Nous recherchons un Chef de partie / Cuisinier expérimenté (H/F) et autonome. - Connaissance et application stricte des normes HACCP - Autonomie en cuisine - Snacking, tapas, ... Les conditions de travail : - Travail en coupure, mais uniquement du mercredi au samedi. - Le dimanche, c'est brunch ! Donc service en journée uniquement. Repos le dimanche soir, lundi et mardi. Une ambiance de travail conviviale. Nous avons hâte de vous rencontrer, vous pouvez vous présenter directement où nous appeler hors heures de service.

Le poste : Votre agence Proman Hénin-Beaumont recherche pour l'un de ses clients un conducteur d'installation, de conditionnement. Vos missions seront : - assurer la production de l'installation dont il a la charge en sécurité, en quantité, qualité et délai sur la base du programme reçu du planning et dans le respect des instructions et procédures en vigueur. - garantir le bon fonctionnement de l'installation - garantir la qualité du produit à conditionner conformément au planning - garantir l'utilisation des constituants conformément à la fiche produit - garantir l'identification des lots et le marquage correspondant des produits : - garantir le contrôle final des différentes opérations de lancement avant démarrage de la production - garantir la qualité des lots de production - garantir la productivité de la ligne - garantir le suivi de production - garantir la continuité des opérations Profil recherché : Vous êtes de formation : - CAP CMAT (conducteurs de machines automatisées de transformation) - Bac Pro Productique - Equivalence par acquisition d'expérience - CACES 1/3 Vous avez les connaissances : - des procédures, consignes, instructions, notes de service en vigueur dans son secteur - des produits, des constituants, des prélèvements et des contrôles des échantillons, des plans de palettisation constituants : bidons/poches, bouchons, étiquettes, cartons, palettes - de l'outil informatique - du fonctionnement des lignes de production, notamment des arrêts d'urgence Vous savez : - régler les équipements de l'installation - transmettre, faire respecter les consignes et obtenir des résultats - former les nouveaux arrivants selon les procédures en vigueur. Ce poste vous intéresse, cliquer sur "je postule". Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Nous recherchons pour un Centre de soins médicaux et de réadaptation proche de Chartres (28), un(e) Ergothérapeute H/F Un établissement SMR spécialisé en neurologie, locomoteur et polyvalent prise en charge d'adultes présentant des handicaps.Poste à pourvoir en CDD dès que possible jusqu'au 28 août à temps plein. Horaire de 8h30 à 12h15 et de 13h à 17h03. Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé en rééducation, vous assurez sur prescription médicale la prise en charge des personnes hospitalisées et des résidents : - Vous participez à élaboration en équipe pluridisciplinaire du projet de soins et du projet de vie des patients accueillis. - Vous animez des séances de rééducation, de réadaptation et d'éducation. - Vous utilisez différents moyens thérapeutiques (matériel de rééducation robotisé, mises en situation, positionnement...) afin d'atteindre les objectifs définis et/ou d'optimiser l'indépendance et l'autonomie des personnes que vous prendrez en charge. - Vos actions sont d'ordre curatives, préventives et éducatives afin de maintenir ou de restaurer l'autonomie et s'inscrivent dans le cadre d'un projet individualisé interdisciplinaire. - Vous participez à la démarche qualité de l'établissement. - Capacité relationnelle d'écoute et de respect du patient - Qualités organisationnelles, sens des responsabilités et discrétion - Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire, sens des priorités et des situations d'urgence - Capacité d'adaptation, d'initiative et d'autonomie

Le Cuisinier, créateur de saveurs et d'expériences culinaires, est au cœur de l'art gastronomique. Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Coordonne une équipe en cuisine lors de la préparation des plats Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets Peut élaborer de nouveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires Contrôle la propreté de la cuisine et des équipements utilisés Prise de poste immédiate.

Nous recherchons un Responsable Fruits et Légumes (h/f) pour un poste à Lassay-les-Châteaux. En tant que Responsable du rayon Fruits et Légumes (h/f), vous serez en charge de : - Accueillir et conseiller la clientèle avec convivialité et expertise - Optimiser les ventes grâce à un bon agencement et une mise en avant des produits de saison - Gérer le rayon : stocks, mise en place attractive des produits, respect des règles d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des stocks et des commandes pour garantir la fraîcheur et la disponibilité des produits - Capacité à gérer les situations difficiles Ce poste est à pourvoir sur du long terme, à temps plein. Pour le poste de Responsable de fruits et légumes (h/f), nous recherchons un candidat avec une expérience significative en vente. Une expérience en grande distribution ou en gestion de rayon est un plus. Le candidat idéal devra avoir une bonne connaissance du secteur, des compétences en gestion d'équipe, une capacité à atteindre des objectifs de vente et à maintenir la performance du rayon. Qualités requises : - Dynamisme et esprit d'initiative - Capacité à travailler en équipe et à manager - Sens de l'organisation et autonomie Postulez dès maintenant pour cette opportunité passionnante ! Les avantages du Groupe Actual : Salaire fixe, Avantages Actual : +10% IFM et +10% ICCP ,Un compte épargne Actual rémunéré à 12%/an, Une mutuelle intérimaire, L'accès aux services du FASTT ( logement, mobilité, garde d'enfants, ect.). Nous sommes à vos côtés pour vous guider et répondre à toutes vos questions !

Rejoignez un domaine viticole engagé près de Dijon ! À seulement 8 km au sud de Dijon, notre exploitation viticole familiale cultive ses vignes avec passion, dans le respect des traditions et de l'environnement. Certifiés Terra Vitis depuis 2019, nous mettons un point d'honneur à allier savoir-faire et pratiques durables. Dans le cadre de la saison, nous recherchons des personnes motivées, dynamiques et prêtes à s'investir pour participer aux travaux en vert : Ébourgeonnage Relevage Ce que nous vous proposons Un travail en plein air, au cœur des vignes Une ambiance conviviale et un esprit d'équipe Une formation assurée sur place (débutants bienvenus !) Une vraie pause déjeuner dans un espace abrité Une expérience enrichissante dans un domaine engagé Conditions du poste Contrat : CDD saisonnier (environ 2,5 mois) Date de début : 1er mai 2025 Temps de travail : 35h/semaine - horaires de journée Rémunération : smic Lieu : sur site (accessible en transports en commun, permis non obligatoire) Pas de logement sur place Et après ? Selon votre motivation et les besoins du domaine, vous pourrez : Poursuivre avec un contrat pour les vendanges en septembre Envisager une opportunité à plus long terme (CDI) Profil recherché Sérieux(se), ponctuel(le) et motivé(e) À l'aise avec le travail en extérieur Esprit d'équipe et envie d'apprendre Envie de vivre une expérience au cœur de la vigne ? Rejoignez-nous !

L'emploi d'Agent de Montage : Intégré aux équipes de production, l'Agent de Montage prépare des pièces en vue d'un traitement ou d'un revêtement de surface. Son activité principale consiste à assembler des pièces sur des outillages de production (montages de traitements, balancelles de peinture, .) en préparation de leur traitement et/ ou de leur revêtement. Activités principales : - Préparation des pièces (nettoyage et inspection visuelle), en assurant la traçabilité des dossiers et des lots, - Montage à l'aides des outils et équipements adaptés et spécifiés aux dossiers de fabrication (crochets, fils d'attaches, berceaux, barres de supportage, cadres de balancelles, .), et selon l'atelier d'affectation, - Démontage des pièces après traitements, en assurant la traçabilité des lots et des dossiers, - Enregistrement informatique des paramètres du travail réalisé - Effectuer des travaux de soudure type MIG (acier) Savoir-faire et savoir être attendus : Lecture de plans & de schémas techniques ; Dextérité et aptitudes au travail minutieux ; Rigueur et respect des consignes ; Informations complémentaires : Poste basé à Mérignac Horaires d'équipe (en 2*8)

Chef de rang (H/F) Restaurant traditionnel situé au bord du lac de Nantua (130 couverts) recherche un(e) chef de rang pour la saison 2026 au sein d'une équipe de 6 personnes. Missions : Accueil et prise en charge des clients sur votre rang Présentation de la carte et conseil aux clients Prise des commandes et suivi du service Service des plats et des boissons Coordination avec l'équipe de cuisine et de salle Encadrement et soutien des serveurs sur le rang Mise en place et entretien de la salle Application des règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Expérience minimum en tant que chef de rang ou serveur(se) confirmé(e) Maîtrise des techniques de service en salle Sens du service client et excellent relationnel Capacité à travailler sous pression Organisation, autonomie et esprit d'équipe Formation en hôtellerie-restauration appréciée Conditions : Durée : du 1er avril au 30 septembre 2026 Horaires : services du midi et/ou du soir, week-ends inclus Rémunération : selon profil et expérience

Finalité de l'emploi : Le/la Responsable de secteur organise la production. Il/elle est en charge d'encadrer le travail d'une équipe. Il/elle garantit que toutes les conditions de production sont réunies sur son secteur, assume la gestion des aléas quantitatifs, qualitatifs et environnementaux se produisant sur son secteur et rend compte à son responsable de production. Il/elle garantit la maitrise et la recherche d'amélioration des couts de production. A ce titre, il/elle peut être amené(e) à assurer des tâches de production et de réglage machine (particulièrement sur les nouveaux produits) Relations de travail : Hiérarchique : Responsable industriel ou responsable supply chain Relations internes : Tous les services Relations externes : Fournisseurs Description des activités significatives : Organiser l'atelier Conduire l'activité de son secteur en répondant aux objectifs de production S'assurer que les changements de série sont effectués dans les délais prévus S'assurer du bon approvisionnement du secteur (ébauches et outillages) Assurer la fourniture des données de gestion de son poste (résultats de production, incidents, cahiers de consigne) Participer à la mise à jour de la documentation technique Appliquer et faire appliquer le Système de Management Qualité et environnemental dans son secteur Assurer l'état de propreté de son secteur Gérer l'animation de l'atelier Participer au recrutement des nouveaux embauchés du secteur Accueillir et intégrer les nouveaux embauchés dans son secteur Coordonner la formation et en vérifier l'efficacité (compréhension et respect des standards de travail) Assister techniquement les membres de son équipe Identifier les obstacles que rencontre l'équipe et travailler à leur résolution Veiller à la répartition du personnel sur les différents postes et organiser le travail selon le planning de fabrication Animer des réunions d'information avec son équipe « Garantir » la production de manière quantitative, qualitative et économique Optimiser la production de son secteur (cadences nominales, qualité produit, minimisation des rebuts et des coûts) Donner les instructions à suivre en cas d'aléas pour minimiser les temps d'arrêts de production en garantissant la qualité du produit Etre garant de la bonne application des standards qualités sur son secteur (Autocontrôle, SPC, Quality gate, poka yoke, 14 principes qualité) Superviser la mise en place d'une fiche d'essais et le suivi de celle-ci en cas de modification de process Vérifier la mise en œuvre des mesures correctives à prendre en cas de défaut qualité pour : -supprimer le défaut -isoler la production et les produits suspects (traitements de non-conformités) Collaborer avec son responsable de production et/ou les services support pour rechercher la cause du produit non conforme et les actions correctives nécessaires pour éviter le renouvellement Engager les actions correctives et préventives. Gérer la maintenance Garantir l'application des consignes de maintenance sur son secteur S'assurer du respect du plan de maintenance préventive. Demander l'intervention de la maintenance lors d'incident technique hors de sa compétence Conduire les actions d'amélioration continue Initier et participer aux actions de progrès dans son secteur (fiabilité machines et process, SMED, amélioration de production, 5S) Partager avec ses collègues, son responsable de production et les autres services de l'entreprise toutes mesures permettant d'améliorer la productivité et les conditions de travail sur son secteur Responsabilités exercées et latitude d'action : Garantir la production hebdomadaire selon demandes de la logistique Garantir l'efficacité