Är du flerspråkig och brinner för att stärka barns språkutveckling? Sök tjänsten som modersmålslärare på modersmålsenheten i Helsingborgs stad! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Modersmålsenheten i Helsingborgs stad är en dynamisk och mångkulturell arbetsplats där 70 engagerade lärare tillsammans undervisar cirka 3200 elever i drygt 40 olika språk. Enheten ansvarar för att organisera och planera modersmålsundervisning och studiehandledning för de flerspråkiga eleverna i stadens skolor. Som lärare på modersmålsenheten kommer du att undervisa på både kommunala och fristående grund- och gymnasieskolor runtom i staden och få möjlighet att möta elever i olika åldrar. Utöver undervisningen deltar du varje onsdag i kompetensutveckling mellan klockan 9:00-12:00, där du får möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och samarbeta med kollegor. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare i Helsingborg kombinerar du oftast två viktiga uppdrag; att vara modersmålslärare och studiehandledare. I din roll som modersmålslärare ansvarar du för att undervisa elever enligt kursplanen i ämnet modersmål, vilket innebär att du planerar lektioner och anpassar undervisningen utifrån varje elevs språkliga nivå, behov och ålder. Du bedömer elevernas utveckling kontinuerligt, gör bedömningar och sätter betyg utifrån givna betygskriterier. Modersmålsundervisningen på grundskolan omfattar varje vecka 60 minuter/lektion medan undervisningen på gymnasiet omfattar 100 minuter/lektion. Detta kan innebära att arbetstiden i vissa fall sträcker sig till klockan 18.00. All undervisning är förlagd på skolor i Helsingborgs stad. Som studiehandledare stöttar du elever i att förstå och tillgodogöra sig innehållet i olika ämnen på sitt modersmål eller starkaste språk. Detta sker ofta parallellt med undervisningen och din roll är att stödja elevens språk- och kunskapsutveckling i olika skolämnen. Du kommer i din roll som modersmålslärare och studiehandledare arbeta inom alla skolformer och i studiehandledningen stöttar du i samtliga ämnen utifrån elevernas behov. Vi söker dig med modersmålet finska. För att arbeta hos oss kommer du behöva arbeta på onsdagar. Digitala intervjuer kommer ske 7/8 och framåt. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har svensk lärarlegitimation med behörighet i ämnet modersmål. I annat fall ska du ha annan relevant akademisk utbildning, där pedagogisk utbildning är meriterande. Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska språket; kunna tala, läsa och skriva obehindrat samt ha slutfört svenska 3 på gymnasienivå. Du förväntas kunna arbeta målinriktat och ha en djup förståelse för de statliga och kommunala styrdokument som styr skolans verksamhet. Din förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i enlighet med dessa styrdokument är avgörande för att säkerställa likvärdighet, hög kvalitet och måluppfyllelse. I rollen som modersmålslärare och studiehandledare är det också viktigt att du är bekväm med att använda digitala verktyg både i undervisningen och för administrativa syften. Du ska kunna planera och genomföra lektioner med stöd av digitala verktyg samt använda IT-system för att dokumentera och följa upp elevers kunskapsutveckling. Arbetet ställer krav på att du är självgående och kan organisera ditt arbete självständigt, samtidigt som du noggrant hanterar administrativa uppgifter som dokumentation, bedömning och betygssättning. Förmågan att balansera de pedagogiska och administrativa delarna av arbetet är en central del av tjänsten. Vi ser gärna att du har körkort och tillgång till bil då arbetet innebär förflyttningar under arbetsdagen. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Anställningsform: Timanställning alternativt visstidsanställning (ferieanställing) beroende på verksamhetens behov Omfattning: Timmar alternativt 5-20 % beroende på verksamhetens behov Tillträdesdatum: Augusti 2026 Varaktighet: 5-12 månader Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Är du flerspråkig och brinner för att stärka barns språkutveckling? Sök tjänsten som modersmålslärare på modersmålsenheten i Helsingborgs stad! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Modersmålsenheten i Helsingborgs stad är en dynamisk och mångkulturell arbetsplats där 70 engagerade lärare tillsammans undervisar cirka 3200 elever i drygt 40 olika språk. Enheten ansvarar för att organisera och planera modersmålsundervisning och studiehandledning för de flerspråkiga eleverna i stadens skolor. Som lärare på modersmålsenheten kommer du att undervisa på både kommunala och fristående grund- och gymnasieskolor runtom i staden och få möjlighet att möta elever i olika åldrar. Utöver undervisningen deltar du varje onsdag i kompetensutveckling mellan klockan 9:00-12:00, där du får möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och samarbeta med kollegor. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare i Helsingborg kombinerar du oftast två viktiga uppdrag; att vara modersmålslärare och studiehandledare. I din roll som modersmålslärare ansvarar du för att undervisa elever enligt kursplanen i ämnet modersmål, vilket innebär att du planerar lektioner och anpassar undervisningen utifrån varje elevs språkliga nivå, behov och ålder. Du bedömer elevernas utveckling kontinuerligt, gör bedömningar och sätter betyg utifrån givna betygskriterier. Modersmålsundervisningen på grundskolan omfattar varje vecka 60 minuter/lektion medan undervisningen på gymnasiet omfattar 100 minuter/lektion. Detta kan innebära att arbetstiden i vissa fall sträcker sig till klockan 18.00. All undervisning är förlagd på skolor i Helsingborgs stad. Som studiehandledare stöttar du elever i att förstå och tillgodogöra sig innehållet i olika ämnen på sitt modersmål eller starkaste språk. Detta sker ofta parallellt med undervisningen och din roll är att stödja elevens språk- och kunskapsutveckling i olika skolämnen. Du kommer i din roll som modersmålslärare och studiehandledare arbeta inom alla skolformer och i studiehandledningen stöttar du i samtliga ämnen utifrån elevernas behov. Vi söker dig med modersmålet ungerska. För att arbeta hos oss kommer du behöva arbeta på onsdagar. Digitala intervjuer kommer ske 7/8 och framåt. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har svensk lärarlegitimation med behörighet i ämnet modersmål. I annat fall ska du ha annan relevant akademisk utbildning, där pedagogisk utbildning är meriterande. Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska språket; kunna tala, läsa och skriva obehindrat samt ha slutfört svenska 3 på gymnasienivå. Du förväntas kunna arbeta målinriktat och ha en djup förståelse för de statliga och kommunala styrdokument som styr skolans verksamhet. Din förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i enlighet med dessa styrdokument är avgörande för att säkerställa likvärdighet, hög kvalitet och måluppfyllelse. I rollen som modersmålslärare och studiehandledare är det också viktigt att du är bekväm med att använda digitala verktyg både i undervisningen och för administrativa syften. Du ska kunna planera och genomföra lektioner med stöd av digitala verktyg samt använda IT-system för att dokumentera och följa upp elevers kunskapsutveckling. Arbetet ställer krav på att du är självgående och kan organisera ditt arbete självständigt, samtidigt som du noggrant hanterar administrativa uppgifter som dokumentation, bedömning och betygssättning. Förmågan att balansera de pedagogiska och administrativa delarna av arbetet är en central del av tjänsten. Vi ser gärna att du har körkort och tillgång till bil då arbetet innebär förflyttningar under arbetsdagen. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Anställningsform: Timanställning alternativt visstidsanställning (ferieanställing) beroende på verksamhetens behov Omfattning: Timmar alternativt 5-20 % beroende på verksamhetens behov Tillträdesdatum: Augusti 2026 Varaktighet: 5-12 månader Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter.Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare.Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregisterFör att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Är du flerspråkig och brinner för att stärka barns språkutveckling? Sök tjänsten som modersmålslärare på modersmålsenheten i Helsingborgs stad! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Modersmålsenheten i Helsingborgs stad är en dynamisk och mångkulturell arbetsplats där 70 engagerade lärare tillsammans undervisar cirka 3200 elever i drygt 40 olika språk. Enheten ansvarar för att organisera och planera modersmålsundervisning och studiehandledning för de flerspråkiga eleverna i stadens skolor. Som lärare på modersmålsenheten kommer du att undervisa på både kommunala och fristående grund- och gymnasieskolor runtom i staden och få möjlighet att möta elever i olika åldrar. Utöver undervisningen deltar du varje onsdag i kompetensutveckling mellan klockan 9:00-12:00, där du får möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och samarbeta med kollegor. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare i Helsingborg kombinerar du oftast två viktiga uppdrag; att vara modersmålslärare och studiehandledare. I din roll som modersmålslärare ansvarar du för att undervisa elever enligt kursplanen i ämnet modersmål, vilket innebär att du planerar lektioner och anpassar undervisningen utifrån varje elevs språkliga nivå, behov och ålder. Du bedömer elevernas utveckling kontinuerligt, gör bedömningar och sätter betyg utifrån givna betygskriterier. Modersmålsundervisningen på grundskolan omfattar varje vecka 60 minuter/lektion medan undervisningen på gymnasiet omfattar 100 minuter/lektion. Detta kan innebära att arbetstiden i vissa fall sträcker sig till klockan 18.00. All undervisning är förlagd på skolor i Helsingborgs stad. Som studiehandledare stöttar du elever i att förstå och tillgodogöra sig innehållet i olika ämnen på sitt modersmål eller starkaste språk. Detta sker ofta parallellt med undervisningen och din roll är att stödja elevens språk- och kunskapsutveckling i olika skolämnen. Du kommer i din roll som modersmålslärare och studiehandledare arbeta inom alla skolformer och i studiehandledningen stöttar du i samtliga ämnen utifrån elevernas behov. Vi söker dig med modersmålet kannada. För att arbeta hos oss kommer du behöva arbeta på onsdagar. Digitala intervjuer kommer ske 7/8 och framåt. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har svensk lärarlegitimation med behörighet i ämnet modersmål. I annat fall ska du ha annan relevant akademisk utbildning, där pedagogisk utbildning är meriterande. Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska språket; kunna tala, läsa och skriva obehindrat samt ha slutfört svenska 3 på gymnasienivå. Du förväntas kunna arbeta målinriktat och ha en djup förståelse för de statliga och kommunala styrdokument som styr skolans verksamhet. Din förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i enlighet med dessa styrdokument är avgörande för att säkerställa likvärdighet, hög kvalitet och måluppfyllelse. I rollen som modersmålslärare och studiehandledare är det också viktigt att du är bekväm med att använda digitala verktyg både i undervisningen och för administrativa syften. Du ska kunna planera och genomföra lektioner med stöd av digitala verktyg samt använda IT-system för att dokumentera och följa upp elevers kunskapsutveckling. Arbetet ställer krav på att du är självgående och kan organisera ditt arbete självständigt, samtidigt som du noggrant hanterar administrativa uppgifter som dokumentation, bedömning och betygssättning. Förmågan att balansera de pedagogiska och administrativa delarna av arbetet är en central del av tjänsten. Vi ser gärna att du har körkort och tillgång till bil då arbetet innebär förflyttningar under arbetsdagen. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Anställningsform: Timanställning alternativt visstidsanställning (ferieanställing) beroende på verksamhetens behov Omfattning: Timmar alternativt 5-20 % beroende på verksamhetens behov Tillträdesdatum: Augusti 2026 Varaktighet: 5-12 månader Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Är du flerspråkig och brinner för att stärka barns språkutveckling? Sök tjänsten som modersmålslärare på modersmålsenheten i Helsingborgs stad! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Modersmålsenheten i Helsingborgs stad är en dynamisk och mångkulturell arbetsplats där 70 engagerade lärare tillsammans undervisar cirka 3200 elever i drygt 40 olika språk. Enheten ansvarar för att organisera och planera modersmålsundervisning och studiehandledning för de flerspråkiga eleverna i stadens skolor. Som lärare på modersmålsenheten kommer du att undervisa på både kommunala och fristående grund- och gymnasieskolor runtom i staden och få möjlighet att möta elever i olika åldrar. Utöver undervisningen deltar du varje onsdag i kompetensutveckling mellan klockan 9:00-12:00, där du får möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och samarbeta med kollegor. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare i Helsingborg kombinerar du oftast två viktiga uppdrag; att vara modersmålslärare och studiehandledare. I din roll som modersmålslärare ansvarar du för att undervisa elever enligt kursplanen i ämnet modersmål, vilket innebär att du planerar lektioner och anpassar undervisningen utifrån varje elevs språkliga nivå, behov och ålder. Du bedömer elevernas utveckling kontinuerligt, gör bedömningar och sätter betyg utifrån givna betygskriterier. Modersmålsundervisningen på grundskolan omfattar varje vecka 60 minuter/lektion medan undervisningen på gymnasiet omfattar 100 minuter/lektion. Detta kan innebära att arbetstiden i vissa fall sträcker sig till klockan 18.00. All undervisning är förlagd på skolor i Helsingborgs stad. Som studiehandledare stöttar du elever i att förstå och tillgodogöra sig innehållet i olika ämnen på sitt modersmål eller starkaste språk. Detta sker ofta parallellt med undervisningen och din roll är att stödja elevens språk- och kunskapsutveckling i olika skolämnen. Du kommer i din roll som modersmålslärare och studiehandledare arbeta inom alla skolformer och i studiehandledningen stöttar du i samtliga ämnen utifrån elevernas behov. Vi söker dig med modersmålet japanska. För att arbeta hos oss kommer du behöva arbeta på onsdagar. Digitala intervjuer kommer ske 7/8 och framåt. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har svensk lärarlegitimation med behörighet i ämnet modersmål. I annat fall ska du ha annan relevant akademisk utbildning, där pedagogisk utbildning är meriterande. Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska språket; kunna tala, läsa och skriva obehindrat samt ha slutfört svenska 3 på gymnasienivå. Du förväntas kunna arbeta målinriktat och ha en djup förståelse för de statliga och kommunala styrdokument som styr skolans verksamhet. Din förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i enlighet med dessa styrdokument är avgörande för att säkerställa likvärdighet, hög kvalitet och måluppfyllelse. I rollen som modersmålslärare och studiehandledare är det också viktigt att du är bekväm med att använda digitala verktyg både i undervisningen och för administrativa syften. Du ska kunna planera och genomföra lektioner med stöd av digitala verktyg samt använda IT-system för att dokumentera och följa upp elevers kunskapsutveckling. Arbetet ställer krav på att du är självgående och kan organisera ditt arbete självständigt, samtidigt som du noggrant hanterar administrativa uppgifter som dokumentation, bedömning och betygssättning. Förmågan att balansera de pedagogiska och administrativa delarna av arbetet är en central del av tjänsten. Vi ser gärna att du har körkort och tillgång till bil då arbetet innebär förflyttningar under arbetsdagen. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Anställningsform: Timanställning alternativt visstidsanställning (ferieanställing) beroende på verksamhetens behov Omfattning: Timmar alternativt 5-20 % beroende på verksamhetens behov Tillträdesdatum: Augusti 2026 Varaktighet: 5-12 månader Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Är du flerspråkig och brinner för att stärka barns språkutveckling? Sök tjänsten som modersmålslärare på modersmålsenheten i Helsingborgs stad! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Modersmålsenheten i Helsingborgs stad är en dynamisk och mångkulturell arbetsplats där 70 engagerade lärare tillsammans undervisar cirka 3200 elever i drygt 40 olika språk. Enheten ansvarar för att organisera och planera modersmålsundervisning och studiehandledning för de flerspråkiga eleverna i stadens skolor. Som lärare på modersmålsenheten kommer du att undervisa på både kommunala och fristående grund- och gymnasieskolor runtom i staden och få möjlighet att möta elever i olika åldrar. Utöver undervisningen deltar du varje onsdag i kompetensutveckling mellan klockan 9:00-12:00, där du får möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och samarbeta med kollegor. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare i Helsingborg kombinerar du oftast två viktiga uppdrag; att vara modersmålslärare och studiehandledare. I din roll som modersmålslärare ansvarar du för att undervisa elever enligt kursplanen i ämnet modersmål, vilket innebär att du planerar lektioner och anpassar undervisningen utifrån varje elevs språkliga nivå, behov och ålder. Du bedömer elevernas utveckling kontinuerligt, gör bedömningar och sätter betyg utifrån givna betygskriterier. Modersmålsundervisningen på grundskolan omfattar varje vecka 60 minuter/lektion medan undervisningen på gymnasiet omfattar 100 minuter/lektion. Detta kan innebära att arbetstiden i vissa fall sträcker sig till klockan 18.00. All undervisning är förlagd på skolor i Helsingborgs stad. Som studiehandledare stöttar du elever i att förstå och tillgodogöra sig innehållet i olika ämnen på sitt modersmål eller starkaste språk. Detta sker ofta parallellt med undervisningen och din roll är att stödja elevens språk- och kunskapsutveckling i olika skolämnen. Du kommer i din roll som modersmålslärare och studiehandledare arbeta inom alla skolformer och i studiehandledningen stöttar du i samtliga ämnen utifrån elevernas behov. Vi söker dig med modersmålet isländska. För att arbeta hos oss kommer du behöva arbeta på onsdagar. Digitala intervjuer kommer ske 7/8 och framåt. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har svensk lärarlegitimation med behörighet i ämnet modersmål. I annat fall ska du ha annan relevant akademisk utbildning, där pedagogisk utbildning är meriterande. Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska språket; kunna tala, läsa och skriva obehindrat samt ha slutfört svenska 3 på gymnasienivå. Du förväntas kunna arbeta målinriktat och ha en djup förståelse för de statliga och kommunala styrdokument som styr skolans verksamhet. Din förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i enlighet med dessa styrdokument är avgörande för att säkerställa likvärdighet, hög kvalitet och måluppfyllelse. I rollen som modersmålslärare och studiehandledare är det också viktigt att du är bekväm med att använda digitala verktyg både i undervisningen och för administrativa syften. Du ska kunna planera och genomföra lektioner med stöd av digitala verktyg samt använda IT-system för att dokumentera och följa upp elevers kunskapsutveckling. Arbetet ställer krav på att du är självgående och kan organisera ditt arbete självständigt, samtidigt som du noggrant hanterar administrativa uppgifter som dokumentation, bedömning och betygssättning. Förmågan att balansera de pedagogiska och administrativa delarna av arbetet är en central del av tjänsten. Vi ser gärna att du har körkort och tillgång till bil då arbetet innebär förflyttningar under arbetsdagen. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Anställningsform: Timanställning alternativt visstidsanställning (ferieanställing) beroende på verksamhetens behov Omfattning: Timmar alternativt 5-20 % beroende på verksamhetens behov Tillträdesdatum: Augusti 2026 Varaktighet: 5-12 månader Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Utvecklingen inom vägfordonsområdet går fort. Det är därför viktigt att de regler vi har är uppdaterade och funktionella, samtidigt som vi behöver vi ligga steget före när det gäller framtidens fordonsreglering - både på kort och lång sikt. Vi söker nu utredare för att jobba med och leda uppdrag inom nationell regelutveckling. Ofta innebär det att uppdatera eller ta fram nya föreskrifter, men de kan även handla om att ibland bistå regeringen i olika frågor. Sektionen arbetar med främst nationell regelutveckling, men även med viss internationell reglering, utredningar och analyser inom vägfordonsområdet. Arbetet kan därmed variera mellan generella utredningsuppdrag och djupare utredningar som exempel regeringsuppdrag. Som utredare är ditt huvudområde utveckling av fordonstekniska regler där du kommer att svara på remisser och yttranden både med internt och externt fokus. Du kommer att jobba både enskilt och tillsammans med kollegor, samt ha god dialog med andra myndigheter, fordonsbranschen och övriga intressenter som är beroende av eller berörs av de regler vi utvecklar. Förutom att ibland fördjupa dig kring vissa regelverk ser vi att du på sikt behöver kunna leda utredningar och uppdrag, vilket innebär att lyfta blicken, se helheten och tänka långsiktigt. För att nå resultat behöver du ha förmågan att både initiera och leda samarbeten, samt ha god dialog med flertalet specialister och funktioner inom våra sakområden. Arbete sker ibland i team, varför vi vill att du tar ansvar både för dig själv och de samarbeten du är involverad i, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för våra olikheter. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att att genomföra översyn av föreskrifter inom det fordonstekniska området att vara delaktig i utredningar vid utarbetande av regler eller andra uppdrag att samverka med externa aktörer som till exempel andra myndigheter, industri och branschorganisationer att svara på remisser från Regeringen och andra myndigheter att bistå med din kunskap och erfarenhet till andra verksamheter. Du måste ha relevant akademisk examen inom fordonsteknik eller annan motsvarande kunskap/erfarenhet som vi bedömer likvärdig erfarenhet av arbete med fordonsregler erfarenhet av utredningsarbete goda kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet av regelutveckling på nationellt nivå (lagar och förordningar) erfarenhet av regelutveckling på internationellt nivå (EU och FN/UNECE) erfarenhet av föreskrifter inom fordonsområdet aktuell erfarenhet av motsvarande arbetsuppgifter i statlig myndighet. Vi vill att du är självgående och ansvarstagande samt har förmåga att leverera resultat med god kvalitet inom givna tidsramar har en god samarbetsförmåga, där du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt är analytisk samt löser problem utan att missa de långsiktiga strategierna, ser logik och samband i komplex information eller miljö har ett öppet sinne, en vilja att utveckla och utvecklas i takt med omvärldens och verksamhetens förändringar är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Borlänge, Stockholm eller Göteborg. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Mikael Kyller, 010-495 5746 mikael kyller@transportstyrelsen.se. ST, Patrik Malmberg och Saco-S, Ingela Svensson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6960. Vi behöver din ansökan senast den 12 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Tryck på följande länk för att ta dig vidare till att söka jobbet https://transportstyrelsen.varbi.com/what:job/jobID:954908/. I nästa steg kan du sedan trycka på knappen sök jobbet till höger. Välkommen att bli vår nya kollega!

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Utvecklingen inom vägfordonsområdet går fort. Det är därför viktigt att de regler vi har är uppdaterade och funktionella, samtidigt som vi behöver vi ligga steget före när det gäller framtidens fordonsreglering - både på kort och lång sikt. Vi söker nu utredare för att jobba med och leda uppdrag inom nationell regelutveckling. Ofta innebär det att uppdatera eller ta fram nya föreskrifter, men de kan även handla om att ibland bistå regeringen i olika frågor. Sektionen arbetar med främst nationell regelutveckling, men även med viss internationell reglering, utredningar och analyser inom vägfordonsområdet. Arbetet kan därmed variera mellan generella utredningsuppdrag och djupare utredningar som exempel regeringsuppdrag. Som utredare är ditt huvudområde utveckling av fordonstekniska regler där du kommer att svara på remisser och yttranden både med internt och externt fokus. Du kommer att jobba både enskilt och tillsammans med kollegor, samt ha god dialog med andra myndigheter, fordonsbranschen och övriga intressenter som är beroende av eller berörs av de regler vi utvecklar. Förutom att ibland fördjupa dig kring vissa regelverk ser vi att du på sikt behöver kunna leda utredningar och uppdrag, vilket innebär att lyfta blicken, se helheten och tänka långsiktigt. För att nå resultat behöver du ha förmågan att både initiera och leda samarbeten, samt ha god dialog med flertalet specialister och funktioner inom våra sakområden. Arbete sker ibland i team, varför vi vill att du tar ansvar både för dig själv och de samarbeten du är involverad i, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för våra olikheter. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att att genomföra översyn av föreskrifter inom det fordonstekniska området att vara delaktig i utredningar vid utarbetande av regler eller andra uppdrag att samverka med externa aktörer som till exempel andra myndigheter, industri och branschorganisationer att svara på remisser från Regeringen och andra myndigheter att bistå med din kunskap och erfarenhet till andra verksamheter. Du måste ha relevant akademisk examen inom fordonsteknik eller annan motsvarande kunskap/erfarenhet som vi bedömer likvärdig erfarenhet av arbete med fordonsregler erfarenhet av utredningsarbete goda kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet av regelutveckling på nationellt nivå (lagar och förordningar) erfarenhet av regelutveckling på internationellt nivå (EU och FN/UNECE) erfarenhet av föreskrifter inom fordonsområdet aktuell erfarenhet av motsvarande arbetsuppgifter i statlig myndighet. Vi vill att du är självgående och ansvarstagande samt har förmåga att leverera resultat med god kvalitet inom givna tidsramar har en god samarbetsförmåga, där du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt är analytisk samt löser problem utan att missa de långsiktiga strategierna, ser logik och samband i komplex information eller miljö har ett öppet sinne, en vilja att utveckla och utvecklas i takt med omvärldens och verksamhetens förändringar är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Borlänge, Stockholm eller Göteborg. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Mikael Kyller, 010-495 5746 mikael kyller@transportstyrelsen.se. ST, Patrik Malmberg och Saco-S, Ingela Svensson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6960. Vi behöver din ansökan senast den 12 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Tryck på följande länk för att ta dig vidare till att söka jobbet https://www.transportstyrelsen.se/sv/om-oss/jobba-hos-oss/lediga-jobb/details?jobId=954908. I nästa steg kan du sedan trycka på knappen sök jobbet till höger. Välkommen att bli vår nya kollega!

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Utvecklingen inom vägfordonsområdet går fort. Det är därför viktigt att de regler vi har är uppdaterade och funktionella, samtidigt som vi behöver vi ligga steget före när det gäller framtidens fordonsreglering - både på kort och lång sikt. Vi söker nu utredare för att jobba med och leda uppdrag inom nationell regelutveckling. Ofta innebär det att uppdatera eller ta fram nya föreskrifter, men de kan även handla om att ibland bistå regeringen i olika frågor. Sektionen arbetar med främst nationell regelutveckling, men även med viss internationell reglering, utredningar och analyser inom vägfordonsområdet. Arbetet kan därmed variera mellan generella utredningsuppdrag och djupare utredningar som exempel regeringsuppdrag. Som utredare är ditt huvudområde utveckling av fordonstekniska regler där du kommer att svara på remisser och yttranden både med internt och externt fokus. Du kommer att jobba både enskilt och tillsammans med kollegor, samt ha god dialog med andra myndigheter, fordonsbranschen och övriga intressenter som är beroende av eller berörs av de regler vi utvecklar. Förutom att ibland fördjupa dig kring vissa regelverk ser vi att du på sikt behöver kunna leda utredningar och uppdrag, vilket innebär att lyfta blicken, se helheten och tänka långsiktigt. För att nå resultat behöver du ha förmågan att både initiera och leda samarbeten, samt ha god dialog med flertalet specialister och funktioner inom våra sakområden. Arbete sker ibland i team, varför vi vill att du tar ansvar både för dig själv och de samarbeten du är involverad i, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för våra olikheter. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att att genomföra översyn av föreskrifter inom det fordonstekniska området att vara delaktig i utredningar vid utarbetande av regler eller andra uppdrag att samverka med externa aktörer som till exempel andra myndigheter, industri och branschorganisationer att svara på remisser från Regeringen och andra myndigheter att bistå med din kunskap och erfarenhet till andra verksamheter. Du måste ha relevant akademisk examen inom fordonsteknik eller annan motsvarande kunskap/erfarenhet som vi bedömer likvärdig erfarenhet av arbete med fordonsregler erfarenhet av utredningsarbete goda kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet av regelutveckling på nationellt nivå (lagar och förordningar) erfarenhet av regelutveckling på internationellt nivå (EU och FN/UNECE) erfarenhet av föreskrifter inom fordonsområdet aktuell erfarenhet av motsvarande arbetsuppgifter i statlig myndighet. Vi vill att du är självgående och ansvarstagande samt har förmåga att leverera resultat med god kvalitet inom givna tidsramar har en god samarbetsförmåga, där du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt är analytisk samt löser problem utan att missa de långsiktiga strategierna, ser logik och samband i komplex information eller miljö har ett öppet sinne, en vilja att utveckla och utvecklas i takt med omvärldens och verksamhetens förändringar är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Borlänge, Stockholm eller Göteborg. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Mikael Kyller, 010-495 5746 mikael kyller@transportstyrelsen.se. ST, Patrik Malmberg och Saco-S, Ingela Svensson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6960. Vi behöver din ansökan senast den 12 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Läs mer om Transportstyrelsen

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Utvecklingen inom vägfordonsområdet går fort. Det är därför viktigt att de regler vi har är uppdaterade och funktionella, samtidigt som vi behöver vi ligga steget före när det gäller framtidens fordonsreglering - både på kort och lång sikt. Som nationell regelsamordnare håller du ihop enhetens arbeten inom nationell regelutveckling vilket ofta innebär att ge stöd till medarbetare i att ta fram nya föreskrifter eller genomföra förändringar i redan befintliga. I rollen kommer du att introducera nya medarbetare i processen, kvalitetsgranska underlag inför olika beslutspunkter samt verka som gruppledare i mindre föreskriftsarbeten. Du kommer att ansvara för förankring och uppföljning av enhetens regelutvecklingsarbete, vilket innebär regelbundna avstämningar med olika funktioner om status i pågående arbeten, samt stöd i enhetens arbete med tertial- och årsuppföljningar. Rollen innebär att vara en central punkt för enhetens pågående och kommande nationella regelutvecklingsarbeten, där du hjälper till att hålla både intern och extern information uppdaterad. Ditt huvudområde kommer att vara nationell regelsamordnare för utveckling av fordonstekniska regler. Rollen ställer krav på förmågan att driva och samordna flera olika uppdrag samtidigt, där vi ser att du kan både initiera och leda samarbeten, samt ha god dialog med flertalet specialister och funktioner inom våra sakområden. Då arbetet innebär många och väl utvecklade samarbeten är det viktigt för oss att du tar ansvar för dig själv och de samarbeten du är involverad i, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för allas våra olikheter. Vi söker dig som vill vara en del i utvecklingen av dagens och morgondagens regler för vägfordon! Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer även att kvalitetsgranska underlag tillsammans med juristfunktion inför initiering, remiss och beslut av föreskrifter ha viss omvärldsbevakning inom fordonsregelområdet sammanställa synpunkter vid internremiss av nya rutiner, processer eller annan dokumentation som rör föreskriftsarbetet samordna behov av framställningar för enheten vara processledare för enheten vad gäller processen regelutveckling för enheten samordna arbetet vid uppdatering av enhetens och avdelningens arbetsordning. Du måste ha relevant akademisk examen eller annan motsvarande kunskap/erfarenhet som vi bedömer likvärdig (gärna juridisk och eller teknisk inriktning) flerårig erfarenhet av leda processer och koordinera arbete erfarenhet av regelutvecklingsarbete, främst föreskrifter mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift. Det är meriterande om du också har erfarenhet av regelutveckling av fordonsregler på nationell nivå erfarenhet/kunskap om föreskrifter inom fordonsområdet erfarenhet som projektledare aktuell erfarenhet av motsvarande arbetsuppgifter i statlig myndighet. Vi vill att du är självgående och ansvarstagande samt har förmåga att leverera resultat med god kvalitet inom givna tidsramar. har en god samarbetsförmåga där du arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt har språklig analytisk förmåga, och förstår komplicerade språkliga underlag, både talade och skrivna, samt producerar egna dokument med hög kvalitet har ett öppet sinne, en vilja att utveckla och utvecklas i takt med omvärldens och verksamhetens förändringar är flexibel och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt och ser möjligheter i förändringar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Borlänge, Stockholm eller Göteborg. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta sektionschef Mikael Kyller, 010-495 5746 mikael-kyller@transportstyrelsen.se. ST, Patrik Malmberg och Saco-S, Ingela Svensson nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-6959. Vi behöver din ansökan senast den 12 augusti 2026. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka in din ansökan per post, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas. Välkommen att bli vår nya kollega!

Vill du vara en del av den senaste utvecklingen och göra verklig skillnad i människors liv? Vi söker nu en genetisk vägledare/legitimerad sjuksköterska till vår patientmottagning inom Klinisk Genetik och Genomik. Du erbjuds ett spännande och utvecklande arbete på ett av Europas bästa sjukhus med vård i framkant möjligheten att arbeta med unika arbetsuppgifter som bidrar till att fler patienter får en korrekt diagnos individuellt anpassat introduktionsprogram baserat på dina tidigare erfarenheter att ingå i team med hög kompetens och fin sammanhållning där alla stöttar varandra och där vår gemensamma arbetsmiljö är mycket viktig arbetstid förlagd dagtid Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Klinisk Genetik och Genomik är en medicinsk enhet som tillhör funktionen Medicinsk Diagnostik Karolinska (MDK). Vi utreder patienter och tillhandahåller expertkunskap där klinisk genetisk expertis är nödvändig. Med ökad kunskap så blir genetisk utredning vanligare inom allt fler specialiteter. Våra analyser och utredningar är i utvecklingens framkant och bidrar till att fler patienter får en korrekt diagnos. Läs mer om oss här! På vår patientmottagning utreder vi, bland annat, patienter för ärftlig cancer-, hjärt-kärl-, njur-, ögon- och neurologiska sjukdomar där genetisk orsak försöker hittas. Vi utreder patienter för ärftlig demens och utför syndromutredningar där vi utreder barn för att försöka fastställa diagnos. Vi utreder även gravida patienter och frågeställningar för fosterdiagnostik. Som genetisk vägledare/sjuksköterska hos oss kartlägger du, i samarbete med kliniska genetiker, familjer med dessa ärftliga sjukdomar. Arbetet är självständigt och innefattar framför allt initiering av genetiska utredningar där du, i en första kontakt, med patienten inhämtar och sammanställer information om släkten. I detta ingår att upprätta släktträd för att försöka få en förståelse av familjehistorien. Du har ansvar för patientens utredning från första kontakten till att eventuellt också svara ut provsvar till patienten. Utredningarna startar framför allt på telefon men kan även ske via videobesök eller på plats. Du utför beställningar av analyser, hanterar remisser och bokningar från väntelista. I arbetet ingår även deltagande på ronder. På vår mottagning arbetar, utöver kliniska genetiker, även undersköterskor samt medicinska sekreterare. Andra uppgifter som du i rollen som sjuksköterskor/genetiska vägledare har är: telefonservice för allmänhet och patienter deltagande i framtagande av patientinformation att utbilda sjukvårdspersonal samt ge information och utbildning till allmänheten gällande genetiska utredningar Vi söker dig som tar ansvar för dina uppgifter och själv strukturerar ditt angreppssätt samt driver processer vidare och har mod att agera efter din egen övertygelse är trygg med att professionellt interagera med andra över telefon eftersom rollen inkluderar telefonkonsultationer har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter, snabbt kan ändra synsätt och förhållningssätt samt ser möjligheter i förändringar arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter konstruktivt planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Du sätter upp och håller tidsramar Kvalifikationer Krav: legitimerad sjuksköterska eller minst 3-årig högskoleutbildning med relevant yrkeserfarenhet inom genetik i kombination med genomförd högskolekurs i genetisk vägledning goda kunskaper i svenska och engelska språket, i tal och skrift Meriterande: arbetslivserfarenhet inom genetisk vägledning eller relevant område så som mottagningsverksamhet eller kliniskt genetisk laboratorieverksamhet specialistsjuksköterska kontaktsjuksköterska erfarenhet av medicinsk forskning Om rekryteringsprocessen I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Provanställning kan komma att tillämpas. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier! Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska Funktion Medicinsk Diagnostik Karolinska är en sammanslagning av Karolinska Universitetslaboratoriet och Bild och Funktion med laboratorieverksamhet, radiologi, nuklearmedicin, medicinsk strålningsfysik, radiofarmaci och strålsäkerhet inom Karolinska Universitetssjukhuset.