Zakres obowiązków: Przetransportowanie trawersy z chłodni na stojaki. Kontrolę zgodności ilości sztuk ze zleceniem przed ściągnięciem materiału z trawersy (w oparciu o numer komisu i numer zawieszki). Wyczyszczenie materiału z nawisów cynku, dokonanie poprawek- w niewielkich ilościach farbą cynkową. Pakowanie wyrobów na paletach lub podkłady oraz bindowanie wyrobów. Czyszczenie trawersy po zdjęciu materiału ze wszystkich pozostałości drutu. Bezpieczne używanie : pilników, farb, szlifierek. Przykrywanie materiał folią na bieżąco. Podczas nieobecności Brygadzisty wykonywać polecenia wagowego. Transport wyrobu gotowego po obróbce. Kontrolę ilościową i jakościową . Ilość sztuk, opis materiału (tzw. odważnik ) oznakowanie wyrobu numerem pola składowania. Załadunek wyrobu na samochody wg kolejności odbiorów. Kontrolę ilościową oraz kontrolę wyrobu pod kątem: specyfikacji i miejsca składowania , ilości sztuk. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - pożądane - pozostałe: doświadczenie zawodowe mile widziane Praca od poniedziałku do piątku 6.00-14.00, 14.00 -22.00 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - kompletowanie dokumentacji niezbędnej do umieszczenia dzieci w placówce, - rozpoznanie sytuacji rodzinnej przyjętych do placówki dzieci, - badanie warunków socjalno - bytowych wychowanków w ich środowisku podczas urlopowania, - zameldowanie i wymeldowanie wychowanków, - współpraca z rodzicami, opiekunami prawnymi, wychowawcami oraz organizacjami i instytucjami działającymi na rzecz dziecka, - przygotowywanie, prowadzenie ewidencji i listy wychowanków, - przygotowywanie we współpracy z pracownikami pomocy społecznej programów usamodzielniania wychowanków, - inne zlecone zadania praca od poniedziałku do piątku w godz. 7:30 - 15:30; umowa na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony miejsce wykonywania pracy; Centrum Obsługi Placówek Opiekuńczo - Wychowawczych wraz z jednostkami obsługiwanymi Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - inne zawody: Pracownik socjalny - pożądane - pozostałe: wymagane: wykształcenie wyższe uprawniające do wykonywania zawodu, mile widziane doświadczenie zawodowe na stanowisku pracownika socjalnego, znajomość zagadnień z zakresu ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej, właściwa postawa etyczna, wrażliwość, empatia, komunikatywność, kreatywność, otwartość na nowe rozwiązania, umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: - CV, list motywacyjny, - dokumenty potwierdzające wykształcenie, - dokumenty poświadczające dodatkowe uprawnienia, kwalifikacje, - oświadczenie RODO- klauzula zgody na przetwarzanie danych osobowych. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Obsługa procesów realizacji zamówień - Bieżąca współpraca z kluczowymi Klientami oraz Przedstawicielami Handlowymi - Kompletowanie dokumentów sprzedażowych - Raportowanie bieżącej sprzedaży - Kontrola i akceptacja faktur pod względem merytorycznym - Bieżąca praca w systemach wewnętrznych Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - umiejętności: Obsługa Komputera MS Office - konieczne - pozostałe: Wymagania pracodawcy: - doświadczenie w pracy z Klientem - doświadczenie na podobnym stanowisku - samodzielność, systematyczność i sumienność w wykonywaniu zadań - zdolności analityczne - bardzo dobra organizacja pracy własnej - umiejętność podejmowania decyzji - umiejętność pracy pod presją czasu - dobra znajomość obsługi komputera - znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem - dobra i efektywna komunikacja - orientowanie na rozwiązywanie problemów - umiejętność organizacji pracy - konstruktywne podejście do stawianych zadań, nastawione na uzyskanie rezultatów. Zakres obowiązków: - Obsługa procesów realizacji zamówień - Bieżąca współpraca z kluczowymi Klientami oraz Przedstawicielami Handlowymi - Kompletowanie dokumentów sprzedażowych - Raportowanie bieżącej sprzedaży - Kontrola i akceptacja faktur pod względem merytorycznym - Bieżąca praca w systemach wewnętrznych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: kompleksowe dokonywanie napraw mechanicznych i diagnostyka autobusów; utrzymanie właściwego stanu technicznego stanowiska (urządzenia i narzędzia); kontakt z kierownikiem warsztatu i wykonywanie poleceń związanych z koniecznymi naprawami. * praca w systemie 3-zmianowym 06:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-06:00. Wymagania: - wykształcenie: podstawowe - konieczne - pozostałe: mile widziane wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika/diagnosty, umiejętność diagnozowania usterek, znajomość programów diagnostycznych, komunikatywność, zaangażowanie w pracę, punktualność, czynne prawo jazdy kat.B oraz mile widziane prawo jazdy kat.D, diagnozowanie usterek oraz ich naprawa, duża wiedza z zakresu mechaniki pojazdowej (praktyczna i teoretyczna), wysoka kultura techniczna w realizacji zadań (dokładność i sumienność), bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina. Oferta skierowana także do obywateli Ukrainy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - życiorys zawodowy wraz ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych - języki aplikowania: polski Dodatkowy opis: OfPr/26/0794| |mile widziane wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w pracy na stanowisku mechanika/diagnosty, umiejętność diagnozowania usterek, znajomość programów diagnostycznych, komunikatywność, zaangażowanie w pracę, punktualność, czynne prawo jazdy kat.B oraz mile widziane prawo jazdy kat.D, diagnozowanie usterek oraz ich naprawa, duża wiedza z zakresu mechaniki pojazdowej (praktyczna i teoretyczna), wysoka kultura techniczna w realizacji zadań (dokładność i sumienność), bardzo dobra organizacja pracy i samodyscyplina. Oferta skierowana także do obywateli Ukrainy. Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kształtowanie detali z blachy na prasie krawędziowej na podstawie rysunku technicznego; Praca przy obsłudze wycinarki laserowej (możliwość przeszkolenia); Przestrzeganie norm i procedur jakościowych; Praca dwuzmianowa na hali produkcyjnej. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagania: Wykształcenie kierunkowe lub średnie; Umiejętności obsługa prasy krawędziowej NC, CNC; Mile widziane doświadczenie w obsłudze walcarki; Umiejętność spawania mile widziana; Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku; Bardzo dobra znajomość rysunku technicznego; Umiejętność posługiwania się przyrządami pomiarowymi; Sumienność, chęć do pracy; Prawo jazdy kat. B. Oferujemy: Możliwość stałej współpracy z firmą; Praca na podstawie umowy o pracę; Wynagrodzenie adekwatne do posiadanych kwalifikacji i samodzielności w wykonywanych zadaniach; Pakiet świadczeń dodatkowych: dofinansowanie do karty sportowej, ubezpieczenie grupowe dla pracowników i ich bliskich, dodatek do prywatnego żłobka i przedszkola, zaplecze socjalne, dodatek za przyjazd do pracy rowerem i inne; Możliwość nauki i rozwoju w nowoczesnej firmie wśród ekspertów w branży mechanicznej; Możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji zawodowych poprzez udział w szkoleniach; Możliwość dalszego awansu; Bezpośrednią komunikację oraz bieżącą informację zwrotną; Praca w profesjonalnym zespole, w sprzyjającej rozwojowi zawodowemu atmosferze. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: kontrola urządzeń chłodniczych pod kątem ich sprawności i przydatności do produkcji, usuwanie awarii, przeglądy w trakcie postoju, konserwacja zgodnie z przyjętym harmonogramem, zapewnienie odpowiedniego poziomu jakości wykonywanych prac, wypełnianie dokumentów związanych z wykonywanymi zadaniami. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - pożądane - umiejętności: umiejętność odczytu rysunku technicznego - konieczne - inne zawody: Pozostali technicy mechanicy - konieczne - pozostałe: Wymagania: min. 3 letnie doświadczenie w pracy na zbliżonym stanowisku w dziale utrzymania ruchu wykształcenie profilowe (elektryka/chłodnictwo), uprawnienia SEP do 1 kV eksploatacja - mile widziane dozorowe, F-gazy umiejętność czytania schematów i rysunku technicznego, książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych lub gotowość do jej wyrobienia, samodzielność, odpowiedzialność, umiejętność pracy w zespole, dobra organizacja czasu pracy Warunki zatrudnienia adekwatne do posiadanego doświadczenia i wiedzy zawodowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: · obsugiwanie przyjęć oraz wydań towarów zgodnie z procedurami magazynowymi; · transportowanie towarów wózkiem widłowym w obrębie zakładu; · zaopatrywanie maszyn produkcyjnych w materiały i wyroby półfabrykowane; · dokonywanie załadunku oraz rozłunku aut ciężarowych; · współpracowanie z zespołemi magazynu oraz produkcji; · dbanie o prawidłowy stan techniczny wózka widłowego i zgłaszanie wszelkich nieprawidłowości; · utrzymywanie porządku na obszarze pracy. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - umiejętności: operator wózków jezdnowych z uprawnieniami UDT - konieczne; Kierowca operator wózków jezdniowych - konieczne; biegła obsługa komputera, Microsoft Office - konieczne; Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne - inne zawody: Magazynier-logistyk*, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : książeczka sanepidu mile widziana [Inne] : - dyspozycyjności do pracy w systemie trzyzmianowym; - przynajmniej roczne doświadczenie na podobnym stanowisku; - umiejętności pracy w zespole, dobrych zdolności komunikacyjnych, zaangażowania, sumienności oraz odpowiedzialności; - obsługa skanera, systemów magazynowych oraz wykonywanie inwentaryzacji. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Etsimme asiakasyrityksellemme motivoituneita ja huolellisia tuotantotyöntekijöitä tarvittaessa töihin kutsuttavaan työsuhteeseen. Työtehtävät sijoittuvat pakkauslinjaston pariin, missä vastaat tuotannon sujuvuuden seurannasta, tuotteiden laadunvalvonnasta sekä työpisteen yleisestä siisteydestä. Työ on selkeää ja perehdytys kattava, mutta tehtävässä menestyminen edellyttää tarkkaavaisuutta, vastuullisuutta ja kykyä ylläpitää hyvää työskentelyotetta koko vuoron ajan. Työ on pääosin seisomatyötä, joten tehtävässä tarvitaan hyvää peruskuntoa sekä valmiutta työskennellä aktiivisessa tehdasympäristössä. Mitä toivomme sinulta? - Reipasta ja oma-aloitteista työotetta - Huolellisuutta ja tarkkuutta - Sitoutumista sovittuihin työvuoroihin - Ymmärrystä hygieniavaatimuksista elintarviketeollisuudessa - Valmiutta työskennellä kolmivuorotyössä Aiempi kokemus tuotannosta tai teollisuudesta katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämätöntä. Tärkeintä on motivaatio oppia uutta ja halu tehdä työ laadukkaasti. Työajat Työtä tehdään kolmessa vuorossa viikon jokaisena päivänä: - Aamuvuoro 6.00–14.00 - Iltavuoro 14.00–22.00 - Yövuoro 22.00–6.00 Työvuoroja on tarjolla asiakkaan tarpeen mukaan, ja ne voivat olla yksittäisiä vuoroja tai pidempiä työjaksoja. Vuoroja voi tulla tarjolle myös nopealla aikataululla, joten arvostamme joustavuutta ja nopeaa reagointikykyä. Tarjoamme - Kattavan perehdytyksen tehtävään - Mahdollisuuden hankkia arvokasta kokemusta elintarviketeollisuudesta - Joustavan työn, jota on mahdollista tehdä oman elämäntilanteen mukaan - Mukavan työyhteisön ja turvallisen työympäristön Työt alkavat perehdytysjaksolla heinäkuun lopulla–elokuun alussa. Palkkaus määräytyy Elintarvikealan TES:n mukaisesti, alkaen 11,92 €/h, minkä lisäksi maksetaan mahdolliset kokemus-, palvelusvuosi- ja vuorolisät. Kiinnostuitko? Lähetä hakemuksesi ja CV:si mahdollisimman pian hakulomakkeen kautta. Aloitamme haastattelut jo hakuaikana, joten paikka kannattaa varmistaa ajoissa. Hae tehtävää heti! SOL Henkilöstöpalvelut Oy SOL Henkilöstöpalvelut Oy auttaa kumppanina asiakkaitaan saavuttamaan omat liiketoiminnan tavoitteet vastuullisesti. Tarjoamme henkilöstövuokraus-, rekrytointi- ja KV-rekrytointipalveluita sekä muita räätälöityjä henkilöstötoimialan palveluja ympäri Suomen. Valttejamme ovat vahva toimialaosaaminen, asiakkaan tarpeet huomioiva palvelu, aktiivinen asiakastyytyväisyyden seuranta, kehitysorientoitunut asiakkuudenhoito-malli sekä omasta henkilöstöstämme huolehtiminen. Me SOL Henkilöstöpalveluilla rekrytoimme monille eri aloille, joista suurimmat ovat rakennus-, teollisuus- ja logistiikka-alat. Haetpa sitten vakituista työpaikkaa, kesätöitä tai työtä opintojen ohelle – ammattitaitoiset rekrytoijamme ovat täällä juuri sinua varten! Kiinnitämme huomiota yhdenvertaiseen ja tasa-arvoiseen rekrytointiin. Työllistyessäsi perehdytämme sinut kunnolla SOLin tapaan toimia sekä tuemme sinua koko työsuhteesi elinkaaren ajan. Meille sinun työturvallisuutesi ja -hyvinvointisi on ykkösjuttu! Liikevaihtomme oli noin 61 miljoonaa euroa vuonna 2024. Olemme osa SOLia, joka on suomalainen perheomisteinen palvelukonserni työllistäen noin 13 000 aurinkoista SOLilaista kuudessa eri maassa. SOL KONSERNI Meille on tärkeää työssä viihtyminen ja kannustava ilmapiiri – toimintaamme ohjaavat SOL arvot: aurinkoisen tyytyväinen asiakas, arkiluovuus, yrittäjyys, luotettavuus ja iloinen työn tekeminen. Jos nämä arvot resonoivat kanssasi, saatat olla etsimämme henkilö! Arvostamiamme ominaisuuksia ovat myös oma-aloitteisuus, vastuullisuus ja täsmällisyys. Iloisiin SOLilaisiin kuuluu [turvallisuusalan, kiinteistönhuollon, talotekniikan, puhtaanapidon ja tekstiilihuollon ammattilaisia](https://www.sol.fi/). Lisäksi tarjoamme [henkilöstövuokrauspalveluja sekä logistiikan ulkoistuspalveluja ](https://www.sol.fi/palvelut/henkilostopalvelut/)joustavasti eri toimialoille. Arvostamme osaamista ja ammattitaitoa. Vahva osaaminen taataan räätälöidyillä perehdytyksillä, sisäisillä koulutuksilla sekä oppilaitosyhteistyöllä. Myös eteneminen on mahdollista erilaisten urapolkujen avulla. Työssäsi sinua kannustaa ja tukee oma esihenkilösi sekä koko tiimi. SOL Life-ohjelman avulla kehitämme työhyvinvointia sekä panostamme työntekijöidemme työturvallisuuteen. Arvostamme monimuotoisuutta työyhteisössä. Toivomme hakijoiksi eri ikäisiä ja eri sukupuolia olevia henkilöitä sekä kieli-, kulttuuri- tai muihin vähemmistöihin kuuluvia henkilöitä. [Lue lisää toimintamme vastuullisuudesta ja tarinastamme.](https://www.sol.fi/vastuullisuus/) [Ohjeet turvalliseen työhön](https://www.esitteemme.fi/SOL/MailView/) [Guidelines for safe work](https://www.esitteemme.fi/SOL_Kiinteistopalvelut_Oy_ENG/MailView/) Puhelin: 020 570 0200 Sähköposti: mia.ahola@sol.fi Sijainti: Kotka

Kiinnostaako työt villiruokaravintolassa upealla Rukatunturilla ? Meillä voisi olla ratkaisu just sulle. Jatka lukemista, niin kerromme lisää! Ravintola Rukan Kuksa. Korkeatasoinen ravintola Rukan Kuksa tarjoaa paikallisesti tuotettua villiruokaa Rukan kylässä, Kuusamossa. Tunnelmallinen miljöö ja persoonalliset astiat luovat ainutlaatuiset puitteet nautinnolliseen iltaan, suussa sulavien ruokien äärellä. Ravintola on perhe omisteinen ja lähes kaikki valmistetaan ravintolassa itse alusta alkaen. Pohjoisen puhtaat raaka-aineet näyttelevät pääroolia talven ruokalistalla. "Meillä vastuullisuus on olennainen osa kaikkea toimintaamme. Oli kyse sitten ympäristöstä tai henkilöstömme hyvinvoinnista, kehitämme pitkäjänteisesti toimintaamme, jotta voimme olla paras versio itsestämme. Osoituksena kestävän matkailun eteen tekemästämme työstä meille on myönnetty Sustainable Travel Finland -merkki." Eräravintola Kymppi Eräravintolakympin erikoisuutena löytyy villiruoka fondue. Kympissä on tarjolla illallista sekä tilat yksityistilaisuuksille ja kokouksille. Ravintola Kultala Villiruokaan erikoistunut Kultala palvelee majoittuvia asiakkaita aamiaisella, noutopöytäillallisella ja keväisin latukahvilana. Etsimme salin vuoropäällikköä Rukalle tulevaan talvikauteen 2026-2027! Etsimme nyt salin vuoropäällikköä tulevaan talvisesonkiin 2026-2027. Tehtäviin kuuluu a`la carte tarjoilua ja vastaat työvuoron kulusta. Viinien tuntemus katsotaan eduksi, sekä perus drinkit tulisi olla hallussa. Vaatimuksena on vähintään 1-3 vuoden kokemus vastaavista tehtävistä. Hygieniapassi ja alkoholipassi tulisi myös taskusta löytyä. Kuitenkin kuten tiedämme niin oikea asenne ratkaisee. Halu oppia uutta ja aito kiinnostus alaa kohtaan varmistavat onnistuneet työreissun tähän huikeaan ravintolaan Rukalla. Osaat johtaa henkilökuntaa ja olet esimerkkinä muille työntekijöille. Edellytämme sinulta kykyä työskennellä kansainvälisessä työympäristössä, paineensietokykyä ja joustavuutta sesonkisessa kiireessä sekä halua tuottaa asiakkaille elämyksellisiä hetkiä. Olet tiimipelaaja ja sinulta löytyy hyvää organisointikykyä. Hygieniapassi ja alkoholipassi katsotaan eduksi. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä upeassa villiruoka ravintolassa. Pääset osaksi paikallista perheyritystä ja huippu tiimiä, sekä ympärillesi avautuu monipuoliset harrastus mahdollisuudet! Työt alkavat marraskuussa ja kestävät pääsiäiseen saakka. Palkkaus on kilpailukykyinen osaamisesi mukaan sekä tarvittaessa sinulle järjestyy paikan päältä myös majoitus huokeaan hintaan! Sinä saat Lisäpalvelun tuen ja turvan koko matkasi ajan. Huolehdimme että kaikki menee kuten on sovittu ja että viihdyt kohteessa. Käymme sinua välillä tervehtimässä ihan paikan päällä. Sinä voit siis keskittyä itse työntekoon ja tunturista nauttimiseen. Mitä odotamme sinulta? * Osaat johtaa henkilökuntaa ja olet esimerkkinä muille työntekijöille. * Kokemusta á la carte tarjoilusta. * Kokemusta esihenkilötyöstä. * Innokas asenne ja aikaansaavaa työskentelyotetta. * Suomen- ja englanninkielen osaaminen. * Anniskelu- ja hygieniapassi. Mitä me tarjoamme sinulle? * Palkkauksen osaamisesi mukaan, joka on aina vähintään alan työehtosopimuksen mukainen. * Apua ja tukea työssä tarvittavien korttien ja koulutusten hankkimiseen. * Luotettavan työpaikan, jossa kaikki työsuhteeseen liittyvät asiat hoituvat. Tässä vielä muutama syy, miksi sinun kannattaa valita Lisäpalvelu: 1. Meillä saat työnhakijana ja -tekijänä aidosti henkilökohtaista palvelua. Kun työllistyt kauttamme, saat meiltä yhteyshenkilön, joka auttaa sinua kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa. 2. Ravintola-alan asiakaskuntamme on monipuolinen. Siksi pystymme tarjoamaan laajan kattauksen erilaisia tehtäviä, joista löytyy jokaiselle jotakin. 3. Pidämme kiinni sovituista asioista ja teemme sen, mitä lupaamme. Sinä voit keskittyä työntekoon, koska me hoidamme puolestasi ylimääräisen byrokratian. Kuulostaako hyvältä? Hienoa, haluamme kuulla sinusta pian! Jos saimme sinut kiinnostumaan ja haluaisit liittyä Lisäpalvelun porukkaan, laita meille hakemus tulemaan! Haethan vain hakuilmoituksen kautta ja liitä myös cv:si hakemukseen. Jäikö sinulle kysyttävää? Lisätietoja: marika.haataja@lisapalvelu.net tai 040-6238068 Lisäpalvelu on vuonna 2002 perustettu valtakunnallisesti toimiva joustavia henkilöstöratkaisuja tarjoava kotimainen yritys. Lisäpalvelu-konserni on tunnettu luotettavuudesta ja pitkäaikaisista asiakassuhteista niin työnantajien kuin -tekijöiden keskuudessa. Työllistämme vuosittain yli 3 000 työntekijää, ja olemme vahva toimija monella alalla: tarjoamme töitä mm. ravintola-, rakennus-, teollisuus-, kunnossapito-, logistiikka-, toimisto-, siivous- ja kaupan aloilla. Olemme Suomen kymmenen suurimman henkilöstöpalvelualan yrityksen joukossa, ja kuulumme Henkilöstöpalveluyritysten liittoon (HPL). Haluamme tehdä töihin menon sinulle helpoksi: kauttamme voit työllistyä parhaimmillaan jo seuraavana päivänä. Tarjoamme jatkuvasti töitä erilaisiin elämäntilanteisiin, ja kauttamme tehty vuokratyö on ollut monelle työntekijällemme reitti vakituiseen työsuhteeseen.

Kiinnostaako työt villiruokaravintolassa upealla Rukatunturilla ? Meillä voisi olla ratkaisu just sulle. Jatka lukemista, niin kerromme lisää! Ravintola Rukan Kuksa. Korkeatasoinen ravintola Rukan Kuksa tarjoaa paikallisesti tuotettua villiruokaa Rukan kylässä, Kuusamossa. Tunnelmallinen miljöö ja persoonalliset astiat luovat ainutlaatuiset puitteet nautinnolliseen iltaan, suussa sulavien ruokien äärellä. Ravintola on perhe omisteinen ja lähes kaikki valmistetaan ravintolassa itse alusta alkaen. Pohjoisen puhtaat raaka-aineet näyttelevät pääroolia talven ruokalistalla. "Meillä vastuullisuus on olennainen osa kaikkea toimintaamme. Oli kyse sitten ympäristöstä tai henkilöstömme hyvinvoinnista, kehitämme pitkäjänteisesti toimintaamme, jotta voimme olla paras versio itsestämme. Osoituksena kestävän matkailun eteen tekemästämme työstä meille on myönnetty Sustainable Travel Finland -merkki." Eräravintola Kymppi Eräravintolakympin erikoisuutena löytyy villiruoka fondue. Kympissä on tarjolla illallista sekä tilat yksityistilaisuuksille ja kokouksille. Ravintola Kultala Villiruokaan erikoistunut Kultala palvelee majoittuvia asiakkaita aamiaisella, noutopöytäillallisella ja keväisin latukahvilana. Etsimme tarjoilijoita Rukalle tulevaan talvikauteen 2026-2027! Tehtäviin kuuluu a`la carte tarjoilua kokonaisuudessaan. Työ on ilta painoitteista. Sinulla on mahdollisuus työskennellä Rukan Kuksassa, Rukan Salongissa tai vaihtelua kaipaava voi työskennellä molemmissa. Vaatimuksena on vähintään vuoden kokemus á la carte tarjoilusta. Sinulla tulisi olla jo a´la carte tarjoilu hallussa ja löytyä aitoa halua luoda asiakkaille elämyksellisiä hetkiä. Asiakaskunta on talvella myös kansainvälistä joten sinulla tulisi olla kielitaitoa ja kykyä työskennellä myös kansainvälisessä työympäristössä. Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä upeassa villiruoka ravintolassa. Pääset osaksi paikallista perheyritystä ja huippu tiimiä, sekä ympärillesi avautuu monipuoliset harrastus mahdollisuudet! Työt alkavat marraskuussa ja kestävät pääsiäiseen saakka. Palkkaus on kilpailukykyinen osaamisesi mukaan sekä tarvittaessa sinulle järjestyy paikan päältä myös majoitus huokeaan hintaan! Sinä saat Lisäpalvelun tuen ja turvan koko matkasi ajan. Huolehdimme että kaikki menee kuten on sovittu ja että viihdyt kohteessa. Käymme sinua välillä tervehtimässä ihan paikan päällä. Sinä voit siis keskittyä itse työntekoon ja tunturista nauttimiseen. Mitä odotamme sinulta? * Hymy ei hyydy asiakaspalvelutilanteissa ja olet loistava tiimipelaaja. * Sinulla löytyy hyvää asennetta työntekoon. * Kokemusta ravintola-alalta ja/tai alan koulutus. * Perus drinkit tulisi olla hallussa. * Hygieniapassi ja anniskelupassi. * Suomenkielen osaaminen on välttämätön. * Auto käytettävissä. Mitä me tarjoamme sinulle? * Palkkauksen osaamisesi mukaan, joka on aina vähintään alan työehtosopimuksen mukainen. * Apua ja tukea työssä tarvittavien korttien ja koulutusten hankkimiseen. * Luotettavan työpaikan, jossa kaikki työsuhteeseen liittyvät asiat hoituvat. Tässä vielä muutama syy, miksi sinun kannattaa valita Lisäpalvelu: 1. Meillä saat työnhakijana ja -tekijänä aidosti henkilökohtaista palvelua. Kun työllistyt kauttamme, saat meiltä yhteyshenkilön, joka auttaa sinua kaikissa työsuhteeseen liittyvissä asioissa. 2. Ravintola-alan asiakaskuntamme on monipuolinen. Siksi pystymme tarjoamaan laajan kattauksen erilaisia tehtäviä, joista löytyy jokaiselle jotakin. 3. Pidämme kiinni sovituista asioista ja teemme sen, mitä lupaamme. Sinä voit keskittyä työntekoon, koska me hoidamme puolestasi ylimääräisen byrokratian. Kuulostaako hyvältä? Hienoa, haluamme kuulla sinusta pian! Jos saimme sinut kiinnostumaan ja haluaisit liittyä Lisäpalvelun porukkaan, laita meille hakemus tulemaan! Haethan vain hakuilmoituksen kautta ja liitä myös cv:si hakemukseen. Jäikö sinulle kysyttävää? Lisätietoja: marika.haataja@lisapalvelu.net tai 040-6238068 Lisäpalvelu on vuonna 2002 perustettu valtakunnallisesti toimiva joustavia henkilöstöratkaisuja tarjoava kotimainen yritys. Lisäpalvelu-konserni on tunnettu luotettavuudesta ja pitkäaikaisista asiakassuhteista niin työnantajien kuin -tekijöiden keskuudessa. Työllistämme vuosittain yli 3 000 työntekijää, ja olemme vahva toimija monella alalla: tarjoamme töitä mm. ravintola-, rakennus-, teollisuus-, kunnossapito-, logistiikka-, toimisto-, siivous- ja kaupan aloilla. Olemme Suomen kymmenen suurimman henkilöstöpalvelualan yrityksen joukossa, ja kuulumme Henkilöstöpalveluyritysten liittoon (HPL). Haluamme tehdä töihin menon sinulle helpoksi: kauttamme voit työllistyä parhaimmillaan jo seuraavana päivänä. Tarjoamme jatkuvasti töitä erilaisiin elämäntilanteisiin, ja kauttamme tehty vuokratyö on ollut monelle työntekijällemme reitti vakituiseen työsuhteeseen.