Nous recherchons pour notre client acteur dans l'industrie aéronautique (fabrication de calculateurs électroniques), des Opérateurs de production (F/H) pour une mission d'une durée de mission longue débutant accepté. Votre mission est essentielle pour assurer la production et l'expertise des produits dans les meilleurs délais. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera équipe après-midi 40H (37h) (code=60) avec horaires 5h00-13h00/13h00-21h00. Ce job se situe à Fougères. Avantages de la mission : - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET Directement rattaché au responsable d'atelier, vous assurez les tâches suivantes : - Réaliser les opérations d'assemblage (montage, vissage, collage, brasage, contrôle...) conformément aux dossiers de fabrication, dans le respect des critères qualité en vigueur et des temps de fabrication définis dans la gamme - Réaliser le lancement de tests automatisés des calculateurs et prises de mesures simples - Participer à l'amélioration des pratiques de travail dans une logique de 5S - Contrôler la conformité des pièces Nous recherchons des profils: - Vous êtes rigoureux, motivé et autonome - Vous avez un bon savoir-être et un bon esprit d'équipe - Vous êtes minutieux, patient - Vous avez un niveau bac maximum - Vous avez une première expérience similaire dans le domaine serait un plus

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,49€/h + complément minimum de 1,25€/h, soit minimum 13,74€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,49€/h + complément minimum de 1,25€/h, soit minimum 13,74€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,49€/h + complément minimum de 1,25€/h, soit minimum 13,74€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous le contrôle de votre responsable, vous assurez la présentation générale de votre rayon dans le respect des règles de merchandising (mise en rayon, lisibilité de l'information, etc...). Ainsi vous avez la charge : * D'accueillir, conseiller et renseigner les clients sur les choix des produits, la cuisson, les accompagnements, les recettes * De rendre le rayon attractif pour développer la dynamique commerciale * De participer au développement du chiffre d'affaires du rayon par votre maîtrise des techniques de vente * D'installer et ranger le rayon en début et fin de journée * De veiller au respect des procédures de traçabilité, de nettoyage et de désinfection de votre environnement de travail. PROFIL RECHERCHÉ Vos qualités relationnelles, votre sens du service client, votre dynamisme et votre enthousiasme seront vos atouts pour réussir votre mission. Une connaissance du produit serait un plus. Poste à pourvoir dès que possible avec rémunération attractive : prime d'intéressement, prime de participation, prime annuelle...

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions seront les suivantes : -Accueillir et conseiller les clients -Vendre des équipements optiques conformes aux ordonnances, -Gérer la partie technique, les tiers payants, les commandes etc.. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne avec une expérience dans le domaine de l'optique. Vous maitriser les techniques de montage, de vente et de conseil en optique . Vous êtes rigoureux (se) , et organisé (e) Salaire selon profil

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein de notre Département Commercial et rattaché(e) à un Chef de Groupe Achat , vos principales missions seront les suivantes : * Contribuer à la performance commerciale de l'enseigne, notamment en termes de prix d'achat et de marge sur les gammes de produits dont vous aurez la charge, en collaboration avec le (ou les) adhérent(s), le chef produits marketing et les ingénieurs qualité produits et packaging * Négocier avec les fabricants et lancer les appels d'offres, chaque fois que nécessaire, dans le respect des procédures et des politiques commerciales et qualité de l'entreprise * Analyser et recommander les prix de vente en conformité avec la politique commerciale de l'enseigne * Contribuer à la réduction du taux de rupture et assurer un approvisionnement régulier des centrales et des magasins * Veille marché & sourcing : Anticiper les cours des matières premières/devises, évaluer la santé financière des industriels et identifier les nouvelles opportunités de marché * Etre le garant de la contractualisation avec les fabricants INFORMATIONS SUPPLÉMENTAIRES Contrat : CDI Statut : Cadre Rémunération : selon profil Avantages : Intéressement & Plan d'épargne entreprise - Prime équivalent à un 13e mois Poste basé à Ivry-sur-Seine, à proximité de divers transports en commun (tramway, bus, métro) Sur place sont à disposition un restaurant d'entreprise, une cafétaria, parking, conciergerie, drive ... Télétravail possible à hauteur de 1 jour/semaine à compter de 2 mois d'ancienneté puis à 2 jours à partir de 4 mois. PROFIL RECHERCHÉ * Formation : Bac +5 issu(e) d'une École de Commerce ou d'une École d'Ingénieur avec une spécialisation dans les achats * Expérience : Une expérience opérationnelle probante en achat chez un fabricant de PGC (Produits de Grande Consommation) ou dans la grande distribution * Savoir-faire technique : maîtrise des méthodes de négociation d'achats et de décomposition des coûts , aisance sur les outils bureautiques . Un bon niveau d'anglais est un plus. Notre processus de recrutement 1- Première sélection des candidatures dans les 2 semaines 2- Entretien téléphonique avec un membre de l'équipe RH 3- Entretien métier (idéalement dans nos locaux) : échange avec le Chef de Groupe Achat pour évaluer vos compétences opérationnelles 4- Entretien avec la Direction : Directeur Commercial & DRH

DESCRIPTIF DE L'OFFRE En collaboration avec le Responsable Maintenance et au sein d'une équipe dédiée, vous intervenez de manière préventive, curative et création / modification sur l'ensemble de nos deux sites. Vous assurez la maintenance générale et l'entretien technique des bâtiments (intérieur et extérieur), dans le respect strict des consignes de santé, sécurité et environnement. VOS MISSIONS PRINCIPALES : * MAINTENANCE ÉLECTRIQUE : Diagnostic de pannes, dépannage, câblage, lecture de schémas électriques et interventions sur les armoires et réseaux (éclairage, TGBT, équipements techniques). * ENTRETIEN GÉNÉRAL : Interventions préventives et curatives sur les installations techniques du bâtiment. * POLYVALENCE : Travaux de second oeuvre et assistance sur les autres corps d'état selon les besoins. PROFIL RECHERCHÉ * FORMATION & EXPÉRIENCE : De formation type BEP /BAC PRO ÉLECTROTECHNIQUE, MELEC ou MAINTENANCE DES SYSTÈMES, vous justifiez d'une première expérience réussie en maintenance technique ou bâtiment. * COMPÉTENCES CLÉS : * Solides connaissances en électrotechnique (les habilitations électriques à jour type B2V, BR, BC sont un vrai plus). * Maîtrise de la lecture de plans, schémas électriques et des normes. * Préparation des chantiers en collaboration avec le coordinateur (choix et achat du matériel). * Polyvalence, débrouillardise et bonnes notions dans le second oeuvre. * SAVOIR-ÊTRE : Rigueur, sens aigu des normes de sécurité, réactivité et esprit d'équipe. Poste à temps plein en CDI basé à Lisieux (14) à pourvoir dès que possible. Horaires de journée. Salaire 2334.17 EUR + 13ème mois + intéressement sous condition d'ancienneté.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE REJOIGNEZ NOTRE ÉQUIPE EN TANT QUE PRÉPARATEUR DE COMMANDES / RÉAPPROVISIONNEUR EN CDI, DANS LE PREMIER DRIVE AUTOMATISÉ DE FRANCE ! Vous aimez le travail dynamique et le contact avec les clients ? Vous êtes organisé et efficace ? Alors cette offre est faite pour vous ! VOS MISSIONS : * RÉCEPTION & CONTRÔLE : Vérifiez et rangez les marchandises dans les rayonnages, les chambres froides et la chaîne automatisée. * RIGUEUR & QUALITÉ : Surveillez les dates limites de consommation et l'état des produits frais (fruits & légumes). * POLYVALENCE : Participez aux inventaires, à l'entretien du poste de travail et soyez prêt à travailler en horaires matinaux ou tardifs. PROFIL RECHERCHÉ * Ponctuel, sérieux et organisé * À l'aise avec la préparation de commandes et l'utilisation d'un tire-palette * Capable de travailler en autonomie tout en ayant l'esprit d'équipe CONDITIONS DU POSTE : * CONTRAT : CDI TEMPS PARTIEL SUR LE VENDREDI ET /OU LE SAMEDI * TEMPS DE PAUSE RÉMUNÉRÉ * ENTREPRISE "HANDICAP FRIENDLY" Rejoignez une équipe dynamique et conviviale au sein d'une entreprise familiale, fortement engagée dans la promotion des partenariats locaux et la valorisation des produits régionaux.

DESCRIPTIF DE L'OFFRE À ce titre, vous serez notamment amené(e) à : DÉVELOPPEMENT ET PILOTAGE DE LA FORMATION * Définir et faire évoluer l'offre de formation à destination des magasins et de la centrale. * Participer à la planification et à la coordination des sessions de formation à destination des magasins et de la SCAPEST. * Contrôler la qualité et la conformité des modules de formation élaborés par les formateurs et les sous-traitants. * Accompagner les formateurs dans la conception et le déploiement de nouveaux modules pédagogiques. * Animer ponctuellement des sessions de formation dans le respect des objectifs pédagogiques définis. * Conseiller et accompagner les formateurs afin de garantir la qualité de leurs animations. * Réaliser les bilans pédagogiques et assurer le suivi de l'efficacité des actions de formation. PILOTAGE DE L'ACTIVITÉ * Préparer et animer les réunions de la Centrale de la Commission Formation (ordre du jour, supports de présentation, coordination avec les prestataires, planification des réunions...). * Réaliser les études, analyses et reportings demandés par la Commission Formation. * Élaborer le budget prévisionnel, en assurer le suivi et analyser les écarts. * Piloter le suivi budgétaire des actions de formation * Assurer le suivi des dossiers et documents administratifs liés à l'activité. * Réaliser une veille réglementaire et technologique sur les sujets relevant de son périmètre. * Rendre compte régulièrement à sa hiérarchie de l'activité, des anomalies éventuelles, des actions menées et des projets en cours. MANAGEMENT DE L'ÉQUIPE * Organiser, planifier et coordonner l'activité du service Formation. * Encadrer, accompagner et développer les compétences de son équipe. * Valider et contrôler le temps de travail des collaborateurs. * Identifier et valider les besoins en formation de son équipe. * Évaluer les collaborateurs et conduire les entretiens annuels, professionnels et de recadrage. * Veiller à la bonne intégration des nouveaux collaborateurs. * Définir et faire évoluer les méthodes de travail du service. * Proposer, lorsque cela est nécessaire, la mise en oeuvre de mesures disciplinaires auprès de la Direction. AMÉLIORATION CONTINUE ET QUALITÉ * Garantir le respect des procédures internes ainsi que des normes en matière de qualité, sécurité, hygiène, énergie et organisation, tout en promouvant les valeurs de l'entreprise * Valider les propositions d'amélioration formulées par les équipes et soumettre à sa hiérarchie des actions d'amélioration ou des mesures correctives. * Contrôler la bonne mise en oeuvre des actions engagées et évaluer leur efficacité. * Valider, actualiser et faire évoluer les procédures relevant de son périmètre. * Participer ou être à l'initiative de groupes de travail, de projets transverses ou de réflexions stratégiques. * Analyser les indicateurs de performance de son périmètre et contribuer à l'amélioration continue des processus. * Assurer, le cas échéant, le pilotage de certains processus. PROFIL RECHERCHÉ Issu d'un parcours d'au moins une dizaine d'années, dans le secteur de la formation professionnelle, vous avez pu développer des compétences d'ingénierie pédagogique et de formateur auprès de publics et dans des secteurs d'activité variés. Vous avez idéalement eu l'occasion de piloter un organisme ou centre de formation.. LES COMPÉTENCES RECHERCHÉES * Gestion de projets * Organisation et planification * Management et accompagnement * Analyse et suivi budgétaire * Communication et animation POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous aimez faire bouger les lignes ? Nous aussi. Nous recherchons une personne qui a envie de transmettre, d'innover et d'accompagner les collaborateurs dans leur évolution. Si vous aimez les projets, les échanges et les journées qui ne se ressemblent pas, vous êtes au bon endroit. Ici, les idées sont les bienvenues.