Fachangestellter für Bäderbetriebe - Aufsichtskraft (m/w/d) - Bäder Betriebs GmbH Fulda - Präsenz - Technische Berufe (Sonstige) - Vollzeit Wasser ist Ihr Element und Sie wollen die Lebensqualität hier in unsere Region bringen? In unserem Team der Bäder-Betriebs-Gesellschaft ermöglichen Sie den erlässlichen Betrieb der Fuldaer Frei- und Hallenbäder, sorgen für einen sicheren Badebetrieb oder dafür, dass Kinder schwimmen lernen und machen so  Freizeiterlebnis, Wellness und Sport für die Menschen in unserer Region möglich.   Wir suchen Sie zur Verstärkung unserer betriebsgeführten Bäder im Stadtgebiet Fulda sowie im Raum Schlüchtern. Hier bringen Sie sich ein - Sie übernehmen die Aufsicht und Überwachung des Badebetriebes - Sie unterstützen das Team bei der Durchführung von Animationsangeboten und Schwimmkursen - Sie bedienen und warten die technischen Anlagen und Einrichtungen - Sie übernehmen Service- und Reinigungsarbeiten - Sie sind mitverantwortlich für die Pflege der Außenanlagen Hiermit begeistern Sie uns - Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachangestellten für Bäderbetriebe (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung - Sie besitzen einen aktuell gültigen Nachweis der Rettungsfähigkeit (DRSA Silber und Erste Hilfe 9 UE) - Sie bringen die Flexibilität mit, an unterschiedlichen Standorten (Schwimmbäder) eingesetzt zu werden - Sie bringen die Bereitschaft zur Wochenend-, Sonntags- und Feiertagsarbeit mit - Sie besitzen technische Kenntnisse und handwerkliche Fertigkeiten Wir bieten Freiraum und vieles mehr! - Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem krisensicheren und unbefristeten Arbeitsverhältnis mit guter Einarbeitung - Eine **attraktive **und leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) + Jahressonderzahlung - Eine** 39-Stunden-Woche**, 30 Urlaubstage + bezahlte Freistellung am 24.12 und 31.12  (je nach Dienstplan) und Sonderurlaub (z. B. bei Geburt oder Hochzeit) - Sie erhalten eine Wechselprämie in Höhe von brutto **1.500,00 € **nach bestandener Probezeit - Wir stellen Ihnen hochwertige und** moderne** Arbeitskleidung - Wir bieten **hohe Planungssicherheit **durch frühzeitige Bekanntgabe des Dienstplans - Sie erhalten einen **FlexBonus **für kurzfristige Übernahme von Diensten - Eine betriebliche Altersversorgung (vom Arbeitgeber mitfinanziert), lukrative Gruppenunfallversicherung, Mitarbeiterrabatte, Gesundheitstage sowie JobRad-Leasing-Angebot - Kostenfreies Laden des privaten Elektroautos am Arbeitsplatz - Bei uns wird noch selbst gekocht! In unserem hauseigenen Bistro 52 wird täglich für das leibliche Wohl gesorgt und die Mitarbeitenden erhalten einen Zuschuss zum Mittagessen (standortabhängig) - Die Qualität der von uns angebotenen Dienstleistungen steht und fällt mit der Kompetenz unserer Mitarbeitenden - deshalb fördern wir die persönliche Entwicklung durch vielfältige und moderne interne und externe Weiterbildungsangebot   Sie sind voller Energie! Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Sie! Jetzt bewerben! (https://re-gruppe.de/karriere/Fachangestellter-fuer-Baederbetriebe-Aufsichtskraft-mwd-de-f825.html?sid=7105feee5c4aff52761a98450f85dc34) - Kai Heinemann - Personalreferent Recruiting - 0661 12 279 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Bäder- und Schwimmbadtechnik, Badeaufsicht Erweiterte Kenntnisse: Überwachungsaufgaben Expertenkenntnisse: Schwimmen

Pflegefachassistent (m/w/d) ab sofort | unbefristet | in Voll- oder Teilzeit | 13. Gehalt | 3-Schichtdienst Willkommen im Senioren-Wohnpark Klötze – einer liebevoll gestalteten und lichtdurchfluteten Einrichtung, idyllisch und ruhig gelegen, die ihren Bewohnern ein echtes Zuhause schenkt – voller Geborgenheit, Herzlichkeit und Lebensfreude. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine Pflegefachassistent (m/w/d) im Senioren-Wohnpark Klötze, der mit Leidenschaft und Verantwortung die Pflege und unserer Bewohner übernimmt. Der Senioren-Wohnpark Klötze ist eine liebevoll geführte Pflegeeinrichtung, in der ca. 119 Bewohner in drei modernen Wohnbereichen betreut werden. Hier stehen individuelle Pflege und ein respektvoller, empathischer Umgang an erster Stelle, um unseren Bewohnern ein würdevolles und erfülltes Leben zu ermöglichen. Was wir bieten: - Verantwortung in einer wertschätzenden Umgebung  - Attraktives Gehalt mit Orientierung an aktuellen Tarifverträgen  - Eine erfüllende Tätigkeit, bei der Sie einen echten Unterschied im Leben der Bewohner machen können  - Kindergartenzuschuss bis zu 50%  - Führerschein Darlehen  - Wellpass - Zuschuss zu Wellness und Fitness Programm   - ValueApp - Steuerfreier Sachbezug, den Sie zusätzlich zu Ihrem Gehalt bekommen können  - Corporate Benefits - Rabatte für Ihren Online-Einkauf  - Individuelle Weiterbildung/ Fortbildung kostenlos  Ihre Aufgaben: - Mitwirkung an einer positiven und familiären Atmosphäre, in der sich unsere Bewohner wohl und geborgen fühlen  - Unterstützung der Pflegekräfte bei der Grundversorgung unserer Bewohner sowie ausgewählte Aufgaben der Behandlungspflege  - Mitverantwortlichkeit für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegeprozesse  - Unterstützung bei der alltäglichen Lebensgestaltung der Bewohner, unter Berücksichtigung ihrer Wünsche und Bedürfnisse  - Dokumentation der Pflegeprozesse  Ihr Profil: - Empathie und Herzlichkeit im Umgang mit unseren älteren und pflegebedürftigen Bewohnern  - Abgeschlossene Ausbildung Altenpflegehelfer, Pflegeassistenz oder vergleichbar)  - Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtdienst   - Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist: Sie arbeiten gern im Team und kommunizieren einfühlsam und klar  Werden Sie Teil unseres engagierten Teams im ruhig gelegenen Senioren-Wohnpark Klötze und gestalten Sie gemeinsam mit uns den Alltag unserer Bewohner – mit Herz, Empathie und Leidenschaft für eine individuelle Betreuung. Bewerben Sie sich noch heute und bringen Sie Ihre Fähigkeiten in einer Umgebung ein, die Geborgenheit und Wohlbefinden fördert! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie uns Ihre Unterlagen ganz einfach über unser Kurzbewerberformular oder per E-Mail an bewerbung@emvia.de (https://mailto:bewerbung@emvia.de) . Christine Busse (Referentin Recruiting): Tel.: 01738606226 E-Mail: bewerbung@emvia.de (https://mailto:bewerbung@emvia.de) Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, in der Ihr Beitrag zählt und Sie aktiv das Leben unserer Bewohner bereichern – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Vielfalt ist uns wichtig: Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige nur eine Personenbezeichnung – natürlich sind bei uns alle Menschen willkommen, ganz gleich welchen Geschlechts (m/w/d), welcher Herkunft oder ob mit oder ohne Beeinträchtigung. Wir freuen uns über jede Bewerbung von Menschen, die mit uns gemeinsam etwas bewegen möchten. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Altenpflege, Grundpflege, Pflegedokumentation

Wollen Sie für ein renommiertes Familienunternehmen und eine dynamische Hotelgruppe mit mehr als 30 Falkensteine... 1 General Manager_in (m/wd) - im Bereich Camping (m/w/d) Als General Manager im Bereich Camping führst du einen österreichischen Premium-Campingplatz ganzheitlich - operativ, menschlich und strategisch. Du sorgst dafür, dass Gäste sich willkommen fühlen, Familien entspannen können, Erlebnisse entstehen und sich der Platz kontinuierlich weiterentwickelt. Deine Aufgaben bei uns: * Gesamtverantwortung für den operativen Betrieb eines Premium-Campingplatzes als gewerberechtliche_r Geschäftsführer_in * Sicherstellung einer hochwertigen Guest Experience für unterschiedliche Zielgruppen - von Familien mit Kindern bis zu ruhesuchenden Gästen * Führung, Entwicklung und Motivation des gesamten Camp-Teams * Organisation und Steuerung von Rezeption, Reservierungen, Check-in und Check-out * Verantwortung für Qualität, Sauberkeit, Sicherheit und Atmosphäre im gesamten Camp * Operative Steuerung und Qualitätssicherung folgender Bereiche: ** Stellplätze ** Mobile Homes (Vermietung, Pflege, Standards) ** Sanitäranlagen ** Sauna- und Fitnessbereiche ** Kinderbereiche und Spielflächen * Planung, Koordination und Qualitätssicherung von Aktivitäten und kleinen Events (z. B. für Kinder, Familien oder Gemeinschaft) * Sicherstellung sinnvoller, gut integrierter Angebote im Einklang mit Ruhe, Natur und Platzstruktur * Koordination von Technik, Instandhaltung und externen Dienstleistern * Budgetverantwortung, Kostenkontrolle und wirtschaftliche Steuerung des Platzes * Aktive Mitgestaltung von Erweiterungen, Umbauten und Weiterentwicklungen des Campingplatzes - von der Idee bis zur Umsetzung * Enge Zusammenarbeit mit zentralen Fachabteilungen (Operation, Produktentwicklung, Marketing, Revenue) Das bringst du mit: * Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Funktion in Hotellerie, Camping, Ferienanlagen oder vergleichbaren Betrieben * Starkes Gastgeber-Mindset und Gespür für Premium-Qualität, Familienfreundlichkeit und Atmosphäre * Führungskompetenz, Empathie und Freude daran, Teams zu entwickeln * Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität * Organisationstalent - auch bei parallelen Abläufen und saisonalen Peaks * Technisches Grundverständnis sowie Interesse an Infrastruktur, Sicherheit und Qualität * Deutsch der Tätigkeit entsprechend und Englischkenntnisse Voraussetzung, weitere Sprachen von Vorteil * erste Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht * Flexibilität sowie Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten * Unternehmerisches Denken und Lust, einen Platz langfristig mitzugestalten Was wir Dir bieten: * Ein Premium-Campingplatz mit klarer Haltung: Camping, just better * Viel Verantwortung, Gestaltungsspielraum und Nähe zum Produkt * Abwechslungsreicher Arbeitsalltag zwischen Natur, Gästen, Familien, Team und Erlebnisgestaltung * Ganzjahresstelle mit langfristiger Perspektive * Persönliche und fachliche Weiterentwicklung innerhalb einer wachsenden Campingmarke * Attraktive, leistungsgerechte Vergütung Weitere Benefits findest du hier: https://www.falkensteiner.com/arbeitgeber#benefits Klingt nach deinem Platz? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf und relevanten Unterlagen. Gestalte mit uns eine neue Art von Camping - hochwertig, entspannt und voller Leben. Für diese Position bieten wir bei Vollzeit ein Gehalt ab 4.500€ Brutto pro Monat mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung. BEWERBUNG: https://falkensteiner.talentlyft.com/falkensteiner-de/jobs/general-manager-mwd-cjUH https://www.falkensteiner.com/karriereKONTAKT: Marin Kirin, Resort Manager FMTG Camping Klagenfurt Metnitzstrand 5, 9020 Klagenfurt am Wörthersee Das Mindestentgelt für die Stelle als General Manager_in (m/wd) - im Bereich Camping (m/w/d) beträgt 4.500,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Bringst du Leidenschaft und Expertise in deinem Bereich mit und strebst stets nach Exzellenz? Arbeitest du gerne im Team und setzt auf Integrität und Respekt, während du gleichzeitig Verantwortung übernehmen kannst? Hast du eine wachstumsorientierte Einstellung? Dann laden wir dich ein, Teil einer Welt voller Exzellenz und unvergesslicher Erlebnisse zu sein. Mandarin Oriental i... 1 Reservation Agent (m/f/d) Als Reservation Agent bist du für die folgenden Aufgaben verantwortlich: * Entgegennahme von externen und internen Anrufen in einer zeitnahen und professionellen Weise und Weiterleitung an Gästezimmer oder Kollegen. * Bearbeitung aller individuellen Reservierungsanfragen für Zimmer, F&B und Spa unter Verwendung unserer Hotelmanagement-Software. * Bearbeitung und Erfüllung von Sonderwünschen und Präferenzen von VIP- und Stammgästen. * Erklärung der Garantie-, Sondertarif- und Stornierungsrichtlinien gegenüber Anrufern. * Verwaltung und Ablage aller eingehenden Reservierungs-Korrespondenzen. * Sicherstellung des vollständigen Wissens über alle Hotelleistungen, Services und Sonderaktionen sowie Bereitstellung genauer Hotelinformationen für Anrufer. * Enge Zusammenarbeit mit anderen Hotelabteilungen, um ein reibungsloses Gästeerlebnis zu gewährleisten. * Umsetzung und Einhaltung der Qualitätsstandards, die von den Reservierungs- und Revenue-Managern festgelegt wurden. * Anwendung von Upselling-Techniken, um den Buchungsumsatz zu maximieren. * Protokollierung aller Weckruf-Anfragen und Durchführung der Weckruf-Dienste. * Unterstützung bei der Ausbildung und Einarbeitung neuer Kollegen. Als Reservation Agent erwarten wir von dir: * Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hotellerie oder eine vergleichbare Qualifikation. * Erste berufliche Erfahrungen in der Reservierung oder im Gästeservice sind von Vorteil. * Umfassende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil. * Flexibilität, da die Position Wochenend- und Feiertagsdienste umfasst. * Sicherer Umgang mit MS Office und anderen Hotelsoftware-Anwendungen ist von Vorteil. * Teamorientierung, Flexibilität und Serviceorientierung. * Starke organisatorische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise. * Freundliches und professionelles Erscheinungsbild. Unsere Angebote für dich: * Lernen & Entwicklung: Dein Erfolg ist unser Erfolg. Wir gestalten einzigartige Lern- und Entwicklungsprogramme, die auf verschiedene Phasen deiner Karriere abgestimmt sind, damit du kontinuierlich wachsen kannst. * MOstay: Wenn du so hart arbeitest wie unsere Kollegen, ist es wichtig, sich auch eine Auszeit zu nehmen. Als Mitglied der #MOfamily kannst du weltweit in unseren Hotels übernachten. Das MOstay-Programm bietet dir kostenlose Übernachtungen sowie attraktive Raten für dich und deine Angehörigen. * Gesundheit & Wohlbefinden der Kollegen: Die richtige Work-Life-Balance zu finden, ist wichtig. Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Wir bieten unseren Kollegen weltweit eine Vielzahl an Gesundheits- und Wellnessprogrammen. * Kostenlose Mahlzeiten: Diese Initiative fördert das Wohlbefinden der Mitarbeiter, indem wir dir während deiner Arbeitstage praktische und nahrhafte Mahlzeiten bieten. * Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel (€461,00): Im Rahmen unseres Engagements für Nachhaltigkeit bieten wir einen Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel an. Das kollektive Mindestbruttomonatsgehalt für diese Position beträgt € 2.263,00. Die Bereitschaft, ein höheres Gehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung anzubieten, besteht. Wir sind ein Fan. Du auch? https://ams.at/su/Sh8mH *********************************************** !!! WIR WEISEN DARAUF HIN, DASS UNVEREINBARTE PERSÖNLICHE VORSPRACHEN NICHT MÖGLICH SIND !!! *********************************************** Das Mindestentgelt für die Stelle als Reservation Agent (m/f/d) beträgt 2.263,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.

1 Finanzbuchhalter/in oder Bilanzbuchhalter/in Wir bieten über die üblichen Benefits hinaus * Echte Wertschätzung der Mitarbeiter/-innen in Wort und Tat: Unser gesamtes Team ist bereits jahre- bzw. jahrzehntelang in der Kanzlei * Feierabendgarantie: Wir machen pünktlich Schluss, denn Work-Life-Balance beginnt hier * Überstundenverbot: Wir machen keine Überstunden * Außerordentlich gute Vergütung: Sie arbeiten dort wo andere Urlaub machen. * Wir bieten Arbeitszeitmodelle, die Familie und Beruf vereinbar machen: Sie entscheiden, wann und wie lange Sie arbeiten. Im Zeitablauf kann die Arbeitszeit auch wieder geändert werden, wir sind flexibel * Unsere Wertschätzung für Sie hört nicht beim Gehalt auf! Wir bieten attraktive Zusatzleistungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, Inflationsausgleichsprämie, Erholungsbeihilfen, Fahrkostenzuschüsse, Einkaufsgutschein, Tankgutschein, Kindergartenzuschuss, einen priv. Parkplatz in der Innenstadt, vermögenswirksame Leistungen, und mehr. Uns ist wichtig, dass das Gesamtpaket stimmt! * Zusatzurlaube (Faschingsdienstag, Weihnachten, Sylvester, Betriebsausflug) * Fortbildungen nach Wahl: Kosten- und Zeitübernahme durch die Kanzlei * Großzügige Unterstützung bei beruflicher Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Steuerberater wie Übernahme von Kursgebühren oder Freistellung * Tolle Team-Events (Mega-Betriebsausflüge mit voller Kostenübernahme und Zusatzurlaubstagen ), Grillabende, Jahresendessen und vieles mehr. * Umzugskostenbeteiligung: wenn Sie auf Grund eines Arbeitsplatzwechsels zu uns umziehen müssen, beteiligen wir uns an den Kosten und sind bei der Wohnungssuche behilflich Wir erwarten * Echtes Engagement für unsere Mandanten durch gelebte Praxis: "Mache jede Steuererklärung so, als wäre es deine eigene" ist bei uns keine hohle Phrase, sondern gelebte Praxis * Können: Fachliches Know-How im Steuerrecht und den Datev- und Office-Anwendungen * Keine Scheu vor digitalem Arbeiten: Wir sind "Digitale Kanzlei" seit 2021 * Teamfähigkeit und -willigkeit: das persönliche Miteinander aller Teammitglieder steht im Focus, die "Chemie" zwischen allen muss stimmen * Unternehmerisch denkende, kommunikative Persönlichkeiten, die ihren festen Mandantenkreis umfassend betreuen wollen * Kurz gesagt: Wir suchen "Allrounder", die ihr Fachwissen und Können pragmatisch anwenden wollen und Lust auf Karriere haben * Umsatz und Effizienz ist für uns nicht alles. Wir sind ein Team, daher sollten Sie sich auch bei der Ausbildung der Azubis oder für organisatorische Fragestellungen engagieren wollen Wir suchen * Steuerleute mit Qualifikation. Wie alt Sie sind, ist für uns unerheblich. Wir geben Berufseinsteigern genauso eine Chance wie "alten Hasen". * in Voll- oder Teilzeit (mindestens drei halbe Tage). Die Möglichkeit zu Homeoffice besteht grundsätzlich, allerdings schätzen wir das tägliche Miteinander in der Kanzlei mehr und wollen Sie so bestmöglich in unser Team integrieren * Auch Quer- oder Wiedereinsteiger sind bei uns willkommen! Wir legen großen Wert auf Aus- und Weiterbildung, daher unterstützen wir Sie gerne beim (Wieder-) Einstieg * Mitarbeiter mit Engagement, fachlichen Ehrgeiz und Mandantenorientierung * Mitarbeiter, die in einer inhabergeführten, kleinen Kanzlei kurze Entscheidungswege und offene Türen schätzen, die sich gegenseitig unterstützen und die gerne im Team arbeiten und denken * Kollegen/-innen mit Berufserfahrung, sicheren Umgang mit Microsoft Office und Datev (z.B. Unternehmen Online, elektronisches Bankbuchen, ...) * Eigenverantwortung, Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit, ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Freude am Umgang mit Menschen, Kollegialität und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab * Sie haben frische Ideen und stehen der Digitalisierung offen gegenüber Jetzt direkt bewerben Wir freuen uns über Bewerbungen per Mail an kanzlei@stb-neunzig-partner.de Das Mindestentgelt für die Stelle als Finanzbuchhalter/in beträgt 2.700,00 EUR brutto pro M...

Bringst du Leidenschaft und Expertise in deinem Bereich mit und strebst stets nach Exzellenz? Arbeitest du gerne im Team und setzt auf Integrität und Respekt, während du gleichzeitig Verantwortung übernehmen kannst? Hast du eine wachstumsorientierte Einstellung? Dann laden wir dich ein, Teil einer Welt voller Exzellenz und unvergesslicher Erlebnisse zu sein. Mandarin Oriental ist der preisgekrönte Eigent... 1 Engineering Manager (m/f/d) Über die Position Als Engineering Manager im Mandarin Oriental, Vienna bist du Teil des Technik Teams und für verschiedene Aufgaben verantwortlich. Du berichtest an unseren Director of Engineering. Als Engineering Manager bist du für die folgenden Aufgaben verantwortlich: * Unterstützung des Director of Engineering bei der Umsetzung technischer Standards, Richtlinien und Arbeitsanweisungen zur Sicherstellung eines reibungslosen und sicheren Hotelbetriebs. * Übernahme der vertretenden technischen Gesamtverantwortung bei Abwesenheit des Director of Engineering. * Mitwirkung beim monatlichen KPI-Reporting (Wartung, Energie, Projekte). * Umsetzung und Einhaltung der FLHSS-Verfahren inklusive Business Continuity Management. * Operative Führung und Koordination interner sowie externer Engineering-Teams im Tagesgeschäft. * Unterstützung bei der Umsetzung präventiver Wartungsprogramme. * Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften sowie Weiterleitung relevanter Informationen an den Director of Engineering. * Unterstützung des Director of Engineering bei Führung, Einsatzplanung und Entwicklung des Engineering-Teams. * Sicherstellung der Umsetzung der Legendary Quality Experience Standards im technischen Bereich. * Mitwirkung bei Leistungsbeurteilungen und Kontrolle der Arbeitskosten. * Unterstützung bei der Weiterentwicklung digitaler Prozesse und technischer Innovationen. * Mitarbeit bei Telekommunikations-, Sicherheits- und Notfallsystemen. * Operative Nutzung und Pflege des computergestützten Instandhaltungsmanagementsystems (CMMS). Als Engineering Manager erwarten wir von dir: * Die strategische Vision der Gruppe, des Hotels und der Abteilung klar darzustellen und zu vermitteln. * In der Lage sein, die Vision mit anderen zu teilen und sie in die Umsetzung einzubeziehen. * Ständig nach neuen und besseren Wegen suchen, das Geschäft zu führen und Systeme zu verbessern. * Entscheidungen basierend auf Weisheit, Erfahrung und Urteilsvermögen treffen. Denkweise `outside the box' verinnerlichen. * Hohe Standards und Werte zu demonstrieren, indem Verpflichtungen konsequent vorgelebt werden. * Korrekte Prioritätenssetzung und schnelle Konzentration auf diverse Themen * Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, Konfliktsituationen zu bewältigen, unter Beweis zu stellen. * Kund_innenorientiertes Handeln, wobei effektive Beziehungen zu externen Kund_innen aufgebaut werden soll. * Kann klare Anweisungen geben und setzt Ziele. Verteilt das Arbeitspensum angemessen. Klare Kommunikation zwischen dem Team. * Menschenkenntnis einschätzen und die Stärken sowie Grenzen der Teammitglieder einsetzen können. Unsere Angebote für dich: * Kostenlose Mahlzeiten * Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel (€461,00) * Wir gestalten einzigartige Lern- und Entwicklungsprogramme, die auf verschiedene Phasen deiner Karriere abgestimmt sind, damit du kontinuierlich wachsen kannst. * Das MOstay-Programm bietet dir kostenlose Übernachtungen sowie attraktive Raten für dich und deine Angehörigen. * Wir bieten unseren Kollegen weltweit eine Vielzahl an Gesundheits- und Wellnessprogrammen. Das kollektive Mindestbruttomonatsgehalt für diese Position beträgt € 2.492,00. Die Bereitschaft, ein höheres Gehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung anzubieten, besteht. Wir sind ein Fan. Du auch? https://ams.at/su/ysoMF Das Mindestentgelt für die Stelle als Engineering Manager (m/f/d) beträgt 2.492,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

GOURMET stellt sich vor... wir sind führender Experte für Gemeinschaftsverpflegung sowie die klassische Gastronomie und kochen für Kindergärten, Schulen, Unternehmen und Senioreneinrichtungen, den Einzelhandel sowie bei Events und in TOP-Gastronomiebetrieben. Als österreichisches Traditionsunternehmen mit rund 2.000 Mitarbeiter:innen bietet GOURMET gesunde, natürliche Produkte aus ho... 1 Leitung Vertrieb Care Catering Das Geschäftsfeld Care Catering führt zwei Subbrands voller Emotion: GOURMET DAHEIM und GOURMET CARE. Als Leitung Vertrieb Care Catering tragen Sie die Verantwortung für die Umsatzentwicklung des Geschäftsfelds. Sie führen ein engagiertes Team und berichten direkt an die Geschäftsfeldleitung Care Catering. Sie entwickeln und steuern die Vertriebsstrategie, koordinieren das Leadmanagement und führen unsere erfolgreiche Bestandskundenbetreuung fort. Bei uns arbeiten Sie... * an der Sicherung unseres Wachstums in einem zukunftsträchtigen Geschäftsfeld * mit Umsatz- und Deckungsbeitragsverantwortung * an der Strategieentwicklung und deren Umsetzung * für Verpflegungsleistungen in Spitäler, Pflege- und Behinderteneinrichtungen und Essen auf Rädern in Kooperation mit Sozialorganisationen und Kommunen * an der Neukundengewinnung durch direkte Ansprache oder Teilnahme an Ausschreibungen * an der fachlichen und disziplinären Führung und Weiterentwicklung Ihres Teams * an einem professionellen Stakeholdermanagement und Netzwerkpflege * an der Identifizierung von neuen Geschäftsmodellen mit Beobachtung und Analyse von Markttrends und Mitbewerbern * an der Erstellung von regelmäßigen Berichten und Präsentationen für die Geschäftsfeldleitung, die Geschäftsführung und die Holding Wir freuen uns auf Sie und... * Ihre akademische, kaufmännische oder gastronomische Ausbildung * Ihre mehrjährige Erfahrung im Vertrieb, idealerweise im Bereich Gemeinschaftsverpflegung, (System)Gastronomie oder einem vergleichbaren Umfeld * Ihre mehrjährige Führungserfahrung und die Fähigkeit, Teams zum Erfolg zu führen * Ihre Kommunikationsfähigkeit und Ihr Verhandlungsgeschick * Ihr strategisches Denken, Ihre Eigeninitiative und Flexibilität * Ihre Kundenorientierung und Marktkenntnis * Ihre Teamfähigkeit und Lösungsorientierung * Ihre Erfahrung mit CRM-Systemen und Leadmanagement Wir machen Gutes besser... * mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem wachsenden Geschäftsfeld als Teil eines nachhaltig agierenden Unternehmens mit hohem Qualitätsbewusstsein * mit flexiblem Gleitzeitrahmen * mit technischem Equipment (Laptop, Smartphone) sowie einem neutralen PKW, auch zur privaten Nutzung * mit einer fundierten und umfangreichen Einschulung für einen erfolgreichen Start * mit einem abwechslungsreichen und kostenlosen Mittagessen in unserer Zentrale in 1230 Wien * mit flachen Hierarchien, einem familiären Team und einem unkomplizierten Arbeitsalltag * mit einem attraktiven Vergütungspaket von mindestens € 85.000,- brutto/Jahr auf Basis eines fair gelebten All-in-Vertrags. Bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung ist eine Bereitschaft zur weiteren Überzahlung gegeben Wir fördern Sie! Bei uns gibt es viele Möglichkeiten, sich selbst zu verwirklichen, mit Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten. GOURMET bietet als verlässlicher und familienfreundlicher Arbeitgeber darüber hinaus viele Vorteile sowie Sozial- und Zusatzleistungen (Rabatte in unseren Gastronomiebetrieben oder für GOURMET-Produkte, etc.), Mitarbeiter:innen-Events, Gesundheitsförderungsmaßnahmen, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fördert Chancengleichheit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Jetzt bewerben! https://karriere.gourmet.at/leitung-vertrieb-care-catering-de-j2120.html?agid=28 Bewerbungsformular: https://karriere.gourmet.at/Leitung-Vertrieb-Care-Catering-de-f2120.html Das Mindestentgelt für die Stelle als Leitung Vertrieb Care Catering beträgt 85.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

1 Siemens Energy Graduate Program - Manufacturing Innovation Manager What You Can Expect Over two exciting years, you'll gain hands-on experiences and become an active part of your team's daily activities. Through impactful projects in three customized assignments - including an eight-month international placement - you'll gain a deep understanding of Siemens Energy. A dedicated mentor will support you every step of the way, giving you the chance to explore different roles, engage in immersive experiences, and build a strong network with peers and industry leaders.As a Graduate Engineer - Scalable Manufacturing Innovation, you will contribute to the design, industrialization, and scaling of innovation initiatives across Siemens Energy manufacturing environments, with a strong focus on translating new ideas - particularly physical artificial intelligence - into repeatable, data-driven, and scalable solutions across factories and regions. How You'll Make an Impact As part of our Graduate Program, you are on the Siemens Energy team. You'll share our purpose in energizing society by supporting customers with transitioning to a more sustainable world and work on real global issues, creating solutions that directly make an impact. * Contribute to the identification, evaluation, and scaling of innovation use cases across manufacturing, operations, and factory management * Support cross-functional innovation projects from pilot phase to industrial rollout across multiple production locations, leveraging technologies such as physical artificial intelligence * Analyze and optimize manufacturing processes using data analytics, digital tools, and structured problem-solving methods, and contribute to standardization of global factory processes and governance models What You Bring * Strong interest in manufacturing environments, industrial processes, and operational innovation, with a structured and analytical mindset * Relevant experience through internships, thesis work, or project work in production, operations, digitalization, or industrial transformation; additional permanent work experience of up to 36 months is welcome * A Master's degree (or equivalent) in Engineering, Industrial Engineering, Manufacturing, Data / Digital Engineering, or a related field * Minimum of 3 months of international experience gained through studying or working * Excellent English skills to engage in a multicultural environment; German is an advantage depending on hiring location, with flexibility and willingness for international travel Grid Technologies Our Grid Technologies division enables a reliable, sustainable, and digital grid. The power grid is the backbone of the energy transition. Siemens Energy offers a leading portfolio and solutions in HVDC transmission, grid stabilization and storage, high-voltage switchgear and transformers, and digital grid technologies. In this role, you will help shape how manufacturing innovation is scaled across our global Grid Technologies factory network. Siemens Energy Commitment to Diversity Lucky for us, we are not all the same. Through diversity we generate power. We run on inclusion and our combined creative energy is fueled by at least 130 nationalities. Siemens Energy celebrates character - no matter what ethnic background, gender, age, religion, identity, or disability. We energize society, all of society, and we do not discriminate based on our differences. Recruitment Process We undertake a detailed selection process comprising the following stages: CV screening, test assessment, video interview, and a final panel interview. You'll receive the necessary details ahead of each stage as you progress! Siemens Energy Graduate Program Website: https://www.siemens-energy.com/global/en/company/jobs/graduate-program.html https://jobs.siemens-energy.com/de_DE/jobs/FolderDetail/Siemens-Energy-Graduate-Program-Manufacturing-Innovation-Manager/294358 . Das Mindestentgelt für die Stelle als Si...

Bringst du Leidenschaft und Expertise in deinem Bereich mit und strebst stets nach Exzellenz? Arbeitest du gerne im Team und setzt auf Integrität und Respekt, während du gleichzeitig Verantwortung übernehmen kannst? Hast du eine wachstumsorientierte Einstellung? Dann laden wir dich ein, Teil einer Welt voller Exzellenz und unvergesslicher Erlebnisse zu sein. Mandarin Oriental ist der preisgekrönte Eigentümer und Betreiber von luxuriö... 1 Financial Controller (m/f/d) Als Financial Controller wirst du für folgende Aufgaben verantwortlich sein:  * Unterstützung bei der Leitung, Weiterentwicklung und Umsetzung von Finanzkontrollen und buchhalterischen Verfahren im Einklang mit den Standards des Unternehmens sowie geltenden gesetzlichen Vorgaben * Mitwirkung bei der Analyse und Erstellung von Reports zur Erkennung und Nutzung von Chancen zur Profitabilitätssteigerung * Aktive Mitarbeit bei der Führung der Buchhaltungsabteilung und Sicherstellung reibungsloser Finanzprozesse * Überwachung und Mitverantwortung für die termingerechte Erstellung aller Finanzberichte, Forecasts, Analysen und Bilanzkontenabstimmung * Kontrolle der Einnahmen und Ausgaben sowie Sicherstellung korrekter Verbuchung gemäß USALI und interner Richtlinien * Unterstützung bei der Implementierung und Überwachung von internen Kontrollmechanismen (z. B. Einkauf, Cash Handling, Inventuren, Lohn- und Gehaltsabrechnung) * Mitarbeit an der Budgetplanung, Kapitalplanung und monatlichen Forecasts durch fundierte Analyse und Bereitstellung relevanter Kennzahlen * Verarbeitung der Lohn-/Gehaltsdaten inkl. Auswertungen in Zusammenarbeit mit externem Lohnverrechner   Als Financial Controller erwarten wir von dir:  Bilanzen * Fundierte Berufserfahrung im Finanzbereich, idealerweise im Hotel- oder Gastgewerbeumfeld; Erfahrung im Luxussegment von Vorteil * Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise * Umfassende Kenntnisse in der Erstellung und Auswertung von Finanzberichten (GuV, Bilanzen, Forecasts etc.) * Sicherer Umgang mit komplexen, analytischem Zahlenmaterial * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten * Fähigkeit zur Priorisierung von Aufgaben sowie zur Einhaltung von Fristen * Profunde MS-Excel-Kenntnisse; Erfahrung mit Systemen wie Opera/HMS, Sun, Moreton Bay, Hyperion und Shiji ist wünschenswert   Unsere Angebote für dich: * Kostenlose Mahlzeiten: Diese Initiative fördert das Wohlbefinden der Mitarbeiter_innen, indem wir dir während deiner Arbeitstage praktische und nahrhafte Mahlzeiten bieten. * Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel (€461,00): Im Rahmen unseres Engagements für Nachhaltigkeit bieten wir einen Zuschuss für öffentliche Verkehrsmittel an. * Lernen & Entwicklung: Dein Erfolg ist unser Erfolg. Wir gestalten einzigartige Lern- und Entwicklungsprogramme, die auf verschiedene Phasen deiner Karriere abgestimmt sind, damit du kontinuierlich wachsen kannst. * MOstay: Wenn du so hart arbeitest wie unsere Kolleg_innen, ist es wichtig, sich auch eine Auszeit zu nehmen. Als Mitglied der #MOfamily kannst du weltweit in unseren Hotels übernachten. Das MOstay-Programm bietet dir kostenlose Übernachtungen sowie attraktive Raten für dich und deine Angehörigen. * Gesundheit & Wohlbefinden der Kolleg_innen: Die richtige Work-Life-Balance zu finden, ist wichtig. Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Wir bieten unseren Kollegen weltweit eine Vielzahl an Gesundheits- und Wellnessprogrammen.   Das kollektive Mindestbruttomonatsgehalt für diese Position beträgt € 2.263,00. Die Bereitschaft, ein höheres Gehalt je nach Qualifikation und Berufserfahrung anzubieten, besteht. Wir sind ein Fan. Du auch? Bewerbungslink: https://ams.at/su/0XAMg Das Mindestentgelt für die Stelle als Financial Controller (m/f/d) beträgt 2.263,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Gut behandelt. Sie bestimmen Ihren Rhythmus: Ihre Vorstellung von einer idealen Arbeitswoche? Wir setzen sie um! Ob 4-Tage-Woche, 12h-Schichten oder nur 3h pro Tag - Sie haben die Wahl. Wir starten auf unserer zweiten Pilotstation mit attraktiven Arbeitszeitmodellen: Hier zählen Ihre Wünsche für Ihren Traum- und Wohlfühljob! Unser Team - siehe Bild :-) Wir sind ein Team von Vordenkerinnen, das sich durch Engagement, Zusammenhalt und medizinischen Fortschritt auszeichnet. Unser familiäres, freundschaftliches Miteinander fördert Offenheit, Austausch und gegenseitigen Respekt. Unsere Klinik: In unserer Klinik Innere Medizin III - Onkologie, Hämatologie und Palliativmedizin setzen wir unter dem Dach des zertifizierten Onkologischen Zentrums Maßstäbe in der Patientenversorgung. Wir verpflichten uns, stets an der Spitze medizinischer Innovationen zu stehen und suchen Fachkräfte, die Teil dieser fortlaufenden Evolution sein wollen. Sie beginnen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Ihr Vertrag ist unbefristet und Sie arbeiten in Voll- oder Teilzeit. Darauf haben Sie Lust Pionierarbeit in der Patientenbetreuung: Engagieren Sie sich in einem Umfeld, das kontinuierlich fortschrittliche Behandlungsansätze entwickelt und umsetzt. Innovationsführung: Bringen Sie sich aktiv in die Weiterentwicklung unserer modernen Therapieschemata ein. Diversität und Herausforderung: Gestalten Sie maßgeblich die Betreuung unserer Patientinnen mit vielfältigen Krankheitsbildern- und stadien. Teamdynamik: Als Teil unseres Expertenteams fördern Sie in enger Zusammenarbeit mit der onkologischen Fachpflege den gemeinsamen Fortschritt - mit der Möglichkeit, sich in diesem Bereich weiterzubilden. Das macht Sie aus Eine abgeschlossene, 3-jährige Ausbildung in einem Pflegefachberuf, ergänzt durch eine Vision für zukunftsorientierte Onkologie. Berufserfahrung in der Onkologie - oder Einarbeitungsbereitschaft anhand unseres strukturierten Einarbeitungskonzeptes. Als Teamplayer übernehmen Sie Verantwortung, sind organisiert und verbindlich. Ein Herz für Patientinnen, kombiniert mit dem Wunsch, die professionelle Pflege aktiv mitzugestalten und weiter mit uns zu wachsen. Das tun wir für Sie Voller Fokus auf die Patientinnen: Damit Sie sich auf das Wesentliche konzentrieren können, reduzieren wir Verwaltungsaufwand und pflegeferne Tätigkeiten durch die digitale und mobile Patientenakte sowie einem Team aus Stationshilfe, Serviceassistenz, Modulassistenz und Transportdiensten. Stark starten nach der Ausbildung - mit strukturiertem Onboardingkonzept und gezieltem Förderangebot für junge Fachkräfte, das Stärken ausbaut und individuelle Entwicklungsfelder unterstützt. Vielfältige Zulagen und Prämien, die Ihre Leistung zusätzlich belohnen: Pflegezulage, Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, Einspringprämie, Chemozulage, Gelähmtenzulage, Intensivzulage... Faire und angemessene Entlohnung auf Basis einer tariflichen Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes/AVR. Finanzielle Sicherheit und Perspektiven für Ihre langfristige Absicherung mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge über ZVK, inklusive der Möglichkeit der Beitragsanrechnung für Personen aus dem öffentlichen Dienst, sowie zusätzliche vermögenswirksame Leistungen. Attraktive Angebote von starken Marken bei "corporate benefits". Mindestens 30 Urlaubstage garantiert, zum Verschnaufen und Erholen. Einfach mobil sein mit uns, vom Fahrtkostenzuschuss über das Jobticket bis hin zum Leasing eines Jobrades. Neu in Stuttgart? Für Ihren guten Start in Stuttgart bieten wir Ihnen günstige Wohnmöglichkeiten in der direkten Umgebung. Erleichterung in den Schulferien und in Betreuungsengpässen mit unseren Ferienbetreuungsprogrammen sowie der Notfallbetreuung für die Kinder unserer Mitarbeitenden. Voran kommen im Job durch unsere Fort- und Weiterbildungsangebote, auch im hauseigenen Bildungszentrum. Fit und gesund dank Angeboten zum mentalen Wohlbefinden sowie Sport - von Yoga und aktiven Pausen bis hin zu Resilienzprogrammen. Zusammenhalt und Gemeinschaft bei Festen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier. Sie haben noch Fragen? Gerne! Das Team der Pflegedirektion (0711 6489-2912) oder Tanja Czerwinski, Pflegedienstleiterin (0711 6489-8718), freuen sich auf Ihren Anruf.