TÉCNICOS/AS EN OPERACIONES DE SISTEMAS INFORMÁTICOS. CATEGORÍA PROFESIONAL: PROGRAMADOR. IMPRESCINDIBLE CERTIFICADO DISCAPACIDAD MAYOR O IGUAL AL 33%. CON FUNCIONES DE: ADMINISTRACIÓN DE SISTEMAS DANDO SOPORTE A LA INFRAESTRUCTURA DEL GRUPO GMV, CON SOPORTE A USUARIOS, INSTALACIÓN Y CONFIGURACIÓN DE EQUIPOS Y HARDWARE, INSTALACIÓN Y DESPLIEGUE DE SOLUCIONES, LABORES DE TROUBLESHOOTING. SE OFRECE: CONTRATO INDEFINIDO, JORNADA: 7,90 H/DÍA DE L A V CON FLEXIBILIDAD ENTRADA DE 07.00 A 10.30 Y SALIDA EN FUNCIÓN DE LA HORA DE ENTRADA. SALARIO: entre 23.000 y 27.000 EUROS BRUTOS/AÑO. TITULACIÓN: INFORMÁTICA (GRADO O FP) REQUISITOS: EXPERIENCIA 1 AÑO. INGLÉS NIVEL B1. CONOCIMIENTOS INFORMÁTICOS: SISTEMAS OPERATIVOS WINDOWS Y LINUX, REDES Y COMUNICACIONES, VIRTUALIZACIÓN. LOCALIDAD DEL PUESTO DE TRABAJO: TRES CANTOS (MADRID)
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 132026001214 SI ESTÁ INTERESADO/A Y CUMPLE LOS REQUISITOS, ENVÍE SU CV A ofertas.oficinaseleccion@madrid.org INDICANDO EN EL ASUNTO OFERTA 1214 Y SU LI#DNI..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

FUNCIONES: - Mantenimiento eléctrico de máquinas de producción y transformación de metales. - Mantenimiento predictivo y correctivo en máquinas y cuadros eléctricos. - Puesta en marcha e instalación de nuevas máquinas. REQUISITOS: - Grado superior en electricidad y electrónica. - Se valorará formación complementaria en PLCS y mecatrónica industrial. - Carnet de conducir y vehículo propio para llegar a la fábrica. - Experiencia previa en mantenimiento eléctrico en industria. CONDICIONES: - Contrato laboral temporal. - Modalidad de contrato: contrato temporal+indefinido. - Fecha de incorporación lo antes posible. - Jornada de trabajo a tiempo completo. - Horario de trabajo de Lunes a Domingos en turno 3T4. - Salario de 3.000 euros brutos mensuales. - Salario según convenio colectivo de empresa e incentivos de productividad.
Datos de contacto:
CÓDIGO DE OFERTA: 032026000732 Las personas interesadas, que cumplan los requisitos, deberán enviar su CV a: ana.martinezpinera@gigroup.com, indicando en el asunto "Electromecánico/a Industrial"..

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

Contratación en prácticas para personas desempleadas y tituladas menores de 30 años, que no hayan trabajado más de 3 meses en el puesto ofertado y que su titulación haya sido obtenido antes de que cumpla los 3 años.

En el CV no debe aparecer la fotografía de la persona que se presenta. Lo que sí debe aparecer es la fecha de nacimiento.

Las tareas más importantes entre otras muchas a realizar por este puesto serán:

- Convertir tablas Excel en programas informáticos ya sean aplicaciones o Bases de datos (Access).

- Apoyo a la digitalización de los sectores productivos de la empresa.

- Mantenimiento de sistemas informáticos.

*Subvenciones públicas, destinadas a financiar, en el ejercicio 2025, la contratación de personas jóvenes desempleadas menores de 30 años en el marco <<proyectos primera experiencia en administraciones públicas>>*

.

Para acceder al detalle de la oferta haga click aquí

Als detentiebegeleider in de gevangenis van Antwerpen speel je een cruciale rol in het leven van gedetineerden. Deze uitdagende functie biedt je de kans om een positieve impact te hebben op mensen en bij te dragen aan een betere en veiligere maatschappij.

Jouw taken als detentiebegeleider

• Begeleiden van gedetineerden in hun dagelijks leven
• Zorgen voor een veilig en positief leefklimaat
• Motiveren van gedetineerden om deel te nemen aan activiteiten
• Toezicht houden en bijdragen aan orde en veiligheid
• Bemiddelen bij conflicten tussen gedetineerden
• Samenwerken met andere diensten voor een goede opvolging

Wat we je bieden

• Een statutaire functie op C-niveau
• Een bruto jaarsalaris vanaf €32.959,32
• Extra premies en vergoedingen voor onregelmatige prestaties
• 26 vakantiedagen en mogelijkheid tot recuperatie van overuren
• Gratis woon-werkverkeer met openbaar vervoer
• Uitgebreide opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• Een job met maatschappelijke impact

Wie we zoeken

We zijn op zoek naar gemotiveerde kandidaten met:

• Een diploma hoger secundair onderwijs of een instapkaart*
• Goede communicatieve vaardigheden
• Een empathische en respectvolle houding
• Stressbestendigheid en een kalme aanpak in moeilijke situaties
• De bereidheid om in shiften te werken, ook tijdens weekends en feestdagen

Kennis van andere talen is een pluspunt, hetzelfde geldt voor kennis van kantoorsoftware.

*De instapkaart kan je behalen door eerst deel te nemen aan en te slagen voor de selectie ANG25306 op werkenvoor.be voor 11/06/2026.

Over de gevangenis antwerpen

De nieuwe gevangenis Antwerpen de Kade biedt plaats aan 440 gedetineerden en is ontworpen als een modern 'gevangenisdorp'. Met gebouwen op menselijke schaal, pleinen en groenvoorzieningen streven we naar een omgeving die de re-integratie bevordert. Je maakt deel uit van een team dat werkt aan een humane en veilige detentie.

Selectieprocedure

De selectie bestaat uit:

1. Een screening van je diploma of instapkaart
2. Een interview met rollenspel.

Tijdens het interview beoordelen we je competenties, motivatie en geschiktheid voor de functie.

Hoe solliciteren?

Solliciteer online via je persoonlijk account op werkenvoor.be. Upload je diploma en vul je online cv in. Je kunt solliciteren tot en met 4 augustus 2026.

Heb je vragen over de functie of de procedure? Neem dan contact op met de contactpersonen vermeld in de rubriek Extra Info van de volledige vacature op werkenvoor.be.

We zijn op zoek naar gemotiveerde kandidaten met:

• Een diploma hoger secundair onderwijs of een instapkaart*
• Goede communicatieve vaardigheden
• Een empathische en respectvolle houding
• Stressbestendigheid en een kalme aanpak in moeilijke situaties
• De bereidheid om in shiften te werken, ook tijdens weekends en feestdagen

Kennis van andere talen is een pluspunt, hetzelfde geldt voor kennis van kantoorsoftware.

*De instapkaart kan je behalen door eerst deel te nemen aan en te slagen voor de selectie ANG25306 op werkenvoor.be voor 11/06/2026.

Ben jij een gedreven Field Sales Representative met een echte neus voor new business? Krijg jij energie van prospectie, klanten overtuigen en deals sluiten? Heb je een eerste ervaring in B2B sales en wil je verder groeien in een commerciële buitendienstfunctie? Dan is deze vacature bij onze klant absoluut het bekijken waard.

Onze klant is al meer dan 55 jaar een toonaangevende speler in België en telt vandaag meer dan 2500 collega’s die elke dag het verschil maken voor ruim 4000 klanten. We staan bekend om onze mensgerichte aanpak, kwaliteitsvolle service en sterke focus op duurzame samenwerkingen. Binnen onze facilitaire dienstverlening bouwen we elke dag mee aan propere, professionele en aangename werkomgevingen.

Om onze commerciële groei verder te versterken, zoeken we een Field Sales Representative B2B met pit, commerciële drive en een sterke huntingmentaliteit.

Jouw functie als Field Sales Representative

Als Field Sales Representative ben jij verantwoordelijk voor het realiseren van de commerciële doelstellingen in jouw regio. Met ondersteuning van onze binnendienst beheer jij het volledige salesproces: van prospectie en klantencontact tot offerte, onderhandeling en contractafsluiting.

Deze functie is voor 99% gericht op hunting en new business development. Jij opent deuren, detecteert opportuniteiten en zet gesprekken om in duurzame klantenrelaties.

Jouw taken

• Je gaat actief op zoek naar nieuwe klanten binnen de B2B-markt
• Je bouwt aan een sterke pipeline via gerichte prospectie en commerciële opvolging
• Je beheert het volledige commerciële traject van eerste contact tot ondertekend contract
• Je analyseert de noden van klanten en vertaalt deze naar oplossingen binnen schoonmaak en facilitaire dienstverlening
• Je onderhoudt contacten met beslissingsnemers, facility managers en verantwoordelijken binnen bedrijven en overheidsinstanties
• Je onderhandelt op verschillende niveaus en weet commerciële kansen om te zetten in resultaat
• Je werkt nauw samen met de Sales Manager en de operationeel leidinggevende in jouw regio

Jouw profiel

Voor deze vacature zoeken we een commerciële professional die graag resultaten neerzet en energie haalt uit het binnenhalen van nieuwe klanten.

Jij past in deze functie als je

• een echte hunter bent met een sterke commerciële mindset
• ervaring hebt in sales, B2B-verkoop of een buitendienstfunctie
• gemotiveerd bent door targets, groei en het opbouwen van klantenrelaties
• vlot communiceert en sterk bent in onderhandelen
• gestructureerd werkt en de juiste prioriteiten weet te stellen
• goed overweg kan met Word, Excel en Outlook
• interesse hebt in facilitaire diensten, schoonmaakdiensten of zakelijke dienstverlening

Ervaring in de schoonmaaksector of facility services is een mooie troef, maar zeker geen must.

Solliciteer vandaag nog

Ben jij klaar voor een nieuwe commerciële uitdaging als Field Sales Representative, Sales Advisor, B2B Accountmanager of Business Developer binnen de facilitaire sector?

Stuur dan vandaag nog jouw cv en motivatiebrief naar limburg@yes-talents.be

 en ontdek wat onze klant kan betekenen.

YT 19

Locatie: Brussel
Bedrijf: Gespecialiseerd in renovatie & refurbishment van vliegtuigen
Contract: Voltijds

Over het bedrijf

Ons bedrijf is een toonaangevende speler in de renovatie, modernisering en onderhoud van commerciële en private vliegtuigen. We combineren vakmanschap met innovatie, en staan bekend om onze hoogwaardige afwerking en focus op veiligheid.

Functieomschrijving

Als vliegtuigmechanieker ben je verantwoordelijk voor het onderhouden, inspecteren en renoveren van verschillende vliegtuigen. Je werkt mee aan zowel structurele renovaties als technische verbeteringen.

Je taken omvatten onder meer:

• Uitvoeren van mechanisch onderhoud en herstellingen

• Inbouwen en testen van vernieuwde onderdelen

• Controleren van systemen volgens luchtvaartvoorschriften

• Documentatie en rapportage volgens de geldende normen

• Samenwerken met technici, ingenieurs en kwaliteitscontrole

Profiel

• Opleiding luchtvaarttechnieken of gelijkwaardig door ervaring

• Ervaring als vliegtuigmechanieker is een plus

• Kennis van EASA-part 145 regels is een troef

• Nauwkeurig, veiligheidsbewust en verantwoordelijk

• Teamspeler die ook zelfstandig kan werken

• Bereid om in Brussel te werken

Interesse?

Stuur je CV en motivatie naar s.gielen@youvi.be of neem telefonisch contact op via 0479030460. We ontvangen je graag voor een kennismaking!

Wil je dat ik er ook een korte social media post, flyer-tekst of een meer informele “platte” versie van maak?

opleiding part 66 licentie behaald

Locatie: Brussel
Bedrijf: Gespecialiseerd in renovatie & refurbishment van vliegtuigen
Contract: Voltijds

Over het bedrijf

Ons bedrijf is een toonaangevende speler in de renovatie, modernisering en onderhoud van commerciële en private vliegtuigen. We combineren vakmanschap met innovatie, en staan bekend om onze hoogwaardige afwerking en focus op veiligheid.

Functieomschrijving

Als vliegtuigmechanieker ben je verantwoordelijk voor het onderhouden, inspecteren en renoveren van verschillende vliegtuigen. Je werkt mee aan zowel structurele renovaties als technische verbeteringen.

Je taken omvatten onder meer:

• Uitvoeren van mechanisch onderhoud en herstellingen

• Inbouwen en testen van vernieuwde onderdelen

• Controleren van systemen volgens luchtvaartvoorschriften

• Documentatie en rapportage volgens de geldende normen

• Samenwerken met technici, ingenieurs en kwaliteitscontrole

Profiel

• Opleiding luchtvaarttechnieken of gelijkwaardig door ervaring

• Ervaring als vliegtuigmechanieker is een plus

• Kennis van EASA-part 145 regels is een troef

• Nauwkeurig, veiligheidsbewust en verantwoordelijk

• Teamspeler die ook zelfstandig kan werken

• Bereid om in Brussel te werken

Interesse?

Stuur je CV en motivatie naar s.gielen@youvi.be of neem telefonisch contact op via 0479030460. We ontvangen je graag voor een kennismaking!

Wil je dat ik er ook een korte social media post, flyer-tekst of een meer informele “platte” versie van maak?

opleiding part 66 licentie behaald

Verpleegkundige – Residentie Vroonstalle

Verras, verbind en bouw aan je carrière bij Vulpia!

Onze bewoners van residentie Vroonstalle zoeken een opgewekte verpleegkundige! Wil jij deel uitmaken van ons team en meewerken aan de beste omkadering voor onze bewoners? Ontdek dan hieronder waarom deze uitdaging bij jou past.

Als verpleegkundige zal je deel uitmaken van een bruisend team dat zorgt voor een inspirerende omgeving voor onze bewoners, elke dag opnieuw.

Wat mag je doen ?

• Een sterke band opbouwen met onze bewoners en hun familie
• Goed luisteren naar onze bewoners & oog hebben voor hun noden
• De dagelijkse verzorging, wondzorg en de nodige medische behandelingen
• Samen met het hele team werken aan een ultieme beleving en inspirerende omgeving
• Een glimlach toveren op ieders gelaat

Wat breng je mee ?

• In de eerste plaats gedrevenheid, enthousiasme en een gebetenheid door de ouderenzorg
• De nodige kwalificaties, nl. een diploma Verpleegkunde (A1, A2, Bachelor, Master)
• Je talenten en passies
• Je persoonlijkheid, die een “perfect match” is met de visie van ons bedrijf op ouderenzorg
• Een teamplayer in hart en nieren,

Wat mag je van ons verwachten?

• We gaan aan de slag met jouw passies en talenten en zorgen ervoor dat ze ten volle aan bod komen, zoals jij onze bewoners inspireert, doen wij er alles aan om jou te inspireren.
• Vrolijke collega’s om mee samen te werken, een leuke babbel te doen of een gezellige lunch te verorberen.
• Een aangename werkplek
• Een aantrekkelijk loonpakket volgens ific barema met overname van relevante anciënniteit
• Maaltijdcheques na zes maand in dienst
• Een voltijds contract van onbepaalde duur

Meer weten?

Ben je op zoek naar je een fijne werk community en wil je bouwen aan je carrière, je leven én het leven van anderen? Kies dan voor Vulpia, verrassend verbindend! Solliciteer met je CV en we contacteren je zo snel mogelijk voor een eerste kennismaking!

Wat mag je doen ?

• Een sterke band opbouwen met onze bewoners en hun familie
• Goed luisteren naar onze bewoners & oog hebben voor hun noden
• De dagelijkse verzorging, wondzorg en de nodige medische behandelingen
• Samen met het hele team werken aan een ultieme beleving en inspirerende omgeving
• Een glimlach toveren op ieders gelaat

Wat breng je mee ?

• In de eerste plaats gedrevenheid, enthousiasme en een gebetenheid door de ouderenzorg
• De nodige kwalificaties, nl. een diploma Verpleegkunde (A1, A2, Bachelor, Master)
• Je talenten en passies
• Je persoonlijkheid, die een “perfect match” is met de visie van ons bedrijf op ouderenzorg
• Een teamplayer in hart en nieren,

Hoe maak jij mee het verschil?

Als treinbegeleider bezorg je met de glimlach elke dag duizenden mensen een fijne en veilige reis. En dat past volledig in de filosofie van NMBS. We willen het leven van klanten makkelijker en aangenamer maken. Of ze nu onderweg zijn met de trein, winkelen in het station of thuis een uitstap plannen.

Wat is jouw rol bij NMBS?

Een treinbegeleider bij NMBS is zoveel meer dan een ‘kaartjesknipper’.

• Je informeert reizigers en beantwoordt vragen met de glimlach.
• Je zorgt ervoor dat in- en uitstappen vlot en veilig verloopt.
• Je waakt erover dat alle reizigers zich op hun gemak voelen.
• Je reageert snel en juist op elke situatie. Ook op het perron.
• Je kan daarbij rekenen op de hulp van je Securail collega’s.

Kom meer te weten over de job van Treinbegeleider door het volgen van deze online infosessie. Klik hier.

Waarom is deze job iets voor jou?

• Je houdt ervan om mensen te helpen. Altijd vriendelijk en met respect.
• Je neemt graag verantwoordelijkheid en vindt voor elke situatie een oplossing. Je houdt van vroege, late en weekendshifts.
• Je switcht vlot tussen Nederlands en Frans.

Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie. 

Wat mag je van ons verwachten?

De job van treinbegeleider leer je niet op de schoolbanken. Daarom investeren we veel in je opleiding. Doorloop je het sollicitatieproces succesvol? Dan start een betaalde opleiding van ongeveer 5 maanden. Je kiest voor een job vol beweging en afwisseling. Waar je samen met toffe collega’s elke dag duizenden mensen helpt. 

En natuurlijk ook:

• Een mooi salaris.
• Extra’s voor nacht- en weekendwerk. Maaltijdcheques en hospitalisatieverzekering.
• Een Benelux-treinabonnement en gratis treintickets voor je gezin. 
• Heel wat opleidingen en kansen op een mooie loopbaan.
   

Ben je overtuigd dat dit iets voor jou is? Solliciteer dan zeker.

Deze publicatie geldt onder voorbehoud van gewijzigde wetgeving op datum van aanwerving. Meer informatie vind je op deze link.

Waar ga je werken?

Je start- en eindpunt wordt het station van Aalst. Al ben je meestal onderweg met de trein natuurlijk.

What’s next?

1. Je solliciteert online.
2. CV-screening.
3. Je legt online geschiktheidstesten af (eliminerend). Deze test bestaat uit numeriek, verbaal en abstract redeneren.
4. Telefonische screening betreffende jouw motivatie, kennis van de 2de landstaal,…
5. Online persoonlijkheidsvragenlijst.
6. We nodigen je uit voor een infosessie waarbij je de job van treinbegeleider leert kennen op een interactieve manier.
7. De dag zelf kan je een sollicitatiegesprek afleggen.
8. Je doorloopt een psychologisch en medisch onderzoek.
9. Je start bij ons met een opleiding.

Heb je nog vragen?

Jobreq: 52837

Neem dan gerust contact op met 

Koen Strybos

02/525 24 35

koen.strybos@hr-rail.be 

.

Hoe maak jij onze klanten blij ?

Als bestuurder spoorwegvoertuigen zorg je dat de locomotieven op een veilige manier tijdig in en uit de werkplaats worden gezet. Zo kunnen we een veilige en kwaliteitsvolle dienstverlening aan zowel de interne als externe klanten aanbieden.

Wat is jouw rol bij NMBS ?

Je hoofdtaak is het verplaatsen van locomotieven in treinbundels en werkplaatsen op vraag van onze planning . Maar dit zijn niet de enige taken , daar komen nog andere subtaken bij kijken:

• Je (ont)koppelt locomotieven, rijtuigen en wagens. 
• Je bestuurt locomotieven en werkt ook met andere spoorwegvoertuigen zoals een spoor/weg voertuig en overlader.
• Je begeleidt de opduwbewegingen van locomotieven in de werkplaats.
• Je bouwt algemene kennis op over het treinmaterieel.

Waarom is deze job iets voor jou ?

• Je behaalde een getuigschrift van het technisch secundair onderwijs (na 4 jaar) of van het beroepsonderwijs (na 6 jaar) (OK3) in het studiegebied mechanica/elektriciteit of een gelijkwaardigheidsattest. 
• OF gelijkwaardig door relevante werkervaring.
• Ervaring in het besturen van motorvoertuigen is een pluspunt.
• Je werkt graag in een flexibel uurrooster (vroege en late diensten, ook in het weekend). 
• Je werkt graag buiten.

 
En ook: 

• Je hebt een grote interesse in (voertuig)techniek.
• Je vindt het fijn om nauw samen te werken in teamverband (9 man).
• Je houdt van een job met fysieke inspanning.
• Je hebt een goede mondelinge en schriftelijke kennis van het Nederlands.
• Je bent stressbestendig.
• Je bent vriendelijk in omgang met zowel interne als externe klanten en collega’s.

Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie.

Wat mag je van ons verwachten?

Je kiest voor een gevarieerde, uitdagende job. En natuurlijk ook: 

• Kansen om je talenten verder te ontwikkelen. Je krijgt een uitgebreide opleiding on the job!
• Een mooi salaris aangevuld met een jaarpremie, vakantiegeld, maaltijdcheques en extra’s voor weekendwerk en ploegen.
• Een hospitalisatieverzekering.
• Een treinabonnement en tickets voor je gezin.
   

Ben je nu al enthousiast? Solliciteer dan zeker bij NMBS.

Deze publicatie geldt onder voorbehoud van gewijzigde wetgeving op datum van aanwerving. Meer informatie vind je op deze link. 

Waar ga je werken?

Je zal werken in de Tractiewerkplaats van Antwerpen-Noord (Noorderlaan 630, 2030 Antwerpen).

What’s next ?

1. Je solliciteert online.  
2. We screenen je CV en nemen telefonisch contact op.
3. Je doet een (online) sollicitatiegesprek waarin je je motivatie en technische kennis kan tonen. Ter voorbereiding vul je een persoonlijkheidsvragenlijst in.
4. Je doorloopt een medisch onderzoek.  
5. Je bezorgt ons enkele administratieve documenten.  
6. Je bent klaar voor je eerste werkdag! 

Heb je nog vragen?

Jobreq: 52878

Over de selectieprocedure:

Margot Saelens

02/212 84 54

margot.saelens@hr-rail.be

.