Bilmekaniker med kundetekke – få frihet til å styre din egen hverdag!

Er du en dyktig bilmekaniker som liker å skru, men som også trives godt i møte med kunder?
Hos oss får du en variert arbeidshverdag hvor du ikke bare er mekaniker – du blir en viktig del av kundeopplevelsen.

Vi søker nå en selvstendig og serviceinnstilt bilmekaniker som liker å ha kontroll på egen arbeidsdag, finne gode løsninger og levere arbeid du kan være stolt av.

Dette blir din hverdag

Som bilmekaniker vil du få en variert rolle med både mekanisk arbeid og kundekontakt. Du får stor grad av frihet og ansvar for å planlegge og gjennomføre dine egne oppgaver.

Arbeidsoppgavene vil blant annet være:

• Service, vedlikehold og reparasjoner på personbiler
• Feilsøking og diagnostisering
• Mekanisk arbeid og utskifting av komponenter
• Utføre EU-kontroller/PKK dersom du har godkjenning
• Dokumentere utført arbeid
• Kommunisere med kunder om feil, reparasjoner og anbefalte tiltak
• Forklare tekniske problemstillinger på en enkel og forståelig måte
• Planlegge og prioritere egen arbeidsdag
• Bidra til at verkstedet leverer kvalitet, effektivitet og gode kundeopplevelser

Vi ser etter deg som

Du trenger ikke være den som snakker høyest i verkstedet – men du må like å snakke med folk og skape tillit.

Vi tror du passer godt hvis du:

• Har fagbrev som bilmekaniker, eller relevant erfaring
• Har god teknisk forståelse og liker å finne løsninger
• Er selvstendig og strukturert
• Trives med ansvar og liker å styre egen arbeidshverdag
• Har god kundebehandling og kommunikasjonsevne
• Er kvalitetsbevisst og nøye i arbeidet ditt
• Kan jobbe effektivt uten at det går utover kvaliteten
• Er positiv, løsningsorientert og samarbeidsvillig
• Har interesse for moderne bilteknologi og diagnostikk

Hos oss får du

Frihet under ansvar er viktig for oss. Vi ønsker medarbeidere som tar eierskap til jobben sin og som ser hva som må gjøres.

Du får:

• En variert arbeidshverdag
• Mulighet til å kombinere mekanisk arbeid med kundekontakt
• Stor grad av selvstendighet
• Et godt og faglig sterkt arbeidsmiljø
• Mulighet for faglig utvikling og kurs
• Moderne verksted og riktig utstyr
• Konkurransedyktige betingelser
• Mulighet til å jobbe med flere bilmerker / et etablert merkeverksted
• En arbeidshverdag hvor din kompetanse og erfaring blir verdsatt

Kanskje dette er neste steg for deg?

Er du mekanikeren som både kan skru på bilen og forklare kunden hva som faktisk er galt? Da kan dette være jobben for deg.

Vi ser etter deg som ønsker en rolle hvor du får brukt hele kompetansen din – både som fagperson og som menneske.

Søk i dag – vi gleder oss til å bli kjent med deg!

Om arbeidsgiveren:

Temp-Team Bil & Mekanikk er en spesialistavdeling i Temp-Team Norge, og er ekspert på rekrutterings- og bemanningstjenester til alle typer stillinger og fagområder innen områdene lettere og tyngre kjøretøy.
I Temp-Team er vi opptatt av å finne personer og virksomheter som passer godt sammen, og hos oss får du tett oppfølging og personlig rådgivning gjennom hele jobbsøkerprosessen.

Temp-Team er en del av Juhler Group, en internasjonal gruppe av rekrutterings- og bemanningsbyrå med virksomhet i Norge, Sverige, Danmark og England.

Se våre ledige stillinger eller registrer CV-en din på www.temp-team.no Vi søker aktivt i vår kandidatbase i forbindelse med alle rekrutteringer.

 

Har du lyst til å lede en aktiv butikkhverdag, og trives du med både folk, målrettet arbeid og høyt tempo?

På Europris Kongsvinger søker vi nå en engasjert Butikksjef som vil ta ansvar for å utvikle butikken videre sammen med et godt og sammensveiset team. Hos oss får du en hverdag der du er tett på både kunder, ansatte og butikkdrift – og ja, du får garantert mye skritt på stegtelleren.

Om Europris Kongsvinger

Europris er en solid detaljhandelsbedrift, kjent for et bredt og variert vareutvalg til alle typer kunder. På Kongsvinger er vi en sosial og inkluderende gjeng som brenner for gode kundeopplevelser, effektiv butikkdrift og lønnsomhet. Vi er opptatt av å ta ansvar – både for miljø, bærekraft, mangfold og lokalsamfunnet rundt oss.

• Butikkmiljø med høyt tempo, mye aktivitet og stor variasjon i arbeidsoppgaver
• Sterkt fokus på kundeservice, drift og gode resultater
• Kultur preget av samarbeid, arbeidsglede, åpen dialog og tydelig kommunikasjon
• Trygg og strukturert arbeidsplass med klare rutiner og gode støtteverktøy

Hva du vil gjøre

Som Butikksjef hos oss har du det overordnede ansvaret for butikken, teamet og resultatene. Du blir den som setter retning, følger opp hverdagen og sørger for at både kunder og medarbeidere trives. Rollen passer for deg som liker ansvar, er til stede på gulvet og samtidig har kontroll på tall og planer.

• Lede og motivere butikkteamet i det daglige, inkludert bemanning og oppfølging
• Sikre gode kundeopplevelser gjennom service, tilgjengelighet og et ryddig butikkmiljø
• Ha ansvar for nøkkeltall, budsjettoppfølging og lønnsom butikkdrift
• Planlegge og gjennomføre varepåfylling, kampanjer og sesongaktiviteter
• Sørge for at rutiner, internkontroll og sikkerhet blir fulgt opp i hverdagen
• Bidra til et inkluderende, trygt og motiverende arbeidsmiljø med lagånd og engasjement

Våre Butikksjefer på gulvet når de kan, og på kontoret når de må.

Hvem vi ser etter

Vi ser etter en tydelig, trygg og imøtekommende leder som liker å jobbe i butikk og håndtere både folk og fag. Du trives med tempo, tar ansvar og har en positiv innstilling – også når det er mye som skjer. Det aller viktigste for oss er holdning, engasjement og vilje til å lære.

• Erfaring fra butikkdrift eller servicebransje, gjerne med lederansvar
• Trygg og tydelig i kommunikasjon, med evne til å gi og ta tilbakemeldinger
• Strukturert og ansvarlig, med god gjennomføringsevne
• Komfortabel med bruk av enkle IT-verktøy og butikkdatasystemer
• God norsk muntlig og skriftlig, og trives med kundekontakt i hverdagen

Hvorfor du vil trives hos oss

I Europris blir du en del av et sosialt og inkluderende arbeidsmiljø. Vi heier på hverandre, og det er kort vei fra idé til handling. Du får både ansvar og støtte, og gode muligheter til å utvikle deg videre som leder.

• Lønn etter avtale og gode forsikringsordninger
• Strukturert opplæring, tett oppfølging og tydelige forventninger
• Gode muligheter for videre karriereutvikling og økt ansvar i Europris
• Personalrabatt på et stort og variert vareutvalg

Slik søker du

Hvis dette høres ut som en jobb du kan trives i, vil vi veldig gjerne høre fra deg. Send inn søknad og CV via vår digitale søknadsløsning, og fortell kort hvem du er, hvorfor du vil bli Butikksjef på Kongsvinger, og hva du kan bidra med i vårt team. Vi behandler søknader fortløpende, så det er lurt å søke så snart du har mulighet.
Oppstart etter avtale.

Om arbeidsgiveren:

null

Livsmestring barn og unge søker etter nye private avlastningshjem for barn og unge med nedsattfunksjonsevne i Sarpsborg kommune. Vi søker etter familier/par/enslige, både med og uten barn.

Dersom du har fysisk plass i boligen og plass i familien, så kan dette være noe for deg og dere.  Vedtak om avlastning gis som tjeneste til familier (omsorgsytere) der det er særlig tyngende omsorgsarbeid for barn med nedsatt funksjonsevne. Avlastningen skal gjøre det mulig for omsorgsyterene å opprettholde gode familierelasjoner, bevare sosialt nettverk og gi mulighet for nødvendig, og regelmessig fritid.

Døgnavlastningen vil foregå i avlasters eget hjem ca. en helg pr. mnd. I enkelte oppdrag er det ønskelig med to helger i måneden eller en helg hver 3. uke. Vi har også behov for timeavlastning, som kan variere mellom 12 og 30 timer pr måned.  Er du usikker på om dette er noe for deg, så ta gjerne kontakt på avlastning@sarpsborg.com for å få mer informasjon. Søkere vil bli vurdert fortløpende.

Arbeidsoppgaver

Som avlaster bidrar du til å hindre overbelastning for omsorgspersonen. Ditt hjem skal være et trygt og godt sted der barn og unge kan være en del av det vanlige familielivet. Det er viktig at du kan gi forutsigbarhet og god omsorg.

Kvalifikasjoner

Det er ingen krav til formell utdanning, men i enkelte oppdrag kan det være en fordel at du har både utdannelse og erfaring med barn og unge.  Personlig egnethet vil bli vektlagt. Det kreves politiattest for alle som yter tjenester etter helse- og omsorgstjenesteloven, og alle over 18 år i husstanden må fremvise gyldig politiattest samt underskrive taushetserklæring. Alle avlastningshjem skal godkjennes særskilt for hvert enkelt barn.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som:

• er tydelig
• kan gi forutsigbarhet og trygge rammer
• klarer å sette grenser

Vi tilbyr

• Lønn etter gjeldende satser, lover og regler
  
• Gode pensjons- og forsikringsordninger 
• Feriepenger
• Veiledning etter behov

Kontaktinformasjon

Hanne Bråten, Spesialkonsulent, 69108000, avlastning@sarpsborg.com

Arbeidssted

Sigvat Skalds gate
1706 Sarpsborg

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Sarpsborg kommune

Referansenr.: 5172376306
Stillingsprosent: 32%
Fast
Søknadsfrist: 04.10.2026

Om arbeidsgiveren:

Her i Sarpsborg kommune jobber vi etter verdiene framtidsrettet, åpen, respektfull og troverdig. For å levere gode tjenester og skape gode arbeidsmiljøer skal alle ansatte vise handling gjennom å våge, lede, lære, mobilisere og samarbeide. Dette er beskrevet i vår plattform for ledelse og medarbeiderskap, som vi har valgt å kalle for «Vi i Sarpsborg». Les hele plattformen «Vi i Sarpsborg her».

Over 60 000 innbyggere bor i Sarpsborg og hos oss i kommunen har vi cirka 6.900 fast ansatte og 4.200 årsverk (tall fra 2026). Her skal det være godt å bo, jobbe og besøke. Vil du søke jobb hos oss og være med på å utgjøre en forskjell for andre?

Sarpsborg kommune ønsker medarbeidere med ulik faglig, sosial, etnisk og geografisk bakgrunn. Dette inkluderer: ulik kompetanse, erfaring, oppvekstsvilkår, tro- og livssyn, perspektiv, nettverk, språk og dialekt, interesser, alder, funksjonsevne, seksuell orientering og kjønn- og kjønnsidentitet.  Vi trenger historier, stemmer og erfaringer fra hele befolkningen.

Alle søkere må vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og  som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon.

Vi har en fast 100% stilling ledig som tannlege ved Grong tannklinikk. Klinikken har totalt 6 ansatte og 6 behandlingsrom. Det er god pasienttilgang med variert sammensetning av alle pasientgrupper, inkludert en stor andel voksne. Vi har også tannbehandler team i TOO og TBiT. 

Grong tannklinikk ligger ved E6 i Grong kommune. Gjennom kommunen renner den velkjente lakseelva, Namsen. Like i nærheten finner man Grong skisenter med Geitfjellet (872 m.o.h) som hovedarena. Er du glad i friluftsliv er mulighetene mange. 

Grong tannklinikk tilhører Namdal tannhelsedistrikt og er en av 50 offentlige klinikker i Trøndelag. Som vår medarbeider blir du integrert i et stort faglig arbeidsmiljø med bred erfaring og nært knyttet til spesialist og forskermiljøet ved TkMidt. Vi har også mulighet for hospitering ved Tkmidt. 

Det er ledig en fast 100 % stilling som tannlege ved Grong tannklinikk.
Du må levere politiattest i henhold til helsepersonelloven § 20a.
Trøndelag fylkeskommune har 6 måneders prøvetid.
Stillingen er ledig for tiltredelse snarest eller etter avtale. Endelig søknadsfrist blir satt i godt tid før eventuell tilsetting.  

Arbeidsoppgaver

Stillingen omfatter behandlingstilbud til alle grupper i befolkningen, også en større mengde voksne betalende pasienter, så det er gode muligheter for varierte arbeidsdager med alle fagområder.
Ambulering til annen klinikk må påregnes, så du bør ha førerkort og disponere egen bil.
 

Kvalifikasjoner

Den som tilsettes må ha norsk autorisasjon som tannlege.
Du må kunne kommunisere godt på norsk/skandinavisk, skriftlig og muntlig. 
Vi vektlegger tidligere yrkeserfaring som tannlege, men nyutdannede kan også søke. Siste års studenter kan vurderes med forbehold om at autorisasjon kommer på plass.
Vi ønsker at du har generell datakunnskap og kjennskap til Opus.

Personlige egenskaper

Vi søker deg som er:

• Faglig dyktig, med interesse for variert allmenn tannbehandling
• Opptatt av faglig kvalitet, og jobber aktivt med å yte tjenester av god faglig kvalitet
• Generelt god til å kommunisere med pasienter og samarbeide med alle yrkesgrupper på klinikken og med eksterne samarbeidspartnere
• En positiv bidragsyter til arbeidsmiljøet
• Fleksibel og engasjert
• Personlige egenskaper vektlegges i stor grad

Vi tilbyr

Ordnede arbeidsforhold.
Fylkeskommunale tilsettingsvilkår med gode pensjons- og forsikringsordninger.
Lønnsstige de fire første årene, deretter individuell lønnsvurdering.
2 % pliktig fratrekk til pensjonsordning KLP.
Det er gode betingelser ved ambulering.

Kontaktinformasjon

Anne-Merete Busch, Distriktsleder, 74176718, annbu@trondelagfylke.no

Arbeidssted

Granvegen 17
7870 Medjå

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trøndelag fylkeskommune

Referansenr.: 5172083522
Stillingsprosent: 100%
Fast

Om arbeidsgiveren:

I Trøndelag fylkeskommune jobber vi med skole og opplæring, tannhelse og samferdsel. Vi former Trøndelag gjennom kultur, folkehelse, planlegging og næringsutvikling.

Hos oss finner du et mangfold av fagmiljøer. Du kan fordype deg, samarbeide på tvers og bidra til løsninger som varer. Du får bruke kompetansen din i arbeid som gjør en forskjell i folks hverdag.  
 
Vi ser etter folk som er åpne og nysgjerrige i holdning og modige og ansvarlige i handling. Vi ønsker medarbeidere med ulike perspektiver, erfaringer og bakgrunner. Det gjør oss bedre – både som arbeidsplass og som samfunnsaktør.

Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Har du hull i CV-en, funksjonsvariasjon eller minoritetsbakgrunn, vil vi gjerne ha søknaden din.

Vi lager offentlig søkerliste. Du kan søke om unntak fra listen, og vi gir deg beskjed hvis du ikke får unntak. Skal du jobbe i videregående skole eller på tannklinikk, må du legge fram politiattest. 

Har du saksen klar, elsker kundekontakt og trives best når det lukter hårspray og kaffe på jobb? Vi søker frisør til vår salong Nikita i sentrala Bodø, som vil være med å gi kunder en skikkelig god opplevelse – hver eneste dag. Her får du en arbeidsplass der det er høyt under taket, mye latter og seriøst fokus på kvalitet og faglig utvikling.

Hos oss møter du en moderne og uformell gjeng som brenner for frisørfaget, god service og profesjonell vekst. Du får trygge rammer, gode kollegaer og ledere som faktisk har tid til å være til stede. Vi ønsker oss en frisør som vil bidra med både fagkunnskap, positiv energi og lyst til å lære mer.

Hva du vil gjøre

I denne rollen får du jobbe variert med alt fra klipp og farge til veiledning av kunder og samarbeid i teamet. Du vil være en viktig del av hverdagen i salongen og bidra til at kundene trives og kommer tilbake. Hverdagen er sosial, aktiv og passer perfekt for deg som liker tempo og gode samtaler.

• Utføre klipp, farge, styling og strukturbehandlinger med fokus på kvalitet og kundetilfredshet
• Veilede kunder om frisyrer, hårpleieprodukter og hjemmerutiner på en tydelig og hyggelig måte
• Bidra til at salongen ser innbydende ut gjennom enkel renhold og varepåfyll
• Delta aktivt i teamarbeid, intern opplæring og faglige samlinger
• Bruke bookingsystem og kassesystem på en strukturert og effektiv måte
• Skape gode kundeopplevelser gjennom vennlig, profesjonell og personlig service

Hvem vi ser etter

Vi ser etter deg som er faglig trygg, nysgjerrig og liker å jobbe med mennesker. Du trives i et miljø der man både kan være seriøs og samtidig ha det gøy på jobb. Du er opptatt av kvalitet, liker å lære og er ikke redd for å ta ansvar når det trengs.

• Har 1 års erfaring som frisør eller fagbrev som frisør
• Trives med kundekontakt og liker å skape gode relasjoner
• Jobber strukturert, er punktlig og tar ansvar for egen arbeidsdag
• Er komfortabel med å jobbe både selvstendig og i team
• Kommuniserer godt på norsk, både muntlig og skriftlig
• Har motivasjon til å utvikle deg videre gjennom kurs og opplæring

Hvorfor du vil trives hos oss

Her får du en arbeidsplass der man heier på hverandre, deler kunnskap og har det uformelt og hyggelig. Vi er opptatt av at du skal føle deg trygg, inkludert og sett – både faglig og personlig. I tillegg har vi et tydelig fokus på utvikling, inspirasjon og lederskap som faktisk støtter deg i hverdagen.

• Trygge lønns- og arbeidsvilkår i henhold til kollektivavtale, inkludert OB-tillegg, feriepenger og sykepenger
• Personalfordeler som personalrabatter og friskvårdsbidrag
• Tilgang til interne kurs, akademier og utviklingsprogrammer i Norge og Norden
• Gode karrieremuligheter, både nasjonalt og internasjonalt
• Jevnlige teamaktiviteter som bygger lagfølelse og gjør det ekstra hyggelig å komme på jobb
• Et inkluderende arbeidsmiljø med humor, entusiasme og respekt for balansen mellom jobb og fritid

Slik søker du

Hvis dette høres ut som en arbeidsplass du kunne tenke deg i Bodø, vil vi gjerne høre fra deg. For å søke laster du opp søknad og CV via vårt digitale søknadsskjema, og legg gjerne ved relevant dokumentasjon som fagbrev eller kursbevis. Skriv kort om hvem du er, hvorfor du liker frisørfaget og hva du kan bidra med hos oss. Vi behandler søknader fortløpende, så det er lurt å sende inn søknaden din så snart som mulig.

Om arbeidsgiveren:

null

Har du lyst til å bli en del av et sosialt og hektisk butikkmiljø der ingen dager er helt like? Europris Gol søker nå en engasjert butikkselger til en 70% stilling.  Hos oss får du jobbe med et bredt og variert vareutvalg, møte mange forskjellige kunder og være med på å skape gode handleopplevelser – hver eneste dag.

Som butikkselger hos Europris Gol blir du en viktig del av laget vårt. Du bidrar til at butikken ser ryddig og innbydende ut, at kundene får god hjelp, og at hverdagen i butikken går effektivt og smidig. Dette er en jobb for deg som liker tempo, trives med mennesker og synes det er fint å ha litt orden i sakene.

Hva du vil gjøre

I denne rollen vil du være synlig ute i butikk, hjelpe kundene og sørge for at hyllene er fylt opp og butikkmiljøet er trivelig. Du får en variert arbeidshverdag med både praktiske oppgaver og kundekontakt, og du blir en del av en butikk hvor lagånd og tydelig kommunikasjon er viktig.

• Veilede kunder, svare på spørsmål og gi god service i butikk
• Arbeide i kasse, håndtere betaling og bidra til en effektiv kundereise
• Fylle opp varer, sikre god vareflyt og bidra til ryddig og strukturert butikk
• Bidra til kampanjegjennomføring og profilering av sesongvarer
• Følge rutiner for orden, sikkerhet, miljø og bærekraft i butikk
• Samarbeide tett med kolleger og butikksjef for å nå mål for salg og drift

Hvem vi ser etter

Vi ser etter en butikkselger som er positiv, pålitelig og som liker å være i aktivitet på jobb. Du trenger ikke å ha jobbet i butikk før, men du må ha lyst til å lære, være nysgjerrig og tåle at det skjer mye på én gang. Det viktigste er at du møter både kunder og kolleger med et smil og en åpen holdning.

• Har gjerne erfaring fra butikk, kundeservice eller annet serviceyrke, eller er motivert for å lære
• Er over 18 år og komfortabel med å jobbe kveld og helg ved behov
• Trives med høyt tempo, liker praktisk arbeid og er ikke redd for å ta i et tak
• Kommuniserer godt på norsk og bidrar til tydelig og positiv dialog i hverdagen
• Er ansvarsbevisst, punktlig og opptatt av kvalitet i det du leverer
• Har en inkluderende holdning og liker å jobbe i team med mennesker med ulik bakgrunn

Hvorfor du vil trives hos oss

Hos Europris Gol blir du del av en etablert og voksende detaljhandelskjede med nasjonal tilstedeværelse – samtidig som du jobber lokalt, midt i hjertet av Gol.

Vi tilbyr tariffbasert lønn med tillegg for ansvar, kveld, helg og ubekvem arbeidstid eller lønn etter avtale. I tillegg får du gode pensjons- og forsikringsordninger og personalrabatt på vårt brede vareutvalg. Vi legger stor vekt på strukturert opplæring, tett oppfølging og muligheter for faglig og personlig utvikling, slik at du kan ta mer ansvar og bygge karriere hos oss om du ønsker. Du vil også oppleve et arbeidsmiljø med fokus på bærekraft, mangfold og samfunnsansvar, der fleksibilitet, engasjement og motivasjon er viktige verdier.

Slik sender du søknad

Hvis dette høres ut som en jobb for deg, vil vi veldig gjerne høre fra deg. Send inn søknad og CV via vårt elektroniske søknadssystem, og fortell kort hvem du er og hvorfor du vil jobbe hos Europris Gol. Vi vurderer søknader fortløpende, så det er en fordel å søke så snart som mulig.

Om arbeidsgiveren:

null

Er du lei av ulike stereotypiske holdninger? Vil du jobbe et sted hvor du kan være deg selv og bli satt pris på akkurat slik DU er? Hos McDonald's vet vi at ulike mennesker gjør det best i team, hos oss kan du selvsagt være deg selv! Vi søker nå etter medarbeidere som ønsker å jobbe kvelds- og nattevakter.

Hva kan du forvente hos oss?

• God opplæring: Du trenger ikke å kunne alt fra dag én. Vi lærer deg å håndtere stress, jobbe i team og levere kundeservice med et smil (ja, selv på en hektisk fredagskveld)
• God oppfølging: Du får tilbakemeldinger som hjelper deg å bli enda bedre – og skryt når du fortjener det
• Rettferdig lønn: Vi følger de gjeldende lønnssatsene i Riksavtalen
• Fleksible arbeidstider: Tilpasset deg og ditt behov
• En meningsfull jobb: McDonald’s tar sosialt samfunnsansvar og jobber kontinuerlig med aktiviteter for en mer bærekraftig drift, som for eksempel at vi fjerner all plast fra emballasjen vår innen dette året
• En arbeidsplass der alle får muligheten til å være seg selv: din personlighet betyr mer enn din CV
• Fri når du har fri: Vi skjønner at du har et liv utenfor jobben

• Du har sterke samarbeidsevner (teamwork er vår superkraft)
• Du klarer å holde hodet kaldt under press (det er helt avgjørende når grillen streiker en fredagskveld)
• Du elsker å lære og oppleve mestring (den følelsen du får når du klarer noe du trodde ikke var mulig)
• Du er flink til å kommunisere og samarbeide, både med kollegaer og kunder (når det koker på kjøkkenet er din samarbeidsevne avgjørende)
• Du trives med kundebehandling, matlaging, rydding og renhold (tiden går fort når du jobber hos oss)

Hos oss får du dette – og litt til.

Vi gir deg muligheten til å lære ferdigheter, som stressmestring, som ikke bare gir deg en fordel i arbeidslivet, men som også vil komme til nytte i livet ellers.

Er du klar for å bli en del av et team som setter pris på mangfold og individuell utvikling?

Vi er klare til å ønske deg velkommen – og muligens til og med dele en Big Mac!

Velkommen til McDonald’s!

For å søke på denne stillingen må du ha fylt 18 år.

Om arbeidsgiveren:

Hos McDonald's kan vi tilby deg en hektisk hverdag med mange nye utfordringer. Hos oss er ingen dager like og vi prøver til enhver tid å overgå gjestenes forventninger. Arbeidsoppgavene består av kundebehandling, matlaging og vasking/rydding av lokaler.

For å overgå gjestenes forventninger legger vi stort fokus på vennlig og rask servering, at vi respekterer og verdsetter hver enkelt gjest og at vi skaper gode opplevelser for kunder og hverandre

Hos oss får du lære deg å jobbe som et team med fokus på god kommunikasjon samtidig som du jobber selvstendig. Du får fantastiske utviklingsmuligheter, mange av våre franchisetakere og mange på hovedkontoret startet for eksempel opp som crew og jobbet seg oppover. Det er god opplæring med grundig oppfølging og i tillegg får du oppleve et fantastisk arbeidsmiljø og muligheten til å møte mange nye mennesker.

Les mer på www.mcdonalds.no eller følg oss på Facebook, Instagram og Twitter.

Vi leter etter en frisør som har lyst til å bli en del av det fine og engasjerte teamet vårt på Nikita Hair Hamar. Hos oss får du jobbe i en moderne salong med fokus på gode kundeopplevelser, faglig utvikling og et inkluderende arbeidsmiljø. Hvis du liker kombinasjonen av faglig seriøsitet og en uformell, hyggelig tone på jobb, kan dette være helt riktig sted for deg.

Som frisør hos Nikita får du bruke kreativiteten din hver dag, samtidig som du bygger relasjoner med kundene og kollegaene dine. Du får støtte av tydelige og tilstedeværende ledere, og et team som heier på deg både i hverdagen og når du vil ta nye steg i karrieren.

Hva du vil gjøre

I denne rollen vil du jobbe med hele spekteret av frisørfaget og bidra til at kundene våre går ut av døren med både flott hår og et smil. Du vil få varierte arbeidsdager der du kombinerer klassiske behandlinger med moderne trender, og du vil være en viktig del av den gode stemningen i salongen.

• Klippe, farge og style hår til både nye og faste kunder
• Gjennomføre konsultasjoner og gi profesjonelle råd om hår, produkter og behandlinger
• Skape gode kundeopplevelser gjennom service, tilstedeværelse og oppmerksomhet
• Bidra til et positivt og inkluderende arbeidsmiljø sammen med resten av teamet
• Delta på faglige aktiviteter, kurs og intern opplæring for å utvikle deg videre
• Sørge for at salongen fremstår ryddig, innbydende og profesjonell i hverdagen

Hvorfor du vil trives hos Nikita Hair Hamar

Hos Nikita Hair Hamar får du en arbeidsplass der det er lov å være seg selv, samtidig som du har profesjonelle rammer og tydelig støtte fra ledelsen. Vi har en uformell og vennlig atmosfære, der samarbeid, teamfølelse og humor er en naturlig del av dagen. Vi tror at frisører som trives, gir de beste kundeopplevelsene.

Vi har fokus på personlig og faglig utvikling, og du får gode muligheter til å lære mer og vokse i rollen din gjennom interne akademier og kurs. I tillegg får du trygge lønnsforhold etter gjeldende avtaler, personalrabatter, friskvårdstiltak og muligheter for karriere både nasjonalt og internasjonalt i Nikita-systemet. Vi legger stor vekt på tydelig og støttende lederskap, og ønsker at alle hos oss skal oppleve balanse mellom jobb og trivsel.

Hva du tar med deg

Vi ser etter en frisør som brenner for faget, liker å jobbe med mennesker og som bidrar positivt inn i teamet. Du trenger ikke å være “ferdiglært”, det viktigste er at du er nysgjerrig, lærevillig og vil utvikle deg videre sammen med oss.

• Fagbrev som frisør eller tilsvarende relevant erfaring fra frisørbransjen
• 2 års erfaring som utøvende frisør i salong
• Interesse for trender, teknikker og nye produkter innen hår og styling
• Gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å skape trygghet for kunden
• Fokus på kvalitet, service og gode resultater i arbeidet ditt
• Ønske om å bidra til et inkluderende, positivt og samarbeidsorientert arbeidsmiljø

Søknadsprosess og videre steg

Hvis dette høres ut som en arbeidsplass og et team du kunne tenke deg å være en del av, vil vi veldig høre fra deg. Send inn søknad og CV via vårt digitale søknadsskjema i annonseportalen eller på vår karriereside, og fortell kort hvorfor du ønsker å jobbe hos Nikita Hair Hamar. Vi behandler søknader fortløpende, så det er lurt å sende inn søknaden din så snart du har mulighet.

Er du en frisør med ekte frisørglede og som ønsker å jobbe i et aktivt miljø hvor du kan utvikle talentet ditt sammen med inspirerende mennesker?

Om arbeidsgiveren:

null

Er du lei av ulike stereotypiske holdninger? Vil du jobbe et sted hvor du kan være deg selv og bli satt pris på akkurat slik DU er? Hos McDonald's vet vi at ulike mennesker gjør det best i team, hos oss kan du selvsagt være deg selv!
Vi ser etter deg som ønsker å jobbe fulltid.

Må være fylt 18år.

Hva kan du forvente hos oss?

• God opplæring: Du trenger ikke å kunne alt fra dag én. Vi lærer deg å håndtere stress, jobbe i team og levere kundeservice med et smil (ja, selv på en hektisk fredagskveld)
• God oppfølging: Du får tilbakemeldinger som hjelper deg å bli enda bedre – og skryt når du fortjener det
• Rettferdig lønn: Vi følger de gjeldende lønnssatsene i Riksavtalen
• Fleksible arbeidstider: Tilpasset deg og ditt behov
• En meningsfull jobb: McDonald’s tar sosialt samfunnsansvar og jobber kontinuerlig med aktiviteter for en mer bærekraftig drift, som for eksempel at vi fjerner all plast fra emballasjen vår innen dette året
• En arbeidsplass der alle får muligheten til å være seg selv: din personlighet betyr mer enn din CV
• Fri når du har fri: Vi skjønner at du har et liv utenfor jobben

• Du har sterke samarbeidsevner (teamwork er vår superkraft)
• Du klarer å holde hodet kaldt under press (det er helt avgjørende når grillen streiker en fredagskveld)
• Du elsker å lære og oppleve mestring (den følelsen du får når du klarer noe du trodde ikke var mulig)
• Du er flink til å kommunisere og samarbeide, både med kollegaer og kunder (når det koker på kjøkkenet er din samarbeidsevne avgjørende)
• Du trives med kundebehandling, matlaging, rydding og renhold (tiden går fort når du jobber hos oss)

Hos oss får du dette – og litt til.

Vi gir deg muligheten til å lære ferdigheter, som stressmestring, som ikke bare gir deg en fordel i arbeidslivet, men som også vil komme til nytte i livet ellers.

Er du klar for å bli en del av et team som setter pris på mangfold og individuell utvikling?

Vi er klare til å ønske deg velkommen – og muligens til og med dele en Big Mac!

Velkommen til McDonald’s!

For å søke på denne stillingen må du ha fylt 18 år.

Om arbeidsgiveren:

Hos McDonald's kan vi tilby deg en hektisk hverdag med mange nye utfordringer. Hos oss er ingen dager like og vi prøver til enhver tid å overgå gjestenes forventninger. Arbeidsoppgavene består av kundebehandling, matlaging og vasking/rydding av lokaler.

For å overgå gjestenes forventninger legger vi stort fokus på vennlig og rask servering, at vi respekterer og verdsetter hver enkelt gjest og at vi skaper gode opplevelser for kunder og hverandre

Hos oss får du lære deg å jobbe som et team med fokus på god kommunikasjon samtidig som du jobber selvstendig. Du får fantastiske utviklingsmuligheter, mange av våre franchisetakere og mange på hovedkontoret startet for eksempel opp som crew og jobbet seg oppover. Det er god opplæring med grundig oppfølging og i tillegg får du oppleve et fantastisk arbeidsmiljø og muligheten til å møte mange nye mennesker.

Les mer på www.mcdonalds.no eller følg oss på Facebook, Instagram og Twitter.

Vi søker en engasjert og faglig dyktig pedagog til et vikariat som pedagogisk leder i 50 % stilling og barnehagelærer i 20 % stilling. Stillingen er et vikariat med oppstart snarlig og med varighet til og med april 2027.

Hva vi ser etter

Krav til kompetanse:

• Utdanning som barnehagelærer/førskolelærer

• Treårig pedagogisk utdanning på høgskolenivå med videreutdanning i barnehagepedagogikk

• Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig

Personlig egenskaper:

• Se og møte det enkelte barnet med respekt og omsorg

• Trygg, tålmodig og tydelig i møte med barn

• Engasjert og opptatt av barns utvikling og trivsel

• Du er opptatt av å skape gode relasjoner med andre mennesker

• Du har god kommunikasjons- og formidlingsevne

• Kan arbeide selvstendig, samtidig som du er en god lagspiller

• Du jobber strukturert og målrettet

• Du er fleksibel og løsningsorientert

• Tar initiativ og bidrar aktivt i barnehagens hverdag

• Har humør og bidrar til et positivt arbeidsmiljø

Personlig egnethet vil bli vektlagt, i tillegg til kompetanse og erfaring. Politiattest må framlegges ved ansettelse.

Alle søknader vurderes fortløpende.

Vedlegg til søknaden:

• CV

• Vitnemål

• Attest

Arbeidsoppgaver

Som en del av vårt team vil du få en viktig rolle i det pedagogiske arbeidet, og bidra til å skape en trygg, inkluderende og utviklende hverdag for barna. Vi ser etter deg som er opptatt av gode relasjoner, lek, læring og et godt samarbeid med barn, foresatte og kollegaer.

Vi tilbyr

I vår barnehage er vi 10 ansatte; fem barnehagelærere inkl. daglig leder, fire fagarbeidere og en assistent. 90% av bemanningen har relevant utdanning innenfor fagfeltet, og mange har lang erfaring. Vi har også flere stabile og gode vikarer.

Vi har et godt arbeidsmiljø som bærer preg av omsorg, samarbeid og humor. Vi har en sammenvevd og stabil stab. Barna har et sunt og godt mattilbud, et stort og kupert uteområde med grillhytte, samt trivelige og funksjonelle lokaler.

Hos oss vil du også få interessante faglige utfordringer, mulighet til å påvirke egen arbeidshverdag og være en del av en faglig kompetent personalgruppe.

Vi kan i tillegg tilby deg:

• En meningsfull og variert arbeidshverdag

• Fokus på faglig utvikling

• Veiledning for nyutdannede

• Godt arbeidsmiljø

• Gode arbeidsvilkår med tariffavtale gjennom PBL

• Pensjons- og forsikringsordninger gjennom PBL

• Vikar for pedagogene når de tar ut plantid

• Hjemmekontor ved plantid

• 7,5 timers arbeidsdag der 30 min. er inkludert pause i arbeidstiden

Om arbeidsgiveren:

Hellvik Barnehage Hakkespettlia SA en privat foreldredrevet barnehage med to avdelinger som ligger i et boligområde som grenser mellom Hellvik og Berger Vel. Hellvik barnehage har 34 barn i alderen 1-6 år. Barna er fordelt mellom avdelingene Bamsebo og Trollstua. Bamsebo er en småbarnsavdeling med 12 barn i alderen 1-3 år og Trollstua er en storbarnsavdeling med 22 barn i alderen 2-6 år. Barnehagen har 9 ansatte som utgjøre 9 årsverk.

De siste årene har vi hatt mye fokus på læring gjennom lek og på temaet livsmestring. Sammen jobber vi med de foresatte for å skape et trygt og utviklende miljø for barna hos oss.