L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique. Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes. Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE : Le CHAL recrute INFIRMIER (H/F) dans tous les secteurs de soins = MEDECINE/CHIRURGIE/GERIATRIE et SAU des IDE diplômés promotion 2026. Postes à pourvoir dès l'obtention du Diplôme d'Etat d'Infirmier Le professionnel bénéficie d'une période d'adaptation à l'emploi avec temps de doublure et d'accompagnement par des professionnels expérimentés. Profil de poste au regard de l'unité d'affectation : Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes -Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne -Rédaction et mise à jour du dossier patient -Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Veille et recherche professionnelle PROFIL RECHERCHÉ : DIPLOME D'ETAT INFIRMIER Qualités professionnelles requises : Avoir le sens de l'organisation Avoir le sens des responsabilités, savoir rendre compte Faire preuve de maitrise de soi et gérer son stress Respect confidentialité et secret professionnel Rigueur et intégrité morale Dynamisme Esprit d'équipe Postes en horaires de 12h EN ALTERNANCE JOUR/NUI T Recrutement par CDI avec possibilité de mise en stage et titularisation; Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, CV et lettre de motivation à envoyer : soit par courrier : Centre Hospitalier Alpes Léman RECRUTEMENT SOIGNANTS DSI 558 Route de Findrol 74130 Contamine sur Arve soit par mail : * Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après : Contrat : CDD;CDI;Mutation

L'ÉTABLISSEMENT : Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie et Raymond Aubrac (CHIV). Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés. Le Pôle S pécialités C ancer : l'organisation de ce pôle a pour mission principale, la fluidité et l'efficience du parcours patient, notamment en matière de cancérologie médicale et chirurgicale. Ce secteur se compose de : 20 lits d'hospitalisation ORL stomatologie dont 8 lits d'hospitalisation de semaine 5 lits d'hospitalisation de semaine d'ophtalmologie HORAIRE DE TRAVAIL le poste IDE est à pourvoir en horaires variables de jour avec des mois de nuit à réaliser dans l'année LE POSTE : Coordination du parcours patient Organiser le parcours du patient intra et extrahospitalier favoriser le retour à domicile en anticipant la sortie Assurer une coordination entre le service, le patient et les services satellites (admission, bloc, consultations, imagerie, brancardage, urgences...) Veiller à la traçabilité des informations dans le dossier patient de l'entrée à la sortie Tutorat des nouveaux IDE et AS : Accompagner les nouveaux professionnels pour permettre et faciliter leur montée en compétence dans les actes techniques et l'organisation du service Participer à l'évaluation de leurs compétences Participer aux contrôles des stupéfiants et du chariot d'urgence Participer aux groupes de travail et à l'élaboration de protocoles ou procédure de service Gestion du matériel et de l'environnement Assurer en collaboration avec les IDE la gestion des ressources matérielles : commande de pharmacie, parapharmacie, réapprovisionnement des stocks hors commande habituelle. S'assurer le bon fonctionnement du matériel en lien avec les IDE et AS, réaliser les demandes d'intervention Traçabilité de l'activité PROFIL RECHERCHÉ : le poste est ouvert à tout(e) nouvel(lle) diplômé(e) ayant réalisé un stage dans une spécialité similaire ou a un(e) IDE expérimentée 26 CA et 14 RTT pour un temps plein. Vos avantages : Accès à la formation continue Crèche du personnel Salle de sport réservée au personnel Prise en en charge de 75% du Pass Navigo Accès au restaurant d'établissement Comité d'entreprise Ref: cztm52pbl2 Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après : Contrat : CDI;Mutation;Détachement

Manpower CHATELLERAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Ingénieur méthodes en industrie et développeur (H/F) Rattaché(e) au Service Méthodes Métiers, vous intégrez une équipe dédiée aux procédés et à la robotique et participez à l'amélioration continue des moyens de production. Vos principales activités - Définir, développer et implémenter les trajectoires et process robotisés. - Réaliser des études de faisabilité et des simulations robotiques. - Concevoir et dimensionner les cellules robotisées. - Développer les programmes robots pour les moyens de production. - Garantir la conformité et la performance des installations robotisées. - Assurer le support technique auprès des équipes de production. - Participer à la veille technologique et à l'évolution des standards robotiques. - Formation Bac +5 Ingénieur ou équivalent. - Connaissances solides en robotique industrielle. - Maîtrise de la programmation ABB indispensable. - Connaissances Fanuc et Staubli appréciées. - Expérience en programmation et simulation robotique. - Connaissances en informatique industrielle et communication robot/PC. - Bon niveau d'anglais écrit et oral. - Esprit analytique, autonomie, organisation et sens du terrain. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : Mission en intérim Expérience : 1 an Salaire : 20 à 25 € par heure Date de début : 21/09/2026 Durée : 1 an(s) Information complémentaire : et développeur

Informations générales Entité du groupe Onet Spécialistes de la logistique in situ, ou en entrepôt dédié, nous accompagnons nos clients dans l'optimisation de leur supply chain, de l'approvisionnement en matières premières à la gestion des stocks et la distribution dans les secteurs d'activités les plus exigeants, faisant de nous un acteur référent de la logistique parmi les 10 premiers 3PL (3rd Pard Logistic) de France. Onet Logistique fait partie du groupe Onet, groupe de services et d'ingénierie comprenant 80 000 collaborateurs. Référence 2025-12480 Activité Logistique in-situ Fonction Logistique/ transport Temps de travail Temps complet Rémunération affichée Selon profil Description du poste Intitulé du Poste Agent logistique F/H Votre mission ONET Logistique & Production recherche 4 agents logistiques (H/F) en CDD dès que possible, intervenant au sein des activités logistiques réalisées pour le compte de son client sur un site aéronautique/militaire. Convention collective Nationale de la Métallurgie. Rattaché au Chef d'Equipe, l'Agent logistique effectue des tâches logistiques standards (Réception, expédition, mise en stocks, préparation de commandes, contrôle...) sur tous types de produits (matières premières, articles de conditionnement, produits en cours, produits finis...). Il assure un rôle d'intermédiaire entre les différentes étapes de la chaîne logistique selon des procédures et dans le respect des délais. Vos principales missions logistiques sont : Accueillir le transporteur (vérification des documents de transport, chargement et déchargement). Réceptionner des produits en vérifiant la conformité de la livraison. Effectuer les entrées/sorties d'informations internes ou externes. Contrôler l'aspect visuel du colis, le contenu, et exprimer des réserves en cas de défauts. Effectuer les entrées et sorties du magasin, servir et enregistrer les mouvements, ranger et manutentionner les produits dans les meubles de classement (transtockeur, palletier...). Prélever, préparer, grouper/dégrouper des produits et conditionner les commandes (colisage, kit, picking). Préparer l'expédition des produits. Déplacer et livrer les produits avec les outils d'aide à la manutention conformément aux instructions (chariot élévateur, nacelle, gerbeur, rolls, rack, véhicules...). Exécuter les enregistrements informatiques dans les différents systèmes d'informations en respectant les procédures. Effectuer des inventaires et vérifier les dates de péremption. Remplir, annoter, classer ou transmettre des documents administratifs Société ou client. Vous travaillez dans un environnement qui demande rigueur et précision. Vous travaillez en équipe et participez activement à la performance de l'entreprise sur la prestation. Vos atouts Vous détenez idéalement les CACES 1, 2, 3 et 4. A défaut, des formations CACES seront réalisées pour le nouvel embauché. Vous avez des connaissances sur les outils informatiques/bureautiques (Pack Office et SAP). Vous avez le sens de la satisfaction client. On reconnait vos qualités d'adaptabilité, votre rigueur, réactivité, méthode, organisation, autonomie et esprit d'équipe. Idéalement, vous avez déjà travaillé dans un environnement aéronautique militaire. Ce poste est susceptible d'être soumis à une enquête administrative. « Onet est engagée depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. » Rejoindre Onet c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, respect, audace qui ont fondé notre groupe et guide nos actions au quotidien. Famille / Emploi LOGISTIQUE ET TRANSPORT - AGENT LOGISTIQUE Type de contrat CDD Durée du contrat 3 à 6 mois Statut du poste Ouvrier Localisation du poste Europe, France, Nouvelle Aquitaine, Gironde (33) Ville floirac Géolocalisation par zone Non

Votre passion est votre métier...jardinier, matin, midi et après-midi et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et fun alors c'est ici et maintenant. Les conditions de travail sont agréables, le salaire très interessant. Cliquez vite, vite, vite. Vos missions - Entretien des massifs, - Maitriser la taille de haies et d'arbustes, - Tonte, - Plantation, - Utilisation du souffleur, Horaires de 35h par semaine et 11h supplémentaires par mois majorées à 25%, Prime de repas de 10,55 euros par jour travaillé, Vêtements de travail fournis. Pré-requis Excellent relationnel et très bonne présentation. Soucieux du travail bien fait, rigoureux, fiable et ponctuel. Profil recherché CAP/BEP à BAC PRO souhaité Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 2200 € - 2200 € par mois

Informations générales Entité du groupe Onet Acteur n1 en France de la Propreté et des Services, nous agissons au quotidien pour la préservation de l'hygiène et de la propreté des lieux de travail, de transport, de soin, d'éducation, de loisirs... Nos outils et méthodes de pointe accompagnent nos équipes au quotidien, nous assurant ainsi une position de référent sur le marché de la propreté. Avec 62 000 collaborateurs et 180 implantations à travers le monde, Onet Propreté et Services fait partie du groupe Onet. Référence 2026-18205 Activité Propreté et multiservices Fonction Agent de propreté Temps de travail 35H Rémunération affichée Selon Convention Collective de la Propreté Description du poste Intitulé du Poste Agent de propreté agroalimentaire F/H Votre mission Nous recrutons pour notre site client basé à Riec sur Belon, un/une Agent de propreté agroalimentaire F/H Au sein d'une équipe et sous la responsabilité du Chef d'Équipe, vous réalisez les opérations de nettoyage et de désinfection sur un site industriel ou agroalimentaire dans le respect des exigences de qualité, d'hygiène et de sécurité. Activités principales : Réaliser les opérations de nettoyage et de désinfection selon les procédures établies ; Utiliser les matériels et produits mis à disposition conformément aux consignes ; Assurer le rangement et l'entretien courant du matériel ; Respecter les règles de sécurité et le port des équipements de protection individuelle (EPI) ; Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à votre hiérarchie ; Participer au maintien de la qualité des prestations et de la satisfaction client. Votre rôle est important, vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client. Ce que nous vous proposons : Un accompagnement dès votre prise de poste ; Une formation aux méthodes et procédures de l'entreprise ; Un environnement de travail dynamique ; Des possibilités d'évolution vers des fonctions d'encadrement. Informations complémentaires : - Horaires d'intervention : du lundi au vendredi de 18h30 à 01h30 + interventions ponctuelles le samedi Vos atouts Débutant(e) accepté(e), formation assurée ; Sens de l'organisation, rigueur et autonomie ; Ponctualité et assiduité ; Aptitude au travail en équipe ; Respect des consignes d'hygiène et de sécurité. Rejoindre Onet, c'est aussi adhérer aux valeurs d'écoute, de respect et d'audace qui ont fondé notre groupe et guident nos actions au quotidien. Onet est engagé depuis de nombreuses années en faveur de la diversité et du handicap. Onet recrute et reconnaît tous les talents. Famille / Emploi INTERVENTION CHANTIER - OUVRIER DE PROPRETE Type de contrat CDI Statut du poste Ouvrier Localisation du poste Europe, France, Bretagne, Finistère (29) Ville Riec sur Belon Géolocalisation par zone Non

Vous souhaitez travailler auprès de personnes âgées présentant des troubles cognitifs et évoluer dans un environnement où le travail en équipe a toute son importance ? Notre établissement accueille 52 résidents dans un cadre spécialisé en psycho-gériatrie. Le projet repose sur une prise en charge personnalisée, avec des échanges réguliers entre les différents professionnels et des liens étroits avec les familles. Au quotidien, vous collaborerez avec une équipe composée de professionnels aux compétences complémentaires : médecin gériatre, infirmiers, psychologue, psychomotricien, ergothérapeute, art-thérapeute, kinésithérapeute, etc. Le fonctionnement du service permet également de travailler en lien avec différents dispositifs spécialisés, notamment une consultation mémoire, un accueil de jour et une UCC. Organisation du poste Le travail s'effectue principalement en journée, avec deux types d'horaires selon les besoins du service : 7h00 à 19h00 10h30 à 21h15 Les week-ends sont répartis selon un roulement d'un week-end sur deux, avec des horaires de 7h00 à 14h30 ou de 14h00 à 21h15. La tenue civile est privilégiée afin de conserver un environnement chaleureux et proche des résidents. Les repas font également partie intégrante de l'accompagnement : vous participerez aux repas thérapeutiques du midi et du soir. Une relation privilégiée avec les familles Au-delà des soins et de l'accompagnement quotidien, une attention particulière est portée aux échanges avec les proches. La communication avec les familles fait pleinement partie du poste et permet de construire un accompagnement cohérent autour de chaque résident. L'équipe médicale est par ailleurs disponible à tout moment : les médecins du Verger des Balans peuvent être sollicités 24h/24 et 7j/7. Contrat : CDI Salaire : 2000 à 2900 Infirmier(ère) diplômé(e) d'État Nous recherchons une personne bienveillante, dynamique et à l'écoute, avec un véritable sens du travail en équipe et de l'accompagnement des patients. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) à la qualité et à la sécurité des soins.

Descriptif du poste : Le GHVL recrute un/une Médecin du travail en activité partagée sur les Centres Hospitaliers de Pont-à-Mousson et de PompeyLay-Saint-Christophe (1 jour par semaine par site). Le médecin du travail : Assure la surveillance médicale et le suivi médico-professionnel des agents du GHVL (effectif global d'environ 600 agents) : Réalise les visites médicales d'embauche et périodiques Visite de reprise, à la demande de l'agent, de l'administration ou du médecin Émet des préconisations d'aménagement, d'adaptation ou de reclassement des postes de travail Assure le suivi des agents ayant des aménagements de poste, en reconversion professionnelle, en situation de handicap ou en inaptitude Assure un rôle de conseil auprès des agents et des employeurs en matière de santé au travail Actions en milieu de travail : Etudes des postes de travail, Contribution à la prévention des risques professionnels (risques TMS, chimiques, psychosociaux, sédentarité, suivi des AES ) Participation aux groupes de travail institutionnels sur les risques professionnels Contribue à la rédaction du rapport annuel d'activité de médecine du travail. Le médecin du travail est régulièrement en relation avec différents acteurs tels que : La Direction des Ressources Humaines, L'encadrement supérieur, Les membres du Comité Social Economique et de la Formation Spécialisée en matière de Santé, Sécurité et Conditions de Travail Direction de la Qualité et gestion des risques professionnels Profil recherché : Vous faites preuve d'autonomie et d'adaptation sur le terrain, et idéalement vous justifiez d'une expertise reconnue. Compétences requises : Connaissance de la réglementation applicable à la Fonction Publique Hospitalière Maîtrise des problématiques de santé au travail Capacité d'analyse des situations professionnelles et des organisations de travail Sens de l'écoute et de la confidentialité Autonomie et capacité d'organisation Neutralité et discrétion professionnelle Diplômes et qualifications : Doctorat en médecine Qualification en médecine du travail ou autorisation d'exercice en santé au travail conformément à la réglementation en vigueur Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins obligatoire Postulez sur le site carrière : https: //hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/219482?idt=159 Contrat : CDI

Nous sommes à la recherche d'un chauffeur / conducteur SPL Frigo de jour H/F sur le secteur de Ligny en barrois / Velaines dans la Meuse (55). Intégré à une équipe de chauffeur / conducteur, vous serez rattaché à un gestionnaire des opérations de transport. - Vous conduirez un ensemble Frigo en régional - Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité - Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDI Si vous disposez : - De votre Permis SPL (EC) - De votre FIMO - D'une carte conducteur à jour - D'une première expérience dans le transport routier de marchandises - Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans - Être accompagné par un conducteur référent lors de votre intégration et tout au long de votre vie professionnelle. - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique - Bénéficier d'avantages : CSE, Action Logement, participation, intéressement, primes.

Intégré à une équipe de chauffeurs / conducteurs, vous serez rattaché à un Gestionnaire de transport. - Vous conduirez un ensemble semi-remorque en régional et/ou international - Vous réaliserez les ordres de missions qui vous seront transmis par l'exploitation dans le respect des règles de sécurité - Vous serez l'Ambassadeur du groupe MAUFFREY auprès des clients et des usagers de la route Contrat : CDD Durée du contrat : 5 mois Si vous disposez : - De votre Permis SPL (EC) - De votre FIMO - D'une carte conducteur à jour - D'une première expérience dans le transport routier de marchandises - Du sens du service client Alors ce poste est fait pour vous ! Devenir chauffeur / conducteur au sein du Groupe Mauffrey c'est : - Conduire du matériel récent et renouvelé tous les 4 ans - Avoir un accompagnement par un conducteur référent - Disposer de la technologie embarquée et des outils digitaux (smartphone, CMR électronique) - Avoir des possibilités d'évolution interne et de mobilité géographique