Kundenberater/in Mit persönlicher, bodenständiger und kompetenter Beratung und einem feinen Gespür für die Region sprechen wir gezielt die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden an. In Kombination mit unserem attraktiven Dienstleistungsangebot und unserem modernen Standort in Lyss haben wir uns bereits einen starken Kundenstamm aufgebaut – und gleichzeitig befinden wir uns weiterhin in einer spannenden Weiterentwicklung. Diese Phase bietet viel Raum für Eigeninitiative, unternehmerisches Denken und Mitgestaltung. Dafür suchen wir eine engagierte Persönlichkeit mit Erfahrung, die aktiv zum weiteren Erfolg beiträgt und den gemeinsamen Weg mitprägt. Freuen Sie sich auf ein motiviertes, unkompliziertes und hilfsbereites Team sowie eine offene Zusammenarbeit, in der man gemeinsam etwas bewegen kann. Kundenberater/in 80% \- 100% Ihre Aufgaben Selbstständige und ergebnisorientierte Betreuung eines Individual\-Kundenportefeuilles Ausbau des Kundenportefeuilles durch gezielte Akquisition Beratung mit aktivem Verkauf in den Bereichen Finanzieren, Anlegen, Vorsorgen, Zahlen und Sparen Beurteilung und Prüfung von Finanzierungslösungen Erarbeitung bedürfnisgerechter Anlage\- und Vorsorgelösungen Das bringen Sie mit Bankfachausbildung mit Weiterbildung im Bank\- oder Wirtschaftsbereich Regionale Verankerung und gutes Netzwerk Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung eines eigenen Kundenportefeuilles Proaktive Persönlichkeit mit vorausschauendem, eigenverantwortlichem und lösungsorientiertem Handeln Sicheres und professionelles Auftreten im Umgang mit unserer Kundschaft Unser Angebot Wir bieten Ihnen eine vielseitige Stelle in einem kleinen Team mit viel Elan. Sie haben die Möglichkeit viel zu bewegen, sich zu entfalten und weiterzuentwickeln. Profitieren Sie zudem von unseren Benefits wie zum Beispiel: Fünf Wochen Ferien mit der Möglichkeit weitere Ferientage zu kaufen Die Pensionskassenbeiträge werden zu 60% von der Bernerland Bank übernommen Kameradschaftlich unterwegs: Verbringe einen Tag mit ein paar Arbeitskolleginnen und Arbeitskollegen unterwegs anstelle im Büro Grosszügige finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen Weitere Benefits finden Sie unter: Karriere bei der Bernerland Bank \- Bernerland Bank Zur Bernerland Bank Wir sind die persönliche Finanzberaterin unserer Kundinnen und Kunden und eine starke Partnerin für KMU. Als mittelgrosse Regionalbank haben wir Standorte im Emmental, Oberaargau und im Seeland. Persönliche Beratung und massgeschneiderte Finanzlösungen stehen bei uns im Mittelpunkt. Ergänzend bieten wir digitales Banking an. Unsere Mitarbeitenden sind , für die Bernerland Bank zu arbeiten, und handeln zuverlässig, engagiert und mit Vorwärtsdrang. Eine transparente, ehrliche und offene Kommunikation ist uns wichtig. Wir stärken die Bedeutung der Bernerland Bank als Regionalbank ganz nach dem Motto «Klarheit schaffen. Wirkung entfalten». Mitte 2027 verschieben die Mitarbeitenden vom Hauptsitz in Sumiswald ihren Arbeitsort nach Burgdorf ins Aebiareal direkt neben dem Bahnhof. Ihre künftige Führungsperson Als gebürtiger Seeländer erfüllt es mich täglich mit grosser Freude, die Bernerland Bank als neue, regional tätige Bank im Seeland aufzubauen und zu repräsentieren. Ich schätze es sehr, im Team zu arbeiten und gemeinsam Lösungen zu entwickeln. Auch ausserhalb der Bank bin ich gerne aktiv – sei es mit Familie und Freunden, auf dem Tennisplatz oder in meiner Rolle als Präsident des lokalen Tennis\- und Padelclubs. Neugierig geworden? Ich freue mich darauf, Sie kennenzulernen. Gerne stehe ich Ihnen für Fragen zur Verfügung – oder ganz unkompliziert bei einem unverbindlichen Kaffee in unserer schönen Filiale in Lyss. Messerli Leiter Region Seeland Ihre Kontaktperson im HR Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. jpid360d18ajm jit0623jm jiy26jm

Sozialpädagogin / Sozialpädagoge 80% Sie wählten den Beruf der Sozialpädagogik aus einer inneren Motivation heraus. Sie wollen nicht nur unterstützend wirken, sondern suchen eine Aufgabenstellung, bei der Sie sehr viel lernen können. Sie schätzen einen grossen Handlungsspielraum und bemerkenswert gute institutionelle Rahmenbedingungen? Sie stellen sich auch gerne persönlichen Herausforderungen mit dem Bewusstsein, unbekannte Wege zu beschreiten? Für das interdisziplinäre Lernprogramm Berufswahl\- und Lebensvorbereitung 15 plus suchen wir im Internat vom 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung eine / einen Sozialpädagogin/Sozialpädagogen 80% Ihre Qualifikationen Sie möchten bei uns arbeiten? Dann bringen Sie nebst einer positiven Grundhaltung, Reflexionsfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und Humor auch zwingend ein Diplom einer Fachhochschule (FH/HF) für Soziale Arbeit / Sozialpädagogik oder eines fachverwandten Gebietes mit. Entsprechend sind Sie fähig, einen qualitativ hochstehenden theoriegeleiteten und zielgerichteten Alltag der Jugendlichen professionell zu gestalten. Ihre Aufgaben Partizipative, systemisch\-interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Schülerinnen und Schülern, Eltern und Fachpersonen (Therapie, Sozialarbeit und Heilpädagogik) Persönlichkeitsentwicklung und Berufswahlvorbereitung als zentrales methodisches Ziel ICF basierte Förderung von sechs Jugendlichen (15\-20 Jahre) Wohngruppe im 14 Tage Betrieb zwei Wochen Ferienlagerbegleitung pro Jahr Was wir bieten Sinnstiftende, selbstständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in kompetentem Team und professionellem Umfeld Offene, humorvolle und kollegiale Teamkultur Innovatives und modernes Konzept Internes Weiterbildungsangebot mit der Bühl Akademie, grosszügige Beteiligung bei externen Weiterbildungen Supervision für Teams Strukturierte, konzeptbasierte Teamarbeit Arbeitsfreundliche Infrastruktur 42\-Stundenwoche, davon 3\.5 Stunden bezahlte Pausen pro Woche Flexibles Jahresarbeitszeitmodell und 10 Wochen Ferien/Kompensation pro Jahr Fortschrittliche Pensionskassenlösung mit einem 60% Arbeitgeber\-Anteil Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Parkplätze in Gehdistanz Sie wurden Sozialpädagogin oder Sozialpädagoge, weil Sie etwas bewegen möchten? Wir auch! Packen Sie die Chance, bewerben Sie sich oder setzen Sie sich mit uns in Verbindung. Wir freuen uns auf Sie! Für Auskünfte steht Ihnen gerne zur Verfügung: Korrodi Team Elfenreich Tel. Jetzt bewerben Bewerbungen auf dem Postweg sind möglich, das Dossier wird jedoch nicht retourniert. Stiftung Bühl – Rötibodenstrasse 10 – CH\-8820 Wädenswil – jpidcb86428jm jit0623jm jiy26jm

Servicetechniker\*in Wärmepumpen Region Mitte Wir sorgen für die richtige Temperatur. Als Familienunternehmen mit über 230 Mitarbeitenden setzen wir uns seit 1981 für erneuerbare Energien und energetisch sinnvolle System\-Lösungen ein. «Persönlich, ehrlich und echt». Das sind unsere Werte. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben Klimageräte, Kältemaschinen und Wärmepumpen und bieten komplexe integrierte Systemlösungen an, die Räumlichkeiten kühlen und wärmen. Als inhabergeführtes schweizerisches KMU mit über 70% Eigenleistungsanteil bekennt sich die CTA zum Arbeitsplatz Schweiz. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung Servicetechniker\*in Wärmepumpen Region Mitte Ihr Wirkungsfeld Wärmepumpen in Betrieb nehmen Störungen beheben und Wartungsarbeiten ausführen Kunden instruieren und beraten Gelegentlich 24h\-Pikettdienst leisten Ihre Arbeitszeit rapportieren Sie von Ihrem Wohnort aus Ihr Rucksack Abgeschlossene technische Grundausbildung im Bereich Haustechnik oder ähnlich Erfahrung in der Wartung, Inbetriebnahme und Störungsanalyse von Wärmepumpen von Vorteil Kompetentes, freundliches und zuvorkommendes Auftreten Qualitätsbewusstsein, Flexibilität und Belastbarkeit auch in hektischen Situationen Gültiger Fahrausweis, Kategorie B Ihr Wohnort liegt idealerweise in der Region Bern, Solothurn oder Basel Ihre Perspektive Sie finden bei uns interessante Arbeitsinhalte, gute Entwicklungschancen sowie attraktive Anstellungsbedingungen. Als zukunftsorientiertes und innovatives Unternehmen mit energetisch sinnvollen Produkten stehen wir «im Einklang mit der Natur». Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen. Dabei pflegen wir in einem familiären Umfeld ein kollegiales und unkompliziertes Verhältnis untereinander. Sind Sie an einer spannenden Herausforderung interessiert? Bewerben Sie sich noch heute. Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Leiterin HR Tel. Jetzt bewerbenPersonalberater jpid4998ad3jm jit0623jm jiy26jm

Steuerexperte / Steuerexpertin oder Jurist / Juristin mit Erfahrung im Steuerrecht (m/w/d \- Pensum 80% bis 100%) Sie verfügen als Steuerexperte / Steuerexpertin oder als Jurist / Juristin für Steuerrecht über vertiefte Berufserfahrung in der Beratung von anspruchsvollen Steuerfragen bei nationalen und grenzüberschreitenden Transaktionen? Wenn Sie Ihr Profil auch noch mit sehr guten Englischkenntnissen abrunden, dann sind Sie bei uns richtig: Für die umfassende steuerliche Betreuung unserer nationalen und internationalen Klientschaft suchen wir für unser Steuerteam einen Steuerexperten / eine Steuerexpertin oder einen Jurist / eine Juristinmit Erfahrung im Steuerrecht (m/w/d \- Pensum 80% bis 100%). Wir sind branchenübergreifend für Unternehmen, insbesondere KMUs, sowie Privatpersonen u.a. in allen relevanten Bereichen des Wirtschaftsrechts sowie im nationalen und internationalen Steuerrecht beratend wie auch prozessierend tätig. Wir erstellen für unsere Privatkunden Steuererklärungen und betreuen sie insbesondere auch bei ihrer Nachlass\- und Nachfolgeplanung und verfassen dazu Testamente, Erbverträge, Stiftungen und Trusts. Wir bieten Ihnen interessante Entwicklungs\- und Karriereperspektiven, auch was eine allfällige Weiterbildung betrifft. Ein kollegiales und angenehmes Arbeitsklima sowie ein marktgerechtes und leistungsorientiertes Salär in attraktiven Büroräumlichkeiten in der Nähe des Hauptbahnhofs von Zürich erwartet Sie. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben per E\-Mail an unseren COO, Achermann. jpidcec12ffjm jit0623jm jiy26jm

Archiviste 80% à 100% Les Archives de la Ville de Morges assurent la gestion, la conservation et la valorisation du patrimoine documentaire communal. Elles accompagnent les services de l’administration dans la gestion documentaire et contribuent à préserver et transmettre la mémoire de la Ville. Suite à un départ à la retraite, le greffe Municipal cherche à pouvoir le poste de : Archiviste 80% à 100% Tâches principales : Piloter la gestion documentaire et l’archivage communal, en accompagnant la transition digitale et le développement du système de GED ; assurer la collecte, le classement, l’inventaire, la conservation et la sécurisation des archives communales et du patrimoine documentaire ; conduire des projets liés aux archives, à la valorisation du patrimoine et à l’amélioration des processus documentaires ; gérer les œuvres d’art et les activités de valorisation culturelle, notamment les expositions, prêts, publications et événements patrimoniaux ; encadrer l’entité des Archives, incluant la gestion du budget, la rédaction des rapports annuels et la formation de l’apprenti·e assistant·e en information documentaire. Nous souhaitons : Bachelor en information documentaires ou d’un titre jugé équivalent ; expérience dans la mise en place et la gestion d’une GED ; maîtrise de l’informatique, particulièrement en records management ; excellente culture générale connaissance de l'administration communale et de l’histoire régionale Parfaite maîtrise du français et bonne capacité de rédaction Nous offrons : activité intéressante et variée, environnement de travail agréable au sein d’une équipe motivée prestations sociales et salariales selon la Convention collective de travail communale. Entrée en fonction : dès 1er octobre ou à convenir Les dossiers complets sont à envoyer par jobup jusqu’au 21 juin 2026 jpid44ee3b2jm jit0623jm jiy26jm

Manager Fitness Club (m/w/d) Kennst du die Fitnessbranche seit vielen Jahren und möchtest als Manager\*in selber Akzente setzen? Liegt dir ein exzellentes Kundenerlebnis am Herzen? Bist du eine verantwortungsbewusste und motivierende Führungspersönlichkeit? Dann bist du bei uns richtig! Was du bewegst Du betreust und begleitest unsere Kundschaft im gesamten Trainingsablauf, erstellst Trainingspläne und motivierst unsere Kundinnen und Kunden als exzellente\*r Dienstleister\*in Du bist verantwortlich für die Sicherstellung der personellen und betrieblichen Abläufe sowie das Führen und Entwickeln deiner Mitarbeitenden und Lernenden Du stellst die Sauberkeit und Hygiene innerhalb des Studios sicher Du akquirierst aktiv zukünftige Kundinnen und Kunden, erstellst Verträge, organisierst die Personaleinsatzplanung und bist verantwortlich für diverse weitere administrative Arbeiten Du setzt die Unternehmensstrategie um und repräsentierst das Unternehmen gegen innen und aussen Du hast die Verantwortung über das Budget, die Zielsetzungen und die Qualitätssicherung und arbeitest eng mit Vorgesetzten zusammen Was du mitbringst Bildung: Abgeschlossene Grund\- oder Weiterbildung Fachrichtung: Ausbildung als Fitness Instructor (eidgenössischer Abschluss oder vergleichbar) mit gültigem BLS/AED Ausweis Berufserfahrung: Sowie Erfahrung in einer ähnlichen Position Mehrere Jahre Führungserfahrung Du verfügst über sehr gute Branchenkenntnisse, bist gut vernetzt und stark im Verkauf Du verfügst über ein überdurchschnittliches Dienstleistungsverständnis und hast eine gewinnende Persönlichkeit Du bist flexibel und arbeitest gerne abends sowie an Wochenenden und Feiertagen Du bist loyal und gehst als Vorbild für deine Mitarbeitenden und unsere Kundschaft voran Deutsch (B1\) ösisch (A2\) Was wir dir bieten Zentraler Arbeitsort: Unserer Studios befinden sich an gut erschlossener zentraler Lage Handy\-Abo: Nationales Flat\-Abo ab CHF 10\.\- / Monat (Swisscom /digitec connect) Migros Bank: Spesenfreies Privat\- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen Mitarbeiterangebote: Diverse Vergünstigungen im Bereich Ferien und Versicherungen (Hertz bis zu 10%, Generali 25%, Axa Versicherungen bis zu 15%, etc.) Du\-Kultur: Wir stehen für ein respektvolles Miteinander auf Augenhöhe Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Fachgespräch Angebot \& Vertragsausstellung Kontakt Frau HR Business Partner Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E\-Mail zu erhalten. Job\-Abo erstellen jpid7a69083jm jit0623jm jiy26jm

Leiter HR (w/m/d) 80\-100% Leiter HR 80\-100% (w/m/d) Bei Walde Immobilien begeistern wir unsere Kunden seit über 40 Jahren mit aussergewöhnlichem Engagement, persönlicher Wertschätzung und hoher Professionalität bei der Vermarktung von Wohn\- und Anlageimmobilien. Für unseren Hauptsitz in Zollikon suchen wir eine strategisch denkende, unternehmerisch handelnde sowie integrative Führungspersönlichkeit als Leiter:in HR. In dieser Funktion verantwortest du den gesamten HR\-Bereich und positionierst diesen als strategischen Business Partner der Geschäftsleitung. Du gestaltest aktiv unsere HR\-Strategie, entwickelst Organisation und Kultur weiter und begleitest uns durch eine Phase der Transformation und Digitalisierung. Deine Kernaufgaben Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsgerichteten HR\-Strategie mit Fokus auf Digitalisierung, KI und Organisationsentwicklung Positionierung von HR als aktiver Sparringpartner für die Geschäftsleitung sowie Beratung der Führungskräfte in strategischen und operativen Themen Weiterentwicklung der HR\-Systemlandschaft (insbesondere HiBob) sowie Aufbau einer datenbasierten HR\-Steuerung (KPIs, People Analytics) Gesamtverantwortung für Recruiting inkl. Koordination, aktiver Mitarbeit im Prozess sowie Befähigung und Unterstützung der Vorgesetzten Weiterentwicklung des Employer Brandings in enger Zusammenarbeit mit Marketing sowie Positionierung als attraktiver Arbeitgeber am Markt Etablierung strukturierter Talentmanagement\- und Nachfolgeplanungsprozesse für Schlüsselpositionen Sicherstellung effizienter, rechtskonformer HR\-Prozesse sowie Beratung in arbeitsrechtlichen Fragestellungen Aktive operative Mitarbeit im HR\-Tagesgeschäft, insbesondere bei zentralen HR\-Initiativen, komplexen Einzelfällen und in der Weiterentwicklung von Prozessen Führung und Weiterentwicklung des HR\-Teams sowie Förderung einer leistungsorientierten und serviceorientierten Teamkultur Dein Profil Abgeschlossenes Studium (Uni/FH) mit Schwerpunkt HR, Betriebswirtschaft, Psychologie o. ä. Mehrjährige Erfahrung in einer strategisch ausgerichteten HR\-Funktion mit direktem Einfluss auf die Unternehmensentwicklung Ausgeprägte Führungserfahrung, insbesondere in Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklung Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in HR\-Compliance Hohe Affinität zu digitalen HR\-Lösungen, HR\-IT\-Systemen und datenbasierter Steuerung Unternehmerisches Denken sowie die Fähigkeit, HR als wirkungsvollen Business Partner auf GL\-Ebene zu positionieren Vertrauenswürdige, integre und kommunikativ starke Persönlichkeit mit hoher Präsenz in der Organisation Was wir bieten Eine Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die strategische Weiterentwicklung unseres Unternehmens Spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit grossem Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung Flache Hierarchien und direkte Kommunikationswege Eigenverantwortung und Gestaltungsmöglichkeiten gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten Zahlreiche Events für die Mitarbeitenden Moderne Büroräumlichkeiten im Haus der Immobilien in Zollikon Warum unsere Mitarbeitenden gern bei uns arbeiten? Das verraten Dir viele positive Stimmen auf Kununu Wir freuen uns auf eine:n inspirierende:n Teamkollegen:in, der/die mit uns die Zukunft von Walde Immobilien aktiv mitgestalten möchte. Bitte reiche Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen via den Bewerbungsbutton ein. Jetzt bewerben Walde Immobilien AG – Zollikerstrasse 65 – CH\-8702 Zollikon – jpidb03fa01jm jit0623jm jiy26jm

Automobil\-Mechatroniker/\-in schwere Radfahrzeuge Bern \| 80\-100% Diesen Beitrag können Sie leisten Diagnosen, Reparatur\- und Einstellarbeiten an Motor, Antriebsgruppen, Bremsen, Lenkungen, Chassis, Unterbaugruppen und Sicherheits\-/Komfortelektronik ausführen Mängel und Reparaturen an nicht marschbereiten Fahrzeugen überprüfen und reparieren Revisionen und Austausch einzelner Baugruppen durchführen Fachtechnische Unterstützung bei den Materialübernahmen und Materialrücknahmen im Bereich der Fahrzeuge leisten Defektmeldungen sowie Ersatzteile im SAP\-System erfassen Das macht Sie einzigartig Abgeschlossene Berufsausbildung als Automobil\-Mechatroniker/\-in EFZ mit Fachrichtung Nutzfahrzeuge oder verwandte Berufe (z.B. Landmaschinenmechaniker/\-in EFZ etc.) Führerausweis der Kategorie C wird zwingend ötigt, Kategorie CE erwünscht Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Kooperatives und teamfähiges Verhalten Kundenorientierter Dienstleistungsgedanke Gute Kenntnisse in MS\-Office Auf den Punkt gebracht Sind Sie Automobil\-Mechatroniker/\-in und auf der Suche nach einem Job, der alles andere als 08/15 ist? Als Fachspezialist/\-in sind Sie für die Instandhaltung von Radfahrzeugen in der Werkstatt verantwortlich. Die Armee bietet Ihnen mit ihrer breiten Palette an Fahrzeugen ein einmaliges und abwechslungsreiches Umfeld. Das bieten wir Arbeiten für die Schweiz Wir setzen uns für das Erfolgsmodell Schweiz ein und arbeiten zum Wohl der Bevölkerung. Gelebte Vielfalt Dank Chancengleichheit entfalten wir unsere Kompetenzen und bringen unterschiedliche Perspektiven ein. Gesund am Arbeitsplatz Wir unterstützen und beraten unsere Mitarbeitenden im Bereich der physischen und psychischen Gesundheit. Alle Benefits Ihr Einsatz für Sicherheit und Freiheit Die Logistikbasis der Armee (LBA) ist für die Truppe da. Sie erbringt sämtliche logistische Leistungen für die Armee und bewirtschaftet mit ihren rund 3'500 Mitarbeitenden und 12'000 Milizangehörigen das Material, die Systeme und die Infrastrukturen der Armee. Ob in der Werkstatt oder im Büro, ob drinnen oder draussen: Die LBA bietet schweizweit ein breites Spektrum an Arbeitsplätzen. Bei uns ist für alle etwas dabei. Die Armee beschäftigt über 9'000 Mitarbeitende in vier militärischen und rund 200 zivilen Berufen – und dies an 110 Standorten schweizweit. Auch für den Nachwuchs ist gesorgt: Die Armee bildet in über 30 Berufen Lernende aus. Zusätzliche Informationen Eine Anstellung bei der Armee macht Sinn und bringt viele Vorteile mit sich. Überzeugen Sie sich auf . Fragen zur Stelle Chef schwere Radfahrzeuge Bern jpid31d2e57jm jit0623jm jiy26jm

Gemeinsam hoch hinaus? Up together! Werde Teil unseres eingespielten Teams – mit einer verantwortungsvollen Festanstellung als Servicetechniker/in Baukrane. SERVICETECHNIKER/IN BAUKRANE BONADUZ 80\-100% WIE DEIN ARBEITSTAG AUSSIEHT? Beheben von elektrischen Störungen an Baukranen und Funkfernsteuerungen Mechanische Reparaturen Einstellung und Inbetriebnahme von Baukranen Programmierung von Schwenkbegrenzungen WAS DICH AUSZEICHNET? Abgeschlossene Berufslehre im elektrischen Bereich Höhensicherheit Teamplayer/in Führerausweis Kat. B Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung WAS DICH ERWARTET? Bei uns wirst du an der Seite von erfahrenen Fachleuten zu selbständigen Servicetechniker/innen ausgebildet. Motiviertes Team und wertschätzende Unternehmenskultur Förderung von Weiterbildung und attraktive Anstellungsbedingungen Eigenes Servicefahrzeug Neugierig? Wir auch! Ruf uns einfach und unkompliziert an (HR\-Team ). Alles Weitere besprechen wir gerne bei einem Kaffee und während eines Schnuppertags. jpid1df2a39jm jit0623jm jiy26jm

Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Services Soziale Dienste, 80% Wädenswil ist eine attraktive Stadt am linken Zürichseeufer mit gut 26'000 Einwohnerinnen und Einwohnern. In der Stadtverwaltung arbeiten rund 350 Mitarbeitende, die für die Bevölkerung täglich umfassende Dienstleistungen erbringen. Die Dienststelle Soziale Dienste gehört zur Abteilung Soziales und ist mit den Bereichen Sozialhilfe und Erwachsenenschutz zuständig für die Beratung und Betreuung von Menschen mit sozialen und/oder finanziellen Problemen. Für das Team Services Soziale Dienste suchen wir per 1\. August 2026 oder nach Vereinbarung eine engagierte und motivierte Persönlichkeit als Sachbearbeiterin/Sachbearbeiter Services Soziale Dienste, 80% Zu Ihren Handlungsfeldern gehören selbständige Bearbeitung der Klientenbuchhaltung im Bereich der wirtschaftlichen und vormundschaftlichen Massnahmen/Freiwilligen Einkommensverwaltung Klientenempfang und Telefonbedienung Erteilen von Auskünften an Klientinnen und Klienten Administration Intake Abwicklung des Zahlungsverkehrs Empfang Kassaführung und Postverarbeitung Sachbearbeitung Krankenkassenadministration administrative Unterstützung der Sozialarbeitenden und der Leitung Bearbeitung von Steuererklärungen/VST\-Anträgen weitere Sekretariatsaufgaben Was Sie mitbringen kaufmännische Grundausbildung oder einen gleichwertigen Abschluss Weiterbildung im Sozialversicherungsbereich und/oder Rechnungswesen von Vorteil Zahlenverständnis und solide EDV\-Kenntnisse exakte Arbeitsweise offene und kommunikative Persönlichkeit mit einem hohen Dienstleistungsverständnis Freude an der Teamarbeit sowie am selbständigen Arbeiten Freude und Flair im Umgang mit Menschen in schwierigen wirtschaftlichen und/oder persönlichen Lebenssituationen Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche, lebhafte und interessante, aber auch anspruchsvolle Herausforderung ein motiviertes Team, das sich gegenseitig unterstützt und in dem auch gerne gelacht wird viel Gestaltungsspielraum im Arbeitsalltag und bei der aktiven Weiterentwicklung unserer internen Abläufe attraktive und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten Jahresarbeitszeit, 5 Wochen Ferien sowie die Möglichkeit, flexibel im Homeoffice zu arbeiten Ihr Arbeitsort liegt mitten im Stadtzentrum am schönen Zürichsee mit guten Anbindungen an den öffentlichen Verkehr und Parkplatzmöglichkeiten Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Blerta Kalanica, Leiterin Team Services, . Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann laden wir Sie herzlich ein, sich über das Onlineportal der Stadt Wädenswil zu bewerben. Bewerbungen per E\-Mail sowie auf dem Postweg werden nicht berücksichtigt. Jetzt bewerben jpid115f0d0jm jit0623jm jiy26jm