En tant qu'aide-soignant(e), vous participez activement à l'accompagnement quotidien des résidents dans le respect de leur dignité, de leur autonomie et de leur projet d'accompagnement personnalisé. Vos principales missions seront : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité) - Veiller au confort, à la sécurité et au bien-être des résidents - Participer à la surveillance de l'état de santé et transmettre les observations à l'équipe soignante - Contribuer à l'animation de la vie sociale et au maintien de l'autonomie - Assurer l'hygiène de l'environnement et appliquer les protocoles en vigueur Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) OU solide expérience et vous vous engagez à vous former. Expérience en EHPAD ou auprès des personnes âgées est un plus - Sens de l'écoute, bienveillance et patience - Rigueur, vigilance et sens des responsabilités - Aisance dans le travail en équipe Nous offrons : Un environnement de travail agréable et bienveillant Un accompagnement dans votre prise de poste

Le Centre Hospitalier recrute un(e) infirmier(ère) de nuit pour son secteur sanitaire (Médecine / SMR) à 80% pour un CDD de 6 mois Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la prise en charge globale des patients dans le respect des protocoles en vigueur. Missions principales : - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. - Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. - Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé - Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Organisation du travail : Travail de nuit en 10h15 Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier exigé - inscription à l'ordre faite Sens des responsabilités et de l'organisation Capacité à travailler en équipe Autonomie et rigueur Poste à pourvoir dès que possible.

À propos de nous : Chez Talent Consulting, nous accompagnons les entreprises dans la recherche et le recrutement de leurs futurs talents. Intitulé du poste : Commercial(e) Indépendant(e) (H/F) Vos Missions : En totale autonomie, vous gérez l'intégralité du cycle commercial : - Prospection active : Identifier et démarcher de nouveaux clients B2B (par téléphone, réseaux sociaux, réseau). - Négociation : Présenter nos offres, nos conditions de collaboration et convaincre les décideurs. - Closing : Décrocher de nouvelles lettres de mission et sécuriser les partenariats. Le Profil recherché : - Vous êtes déterminé(e), combatif(ve), et vous avez une vraie culture du résultat. Vous n'avez pas peur du "non" et vous savez rebondir. - Le statut : Vous connaissez et maîtrisez déjà le statut d'indépendant. Vous cherchez une opportunité pour être votre propre patron et piloter votre planning à 100%. Ce que nous offrons : - Liberté absolue : Vous travaillez d'où vous voulez et quand vous voulez. - Accompagnement : Une formation complète au démarrage pour vous donner toutes les clés du succès. Prêt(e) à exploser vos objectifs et à construire un partenariat gagnant-gagnant ? Envoyez-moi votre CV ou un message direct pour en discuter !

L'ÉBÈNE recrute 1 Assistant de service social (H/F) pour son Institut Médico Éducatif. Type de contrat : CDI 35h hebdomadaire Lieu : Route de Baduel BP 6015 - 97300 Cayenne Prise de fonction : Courant juin 2026 Salaire selon convention collective 51 + 20% vie chère + prime SEGUR « L'assistant(e) de service social a pour mission de conseiller et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale. Il/elle apporte leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales rencontrées par la population et d'y remédier. Ils assurent dans l'intérêt de ces personnes, la coordination, avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux. » (Décret du 28 mars 1993) MISSIONS PRINCIPALES : - Pour l'IME Léopold Héder : contribuer à l'élaboration du plan d'aide, dans l'accompagnement et la prise en charge des enfants et des adolescents en situation de handicap et de leur entourage, en vue de réaliser leur projet de parcours de vie à l'autodétermination (éducative, sociale, d'insertion, d'autonomie.). - Être référent des situations et veiller au suivi des familles et aux recueils de leurs besoins - Conseiller et orienter les familles et/ou les bénéficiaires des différents services - Développer un réseau partenarial et participer à l'élaboration des outils du pôle - Être un acteur important dans les activités qui seront mises en place pour les aidants, les aidés et dans la recherche de nouvelles solutions de répit - Collaborer étroitement avec les gestionnaires de cas ou coordonnateurs de parcours de la MAIA et les équipes pluridisciplinaires lorsque des situations complexes requièrent un traitement collaboratif - Être force de proposition CONDITIONS D'ACCES : - Être titulaire du DEASS (Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social) - Expérience souhaitée dans le médicosocial - Permis B SAVOIRS : - Connaître le fonctionnement et les acteurs du secteur sanitaire, social, médico-social et les dispositifs d'accompagnement sociaux et médico-sociaux - Savoir utiliser les méthodes d'intervention du service social - Connaître les autres métiers de l'équipe pluridisciplinaire, leurs objectifs, contraintes et savoir les solliciter - Organiser le travail en tenant compte des priorités - Mener des actions dans le cadre d'une démarche éthique, déontologique et partenariale - Maîtriser les techniques rédactionnelles - Communiquer en équipe et se positionner, tout en étant autonome QUALITES REQUISES : - Maturité, capacités d'adaptation et flexibilité, sens de la responsabilité, de la négociation - Bonne écoute, empathie, bienveillance, qualités relationnelles, bon communiquant - Rigueur, méthode, organisation, polyvalence - Discrétion, confidentialité - Capacité à gérer plusieurs dossiers en même temps - Aptitude à travailler en équipe - Contrôle de soi et prise de recul. Quelques mots pour nous présenter : L'association « L'EBENE » s'est donnée pour mission, la création et la gestion d'institutions sociales et médico-sociales en Guyane afin de contribuer à l'amélioration des conditions de vie des personnes âgées et des personnes handicapées. Depuis sa création le 21 Mars 1980, elle n'a cessé de participer dans le département de la Guyane à la mise en œuvre de la politique d'action sociale et médico-sociale définie par les pouvoir publics, dans un souci constant d'améliorer et de compléter les prestations offertes.

POSTE : Pour accompagner le développement de notre équipe d'intervenants à domicile, nous recrutons un/une Auxiliaire de Vie pour intervenir sur le secteur de Boult aux Bois et ses environs. MISSION : Vous interviendrez au domicile de personnes en perte d'autonomie pour les accompagner dans leur quotidien. Au programme : Aide à la toilette, à l'habillage et à la mobilité Aide aux repas (préparation, aide à la prise) Courses et accompagnement à l'extérieur Entretien du logement et du linge Stimulation et maintien du lien social (discussions, jeux, promenades) Aide administrative simple (lecture de courriers, prise de rendez-vous) Veille au bien-être et à la sécurité des bénéficiaires Conditions du contrat : Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein ou partiel en fonction de vos disponibilités Rémunération : à partir de 12,83€ brut/heure Date de démarrage souhaitée : Dès que possible Les avantages de l'entreprise : Indemnités kilométriques (0,45 €/km) Chèques déjeuner pour vos repas du midi Prêt de véhicule en cas de panne Matériel professionnel fourni : téléphone, blouse, gants jetables, chaussures de travail. Un CSE actif : offres culturelles, billetterie. Temps de trajet entre les missions rémunéré Réunions trimestrielles pour échanger et partager vos expériences Formations régulières et accompagnement tutoré à l'embauche Événements d'équipe pour renforcer la cohésion et la convivialité Encadrement par des professionnels de santé : aide-soignant(e), infirmier(ère) pour vous soutenir dans vos missions Profil recherché Savoir-être : Bienveillance et sens de l'écoute Autonomie et rigueur Discrétion et respect de la confidentialité Ponctualité et fiabilité Sens du service et du contact humain Compétences techniques : Capacité à accompagner les gestes du quotidien (toilette, repas, mobilité.) Connaissance des gestes et techniques d'entretien du domicile et du linge Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité Savoir adapter son intervention aux besoins de chaque bénéficiaire Diplôme attendu : Titre professionnel Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), Bac Pro ASSP Ou tout autre diplôme du secteur médico-social Mobilité : Vous devez être en capacité de vous déplacer de manière autonome au domicile des bénéficiaires sur le secteur défini (véhicule personnel, transports en commun, autres solutions de mobilité) Chez HELPI, nous croyons que la richesse vient de nos différences. Signataire de la Charte de la Diversité, nous veillons chaque jour à promouvoir l'égalité femmes-hommes, la diversité culturelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Si vous partagez cette vision et que vous aimez donner du sens à votre travail, nous sommes faits pour travailler ensemble !

POSTE : Nous recherchons un(e) Auxiliaire de vie pour un contrat à durée déterminée (CDD) pour la période estivale. Le candidat possède obligatoirement une formation en tant qu'auxiliaire de vie ou un équivalent. Cette offre est également ouverte aux étudiant(e)s en médecine ayant validé la 2ème année (obtention de l'équivalence AS) et aux étudiant(e)s infirmiers ayant validé la 1ère année (ayant obtenu l'équivalence AS) pour intervenir sur le secteur de RETHEL et ses environs. MISSION : Vous interviendrez au domicile de personnes en perte d'autonomie pour les accompagner dans leur quotidien. Au programme : Aide à la toilette, à l'habillage et à la mobilité Aide aux repas (préparation, aide à la prise) Courses et accompagnement à l'extérieur Entretien du logement et du linge Stimulation et maintien du lien social (discussions, jeux, promenades) Aide administrative simple (lecture de courriers, prise de rendez-vous) Veille au bien-être et à la sécurité des bénéficiaires Conditions du contrat : Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps plein ou partiel en fonction de vos disponibilités Rémunération : à partir de 12,83€ brut/heure Date de démarrage souhaitée : Dès que possible Les avantages de l'entreprise : Indemnités kilométriques (0,45 €/km) Chèques déjeuner pour vos repas du midi Prêt de véhicule en cas de panne Matériel professionnel fourni : téléphone, blouse, gants jetables, chaussures de travail. Un CSE actif : offres culturelles, billetterie. Temps de trajet entre les missions rémunéré Réunions trimestrielles pour échanger et partager vos expériences Formations régulières et accompagnement tutoré à l'embauche Événements d'équipe pour renforcer la cohésion et la convivialité Encadrement par des professionnels de santé : aide-soignant(e), infirmier(ère) pour vous soutenir dans vos missions Profil recherché Savoir-être : Bienveillance et sens de l'écoute Autonomie et rigueur Discrétion et respect de la confidentialité Ponctualité et fiabilité Sens du service et du contact humain Compétences techniques : Capacité à accompagner les gestes du quotidien (toilette, repas, mobilité.) Connaissance des gestes et techniques d'entretien du domicile et du linge Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité Savoir adapter son intervention aux besoins de chaque bénéficiaire Diplôme attendu : Titre professionnel Assistant(e) de Vie aux Familles (ADVF), Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS), Bac Pro ASSP Ou tout autre diplôme du secteur médico-social Mobilité : Vous devez être en capacité de vous déplacer de manière autonome au domicile des bénéficiaires sur le secteur défini (véhicule personnel, transports en commun, autres solutions de mobilité) Chez HELPI, nous croyons que la richesse vient de nos différences. Signataire de la Charte de la Diversité, nous veillons chaque jour à promouvoir l'égalité femmes-hommes, la diversité culturelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Si vous partagez cette vision et que vous aimez donner du sens à votre travail, nous sommes faits pour travailler ensemble !

Nous recherchons un(e) coiffeur(se) motivé(e) pour rejoindre notre salon. Missions : Accueillir et conseiller la clientèle. Réaliser les coupes, coiffages et techniques selon les demandes des clients. Assurer l'entretien du poste de travail et du matériel. Participer à la bonne tenue du salon. Profil recherché : Diplôme de coiffure (CAP/BP ou équivalent). Sens du service client et bon relationnel. Sérieux(se), ponctuel(le) et autonome. Esprit d'équipe. Conditions : Temps de travail : 35 heures par semaine. Poste à pourvoir dès que possible. Salaire SMIC de base + prime sur chiffre d'affaire. Nous vous invitons à vous présenter directement au salon muni(e) d'un CV

OFFRE D'EMPLOI EN ALTERNANCE Rejoignez une entreprise partenaire d'IBP GROUPE à Vannes ! Notre partenaire recrute un(e) employé(e) polyvalent(e) en alternance pour préparer une formation au sein du campus IBP GROUPE de Vannes. Vos missions : Accueil et conseil clientèle ; Mise en rayon et réapprovisionnement ; Encaissement ; Gestion des stocks ; Entretien de l'espace de vente ; Participation aux actions commerciales ; Respect des procédures et règles de sécurité. Profil recherché Vous êtes : Dynamique et motivé(e) ; Organisé(e) et rigoureux(se) ; Polyvalent(e) ; À l'aise dans la relation client ; Vous appréciez le travail en équipe ; Vous souhaitez apprendre et évoluer. Formation préparée Titre professionnel : Employé(e) commercial(e) (niveau CAP) La formation Formation dispensée par IBP GROUPE - Campus de Vannes, alternant périodes en entreprise et en centre de formation. Conditions Contrat : Alternance (apprentissage ou professionnalisation) Lieu : Vannes Rythme : 2 jours en centre par semaine Début : Septembre 2026 Rémunération : Selon la réglementation en vigueur Vous êtes intéressé(e) ? Envoyez votre candidature.

Frigoriste H/F très autonome Expérience minimum 15 ans Secteur activité froid commercial, groupe eaux glacé, détente directe. Etant capable des astreintes de week end

Un poste pour un(e) clinicien(ne) qui souhaite exercer dans un centre d'AMP et participer à l'ensemble des activités du centre incluant la prise en charge des projets parentaux (inséminations, FIV et ICSI), la préservation de la fertilité pour motif médical et non médical, et depuis juin 2022 une activité de don d'ovocytes et de spermatozoïdes (CECOS). Notre centre est à taille humaine (350 ponctions par an) regroupant en un seul lieu et dans des locaux neufs, les activités cliniques et biologiques, une proximité entre les professionnels qui permet d'optimiser le travail d'équipe. 1. Missions générales Le service de médecine et de biologie de la reproduction du CHU de Poitiers assure une mission publique de soins avec l'intervention de plusieurs spécialistes et la réalisation de l'ensemble des techniques d'assistance médicale à la procréation (AMP). Le centre regroupe en un seul lieu les activités cliniques et le laboratoire permettant des échanges constants entre les gynécologues et les biologistes, force reconnue par l'agence régionale de soin (ARS). 2. Nature du contrat et des conditions de recrutement Le poste est à pourvoir à compter de 2026 sur un CDD 6mois renouvelable, sur les grades suivants : Assistant des hôpitaux, Praticien hospitalier, Praticien contractuel, Assistant partagé. 3. Modalités de recrutement : Ce poste est ouvert aux candidats sous les statuts suivants : praticien contractuel (motif 1), praticien hospitalier par mutation, mise à disposition d'une autre structure ou détachement. III. Profil recherché 1. Diplôme et formation requis Diplôme d'état de docteur en médecine DES en gynécologie-médicale ou gynécologie-obstétrique Diplôme Universitaire (DU) ou Diplôme Inter-Universitaire (DIU) en Médecine de la Reproduction V. Démarches à effectuer pour postuler Déposez dès maintenant votre candidature (CV et lettre de motivation) sur le site web du CHU de Poitiers, rubrique « Le CHU recrute », la date limite de dépôt est le 11 octobre 2026.