Op Eik2B op de locatie Peppelrode in Eindhoven werk je als Verzorgende IG in een klein en hecht team waar collegialiteit en gezelligheid vanzelfsprekend zijn. Samen met verpleegkundigen, verzorgenden, helpenden en leerlingen bied je zorg aan bewoners met een somatische zorgvraag en gerontopsychiatrie. Zo maak jij het verschil In dit team sta je er nooit alleen voor. Er heerst een fijne, open sfeer waarin collega’s elkaar helpen en waarderen. Geen roddels, wél een sterke band en regelmatig leuke uitjes, zoals keramiek schilderen of samen uit eten. Werken voelt hier echt als samenwerken, met ruimte voor jouw ideeën en initiatief. Als Verzorgende IG heb je een verantwoordelijke en zelfstandige rol. Soms draai je een dienst alleen, soms samen met een collega. Flexibiliteit wordt gewaardeerd: start- en eindtijden zijn bespreekbaar en ook korte diensten onder schooltijden helpen het team enorm. Vooral in de weekenden en op vrijdagavonden kun jij van grote betekenis zijn voor bewoners én collega’s. Wat dit werk bijzonder maakt: De combinatie van zorg, begeleiding en verpleegtechnische handelingen, zoals medicatie toedienen, wondzorg en klinisch redeneren. De samenwerking met andere afdelingen, zoals De Wilg 2B, waardoor je werk afwisselend en uitdagend blijft. De zelfstandigheid en het vertrouwen dat je krijgt in jouw deskundigheid als Verzorgende IG. Wat je van ons mag verwachten Zekerheid Je ontvangt een contract met zekerheid en een salaris in FWG 35 conform de CAO VVT (min. € 2.573,36 – max. € 3.471,46 bruto per maand op basis van 36 uur), plus 8% vakantietoeslag, ORT, een eindejaarsuitkering van 8,33% (13e maand) en een goede pensioenregeling. Ontwikkelmogelijkheden Jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling vinden we belangrijk. Via de Vitalis Academie kun je kosteloos opleidingen en trainingen volgen en je verder verdiepen of verbreden in je vak. Innovatie Succesvol innoveren doen we samen. Je wordt actief betrokken bij het testen en verbeteren van nieuwe oplossingen, zowel in de zorg als in het werkproces. Vitaliteit en duurzame inzetbaarheid Je werkt met regieroosteren: regie over je eigen rooster, een goede werk-privébalans en roosters die ruim van tevoren bekend zijn. Daarnaast bieden we gratis fruit op de werkvloer en andere mooie extra’s. Duurzaamheid Je kiest voor een werkgever die duurzaamheid belangrijk vindt en daar actief op inzet. Jij past bij ons als... Je hebt een diploma Verzorgende IG (niveau 3). Je bent spontaan, creatief en geduldig, houdt overzicht in de zorg en steekt graag de handen uit de mouwen. Je werkt zelfstandig, maar voelt je ook echt onderdeel van een team en draagt actief bij aan een prettige werksfeer. Elkaar beter leren kennen? Woon je in Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze, Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je werk dat jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Verzorgende IG? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie.

Jouw impact

Als HR Talent Partner ben jij dé drijvende kracht achter de rekrutering van nieuwe collega’s binnen VAB Rijschool. Je beheert het volledige selectieproces, werkt nauw samen met leidinggevenden en speelt een sleutelrol in projecten die de kwaliteit van onze instroom en ons employer brand versterken.

Je wordt het eerste aanspreekpunt voor kandidaten en partners, en je zorgt ervoor dat elke stap van het proces professioneel, mensgericht en toekomstgericht verloopt.



Wat ga je doen?



1. Werving (40%)

- Je beheert het volledige rekruteringsproces voor vaste én tijdelijke profielen binnen VAB Rijschool.
- Je bent hét aanspreekpunt voor externe partners zoals interimkantoren, selectiebureaus en VDAB.
- Je houdt een actueel overzicht bij van openstaande vacatures en rapporteert hierover aan de HR‑manager.
- Je analyseert functieprofielen en vertaalt deze naar duidelijke, kwalitatieve search‑profielen.
- Je schrijft wervende vacatureteksten, publiceert via de juiste kanalen en werkt een doordacht aanwervingsplan uit.
- Je zoekt proactief naar kandidaten via jobboards, social media en onze talentpool.
- Je zorgt voor een correcte registratie in het ATS en bewaakt de kwaliteit van onze talent pipeline.



2. Selectie (40%)

- Je voert screenings uit (CV, telefoon, online) en kijkt verder dan één vacature — je denkt mee in potentieel.
- Je organiseert online en fysieke interviews en past hierbij wendbaarheid toe in functie van schaarse profielen.
- Je hanteert kwalitatieve selectie­methodieken (STAR(R), competentiegericht interviewen) en respecteert steeds Federgon‑deontologie en non‑discriminatie.
- Je schrijft duidelijke interviewverslagen met gerichte adviezen.
- Je begeleidt vervolgstappen (assessment, contractvoorstel, handtekening) én zorgt voor respectvolle communicatie met alle kandidaten.
- Je ondersteunt leidinggevenden bij selectiegesprekken en de interpretatie van assessments.
- Je werkt loonvoorstellen uit en communiceert deze naar de weerhouden kandidaten.


3. HR‑projecten (20%)

- Je werkt mee aan projecten die instroomprocessen versterken: ATS‑optimalisatie, onboarding, employer branding en instroom van kandidaat‑lesgevers.
- Je levert input over loonkost en loonstructuren vanuit jouw expertise in rekrutering.
- Je werkt nauw samen met de VAB Academy om kwalitatieve instroom van (kandidaat) instructeurs te verzekeren.

Wie ben jij?

Jouw profiel

- Je spreekt vlot Nederlands, eventueel aangevuld met Frans en Engels
- Bachelor of master in een menswetenschappelijke richting, of gelijkwaardig door ervaring.
- 4 tot 7 jaar ervaring binnen selectie of als interne recruiter, bij voorkeur in een omgeving met diverse profielen.
- Je hebt kennis van selectiemethodieken, sociale wetgeving en (idealiter) assessments.
- Je werkt zorgvuldig, empathisch, transparant en met een sterke focus op kwaliteit.
- Je communiceert vlot in Nederlands, Frans en Engels.
- Je werkt nauwkeurig met Office‑toepassingen en hebt affiniteit met ATS‑systemen.
- Je schakelt vlot tussen informeren, adviseren, argumenteren en belangen harmoniseren.

Ben jij klaar om een sleutelrol op te nemen in een toekomstgerichte, hoogtechnologische productieomgeving?
Dan willen we jou graag leren kennen. Als jij energie krijgt van leiderschap, kwaliteit, innovatie én het bouwen aan iets dat écht impact maakt, dan is dit jouw moment.

.

Solliciteer via onze website,
Stuur je cv naar hasselt@unique.be,
We kijken ernaar uit om samen met jou te bouwen aan de toekomst van duurzaam verpakkingsglas!

Jobomschrijving

Word jij het brein achter elk glazen flesje?
Als Teamleader Batch & Furnace stuur je in dagdienst onze 6-ploegenteams en hun shiftleaders aan. Jij bewaakt de smelt- en mengprocessen, zorgt dat de glasovens optimaal presteren en dat elke receptuur klopt. Dankzij jouw technische knowhow, leiderschap en kwaliteitsfocus creëren we samen duurzaam en hoogwaardig verpakkingsglas.

Ben je klaar voor écht werkgeluk, of beter: flessengeluk?
Dan ben jij misschien onze nieuwe flessenier.

Jouw impact in een notendop

Operationeel Leiderschap

• Aansturen en coachen van 6 operatorenteams en hun shiftleaders
• Zorgen voor een veilige, efficiënte en kwaliteitsvolle productie
• Grondstoffenrecepturen bijsturen en voorraden bewaken
• Procesparameters opvolgen en bijsturingsacties leiden
• Intensief samenwerken met planning, engineering, onderhoud en andere afdelingen
• Voorbeeldrol in veiligheid & milieu
• Reparaties en onderhoud plannen zodat productie vlot blijft draaien

Kwaliteit, Innovatie & Duurzaamheid

• Glas- en grondstofkwaliteit bewaken met de kwaliteitsdienst
• Meewerken aan procesverbetering, digitalisering en duurzaamheidsinitiatieven
• Glasoven- en energieparameters analyseren en optimaliseren
• Productiedata interpreteren om trends en verbeterkansen te spotten

People & Development

• Een zichtbare coach op de werkvloer, die motiveert en verbinding creëert
• Nieuwe collega’s opleiden en kennisdeling stimuleren
• Shiftleaders ondersteunen bij gesprekken en evaluaties
• Verantwoordelijk voor ploegenroosters, verlofplanning en aanwervingen

Rapportering & Verbetering

• Prestaties, KPI’s en actieplannen opvolgen en rapporteren
• Correcte procesdata verzekeren
• Input geven voor budgetten, onderhoud en personeelsplanning
• Zorgen voor uniforme processen en actuele documentatie

Wat maakt jou de teamleader die wij zoeken? 

• Bachelor in chemie, mechanica, industriële wetenschappen of materiaalkunde – of gelijkwaardige ervaring
• Minstens 5 jaar ervaring in een procesindustrie (glas, staal, chemie, energie…) is een sterke plus
• Leidinggevende ervaring óf klaar om die stap te zetten met de juiste ondersteuning
• Stevige kennis van productieprocessen, (glas)ovensystemen en energiebeheer
• Analytisch, besluitvaardig en volledig gericht op kwaliteit, efficiëntie en veiligheid
• Communicatief sterk, met een gezonde dosis empathie
• Vlotte beheersing van Excel
• Communicatief in Nederlands en Engels
• Gedreven door duurzaamheid, continue verbetering en samenwerking

Functie

Bouw mee aan de mobiliteit van de toekomst en wordt spoorwegarbeider.

Jouw impact op het spoor:

• Als Spoorwegarbeider ben jij de onmisbare schakel in het onderhoud en de vernieuwing van ons nationale spoornetwerk. Samen met je ploeg zorg je voor een veilig en vlot treinverkeer.
• Je realiseert de aanleg van sporen, wissels en overwegen.
• Je werkt met gespecialiseerd materieel, variërend van precisie-boormachines tot gigantische vernieuwingstreinen.
• Geen schoolbanken, maar een intensieve 'training on the job' door onze ervaren specialisten.
• Omdat treinen overdag moeten rijden, werk je vaak wanneer België slaapt of rust (nacht- en weekendwerk).
• Je werkt in de ruime regio van Brussel

Profiel

• Je hebt een passie voor techniek en wilt alle kneepjes van het spoortraject leren.
• Op het spoor werk je nooit alleen; veiligheid en samenwerking zijn je topprioriteiten.
• Wisselende weersomstandigheden? Voor jou geen probleem, jij werkt het liefst in de open lucht.
• Flexibiliteit: Nacht- en weekendwerk zie jij als een kans om je week anders in te delen.
• Je bent in het bezit van een rijbewijs B en spreekt vlot Nederlands en/of Frans en Engels.

Wat je van ons krijgt

Wat dacht je van dit (bouw)pakket?

• Je komt terecht in een fijn bedrijf met fantastische medewerkers die niet kunnen wachten om jou te leren kennen.
• Een dynamische en technisch uitdagende omgeving waar initiatief wordt gewaardeerd.
• Je gaat voltijds aan de slag in een 40-uren week en start om 6u30
• Wij voorzien eveneens een opleiding op de werkvloer.

Let's talk about money! ??

• Lonen volgens PC 124, want bij ons is "The only way up" het motto!
• En alsof dat nog niet genoeg is, gooien we er nog wat extra's bovenop: ecocheques, een pensioenpremie, en nog veel meer.
• Vakantie? Ja zeker! Zo heb je 32 vakantiedagen (incl.12 ADV-dagen) waar je van kan genieten. ?
• Bouwverlof inplannen? Dat kan zeker want dit maakt ook deel uit van je voordelen.

Na een geslaagde interimperiode, of wie weet, zelfs eerder, ligt er een vast contract op je te wachten, als een solide fundament voor je toekomst.

Dus waar wacht je nog op?

??? Stuur jouw CV naar deinze@vivaldisconstruct .be ?? ?? of bel ons op 09 396 42 26 ??

.

Hier bottelen we de toekomst… en dat doen we samen met jou, als flessenier van morgen. 

Interesse in deze vacature? Solliciteer meteen online of stuur je cv door naar hasselt@unique.be

Jobomschrijving

Ben jij een technisch sterke people manager die graag verantwoordelijkheid neemt én wil meebouwen aan een gloednieuwe industriële site?
Als Teamleader Mechanical Utilities zorg jij ervoor dat alle mechanische nutsvoorzieningen veilig, betrouwbaar en efficiënt functioneren. Je staat centraal tussen techniek, productie en ondersteunende diensten en bent een belangrijke motor achter continuïteit en verbetering.

Jouw rol

• In de eerste fase volg je de werfgerelateerde activiteiten van de mechanische utilities op. Na de opstart van de fabriek neem je volledig de leiding over het team Mechanical Utilities.
• Je combineert leidinggeven, techniek en optimalisatie: je coacht je team, houdt installaties operationeel en werkt tegelijk aan structurele verbeteringen.

Wat ga je doen?

Leiderschap & samenwerking

• Aansturen, coachen en motiveren van het Mechanical Utilities-team
• Coördineren van de dagelijkse werkzaamheden en bieden van technische ondersteuning
• Nauwe samenwerking met productie, onderhoud, engineering en externe partners
• Adviseren van andere afdelingen over mechanische infrastructuur en nutsvoorzieningen

Onderhoud & betrouwbaarheid

• Beheer, onderhoud en optimalisatie van mechanische installaties en energiesystemen
• Opstellen en opvolgen van onderhoudsplannen en inspecties
• Storingen analyseren en structureel oplossen (root cause analysis)
• Garanderen van een veilige en stabiele productieomgeving
• Correcte technische documentatie beheren

Utilities waarvoor jij verantwoordelijk bent

• Koelwatersystemen
• Perslucht en vacuüm
• Watervoorziening en waterzuivering
• Aardgas en dieselinstallaties
• Ventilatoren en HVAC-systemen

Innovatie & projecten

• Actief meewerken aan investerings- en uitbreidingsprojecten
• Opvolgen van inbedrijfstellingen en technische aanpassingen
• Begeleiden van contractors en externe leveranciers
• Initiëren van verbeter- en optimalisatietrajecten

Veiligheid & compliance

• Waken over veiligheids-, milieu- en wettelijke richtlijnen
• Zorgen voor veilige werkmethodes en risico-bewustzijn binnen het team

Wie zoeken we als mechanisch teamleader?

• Technisch diploma (secundair met bachelor denkniveau) of Bachelor Elektromechanica
• Minstens 5 jaar ervaring met industriële mechanische installaties en utilities
• Ervaring in een productie- of procesomgeving
• Mechanische infrastructuur (aandrijvingen, hydraulica, energiesystemen, beveiligingen)
• Onderhoudsstrategieën, storingsanalyse en procesoptimalisatie
• Wetgeving rond veiligheid, milieu en industriële installaties
• Ervaring met onderhoudssystemen (ERP/CMMS)
• Coachend leider met overtuigingskracht
• Hands-on en oplossingsgericht
• Sterk analytisch en gestructureerd
• Proactieve mindset en verantwoordelijkheidszin
• Vlot in Nederlands én Engels

Onze klant is een internationale speler actief in de productie en distributie van allerhande sport- en jeanswear merken.

Interesse in deze vacature? Stuur ons via het online sollicitatieformulier uw cv. Wij volgen zo snel mogelijk (discreet) op voor u.
 

Jobomschrijving

Vanuit Unique Sint-Niklaas zijn we op zoek naar een Shift Supervisor voor onze klant, actief in de distributie van verschillende bekende lifestyle merken. Als Shift Supervisor heb je een leidinggevende functie op één van de afdelingen van de distributiecentra (Shipping/Receiving, Picking & Value addes services, Returns). Binnen de afdeling krijg je de verantwoordelijkheid voor het behalen van je doelstellingen op vlak van logistieke handelingen, veiligheid, coördinatie van de werkzaamheden, bewaken en optimaliseren van processen en kwaliteitsbeheer.

Hoe ziet je takenpakket eruit? 

• Samen met je teamleader ben je verantwoordelijk voor de operationele aansturing van je shift.
• Je bent verantwoordelijk voor jouw medewerkers en teamleaders van het distributiecentrum en neemt ook de leiding in de dagelijkse start-up meeting.
• Orders worden door jouw supervisie tijdig en correct behandeld in het magazijn.
• Een collegiale, inspirerende en veilige werkomgeving, waar collega’s duurzaam ingezet worden (o.a. roulatie & ergonomie) zijn vanzelfsprekend voor jou. 
• De opvolging van de afwezigheden (verlof, ziekte etc), verzuimgesprekken evenals performance gesprekken en andere people management gesprekken neem jij er ook graag bij. 
• Je bent verantwoordelijk voor de procedures en werkinstructies en gerelateerde communicatie van de afdeling. Processen worden onder jouw toeziend oog steeds conform QMS (ISO en OHSAS) uitgevoerd.
• De productiviteit en efficiëntie van het team houd jij nauwlettend in de gaten en daarmee behaal je de doelstellingen op vlak van service en kosten.
• Processen zijn essentieel maar je initieert en implementeert verbetervoorstellen om zo procesverbeteringen door te voeren binnen en over afdelingen en ondersteunt projecten.
• Je fungeert als aanspreekpunt binnen een dienst bij technische problemen en andere afwijkingen.

Onze ideale shift supervisor kan onderstaande zaken afvinken. 

- Je behaalde een bachelor diploma- idealiter in een logistieke richting, of gelijkwaardig door ervaring. Bij voorkeur aangevuld met +- 4 jaar ervaring in een gelijkaardige functie.
- Vrienden en familie omschrijven jou als een geboren people manager die mensen weet te motiveren en die discipline kan bewaren. Jij stelt het teambelang steevast boven eigen belang en fungeert als een teamplayer.
- Je werkt graag met een warehouse management systeem van waaruit je rapporteert en bijstuurt indien nodig.
- Je floreert in een snel veranderende omgeving en bent bereid om in ploegen te werken (vroege en late ploeg; of nacht).
- Transparante communicatie zowel in het Nederlands als Engels.

Introductie

Wil jij graag deel uitmaken van een bedrijf waar we met trots dagelijks de heerlijkste pralines en truffels maken?  

Als Keukenoperator sta je in voor het bereiden van de juiste vulling op basis van ontvangen recepten.  
Zo kunnen we samen de lekkerste Belgische chocolade produceren.

Wie zoeken we?

Een operator voor onze keukenafdeling herkent zich of heeft volgende zaken: 

• Diploma hoger middelbaar onderwijs of gelijkwaardig door ervaring, met technisch inzicht.
• Ervaring in een (voeding)productieomgeving is een sterke plus, net als kennis van IFS, BRC, en HACCP normen.
• Je werkt vlot met PC-toepassingen.
• Werken in ploegen in het hoogseizoen vormt geen probleem (vroege, late, evt. nacht).
• Je beheerst de Nederlandse taal zowel geschreven als gesproken.
• Je hebt een positieve attitude en straalt dit ook uit naar je collega's.
• Je kan fysiek werk aan.

Beschrijven we jou? Stuur dan zeker je cv door!

Wat bieden wij je?

What's in it for you?

• Je komt terecht bij een stabiel internationaal bedrijf met zeer veel mogelijkheden.
• Je krijgt een praktijkgerichte opleiding door ervaren collega's om je volledig klaar te stomen.
• Een fijne werkomgeving met een fijne aangename sfeer. De enthousiaste collega's krijg je er zomaar bij.
• Een mooie verloning voor je harde werk.
• De mogelijkheid om heel wat ervaring op te doen in een productie omgeving.
• Snelle opstart mogelijkheden!

Helemaal overtuigd? Stuur dan je sollicitatie nu door!

Functieomschrijving

Onze klant, een internationale speler in de chocolade industrie, zorgt voor vakmanschap met oog op duurzame ontwikkeling binnen de wereld van de chocolade. In het bedrijf worden pralines, truffels en paaseitjes gemaakt die voor 100% van Belgische origine zijn en die ook met een zeer hoge kwaliteit worden geproduceerd.

Voor deze milieubewuste firma zijn we op zoek naar een keukenoperator. 

Hoe ziet jouw dag eruit als operator?

• Aan de hand van een recept de vullingen voor de pralines en paaseitjes bereiden. Hier ga je heel nauwkeurig te werk en weeg je alles zeer strikt af.
• De productiemachines bevoorraden met de vullingen.
• Je controleert de voorraden van vaste grondstoffen, vult aan indien nodig. Je vindt het fijn dat als je je werk goed gedaan hebt, dat er een mooi eindproduct volgt. 
• Er strikt op toekijken dat alle producten voldoen aan de kwaliteitsnormen, safety first!
• Respecteren van de HACCP regels.
• Je zit niet stil, we zoeken een collega die houdt van fysiek werk.
• Dagelijks beëindig je je dagtaak met het ontsmetten en reinigen van de gebruikte toestellen.

Iets voor jou? Solliciteer dan zeker!

.

Op Parc Gender in Eindhoven wonen ouderen met een zorgvraag én ouderen die zelfstandig wonen. Kleinschalige PG-groepen en wonen-met-zorg komen hier samen onder één dak, met dezelfde visie: persoonlijke, rustige zorg met échte aandacht. Als Helpende Plus ben jij een vertrouwd gezicht; je ziet wat iemand nodig heeft en draagt elke dag bij aan welzijn en kwaliteit van leven. Heb je een voorkeur voor een doelgroep? Laat het ons weten. Sta je open voor beide? Dan kijken we samen wat het beste past. Zo maak jij het verschil Je combineert zorg en welzijn in het dagelijks leven van bewoners. Soms zit dat in de kleine momenten, soms in de praktische ondersteuning. Je brengt gezelligheid en welzijn in de huiskamer, het appartement of op het balkon Je ondersteunt bij de persoonlijke verzorging (ADL), zoals wassen, aankleden en eten Je helpt bewoners bij het behouden van een passende dagstructuur Je werkt signalerend en deelt veranderingen met collega’s Je bouwt een vertrouwde band op met bewoners en hun naasten Je werkt samen met verzorgenden, verpleegkundigen en collega’s welzijn in een betrokken team waar oog is voor elkaar. Waarom werken bij Parc Gender Kleinschalig & overzichtelijk: rust in de locatie en nabijheid voor bewoners Persoonlijke aandacht staat écht centraal. Keuzevrijheid: PG, wonen met zorg of een combinatie. Hecht team waarin jouw inzet gezien en gewaardeerd wordt. Daarnaast investeren we als locatie in expertise op het gebied van dementie en GGZ bij ouderen een focus uit ons jaarplan die je terugziet in scholing en intervisie. Flexibel werken binnen één locatie We stimuleren flexibele inzet binnen Parc Gender. Je wordt gepland vanuit één team en kunt, in overleg op meerdere afdelingen werken. Zo zetten we jouw talent in waar het het meeste waarde toevoegt, zonder dat je de locatie verlaat. Wat je van ons mag verwachten Zekerheid: salaris volgens FWG 30 (CAO VVT): € 2.511,31 – € 3.294,84 bruto p/m (36 u/wk), plus 8% vakantiegeld, ORT, 8,33% eindejaarsuitkering en een goede pensioenregeling. Ontwikkeling: gratis opleidingen en trainingen via de Vitalis Academie. Werk-privébalans: regieroosteren: regie over je eigen rooster; diensten ruim van tevoren bekend. Vitaliteit & duurzaamheid: gratis fruit, aandacht voor duurzame inzetbaarheid en werken bij een organisatie die duurzaamheid belangrijk vindt. Jij past bij ons als... Je bent een helpende en bereid om de plus certificaat via ons te behalen (FWG 25) of je bent een helpende plus (FWG 30). Je zelfstandig werkt en zorgzaam bent. Je persoonlijke zorg en aandacht voor welzijn belangrijk vindt. Elkaar beter leren kennen? Kom jij uit Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je werk dat jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Helpende? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!

Onze klant is een familiebedrijf dat deel uitmaakt van een internationale groep, opgericht in 1935. 
Ze investeren continu in de nieuwste technologieën, terwijl ze trouw blijven aan hun basisprincipes: een familiaire, menselijke benadering.

Wil jij iedere dag het verschil maken in een Belgische onderneming waar je geen nummer bent, maar deel van een familie? Solliciteer dan nu en stuur je CV naar kapellen@startpeople.be!

Jobomschrijving

Als onderhoudstechnicus zorg je er samen met je collega’s voor dat ons machinepark blijft draaien zoals het hoort. Jij bent één van de vier technische helden die ervoor zorgen dat alles blijft werken — en dat kleine storingen geen grote drama’s worden.

Je job is lekker afwisselend: de ene keer los je een elektrische storing op, de andere keer sleutel je mechanisch aan een machine of geef je een gebouw wat technische liefde.

Wat ga je zoal doen?

• Preventief onderhoud uitvoeren aan ons machinepark (denk aan drukmachines, zakkenmachines, snijmachines,…). Want voorkomen is nog altijd beter dan een machine die plots beslist om vakantie te nemen.
• Storingen opsporen en oplossen aan installaties en machines zoals PLC’s, ventielen en controlesensoren. Sherlock Holmes, maar dan met een multimeter.
• Technisch onderhoud van gebouwen en terreinen. Ook lampen, poorten en andere technische zaken rekenen soms op jouw reddende handen.

Kort gezegd: jij zorgt ervoor dat alles blijft draaien, piepen en werken zoals het moet.

• Je hebt een diploma hoger secundair technisch onderwijs (A2) in elektromechanica, industriële elektriciteit (optie automatisatie) of je bent even sterk door ervaring.
• Je hebt ervaring in een industriële omgeving en techniek doet je ogen een beetje harder blinken. Bijleren? Daar zeg jij geen nee tegen.
• Een eerste leidinggevende ervaring is mooi meegenomen, maar geen must.
• Je voelt je thuis in zowel elektriciteit als mechanica — een beetje van beide maakt het net interessant.
• Je werkt nauwkeurig, denkt analytisch en laat je niet snel foppen door een technische storing.
• Je steekt graag de handen uit de mouwen en denkt actief mee over hoe dingen nóg beter kunnen.
• Je bent een echte teamspeler en veiligheid staat bij jou altijd op nummer één.
• Je bent bereid om in een 2-ploegensysteem (vroeg/laat) te werken.
• Omdat we produceren voor de voedingsindustrie laten we sieraden, piercings, kunstnagels en andere blinkende accessoires liever thuis tijdens het werk.
• Je hebt een zeer goede kennis van het Nederlands en een basiskennis Engels.
• Je bent flexibel en springt af en toe bij buiten de normale werkuren wanneer dat nodig is.
• Je woont bij voorkeur in de buurt van het bedrijf (want machines wachten niet graag te lang op hun technicus).

Wil jij als Verpleegkundige niv 4 maximale flexibiliteit, maar wél de zekerheid van loondienst? Bij VitaalFlex heb je de ruime keuze uit 22 locaties van Vitalis in Eindhoven en Geldrop. Dit geeft jou afwisseling in locaties, doelgroepen en veel werkplezier!. Jij kiest je diensten, wij zorgen voor een passend contract. Zo maak jij het verschil Bij VitaalFlex geloven we in werk doen dat gelukkig maakt, voor jou betekent dit veel afwisseling en flexibiliteit. Jij kiest uit ons beschikbare aanbod van diensten waar en wanneer je werkt. Of je nu liever dagdiensten draait, avonden of nachten werkt, of juist in de weekenden inzetbaar bent. Je kunt werken binnen verschillende doelgroepen, zoals PG, somatiek, thuiszorg, Parkinson, gerontopsychiatrie en revalidatie. Wij bieden je de mogelijkheid om te werken met vaste uren (3-36 uur), maar ook op basis van een flexibel contract met een minimale inzet van één uur. Flexwerken via VitaalFlex is daardoor goed te combineren met een gezin, mantelzorg, een studie of andere verplichtingen. Je houdt grip op je agenda én op je werk-privébalans, terwijl je blijft werken op verschillende plekken, voor verschillende doelgroepen, met steeds nieuwe uitdagingen. Als Verpleegkundige verleen je verpleegkundige zorg aan bewoners, coördineer je zorg rondom de cliënt en signaleer je veranderingen in de gezondheidssituatie. Je levert een actieve bijdrage aan kwaliteit van zorg, welzijn en zelfredzaamheid, afgestemd op de doelgroep en situatie. Je staat er niet alleen voor Tegelijkertijd sta je er niet alleen voor. Je bent onderdeel van Team VitaalFlex: een vast team van inmiddels 126 collega’s in loondienst, verspreid over alle locaties. “Mijn collega’s werken overal binnen Vitalis” is iets wat je hier vaak hoort. Wat je van ons mag verwachten Werken binnen VitaalFlex, met regie over waar en wanneer je werkt Keuze uit vaste uren of een flexibel contract (vanaf 1 uur inzetbaar) Salaris conform CAO VVT, FWG 45 (€ 3.253 – € 4.480 o.b.v. 36 uur) 8% vakantiegeld, ORT en 8,33% eindejaarsuitkering (13e maand) Goede pensioenregeling Afwisseling in locaties en doelgroepen (PG, somatiek, thuiszorg, Parkinson, gerontopsychiatrie en revalidatie) Gratis opleidingen en trainingen via de Vitalis Academie Aandacht voor vitaliteit, met o.a. gratis fruit op de werkvloer en extra’s zoals korting op uitjes Jij past bij ons als... Je een mbo-diploma Verpleegkunde (niveau 4) hebt. Je BIG-geregistreerd bent. Je flexibel inzetbaar bent en het prettig vindt om op verschillende locaties te werken. Je zelfstandig werkt, maar ook actief de samenwerking opzoekt. Je goed kunt schakelen tussen verschillende teams en situaties. Elkaar beter leren kennen? Kom jij uit Eindhoven of omgeving (Nuenen, Veldhoven, Geldrop, Mierlo, Waalre, Wintelre, Best, Oirschot, Son en Breugel, Gerwen, Sint-Oedenrode, Heeze, Valkenswaard of omliggende plaatsen) en zoek je werk dat jou écht gelukkig maakt? Past deze vacature bij jou als Verpleegkundige niv 4 – Flexpool? Klik dan op de sollicitatiebutton en stuur ons je cv en motivatie!