PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION ### **Vous cherchez un emploi qui a de l'avenir ? Rejoignez-nous !** Le SILA est une collectivité engagée pour la protection de l'environnement, investie pour les générations futures et reconnue à travers des valeurs d'expertise, d'innovation et de qualité de service public. Acteur essentiel et fédérateur du bassin annécien, il offre une diversité de métiers et d'opportunités de carrière. **Postulez dès aujourd'hui et participez quotidiennement à la transition écologique et énergétique.** DESCRIPTION DES MISSIONS En tant que technicien en charge de l’instruction des autorisations d’urbanisme et du suivi des travaux de raccordement au réseau assainissement H/F, vous intégrerez la Direction Relation à l’Usager. Au sein d’une équipe de 7 agents et sous la responsabilité du responsable de service, vous aurez pour missions  L'instruction des autorisations d'urbanisme en matière d'assainissement collectif (édition des différents avis avec précisions des modalités de raccordement au réseau d'eaux usées, gestion du lien avec les usagers). La réalisation des études et des devis des travaux de raccordement au réseau d'assainissement (levés topographiques, analyse de plans, préparation des pièces techniques en vue de la commande des travaux auprès des entreprises titulaires de nos marchés à bon de commande). Le suivi des travaux de raccordement, de la conception jusqu'à la réception (contrôles de la bonne exécution des chantiers, réalisation des métrés contradictoires avec les entreprises, réception des chantiers, gestion du lien avec les usagers). PROFIL RECHERCHÉ Vous avez des connaissances en suivi de chantier, en assainissement. Une connaissance des logiciels de conception DAO et de levé topographique seraient un plus. Vous appréciez le travail en équipe, vous êtes autonome et organisé dans votre travail. Votre sens du service, votre relationnel et votre rigueur seront des atouts sur ce poste. Vous êtes titulaire du permis B. Des connaissances ou une expérience dans le domaine sont requises, mais si certaines missions vous manquent et que vous êtes prêt(e) à vous former, faites-le nous savoir. Le SILA propose des formations pour compléter vos compétences. Poste à temps complet à pourvoir dès que possible : 40h/ semaine en horaires mobiles avec 25 jours de congés annuels et 27 RTT. Recrutement sur liste d'aptitude, par voie de mutation ou par voie de contrat à durée déterminée le cas échéant. Rémunération statutaire + prime de fin d’année + avantages sociaux. Veuillez adresser votre candidature avec lettre de motivation et CV détaillé à Monsieur le Président du SILA - 7, rue des Terrasses – B.P. N° 39 - 74962 CRAN-GEVRIER CEDEX

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.Votre environnement          Au sein de la Direction Commerce vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 24 mois.Vos missions- Effectuer des appels sortants - Accueillir les clients par téléphone (marché des Professionnels, Entreprises et Collectivités) - Recueillir les besoins du client pour pouvoir lui proposer les offres de fourniture électrique, de fourniture de gaz naturel et de services énergétiques les plus adaptées- Conseiller et orienter le client en vue de négocier, de vendre, de réaliser les contrats et de lancer leur mise en production et leur facturation ;- Détecter des opportunités dans le cadre de campagnes commerciales- Alimenter la base de données clients et la veille concurrentielle- Assurer la satisfaction client Pourquoi nous rejoindre ?Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.Votre profilVous préparez, à la rentrée 2026, une formation de niveau bac+2, BTS NDRC ou un BUT TC années 2 & 3.  Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’un fort sens du résultat. Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles, vous vous distinguez également par votre motivation et votre rigueur.Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe).Après une phase d’intégration, des modalités de télétravail pourront être envisagées selon les besoins du service, l’autonomie acquise et l’organisation locale de l’équipe et de la Direction.Processus de recrutementAprès étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d’un entretien en présentiel.Merci de joindre à votre candidature votre CV, votre lettre de motivation ainsi que vos trois derniers relevés de notes. 

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.Votre environnement          Au sein de la Direction COMMERCE vous rejoignez une équipe engagée et solidaire. Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 24 mois.Vos missions- Conseiller et orienter les clients par téléphone, mail, courriers- Répondre à leurs demandes et réclamations relatives au recouvrement- Relancer les clients, mettre en place des délais de paiement- Gérer un portefeuille d’impayésPourquoi nous rejoindre ?Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des missions utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.Votre profilVous préparez, à la rentrée 2026, une formation de niveau Bac+2 BTS dans le domaine du recouvrement, administratif ou commercial.  Vous aimez travailler en équipe. Votre rigueur, votre dynamisme et vos qualités rédactionnelles et relationnelles sont reconnues. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et les chiffres.Diversité et inclusionLa diversité alimente notre performance. Dans le Groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Si vous êtes en situation de handicap, n’hésitez pas à nous en parler dès votre candidature, nous y sommes sensibles.Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe).Après une phase d’intégration, des modalités de télétravail pourront être envisagées selon les besoins du service, l’autonomie acquise et l’organisation locale de l’équipe et de la Direction.Processus de recrutementAprès étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d’un entretien en présentiel.Merci de joindre à votre candidature votre CV, une lettre de motivation accompagnés de vos trois derniers bulletins de notes

EDF, leader de l'énergie et plus précisément le centre de production d’électricité de Paluel (76), recherche des hommes et des femmes pour assurer son développement et renouveler ses compétences. ️Le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Paluel compte plus de 1500 salariés. Il se situe en Seine-Maritime, à 45 minutes de Dieppe, 1 heure de Rouen et 1 heure du Havre.Le CNPE est composé de quatre unités de production, d'une puissance de 1300 MW chacune. Si tu souhaites découvrir le CNPE de Paluel :https://www.youtube.com/watch?v=u1wZ2Fm3n80 Son service Automatismes est en charge de la maintenance des matériels sur l’ensemble du site (concevoir et réaliser le système, vérifier l’installation et assurer l’entretien de ces installations). Le pôle Intervention du service est à la recherche de nouveaux talents !   Accompagné(e) de ton équipe et de ton tuteur, tes tâches seront les suivantes : Faire un suivi d’intervention sur l’informatique industrielle ; Faire une analyse / expertise et dépannage sur les différentes machines de l'informatique industrielle (PC, calculateur, machine virtuelle…) ; Travailler sur des matériels réseau (Firewall, Switch, Fibre optique, baies réseaux) ; Faire des diagnostics sur des chaines d’acquisitions (mesures et injection de tension) ; Renseigner des gammes et faire une traçabilité.  Profil souhaité :Tu es quelqu’un de particulièrement curieux(se) et rigoureux(se) dans ton travail qui prépare un BTS CIEL ou un BUT GEII ? Tu as de bonnes bases en informatiques (Windows, Linux, Machines virtuelles,…) ? Tu as une bonne capacité d'adaptation, du sens de l'organisation et du résultat ? Tu as envie d’apprendre notre métier ? N’hésite pas à postuler ! Merci de joindre à ta candidature : ton CV, ta lettre de motivation, ainsi que tes relevés de notes ou tout autre document pouvant nous aider à mieux te connaître.Bon à savoir :Pour que ton alternance se déroule dans les meilleures conditions, des aides à la mobilité et au logement pourront être proposées sous certaines conditions.Le site n'est pas desservi par les transports en commun. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.  Si tu souhaites découvrir la région : https://www.seine-maritime-tourisme.com/L’alternance est une solution qui permet d’acquérir une véritable expérience professionnelle tout en continuant à se former. Chez EDF, nous y croyons et nous nous impliquons dans la réussite des projets de nos alternants. Chaque année, nous accueillons plus de 3200 nouveaux alternants, du CAP au Bac+5.Pourquoi pas toi ? Rejoins-nous !  

Exprimez votre potentiel au sein d’un groupe engagé pour un avenir durable. Chez EDF, chaque énergie compte. En rejoignant notre entreprise, vous intégrez un collectif où chacun peut apprendre, contribuer et grandir.Votre environnementAu sein de la Direction Commerce Méditerranée pour une équipe de vente sur le marché de l’entreprise, vous rejoignez une équipe engagée et solidaire.Une tutrice ou un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance d’une durée de 24 mois.Vos tâchesAu sein d’une équipe de 6 professionnels sous la responsabilité du manager des ventes, vous participerez aux principales tâches suivantes : Faire le lien avec des interlocuteurs variés (services commercial, facturation et recouvrement, gestionnaire de réseaux…) ; Réaliser des actions de back-office ; Participer à la vie quotidienne de votre équipe (formation, atelier créativité, challenge…).A la rentrée 2026, vous serez titulaire d’un baccalauréat général, technologique ou professionnel, et vous souhaitez préparer un BTS négociation et digitalisation de la relation client (NDRC) sur 2 ans, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage.Compétences et qualités recherchéesUne bonne capacité d’écoute et d’adaptation ; Le travail collectif et les challenges commerciaux ;Le contact téléphonique.Le rythme d’alternance envisagé pour ce poste serait idéalement de 2 jours en formation et 3 jours en entreprise. Pourquoi nous rejoindre ?Une expérience professionnalisante, un accompagnement réel, des tâches utiles et des perspectives d’avenir dans une entreprise leader mondial de l’énergie décarbonée.En 2025, 92,4% des alternants et stagiaires ont recommandé le Groupe EDF (source enquête Happy Trainees 2025). Rémunération et avantagesVotre rémunération sera calculée selon la réglementation en vigueur complétée des avantages du Groupe EDF :La restauration (au tarif subventionné), les frais de transport (prise en charge d’une partie de l’abonnement + mobilités durables), une aide logement sous conditions, un accès aux activités sociales de l’entreprise, une couverture santé, un intéressement (possibilité d’un versement ou placement sur un plan d’épargne Groupe). Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos bulletins de notes des deux derniers semestres. Après étude de votre candidature, si celle-ci est présélectionnée, un premier entretien téléphonique vous sera proposé. En cas d’issue favorable, vous serez ensuite invité(e) à rencontrer le manager ainsi que la/le responsable RH lors d’un entretien en présentiel. La diversité alimente notre performance. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

L'ADASMS recrute pour ses foyers à Montier en Der UN (E) AIDE SOIGNANT/ ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) CDI temps plein- CC mars 1966 - Poste à pourvoir dès que possible Salaire à partir de 2079€ bruts mensuels L'association ADASMS assure la gestion de 8 établissements et services médico-sociaux, et 2 entreprises adaptées accompagnant 350 personnes en situation de handicap (déficience intellectuelle, troubles psychiques, pluri-handicap.). Près de 130 salariés interviennent sur 3 sites géographiques (Puellemontier, Montier-en-Der et Saint-Dizier). Rejoignez une Association dynamique et à taille humaine ! Nous offrons une réelle qualité de vie au travail à nos salariés et un plan de développement de compétences à la hauteur de nos projets. Rejoignez une équipe engagée auprès d'adultes en situation de handicap (déficience intellectuelle, troubles psychiques et du comportement) au sein de nos foyers. Vous serez amené à travailler en semaine, en soirée, le matin, le week-end, en horaires discontinus. Missions - Evaluation et recueil au quotidien des informations sur l'état de santé, des besoins et des attentes de la personne accompagnée - Accompagnement des personnes dans la réalisation des actes de la vie quotidienne et de leurs soins - Apport d'une expertise dans la désinfection, l'hygiène du quotidien et l'utilisation des techniques gestes et postures/ manutention - Promotion d'une démarche de « care » auprès des personnes, centrée sur le soutien et l'écoute - Animation d'activités en journée ou en soirée sur la thématique de la santé (diététique, hygiène.) - Participation à l'élaboration, rédaction et mise en œuvre des projets individualisés d'accompagnement et/ou collectifs en co-construction avec les personnes accompagnées, en lien avec l'infirmière et l'équipe pluridisciplinaire - Contribution à l'évolution du projet d'établissement et participation des groupes de travail institutionnels - Élaboration d'écrits professionnels avec l'outil informatique Compétences : - Savoir communiquer, transmettre les informations utiles à l'accompagnement, faire preuve d'un esprit d'équipe - Faire preuve de réactivité lors de situations complexes - Assurer une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique, observer, rendre compte et analyser les situations - Bonne utilisation des outils bureautiques - Gérer une activité auprès d'un groupe de personnes. Profil : Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap. Diplôme d'Aide-Soignant ou d'AES Connaissance du public pouvant être en situation complexe, des champs de l'action sociale et des acteurs du territoire Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation avant le 29/03/2026, à : José RICHIER - Directeur Général de l'ADASMS -10 rue de l'Eglise Puellemontier 52220 RIVES DERVOISES - recrutement@adasms.fr

L'association ENOSIA, engagée dans l'accompagnement des jeunes, recrute pour son pôle ENOSIA Jeunesse un(e) cuisinier(ère) en CDI à temps plein. DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable de service, le/la cuisinier(ère) prépare et réalise des mets selon un plan de production culinaire, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) et de la charte qualité de l'établissement. MISSIONS PRINCIPALES : - Préparer et cuire les aliments (viandes, poissons, légumes) - Élaborer les productions culinaires dans le respect des fiches techniques - Renseigner les clients sur la composition des produits - Conditionner les produits alimentaires - Assurer le service (à l'assiette, à emporter, plateaux.) - Disposer les produits sur le lieu de vente - Nettoyer et entretenir les locaux, le matériel et les équipements - Appliquer les procédures de nettoyage et de désinfection - Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de la chaîne du froid COMPETENCES REQUISES : - Production culinaire - Connaissance des gammes de produits alimentaires - Maîtrise des normes HACCP - Chaîne du froid et modes de conservation des aliments - Techniques de cuisson (traditionnelles, sous vide) - Utilisation des équipements de cuisine (fours, plaques, cellule de refroidissement) - Conditionnement et procédures associées - Appréciation gustative - Respect de la législation alimentaire et des consignes de sécurité PROFIL RECHERCHE : - Diplôme : CAP/BEP Cuisine ou Hôtellerie-Restauration exigé - Expérience : une expérience en restauration collective est recommandée CONDITIONS DU POSTE : - Contrat : CDI à temps plein, prise de poste dès que possible - Horaires : semaine et week-end 6h30 - 13h15 / 18h30 - 20h30 ou 6h30 - 14h15 - Rémunération : selon Convention Collective Nationale 66 + Prime Ségur - Congés : 30 jours de congés ouvrables 9 jours de congés trimestriels Possibilité de congés supplémentaires (fractionnement, ancienneté) AVANTAGES : - Mutuelle d'entreprise - Prise en charge à 50 % des abonnements de transport en commun - Congé menstruel Lieu de travail - 104 avenue Pierre de Coubertin - 53000 Laval - 8 bis rue de Paradis - 53000 Laval CONTACT : Pour toute information : Violaine NOUZAREDE, Responsable du pôle ENOSIA Jeunesse 06 58 45 22 48 Candidatures (CV) à adresser à : recrutement@enosia.net

Offre d'emploi : Orthoptiste (H/F) / Contrat : CDI à temps plein (4j/sem) ou à temps partiel (2 j/sem) / Rémunération : 25 € bruts /heure soit 3 850€ bruts mensuels pour 7h/j sur 22 jours / Réf. : 2602041895 Nous recherchons un(e) Orthoptiste pour notre client, une clinique des Charentes, au cœur d'une ville charmante, touristique, culturelle et créative offrant un cadre de vie agréable et dynamique. Ce centre de santé est spécialisé dans les prises en charge ophtalmologiques de qualité, avec une organisation optimisée du parcours patient qui est géré de manière séquentielle par l'équipe : accueil-secrétariat, assistant médical, orthoptiste, ophtalmologue. Chacun ayant son propre rôle bien défini, pour permettre la fluidité . La tarification des patients est en secteur 1 avec tiers payant, sans dépassement d'honoraires. Les équipements d'explorations et de traitements ophtalmologiques sont modernes et comprennent : TRK-3P, OCT de dernière génération, postes de réfraction complets, équipements d'examen du segment antérieur et postérieur, exploration du champ visuel informatisé... Vos principales missions - Réaliser les anamnèses et bilans visuels complets : évaluer les troubles de la vision (strabisme, troubles de la convergence, .) et poser un diagnostic orthoptique. - Travailler en coordination avec les ophtalmologistes - Si besoin, mettre en œuvre des séances de rééducation visuelle : élaborer et suivre des programmes personnalisés pour améliorer les capacités visuelles et le confort du patient. Les conditions d'exercice ✓ CDI à temps plein (4j/sem) ou à temps partiel (2 jours par semaine). ✓ Semaine de 4 jours - Horaires : 09h-13h et 14h-18h30. ✓ Plannings fixes deux mois à l'avance . ✓ Centre ouvert 6j/7 de 9h à 18h. ✓ Rémunération : 25 € Bruts / H. Jours fériés payés double sur la base du volontariat. Prime les dimanches (si centre ouvert en 7j/7). ✓ Administratif intégralement géré (locaux, paie, facturation, informatique, juridique, maintenance & achats des équipements, management des équipes, .). ✓ Avantages : Cooptation, Mobilité facilité, Mutuelle, Formation, CE, politique maternité. ✓ Évolution de carrière : Devenez Orthoptiste Référent ou Directeur de Centre. Le profil recherché : - Titulaire d'un Certificat de capacité d'orthoptiste (CCO) - Inscription obligatoire (ou démarches en cours) à l'ARS (Agence Régionale de Santé). Être enregistré(e) auprès de l'ARS via le numéro ADELI (ou RPPS aujourd'hui). Vous êtes intéressé.e par ce poste ? Merci de renseigner la référence du poste et de nous adresser votre CV. Confidentialité assurée. Référence de l'annonce : 2602041895 : Accessible par bus bien desservi Parking gratuit à proximité Patrimoine & culture.

POSTE : Coffreur Bancheur H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous souhaitez vous investir au sein d'une PME familiale en pleine croissance qui place l'humain, la qualité et l'efficacité au coeur de ses préoccupations ? Notre client basé à OMBREE D'ANJOU (49) est une entreprise de Constructions Gros Œuvre, spécialisée dans la réalisation de logements collectifs, de bâtiments industriels et bâtiments accueillant du public. Ils interviennent principalement dans les 3 grandes villes de l'Ouest NANTES, ANGERS et RENNES. Nous recherchons un(e) coffreur (se)-bancheur (se) confirmé(e) et autonome, pour intégrer les équipes qui travaillent au sein des chantiers à Angers. Vous intégrez une équipe de gros oeuvre pour la fabrication d'ouvrage en béton armé. Vous intervenez donc sur les postes de voile béton (banche) et de réalisation de planchers béton ou ouvrage spécial (poutre, linteau, balcon, ouvrage en béton préfabriqué). Rattaché à un chef de chantier, vos missions sont les suivantes : - monter des banches - positionner les coffrages et les armatures (ferraille, treillis soudés) - mettre en place les réservations - couler et vibrer le béton - décoffrer et réaliser les finitions - réaliser divers travaux de maçonnerie (parpaing, rebouchage, plâtre, etc) Votre profil Idéalement issu(e) d'une formation en maçonnerie ou Gros oeuvre type CAP-BEP maçon, Bac Pro ou BP Gros oeuvre ou BTS Bâtiment. Vous possédez les qualités suivantes : être polyvalent, rigoureux, minutieux, avoir le sens de l'organisation et de la précision, sensibilisation à la sécurité du chantier A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

À la recherche d’un poste de Façadier-Enduiseur / Façadière-Enduiseuse ? Vous êtes au bon endroit, cette opportunité devrait retenir votre attention. La Team TEMPORIS Les Sables d’Olonne recherche pour l’un de ses clients basé aux Sables d’Olonne un(e) Façadier / Façadière. Pour ne pas vous enduire en erreur, voici vos missions : En équipe, vous préparez les enduits et appliquez les revêtements sur les façades, qu’il s’agisse d’enduits hydrauliques ou de finitions décoratives. Vous assemblez les structures porteuses (plate-forme, étaiement...) et réalisez les réglages nécessaires sur la machine à projeter. Vous préparez et nettoyez les supports maçonnés par sablage, lessivage, gommage, ou en retirant les anciens revêtements (peinture, crépi...). Réaliser les finitions extérieures et assurer la bonne adhérence des matériaux. Effectuer les reprises d’enduit et les corrections de surface. Vérifier la conformité des travaux réalisés et signaler les éventuelles anomalies. Respecter les règles de sécurité liées au travail en hauteur et à l’utilisation d’outils spécifiques. Lire et interpréter des plans simples ou des schémas techniques. Organiser son poste de travail et anticiper les besoins en matériaux. Votre Profil : Vous êtes titulaire d’un diplôme de Technicien du BTP, enduiseur ou façadier. Votre habileté, votre minutie et votre sens du détail sont régulièrement soulignés. Vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve de patience et de précision. Votre Emploi du Temps : Du lundi au vendredi En journée normale Votre salaire : Selon la grille du bâtiment. Alors, on fait équipe ? Présentez-vous à l’agence avec votre CV à jour ou postulez directement sur notre site internet https://www.temporis-franchise.fr/agences/temporis-interim-les-sables-d-olonne ou par téléphone au . N’hésitez pas à partager l’annonce autour de vous, elle peut intéresser quelqu’un de votre entourage. LES AVANTAGES TEMPORIS LES SABLES D’OLONNE : En complément du salaire, les primes d’intérim (10 % d’indemnité de congés payés et 10 % d’indemnité de fin de mission) s’ajoutent. Rejoindre Temporis, c’est aussi bénéficier des services du FASTT (garde d’enfant, mobilité, logement), d’une mutuelle intérimaire, d’un accompagnement personnalisé, d’acomptes possibles chaque mercredi, d’un CE avec de nombreux partenaires locaux et d’un Compte Épargne Temps rémunéré à 5 % (facultatif).