POSTE : Gestionnaire de Flux H/F DESCRIPTION : Votre mission Notre client, un groupe industriel international reconnu, recherche un Coordinateur Logistique / Planification de Production (H/F) afin de renforcer son équipe sur son site de production. Dans un environnement technique et exigeant, vous intervenez au coeur des flux de production afin de garantir la bonne coordination entre les approvisionnements, la planification et les expéditions. Vos missions Rattaché(e) au service logistique / supply chain, vous aurez pour principales responsabilités : - Établir le planning de fabrication en fonction des commandes, des capacités de production et des priorités. - Lancer les ordres de fabrication et suivre leur avancement. - Analyser les niveaux de stock et identifier les besoins en approvisionnement. - Valider et suivre les commandes de composants, sous-ensembles et consommables. - Coordonner les opérations de réception, stockage, préparation et expédition. - Mettre à jour les données dans les systèmes de gestion et assurer la fiabilité des informations. - Participer à l'optimisation des flux logistiques (stockage, manutention, transport). - Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue. - Apporter un support technique aux services internes dans le cadre de projets transverses. Votre profil Formation Bac +2 minimum en logistique, gestion de production ou supply chain. Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de gestion. Appétence pour l'analyse de données et la gestion des flux. Anglais professionnel apprécié. Organisation, rigueur et capacité à travailler avec plusieurs interlocuteurs. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

POSTE : Cariste H/F DESCRIPTION : Votre mission Adecco Onsite recrute régulièrement des Caristes (H/F) en CDI Intérimaire pour son client MFP MICHELIN, situé à Blanzy (71450). Pourquoi choisir MFP MICHELIN BLANZY ? - Une atmosphère de travail dynamique et stimulante - Des opportunités de développement professionnel - Une reconnaissance de votre contribution au succès de l'entreprise Vos missions : En tant que Cariste (h/f), vous serez au coeur de nos opérations logistiques. Vos responsabilités incluront : - Conduite sécurisée de chariots élévateurs - Gestion des stocks et manutention des marchandises - Contrôle de conformité des marchandises réceptionnées - Respect des procédures de sécurité et des règles de circulation - Participation à l'optimisation des flux logistiques Votre profil Votre profil : - Titulaire des CACES R489 1 et 3, vous avez une première expérience en tant que Cariste ou dans le secteur logistique. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre engagement envers le travail de qualité, tout en respectant les consignes de sécurité. - Vous êtes disponible pour travailler en équipes postées (3x8 ou 4x8). Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et intégrez la team Adecco Onsite Michelin ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. A propos de nous Vous êtes plutôt du genre à chercher un emploi pour quelques heures, quelques jours ou + si affinités ? Vous recherchez « LE » CDI, l'opportunité qui va donner l'élan tant attendu à votre carrière ? En pleine recherche d'une formation, d'une alternance pour trouver votre emploi de demain ? Avec nos 850 agences et bureaux partout en France, nos recruteurs et consultants en recrutement sont là pour vous guider et vous conseiller. En agence ou sur nos deux applications - Adecco & Moi et QAPA- votre dossier vous suit partout, selon vos projets et les étapes de votre vie. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pour trouver bien + qu'un simple job, au rythme de votre vie et de vos envies. Choisir Adecco, c'est intégrer notre Club et profiter de nombreux avantages, travailler et vivre des expériences uniques grâce à nos partenariats sportifs, et trouver l'opportunité qui sera le + sur votre CV. Intérim, CDD, CDI, ou Formation : c'est vous qui choisissez ! PROFIL :

Vous êtes le Jedi de la conduite et le Sherlock Holmes de l'administration ? Cette annonce est pour vous ! Nous sommes ECF, une école de conduite .Ici, nous formons des conducteurs exemplaires et offrons un service administratif impeccable (et toujours avec le sourire) ! Ce que nous recherchons : Un(e) super-héros/héroïne multitâche capable de jongler entre les rôles de Moniteur d'Auto-école et de Secrétaire d'Auto-école. Vous aimez la route autant que les papiers ? Vous savez transformer un élève stressé en as du volant ? Ce poste est pour vous ! Vos missions, si vous les acceptez : En tant qu'enseignant de la conduite : - Transformer des novices en champions du volant, tout en évitant les obstacles (même ceux invisibles comme les piétons inattentifs) . - Dispenser des cours de conduite théoriques et pratiques avec patience et pédagogie (et une pointe d'humour pour détendre l'atmosphère). - Évaluer les progrès des élèves avec un œil d'expert et les préparer aux examens de conduite comme si c'était les Jeux Olympiques. - Entretenir nos bolides (alias voitures de l'auto-école) pour qu'ils soient toujours prêts à vrombir. En tant que Secrétaire d'Auto-école : - Accueillir les clients avec le sourire et leur offrir un café (ou un thé, nous ne sommes pas sectaires). - Gérer les inscriptions, planifier les cours et jongler avec les plannings comme un(e) pro du Cirque du Soleil. - Garder nos dossiers d'élèves aussi organisés qu'un classement de Marie Kondo. - Répondre aux appels téléphoniques et aux emails avec la courtoisie d'un majordome britannique. Votre profil idéal : - Diplôme d'enseignant de la conduite et de la sécurit routière (BEPECASER ou Titre Professionnel ECSR) en poche. - Expérience en enseignement de la conduite ? Oui, et des anecdotes à raconter. - Compétences administratives de niveau ninja, avec une expérience en secrétariat. - Excellentes compétences en communication, capable de transformer une réclamation en compliment. - Sens de l'accueil et du service client au top. Un sourire pour chaque situation, même les plus embouteillées. - Capacité à travailler en équipe, même avec le collègue qui a toujours des miettes de biscuit sur le clavier. Conditions du poste : - Secrétariat les lundi et vendredi, enseignement de la conduite, les mercredi et samedi. - Rémunération attractive selon profil et expérience (et peut-être un bonus pour les blagues réussies). Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation pleine de punch à direction.ecfcarriat@gmail.com.

Votre agence Partnaire La Roche-sur-Yon recrute un soudeur H/F A quoi ressemble votre future entreprise ? Constructeur de machines agricoles, notre client conçoit, produit et commercialise une large gamme de produits et de services à destination des éleveurs, agriculteurs et entrepreneurs. A la Copechagnière, le site est spécialisé dans la conception et la fabrication d'outils destinés à la conduite d'élevage (désileuses, pailleuses, mélangeuses etc) et à l'entretien du paysage. Au sein du service production, votre rôle sera d'assembler, en les fusionnant, des ensembles ou sous-ensembles métalliques. Vous réaliserez ainsi des soudures sur des ensembles mécano-soudés préassemblés. A ce titre, vous serez chargé(e) de : - souder des pièces variées - respecter de manière stricte les normes et spécifications (procédé de soudure MAG) - exploiter les documents nécessaires (fiches d'instruction, plan) - régler les outillages - assurer la maintenance de premier niveau - choisir les paramètres de soudage - utiliser les moyens informatiques à disposition pour réaliser les saisies de production - respecter le fonctionnement " AJAT " - détecter et alerter son responsable si pièces non-conformes - réaliser les opérations d'autocontrôle et les enregistrements demandés Contrat en intérim, renouvelable Travail du lundi au vendredi Horaires en 2*8 : 6h 13h ou 13h 20h du lundi au jeudi (5h 12h ou 12h 19h le vendredi) Taux horaire en fonction du profil Heures supplémentaires majorées à 25% Prime panier : 9,83 EUR par jour Prime vacances en juillet et décembre au prorata du temps de présence (8.33%) Indemnités déplacement (si lieu d'habitation hors la Copechagnière) Titulaire d'un CAP/BEP structures métalliques ou soudeur-monteur, vous disposez idéalement d'une première expérience d'un an minimum en usinage (à un poste de soudeur de préférence). Vos connaissances en soudure, votre rigueur et votre dextérité manuelle seront des atouts indispensables pour une prise de poste réussie ! Prêt(e) à construire ensemble votre future aventure professionnelle ? Coline, Mélanie Candice et Julie, nos chargés de recrutement, attendent avec impatience votre CV pour vous propulser directement au sein de votre future aventure professionnelle ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

VOITH FRANCE est une société commerciale de 55 salariés, filiale d'un groupe allemand employant 20 000 personnes dans 50 pays. Nous distribuons et assurons le service après-vente de produits mécaniques/mécatroniques dans le domaine de la Marine, du Rail, de l'Industrie, du Papier et de l'Hydroélectricité. La production est faite en Allemagne, et nous assurons la commercialisation en France. Notre siège est situé à Noisy le Grand, à l'est de Paris. Le poste peut être en home office. Le site de notre maison mère : www.voith.com Notre site : www.voith.fr Nous sommes leader et expert reconnus sur nos marchés. Nous avons la souplesse et la proximité d'une PME avec la puissance d'un grand groupe international. Nous avons à cœur de porter des valeurs et une responsabilité sociale, par exemple avec une participation aux bénéfices généreuses, un réel souci écologique matérialisé au niveau du groupe par une neutralité carbone depuis janvier 2022 et localement par de nombreuses initiatives (partage d'un espace avec une association de permaculture pédagogique, favorisation du vélo, gestion optimisée des déchets y compris personnels, .). Le bien-être et la cohésion entre nos salariés sont une préoccupation constante (home office, salle de sport interne, communication ouverte, flexibilité, bonne mutuelle,.). Chez Voith, nous souhaitons accueillir des personnes issues des horizons les plus divers. 210 Nous recherchons un(e) TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE MARINE Mission : au sein d'une équipe de 3 personnes en France, vous intervenez chez nos clients sur des systèmes de propulsion Voith Schneider (maintenance de 1er niveau, révision générale, mise en service,.) et autres produits de notre département Marine. Vous êtes fréquemment en déplacement, pour des missions pouvant aller jusqu'à plusieurs semaines. Vous avez une large autonomie et faites preuve d'initiative. Vous encadrez des équipes sur les chantiers. Vous travaillez sur des remorqueurs, des bacs, des yachts, des bateaux de croisière sur la Seine ainsi que pour la Marine Nationale. Profil : de formation mécanique, vous avez une première expérience et des connaissances hydrauliques et électromécaniques. Vous êtes autonome, polyvalent(e), faites preuve d'esprit d'équipe et de rigueur. Un bon niveau d'anglais est obligatoire. Vous utilisez la suite Microsoft Office. Conditions : CDI, salaire selon profil (de 35.000€ à 45.000€ par an, incluant fixe + variable), formation complémentaire assurée en France et en Allemagne. Merci d'adresser lettre + CV + prétentions + disponibilité à Olivier Artaud, Voith Turbo, 21, bd du Champy Richardets, 93166 Noisy le Grand Cedex ou zzAssistant.zzRH@voith.com

ARIA 09, groupement d'employeurs multisectoriel est une association loi 1901 qui vous relie à des entreprises de différents secteurs d'activité pour des emplois en CDD et CDI. Notre structure vous permet de partager vos différentes compétences entre plusieurs adhérents. Ces derniers (entreprises, associations et collectivités) partagent une vision et des valeurs communes et vont vous apporter une richesse d'expérience tout en développant votre autonomie. ARIA 09 devient votre unique employeur et vous délivre un seul contrat de travail tout en mettant vos savoir-faire à disposition de plusieurs adhérents : c'est le Travail à Temps Partagé. ARIA 09 recrute pour l'un de ses adhérents : UN AGENT DE SILO H/F. Description du poste : Vos missions : Rattaché(e) au responsable de site, vous serez chargé(e) de : - Accueillir les agriculteurs et réceptionner les céréales en période de collecte. - Réaliser les opérations de stockage, de chargement et de déchargement, notamment à l'aide d'un chariot élévateur. - Effectuer les contrôles qualité à l'entrée (humidité, impuretés) et suivre les procédures de traçabilité. - Assurer l'entretien courant du silo, le nettoyage des zones de travail, et le bon fonctionnement des équipements. - Appliquer strictement les consignes de sécurité et les procédures internes. Savoirs et savoir-faire : Vous possédez de bonnes connaissances des produits agricoles et des règles de sécurité liées au stockage de céréales, ainsi qu'un savoir-faire en manutention, en utilisation d'un chariot élévateur (CACES 3) et en contrôle qualité des grains ; vous êtes capable de travailler de manière rigoureuse, autonome et organisée, notamment en période de forte activité. La détention du CACES 3 (R489) serait appréciée. Autonome, organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous êtes également reconnu(e) pour votre sens du service, votre polyvalence et votre capacité à travailler dans un environnement technique. Savoir être : Vous êtes dynamique, motivée, avez le sens du partage, vous savez faire preuve d'autonomie, de polyvalence, et d'une forte réactivité. Conditions d'embauche : CDD 6 mois en vue de CDI Poste à pourvoir immédiatement Vous êtes une personne dynamique, investie, et vous aimez le travail en extérieur ? Vous avez une capacité d'adaptation, vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités ? Merci de transmettre votre candidature à l'adresse mail suivante accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation : contact.jobpartage@gmail.com

Agence familiale implantée sur la Côte Basque, nous développons une structure immobilière exigeante, orientée efficacité commerciale, qualité de service et accompagnement client. Notre objectif : intégrer des professionnels expérimentés souhaitant exercer leur métier dans un cadre structuré, humain et performant, sans logique de volume excessif. Nous sommes à la recherche d'un(e) Commercial(e) expérimenté(e), polyvalent(e) et doté(e) d'un solide sens du relationnel. Votre mission ? Développer notre portefeuille clients et assurer un suivi personnalisé, de la prospection à la conclusion de la vente. Vous êtes autonome, organisé(e) et maîtriser les outils digitaux. Une présence régulière dans nos locaux de Bayonne est requise pour les réunions d'équipe, les formations et la coordination. Notre vision : Chez nous, la qualité et l'efficacité sont au cœur de notre stratégie. Nous privilégions un portefeuille clients maîtrisé, des processus internes structurés et un accompagnement sur-mesure. Notre objectif ? Vous offrir un cadre de travail épanouissant, alliant sens et rentabilité. Environnement et outils : Bénéficiez d'outils commerciaux éprouvés, de leads qualifiés, de formations continues et d'un accompagnement terrain. Vous évoluerez dans des bureaux modernes en open space, situés à Bayonne, et prospecterez principalement sur les secteurs de Biarritz, Anglet, Bayonne et Bidart. Missions : Prospection terrain et exploitation de leads qualifiés Développement et fidélisation du portefeuille clients Accompagnement personnalisé des clients tout au long du processus commercial Suivi administratif et digital des dossiers Participation aux actions réseau et aux temps de coordination en agence Application des outils, méthodes et standards internes Compétences attendues : Autonomie et rigueur commerciale Sens du résultat et efficacité Excellente aisance relationnelle et posture professionnelle Maîtrise de l'anglais indispensable Connaissance du marché local appréciée Permis B et véhicule personnel requis Statut et rémunération : Statut : Agent commercial indépendant Evolution possible sur un CDI par la suite Rémunération attractive : 67 % des honoraires HT sur les biens en sélection, 55 % hors sélection Aucun droit d'entrée Formations internes, accompagnement terrain et e-learning Processus de recrutement : Premier échange téléphonique ou entretien de présentation Mise en situation commerciale Entretien final avec la direction Intégration et formation interne Pour postuler, envoyez votre CV et une lettre de motivation. Nous sommes impatients de vous rencontrer !

Dans un souci permanent de qualité et de propreté, vous devez assurer l'entretien et le nettoyage du mobilier urbain du réseau ainsi que la maintenance des bâtiments du dépôt. Sous l'autorité directe du Chef d'équipe qui est sous la tutelle du responsable Exploitation. Vos missions seront les suivantes : Gestion du mobilier urbain du réseau Entretenir et nettoyer l'ensemble des abribus non publicitaires du réseau ainsi que des poteaux d'arrêts (poteaux et flammes). Mise en place et retrait des poteaux d'arrêts (dont provisoires) et des drapeaux. Mise en sécurité des arrêts en cas de dégradation. Remplacement du matériel dégradé et plus particulièrement des vitres cassées des abribus non publicitaires. Vérification régulière de l'état du mobilier urbain Maintenance de 1er niveau des équipements des abribus et stations (éclairages, alimentations électriques, garde-corps, adhésifs, information voyageurs, bancs.) Entretien des distributeurs de titres en station Mission de renseignement : Affichage de l'information clientèle aux arrêts de bus et dans les bus. Achat et pose de la charte graphique sur les arrêts (abribus et drapeaux) Autres missions : Gestion des objets trouvés dans les véhicules et en stations Approvisionnement des consommables au local de la prise de service Entretien des sanitaires conducteurs en bout de ligne Entretien de 1er niveau dans les locaux de l'entreprise Le profil demandé : - PERMIS B (obligatoire) - Habilitations possibles : électrique, nacelle, chariot élévateur Savoirs : - Connaître réseau urbain. - Respecter les règles, les procédures et consignes de sécurité. - Rendre compte et communiquer avec sa hiérarchie. - S'adapter aux urgences. Savoir-faire : - Travaux techniques et manuels. - Renseigner régulièrement et avec précision les documents. - Habilitations nécessaires : électrique, nacelle, chariot élévateur Savoir-être : - Rigoureux. - Organisé. - Autonome. - Dynamique. - Volontaire - Avoir l'esprit d'équipe. - Savoir s'adapter Les conditions de travail - Horaires de travail en journées 35h du lundi au vendredi 8h-12h /14h-17h - 1942,68€ brut + Indemnités congés payés + Précarité - Port d'une tenue sécurité obligatoire - Remise d'une dotation d'outils dont l'agent est responsable Candidature Adressez votre CV accompagné d'une lettre de motivation et copie du permis de conduire au Service des Ressources Humaines de la STRAN - 92 Rue Henri Gautier - BP 223 - 44614 SAINT-NAZAIRE CEDEX ou par mail recrutement@stran.fr

JOB LINK recherche pour un de ses clients, spécialisés dans le BTP un INFIRMIER DE SANTE AU TRAVAIL h/f.  Vos missions :  Rattaché(e) à la responsable du pôle social et réglementaire, l'infirmièr(e) de santé au travail a pour mission de répondre aux besoins de prévention, de santé et sécurité au travail de l'entreprise et des salariés, en collaboration avec la médecine du travail. A ce titre, il/elle assure la réalisation des missions suivantes : - Réaliser les visites d'information et de prévention dans le cadre du suivi individuel de l'état de santé des salariés, suivant le protocole établi avec le médecin du travail ; - Réaliser les visites intermédiaires effectuées dans le cadre du suivi individuel renforcé ; - Prendre en charge les urgences et les soins sur le site selon le protocole défini avec le médecin du travail. - Participer aux actions en milieu de travail, notamment aux actions de prévention et d'éducation à la santé au travail en sensibilisant et en informant les salariés en matière de santé et sécurité au travail. - Participer à des actions d'information collectives conçues en collaboration avec le médecin du travail ou l'organisme de mutuelle/prévoyance. - Concourir au recueil d'observations et d'informations dans le cadre d'enquêtes et d'études. - Réaliser éventuellement des fiches d'entreprises et des études de poste. - Participer aux actions visant le maintien et l'insertion ou la réinsertion des salariés au poste de travail et dans l'emploi, en lien avec d'éventuels partenaires extérieurs (CRAMIF, SAMETH...) ; - Gérer et suivre les AT/MP - Participation aux commissions santé, hygiène, sécurité et conditions de travail: coordination des actions d'information des conditions de travail, suivi des indicateurs (fréquence, gravité ...) COMPETENCES TECHNIQUES - Soins infirmiers - Bonne maîtrise des outils informatiques COMPETENCES ORGANISATIONNELLES ET RELATIONNELLES - Ecoute et pédagogie - Capacité à travailler avec autonomie et en équipe - Sens du relationnel - Capacité à formaliser, à rédiger et transmettre des informations - Rigueur FORMATION ET EXPERIENCES REQUISES - Diplôme d'Etat d'infirmière - Expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un service de santé au travail Lieu : Saint Denis  Intérim du 27 mars au 1 avril et du 7 au 15 mai Salaire : 38 à 45 keuros    Si vous êtes intéressé, envoyer votre cv à mnarey[a]joblink.fr

Missions principales :1) Encadrement pédagogique : - Transmettre des compétences techniques de base ; - Organiser et planifier les activités de l'atelier ; - Gérer les stocks, l'entretien des outils et le budget alloué ; - Garantir le respect strict des normes de sécurité et d'hygiène des jeunes (mise en conformité des machines, gestion des EPI (Equipements de Protection individuelles), formation à la sécurité ; - Réaliser des chantiers internes ou externes. 2) Accompagnement éducatif : - Utiliser l'atelier pour travailler sur le respect des consignes, la ponctualité, la gestion des émotions et la socialisation ; - Évaluer le potentiel du jeune, l'aider à définir un projet d'orientation et l'accompagner vers des stages ou des formations qualifiantes ; - Contribuer à la mise en œuvre du DIPC du jeune ; - Rédiger des bilans de comportement et de progression technique. 3) Maintenance et travaux de réparation : - Gestion des dégradations : Sécuriser, signaler, réparer ensemble (autant que possible), valoriser le travail de réparation ; - Petits travaux de second œuvre : Réaliser ou superviser avec les jeunes des réparations courantes (plomberie légère, peinture, pose de cloisons, changement de serrures) ; - Gestion des prestataires : Pour les gros travaux nécessitant une certification (électricité haute tension, structure), faire le lien avec les entreprises extérieures. 4) Référent de la flotte de véhicules : - Contrôle régulier : vérification des niveaux (huile, liquide de refroidissement, lave-glace), de la pression des pneus et de l'état des feux ; - Suivi réglementaire : s'assurer que le contrôle technique est à jour et que le carnet d'entretien est rempli ; - Hygiène : maintenir la propreté intérieure et extérieure du véhicule (un véhicule propre impose le respect aux jeunes passagers) ; - Gestion des réparations et de l'entretien : faire le lien avec les entreprises extérieures ; - Équipements de sécurité : vérifier la présence obligatoire du gilet jaune, du triangle de pré-signalisation, d'une trousse de secours et d'un constat amiable ; - Signalement : rapporter immédiatement tout choc, bruit suspect ou voyant allumé à la direction. 5) Participation et implication : - Aux différentes réunions de l'établissement ; - Proposer des améliorations des pratiques et des supports de travail ; - Réaliser un rapport annuel de son activité ; - Participer à une dynamique constructive de réflexion, d'élaboration, de conduite et d'évaluation du projet d'établissement et de ses divers aspects ; - Être dans une communication transversale rigoureuse et bienveillante. Poste à pourvoir de suite CV ET LETTRE DE MOTIVATION EXIGES.