Vous souhaitez enrichir vos compétences et vivre une expérience professionnelle avec de vraies responsabilités ?Cette année, soyez l’un des 6500 alternants à rejoindre le Groupe EDF !  Votre environnement Rejoignez un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique, animé de valeurs fortes et qui confie à ses collaboratrices et collaborateurs des tâches challengeantes et innovantes. Au sein du groupe EDF, la Direction Recherche & Développement d’EDF (R&D) contribue à la performance globale et prépare l'avenir énergétique.La Délégation des Sites, répartie sur les 3 grands sites de recherche d’EDF, prend en charge les activités supports et le rôle de propriétaire pour le compte des Départements de recherche.EDF Lab sur le site des Renardières s'étend sur 85 hectares clôturés. Composé de 75 bâtiments, il  héberge 500 personnes. La Délégation Site prend en charge à la fois les activités d’exploitation de réseaux (1 poste source et 25 postes TGBT), de production d’eau potable et d’eau industrielle, de collecte et de traitement des eaux usées. Elle pilote également l’ensemble des activités relatives au clos couvert (investissements immobiliers, travaux de rénovation, changement de destination, optimisation d’espace) et de gestion patrimoniale. Enfin, elle assure la coordination de la prévention sécurité, la mise en œuvre de la politique environnementale, le respect de la règlementation et la gestion des déchets. Enfin, elle représente la R&D vis-à-vis de l’externe (police, SDIS, DRIEAT, administrations ou collectivités locales). La Délégation de site des Renardières recherche un(e) ingénieur(e) ou un ingénieur santé sécurité en contrat d'alternance pour travailler sur des sujets aussi variés que  la gestion des documents réglementaires (amiante,  déchets, ESP, ...), l'étude de conformité de nos système de gestion d'eaux usées et potable, sur la mise a jour de nos rubriques ICPE et pour l'organisation générale de l’équipe site dans son pilotage terrain de la sécurité.Personne organisée, rigoureuse pour aborder et synthétiser la réglementation applicable.En raison de la petite taille de l’équipe, une bonne autonomie, curiosité et un sens du contact seront requis pour aller chercher les informations nécessaire au montage des projets confies et porter les exigences aupres des agents concernés. Ce qu’EDF peut vous offrir Avantages: - EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance.-  Vous aurez accès aux offres du comité d’entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.- Vous bénéficierez de l’intéressement aux résultats de l’entreprise ainsi que d’une couverture sociale.- 50% de votre abonnement de titre de transport seront remboursés. Conditions: - Vous bénéficierez d’un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle tâche. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.- Travailler au sein d’une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers.- Vous ferez partie d’une communauté d’alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d’échanger et d’apprendre.- Si votre alternance ne débouche pas sur une embauche, des dispositifs d’accompagnement à l’emploi pourront vous être proposés à l’issue de votre contrat.La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l’acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation.Merci de joindre à votre candidature : votre CV, une lettre de motivation accompagnée de vos bulletins de notes des deux dernières années. Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Notre client est un établissement médical situé à Belle île en mer, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de rejoindre cet établissement reconnu, mettant un accent fort sur le bien-être des salarié(e)s et valorisant les efforts individuels pour contribuer ensemble à une vision humaine et solidaire de la santé.Comment valoriserez-vous vos compétences d'aide-soignant(e) au sein de notre hôpital ? Au sein de cet établissement hospitalier, vous contribuerez au bien-être des patients en leur prodiguant des soins attentifs. - Assurer l'hygiène et le confort des patients en respectant les protocoles de soins. - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour garantir un suivi optimal des traitements. - Veiller à la bonne tenue de l'environnement de soins afin de maintenir un espace sécurisé et accueillant. Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois selon vos disponibilités - Salaire: 16.5 euros/heure - Prise en charge des billets de bateau, du parking et de l'hébergement Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Indemnité kilométrique - Prévoyance santé En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Notre client est une clinique située aux alentours de ST LAURENT SUR OUST qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée. Comment accéder facilement au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Comment contribuer en tant qu'Aide-soignant(e) (F/H) aux soins de qualité dans notre clinique? Au sein d'une clinique, vous contribuerez à la qualité des soins prodigués aux patients. - Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients - Participer à l'accompagnement des patients dans leurs activités quotidiennes - Collaborer avec l'équipe médicale pour garantir un suivi optimal des dossiers de soins Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 1/mois tâche de nuit selon vos disponibilités - Salaire: 16 euros/heure selon la convention de l'établissement, Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages : - Avantages CSE - Frais de transport en commun - Prévoyance santé Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

En partenariat avec la Ville de Marseille, nous recrutons son futur Responsable du service Maintenance des bâtiments (f/h). Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels. Rémunération selon grade, expérience et diplôme.Au sein de la Direction des Bâtiments et Equipements Communaux et plus précisément du Pôle Maintenance et Expertises Techniques qui est en charge d'assurer notamment la maintenance des équipements techniques des bâtiments communaux, vous intégrez le Service Maintenance Bâtiment, l'un des 4 services du Pôle en tant que Responsable. En qualité de Responsable du Service Maintenance Bâtiment, vous serez chargé.e des tâches suivantes : -L'élaboration des marchés à bons de commande travaux d'entretien tous corps d'état hors électricité, CVC. -L'élaboration et l'exécution de marchés de maintenance ( hors électricité, CVC) et de contrôles techniques bâtimentaires -La maintenance multi technique des grands sites de la Ville de Marseille comme l'Alcazar, La Vieille Charité, le musée d'Histoire, l'Hôtel de Ville… -Le développement de nouveaux contrats -Le pilotage des outils et méthodes transverses : comtâches de sécurité, centre d'appels, GMAO. -La gestion documentaire des contrôles périodiques Vous piloterez une équipe pluridisciplinaire d'environ 14 personnes. Profil recherché : Titulaire d'un grade d'ingénieur territorial (Cat.A) et/ou issu.e d'une formation ingénieur ou d'une formation universitaire supérieure dans le domaine technique, vous disposez idéalement d'une expérience significative de 5 à 10 ans en tant que responsable d'un service maintenance, responsable technique et maintenance ou encore de gestionnaire de très grands sites multi-techniques. Vous avez une connaissance approfondie du domaine technique du bâtiment et des éléments techniques du métier de la construction. Connaissances requises en matière de comtâches de sécurité et forte appétence pour le multi-technique souhaitées sur le poste. Vous maîtrisez les règles des marchés publics et êtes capable de créer de nouveaux marchés. On vous reconnaît une véritable aptitude au management ainsi qu'une forte capacité à travailler en mode projet avec des équipes transversales. Doté d'un excellent relationnel, vous savez habilement adapter votre discours en fonction de votre public. Sens accru du service public, forte capacité à travailler en équipe et en conduite du changement. La connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales est un plus pour une pleine réussite sur votre fonction. Méthodique et organisé.e, vous vous imposez en tant que chef d'orchestre de votre service. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'éthique et de la loyauté et pour vos capacités d'organisation et votre sens de l'autonomie, vous savez communiquer de manière claire avec votre direction, les élus et l'ensemble de vos équipes.

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 50000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d’édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative.Sopra Steria place l’humain au centre de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros.The world is how we shape itDescription du posteIntéressé/e par la transformation digitale et les innovations technologiques ?Voici 4 bonnes raisons de rejoindre la région Auvergne Rhône-Alpes :Une variété de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs divers : énergie, télécoms, transports, industrie, tertiaire, banque, santé, services publics ;Des postes diversifiés en intégration sur des domaines innovants : Cloud, Big Data, IA, SAP ;Un accompagnement RH, une proximité managériale et des perspectives de carrière ;Des équipes dynamiques à taille humaine et des communautés métier aux compétences variées.Par exemple, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur/euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau et mettre en lumière les compétences des expert/es !Votre rôle et vos tâches :Au sein d’un pôle de 200 personnes et intégré/e à une équipe de 15 personnes, vous faites le lien entre les besoins des utilisateurs et les équipes de développement techniques et vous serez un élément indispensable au bon fonctionnement du projet. Dans le cadre de votre alternance, vous êtes accueilli/e dans les locaux Sopra Steria au sein d'une équipe de conception et développement et différentes responsabilités vous sont confiées :Appréhender les enjeux et processus métier du clientAnalyser et comprendre les besoinsRédaction de spécifications fonctionnellesParticipation aux ateliers avec le client, les concepteurs ou les développeursConception et exécutions de tests fonctionnels ou d’intégrationTravailler étroitement avec les autres membres de l'équipe (incluant experts techniques et fonctionnels, managers)Développer, partager et capitaliser ses connaissances, alimenter la base de connaissanceParticiper et être force de proposition sur les projets transverses (amélioration continue)Environnement technologique/fonctionnel :Notions fonctionnellesOutillage de capitalisation :  Jira, Sharepoint.Les apports de l'alternance :Découvrir le monde de l'entreprise et appréhender le métier de Business AnalystAcquérir des compétences techniques avec nos expertsDécouvrir et/ou appliquer les bonnes pratiques de développement dans un contexte professionnelS'approprier une méthodologie agileS'intégrer au sein d'une équipe et participer de manière active à la dynamique collective(Re)découvrir le fonctionnement d'une des plus grandes ESN françaises aux dimensions internationales.QualificationsVous êtes curieux/se, doté/e d'un esprit logique, rigoureux/se et bon/ne communiquant/e. Vous êtes doté/e de softskills développés ? Vous appréciez travailler en équipe, vous êtes créatif/ve et empli/e d'idées innovantes ?Étudiant/e en école d'Ingénieurs, Master informatique ou formation équivalente,vous disposez d’une première expérience en termes d’analyse fonctionnelle ou de réalisation sur un processus métier, vous êtes à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique et innovant qui allie développement et relations clients ?Informations supplémentairesUn accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches.Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, et des primes vacances.Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du GroupeDes plateformes de formations en autonomie pour accompagner votre développement personnel De très nombreuses opportunités en contrat peuvent vous attendre à l’issue de

Description de l'entrepriseSopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe, avec 51000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services et solutions numériques. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, en combinant une connaissance approfondie des secteurs d’activité et des technologies à une approche collaborative. Sopra Steria place l’humain au cœur de son action et s’engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du numérique pour construire un avenir positif. En 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 5,6 milliards d’euros. The world is how we shape itDescription du posteIntéressé/e par la transformation digitale et les innovations technologiques ?Voici 4 bonnes raisons de rejoindre la région Auvergne Rhône-Alpes :Une variété de projets pour des entreprises locales et des grands groupes dans des secteurs divers : énergie, télécoms, transports, industrie, tertiaire, banque, santé, services publics ;Des postes diversifiés en intégration sur des domaines innovants : Cloud, Big Data, IA, SAP ;Un accompagnement RH, une proximité managériale et des perspectives de carrière ;Des équipes dynamiques à taille humaine et des communautés métier aux compétences variées.Par exemple, nous vous proposons de prendre part à l’initiative Tech’me UP qui a pour but de valoriser les filières techniques chez Sopra Steria.Les axes principaux sont les suivants :Excellence Tech : développer les compétences par du craftsmanship et de l’algorithmie, améliorer les environnements de développement pour répondre aux enjeux de time-to-market et de qualité ;Image Tech : préparation et répétition de talk en interne et en externe, conférences et rédaction de billets tech ;Développement humain : permettre à chaque développeur/euse et architecte de trouver sa voie d’évolution jusqu’au plus haut niveau et mettre en lumière les compétences des expert/es !Votre rôle et vos tâches :Pour le compte d'un client majeur, Sopra Steria assure une double tâche dans le cadre de la gestion d'une partie du système d'information : maintenance corrective et évolutive et conduite de projets de développement.Dans le cadre de votre alternance, vous êtes accueilli/e dans les locaux Sopra Steria au sein d'une équipe de conception et développement et différentes responsabilités vous sont confiées :Analyser fonctionnellement et/ou techniquement les besoins clientsConcevoir, développer et tester des composants logicielsRédiger et exécuter des plans de tests de qualification et d'intégrationParticiper activement aux différentes cérémonies agiles du projetÊtre acteur/trice d'un collectif dynamique et convivialEnvironnement technologique :Des technologies avec les dernières versions du marché : Java, PHP, Angular, .Net, Springboot.Une dimension industrialisation est fortement présente sur les projets avec l'usage de pipeline DevOps, supportés par Gitlab CI, Docker, Jenkins et le cloud Azure (AWS : Amazon Web Service).Les apports de l'alternance :Découvrir le monde de l'entreprise et appréhender le métier d'ingénieurTravailler sur des applications à forts enjeux pour nos clientsAcquérir des compétences techniques avec nos expertsDécouvrir et/ou appliquer les bonnes pratiques de développement dans un contexte professionnelIntervenir sur les différentes phases du développement logiciel (spécification / conception / développement / déploiement)S'approprier une méthodologie agileS'intégrer au sein d'une équipe et participer de manière active à la dynamique collective(Re)découvrir le fonctionnement d'une des plus grandes ESN françaises aux dimensions internationales.QualificationsAu-delà de votre expérience, de votre formation et de vos connaissances, votre personnalité et votre potentiel feront la différence !Étudiant/e en école d'Ingénieurs, Master informatique ou formation équivalente, vous êtes à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique et innovant qui allie développement et relations clients ?Informations supplémentairesCe que nous vous proposons :• Un accord télétravail pour télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine selon vos tâches.• Un package avantages intéressants : une mutuelle, un CSE, des titres restaurants, un accord d’intéressement, et des primes vacances.• Des centaines de formations pour développer vos compétences et évoluer au sein du Groupe• Des plateformes de formations en autonomie pour accompagner votre développement personnel • La possibilité de s'engager auprès de notre fondation ou de notre partenaire « Vendredi ».• De très nombreuses opportunités en contrat peuvent vous attendre à l’issue de l'alternance.Employeur

Au sein de la Direction Artistique du groupe TF1, vous accompagnerez le service sur la conception et le suivi de la production artistique de l’autopromotion des programmes sur le digital et les réseaux sociaux du groupe. Vous aurez pour principales tâches : Imaginer des formats innovants pour l’autopromotion des programmes sur les réseaux sociaux (Instagram, Tiktok, Facebook etc.) ; Suivre les différentes étapes de production (tournages, montages, post-production) ; Pré-valider les contenus digitaux (vérification du respect des chartes graphiques, lecture et correction des fautes d’orthographes et/ou syntaxes des sous-titres, etc.) ; Assurer une veille artistique et créative sur les tendances sociales media (formats, styles visuels, narrations etc.).

Au sein d’une équipe dynamique, vous serez en charge des tâches suivantes :   Gouvernance et conformité  Participer à la mise en place et à l’amélioration des processus de « privacy by design » dans les projets ; Contribuer à la réalisation d’analyses d’impact sur la vie privée (PIA) avec l’accompagnement du tuteur ; Aider à la préparation des audits internes et externes (ex. CNIL) ;  Contribuer au suivi des règles de classification, conservation et anonymisation des données ;  Participer à la sensibilisation des collaborateurs aux enjeux de conformité et de protection des données.    Consentement et aspects techniques  Participer à la mise en œuvre et aux tests des outils de gestion du consentement utilisateur (CMP, Opt-in/Opt-out) ;  Aider au suivi de la traçabilité et de l’audibilité des consentements recueillis ;  Contribuer à la vérification de la conformité des outils et solutions techniques utilisés dans les projets ; Aider à garantir la qualité et la bonne application des règles de gouvernance sur les données personnelles ; Vous serez donc appelé, avec le soutien du Data Privacy Project Manager, à travailler en étroite collaboration avec les équipes data, juridiques et techniques afin d’acquérir une compréhension globale des enjeux liés à la conformité, à la gouvernance et à la qualité des données. 

Vous participerez activement à des dossiers variés couvrant diverses problématiques du droit de la concurrence que peuvent rencontrer les différentes entités du groupe TF1 dans leurs activités (acquisition de droits, régie publicitaire, production, corporate, distribution…) : Appui dans l’analyse des problématiques soulevées en matière de pratiques restrictives de concurrence, pratiques anti-concurrentielles : recherches juridiques et rédaction de notes d’analyse ; Accompagner la mise en œuvre du programme de conformité Concurrence (Appui dans la rédaction de documentation de référence en droit de la concurrence ; Appui dans la préparation de la réponse aux autorités de concurrence dans le cadre de consultations ; Travaux de veille juridique et participation à l’élaboration de communication vis-à-vis des collaborateurs (revue de presse etc.).

Notre rôle est de mettre en place les outils et les process permettant aux différents métiers (chargés de production, acquisition, documentation…) de piloter: les équipes sur le terrain, la gestion des images, les outils de production (caméra, drone, micros…).  Les projets qui vous attendent :  Une refonte globale du pilotage des moyens de production  L’intégration de l’IA pour optimiser l’indexation  L’intégration de la Data dans le pilotage de nos projets    Au sein d’une équipe produit agile et sous la responsabilité de votre tuteur, vous contribuerez à la réalisation des tâches suivantes : Conception générale et détaillée (rédaction des spécifications fonctionnelles des User Stories) ; Participation aux rituels de l’équipe : sprint planning, daily meeting, affinage fonctionnel avec les utilisateurs et technique avec les développeurs ou les intégrateurs, revue de sprint, rétrospective… Suivi des développements ou de l’intégration des solutions ; Préparation et exécution de la recette fonctionnelle et technique ; Aide au déploiement ; Contribution aux tâches de conduite du changement (plan de formation, documentation utilisateur, newsletter...) ; Assistance aux utilisateurs.