Head of Belux accounting (R2R)| Wagen

Ben jij een ervaren financial die zowel sterk is in accounting als controlling? Neem je graag verantwoordelijkheid én haal je energie uit het aansturen van een team?

Voor een internationale organisatie zoeken we een Head of Belux accounting die het volledige financiële luik binnen BeLux in handen neemt.

Een rol met impact, ownership én leadership.

Jobomschrijving

Jouw rol

Je bent eindverantwoordelijk voor de financiële rapportering, accounting en controlling binnen BeLux.
Je combineert sterke inhoudelijke expertise met people management en zorgt voor efficiënte processen en een goed presterend team.

Wat ga je doen als Head of Belux accounting?

Accounting & Controlling

• Correcte en tijdige rapportering (US GAAP & Local GAAP)

• Coördinatie van afsluitingen en consolidaties

• Analyse van balans en resultatenrekening

• Beheer van reconciliaties en accounting adjustments

 Compliance & Audit

• Naleving van interne controles (o.a. SOX) en wetgeving

• Aansturen van audits

• Verantwoordelijk voor fiscale en statutaire verplichtingen

• Implementatie en optimalisatie van accountingprocessen

 Optimalisatie & projecten

• Automatiseren en verbeteren van processen

• Ondersteunen van transformatieprojecten

• Opvolgen van cashflow

Leadership

• Aansturen en coachen van je team

• Efficiënt delegeren en structureren

• Samenwerken met internationale stakeholders

• Stimuleren van een performante teamcultuur

Jouw profiel als Head of Belux accounting 

• Master in Finance, Economie of gelijkaardig

• Minstens 12 jaar ervaring in accounting en controlling binnen een internationale context

• Ervaring met consolidatie, reporting en compliance

• Ervaring in een Big4-omgeving en/of SOX is een sterke plus

• Vloeiend in Engels en Frans (Nederlands is een troef)

• Bereid tot sporadisch travel naar Luxemburg

Jouw sterktes als Finance Manager

• Sterk in zowel boekhouding als controlling

• People manager die structuur brengt en verantwoordelijkheid neemt

• Proactief, hands-on en resultaatgericht

• Sterk in stakeholder management en communicatie

• Analytisch én strategisch ingesteld

Functie

Wij zijn op zoek naar een vrachtwagenchauffeur voor de regio Stekene & Sint-Niklaas(vrachtwagen mag mee naar huis)

• Als Vrachtwagenchauffeur ben je het kloppend hart van ons bedrijf.
• Je bezorgt onze klanten brandstof met een glimlach in jouw vertrouwde regio.

Heb je geen ADR-certificaat? Geen zorgen! Wij investeren in jouw ontwikkeling door de kosten te vergoeden en de opleiding voor jou te regelen, als je bij ons komt werken.

• Werken in je eigen regio: Je kent de straten waarin je levert, wat zorgt voor efficiënte ritten.
• Sociaal contact: Je krijgt energie van klantcontact en bouwt graag sterke relaties op.
• Plichtsbewust werken: Je voert brandstofleveringen steeds veilig en netjes uit.
• Fit blijven: Je blijft in beweging tijdens je werk – extra fitness is overbodig!
• Trots op je truck: Je houdt je eigen Scania of Volvo in topconditie, en meldt technische problemen tijdig.
• Werken aan de beste versie van jezelf: Elke dag werk je aan jezelf, door continu te leren en verbeteren.

 Profiel

• Je hebt een rijbewijs C met code 95 
• Je bent in bezit van een ADR-certificaat (of de bereidheid deze via ons te halen).
• Je bent klantgericht. Jouw glimlach en uitstekende service maken onze klanten blij.
• Je bent flexibel. Je werkt hard in de drukke winter, ook 2 keer per maand op zaterdagochtend, zo heb je meer vrije tijd in de zomer.
• Je rijdt veilig en hoffelijk, met respect voor de wegcode.
• Je bent ordelijk. Je zorgt ervoor dat je truck altijd schoon en netjes is.
• Je spreekt vloeiend Nederlands.

Wat je van ons krijgt

• Vast contract van onbepaalde duur met een marktconform salaris, afgestemd op jouw ervaring en skills.
• Krachtige opleiding en ondersteuning door onze ervaren driver coaches.
• Maandelijkse bonus voor het behalen van doelstellingen en een maaltijdvergoeding voor je dagelijkse maaltijden.
• Vergoedingen, waaronder een ARAB-, kledij- en woon-werkvergoeding.
• Maandelijkse brutobonus voor chauffeurs (max 400€) afh van bepaalde KPI’s: vermijden van accidenten, correcte tijdstippen,....
• Fietslease, GSM + abonn.
• Start premie voor chauffeurs van 1500€ (na 3 maanden 500€ en na 1j 1000€)
• 32 verlofdagen voor een gezonde werk-privébalans (20 wettelijke, 12 arbeidsduurverminderingsdagen).
• Hospitalisatie- en groepsverzekering, plus een fietsplan na 6 maanden dienst.
• Welzijnsinitiatieven zoals een jaarlijkse bezoek aan de bedrijfskinesist, griepvaccinterugbetaling, en begeleiding door een well-being coach.

.

· programmeren en bedienen van CNC draaimachine

· rechtstreeks programmeren op de machine

· U hanteert en onderhoudt de ter beschikking gestelde materialen, onderdelen en gereedschappen op de juiste manier.

· beheer eigen tooling

· werk in staal, gietijzer, brons en roestvrij staal met toleranties op 0,01 mm

· meten van onderdelen met micrometers + kwaliteitscontrole

· stukserie of kleinere series (max. 5 stuks)

· ontwerp en tekeningen op papier (volgens model)

· planlezen

· rapporteren van productiegegevens en voortgang aan de leidinggevende

· onderhoud van de eigen CNC-draaibank en werkruimte

- veilig werken

· U bent bereid overuren te presteren wanneer dit noodzakelijk zou zijn om een spoedherstelling tijdig te kunnen afleveren.

· U bent in het bezit van een diploma in een technische richting

· U heeft ervaring als CNC-draaier en/of frezer, maar evenzeer schoolverlaters heten wij van harte welkom!

· Ervaring met CAM (Hypermill) of CNC-programmering (Fanuc, Siemens, Haas … ) is zeker een plus.

· U bent in staat om technische tekeningen correct te lezen en om te zetten naar bewerkingsprogramma’s.

· U heeft oog voor detail en werkt zorgvuldig en nauwkeurig.

· Zelfstandig kunnen werken, maar ook goed functioneren in een team.

· U beheerst het Nederlands of Frans of Engels.

· U bent leergierig, gemotiveerd en vol energie.

· U bent flexibel en houdt van een hands-on mentaliteit.

Als recruiter werk je voor onze klanten in bedrijfssectoren zoals industrie en voeding en ga je de uitdaging aan om de belangrijkste contactpersoon te worden voor zowel de klant als voor onze uitzendkrachten. Je krijgt de kans om ervaring en expertise op te bouwen bij verschillende klanten die ervan overtuigd zijn dat jij elke dag opnieuw het verschil kan maken.

Je speelt een actieve rol in het benaderen van de kandidaten om zo op een optimale wijze te kunnen voldoen aan de noden van de klanten. Teamwork is hierbij belangrijk! Als deel van ons dynamisch team maak jij elke dag weer tot een succes.

Een greep uit het takenpakket van een recruiter:

• Jij bent de matchmaker die feilloos aanvoelt wat een klant nodig heeft en daar een sterke, langdurige samenwerking rond opbouwt.
• Kandidaten zoeken doe je niet passief: je gaat er actief en creatief achteraan en weet hen te triggeren voor de juiste job.
• Je hebt een scherp oog voor talent: ervaring, competenties én de juiste persoonlijkheid detecteer je meteen.
• Het volledige traject van rekrutering loopt via jou, van eerste contact tot de start van de kandidaat.
• Wanneer de perfecte match gemaakt is, blijf jij de rots in de branding voor zowel klant als kandidaat.
• Je administratie? Die is altijd tiptop in orde en zorgt ervoor dat alles gesmeerd verloopt.
• Voor de klant denk je mee in hun planning: jij zorgt dat hun uitzendkrachten naadloos ingepast worden.
• Klantenmeetings zie je niet als een verplichting maar als dé gelegenheid om het partnership te verdiepen.

• Je uitvalsbasis ligt in het Aalst , maar professionele verplaatsingen schrikken je niet af.
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en je kan je ook prima uit de slag trekken in het Frans.
• Computers en nieuwe systemen? Jij klikt je er moeiteloos doorheen.
• De telefoon opnemen doe je zonder aarzelen, voor jou is het een kans om écht contact te maken.
• Flexibiliteit zit in jouw natuur: van koers veranderen wanneer nodig, daar draai je je hand niet voor om.
• Samenwerken geeft jou energie: jij bent die collega die anderen vooruit helpt en zelf ook groeit door het team.
• Zelfstandig werken? Jij kan perfect je eigen weg vinden zonder dat iemand je voortdurend moet sturen.

Meer dan 2000 professionals omarmen bij Smals elke dag de toekomst door zich in te zetten voor ICT for Society. Hoogtechnologische ICT-systemen zorgen voor meer efficiëntie in de belangrijke sociale verantwoordelijkheidsdomeinen van onze klanten zoals werk, gezin en gezondheid. Het eHealthplatform, een beveiligd uitwisselingsplatform voor medische informatie, zal papieren doktersbriefjes en doktersvoorschriften op termijn overbodig maken. Daarnaast zorgt de ICT-service Dimona er voor dat de RSZ de sociale bescherming van 4 miljoen werknemers snel kan laten evolueren, ongeacht hoe snel ze van job veranderen. Handig? Jazeker, en uitdagend ook.

Jobomschrijving

Als Manager Strategy speel je een sleutelrol in het vormgeven én het realiseren van onze strategische ambities:

• Je coördineert en faciliteert de trajecten die ons helpen bepalen waar we als organisatie op inzetten.
• Je zorgt voor duidelijke doelstellingen en opvolging en je helpt de strategie te vertalen naar de dagelijkse realiteit van onze teams.
• Daarnaast zet je mee de lijnen uit voor efficiëntere processen en sta je in voor het optimaliseren van de bestaande interne processen, zodat Smals haar ambities op een effectieve en duurzame manier kan realiseren.

Je verantwoordelijkheden:

• Je verzamelt en synthetiseert informatie om strategische keuzes scherp te stellen.
• Je faciliteert workshops met de directie en het strategisch comité en ondersteunt de bepaling en bijsturing van strategische prioriteiten.
• Samen met management en directie vertaal je strategische ambities naar duidelijke, meetbare doelstellingen.
• Je volgt de uitvoering van strategische initiatieven op en rapporteert hierover helder en transparant via overtuigende strategiedocumenten voor het bestuursorgaan.
• Je helpt de strategie echt leven in de organisatie via sterke interne communicatie.
• Je identificeert samen met de directie de prioritaire, afdelingsoverschrijdende bedrijfsprocessen voor optimalisatie en neemt het voortouw in de bijhorende verbeterprojecten.
• Je coördineert en faciliteert deze optimalisatietrajecten in nauwe samenwerking met de betrokken interne stakeholders.

Deze functie is ideaal voor iemand die graag op tactisch en strategisch niveau meedenkt en impact wil maken over afdelingen heen.

Je combineert analytische kracht met sterke communicatieve vaardigheden en krijgt energie van het samenbrengen van mensen rond een gemeenschappelijk doel.

• Je hebt een masterdiploma of gelijkwaardig.
• Je hebt minimum 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie.
• Je hebt sterke analytische vaardigheden en kan strategische doelen vertalen in concrete acties en KPI’s.
• Je reduceert complexe informatie moeiteloos tot de essentie en communiceert daar helder over.
• Je communiceert vlot en werkt effectief samen met diverse stakeholders.
• Je kan processen analyseren en optimaliseren in samenwerking met de betrokken afdelingen.
• Je werkt proactief, zelfstandig en efficiënt in een dynamische context.
• Je hebt een actieve kennis van het Frans.

Onze klant is een duurzame onderneming die haar klanten de meest efficiënte oplossingen inzake afval-, materialen-, groene energie- en milieubeheer aanbiedt

Jobomschrijving

Ben jij iemand met een technische achtergrond die gepassioneerd is door het goed functioneren van een machinepark? Geniet je ervan om hands-on te zijn en snel te kunnen reageren om alles soepel te laten verlopen? Heb je de uitdaging om een gloednieuw machinepark vanaf het begin te leren kennen en er een expert in te worden?

Dan zou de rol van Storingstechnieker zeker iets voor jou kunnen zijn.

Je hoofdtaak is het beheer van het nieuwe machinepark voor het sorteren van industrieel restafval. Je werkt nauw samen met collega's van de technische dienst en rapporteert aan de Maintenance Manager.

• Je werkt in dagdienst om de werking van de sorteerlijnen technisch op te volgen en onmiddellijk actie te ondernemen tijdens pauzes en geplande of ongeplande stilstanden.
• Je analyseert en rapporteert over actuele meetgegevens en machinevisualisatie, voert kleine herstellingen uit en vraagt indien nodig ondersteuning aan het atelier.
• Bij complexe problemen kun je altijd terugvallen op de machineverantwoordelijken van de technische dienst, en je beslist zelfstandig of externe assistentie nodig is via onderaannemers of leveranciers.
• Je werkt nauw samen met de productiemanager en bent verantwoordelijk voor de orde en netheid van de installatie, met speciale aandacht voor een veilige werkomgeving.
• Je werkplek is de productieomgeving, uitgerust met alle benodigde tools en een PC.
• Je neemt een actieve rol op tijdens preventief onderhoud op woensdag en zaterdagochtend, waarvoor je regelmatig (1/4) op zaterdagochtend aanwezig bent.
• Daarnaast maak je deel uit van de technische permanentieploeg, met een rotatieschema van 1 op 4.

Wat zijn de vereisten voor deze functie?

• Je hebt een bachelor diploma of een gelijkwaardige ervaring.
• Je hebt een sterke interesse in mechanisch onderhoud.
• Je bent ofwel Nederlandstalig met een goede kennis van het Frans, of Franstalig.
• Je bent een teamspeler in hart en nieren.
• Hoewel je in dagdienst werkt, ben je flexibel.
• Jouw werk is hoofdzakelijk op de werkvloer.
• Het nemen van initiatief en het vinden van oplossingen zijn uitdagingen waar je graag voor staat.
• Je woont binnen een straal van 30 minuten van Rumbeke.
• Veiligheid, kwaliteit en milieubewustzijn zijn voor jou van groot belang, en je zet je in om deze principes over te brengen op je collega's.
• Je wordt aangenomen op basis van een bediendecontract.

Ben je klaar voor een omgeving waar respect, samenwerking en technologische ambitie hand in hand gaan? Wil je met jouw IT skills een directe impact hebben op de zorg voor duizenden patiënten? Dan kan jij wel eens de versterking zijn die ons team zoekt.
Voor ons team IT Infrastructuur verwelkomen we graag nieuwe talenten.

Onze zorg draait op technologie. Van medische applicaties tot AI toepassingen en intensieve rekenkracht: een performant IT fundament is cruciaal

Daarom beheren we twee fysieke datacenters, aangevuld met de cloud als derde datacenter. Onze grotendeels gevirtualiseerde omgeving omvat honderden virtuele servers, all flash storage en bijna 4000 werkstations voor 4500 medewerkers en artsen. Alles draait 24/7, ondersteund door een modern netwerk met honderden access points, routers, switches en next gen firewalls. Bovenop dit geheel ligt een sterke laag aan securityoplossingen.
Kortom: een uitdagende, hoogtechnologische omgeving waar jij écht het verschil maakt.

Concreet ben je verantwoordelijk voor volgende taken:

• Installatie, configuratie en onderhoud van de volgende omgevingen:
  • Exchange
  • Entra ID & Active directory
  • Azure & Google cloud platform
  • Internal DNS
  • Certificate authority
• Continu toezicht op de stabiliteit, veiligheid en performantie van de omgevingen
• Tweedelijns ondersteuning worden verzorgd, inclusief advies en ondersteuning aan collega’s rond voor de toegewezen omgevingen.
• Procedures en handleidingen (installatie, escalatie, noodprocedures…) worden zorgvuldig uitgeschreven en actueel gehouden.
• Ownership over één of meerdere expertisedomeinen wordt opgenomen, met focus op verdere uitbouw en kennisdeling binnen het team.
• Kennis of interesse in HCL, Terraform, scripting, linux, virtualisatie of docker containers is een pluspunt
• Een vlotte informatiedoorstroming staat centraal, met aandacht voor samenwerking en klantgerichte dienstverlening:
  
  • Rapporteren over taken en projectstatus
  • Formuleren van verbetervoorstellen
  • Signaleren van onregelmatigheden of klachten
  • Deelnemen aan werkoverleg

Wie we zoeken
We kijken uit naar collega’s die energie krijgen van technologie en graag verantwoordelijkheid opnemen. Herken je jezelf hierin?

• Een relevante bachelor opleiding of gelijkwaardig door ervaring.
• Analytisch en oplossingsgericht denken: uitdagingen ga je niet uit de weg.
• Kennis delen met collega’s en elkaar ondersteunen, ook binnen een wachtsysteem.
• Enthousiasme combineren met aandacht voor veiligheid, stabiliteit en kwaliteit.
• Interesse in on-premise, hybride en cloudomgevingen (design, support, roadmaps, transformatieprojecten).
• Kennis van Azure of GCP en ervaring met container workloads is een mooie troef.
• Een brede basiskennis van applicaties, netwerking, infrastructuur en cloud vormt een sterke fundering.

We zijn op zoek naar een projectleider die kan werken vanuit Temse (40 uur/week) of Oostrozebeke (39 uur/week). De werktijden vallen binnen de daguren en worden flexibel ingevuld in functie van project- en klantafspraken. Onze klantenportefeuille bestaat voor 95% uit bedrijven en 5% uit particulieren.

Het gaat om een rol waarin je projecten van A tot Z beheert en tegelijk het aanspreekpunt bent voor de klant. Een projectleider met commerciële feeling past hier perfect: iemand die meedenkt, vertrouwen opbouwt en duurzame relaties creëert. Het commerciële aspect is een mooie meerwaarde, maar geen hoofdzaak.

Jouw takenpakket

Als projectleider:

• Voorbereiden, opstarten, opvolgen en opleveren van projecten van A tot Z.
• Meedenken met klanten en architecten om tot technisch correcte en financieel haalbare oplossingen te komen.
• Bepalen van de nodige technische en menselijke middelen en opstellen van planningen.
• Aansturen en coördineren van tekenaars, leveranciers en onderaannemers in samenwerking met de aankoopdienst.
• Organiseren en opvolgen van werfvergaderingen, materiaalvoorziening, machines en opslagzones.
• Oplossen van dagelijkse uitdagingen op de werf en aansturen van ploegbazen en arbeiders.
• Toezien op naleving van veiligheidsregels, procedures en kwaliteitsvoorschriften.
• Administratieve opvolging van projecten: opleverrapporten, AS-Built dossiers, vorderingsstaten en verrekeningen.

Met commerciële feeling:

• Fungeren als aanspreekpunt voor klanten en het onderhouden van professionele relaties.
• Actief meedenken met klanten om de juiste oplossing te bieden binnen hun project.
• Signaleren van nieuwe projectopportuniteiten binnen bouw en industriebouw.
• Technische ondersteuning bieden aan klanten met kennis van materialen en toepassingen.
• Samenwerken met interne teams om offertes en voorstellen correct en doordacht uit te werken.

• Je beschikt over een Master Bouwkunde of bent gelijkwaardig door ervaring in de bouwsector.
• Ervaring in de bouwsector is een belangrijke troef.
• Je bent dynamisch en gedreven en haalt energie uit resultaatgericht werken.
• Je bent een uitstekend planner en organisator die het overzicht bewaart.
• Je communiceert vlot, bent klantgericht en werkt graag samen met collega’s en klanten.
• Je denkt in oplossingen en kan goed omgaan met uitdagingen.
• Je bent flexibel, stressbestendig en kan prioriteiten stellen.
• Je hebt een goede kennis van MS Office.
• Je spreekt vlot Nederlands en Frans!

Je bent vooral een sociaal, toegankelijk en klantgericht persoon die graag meebouwt aan duurzame relaties en kwalitatieve dienstverlening.

Wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine, etnische identiteit, beperking, seksuele geaardheid, genderidentiteit, …

Ben je in het bezit van een bachelordiploma en denk je analytisch op masterniveau?

Wil je werken in een internationale productieomgeving waar data, samenwerking en digitalisatie centraal staan? Dan is dit jouw volgende stap.

• Speel een sleutelrol in het plannen en optimaliseren van operaties
• Krijg snel verantwoordelijkheid
• Werk nauw samen met verschillende teams en leert hoe een moderne supply chain écht functioneert.

Want hier mag je echt iets terugverwachten:

• 26 dagen verlof
• Mobiliteitsbudget
• Doorgroeimogelijkheden

Wat ga je doen?

• Turning demand into workable plans
  
  • Vertalen van klantvraag, commerciële input en marketingplannen naar realistische productie- en capaciteitsvoorstellen.
  • Afwegen van prioriteiten en middelen om tot een stabiele en uitvoerbare planning te komen.
  • Tijdig bijsturen wanneer volumes, deadlines of omstandigheden veranderen.
  
  Keeping operations on track
  
  • Coördineren van de dagelijkse en middellange termijn inzet van mensen, machines en materialen.
  • Bewaken van voortgang, bezettingsgraad en haalbaarheid van de planning.
  • Snel schakelen bij verstoringen en alternatieve scenario’s uitwerken.
  
  Anticipating risks & shortages
  
  • Vroegtijdig detecteren van risico’s zoals overbelasting, vertragingen of dreigende stocktekorten.
  • Afstemmen met Aankoop, Productie en Logistiek om continuïteit te garanderen.
  • Mee waken over evenwichtige stockniveaus doorheen het jaar, met extra focus op seizoenspieken.

Waar ga je werken?
Onze klant is innovator in terrasoverkappingen, zonwering en screens.

Een Belgische familiale onderneming actief op de internationale markt met een 350-tal werknemers.

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma in een economische richting, met een master-level denkwijze.
• Analytisch sterk: je haalt energie uit het onderzoeken van data en ziet verbanden waar anderen dat niet meteen doen.
• Je durft initiatief te nemen en neemt verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van je werk.
• Communicatief sterk: je schakelt vlot met verschillende interne stakeholders en spreekt vloeiend Nederlands, Frans én Engels.
• Samenwerken staat voor jou voorop; je bouwt actief aan een positieve en gezonde werksfeer.
• Je zoekt continu manieren om efficiënter en slimmer te werk te gaan.
• Klantgericht: zowel interne als externe klanten staan bij jou centraal.
• Je blijft kalm onder druk en past je vlot aan veranderende omstandigheden aan.

Ben jij een techniekliefhebber die energie krijgt van automatisatie, robots en slimme productieprocessen? Dan is dit jouw plek. In een internationaal bedrijf dat wagens van topklasse produceert, van sportieve modellen tot 100% elektrische voertuigen, stap je binnen in een wereld waar innovatie de motor is!

Met drie ultramoderne sites regio Gent (lassen, spuiten en eindassemblage) en meer dan 5000collega’s werk je mee aan de productie van de mobiliteit van morgen. In de lasfabriek hou je de robots op koers, in de spuitafdeling bewaak je complexe processen, en in de assemblagehal zorg je dat alles op wieltjes loopt. Ondertussen groeit het bedrijf stevig verder met de bouw van een gloednieuwe batterijhal en jij kan daar deel van uitmaken.

Als storingstechnieker ben jij de schakel die alles draaiende houdt. Je spoort storingen op, grijpt snel in en zorgt dat productie en automatisatie feilloos blijven lopen. Je denkt mee aan verbeteringen en helpt zo het productieproces elke dag slimmer en duurzamer te maken.

Hier krijg je ruimte om te groeien, verantwoordelijkheid te nemen en je technische kennis uit te diepen in een omgeving die even vooruitstrevend is als de wagens die ze bouwt.

Wat houdt de job in?

• 50% van je tijd vervul je een adviesrol, terwijl je de andere 50% praktisch ondersteunt en nauw samenwerkt met je collega-techniekers
• Je werkt nauw samen met engineers om bestaande productielijnen te verbeteren en nieuwe installaties van A tot Z op te volgen
• Technische storingen? Jij spoort ze op, legt de vinger op de oorzaak en zorgt voor een duurzame oplossing in de geautomatiseerde installaties
• Optimaliseren van installaties op vlak van productie-output, kwaliteit en technische betrouwbaarheid
• Opleiding en ondersteuning ontvangen en doorgeven aan collega’s
• Nieuwe machines, processen of modellen? Jij speelt een actieve rol bij hun introductie op de werkvloer

• Je hebt bij voorkeur al ervaring in een gelijkaardige functie en vindt daardoor snel je draai in een technische omgeving
• Ook zonder ervaring, maar met een diploma in elektromechanica of automatisering, ben je hier helemaal op je plaats
• Kennis van PLC-programma’s? Dat is een mooie troef waarmee je meteen extra punten scoort