Zakres obowiązków: - stała obserwacja stanu zdrowia podopiecznych - rozpoznanie i planowanie opieki pielęgniarskiej zgodnie z diagnozą, - rozkładanie i podawanie zleconych leków i nadzorowanie ich przyjmowania, - wykonywanie podstawowych zabiegów medycznych takich jak zmiana opatrunków, podawanie zastrzyków, wykonywanie wkłuć dożylnych, pobieranie materiałów do badań analitycznych - prowadzenie profilaktyki przeciwodleżynowej, pielęgnacja ran, - monitorowanie i interpretacja parametrów życiowych, - prowadzenie dokumentacji medycznej- raportów, zeszytów zabiegowych,i zleceń - stała współpraca z lekarzami, fizjoterapeutą, masażystą , opiekunami medycznymi i opiekunami, - wykonywanie innych czynności zgodne z podstawą programową kształcenia pielęgniarki, - współpraca z zespołem terapeutyczno-opiekuńczym, Wymagania: - wykształcenie: średnie branżowe - konieczne - pozostałe: [Inne] : Do wynagrodzenia należne są dodatek zmianowy, dodatek nocny, dodatek stażowy. Ponadto wypłaca się dodatkowe wynagrodzenie, nagrodę roczną, nagrody jubileuszowe. DPS oferuje pakiet wsparcia z ZFŚS (dopłaty do świąt, dopłaty do wypoczynku, wycieczek oraz pozyczki mieszkaniowe). W zakładzie funkcjonuje PKZP oraz interesujący pakiet ubezpieczeń . Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Planowanie i realizacja procesu dydaktycznego: Prowadzenie zajęć edukacyjnych zgodnie z podstawą programową oraz przyjętym programem wychowania przedszkolnego. Wspieranie wszechstronnego rozwoju dziecka: Indywidualne podejście do potrzeb każdego podopiecznego, z uwzględnieniem metod pracy wspierających rozwój poznawczy, emocjonalny i społeczny. Zapewnienie opieki i bezpieczeństwa: Dbanie o komfort fizyczny i psychiczny dzieci w trakcie całego pobytu w placówce. Dokumentacja pracy: Prowadzenie rzetelnej dokumentacji pedagogicznej (m.in. dzienniki zajęć, plany pracy, arkusze obserwacji) zgodnie z wymaganiami placówki. Współpraca z zespołem i rodzicami: Utrzymywanie pozytywnych relacji z rodzicami oraz ścisła współpraca z innymi nauczycielami i specjalistami (np. logopedą czy terapeutą SI). Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie kierunkowe: ukończone studia wyższe na kierunku pedagogika przedszkolna lub wczesnoszkolna. Przygotowanie pedagogiczne: Niezbędne kwalifikacje do pracy w placówce oświatowej. Pasja i powołanie: Autentyczna miłość do pracy z dziećmi, cierpliwość oraz kreatywność w prowadzeniu zajęć. Chęć rozwoju: Otwartość na zdobywanie nowych umiejętności, udział w szkoleniach. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kompleksowa koordynacja inwestycji budowlanych obejmujących nadbudowy, przebudowy i modernizacje kamienic, oraz remonty wynajmowanych mieszkań i lokali. Analiza dokumentacji projektowej i technicznej, planowanie i koordynacja robót oraz bieżący nadzór nad ich realizacją. Pozyskiwanie wykonawców i dostawców, przygotowywanie umów, kontrola kosztów i rozliczeń inwestycji. Dokumentowanie robót zanikających. Prowadzenie dokumentacji inwestycyjnej, przygotowywanie pism i wniosków do urzędów, organizacja narad i odbiorów oraz współpraca z projektantami, wykonawcami, gestorami sieci i właścicielami lokali. Praca do godz 16.00 Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Prawo kat. B - konieczne; Biegła znajomość pakietu Office - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - inne zawody: Inspektor budowlany - konieczne - pozostałe: Podstawowa znajomość przepisów prawa budowlanego , procesów administracyjnych – podstawowa znajomość przepisów, procedur zgłoszeń i odbiorów. Umiejętność czytania dokumentacji technicznej – rysunki, schematy, specyfikacje, Auto-Cad. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rzetelna realizacja zadań związanych z powierzonym stanowiskiem oraz podstawowymi funkcjami szkoły: dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą, w tym zadania związane z zapewnieniem bezpieczeństwa uczniom w czasie zajęć organizowanych przez szkołę. Wspieranie każdego ucznia w jego rozwoju. Wzbogacanie własnego warsztatu pracy przedmiotowej i wychowaczej. Bezstronne, obiektywne i sprawiedliwe ocenianie oraz traktowanie wszystkich uczniów. Wdrażanie uczniów do poszanowania mienia szkolnego. Dbanie o kształtowanie u uczniów postaw moralnych i obywatelskich. Prowadzenie działalności innowacyjnej za zgodą dyrektora szkoły i rady pedagogicznej. Zobowiązanie do obniżenia wymagań edukacyjnych wobec ucznia na podstawie pisemnej opinii poradni psychologiczno - pedagogicznej. Współpraca z wychowawcą klasy, pedagogiem i psychologiem szkolnym, nauczycielami w realizacji swoich obowiązków. Przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy. Przestrzeganie regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku. Przestrzeganie przepisów bhp i przeciwpożarowych. Przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: - wynagrodzenie uzależnione od stopnia awansu zawodowego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rzetelna realizacja zadań związanych z powierzonym stanowiskiem oraz podstawowymi funkcjami szkoły: dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą, w tym zadania związane z zapewnieniem bezpieczeństwa uczniom w czasie zajęć organizowanych przez szkołę. Wspieranie każdego ucznia w jego rozwoju. Wzbogacanie własnego warsztatu pracy przedmiotowej i wychowaczej. Bezstronne, obiektywne i sprawiedliwe ocenianie oraz traktowanie wszystkich uczniów. Wdrażanie uczniów do poszanowania mienia szkolnego. Dbanie o kształtowanie u uczniów postaw moralnych i obywatelskich. Prowadzenie działalności innowacyjnej za zgodą dyrektora szkoły i rady pedagogicznej. Zobowiązanie do obniżenia wymagań edukacyjnych wobec ucznia na podstawie pisemnej opinii poradni psychologiczno - pedagogicznej. Współpraca z wychowawcą klasy, pedagogiem i psychologiem szkolnym, nauczycielami w realizacji swoich obowiązków. Przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy. Przestrzeganie regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku. Przestrzeganie przepisów bhp i przeciwpożarowych. Przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: - wynagrodzenie uzależnione od stopnia awansu zawodowego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Rzetelna realizacja zadań związanych z powierzonym stanowiskiem oraz podstawowymi funkcjami szkoły: dydaktyczną, wychowawczą i opiekuńczą, w tym zadania związane z zapewnieniem bezpieczeństwa uczniom w czasie zajęć organizowanych przez szkołę. Wspieranie każdego ucznia w jego rozwoju. Wzbogacanie własnego warsztatu pracy przedmiotowej i wychowaczej. Bezstronne, obiektywne i sprawiedliwe ocenianie oraz traktowanie wszystkich uczniów. Wdrażanie uczniów do poszanowania mienia szkolnego. Dbanie o kształtowanie u uczniów postaw moralnych i obywatelskich. Prowadzenie działalności innowacyjnej za zgodą dyrektora szkoły i rady pedagogicznej. Zobowiązanie do obniżenia wymagań edukacyjnych wobec ucznia na podstawie pisemnej opinii poradni psychologiczno - pedagogicznej. Współpraca z wychowawcą klasy, pedagogiem i psychologiem szkolnym, nauczycielami w realizacji swoich obowiązków. Przestrzeganie czasu pracy ustalonego w zakładzie pracy. Przestrzeganie regulaminu pracy i ustalonego w zakładzie pracy porządku. Przestrzeganie przepisów bhp i przeciwpożarowych. Przestrzeganie w zakładzie pracy zasad współżycia społecznego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: pedagogiczne - konieczne - pozostałe: - wynagrodzenie uzależnione od stopnia awansu zawodowego Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, dokumenty aplikacyjne - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: prowadzenie ksiąg rachunkowych jednostki zgodnie z obowiązującymi przepisami i przyjętą politykę rachunkowości; ustalanie planu kont na potrzeby pracodawcy; obsługa jednolitego Pliku Kontrolnego; przygotowywanie sprawozdań finansowych na potrzeby Zarządu Spółki; rozliczanie faktur i ich ewidencja, kontrola terminów płatności; kontrola stanów środków trwałych jak również tabel amortyzacyjnych; wyznaczanie terminów i pracowników do przeprowadzenia inwentaryzacji i nadzór nad jej przebiegiem; przygotowywanie danych, nadzór nad sporządzaniem wniosku taryfowego dla zbiorowego zaopatrzenia w wodę i zbiorowego odprowadzenia ścieków; nadzór nad prawidłowością dokumentów magazynowych; sporządzanie dokumentacji rozliczeniowej na zakończenie poszczególnych miesięcy; sporządzanie bilansu, rachunku zysku i strat, informacji do bilansu; przygotowywanie sprawozdań statystycznych na potrzeby GUS; ścisła i rzeczowa współpraca z organami administracji państwowej oraz terytorialnej; sprawowanie nadzoru nad pracownikami Działu Rozliczeniowego. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne; średnie ogólnokształcące - dodatkowe - umiejętności: Obsługa MS OFFICE - konieczne; znajomość programu Symfonia - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Dyrektor Zespołu Placówek Szkolno-Wychowawczo-Rewalidacyjnych w Cieszynie zatrudni osobę do nauczania przedmiotu edukacja dla bezpieczeństwa w IV Liceum ogólnokształcącym specjalnym dla uczniów z autyzmem. Liceum jest  dla dzieci i młodzieży z autyzmem, w tym z zespołem Aspergera oraz z niepełnosprawnościami sprzężonymi, z których jedną jest autyzm. Wymiar etatu 1/18 godz./tyg. Wymagane wykształcenie wyższe kierunkowe z przygotowaniem pedagogicznym, dodatkowo studia podyplomowe w zakresie "edukacja i i terapia osób z zaburzeniami ze spektrum autyzmu". Wynagrodzenie zgodnie z posiadanym stopniem awansu (5153zł - 6211zł), dodatkowo możliwa wysługa lat, dodatek motywacyjny, dodatek za warunki trudne i uciążliwe. CV wraz z kopią dyplomów należy przesłać na adres mailowy szkoły. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: doświadczenie pracy z dziećmi niepełnosprawnymi - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 2] : Ukończone studia podyplomowe w zakresie " edukacja i terapia osób z zaburzeniami ze spektrum autyzmu" [Umiejętność 1] : Wymagane studia wyższe kierunkowe z przygotowaniem pedagogicznym Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Brak danych. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Co oferujemy? * nowe znajomości w stabilnej firmie, * czas dla siebie i bliskich, * wysokie i stabilne dochody w zależności od zaangażowania i wyników * profesjonalne wdrożenie tak długo jak tego potrzebujesz, * szkolenia, * pełne wsparcie, * przejrzystą ścieżkę awansu zawodowego i naukę przedsiębiorczości. Poszukiwana osoba z odrobiną pasji jako Doradca Klienta/Team Manager. Jeśli jesteś ambitna/ambitny, cenisz sobie niezależność i chcesz czegoś więcej niż nudny etat to dobrze trafiłaś/trafiłeś! Dołącz do najbardziej skutecznych managerów i doradców i rozbuduj z nami zespół! Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - inne zawody: Agent ubezpieczeniowy, staż: 1 miesięcy - pożądane - pozostałe: * posiadasz doświadczenie w sprzedaży lub masz motywację aby je zdobyć, * lubisz pracę z ludźmi a poznawanie nowych osób przychodzi Ci z łatwością, * łatwo podtrzymujesz kontakt z rozmówcą, * jesteś przedsiębiorcza/przedsiębiorczy i zorganizowana/zorganizowany, * potrafisz zarządzać swoim czasem pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV na e-mail - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie zajęć z dziećmi i młodzieżą z niepełnosprawnością intelektualną w ramach zajęć rewalidacyjnych dla uczniów szkoły podstawowej, szkoły przysposabiającej do pracy i branżowej I stopnia. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe magisterskie z przygotowaniem pedagogicznym z zakresu fizjoterapii, oligofrenopedagogika, posiadanie kwalifikacji do prowadzenia zajęć, doświadczenie zawodowe w pracy z dzieckiem niepełnosprawnym intelektualnie. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne): Cv oraz dokumenty potwierdzające kwalifikacje. Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: sekretariat@zpsw.ilawa.pl lub osobiście w sekretariacie szkoły, Iława ul. H. Sucharskiego 3 wraz z klauzulą "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)". - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE