Vos principales Missions seront : Organiser et superviser la salle, entre 15 et 25 couverts par jour du lundi au vendredi uniquement pour le déjeuner : mise en place, propreté salle et sanitaire, gestion des approvisionnements (boissons, produits ménagers, épicerie, etc)Garantir la qualité du service et des réservations de groupe ou prestations Traiteur. Manager et accompagner une équipe composée de collaborateurs en situation de handicap psychique, en utilisant un management innovant conciliant performance et inclusion.Transmettre votre savoir-faire professionnel pour développer les compétences des personnes accompagnées.Garantir et développer la relation clients dans le but d'augmenter le chiffre d'affaires du restaurant. Mettre en place des démarches d'amélioration continue afin d'allier exigence métier et projet social d'insertion.Collaborer avec les services internes et externes du restaurant pour adapter l'organisation aux besoins et favoriser l'autonomie des personnes. Vous êtes : Convaincu par le potentiel des personnes en situation de handicap psychique et prêt.e à manager une équipe motivée pour le service en salle Vous avez : Une bonne capacité d'adaptation Une approche pédagogique et rassurante Une formation en restauration (CAP, Bac Pro, BTS, École hôtelière.) et expérience significative en salle et en restauration Une expérience en management d'équipe, idéalement dans un environnement alliant exigence métier et accompagnement humain. Vous faites preuve de : Qualité dans les relations, équipe, clients et fournisseurs Ecoute et capacité à expliquer Rigueur et méthode Maitrise des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) Leadership bienveillant, pédagogie et capacité à innover dans l'organisation du travail Adaptation, organisation et polyvalence, Bonne humeur Autres éléments du poste : Poste en CDD ou en CDI à pourvoir dès septembre Horaires : 8h15 à 15h45, avec 45 minutes de pause. Niveau de formation : BAC +2 Lieu de travail : 2 rue du Jura à Ambilly Salaire indicatif : 1879.88 € brut mensuel dans le cadre de la convention collective 66 + Indemnité Ségur 238€ brut mensuel + Repas du personnel sur place + Mutuelle (la rémunération exposée correspond à un temps plein)

Nous recherchons un(e) Agent de Sécurité Privée (H/F) pour assurer la sécurité des biens et des personnes au sein d'un site logistique. Vos missions : - Contrôle d'accès des personnes et véhicules - Rondes de prévention et de surveillance - Gestion des alarmes et incidents - Application des consignes de sécurité du site - Rédaction de rapports d'intervention Profil recherché : - Carte professionnelle à jour (obligatoire) - Ponctualité, rigueur et sens du service - Expérience en milieu logistique souhaitée - Bonne présentation et savoir-être professionnel Poste à temps complet -7 jours sur 7, de 5h à 13h / de 13h à 21h Une tenue vestimentaire vous sera fournie. Salaire conventionnel COEF 130 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.

Missions : - Assurer les livraisons de matériels, équipements et consommables auprès des clients de la société. - Charger et décharger les marchandises clients dans le respect des règles de sécurité. - Participer à la réception des marchandises fournisseurs. - Ranger les marchandises dans les zones de stockage appropriées. - Participer aux opérations de manutention et à la bonne tenue du dépôt. Durée de la mission : dès que possible jusqu'au 1er octobre 2026. Temps de travail : si possible 3 jours / semaine Horaires : 7h30-12h00 13h30-17h et 16h le vendredi Taux horaire : 12.31€ Les + RANDSTAD : Indemnités de Fin de Mission, Congés Payés, Mutuelle, CE, Compte Epargne Temps

Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients dans la gestion de leurs contrats et de leurs sinistres, - Assurer le suivi des dossiers clients dans la gestion de leurs contrats et de leurs sinistres, - Détecter les opportunités commerciales et formuler des propositions ciblées, - Gérer les éventuelles réclamations avec professionnalisme Profil recherché : - Vous avez un excellent sens du service, de l'écoute et de la communication, - Vous avez un profil polyvalent (commercial et gestionnaire), - Vous êtes autonome, organisé(e) et rigoureux(se), - De formation BAC+2 avec une expérience en assurance ou une expérience significative dans la relation client avec de bonnes capacités d'adaptation, - La connaissance du milieu agricole serait un plus, - Vous appréciez le travail en équipe tout en étant autonome dans l'organisation de vos tâches, - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques en général.

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) commercial itinérant(e) en CDI au sein de l'équipe commerciale de DISPANO HAGUENAU. En binôme avec un commercial sédentaire, votre mission principale consistera à développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels, tout en assurant leur satisfaction au quotidien. Vous faites le bonheur de vos clients Sur leurs chantiers ou en agence, vous êtes à leur écoute pour leur vendre des produits et services adaptés à leurs besoins. Vous assurez la satisfaction de vos clients grâce à un suivi quotidien en coordination avec votre binôme sédentaire. Vous prospectez sur votre périmètre Vous allez à la recherche d'opportunités dans le secteur du BtoB et construisez une relation durable avec vos nouveaux clients. Vous négociez les meilleurs tarifs En rendez-vous ou au téléphone avec vos fournisseurs, vous allez toujours chercher le meilleur prix pour vos clients, tout en atteignant vos objectifs de marge et de chiffre d'affaires mensuels. Vous contribuez au développement du chiffre d'affaires de l'entreprise et de son image Un outil informatique (CRM) est mis à votre disposition pour centraliser toutes les données sur vos clients et prospects, et identifier les opportunités d'amélioration au quotidien. Dans cette vidéo, découvrez d'un peu plus près le témoignage de Mathieu sur son métier de Commercial itinérant à l'agence de Toulon : https://youtube.com/shorts/KvVK0Wc4mWU?feature=share Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence : Vous ne lâchez rien : vous êtes un fin négociateur et vous aimez conclure vos ventes Vous aimez créer une relation de proximité avec vos clients, vos fournisseurs et votre équipe Vous savez trouver des solutions techniques adaptées pour garantir des clients 100% satisfaits et les fidéliser Vous êtes un as de l'organisation : vous savez jongler entre vos rendez-vous et la gestion des imprévus, vous assurez un parfait suivi de vos dossiers en toute réactivité, avec l'aide de votre binôme

Votre agence Proman Avallon recherche pour l'un de ses clients un Opérateur sur machine à commande numérique pour une longue mission évolutive. Au sein de l'atelier, vous serez chargé de : - Préparer et approvisionner votre poste de travail - Réceptionner et contrôler les matières premières - Programmer, régler et conduire les machines à commande numérique - Monter et démonter les outillages - Lancer et suivre la fabrication des pièces - Contrôler la conformité des pièces produites - Réaliser les déclarations de production sur informatique - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Etre capable de détecter une situation anormale, informer et corriger en autonomie ou avec de l'aide - Veiller au respect des consignes de sécurité, de qualité et des délais de production. Salaire : Selon profil Horaire : Du lundi au jeudi : 8h00-17h00 et vendredi : 8h00-13h00 Profil recherché : - Vous possédez une première expérience en industrie ou en usinage - Vous savez lire et interpréter un plan technique - Vous maîtrisez les bases du réglage et de la conduite de machines à commande numérique - Vous êtes rigoureux, autonome et minutieux - Vous appliquez les langages de programmation de commandes numériques - Vous aimez le travail en équipe et respectez les procédures de sécurité - Une connaissance des langages de programmation CN est obligatoire Une formation au poste est assurée selon le profil Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et souhaitez intégrer une entreprise dynamique ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

CMA Formation Pavie (Gers) recrute un(e) apprenti(e) électricien(ne) dans le cadre d'une formation en apprentissage. Vos missions Accompagné(e) par votre maître d'apprentissage, vous participerez aux différentes activités : - Réaliser une installation électrique - Assurer la mise en service et la maintenance d'une installation - Maîtriser les normes et réglementations en vigueur pour garantir la sécurité des personnes et des biens Profil recherché - Vous souhaitez préparer un CAP électricien ; - Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et dynamique ; - Vous appréciez le travail manuel ; - Vous avez le sens du travail en équipe et l'envie d'apprendre un métier de passion. Conditions - Contrat d'apprentissage ; - Pour tous jeunes ayant fait 15 ans avant le 31 décembre de l'année en cours ou âgés de 16 à 29 ans ; - Poste à pourvoir dès septembre 2026 ; - Formation assurée par CMA Formation - 12 semaines au centre de formation sur l'année scolaire ; - Un apprenti effectue 35 heures par semaine ; - Rémunération selon la grille et selon l'âge. Pourquoi choisir l'apprentissage ? - Acquérir une expérience professionnelle concrète ; - Obtenir un diplôme reconnu ; - Être rémunéré(e) pendant sa formation ; - Développer des compétences recherchées dans un secteur qui recrute. Candidature Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : contactedm@cma-gers.fr Rejoignez un métier de savoir-faire, de proximité et d'excellence artisanale ! Site internet : cma-formation-pavie.fr Instagram : cmaformationpavie

Date embauche : janvier 2027 Rejoins une entreprise dynamique et créative ! Créée par deux amis en 2014, Ciel mon radis est une entreprise innovante du paysage. Jardins perchés sur des toits, serre agricole au cœur de Paris, jungles urbaines, potagers participatifs : notre mission est de végétaliser la ville sous toutes ses formes. Aujourd'hui, nous accélérons le développement de notre entreprise : conception, création et entretien de jardins et d'espaces verts. Notre ambition : créer des lieux à la fois beaux et écologiques, où l'exigence esthétique va de pair avec le respect du vivant. Ton rôle chez les radis : En lien avec le conducteur de travaux, tu prépares le chantier puis prends la main sur le terrain : tu attribues les missions à tes co-équipiers, tu participes aux travaux et tu es responsable de la qualité de ce que nous livrons. Tu interviendras sur des sites urbains variés : rooftops, patios, grands espaces verts, halls d'entreprise ; et réaliseras des aménagements diversifiés : espaces paysagers, potagers, plantes d'intérieur, ou jardins de biodiversité. Voici tes missions : - Lire les plans et implanter les aménagements - Encadrer les équipes sur le terrain et répartir les missions - Participer aux travaux et apporter ton savoir-faire technique - Représenter Ciel mon radis auprès des clients et usagers du site - Trouver des solutions aux imprévus du terrain - Garantir la qualité des plantations, des ouvrages et des finitions - Entretenir et ranger du matériel - Veiller à la sécurité et à la bonne tenue du chantier - Produire des comptes rendus rigoureux au conducteur de travaux qui te supervise Pourquoi nous rejoindre ? Ciel mon radis est une équipe à taille humaine, avec une activité paysage en plein développement. Si tu te reconnais dans ces phrases alors écris-nous : - Tu aimes les belles finitions : rejoins une entreprise exigeante qui ne laisse rien au hasard et travaille avec soin - Tu as des idées et de l'expérience à partager : ton expérience sur le terrain nous intéresse et contribuera à améliorer notre façon de travailler - Tu es soucieux de l'environnement : tu œuvreras au quotidien pour des projets écologiques : potagers animés, jardin de biodiversité. - Tu cherches une ambiance de travail dynamique et bienveillante : tu trouveras une équipe accueillante, passionnée et qui prend plaisir à travailler ensemble Ton profil Nous cherchons un chef de chantier expérimenté, passionné par le végétal et l'environnement. - 3 ans d'expérience minimum en création paysagère - Bonne maîtrise des techniques de plantation, terrassement, irrigation, maçonnerie et menuiserie paysagère - Bonne connaissance des végétaux - Capacité à lire un plan et à organiser un chantier - Goût pour l'encadrement et la transmission - Autonomie, débrouillardise et sens des responsabilités - Permis B indispensable pour les déplacements Salaire : 34 000€ à 38 000€ bruts annuels + indemnités paniers repas

Stella Medica recherche pour ses clients aux Antilles un ou une attaché(e) de Direction pour un EHPAD à taille humaine situé à 20 mn en voiture de Pointe à Pitre Nous recrutons un(e) Attaché(e) de Direction / Référent(e) Ressources Humaines et paie : Rattaché au Directeur vous collaborerez étroitement avec lui au quotidien sur des projets à la fois opérationnels et stratégiques. En lien avec l'ensemble des cadres de la structure, vous contribuerez activement au bon fonctionnement de l'établissement Vous serez également l'interlocuteur(trice) principal(e) de la fonction RH au sein de l'établissement, ce qui nécessite une réelle autonomie et une solide maîtrise des enjeux RH dans le secteur sanitaire ou médico-social et notamment de la paie Vos responsabilités Chargé(e) des Ressources Humaines: Gestion administrative du personnel (CDI & CDD) Suivi des collaborateurs de leur arrivée à leur départ Supervision de la paie en lien avec le service comptable externalisé Pilotage du Plan de Formation Continue Animation du CoPil RSE (Responsabilité Sociétale et Environnementale) Animation du comité QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail) Référent(e) harcèlement Mise à jour du livret d'accueil salarié Attaché(e) de Direction: Gestion des fournisseurs relevant du périmètre administratif Rédaction de courriers et notes administratives Participation à la commission animation Cette liste n'est pas exhaustive et pourra évoluer en fonction des besoins de l'établissement. Vous participerez également aux astreintes administratives, à raison d'une semaine par mois. Profil Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'excellentes qualités relationnelles, capable d'évoluer dans un environnement exigeant et transversal dans le médico -social. Vous appréciez le travail en équipe, savez instaurer un climat de confiance et faites preuve de discrétion, de rigueur et de sens du service. Formation Licence ou Master en Ressources Humaines, ou équivalent Expérience confirmée sur des missions RH opérationnelles en sanitaire ou médico-social : paie, formation, administration du personnel, relations sociales. Bonne connaissance du secteur sanitaire ou médico-social, ou forte appétence pour ce domaine Capacité à travailler en autonomie, à prioriser et à gérer plusieurs sujets simultanément Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils bureautiques Sens de l'organisation, réactivité et capacité à prendre des initiatives Goût pour les missions transversales et la participation à des projets institutionnels Leadership naturel pour encadrer une petite équipe MOBILITÉ SUR LES ANTILLES et permis B

Nous recherchons des personnes ayant la volonté d'effectuer les missions qui leurs seront confiées dans le respect des valeurs partagées par INORIX : une excellence du service, une proximité avec les partenaires, une agilité opérationnelle, un engagement sans faille et une innovation de procédés. Ayant mis au cœur de notre politique RH la possibilité d'évoluer par la formation et l'implication personnelle, nous souhaitons engager des profils avec un fort esprit de service et une capacité de travailler en équipe. Vos missions : En tant qu'Agent de sécurité incendie (H/F), vous serez en charge de : - Assurer la sécurité incendie dans les centres commerciaux et magasins. - Vérifier les équipements de prévention incendie (extincteurs, alarmes, détecteurs de fumée).En cas d'incident, coordonner l'évacuation du public et du personnel. - Intervention d'urgence : Intervenir en cas de départ d'incendie ou d'autres urgences pour limiter les dégâts et protéger les personnes. - Sensibiliser le personnel et les clients aux consignes de sécurité incendie. - En cas d'incendie, intervenir immédiatement pour limiter les dégâts, et aider à l'évacuation des personnes. - Tenir à jour les registres de sécurité. - Rédiger des rapports d'intervention et signaler tout incident ou anomalie au supérieur hiérarchique. Coefficient AEX 140 Rythme de travail : Travail de nuit Travail de week-end Travail en journée Travail les jours fériés Travail en soirée Profil recherché: Qualifications obligatoires : - Carte professionnelle valide. - SST à jour. - SSIAP 1. Compétences et capacités obligatoires : - Rigueur, vigilance et sens des responsabilités. - Présentation soignée et attitude professionnelle. Nous vous proposons : - Mutuelle prise en charge à 50%. - Abonnement de transport en commun à 50%. - Prime de cooptation attractive. - Paiement mensuel des heures supplémentaires au mois . - Intégration dans une entreprise reconnue et en pleine croissance. - Missions variées et évolutives selon les besoins de l'entreprise. Intégrez une entreprise en pleine croissance et bénéficiez de nombreuses opportunités d'évolution de carrière. Si vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à intégrer une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature.