Etsimme asiakkaallemme työnjohtajaa toimitilapuolen korjausrakennuskohteisiin pääkaupunkiseudulle sekä laajemmin Uudenmaan alueelle. Tehtävässä toimit keskeisessä roolissa erilaisten toimitilojen korjaus- ja muutostöissä. Työnjohtajana vastaat työmaan päivittäisestä toiminnasta ja varmistat, että hankkeet etenevät suunnitelmien mukaisesti. Johdat työmaata kokonaisvaltaisesti ja huolehdit aikataulujen, laadun ja työturvallisuuden toteutumisesta. Teet tiivistä yhteistyötä projektiorganisaation, aliurakoitsijoiden sekä asiakkaiden kanssa. Odotamme sinulta * Soveltuvaa koulutusta, esimerkiksi rakennusinsinööri (AMK) tai vastaavaa * Aikaisempaa kokemusta työnjohtajan tehtävistä korjausrakentamisen parissa * Kokemusta toimitilakohteista * Hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja * Oma-aloitteista ja järjestelmällistä työotetta * Kykyä viedä työmaata eteenpäin itsenäisesti ja hallita useita kokonaisuuksia samanaikaisesti Asiakkaamme tarjoaa * Mielenkiintoisia ja monipuolisia korjausrakennushankkeita pääkaupunkiseudulla ja Uudenmaan alueella * Palkkauksen kokemuksesi ja osaamisesi mukaan * Vakaan ja luotettavan työnantajan tuen * Ammattitaitoisen ja kokeneen tiimin, jossa työtä tehdään hyvässä yhteistyössä Pyydämme liittämään hakemukseesi CV:n, referenssiluettelon niistä kohteista, joissa olet työskennellyt, sekä suosittelijan aikaisemmasta työpaikastasi. Kerrothan myös hakemuksessasi, miksi juuri sinä olisit sopiva henkilö tähän työnjohtajan tehtävään. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Huomioithan, että haastattelemme henkilöitä jo hakuaikana. Käy myös katsomassa työntekijävideomme suorarekrytoinnista Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Etsimme asiakkaallemme työnjohtajaa toimitilapuolen korjausrakennuskohteisiin pääkaupunkiseudulle sekä laajemmin Uudenmaan alueelle. Tehtävässä toimit keskeisessä roolissa erilaisten toimitilojen korjaus- ja muutostöissä. Työnjohtajana vastaat työmaan päivittäisestä toiminnasta ja varmistat, että hankkeet etenevät suunnitelmien mukaisesti. Johdat työmaata kokonaisvaltaisesti ja huolehdit aikataulujen, laadun ja työturvallisuuden toteutumisesta. Teet tiivistä yhteistyötä projektiorganisaation, aliurakoitsijoiden sekä asiakkaiden kanssa. Odotamme sinulta * Soveltuvaa koulutusta, esimerkiksi rakennusinsinööri (AMK) tai vastaavaa * Aikaisempaa kokemusta työnjohtajan tehtävistä korjausrakentamisen parissa * Kokemusta toimitilakohteista * Hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja * Oma-aloitteista ja järjestelmällistä työotetta * Kykyä viedä työmaata eteenpäin itsenäisesti ja hallita useita kokonaisuuksia samanaikaisesti Asiakkaamme tarjoaa * Mielenkiintoisia ja monipuolisia korjausrakennushankkeita pääkaupunkiseudulla ja Uudenmaan alueella * Palkkauksen kokemuksesi ja osaamisesi mukaan * Vakaan ja luotettavan työnantajan tuen * Ammattitaitoisen ja kokeneen tiimin, jossa työtä tehdään hyvässä yhteistyössä Pyydämme liittämään hakemukseesi CV:n, referenssiluettelon niistä kohteista, joissa olet työskennellyt, sekä suosittelijan aikaisemmasta työpaikastasi. Kerrothan myös hakemuksessasi, miksi juuri sinä olisit sopiva henkilö tähän työnjohtajan tehtävään. Mikäli kiinnostuit tehtävästä, haethan mahdollisimman pian, sillä paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Huomioithan, että haastattelemme henkilöitä jo hakuaikana. Käy myös katsomassa työntekijävideomme suorarekrytoinnista Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Dean&David is a leading European fast-casual restaurant concept focused on healthy, fresh, and sustainable food. As a master franchisee for nationally and internationally recognized leading food brands (e.g. Dunkin' Donuts / Subway / Dean&David), we operate locations of these and other franchise brands throughout Germany and continuously expand our network of stores. You can actively support us in this journey and become part of our motivated and collegial team. Look forward to a dynamic and exciting work environment and a team that welcomes you warmly from day one. Your role As a Team Member / Sales Associate at Dean&David, you are the face of our brand. You will welcome guests, guide them through our menu, prepare fresh food with care, and ensure every visit leaves a lasting positive impression. No two shifts are the same — you'll work across the counter, kitchen prep, and the floor, always as part of a tight-knit, supportive team. Key responsibilities Prepare fresh salads, wraps, bowls, and other menu items according to Dean&David's recipes and quality standards Welcome guests warmly, take orders accurately, and provide knowledgeable menu recommendations Handle POS transactions accurately and process payments with care Maintain a clean, organized, and food-safe workstation and dining area at all times Support inventory restocking, product labeling, and daily opening and closing procedures Collaborate with teammates and the Store Manager to keep service running smoothly during peak hours What you bring A genuine passion for food, health, and delivering great guest experiences Previous experience in food service, hospitality, or retail is a plus — but not required; we train you Reliable, punctual, and comfortable working in a fast-paced environment Strong communication skills and a naturally friendly, team-oriented attitude Food handler's permit or willingness to obtain one prior to first shift (requirements vary by state) What we offer Competitive pay Hourly wage above local minimum Employee meals Free or discounted daily meals Flexible scheduling Part-time & full-time options Career development Grow into shift lead or management Team culture Supportive & diverse workplace Paid training Full onboarding from day one Join our team and help us feed the future. Does this sound like you and are you excited to become part of our team? Then we look forward to receiving your online application!

Dean&David is a leading European fast-casual restaurant concept focused on healthy, fresh, and sustainable food. As a master franchisee for nationally and internationally recognized leading food brands (e.g. Dunkin' Donuts / Subway / Dean&David), we operate locations of these and other franchise brands throughout Germany and continuously expand our network of stores. You can actively support us in this journey and become part of our motivated and collegial team. Look forward to a dynamic and exciting work environment and a team that welcomes you warmly from day one. Your role: As Store Manager, you are the driving force behind your location's success. You will lead a team of passionate food enthusiasts, ensure operational excellence, and champion the Dean&David brand values — fresh, healthy, sustainable — every single day. You will own full responsibility for your store, manage all day-to-day operations, and serve as the primary ambassador of our guest experience standards. Key responsibilities: Lead, coach, and develop a team of 5-10 employees; foster a positive, high-performance culture aligned with Dean&David values Drive sales performance, manage budgets, and optimize labor costs to hit monthly and quarterly KPIs Ensure full compliance with food safety regulations, health codes, and Dean&David quality standards Oversee inventory management, supplier coordination, and waste reduction initiatives Deliver an outstanding guest experience that reflects our brand promise: fresh, fast, and genuinely delicious Report operational results and strategic insights to the Regional Director; implement company initiatives at store level What you bring: 3+ years of management experience in food service, fast-casual, or retail environments Proven track record of leading and motivating teams in a fast-paced setting Strong business acumen — comfortable reading P&L statements and acting on data ServSafe certification (or willingness to obtain within 60 days of hire) Passion for healthy, sustainable food and genuine enthusiasm for the Dean&David brand mission What we offer Competitive salary + performance bonus Career growth: Path to multi-unit leadership Employee meals: Free or discounted daily meals PTO & holidays: Paid time off + public holidays Ready to lead the fresh food revolution? Does this sound like you and are you excited to become part of our team? Then we look forward to receiving your online application!

Projektumfeld: H4/S4 Transformation - Öffentlicher Sektor Beginn: 01.05.2026 oder nach Absprache Dauer: Festanstellung Auslastung: 100% Einsatzort: ca. 95% remote aus Deutschland, 2 Tage im Monat beim Kunden in Nürnberg Über uns: Als Unternehmensberatung und Agentur für Digitalisierung in München ist die VSP GmbH Experte im Umfeld SAP HCM sowie im Bereich Projektmanagement in Verbindung mit Digitalisierung und den damit einhergehenden Anforderungen und Dienstleistungen. Über das Projekt Im Rahmen eines umfassenden HR-Transformationsprojekts im öffentlichen Sektor suchen wir einen erfahrenen SAP SuccessFactors Consultant mit tiefgehender Expertise in der Talent Management Suite, in Berechtigungskonzepten auf Basis von Role Based Permissions sowie im Customizing und in der Systemkonfiguration. Sie werden Teil eines interdisziplinären Projektteams, das eine moderne SAP SuccessFactors Talent Management Suite einführt, bestehende SAP HCM-Module im Bereich Personalentwicklung und Talentmanagement ablöst und die Lösung in die zukünftige SAP HCM for S/4HANA Landschaft integriert. Ihre Aufgaben - Konzeption, Konfiguration und Einführung von SAP SuccessFactors Lösungen im Umfeld Talent Management Suite - Customizing und Systemkonfiguration der relevanten SuccessFactors Module - Umsetzung fachlicher Anforderungen aus HR, Management und angrenzenden Fachbereichen - Konfiguration von Business Rules, Workflows, Formularen, Rollen und Berechtigungen - Erstellung, Weiterentwicklung und Administration eines rollenbasierten Berechtigungskonzeptes auf Basis von Role Based Permissions - Analyse und Behebung von Berechtigungsproblemen innerhalb der SuccessFactors Landschaft - Abstimmung mit HR, IT-Security und Compliance in Bezug auf Rollen, Berechtigungen und Governance-Anforderungen - Unterstützung bei der Integration der SuccessFactors Lösung in die bestehende H4/S4 Landschaft - Sicherstellung einer konsistenten Daten-, Rollen- und Berechtigungsstruktur - Unterstützung bei Tests, Rollout und Go-Live - Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Konfigurationen und Prozesse im Talentmanagement - Zusammenarbeit mit internen Teams sowie externen Partnern und Dienstleistern - Mitarbeit im agilen Team Ihr Profil - Mehrjährige Erfahrung als SAP SuccessFactors Consultant - Fundierte Kenntnisse in der SAP SuccessFactors Talent Management Suite - Sehr gute Kenntnisse in Customizing und Systemkonfiguration innerhalb von SuccessFactors - Sehr gute Kenntnisse in Role Based Permissions und im Aufbau von Berechtigungskonzepten - Erfahrung in Implementierungsprojekten von SAP SuccessFactors - Kenntnisse im Umfeld SAP HCM, HCM-PE und H4/S4 von Vorteil - Erfahrung in HR-Transformationsprojekten wünschenswert - Kenntnisse in der Integration von SuccessFactors und H4/S4 wünschenswert - Erfahrung mit SAP Identity Authentication Service und Identity Provisioning Service von Vorteil - Kenntnisse in SAP GRC Access Control von Vorteil - Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise - Kommunikations- und Teamfähigkeit in einem interdisziplinären Umfeld - Confluence / Jira - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten - Eine sehr attraktive Arbeitsumgebung und ein Team mit WIR-Gefühl im Zentrum von München / Schwabing - Spannendes Projektumfeld im öffentlichen Sektor mit hoher gesellschaftlicher Relevanz - Einsatz in einem modernen HR-Transformationsprojekt mit SAP SuccessFactors und H4/S4 - Zusammenarbeit in einem engagierten und kompetenten Projektteam - Flexible Arbeitsweise (80% remote) - Unbefristeter Arbeitsvertrag Sollten wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Gehaltsvorstellung an recruiting@vsp-gmbh.de. Oder melden Sie sich einfach telefonisch bei Frau Süreyya Dagci unter der Mobilnummer 0176-2120 1540. Homeoffice: Umfang: Maximal 95%

Als polyvalente banketbakker (m/v/x) sta je in voor zowel de productie als de verkoop van desserts.

Takenpakket
- Productie en voorbereiding
- Bereiden van deeg, siropen, crèmes en andere basisbereidingen
- Produceren van traditionele Turkse desserts (zoals baklava, künefe, sütlaç, sekerpare, revani, tulumba, lokma, enz.)
- Afwerken en verpakken van desserts
- Toezien op de kwaliteit en versheid van alle geproduceerde goederen
- Beheer van ingrediënten en grondstoffen

Verkoop en klantenbediening
- Verkoop aan het loket
- Onthaal en bediening van klanten
- Aannemen en verwerken van bestellingen

- Grondige kennis van Turkse desserts en traditionele bereidingsmethoden
- Inzicht in smaakprofielen, texturen en kwaliteitsnormen eigen aan de Turkse dessertcultuur
- Capaciteit om zowel klassieke recepten als moderne interpretaties te bereiden
- Bekwaamheidsattest bakker/patisserie is vereist
- Goede kennis van het Engels
- Basiskennis van het Turks is een pluspunt
- Basiskennis van het Frans is een pluspunt
- Oog voor hygiëne, kwaliteit en nauwkeurigheid
- Klantgericht en communicatief

- Voltijdse tewerkstelling (38 uur per week)
- Werkrooster van maandag tot en met vrijdag
- Uurrooster: maandag tot donderdag 8u/dag, vrijdag 7u
- Contract van onbepaalde duur

Vi söker nu en erfaren kock med minst 3 års erfarenhet på heltid eller deltid.I och med att vi har alkoholtillstånd så bör du ha fyllt 20 år och kunna tala och förstå svenska. Du ska kunna hantera hela färska fiskar och skaldjur. Har man jobbat med sushi eller japansk mat är en merit men inte ett krav. Snabb och noggrann, prestigelös, kreativ, positiv, flexibel och ordentlig är andra egenskaper vi värdesätter. Du ska ha en utpräglad känsla för kvalitet. Men framför allt så kommer vi att lägga mer vikt på en person som brinner för yrket eller har ett stort intresse för japansk matlagning. Du ska tycka att det är roligt att ta hand om gäster. Dina arbetsuppgifter består av att mis an place och service. Du ska kunna hantera färska fiskar och skaldjur. Du ska ha mycket hög förståelse över kökshygien. Samba Sushi AB är en liten familjeägd sushibar i Götgatsbacken på Södermalm. Vi serverar endast kvalitetssushi av de bästa råvarorna. Vår sushi sägs vara en av de bästa i stan och tillverkas efter beställning för varje gäst

Välkommen till Apoteksgruppen! Vårt recept är enkelt. Hälsa först. För oss betyder det två saker: att säga hej till varandra och att främja hälsa hos alla våra kunder. För att lyckas med det har alla våra medarbetare gedigen kunskap i sitt yrke – kryddat med stor servicekänsla, driv och engagemang. Känner du igen dig? Härligt – då är du en av oss! Det bästa med att jobba på Apoteksgruppen Kållekärr & Skärhamn Apoteken ligger på ön Tjörn, med underbar natur och havet utanför knuten. Apoteksgruppen Skärhamn ligger i den fina hamnen i Skärhamn, full med bryggor med båtar. Här har vi tillsammans med våra medarbetare skapat ett personligt apotek med omtanke om kunden. Vårt mål är att vara den främsta källan till hälsa och välmående för våra kunder i Tjörn. Apoteket Kålkärr & Skärhamn har öppet från kl 09.00 - 18.00 på vardagar, kl 10.00 - 13.00 på lördagar, söndagar stängt. Ditt viktigaste uppdrag som farmaceut hos oss är att hjälpa våra kunder till en god läkemedelsanvändning och hälsa. Arbetet är omväxlande och innefattar allt från rådgivning och försäljning av läkemedel och egenvårdsprodukter till att arbeta med lager, kampanjer, administration, kvalitet och utveckling. Du är legitimerad receptarie eller apotekare på jakt efter ett omväxlande arbete där din utpräglade servicekänsla värdesätts. Hos oss får du använda din farmaceutiska kompetens och omtanke för att göra skillnad för människors välmående – varje dag. Du arbetar tillsammans med ett team som tillsammans tar ansvar för apoteket och med stort engagemang skapar en kundupplevelse i världsklass. Till er hjälp finns en stark region och serviceorganisation samt kollegor över hela landet. Tjänsten är en tillsvidareanställning, på heltid. Tillträde sker efter överenskommelse. Urval till intervjuer sker löpande, så tveka inte att kontakta oss! Vad erbjuder vi dig? Ett roligt arbete där du får möjlighet att utvecklas, både genom att växa i arbetet och genom vår egen Apoteksgruppen Akademi. Det ska vara tryggt att arbeta hos oss, därför omfattas du givetvis av kollektivavtal som bl.a. ger extra sjuklön och föräldralön. Vi bryr oss om hur du mår och utöver en marknadsmässig lön ger vi därför årligt friskvårdsbidrag till alla anställda. Apoteksgruppen som kedja är i en spännande utvecklingsfas då vi sedan 2018 är en del av den internationella koncernen Euroapotheca. Tillsammans har vi höga ambitioner att växa och utvecklas, både som apoteksaktör och som arbetsgivare. För att kunna göra det söker vi branschens mest engagerade medarbetare som vill vara med oss på resan! Vårt engagemang sträcker sig också utanför apoteket – bland annat genom vårt samarbete med svenska FN-förbundets projekt Flicka som syftar till att stärka flickors rättigheter och förhindra barnäktenskap och könsstympning. Apoteksgruppen är en apotekskedja som finns i hela landet. Apoteksgruppen ägs av Euroapotheca, som är en internationell apotekskedja med apotek som drivs både centralt och som franchise i Litauen, Lettland, Estland, Polen, Sverige och Ukraina. Euroapotheca är en av de största apoteksaktörerna i norra Europa med 3750 anställda på drygt 640 apotek. Vi är unika med att både ha egendrivna och franchisedrivna apotek, vilket innebär fler möjligheter för dig som medarbetare. Kanske du brinner för att en dag driva ditt eget apotek?

Inga speciella utbildningar eller förkunskaper är ett krav då vi utbildar all vår personal att jobba utefter våra rutiner men har du erfarenhet så är detta en merit. Du som söker ska kunna prata svenska, du är öppen och lättsam, med humor. Du ska kunna följa direktiv, arbeta i grupp och hålla snabbt tempo. Vi lägger stor vikt på mycket trevligt kundbemötande. Kunden är och ska vara i fokus. Du som söker ska vara över 18 år. Det är en merit om du som söker bor inom Mora tätort eller om du har körkort samt egen bil. Nu söker vi en servitris/servtör. Tjänsten innefattar dagar, kvällar och helger. Då gäller även röda dagar samt storhelger. I jobbet innefattar allt som servering innebär. Mora China House har sedan 1982 varit Mora´s främsta kina restaurang. Vi erbjuder våra kunder snabb och personlig service, mat lagad med omsorg och en varm och trevlig miljö. Hos oss är alla välkomna lika välkomna. Vi som jobbar här är ett Team med väldigt mycket humor och inget "drama" Personalen är trygga och vet att dem kan prata fritt och alltid kunna komma med förslag om förändringar, förbättringar. Hos oss är alla lika mycket värda.

Vi söker nu en erfaren kock med minst 3 års erfarenhet på heltid eller deltid.I och med att vi har alkoholtillstånd så bör du ha fyllt 20 år och kunna tala och förstå svenska. Du ska kunna hantera hela färska fiskar och skaldjur. Har man jobbat med sushi eller japansk mat är en merit men inte ett krav. Snabb och noggrann, prestigelös, kreativ, positiv, flexibel och ordentlig är andra egenskaper vi värdesätter. Du ska ha en utpräglad känsla för kvalitet. Men framför allt så kommer vi att lägga mer vikt på en person som brinner för yrket eller har ett stort intresse för japansk matlagning. Du ska tycka att det är roligt att ta hand om gäster. Dina arbetsuppgifter består av att mis an place och service. Du ska kunna hantera färska fiskar och skaldjur. Du ska ha mycket hög förståelse över kökshygien. Samba Sushi AB är en liten familjeägd sushibar i Götgatsbacken på Södermalm. Vi serverar endast kvalitetssushi av de bästa råvarorna. Vår sushi sägs vara en av de bästa i stan och tillverkas efter beställning för varje gäst