Är du redo för ett sommarjobb som gör skillnad på riktigt? Kom och jobba med oss på Fiskeby! Vill du vara en del av framtidens hållbara industri och få hands-on erfarenhet i en miljö som både utmanar och utvecklar dig? Då ska du söka till oss på Fiskeby! Vi tar in cirka 25 sommarjobbare varje sommar för att jobba i vår produktion – och här har du chansen att komma riktigt nära maskinerna, produktionsflödet och alla de processer som krävs för att återvinna och skapa nya produkter av kartong. Vad du kommer att göra: • Processövervakning: Ansvara för att maskinerna rullar smidigt och kvalitetssäkra produktionen. • Arkning av kartong: Ställa in format, förbereda körningar och skära kartongrullar till ark enligt kundens önskemål. • Tillverkning av kartong: Ta prover, göra ronderingar, arbeta praktiskt och ser hur återvinning fungerar i realtid. • Teamwork: Jobba sida vid sida med vår ordinarie personal och få stöttning längs vägen. Har du truckkort, traverskort eller erfarenhet från liknande industrijobb är det ett plus, men det absolut viktigaste är att du är nyfiken, engagerad och redo att lära dig nya saker! För att passa här behöver du också kunna arbeta skift – så detta är ett jobb för dig som gillar variation. Vi söker dig som: • Är minst 18 år och har gymnasiekompetens eller påbörjar ditt sista år på gymnasiet. • Gillar teknik, är noggrann och trivs med att jobba tillsammans med andra. • Är nyfiken på hållbarhet och vill vara en del av ett företag som siktar på framtidens gröna industri. När du jobbar hos oss: Du kommer att vara med under vår semesterperiod från juni till augusti, där du täcker upp för vår ordinarie personal. Vissa tjänster har upplärning redan i maj och är du intresserad av att fortsätta efter sommaren kan det finnas möjlighet för förlängning. Lär dig något nytt, få en meningsfull erfarenhet att lägga till på CV:t och ta första steget in i industribranschen. Låter det här som något för dig? Sök direkt! Vänta inte med att skicka in din ansökan då urval och intervjuer sker löpande. Vi ser fram emot din ansökan senast den 31 mars 2026. Ta chansen att vara med och bidra till en hållbar framtid i sommar! Vi undanbeder oss annonserings- och rekryteringstjänster.

A degree in civil engineering A third level qualification in Construction Management Membership of a recognised professional body 5 years post qualification experience in a similar role A proven track record in delivering complex projects on time and within budget As a member of the project management team, you have the opportunity to influence safety culture onsite by demonstrating personal commitment, setting clear expectations, and effectively communicating safety policies. By consistently modelling safe behaviour, prioritising safety above productivity, and ensuring that all workers receive proper training and resources, you can foster an environment where safety is ingrained in every aspect of the construction process. Encouraging open communication, recognising and rewarding safe behaviour, and conducting regular inspections further reinforce the importance of safety. By taking these steps, you can help create a culture where safety is a shared value and a top priority for all stakeholders involved in the project. Key Responsibilities: Reporting to the Project Director and Construction Director, as required your key responsibilities are: Agreeing project objectives Providing advice on the management of projects Attending pre-tender and tender handover meetings Planning projects to ensure they are programmed for successful delivery and the aims of the project are met Delivery of pre-site meetings to the site team Ensuring site team compliance with Company policies and procedures Making sure the project is running in accordance to the programme and on budget Implementing risk management processes, review risk register and check risk controls Ensuring an efficient construction site Delivering projects with the highest quality and ensuring that QA documents are produced and maintained Representing the interests of the client and Collen Producing and analysing progress reports, updated costs and forecasts Budgeting resources and implementing forward planning Reviewing CVRs on a monthly basis with the project team and implementing necessary actions Managing and monitoring sub-contractors to ensure Company processes and procedures are adhered to Overseeing the accounting, costing and billing to ensure the project is on budget Co-ordinating the various professional people working on a project Setting the highest possible standards of leadership in promotion of health and safety procedures and best practice, ensuring compliance with Company procedures and legal obligations for safe construction at all times Allocating health and safety responsibilities in accordance with the Company’s Safety Statement, checking understanding of the roles and providing training as necessary Building and maintaining relationships with both the client and external customers Leading meetings with the customer and report on progress to date Ensuring that works are carried out in a manner which minimises community impact Strong time management and communication skills are essential to this role, as well as computer literacy and the ability to prepare reports and administer the necessary paperwork.

Zakres obowiązków: - Obsługa procesów realizacji zamówień - Bieżąca współpraca z kluczowymi Klientami oraz Przedstawicielami Handlowymi - Kompletowanie dokumentów sprzedażowych - Raportowanie bieżącej sprzedaży - Kontrola i akceptacja faktur pod względem merytorycznym - Bieżąca praca w systemach wewnętrznych Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: Obsługa Komputera MS Office - konieczne - pozostałe: Wymagania pracodawcy: - doświadczenie w pracy z Klientem - doświadczenie na podobnym stanowisku - samodzielność, systematyczność i sumienność w wykonywaniu zadań - zdolności analityczne - bardzo dobra organizacja pracy własnej - umiejętność podejmowania decyzji - umiejętność pracy pod presją czasu - dobra znajomość obsługi komputera - znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem - dobra i efektywna komunikacja - orientowanie na rozwiązywanie problemów - umiejętność organizacji pracy - konstruktywne podejście do stawianych zadań, nastawione na uzyskanie rezultatów. Zakres obowiązków: - Obsługa procesów realizacji zamówień - Bieżąca współpraca z kluczowymi Klientami oraz Przedstawicielami Handlowymi - Kompletowanie dokumentów sprzedażowych - Raportowanie bieżącej sprzedaży - Kontrola i akceptacja faktur pod względem merytorycznym - Bieżąca praca w systemach wewnętrznych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Podstawowe zadania na stanowisku: realizacja nagłośnienia podczas wydarzeń organizowanych w Centrum Kultury Zamek(koncerty, spektakle teatralne, wystawy, spotkania itp.); Zadaniowy system pracy. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: UPRAWNIENIA SEP DO 1 KV - konieczne; zdolność do pracy na wysokości powyżej 3 m - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: 1.Doświadczenie zawodowe wymagane doświadczenie w pracy na stanowisku ds. realizacji nagłośnienia; 2. Umiejętności: umiejętność realizacji nagłośnienia podczas wydarzeń; 3. Uprawnienia: wymagane aktualne uprawnienia SEP do 1KV; zdolność do pracy na wysokości powyżej 3 m; 4. Znajomość j. obcych: znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym; 5. Oczekiwania mile widziane: -umiejętność strojenia aparatury elektroakustycznej za pomocą systemu Smaart; -umiejętność obsługi konsolet cyfrowych A&H Avantis, SSL L200; -biegła obsługa środowiska mikrofonów bezprzewodowych SHURE za pomocą oprogramowania Workbench; -umiejętności serwisowania sprzętu nagłośnieniowego. 6. Inne dyspozycyjność, umiejętność pracy w zespole Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, świadectwo pracy, list motywacyjny, inne: dokument potwierdzające posiadanie wymaganego wykształcenia, - dokument lub oświadczenie potwierdzające doświadczenie w pracy na stanowisku w obszarze realizacji nagłośnienia - dokument potwierdzających posiadanie uprawnień SEP do 1KV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - pomoc w wykonywaniu codziennych czynności (np. higiena osobista, ubieranie, przygotowywanie posiłków- zgodnie z potrzebami uczestnika), - wsparcie w przemieszczaniu się (np. wizyty w placówkach medycznych, zajęcia rehabilitacyjne, spotkania społeczne), - pomoc w prowadzeniu gospodarstwa domowego (np. zakupy, proste prace porządkowe), - wsparcie w załatwianiu spraw urzedowych i organizacyjnych, - wspólne uczestniczenie w życiu społecznym, kulturalnym i rekreacyjnym, - wykonywanie innych czynności wynikających z indywidualnych potrzeb uczestnika programu. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - umiejętności: komunikatywność, empatia, obowiązkowość, zaangażowanie, sumienność, umiejętność współpracy z innymi, cierpliwość, wysoka kultura osobista, odpowiedzialność, punktualność, samodzielność - konieczne; doświadczenie zawodowe mile widziane - konieczne - pozostałe: Kwalifikacje w odpowiedniej specjalności (np. opiekun osoby starszej, opiekun medyczny, asystent osoby niepełnosprawnej, pedagog, psycholog, terapeuta zajęciowy, pielęgniarka, siostra PCK, fizjoterapeuta) lub Udokumentowane doświadczenie w udzielaniu bezpośredniej pomocy osobom z niepełnosprawnością (zawodowo lub w ramach wolontariatu) Poszukujemy osoby na stanowisko Asystenta osobistego osoby z niepełnosprawnością w ramach Programu Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej "Asystent osobisty osoby z niepełnosprawnością" dla JST- edycja 2026. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - cv, - aktualne oświadczenie o niekaralności, - zgoda na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji, - dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe lub dokument potwierdzający co najmniej 6-miesięczne doświadczenie w udzielaniu bezpośredniej pomocy osobom z niepełnosprawnościami - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: JESTEŚ CIEKAWY/A, JAK BĘDZIE WYGLĄDAŁA TWOJA PRACA? TWOJE ZADANIA TO: Doradztwo, współpraca i udzielanie wsparcia w prowadzeniu placówki handlowej Franczyzobiorcy Stały nadzór nad utrzymaniem standardów Sieci Udział w doborze i ustalaniu dostawców oraz struktury asortymentu w sklepie Wdrażanie projektu optymalizacji asortymentu Nadzorowanie realizacji polityki zakupowej i detalicznej Sieci Koordynowanie otwarć nowych placówek oraz współpraca z działami Ekspansji, Marketingu, Handlu Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: DOŁĄCZ DO NASZEGO ZESPOŁU, JEŚLI: Posiadasz minimum średnie wykształcenie Znasz branżę FMCG i specyfikę funkcjonowania sklepów detalicznych Potrafisz obsługiwać pakiet MS Office, szczególnie MS Excel Posiadasz czynne prawo jazdy kat. B Posiadasz umiejętność skutecznego argumentowania Masz wysokie umiejętności komunikacyjne Jesteś osobą zdeterminowaną w dążeniu do celu Dobrze organizujesz własną pracę Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: * poszukiwanie partnerów handlowych; organizacja i koordynacja działań związanych ze sprzedażą towarów; sporządzanie wycen, kosztorysów ofertowych; współpraca z podwykonawcami i dostawcami; obsługa procesu realizacji zamówień. * praca w systemie jednozmianowym w godzinach: 08:00-16:00. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - pożądane - umiejętności: Znajomość programu Ms Office - konieczne; Znajomość rysunku technicznego - konieczne; projektowanie AutoCad - pożądane - pozostałe: wykształcenie średnie techniczne lub wyższe techniczne; prawo jazdy kat. B.; doświadczenie zawodowe z rysunkiem technicznym, programem AUTO-CAD; umiejętności: znajomość pakietu MS Office, mile widziana znajomość programu AUTO-CAD, znajomość rysunku technicznego, bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność analitycznego myślenia oraz pracy w zespole, jak i samodzielnie, dyspozycyjność, komunikatywność; mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu A2. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/25/1710 | wykształcenie średnie techniczne lub wyższe techniczne; prawo jazdy kat. B.; doświadczenie zawodowe z rysunkiem technicznym, programem AUTO-CAD; umiejętności: znajomość pakietu MS Office, mile widziana znajomość programu AUTO-CAD, znajomość rysunku technicznego, bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność analitycznego myślenia oraz pracy w zespole, jak i samodzielnie, dyspozycyjność, komunikatywność; mile widziana znajomość języka angielskiego w stopniu A2. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: kontrola urządzeń chłodniczych pod kątem ich sprawności i przydatności do produkcji, usuwanie awarii, przeglądy w trakcie postoju, konserwacja zgodnie z przyjętym harmonogramem, zapewnienie odpowiedniego poziomu jakości wykonywanych prac, wypełnianie dokumentów związanych z wykonywanymi zadaniami. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane - umiejętności: umiejętność odczytu rysunku technicznego - konieczne - inne zawody: Pozostali technicy mechanicy - konieczne - pozostałe: Wymagania: min. 3 letnie doświadczenie w pracy na zbliżonym stanowisku w dziale utrzymania ruchu wykształcenie profilowe (elektryka/chłodnictwo), uprawnienia SEP do 1 kV eksploatacja - mile widziane dozorowe, F-gazy umiejętność czytania schematów i rysunku technicznego, książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych lub gotowość do jej wyrobienia, samodzielność, odpowiedzialność, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja czasu pracy Warunki zatrudnienia adekwatne do posiadanego doświadczenia i wiedzy zawodowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Poszukujemy kucharza / szefa kuchni, który będzie przygotowywał codzienne posiłki dla dzieci zdrowych, chorych oraz pracowników naszej placówki. Zakres obowiązków: Przygotowywanie posiłków w tym również gotowanie diet specjalistycznych (diety lekkostrawne, eliminacyjne, wysokokaloryczne itp.) we współpracy z dietetykiem Dbanie o wysokie standardy higieny i bezpieczeństwa żywności (HACCP) Organizacja pracy kuchni oraz zamówień produktów Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: gastronomiczne - konieczne - pozostałe: Wymagania: Doświadczenie w pracy jako kucharz lub szef kuchni Znajomość zasad żywienia Umiejętność pracy zespołowej Odpowiedzialność, empatia i dobra organizacja pracy Aktualna książeczka sanepidowska Wykształcenie gastronomiczne lub dietetyczne Oferujemy: Stabilną pracę Umowę o pracę lub inną dogodną formę współpracy Regularne godziny pracy do godz. 7 do godz. 15 od pn do pt., nie ma pracy w weekendy. Przyjazną atmosferę i wsparcie zespołu Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV prosimy wysłać na adres e-mail: sekretariat@hospicjum-podkarpackie.pl Informacje o zasadach, na jakich korzystamy z Państwa danych osobowych znajdują się na naszej stronie internetowej, zakładka RODO, pod adresem: https://teczowydomek-podkarpackie.pl/rodo/ - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: procesowanie i monitorowanie międzynarodowych przesyłek kurierskich, załadunek i rozładunek przesyłek, wprowadzanie danych do systemu, skanowanie paczek. Godziny pracy: 14:00 - 21:00. Wymiar czasu pracy: praca po 7 godzin dziennie. Umowa zlecenie. Oferta pracy tymczasowej Mamy do zaoferowania: umowę zlecenie podpisywaną z InterKadra Sp. z o.o., stawkę godzinową 33,45 zł brutto + premie za wyniki, grupowe ubezpieczenie na życie, prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny, możliwość wypłaty części wynagrodzenia w trakcie miesiąca, program płatnych poleceń pracowniczych - bonus 300 zł netto, opiekę koordynatora z ramienia Interkadra. Kontakt z pracodawcą: a.lipnicka@interkadra.pl lub 666826228 Oferta dostępna w sali D, F, G, H Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Oczekujemy: dyspozycyjności do pracy od pon. do pt. w godzinach 14:00-21:00 dojazdu własnym środkiem transportu do miejsca pracy w Nowej Wsi Wrocławskiej - warunek konieczny, znajomości obsługi komputera, chęci do pracy w zespole, znajomości obsługi komputera, dobrej znajomości języka polskiego w mowie i piśmie, gotowości do pracy fizycznej Prawo jazdy kat. B Mile widziane: uprawnienia na wózki widłowe, znajomość języka angielskiego. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE