Europlan Wassermair GmbH Ihr kompetenter Partner für Planen aller Art

Wir verstärken unser Team und suchen ab sofort 1 Reinigungskraft (m./w.) und Produktionsarbeiter/in (Tätigkeit in beiden Berufen) Teilzeit / nachmittags

* Div. Reinigungsarbeiten im Betrieb 

* Mitarbeit in der Produktion/Sichtkontrolle

Anforderungen:

* Zuverlässigkeit, Präzision und Teamfähigkeit

*  handwerkliches Geschick

*  ausreichende Deutschkenntnisse zum Verstehen von Arbeitsaufträgen

* zur Erreichung des Arbeitsortes ist ein Führerschein und ein eigenes Fahrzeug erforderlich.

Wir bieten:

* Festanstellung in Teilzeit

* Faire Vergütung, soziale Absicherung

* Moderner Arbeitsplatz, angenehmes Arbeitsklima

* Möglichkeiten zur Weiterbildung und Prozessverbesserung

* Flexible Arbeitszeiten je nach Bedarf

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, frühestmöglicher Start) an:

Pamela Einböck

EUROPLAN WASSERMAIR GMBH

A - 4742 PRAM, Gewerbepark 10

Tel.: +43(7736) 66766-0

Fax +43(7736) 66766-20

p.einboeck@wassermair.com Das Mindestentgelt für die Stelle als Reinigungskraft (m./w.) beträgt 2.200,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung.

La conception d’un réseau aéraulique doit prendre en compte différents critères indépendants tels que la géométrie du bâtiment, le type de diffusion et de traitement de l’air ou les normes et réglementations en vigueurs par exemple. Aéro Textile Concept s’appuie sur son bureau d’études pour analyser les besoins client, concevoir et valider la solution technique la plus performante en fonction d’un résultat aéraulique attendu. Dans le cadre de l'études de nos projets aéraulique, en collaboration avec les équipes techniques et industrielles, vous contribuez à la définition, à la validation et à l’amélioration des solutions proposées aux clients. - Analyser les besoins techniques des projets et participer à la conception de solutions de diffusion d’air adaptées aux contraintes des bâtiments et aux exigences réglementaires. - Réaliser le dimensionnement aéraulique des systèmes de diffusion d’air à l’aide des outils internes de calcul. - Vérifier la faisabilité technique des projets et participer à l’optimisation des performances aérauliques et thermiques. - Réaliser des simulations numériques CFD 3D (création des domaines d’étude, paramétrage des calculs, analyse et interprétation des résultats). - Contribuer aux projets de R&D visant à améliorer les méthodes de dimensionnement et les performances des solutions techniques - Participer aux campagnes d’essais et de mesures sur banc d’essai afin de valider les modèles de calcul et les performances aérauliques. - Produire les plans de fabrication, nomenclatures et documents techniques nécessaires à la production et à l’installation des équipements. - Collaborer avec les équipes méthodes, production et commerciales dans le suivi technique des projets.- Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou master) en génie mécanique, énergétique, climatique ou industriel - Profil junior : 0 à 3 ans d’expérience (stage et alternance acceptés) - Connaissances en mécanique des fluides et transferts thermiques - Maîtrise ou première expérience avec un logiciel de simulation CFD (Fluent, Star-CCM+, OpenFOAM, Autodesk CFD…) - Connaissance d’un logiciel de conception CAO (type SolidWorks) appréciée - Rigueur, esprit d’analyse et capacité à travailler en équipe Les + ATC. • Prime d’intéressement, d’assiduité et Tickets restaurant • Travail sur 4,5 jours et flexibilité horaires • Mutuelle + favorable que le marché • Comité de groupe (bons cadeaux, offres de réduction, voyage…) • Nous travaillons en confiance, en vous assurant une proximité avec votre manager si besoin, et en vous garantissant votre autonomie. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Is this machine, product, process, or company safe, trustworthy and compliant? That is the question our customers bring to us, and answering it is our mission. For more than 150 years, Vinçotte has helped industry, government, and society answer exactly that question. Since a few years we are expanding our cybersecurity and AI security team to bring that same trusted, independent perspective to the digital world.

Vinçotte has been Belgium’s most trusted inspection and certification authority. You may know us best as the team that inspects your elevator, your electrical installation, or the safety of your industrial process. In 2022 Vinçotte became part of Kiwa Group, a global TIC (Testing, Inspection & Certification) leader with more than 15,000 experts across 35 countries. In the past decade the world has changed. Safety can no longer be guaranteed without addressing cybersecurity and AI security. A connected machine, an AI-driven process, or a digital product carries risks that are just as real as a faulty industrial process, and the consequences of getting it wrong can be just as severe. That is why Kiwa has built a dedicated “Trust in Digital” team.

We approach cybersecurity and AI security the way we have always approached safety: independently, rigorously, and from a position of trust. Not as an IT vendor, but as a neutral third-party assurance partner with deep industrial knowledge. The mission of our Trust in Digital team is to allow our customers to innovate in confidence and to uphold trust in digital. A wave of new regulation (NIS2, the Cyber Resilience Act (CRA), the AI Act, the Machinery Regulation) is creating both urgency and opportunity. Our customers need a partner who understands both the technology and the regulatory landscape, and who can provide independent, credible assurance. That is exactly where we stand. We recently launched the Kiwa Trust in Digital Partner Program, bringing together an ecosystem of expert partners to deliver end-to-end assurance: from training and design to independent verification, testing, and certification. The program is growing fast, and so is the team behind it.

Our European team of top experts has a deliberately broad scope. Depending on your background and interests, you will work in one or more of these areas:

• Deliver OT security consulting, gap assessments, and risk quantification for asset owners, system integrators, and product manufacturers;
• Support companies in achieving certification for CRA, IEC 62443 (2-4, 3-3, 4-1, 4-2), ISO 27001, CyFun and NIS2 compliance;
• Conduct independent cybersecurity and AI security assessments, penetration tests, and third-party risk assessments;
• Develop and deliver training on cybersecurity, AI security, NIS2, product security, CRA, and IEC 62443;
• Build thought leadership and service offerings where functional safety overlaps with cybersecurity, including cyber HAZOP, cyber LOPA, and cyber-physical assurance cases;
• Develop and execute guidance on industrial AI, autonomous machines, AI Act compliance, and AI governance;
• Help guiding companies in building governance frameworks combining ISO 27001, CyFun, and IEC 62443;
• Act as a Trust in Digital ambassador with our customers and within the international Kiwa family;
• Speak at conferences, write articles, and represent Kiwa/Vinçotte at industry events.

This role, open to both permanent employment and contractor arrangements, is mainly Belgium-based, with occasional international travel (within EU).

Education:

• Master’s or engineering degree, or equivalent gained through professional experience and self-learning.
• You are open/able to continuous learning to keep developing your expertise and credentials.

Experience:

• Hands-on experience in OT/ICS cybersecurity — you understand the difference between an IT firewall and a Purdue model;
• 10 years of experience in cyber security domain
• Previous consulting, auditing, or teaching experience is a strong plus;
• Familiarity with one or more of IEC 62443, NIS2, CRA, ISO 27001, NIST CSF, AI Act. Not required to have it all, but a genuine eagerness to master more.

Languages:

• English: fluent (= working language of our European team and Kiwa group);
• Dutch: fluent to communicate confidently with customers in Belgium.
• French: is a plus

Competencies:

• A razor-sharp focus on customer outcomes, customer satisfaction, customer centricity;
• Able to explain complex technical and regulatory topics in a structured, clear, and compelling way to both engineers and boardrooms;
• A self-starting, eternal learner who is energised by being recognised as a domain expert;
• Comfortable operating with a degree of independence while contributing to a close-knit international team;
• Curious about where safety, cybersecurity, and AI intersect. You see this as a feature and opportunity, not a complication.

Als lid van het directieteam van KODB bouw je samen met je team aan
kwaliteitsvol, inspirerend en gedragen onderwijs.
We bieden een voltijdse opdracht met uitzicht op vaste benoeming,
volgens de geldende wettelijke voorwaarden.
Ben jij een verbindende leider die mensen kan coachen, inspireren en meenemen
in een gezamenlijke visie? Wil je bouwen aan een school waar kinderen, ouders en
medewerkers zich thuis voelen en groeien?
Dan leren we jou graag kennen!
Stuur ons je kandidatuur en vertel ons waarom jij het verschil wil maken.

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde (leer) kracht voor onze jongeren.

Je geeft Nederlands en Engels in de 1e graad aan onze leerlingen binnen de leeromgeving van het buitengewoon onderwijs, opleidingsvorm 4. Je volgt de leerplannen van het secundair onderwijs.

Je klasgroep telt maximaal 8 leerlingen en je kan rekenen op ondersteuning van je collega's.

Diploma:

• bachelor in het onderwijs
• HOKT + bewijs pedagogische bekwaamheid
• lerarenopleiding
• andere vereiste of voldoende geachte bekwaamheidsbewijzen voor het secundair onderwijs

Ervaring:

• inzicht in en/of ervaring binnen BuSO Opleidingsvorm 4 is een meerwaarde, geen vereiste

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste vakleerkracht Nederlands voor de eerste graad A- & B-stroom. Je krijgt een deeltijdse lesopdracht (13u):

. 1x5u in 1B

· 1x4u in 2B STEM-technieken

· 1x4u in 2A STEM-wetenschappen

De lessen vallen op maandag, dinsdag- en donderdagnamiddag en vrijdagvoormiddag. Je bent lesvrij op dinsdag- en donderdagvoormiddag en op woensdag.

We hebben lesmateriaal ter beschikking. Je werkt samen met parallelcollega’s en ontvangt ondersteuning van de collega’s uit de vakgroep.

Daarnaast krijg je begeleiding van onze aanvangsbegeleidster bij de opstart van je lessen en ondersteuning in je verdere professionalisering.

Je bent iemand die:

· graag samenwerkt binnen een team;

· vlot en correct communiceert met jongeren en collega's;

· kan inspelen op de leefwereld en de noden van de leerlingen;

· weet hoe je de leerdoelen voor Nederlands kan bereiken;

· weet hoe je klasmanagement moet houden.

L'ENTREPRISE Éviter les pertes de chaleur, limiter la hausse des températures à l'intérieur d'un local technique, permettre à des techniciens d'intervenir en limitant les risques de brûlures. Les applicatifs des matelas isolants réalisés par la société Calomatech sont multiples. Intégrer notre entreprise, c'est l'opportunité pour vous de travailler dans un domaine d'activité innovant et en pleine expansion. Une aventure technique et ambitieuse entourée d'une équipe soucieuse de donner du sens à son travail et en phase avec ses valeurs : Bienveillance, Épanouissement et Excellence ! LE POSTE Nous sommes à la recherche d'un manutentionnaire atelier (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez responsable du garnissage de nos matelas isolants en laine de verre, une tâche essentielle pour garantir la qualité de nos produits. Vous évoluerez dans un environnement de travail agréable, où la bonne ambiance et la collaboration entre collègues sont au cœur de notre quotidien. Si vous aimez travailler de vos mains et faire partie d'une équipe soudée, n'hésitez pas à postuler ! Vos missions : Vos missions principales consisteront en la manutention et le garnissage de matelas isolants en laine de verre, garantissant ainsi la qualité et l'efficacité de nos produits. Vous serez également en charge de la préparation des commandes, veillant à ce que chaque envoi soit conforme aux attentes de nos clients. LE PROFIL Ce poste ne nécessite pas de formation spécifique. Si vous vous retrouvez dans les qualités décrites ci-dessous, ce poste est fait pour vous ! - Autonomie - Rigueur - Organisation - Bonne présentation orale et écrite - Capacité à résoudre des problèmes Journées travaillées : du lundi au vendredi de 8h30-12h30/13h30-16h30 (35h /semaine)

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste, warme en gemotiveerde kracht met frisse ideeën voor onze unieke jongeren uit OV4 type 9! Je onderwijst de leerling thuis.

● Je hebt zin in een uitdaging.

● Je maakt deel uit van een team maar kan zelfstandig aan de slag.

● Je hebt goesting om een jongere individueel te begeleiden naar de schoolstart.

Aanbod

● Deeltijdse opdracht 2x2/22 te presteren in overleg met de school en de thuiscontext van de lln (1A) te Vosselaar.

● Deeltijdse opdracht 2x2/22 te presteren in overleg met de school en de thuiscontext van de lln (3O&L) in Wuustwezel.

Diploma:

● Graduaat/professionele bachelor onderwijs (algemene vakken)

● Bachelor en bewijs pedagogische bekwaamheid

● BaNaBa BuO is een meerwaarde

Die nächste erfolgreiche Kampagne? Entsteht unter deiner Regie. Dein Content setzt Maßstäbe, deine Ideen prägen unseren Markenauftritt – kanalübergreifend und jeden Tag aufs Neue. Als Senior Social Media ManagerIn bringst du nicht nur kreative Power ins Team, sondern entwickelst unsere Social Media Strategie gemeinsam mit der Teamleitung weiter. Du produzierst Content, der bewegt, stärkst unsere Community und machst JEMAKO auf den wichtigsten Plattformen sichtbar wie nie zuvor. Deine Aufgaben bei uns: - Operatives und konzeptionelles Social Media Management für unsere JEMAKO Kanäle (Instagram, Facebook, LinkedIn, YouTube, Pinterest – perspektivisch TikTok). - Inhaltliche Steuerung und Weiterentwicklung unseres LinkedIn Accounts. - Planung, Produktion und Bearbeitung von kreativem Content – insbesondere Short Form Videos/Reels (CapCut) sowie Bild- und Designmaterial (Canva). - Entwicklung und Umsetzung plattformspezifischer Content Formate in enger Zusammenarbeit mit dem Social Media Team. - Organisation und Durchführung interner Video- und Foto-Produktionen (mit Schwerpunkt auf Smartphone Produktion und mobilem Editing). - Fachliche Steuerung des Community Managements sowie aktive Mitarbeit in der täglichen Interaktion. - Ganzheitliche Planung, Umsetzung und Optimierung von Social Media Advertising Maßnahmen (Meta, Pinterest). - End to end Betreuung von Influencer Kooperationen: Recherche, Briefing, Abwicklung, Erfolgskontrolle, UGC Handling und Ableitung von Learnings. - Aktive Mitwirkung an Kommunikationskonzepten für Produkteinführungen, Kampagnen und Sonderaktionen. - Entwicklung und Umsetzung von Social Media Maßnahmen, die unsere VertriebspartnerInnen unterstützen – etwa durch Event‑Begleitung, inspirierenden Content oder Formate für Schulungen und Trainings. Das bringst du mit: - Mehrjährige Erfahrung im Social Media Management – insbesondere für Instagram und LinkedIn sowie im Aufbau neuer Kanäle wie TikTok. - Souveräner Umgang mit Community Management und der Betreuung aktiver Social Media Kanäle. - Starke Content Creation Skills: Short Form Videos/Reels (z. B. mit CapCut), Bildbearbeitung & Designs (Canva) sowie sichere Textkompetenz. - Trendgespür, Kreativität und die Fähigkeit, Content Ideen eigenständig zu entwickeln und umzusetzen – inkl. sicherer Smartphone Kameraführung und mobiler Produktion. - Solide strategische Fähigkeiten in Redaktionsplanung, KPI Analyse und kanalübergreifender Weiterentwicklung. - Erfahrung mit der Meta Business Suite sowie im Social Media Advertising (Meta, Pinterest). - Erfahrung im Influencer Management und im Handling von UGC Content. - Hands on Mentalität, Organisationsstärke und klare, proaktive Kommunikation. - Fähigkeit, KollegInnen (z. B. PraktikantInnen) fachlich anzuleiten und zu unterstützen. - Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und Freude an enger, cross funktionaler Zusammenarbeit im Marketingteam. Das ist für dich drin: - Zusammenhalt & Kollegialität. Wir sagen Du, leben Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv und sind stolz auf ein Betriebsklima zum Wohlfühlen. Das wirst du schon während der intensiven Einarbeitung selbst erleben. - Weiterentwicklung. Individuelle Weiterbildung fördern wir genauso sehr wie das Prinzip des voneinander Lernens, unser internes MentorInnen-Programm ist Ausdruck davon. - Flexibilität & Familienfreundlichkeit. Mit festen Tagen für Remote Work, verschiedenen Teilzeitmodellen, flexiblen Arbeitszeiten und großer Offenheit für individuelle Bedürfnisse ermöglichen wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. - Gesundheitsmanagement. Bei JEMAKO gibt es regelmäßige Gesundheitstage und eine betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichen Budget von 300 € für Gesundheitsleistungen. - Mitarbeiterrabatte. JEMAKO MitarbeiterInnen erhalten einen Zugang zur Plattform corporate benefits, die Rabatte für zahlreiche Shops bietet. - Tierisch gutes Team. Hunde sind ein gerngesehener Zuwachs fürs Team und bereichern unseren Büroalltag. Das Mitbringen der Vierbeiner machen wir dort, wo es geht, gerne möglich. - JobRad. Wir leasen dein Traumrad über unseren Partner JobRad. So kommst du umweltfreundlich und gesund zur Arbeit und sparst auch noch Geld. - Nachhaltiger Arbeitgeber. Wir unterstützen lokale Umweltinitiativen; unser Nachhaltigkeitsteam treibt die nachhaltige Unternehmensentwicklung von JEMAKO voran. Bitte sende uns deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf, Arbeitsproben, frühestem Eintrittstermin und deiner Gehaltsvorstellung über das Bewerbungsformular oder per Mail an unser Personal Team Alina Gast und Alexander Schröder (karriere@jemako.com (https://mailto:karriere@jemako.com/) ). Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Die Ruther & Einenkel GmbH & Co. KG, 1880 gegründet, hat sich in den vergangenen Jahren dem internationalen Wettbewerb im Textilsektor offensiv gestellt und kann heute auf eine erfolgreiche Positionierung zurückblicken. Neben dem umfangreichen Sortiment für die Heimtextilindustrie widmet sich das Unternehmen verstärkt neuen und innovativen Aufgabenstellungen, so z. B. in den Bereichen Sonnenschutz, technische Textilien oder Automotive. Ein hochqualifiziertes und motiviertes Team, intensive Vernetzung mit wissenschaftlichen Forschungseinrichtungen und eine enge Abstimmung mit den weltweiten Partnern sind die Basis für neue, intelligente Produkte und damit für den Erfolg am Markt. Mit Enthusiasmus und Engagement stellt sich Ruther & Einenkel auch weiterhin der Zukunft. Der Anspruch "made in Germany" bedeutet Auftrag und zugleich Verpflichtung! Zur Verstärkung unsere Teams suchen wir ab sofort eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) für die Produktion im Bereich Weberei. Ihre Aufgaben: - Bedienen und Einrichten von unterschiedlichen Maschinen und Anlagen - Durchführung von prozessbegleitenden Kontrollen - Sicherung der Produktionsabläufe sowie Bereitstellung der Waren für die Weiterverbringung - Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Wir bieten Ihnen: - offenes und freundliches Arbeitsumfeld mit attraktiven Sozialleistungen sowie Leistungszuschlägen - zukunftsorientiertes, stetig wachsendes Unternehmen - abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten - unentgeltliche Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios - kostenfreie physiotherapeutische Maßnahmen sowie Gesundheitskurse - zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Mitarbeiter-Events, wie Weihnachtsfeier und Sommerfest - unbefristete Beschäftigung mit 6 Monate Probezeit Haben Sie Lust ein Teil unserer Erfolgsgeschichte zu werden? Dann richten Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: Ruther & Einenkel GmbH & Co. KG Sekretariat Fr. Beyer Annenstraße 5 09456 Annaberg-Buchholz info@ruther-einenkel.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Maschineneinrichtung, Anlageneinrichtung, Textilmaschinen Erweiterte Kenntnisse: Maschinenführung, Anlagenführung, -bedienung