Hoofd Salarisadministratie Den Bosch Op dit moment staat de vacature van Hoofd Salarisadministratie in Den Bosch bij Schaub recruitment uit. De Hoofd Salarisadministratie heeft tenminste een HBO opleiding met goed gevolg afgerond. En heeft daarbij een uitstekend trackrecord met vijf of meer jaren ervaring. 's-Hertogenbosch is een aantrekkelijke stad om in te wonen. Met meer dan 100.000 inwoners is het de grootste stad van Noord-Brabant. Vanwege de ligging en de handelsrelaties werd Den Bosch al in vroeger tijden bevochten. Velen weten het verhaal van het beleg van Den Bosch in 1629. De katholieke stad werd toen belegerd door Spaanse soldaten in de tijd van de 80 jarige oorlog. Het was Frederik Hendrik die de stad wist droog te leggen en uiteindelijk met zijn protestantse troepen het Spaanse leger verjoeg. Het grote belang van de stad is gebleven. Zo zijn er tal van bedrijventerreinen om Den Bosch gebouwd. Een korte opsomming omvat De Herven, De Brand, Soetelieve, Pentaparc, Pettelaerpark n De Vutter en de Rietvelden. Veel bedrijven hebben er belangrijke vestigingen zoals SAP, Brandloyalty, Stichd, Fatboy en Grasso. De Hoofd Salarisadministratie geeft leiding aan een team dat verantwoordelijk is voor de tijdige en correcte verwerking van de salarissen. Je zorgt dat het professionele team op de hoogte blijft van de laatste trends en wetgevingen in het financiële vakgebied. Het zijn niet alleen de wetten maar ook de interpretatie van de wetten die je moet volgen door de uitspraken van de rechtbank. De interne organisatie houdt je verder up to date en je zorgt dat jouw mensen optimaal presteren. Tenslotte zul je als Hoofd Salarisadministratie met jouw deskundigheid gevraagd worden om het management te adviseren. Bijvoorbeeld thema's zoals pensioenen, verzekeringen en het loon en salarishuis zijn superactueel. Ben je geïnteresseerd? En wil je meer weten over deze vacature? Bel dan met Schaub recruitment op 073-6872424. Of bezoek onz...

Accountmanager Binnendienst Eindhoven Ben je gevestigd in Eindhoven en wil je een carrière starten in de commercie? Heb je een MBO of een HBO diploma en wil je flink gaan doorgroeien? Schaub recruitment heeft veel vacatures in Eindhoven. Het is ons doel om professionals aan een baan te helpen. We zoeken getalenteerde en gedreven mensen die resultaten willen gaan neerzetten. Schaub recruitment streeft ernaar zowel professionele als persoonlijke groei te realiseren van de kandidaten die we plaatsen. Wat doet de Accountmanager Binnendienst in Eindhoven? De Accountmanager Binnendienst onderhoudt de contacten met de bedrijven. Hij doet de promotie van bepaalde producten en services gericht om een vooraf vastgestelde doelgroep. Dat doet hij door het zelfstandig benaderen van potentiele klanten. Hij heeft de passie om contact te maken met anderen. En hij heeft het enthousiasme om de eigenschappen en de voordelen van het product portfolio over te brengen. Jouw taken als Accountmanager Binnendienst - Je ondersteunt de buitendienst. Je maakt aanbiedingen en belt deze na. Daarnaast beantwoordt je vragen en je handelt eventuele klachten af. - Je onderhoudt relaties via de telefoon, de e-mail en met behulp van sociale media. - Je geeft demo's en adviseert over het gebruik en de voordelen van de producten. - Je rapporteert de verkoopstatistieken, bestaande uit omzet, winst en voorraden. - Je bouwt relaties op met klanten. Je inventariseert hun eisen en wensen en denkt mee over mogelijke oplossingen voor hun problemen. - Je hebt mogelijk al ervaring opgedaan als winkelmedewerker, colporteur, of callcenter werk. Jouw profiel - Je bent een starter op de arbeidsmarkt of hebt al enige jaren commerciële ervaring. - Je hebt mogelijk ervaring opgedaan met telefonische verkoop bij een callcenter. - Je bent goed met cijfers en je werkt nauwkeurig. - Je bent communicatief en hebt een goede telefoonstem. - Je weet hoe een Customer Relation Management sys...

24 Aankomend event Vallei Finance Group Clemens van der Werf Maarsbergseweg 48 3931JJ, Woudenberg jijenvallei@vaacc.nl 06-21979204 Beginnend Assistent Accountant MKB Beginnend Assistent Accountant Ben jij beginnend assistent accountant en op zoek naar de juiste begeleiding en nationale en internationale MKB klanten? Zoek niet verder! Wat ga je doen? Als beginnend assistent accountant bij Vallei Accountants is geen dag hetzelfde en heb je veel contact met je collega's. Daarom ga jij elke dag met plezier naar je werk. Je bent bezig met het samenstellen van eenvoudige jaarrekeningen, voorbereiden van fiscale aangiften en verwerken van administraties. Daarnaast ondersteun je onze ervaren assistenten met analyses, rapportages en meer complexe samenstelopdrachten. Bij het uitvoeren van jouw werkzaamheden heb je veel contact met je (ervaren) teamleden. Zo zorgen we ervoor dat jij je kan ontwikkelen tot gevorderd assistent accountant en de stap kan maken naar klantcontact en complexe samenstelopdrachten. In deze uitdagende functie komen cijfermatig werk, nauwkeurigheid, samenwerken, ontwikkelen, werkplezier en groeien in het vak allemaal samen. Wat verwachten wij van jou? - MBO (afgerond) of HBO (bezi/g of afgerond) in Accountancy, Finance, Bedrijfskunde of Bedrijfseconomie - Werkervaring binnen accountancy of finance is mooi meegenomen - Beheersing van Engelse taal is een pre - Leergierig, zelfstartend vermogen, communicatief vaardig en durf om vragen te stellen - Bewuste keuze voor accountancy en samenstel Wat wij bieden - Bruto maandsalaris tussen de ? 2.800 en ? 3.600 (op fulltime basis) - Contract voor 24 tot 40 uur per week - Standplaats Barneveld, Woudenberg, Nieuwegein of Geldermalsen - Jaarlijkse prestatiebonus (variabel) - Werknemersparticipatie (SAR) - Pensioen- en studieregeling - 27 vakantiedagen en reiskostenvergoeding - Persoonlijk ontwikkelplan - Fijne werkplek op kantoor - Betrokken vakmensen die verantwo...

Social Deal logo Chief Marketing Officer (CMO) Vacature details Solliciteren Functieomschrijving Social Deal is één van de grootste en snelst groeiende online platforms van Nederland en België. Dagelijks inspireren we miljoenen consumenten met de leukste deals en helpen we duizenden partners groeien. Dat doen we met een sterk merk, een ondernemende cultuur, ambitieuze internationale groeiplannen en een marketingafdeling die een belangrijke motor is achter onze groei. Om onze volgende groeifase mogelijk te maken zoeken wij een ervaren Chief Marketing Officer (CMO). We zoeken een strategische leider die marketing nog sterker verbindt aan onze bedrijfsdoelstellingen, de marketingorganisatie verder professionaliseert en als sparringpartner van de directie richting geeft aan de toekomst van Social Deal. Jouw uitdaging Marketing is bij Social Deal veel meer dan campagnes draaien. Onze marketingafdeling bestaat uit 25 collega's, verdeeld over de disciplines Performance, Content, Design en Video. Samen dragen zij iedere dag direct bij aan onze commerciële doelstellingen én aan de merkbeleving van miljoenen consumenten. Er staat een sterk team met veel kennis, betrokkenheid en ambitie. De volgende stap zit niet zozeer in de uitvoering, maar in een heldere marketingstrategie, duidelijke prioriteiten, sterk eigenaarschap, goede samenwerking tussen de disciplines en snellere besluitvorming. Wat ga je doen als Chief Marketing Officer bij Social Deal? Je bepaalt de koers Jij ontwikkelt de langetermijnvisie voor marketing binnen Social Deal. Je vertaalt onze bedrijfsdoelstellingen naar een heldere marketingstrategie en duidelijke prioriteiten, zodat marketing de drijvende kracht blijft achter de verdere groei van Social Deal. Je kijkt vooruit, signaleert nieuwe kansen en weet wanneer het tijd is om bestaande keuzes opnieuw tegen het licht te houden. Je stuurt op resultaat Jij bent eindverantwoordelijk voor de resultaten van de afdel...

Senior Engineer Elektrotechniek Vitens N.V. Zwolle 04-08-2026 Functieomschrijving Als Senior Engineer Elektrotechniek ben je verantwoordelijk voor de technische ontwerpkeuzes en uitvoering van complexe projecten binnen Vitens. Je werkt binnen het bedrijfsonderdeel Ontwerp & Aanleg, afdeling Expertise Centrum, en levert een belangrijke bijdrage aan projecten die worden uitgevoerd volgens de Vitens Project Aanpak (VPA), geldende normen, wet- en regelgeving en de eisen van interne opdrachtgevers. Je bent betrokken vanaf de businesscasefase en denkt mee over technische haalbaarheid, risico's en oplossingsrichtingen. Tijdens de voorbereiding en realisatie stuur je het technisch inhoudelijke deel van het project aan, stem je oplossingen af met andere disciplines en borg je dat ontwerpen voldoen aan standaarden of, waar nodig, specifieke technische eisen. Ook beoordeel je oplossingen die door externe partijen worden aangedragen. Binnen projecten zorg je voor samenhang in het integraal ontwerp en bewaak je continuïteit, kwaliteit, planning en veiligheid. Je stuurt interne en externe partijen aan, onderhoudt contact met bevoegd gezag zoals gemeenten, provincies en waterschappen over vergunningen en projectafstemming en beoordeelt meer- en minderwerk binnen de vastgestelde kaders. Na afronding van projecten zorg je voor een zorgvuldige overdracht en technische evaluatie, waarbij opgedane kennis wordt vastgelegd en gedeeld binnen Vitens. Daarnaast lever je een actieve bijdrage aan kennisontwikkeling en standaardisatie binnen de organisatie en draag je bij aan het verbeteren van ontwerpvoorschriften, bestekken en werkwijzen. Je bent de technische specialist binnen het project en neemt inhoudelijke beslissingen binnen de afgesproken kaders. Functie-eisen - HBO of HBO+ werk- en denkniveau - Minimaal 3 tot 5 jaar ervaring met projectmatig werken en/of projectleiding - Sterk analytisch vermogen en in staat technische keuzes te onderbouwen...

SKETZ uitzendwerkSKETZ uitzendwerk Aankomend Machine-Operator Je komt te werken bij een internationaal productiebedrijf in Biddinghuizen dat gespecialiseerd is in het verwerken van papier. Op de moderne productielocatie worden grote rollen papier verwerkt tot producten op maat voor verschillende klanten. Het bedrijf groeit en investeert daarom graag in nieuwe medewerkers. Er heerst een prettige werksfeer met enthousiaste en behulpzame collega's. Kwaliteit, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling staan centraal. Locatie: Biddinghuizen Sector: Grafische Industrie Uren per week: 36 - 40 uur Salaris per maand:: €2600 tot €2900 per maand Dienstverband: Fulltime Wat ga je doen Wil jij het vak van machine-operator leren in een technische productieomgeving in Biddinghuizen? Je wordt stap voor stap ingewerkt en krijgt steeds meer verantwoordelijkheid voor het instellen en bedienen van de machines. Tijdens het werk houd je het productieproces goed in de gaten en zorg je dat de producten aan de kwaliteitseisen voldoen. Het gaat om een fulltime baan in dagdienst, waarbij je op vrijdagmiddag al weekend hebt. Ben jij technisch, nauwkeurig en leergierig? Neem dan contact met ons op! Wat vragen we van jou - Een echte aanpakker is met technisch inzicht; - Nauwkeurig werkt en kwaliteit hoog in het vaandel heeft staan; - Gemotiveerd is om zich te ontwikkelen tot volwaardig machine-operator; - De Nederlandse taal goed beheerst. Wat bieden wij jou - Fulltime baan van 40 uur per week - Werken in dagdiensten - Iedere vrijdagmiddag vrij - Een goed salaris - Uitstekende pensioenregeling - Eindejaarsbonus bij behaalde resultaten - Prettige werksfeer met gezellige collega's - Mogelijkheid om door te groeien tot zelfstandig machine-operator Ben je geïnteresseerd? Interesse? Neem telefonisch contact met ons op 038-4581365 of mail naar info@sketz.nl

- +31 (0)70 360 69 90 - info@hrm-partner.nl HR Adviseur, Business Partner, Regio Noord Oost NL Veelzijdige, dynamische regio MT-functie bij TBI | Croonwolter&dros. Weet jij als geen ander de balans te vinden tussen de belangen van de organisatie en het welzijn van je collega's?LeesLees dan snel verder, dit is de vacature die jij zoekt! HR Adviseur, Business Partner Regio Noord Oost NL Allround HR, in-door- en uitstroom, MT-rol; standplaats: Apeldoorn Als HR Adviseur, business partner ben jij het eerste aanspreekpunt voor het management en je collega's op de vestigingen Apeldoorn, Groningen en de afdeling TAI (Technische Automatisering en Informatisering). Jouw thuisbasis zal de vestiging Apeldoorn zijn en vanuit hier beantwoord jij al hun vragen o.a. op het gebied van arbeidsvoorwaarden, performance management en verzuim. Maar daar stopt het niet! Het is jouw missie om samen met het management de regio naar een hoger niveau te brengen en iedereen mee te nemen in het HR beleid en de visie van TBI | Croonwolter&dros. Dit doe je door het management en collega's gevraagd en ongevraagd te adviseren met betrekking tot o.a. HRM-procedures en personele aangelegenheden. Daarnaast bied je collega's ondersteuning op het gebied van loopbaanbegeleiding. Ook werk je veelvuldig samen met je collega's van TBI Vitaal aan het gezondheidsmanagementbeleid en houd je ondertussen oog voor het signaleren van knelpunten in de organisatie en adviseert in de oplossingen. Waar kom je te werken? OVER CROONWOLTER&DROS Technologie maakt ons leven veiliger, gezonder, aangenamer en duurzamer. Wij zijn Croonwolter&dros. We ontwerpen, realiseren en onderhouden slimme, technische systemen en installaties die de wereld om ons heen intelligenter maken. Techniek die situaties herkent en hierop reageert. Wij zijn 2700 talenten met passie voor het vak . Nieuwsgierig genoeg om zich voortdurend te vernieuwen en te verbeteren. Wij zijn professionals. Vakmensen die...

Accountmanager Bouw Zuid-Nederland Zuid-Nederland Dit kun jij verwachten! Ben jij commercieel gedreven, krijg je energie van klantcontact en bouw je graag aan sterke relaties? Vind jij het leuk om bij klanten aan tafel te zitten, mee te denken over projecten en commerciële kansen te benutten? Dan is dit jouw kans! Voor een innovatieve organisatie binnen de bouwsector zoeken wij een Accountmanager voor de regio Zuid-Nederland. In deze rol ben jij het gezicht richting klanten en versterk je bestaande relaties. Je bent veel onderweg, spreekt met aannemers, projectleiders, directeuren en eigenaren en denkt mee over passende oplossingen. Deze functie is bij uitstek geschikt voor iemand die toe is aan een volgende stap in zijn of haar commerciële carrière en zich verder wil ontwikkelen als Accountmanager binnen de bouwsector. Je krijgt de begeleiding van ervaren collega's, maar ook de vrijheid om zelfstandig klanten te bezoeken en verantwoordelijkheid te nemen voor jouw regio. Je krijgt veel vrijheid in je functie en werkt samen met ervaren collega's die jou helpen om jezelf verder te ontwikkelen. Met jouw commerciële drive en persoonlijke aanpak zorg jij voor tevreden klanten en langdurige samenwerkingen. - Een salaris tussen € 3.750,- en € 5.000,- bruto per maand op basis van ervaring; - Een vaste 13e maand; - 8% vakantietoeslag; - 27 vakantiedagen en 13 ATV-dagen; - Een auto van de zaak; - Een goede pensioenregeling; - Een collectieve zorgverzekering; - Uitgebreide vitaliteitsvoorzieningen, zoals bedrijfsfitness, fysiotherapie op locatie en een fietsplan; - Veel vrijheid in het plannen van je werkzaamheden; - Ruimte om jezelf commercieel en persoonlijk verder te ontwikkelen. Deze vacature betreft een Werving & Selectie-opdracht. Bij een succesvolle bemiddeling treed je direct in dienst bij onze opdrachtgever. Dit ga jij doen Als Accountmanager Bouw ben jij verantwoordelijk voor het onderhouden en verder uitbouwen van klantre...

ai agents als praktische kracht binnen je organisaite Een stabiele infrastructuur zorgt ervoor dat jouw organisatie kan blijven werken, ook als je omgeving verandert. Systemen moeten beschikbaar zijn, gegevens veilig blijven en medewerkers moeten zonder onderbrekingen kunnen werken. 6...manager man using laptop check stock cardboard on forklift and co worker at warehouse. worker wearing high visibility clothing and hard hat, helmet to checking count up goods or boxes for delivery. De inrichting van je cloudomgeving bepaalt in hoge mate hoe stabiel, veilig en schaalbaar je organisatie kan opereren. Deze keuzes hebben directe invloed op continuïteit en toekomstige ontwikkeling. 6...manager man using laptop check stock cardboard on forklift and co worker at warehouse. worker wearing high visibility clothing and hard hat, helmet to checking count up goods or boxes for delivery. Cyberaanvallen worden steeds geavanceerder en richten zich op alle lagen van een organisatie. Phishing, ransomware, social engineering. en zero-day exploits Bescherm je organisatie met een gelaagde beveiligingsstrategie, één enkele verdedigingslaag is niet genoeg. Phishing, ransomware, social engineering vormen een dagelijkse realiteit. Voor IT-managers betekent dit dat beveiliging niet langer een losse component is, maar een integraal onderdeel van de IT-strategie. invision ict fotografie g 09 02 2026 om 12.23.14 5 - Geen toekomstmuziek, maar praktische tools om je bedrijf vandaag efficiënter en slimmer te maken. Door data te analyseren en AI toe te passen, kunt je processen automatiseren, trends voorspellen en betere beslissingen nemen. Denk aan het optimaliseren van voorraadbeheer, het verbeteren van klantbeleving of het detecteren van risico's voordat ze zich voordoen. Wij begeleiden je stap voor stap met pragmatische oplossingen die aansluiten bij jouw bedrijfsdoelen. Geen complexe theorie, maar concrete toepassingen die direct waarde toevoegen. i...

Casemanager Nieuwe Stijl | Focus op duurzame werkhervatting | Tot €5250 (Regio Weesp) Als casemanager weet jij allang dat verzuim zelden alleen medisch is. Toch draait het in veel organisaties nog te vaak om procedures, afvinken en voorzichtig manoeuvreren. Terwijl jij juist het verschil wilt maken in het gesprek. Door duidelijkheid te bieden, regie te pakken en mensen weer perspectief te geven. Bij Zorg voor Verzuim krijg je de ruimte om dat écht te doen. Met een bewezen methode, duidelijke aanpak en de vrijheid om dossiers daadwerkelijk in beweging te krijgen. Over de functie Als casemanager die werkt volgens de Zorg voor Verzuim-methode, weet je dat je vak verder gaat dan alleen het bewaken van de wet-verbetering-poortwachter. Een effectieve casemanager is in staat om verzuimdossiers daadwerkelijk in beweging te krijgen. In jouw rol als casemanager bestaat 80% van jouw tijd uit het voeren van verzuimgesprekken met medewerkers. Een échte casemanager: - Durft het eerlijke gesprek te voeren en communiceert helder, direct en respectvol. - Houdt de regie in het gesprek, laat zich niet overrulen en blijft sturen op de vraag: wat kan wél? - Stuurt op concrete stappen richting werkhervatting, met een duidelijke stip aan de horizon: duurzame terugkeer naar werk. - Maakt een actieplan per dossier en werkt taakgericht ieder dossier af. - Combineert empathie met duidelijke verwachtingen en hanteert een stijl van 'hard op de inhoud, zacht op de persoon'. - Herkent signalen dat er meer speelt dan het medische argument alleen en maakt niet-medische factoren bespreekbaar wanneer deze van invloed zijn op het verzuim. - Ziet mogelijkheden waar anderen beperkingen zien en onderzoekt samen met de medewerker welke vormen van (gedeeltelijk) werk mogelijk zijn. Vacaturedetails - open Locatie Weesp Salarisindicatie €4750 - €5250 Dienstverband Tijdelijk (vanaf 16 uur) Snel naar - Wij bieden - Wij vragen Jouw werkgever Zorg vo...