MISSION : - Organiser au quotidien les tâches de son équipe sur un (ou une partie) du chantier - Replier avec son équipe tous les équipements et dispositifs du chantier : engins, carburants, matériaux, déchets, etc,... - Participer à la constitution de son équipe et répartir le travail en fonction des aptitudes de chacun - Mettre en place les dispositifs et moyens à mettre en œuvre pour l'installation et la réalisation du chantier - Superviser et animer son équipe d'un point de vue technique et organisationnel - Assister techniquement l'équipe dans la réalisation des travaux et y participer - Respecter le planning prévu dans l'exécution des tâches - Organiser sa journée en tenant compte de l'environnement de travail (équipe, matériaux, météo) - S'assurer du respect des travaux mis en œuvre à la réalisation du chantier - Informer ses supérieurs sur l'avancement ou difficultés rencontrées du chantier - Appliquer, faire appliquer et contrôler les consignes, règles et normes de sécurité à son équipe - Utiliser et maîtriser les compétences numériques de base PROFIL : Nous recherchons un professionnel autonome, avec un sens de l'organisation et le respect des consignes et règles de sécurité (port des EPI et une tenue vestimentaire adaptée). Une aptitude à travailler en hauteur et l'adaptabilité aux conditions météorologiques sont nécessaires. Le poste requiert un CAP, BEP, BP ou d'une 1ère expérience similaire et significative à ce poste. CE QUE NOUS PROPOSONS : -Salaire 2 500€ à 3 500€ brut par mois à définir selon profil -CDI de 35h, du lundi au vendredi -5 semaines de congés payés -Mutuelle santé familiale -Paniers repas, chèques cadeaux, épargne salariale et de nombreux autres avantages, ...

Votre agence d'intérim TRIDEN TT BORDEAUX recherche pour un de ses clients un.e charpentier.ère pour une mission d'un mois renouvelable. Vos taches : - Lecture de plans et traçage - Taille de pièces en bois (traditionnelle ou industrielle) - Montage de charpente sur chantier (pose, assemblage, levage) - Utilisation des outils électroportatifs et machines de découpe - Travail en équipe sur des constructions neuves ou en rénovation Votre profil : - Vous justifiez d'une expérience significative en tant que charpentier.ière bois - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et respectez les consignes de sécurité - La lecture de plans n'a aucun secret pour vous - Formation CAP/BEP ou équivalent en charpente bois souhaitée infos complémentaires : - Rythme de travail avantageux : 4 jours par semaine - plus de temps pour vous reposer ! - Taux horaire : 14.14 + paniers / indemnité déplacements selon convention - Avantages : CET avancé

Rattaché(e) au responsable de production, vous serez en charge d'assurer à ses côtés les activités liées à la production de repas : l'entretien des équipements de cuisine, le nettoyage et épluchage des légumes, le conditionnement et la plonge, selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires définies dans les normes HACCP. Temps complet : 35 H / Semaine : 7h - 15h les lundi - mercredi - jeudi et vendredi 7h - 14h le mardi Station debout - port de charge (5 kg maximum) A terme, le poste peut évoluer et amener le candidat à remplacer ponctuellement un collègue pour ce qui concerne la livraison des repas

Actual Porto-Vecchio recherche actuellement pour l'un de ses clients un Poissonnier (H/F). Lors de votre mission vous serez amené à réaliser les tâches suivantes : - monter un rayon avec différents types de glace - étaler à la vente vos produits entiers et découpés - entretenir un bon relationnel avec la clientèle et l'équipe de travail - réaliser la pesée et et l'étiquettage de vos produits. - réaliser la découpe des produits à la demande des clients. - entretenir et ranger votre rayon, et votre chambre froide. - ranger le banc le soir et le préparer au nettoyage du lendemain. Vous serez sur un poste de vente sérieux et aurez besoin de maitriser la chaîne du froid afin de bien gérer la rotation de vos produits frais. La rémunération pour ce poste est d'environ 1800e net pour 35H hebdomadaire. Nous recherchons une personne consciencieuse avec ou sans expérience, car une formation au poste de poissonnier peut être réalisée en interne. Vous devez être méticuleux et soigné.

SYNERGIE Soissons recrute des chaudronniers F/H pour une entreprise dynamique et en pleine expansion spécialisée dans la construction de matériel de filtration en acier. Les missions : - Opérations de découpe, d'assemblage et de montage de pièces métalliques selon les plans et les exigences techniques. - Fabrication de structures et d'éléments métalliques complexes à partir de matériaux divers - Utilisation de machines et outils spécifiques (plasma, chalumeau, cisailles, etc.) tout en respectant les normes de sécurité. - Contrôle de la conformité des pièces produites et ajustements si nécessaire. - Collaboration avec l'équipe de production pour garantir des délais respectés et une qualité optimale. - Entretien des équipements et à la gestion du matériel. Comment postuler ? Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine, postulez directement en ligne avec votre CV ! Profil recherché : - Première expérience significative en chaudronnerie avec maîtrise des techniques de soudage et de découpe. - Connaissance des matériaux métalliques et des procédés de fabrication. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques. - Autonomie, rigueur et sens du détail. - Dynamisme, esprit d'équipe et volonté d'apprendre. - Formation en chaudronnerie ou équivalent souhaitée Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Conducteur de bus sur le temps scolaire 900 heures/an

En relation avec la Direction et les Conducteurs de Travaux, vous serez responsable du bon déroulement d'une partie d'un chantier au quotidien. Pour des projets de construction de bâtiment pour la partie gros œuvre béton ou la VRD, vous supervisez tous les aspects, de la bonne réalisation des tâches jusqu'à la constitution et animation des équipes. Vous assurez la préparation et le suivi technique, coordonnez les différents corps de métier, ajustez et veillez à la disponibilité des ressources de façon à respecter les délais de réalisation des travaux et la sécurité. Vous vous attachez à appliquer consciencieusement la politique qualité-sécurité de la société. Vous êtes motivé.e, rigoureux.se et organisé.e.

REJOIGNEZ L'AVENTURE : OUVERTURE DU MAGASIN BUT À MANOSQUE ! Participez à un projet unique : l'ouverture d'un nouveau magasin BUT à Manosque ! Nous recherchons un-e vendeur-euse concepteur-rice cuisines en CDI. Prise de poste début décembre 2026. Une formation pour vous accompagner vers votre prise de poste pourra être envisagée en fonction de votre profil (formation incluant une partie à Sisteron). Sous la responsabilité du responsable de magasin et en lien avec les vendeurs produits, vous accompagnerez nos clients dans la réalisation de leurs rêves de cuisine. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client et votre goût pour la conception technique et commerciale. Vous êtes titulaire de l'un des diplômes suivants : Bac Pro Commerce ou Bâtiment ; CQP Vendeur - Agenceur de cuisines ; BTS NRC ou MUC ; DUT Techniques de Commercialisation. Missions : Accompagner les clients et gérer leur projet d'aménagement de cuisine depuis la conception à la réception en passant par le choix de l'électroménager, les meubles, leur implantation et la décoration intérieure. Nature des activités Ventes : - Prise d'informations concernant le besoin, la demande, les attentes du client. - Vente de produits et de services (financement, garanties, installation,...) et prise de commande(s). Gestion commerciale : - Établissement et suivi du dossier client : vente, commande, financement, garantie, abonnement, intervention, litige. - Mise à jour du fichier clients. - Mise en place des actions publicitaires (ILV, PLV). - Mise en valeur de l'offre et mise en scène des produits. - Prise des rendez-vous avec les prospects/clients Technique : - Conception et présentation des projets de cuisine, dessins et plans d'aménagement d'intérieur. - Établissement d'un pré-projet à l'aide d'un outil informatique en tenant compte de la demande, de la nature des informations fournies et de la faisabilité technique. Logistique : - Mise en exposition des produits (alignement, netteté, propreté), sélection et installation des produits phares en vitrine, en rayon. - Étiquetage des produits. - Réalisation des inventaires produits. - Tenue et entretien du rayon (propre, ranger les produits, etc.) Services : - Conseils au client sur l'agencement des espaces (choix des matériaux, éclairage, couleurs, ergonomie.). - Présentation des produits et services, information et conseil au client (fonctionnalité, modes d'utilisation, risques éventuels, normes d'utilisation.). - Conseils du client sur l'utilisation du produit ou système acheté ou installé à domicile. Relation professionnelle : - Accueil, prise en charge des clients en point d'accueil ou à distance. - Gestion des réclamations client en lien avec le service compétent. - Remontée des problèmes rencontrés à la hiérarchie. - Suivi de la relation client tout au long du projet.

Dans le cadre du développement des activités de formation, vous assurez la fonction de : - Formateur/trice Gestionnaire de Paie, Passionné/e par la transmission des savoirs et l'accompagnement des apprenants vers la réussite professionnelle. Vos missions : - Concevoir et animer des sessions de formation en présentiel, à distance ou en format hybride, - Former des apprenants au métier de Gestionnaire de Paie dans le respect du référentiel de certification, - Transmettre les connaissances relatives à la législation sociale, au droit du travail, aux techniques de paie et à l'administration du personnel, - Accompagner les apprenants dans le développement de leurs compétences techniques et professionnelles, - Évaluer les acquis tout au long du parcours et préparer les stagiaires aux examens ou à la certification, - Assurer un suivi pédagogique individualisé et contribuer à la réussite des apprenants, - Participer à l'actualisation des supports de formation afin d'intégrer les évolutions réglementaires, - Collaborer avec l'équipe pédagogique et contribuer à l'amélioration continue des dispositifs de formation.

Pour l'établissement IME Geneviève Caron, situé à EPERNAY, sous l'autorité du Directeur, l'éducateur(trice) spécialisé(e) ou éducateur(trice) de jeunes enfants (H/F) sera chargé(e) de : - Animer et organiser les activités éducatives/pédagogiques au sein du groupe classe ; - Participer à l'élaboration des projets personnalisés ; - Rencontrer les familles ; - Participer à l'ensemble des activités quotidiennes ; - Accompagner les jeunes dans leurs activités quotidiennes et préprofessionnelles ; - Leur apporter des soins d'hygiène et de confort ; - Veiller à leur bien-être et à leur épanouissement tout en respectant leur environnement. Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'Educateur Spécialisé exigé ; - Attestation d'honorabilité exigée ; - Fortes aptitudes dans l'accompagnement des enfants atteints de troubles envahissant du développement - et/ou du spectre autistique ; - Connaissances sur les techniques spécifiques de communication pour enfants autistes seraient appréciées ; - Qualité de contact, capacité d'un engagement relationnel se concrétisant dans un accompagnement Individualisé ; - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire ; - Bonne maitrise des écrits professionnels ; - Maitrise de l'outil informatique **Contrat à durée déterminée à pourvoir dès maintenant et jusqu'au 01/10/26 **