Notre agence LIP Industrie de Blagnac recrute des Menuisiers bois et aluminium H/F en vue de renfort d'équipe, pour le compte de nos clients basés sur Toulouse et sa périphérie. Vos missions consisteront à : - Lecture de plans - Préparation du chantier - Découpe, réglage et délignage des pièces, des tôles - Pose de menuiseries extérieures alu, métal, PVC, bois - Pose et réglage de portes, ouvrants, meubles etc.. - Pose de joints, plinthes - Finition esthetique Vous avez idéalement une expérience significative dans le secteur ( le CACES nacelle serait un véritable atout). Vous êtes soucieux du respect des consignes de sécurité et des délais impartis. Vous aimez le challenge, travailler en équipe et êtes rigoureux dans votre travail ? Postulez à cette offre, cet emploi est pour vous !

Par sa formation initiale et ses compétences il contribue à la dynamique de la prise en charge éducative. L'accompagnement des adultes polyhandicapés nécessite une présence individualisée en complément de l'action collective. Il respecte strictement les recommandations de bonnes pratiques de l'ANESM qui s'imposent à l'établissement. *Champ de la vie quotidienne des résidents et de l'accompagnement - Veille au bien-être et à l'épanouissement des usagers - Assure une aide de proximité durant la vie quotidienne - Développe l'autonomie et le maintien des acquis des personnes - Établit une relation attentive et sécurisante pour prévenir et rompre l'isolement des résidents - Appréhende les besoins et attentes des résidents afin de leur apporter une réponse adaptée - Repère les dimensions éducatives, affectives, sociale est culturelles au quotidien - Évalue l'état de santé et met en œuvre les soins adaptés en collaboration avec les infirmiers(es) - Aide à la prise des traitements oraux - Assure le rôle de régulateur des problèmes relationnels et conflictuels vécus par les résidents - Met en œuvre le projet personnalisé du résident en lien avec les autres membres de l'équipe - Veille à la sécurité des résidents à la prévention des risques - Informe les relais éducatifs et soignants d'évènements menaçant l'intégrité physique, psychique et morale des personnes accueillies - Signale tout acte de maltraitance dont il serait témoin * Champ de l'animation et de la vie sociale - Veille à la cohérence des activités proposées en interne ou à l'extérieur de l'établissement - Participe à l'élaboration du projet personnalisé du résident et à sa mise en œuvre - Accompagne la personne accueillie dans sa vie sociale - Assure un rôle d'éveil, d'encouragement et de soutien dans la communication et l'expression verbale ou non-verbale - Organise et/ou participe aux moments festifs et culturels que ce soit dans l'établissement ou dans le cadre de partenariats - Utilise les activités quotidiennes comme support à la relation avec la personne accueillie * Champ de l'organisation institutionnelle - Assure une communication écrite et orale de qualité avec l'équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires, c'est-à-dire permettant la continuité des prises en charges - Participe aux différentes réunions institutionnelles et est impliqué dans les démarches institutionnelles - Veille à l'aménagement, au confort et à la bonne utilisation des espaces de rencontres et d'activités ; évalue les besoins pour améliorer ces espaces et est force de proposition - Veille à transmettre son expérience et ses connaissances acquises lors de formations notamment - Questionne régulièrement ses pratiques afin d'ajuster sa pratique et afin de garantir la qualité de ses accompagnements - Garantit la bonne utilisation du matériel et des véhicules mis à disposition - Contribue à l'encadrement et à la formation des professionnels en formation (stagiaires) * Rôle vis-à-vis des familles et représentants légaux - Contribue et assure un accueil chaleureux des familles, tuteurs et de l'entourage des personnes accueillies - Transmet des informations relatives à la vie quotidienne des usagers à la famille - Il ne divulgue aucune donnée médicale, soignante ou technique d'accompagnement sans validation des équipes concernées * Missions spécifiques de l'agent de nuit - Chargé de la surveillance des résidents lors des temps de sommeil - Gère les situations spécifiques à la nuit : troubles du sommeil, anxiété, changes, toilettes... - Assure l'aide à la prise des médicaments non injectables - Transmet à l'oral et rédige dans les dossiers des résidents les éléments significatifs survenus - Informe l'administrateur de garde de tous dysfonctionnements nécessitant un signalement Diplôme d'Etat Exigée ! Poste à pourvoir au 01 juillet 2026 - CDD de remplacement

Vous êtes passionné(e) par le paysage et l'encadrement d'équipe ? Notre client recherche un(e) Chef d'équipe d'entretien des espaces verts pour accompagner le développement de ses chantiers ! Vos principales missions : Encadrer et animer une équipe de 1 à 5 collaborateurs sur divers chantiers, en assurant la cohésion et la réussite collective . Organiser et superviser l'ensemble des étapes d'entretien : tonte, taille, désherbage, arrosage, nettoyage des sites. Gérer le matériel pour garantir efficacité et sécurité sur chaque intervention . Veiller au respect des règles de sécurité pour protéger l'équipe et la qualité des travaux. Participer activement aux tâches de terrain, en apportant votre expertise technique et votre sens du détail . Profil souhaité : Formation CAPA, BEPA ou Bac Pro dans le paysage avec une première expérience (1 à 2 ans) sur un poste similaire. Dynamique, motivé(e) et rigoureux(se), vous savez fédérer et guider votre équipe. Sens du service, attitude positive et capacité à transformer les défis en réussites collectives. Permis B indispensable pour se déplacer sur les différents sites. Ce que nous proposons : Mission en intérim longue durée Temps plein Indemnité de déplacement et panier repas. Envie de relever ce défi ? Saisissez l'opportunité de contribuer à des projets paysagers valorisants et de diriger une équipe engagée. Postulez dès maintenant et faites éclore votre potentiel ! Notre client met un point d'honneur à favoriser l'inclusion ; ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

..Missions principales Encadrement d'équipe : Superviser une équipe . Réalisation des travaux : Aménagement VRD (revêtements de sol, maçonnerie, plantation, engazonnement, clôtures, portails, etc.). Management : Organiser et répartir les tâches, gérer les ressources et les délais. Rendu de compte : Informer sur l'avancement des travaux et les éventuels problèmes. Expérience : Expérience dans le domaine des espaces verts et/ou VRD, avec une première expérience en management d'équipe. Compétences : Connaissance des techniques de VRD et des aménagements paysagers. Qualités : Sens de l'organisation, rigueur, aptitude à encadrer et motiver une équipe. Permis : Permis de conduire B obligatoire car déplacement . "voir permis remorque et caces R482 C1"

Dans le cadre de son activité, une exploitation forestière recherche un/e bucheron/ne pour intervenir sur différents chantiers. Vous serez chargé notamment de : - l'abattage et façonnage des arbres - le débit du bois - l'utilisation et entretien du matériel - du respect des consignes de sécurité liées aux chantiers forestiers CDD dans le cadre d'un surcroit d'activité, renouvelable. Temps plein de 35 à 40 heures par semaine. Profil : Une 1ère expérience en exploitation forestière est appréciée Connaisance des règles de sécurité Capacité à travailler en extérieur et en équipe Le Permis B serait un plus, être autonome pour se rendre sur les sites/chantiers.

Notre agence Adéquat Toulouse tertiaire recrute un Assistant administratif F/H pour une mission évolutive située à Toulouse pour son client spécialisé en construction de réseaux électriques et télécommunications. Vos futures missions : - Suivi et mise à jour de bases de données (dossiers, documents, avancement projets) - Gestion des échanges avec les collectivités, clients et interlocuteurs internes - Préparation et suivi des demandes d'autorisations administratives - Traitement et classement des documents liés aux projets télécoms - Suivi de plusieurs dossiers en parallèle avec relances et coordination des acteurs Le Profil Adéquat : - Expérience en assistanat télécom - Bonne organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle - Aisance relationnelle pour échanger avec différents interlocuteurs - Rigueur, sens du suivi et respect des procédures administratives - Autonomie, implication et capacité à gérer simultanément des dossiers Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##

Pour l'ouverture de notre nouvel hôtel TULIP à Aubagne, nous vous proposons une session de recrutement "immersif" qui se déroulera le mardi 9 juin 2026 et pour laquelle vous serez recontacté/e pour les modalités de mise en oeuvre. Nous recherchons plusieurs profils de réceptionniste ( contrats 39h matin ou après-midi) dont les missions seront : - Accueil du client en français et dans au moins une langue étrangère - Accueil souriant et dynamique - Contrôle de la réservation (Dates d'arrivée, de départ, documents éventuels : Voucher, prise en charge.. - Pour les réservations sur place : présentation des chambres et de nos différents services, information sur le prix, prise de garantie Pièce d'identité, ou carte bancaire - Contrôle des modalités et garantie de paiement (carte de crédit, voucher, autre..) - Contrôle de la répartition des chambres en cas d'accueil groupe - Répondre au client pendant la durée du séjour sur les questions d'ordre pratique, touristique.. - Traitement des contestations éventuelles - Répondre au téléphone de manière courtoise et dynamique - Prise des réservations selon les normes en vigueur - Gestion de sa caisse et des factures client de l'arrivée au départ - Gestion et clôture des comptes clients - Encaissements - Gestion des fonds de caisse et passage de la caisse - Tenue du secrétariat en réception - Fidélisation de la clientèle - Information sur l'environnement direct de l'hôtel - Respect des normes en vigueur misent en place par le groupe Louvre Hotels - Respect de la Charte Tulip Hotels & Résidences Le salarié sera aussi amené à exercer les tâches suivantes : - Service au bar de boissons, cocktail et planche - Aider au service du petit déjeuner lors des fortes affluences - Participer au nettoyage et entretien des parties communes de l'hôtel - Avoir le sens de la sécurité des clients et de l'hôtel et respect des normes d'hygiène en vigueur dans un hôtel. Compétences : - Logiciel de réservation EMMA - Règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance des outils informatiques - Procédure d'encaissement - Compréhension et utilisation d'au moins une langue étrangère - Polyvalence dans les services Savoir-être : - Avoir le sens du service - Ponctualité, respect des horaires - Travailler dans le calme et le respect des clients. - Avoir une hygiène corporelle parfaite et une tenue de travail adaptée - Savoir prioriser et gérer des situations imprévues Cette liste est non exhaustive, le/la réceptionniste peut être amené/e à exercer différentes tâches répondant aux services et prestations proposés par l'hôtel à la clientèle dans le respect de sa charte éthique de fonctionnement . Horaires du poste de la réception (en 39h) : Poste du matin : 6h -14h30 Poste de l'après-midi : 14h15 - 22h30 Port d'un uniforme fourni par la direction Parking pour les employés (gratuit) ou Arrêt de bus en face de l'établissement.

Savoir élaborer et mener des projets personnalisés, en adéquation avec le projet d'établissement Savoir entretenir et élargir les partenaires permettant d'ouvrir l'établissement sur l'extérieur. Avoir des connaissances du handicap et d'une aptitude dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Assurer un accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne Veiller à la préservation de l'autonomie de la personne, et l'accompagner dans sa vie sociale et relationnelle Assurer la sécurité des résidents Aime travailler en équipe et participe à la dynamique de groupe Réaliser des écrits professionnels Savoir utiliser les outils informatiques Votre profil : - Titulaire d'un diplôme d'Etat de Moniteur Educateur - Débutant accepté - Avoir des capacités d'analyse, de communication et d'écoute active - Qualités relationnelles, capacité d'adaptation et de discrétion. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Savoir transmettre des informations permettant le suivi de la personne. Volonté de s'inscrire dans un engagement professionnel tenant compte des nouvelles politiques (loi 2002-2 et suivantes), du projet associatif de l'Adapei d'Indre-et-Loire et du projet d'établissement. Vos avantages : - Indemnité Métiers socio éducatifs de 238 € Brut/mois - 18 jours de congés supplémentaires - Garantie mutuelle plus favorable que les dispositions légales et conventionnelles. - Des possibilités de formation continue : Nous vous soutenons dans votre parcours professionnel avec des formations adaptées à vos besoins et à votre évolution.

À seulement quelques minutes de Clères, La Popote est un restaurant gastronomique reconnu pour sa cuisine raffinée, son accueil chaleureux et son exigence du détail. Dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Responsable de Salle passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vos missions Assurer l'accueil et la satisfaction de notre clientèle. Organiser et superviser le bon déroulement des services. Manager, former et accompagner l'équipe de salle (2 Personnes) Garantir la qualité de l'expérience client et le respect des standards de l'établissement. Participer à la mise en place, au service et à l'encaissement. Assurer le lien entre la cuisine et la salle afin de garantir un service fluide et efficace. Participer au développement de l'activité événementielle et traiteur haut de gamme. Profil recherché Expérience confirmée en restauration traditionnelle, gastronomique ou semi-gastronomique. Sens de l'accueil, du service et du détail. Leadership naturel et esprit d'équipe. Présentation soignée et excellente aisance relationnelle. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. La connaissance des vins et accords mets-vins serait un véritable atout. Nous proposons CDI Temps plein. Rémunération attractive selon expérience. 2,5 jours de repos consécutifs. (Dimanche soir, lundi, mardi) Établissement à taille humaine avec une clientèle fidèle. Participation à de nombreux événements haut de gamme (mariages, cocktails, réceptions privées et entreprises). Opportunités d'évolution au sein d'une entreprise en plein développement.

Vous avez un profil technique (Bac +2 à +5 minimum, en sciences techniques, industrie, systèmes, sécurité, EHS ou domaine connexe) et vous souhaitez vous orienter vers la conception de formation. Nous concevons et réalisons des solutions d'apprentissage pour développer les connaissances, les compétences et les comportements des professionnels pour les plus grands industriels français et leurs clients. Votre rôle Accompagné(e) et formé(e), vous apprendrez à : - analyser des besoins clients, - structurer des parcours pédagogiques, - rédiger des contenus clairs et professionnels, - travailler avec des experts métier et des graphistes. Profil recherché - Niveau Bac +2 à +5 minimum, en sciences techniques, industrie, systèmes, sécurité, EHS ou domaine connexe - Excellente maîtrise du français écrit (critère éliminatoire) - Anglais professionnel requis, à l'écrit comme à l'oral - Forte curiosité intellectuelle et capacité d'apprentissage - Goût pour l'analyse, la structuration et l'écriture - Motivation réelle pour le métier de concepteur pédagogique. - Adaptabilité et empathie : missions ponctuelles avec workshops chez nos clients et experts, autonomie. Nous recherchons des profils capables d'utiliser les outils numériques avec discernement, tout en faisant preuve d'un raisonnement autonome, d'un esprit critique et d'une capacité à produire, analyser et améliorer un contenu par eux-mêmes, au-delà de la simple exécution d'outils automatisés. **********CV ET LETTRE DE MOTIVATION**************