Nous recherchons pour notre client un monteur électricien réseau H/F, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV ! Missions : -Installer et maintenir les réseaux électriques (haute et basse tension). -Effectuer les raccordements et le câblage des installations électriques. -Assurer la mise en service et la maintenance des équipements électriques. -Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les réseaux électriques. -Garantir la sécurité des installations et respecter les normes de sécurité en vigueur. -Intervenir en cas d'urgence pour réparer ou dépanner les installations électriques. Profil recherché : -Formation Bac Pro en électrotechnique ou domaine similaire. -Expérience dans l'installation et la maintenance des réseaux électriques. -Maîtrise des normes de sécurité et des règles en vigueur. -Sens de l'autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe. -Permis B exigé pour les déplacements sur le terrain. Définir des besoins en approvisionnement - Entretenir des locaux privés ou publics - Appliquer une peinture - Réaliser l'entretien du matériel - Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude - Assurer une maintenance de premier niveau - Entretenir des stades, équipements sportifs - Entretenir un logement - Eléments de base en plomberie - Entretenir des équipements - Maintenance de premier niveau - Règles de sécurité - Techniques de soudure - Maintenance de véhicules - Gros oeuvre Réactivité - Attention - Capacité à gérer les priorités - Fiabilité - Méthode - Organisation - Sens des détails PSC1 : Prévention et secours civiques niveau 1

En rejoignant l'équipe (nom de l'établissement), attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat a temps complet à durée déterminée de 1mois renouvelable, - 1 week-end travaillé sur 2 et jour de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! - Vous êtes Agent de service hôtelier H/F et aimez prendre soin des Mentors. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous partagez des moments complices avec les Mentors, notamment en assurant le service des repas. - Vous assurez l'entretien de l'établissement : parties communes et chambres pour que les Mentors se sentent comme chez eux. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Nous ne voyons pas que votre CV en vous ! Parce que les résidents débordent d'énergie et de curiosité, vous serez choisi(e) et reconnu(e) pour votre personnalité et vos singularités ! Cela passe à la fois par l'écoute, la transparence mais aussi par les opportunités de formation, avec notamment notre programme E-clore (pouvant vous amener vers un diplôme d'aide-soignant). Informations complémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances.

Dans le cadre d'un remplacement . L'agent de maintenance des bâtiments est en charge de l'entretien des bâtiments à destination des salariés et des usagers. Réalisation de travaux recensés dans le logiciel de gestion des demandes - Mettre en œuvre les travaux simples sur demande des travailleurs sociaux : peinture, plomberie, plâtrerie, petite électricité, - Faire les travaux nécessaires lors du départ d'une famille d'un logement - Faire des contrôles réguliers des logements en lien avec le chef de service afin d'assurer la sécurité des usagers Entretien courant des locaux (bureaux, entretien espaces verts, véhicules, relevés de compteurs, réparations diverses que l'agent constate) Rénovation complète de logement - Réalise les travaux de remise en état de logement lors de départ de famille (peinture, réparations diverses, plomberie, montage de meubles.) Maintenance et suivi des équipements de sécurité - En lien avec le coordinateur sécurité, l'agent réalise ou assure le suivi des contrats avec les prestataires, toute la maintenance des établissements : entretien climatisation, alarme incendie, extincteurs, électricité. Emménagement et déménagements des usagers et préparation de l'installation en amont - Aide aux déménagements des usagers à la demande des intervenants sociaux. - Assurer les navettes de transport si besoin ou cas de déménagements et d'emménagement Qualités professionnelles - Autonomie - Responsabilité - Polyvalence Diplôme : Souhaité dans le bâtiment ou CAP Agent d'entretien du bâtiment Comment postuler : CV + LM : recrutements@acal.asso.fr

Votre Cabinet de recrutement Partnaire Volumique recherche pour le compte de son client, un acteur de référence dans le secteur des assurances, un Chargé de Gestion des Contrats d'Assurance Collective H/F en CDD de 12 mois. Le poste est basé à Strasbourg (67). Vous possédez une expérience réussie dans les missions relatives à la vie du contrat collectif : - analyse et traitement des demandes relatives aux contrats d'assurance collective, en veillant à leur conformité avec les procédures en vigueur, - gestion des différentes étapes du cycle de vie des contrats : adhésions, modifications, résiliations, - participation à la gestion des courriers électroniques et à la répartition des dossiers au sein de l'équipe. Si en plus de votre expérience vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'un bon esprit d'analyse et avez le sens du service client, n'hésitez plus et postulez dès maintenant ! Envoyez-nous votre CV sur recrutement.volumique(a)partnaire.fr ou appelez le *** (voir postuler) Parcours d'intégration assuré par la Compagnie Rémunération compétitive à partir de 28 000 EUR annuels brut incluant une prime de vacances et le 13ème mois Intéressement et Participation au prorata du temps de présence 31 jours de CP en fonction du temps de présence, Télétravail possible après la période d'intégration Restaurant d'entreprise Avantages CSE Forfait mobilité durable contribuant aux frais de covoiturage, vélo, trottinette ou autopartage Prise en charge de 75 % de l'abonnement aux transports en commun.

Le Yacht Club International de Saint Laurent du Var recherche un agent portuaire H/F Missions : -Accueil et placement des bateaux, -Accueil des plaisanciers, conseils et informations -Assurer le nettoyage et la propreté des lieux et locaux -Gestion du plan d'eau : relevé et optimisation -Distribution de carburants -Petit entretien général sur les ouvrages, le matériel portuaire, les locaux portuaires -Surveillance générale du port, bassins et parkings -Tri et évacuation des déchets -Mise en œuvre des mesures de protection de l'environnement -Perception des taxes d'amarrage et des règlements de carburants -Toutes tâches en relation avec l'exploitation et nécessitant ou non une petite spécialisation Le candidat doit : -Posséder une formation généraliste à dominante technique -Avoir de bonnes connaissances de l'outil informatique -Être titulaire au minimum du permis mer côtier et du permis B automobile -Disposer d'une bonne connaissance du nautisme, de la navigation et des ports -Vous travaillez en extérieur, station debout, être à l'aise sur bateau et ponton -Avoir le sens du contact et du travail en équipe -Être capable de s'exprimer en anglais, au moins à l'oral -Être disposé à travailler de façon récurrente le week-end et jours fériés, par roulement -Être capable d'initiative et d'autonomie (travailler seul) Maitrise de l'anglais Maitrise de la nage Permis bateau Horaires: variables semaine et weekend Salaire: Suivant qualifications sur la base de la convention collective des ports de plaisance Candidature: Uniquement par mail avec CV et lettre de motivation

Vos Missions : En tant qu'ambassadeur de notre établissement, votre mission, si vous l'acceptez, inclura : En tandem avec la responsable de l'entretien, en solo ou en duo dynamique, vous réalisez l'entretien des espaces communs et des mobil-homes récents en garantissant un service de qualité afin que chaque client puisse savourer pleinement son séjour. Vous : - effectuez les états des lieux de sortie avec les vacanciers, - assurez le nettoyage et la remise en état des hébergements pendant la saison, - réalisez l'entretien quotidien des espaces communs dans le respect de l'hygiène, - réalisez les diverses tâches en collaboration avec la réception. Et vous ? - Vous brillez déjà dans l'hôtellerie ou vous êtes un/e débutant/e avec plein de motivation. - Vous êtes rigoureux/se, organisé/e et appréciant le travail bien. - Vous appréciez le travail en équipe : à l'écoute, réactif/ve dans les moments de rushs. Pourquoi devenir un Héros au Camping Coté Plage ? - Une équipe passionnée et dynamique, dans une entreprise à taille humaine. - Un cadre de travail unique, avec un bureau en plein air et le son des vagues en toile de fond ! - Des opportunités d'intégration pour démarrer dans les meilleures conditions. - Une expérience de travail enrichissante, dans une ambiance conviviale et stimulante. Les détails pratiques : - L'aventure commence du 7 juillet au 31 aout 2025 en contrat saisonnier (temps partiel 35h) - Travail le weekend - Rémunération brute à partir de 12.75 € brut par heure, selon votre profil Prêt(e) à Sauter le Pas ? Envoyez votre CV par mail àDorine

Le chargement de marchandises n'a plus de secret pour vous ? Lisez ce qui suit ! ADECCO Quimperlé recherche, pour l'un de ses clients à Riec-Sur-Belon, des agents de quai (H/F). Au cœur de l'atelier expédition, vos missions sont les suivantes : - Charger ou décharger les camions de marchandises à l'aide d'un engin de manutention (gerbeur) - Charger ou décharger les contenaires - Maitriser la conduite d'un transpalette électrique et gerbeur - Contrôler la qualité des palettes de marchandise - Respecter les consignes de sécurité et les délais de chargement - Assister les machines industrielles automatisées Le poste est à pourvoir rapidement via des contrats d'intérim renouvelable (3 mois minimum). Contrat du Lundi au Samedi avec 1 jour de repos dans la semaine (repos fixé 4 semaines à l'avance) Horaires : 1 équipe du matin, 1 équipe d'après-midi et une équipe de nuit (pas de roulement entre les équipes) Contrat de 35,10h/semaine Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en préparation de commandes ou au sein d'un atelier d'expédition. Sinon, vous êtes motivé(e) à évoluer au sein d'une entreprise industrielle et développer de nouvelles compétences. Vous appréciez manipuler les engins de manutention type transpalette et gerbeurs. Si vous êtes titulaire du CACES R485 accompagnant 2 ou R489 catégorie 1, c'est un plus ! Possibilité de formation en interne et délivrance d'une autorisation de conduite. Vous êtes disponible sur du long terme ? Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? Postulez en ligne avec un CV à jour !

Notre agence Partnaire Chartres recherche pour l'un de ses clients sur Chartres, un Electricien chantier H/F (Technicien d'intervention) Notre client est une entreprise experte en armoires électriques et en solutions connectées. Vos missions seront les suivantes : - Vous prenez en charge le chantier via un dossier d'intervention, qui indique le lieu d'intervention ainsi que les tâches à accomplir. - Vous effectuez les modifications sur les armoires électriques en respectant les règles de sécurité ainsi que les normes en vigueur. Vous pouvez être amené à poser des canalisations ainsi que des câbles en vue d'installer des équipements électriques (Borne de recharge de véhicule électrique, coffret électrique...) - A chaque retour d'intervention, vous consignez l'avancement sur le chantier et vous en faites part à votre responsable hiérarchique par écrit ou via les outils digitaux qui vous seront demandé d'exploiter. Vous travaillez en horaires de journée : 6h - 16h / 4 jours travaillés par semaine Salaire : Entre 11.88EUR et 16EUR brut Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire et avez vos habilitations électriques à jour (B1V - B2V - BR). Capacité à travailler en équipe et à organiser son travail selon les priorités et les objectifs. Nous n'attendons plus que votre CV ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Nous recrutons un Gestionnaire de Paie (H/F) pour l'un de nos clients, un cabinet d'expertise comptable d'une trentaine de collaborateurs situé à Craponne (69290). Il s'agit d'un cabinet dynamique et formateur qui recrute dans le cadre du départ d'un collaborateur. Les avantages ? TR, primes, très bonne mutuelle, télétravail partiel possible... Les missions : Sous la supervision de la responsable paie, en tant que gestionnaire de paie, vous serez en charge des missions suivantes: -Saisie des éléments variables (EVP), -Édition et contrôle des bulletins de paie, -Établissement, édition et contrôle des soldes de tout compte, -Gestion des acomptes, -Établissement des attestations CPAM, gestion des arrêts de travail et des dossiers de prévoyance, -Déclaration des charges sociales, -Conseil aux opérationnels et formation des nouveaux utilisateurs aux outils de paie. Votre profil : De formation supérieure comptable / RH / Paie, vous avez au minimum 2 années d'expérience dans un contexte multi-conventions Autonome, rigoureux(se), vous souhaitez vous investir dans le métier de la paie au sein d'une structure conviviale et dynamique ! Au-delà de vos compétences, c'est votre état d'esprit qui sera remarqué, l'équipe en place privilégiant les bonnes relations et l'entraide dans le service. (Rémunération selon le profil) Informations contractuelles : WIICO est un cabinet de recrutement spécialisé en audit et expertise comptable. Profitez d'un accompagnement personnalisé et confidentiel. Milan, votre consultant étudiera votre CV et vous appellera pour convenir d'un entretien. Il évoquera avec vous les éléments relatifs au poste à pourvoir.

Faire partie de l'équipe du Domaine c'est : - avoir accès aux multiples activités du site gratuitement : parcs animaliers, accrobranche... - Remises avantageuses (restauration, séjours, bons cadeaux) - Une équipe jeune, dynamique et soudée. Vos missions Recrutement et formation du personnel Planification de la journée des agents + élaboration de leur planning Veiller au respect de l'hygiène, sécurité, règlement intérieur Être garant de la propreté et du confort des installations + vérification des ménages Être garant de l'organisation et service petits déjeuner et paniers repas Organiser les dégraissages, fermetures et inventaires Gérer les stocks et passer les commandes (linge, produits d'accueil, produits d'entretien, .) Devoir d'alerte auprès de la Direction de Site en cas de non-conformité aux règles en vigueur.. Votre profil Première expérience obligatoire Esprit d'initiative , d'équipe, dynamique, et autonome Gestion du stress et apprécie le travail en extérieur Pas d'appréhension de la hauteur Connaissance des normes d'hygiène Permis B et véhicule fortement conseillé: le Domaine n'est pas desservi par les transports. Votre contrat Possibilité de logement sur place Période: 1 fin février/début mars -> début novembre CDD (possible CDI) 35 heures par semaine + 1.5 ou 2 jours de repos hebdomadaires + heures supplémentaires payées Travail les weekends, jours fériés et vacances scolaires Rémunération : selon profil Contact : gouvernante.dombes@gmail.com 04 74 30 32 32 CV + lettre de motivation