Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Consulting – SAP internationale Kunden bei der Planung und Umsetzung komplexer SAP-Transformationen begleiten? Unser multidisziplinäres Team unterstützt Unternehmen in anspruchsvollen Projekten, von der Konzeption bis zum Betrieb. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant SAP Sales and Service (m/w/d). Standorte: Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München, Stuttgart und Walldorf. Dein Impact: Als Senior Consultant SAP Sales and Service (m/w/d) entwickelst du maßgeschneiderte Lösungen im Bereich SAP Sales & Services (Sales, Service, EH&S oder GTS) für unsere Kunden im internationalen Umfeld. - Optimierungen: In den Bereichen Sales und Distribution, Service, EH&S oder GTS sorgst du für die Konzeption und Umsetzung von Geschäftsprozessoptimierungen. - Aufgabenvielfalt: Du begleitest komplexe SAP Transformationsprojekte über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg – von der Planung und Konzeption bis hin zur Umsetzung. - Verantwortung: Dabei wirst du schnell zum gefragten SAP Customer Experten oder übernimmst die Teilprojektleitung eines SAP Transformationsprojektes. - Ausbau: Rund um die Themen Sales, Service, EH&S oder GTS entwickelst du unsere Expertise und Angebote stetig weiter. Dein Skillset: - Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar - Mehrjährige Erfahrung in der Beratung oder einer beratungsnahen Funktion in Sales und Distribution, Service, EH&S oder GTS sowie idealerweise Erfahrung in der Implementierung von SAP oder S/4HANA - Fundierte Kenntnisse der SAP Lösungen SD, S/4HANA Service, EH&S oder GTS, Interesse an neuesten Technologien und Verständnis der unternehmerischen Wertschöpfungskette - Ausgeprägte Präsentations- und Kommunikationsstärke, Teamgeist und Spaß an der Lösung komplexer Aufgaben - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 48794

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Assurance Financial Services Industries die Zukunft der Finanzbranche aktiv mitgestalten? Mit deiner Expertise und deiner ausgeprägten Leidenschaft für Unternehmensberatung wirst du Teil eines hochqualifizierten Teams, das Finanzinstitute dabei unterstützt, Prozesse zu optimieren, Risiken zu minimieren, regulatorische Anforderungen umzusetzen und Compliance-Standards einzuhalten. So unterstützt du unsere Kunden dabei, nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Regulatory Data Management (m/w/d). Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart. Dein Impact: Als Senior Consultant Regulatory Data Management (m/w/d) wirst du zur kompetenten Kontaktperson, wenn es um die Weiterentwicklung des Meldewesens in Banken geht – und hilfst dabei mit, die regulatorischen Anforderungen der Bankenaufsicht an das Meldewesen zu erfüllen. - Methodenvielfalt: Während deiner Projektarbeit übernimmst du Verantwortung für die Entwicklung und Evaluation von Anwendungsmöglichkeiten innovativer Methoden und Technologien auf regulatorische Fragestellungen im Bereich des Meldewesens in Finanzinstituten. - Innovation: Begleite aktiv die Entwicklung und Umsetzung von neuen Technologien im externen Meldewesen zur Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen der Aufsichtsbehörden. - Wissen: Du hast fundiertes Wissen über Schnittstellenproblematiken zwischen Meldewesen und Datenmanagement erworben und bist vertraut mit diversen Methoden zur Bewältigung von wachsenden Datenmengen unserer Kunden. - Werkzeuge: Durch deine Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Tools für das Meldewesen sowie der Anpassung an fachliche Anforderungen, hast du deine Kompetenzen kontinuierlich ausgebaut und verfeinert. Dein Skillset: - Abschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium mit betriebs- oder bankwirtschaftlichem Schwerpunkt oder Vergleichbares - Erfahrung (2+ Jahre) in den Bereichen Meldewesen, Regulatory Reporting, Bankenregulatorik oder Aufsichtsrecht - Begeisterung für Trends in der Finanzwelt und im Bankgeschäft, Freude an der Planung und Organisation, sicheres Auftreten sowie Spaß an komplexen Aufgabenstellungen - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 49255

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Audit Financial Services Industries die finanzielle Integrität führender Finanzdienstleistungsunternehmen sicherstellen? Unser Team bietet ganzheitliche Lösungen rund um Accounting, Compliance & Risk Management. Nutze deine Expertise, um durch die Analyse komplexer Geschäftsstrukturen Risiken zu identifizieren und innovative Ansätze im Prüfungskontext zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Investment Management (m/w/d).  Standort: Frankfurt.   Dein Impact: Als Senior Consultant Investment Management (m/w/d) berätst du Mandanten bei allen Fragen rund um das Thema Investmentmanagement – und trägst so zum Unternehmenserfolg bei.  - Hands-on-Einstieg: Selbstständig leitest du Prüfungen - von der Auftragsanbahnung über die Planung und Durchführung bis zur Berichterstattung und Ergebnispräsentation bei Mandanten.  - Management: Für die Durchführung von prüfungsnahen Advisory-Projekten und anderen Sonderaufträgen trägst du Verantwortung.  - Fachwissen: Bei der Lösung von komplexen Fragestellungen zur Rechnungslegung und aufsichtsrechtlichen Themen bringst du dein Know-How ein.  - Weiterentwicklung: Außerdem bist du beim Ausbau bestehender Kundenbeziehungen aktiv beteiligt.  - Technologie: Du hast Spaß an der Anwendung fortschrittlicher Audit-Software und kennst dich mit innovativen Data Analytics Tools aus.    Dein Skillset: - Einschlägige Berufserfahrung in der Prüfung und prüfungsnahen Beratung von Unternehmen der Finanzbranche, idealerweise Kapitalverwaltungsgesellschaften und Investmentvermögen   - Expertenwissen in den Bereichen Jahres- und Konzernabschlussprüfung nach HGB und IFRS, sowie idealerweise nach KAGB   - Sicherer Umgang mit moderner Audit-Software und Data Analytics Tools   - Hohes Qualitätsbewusstsein, Mandantenorientierung und Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke, Teamgeist sowie Flexibilität  - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift    Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke   Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 48975

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Regulatory & Compliance innovative Lösungen entwickeln? Dann gestalte die Zukunft der Regulierung mit uns! Unser Team entwickelt mit Kunden aller Branchen – ob Finance, Public, Energy, Life Scienes oder Automotive – Lösungen für komplexe regulatorische Herausforderungen und sucht Talente, die mit uns die Zielerreichung unserer Kunden gestalten wollen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Insurance & Compliance (m/w/d). Standorte: Düsseldorf, Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München und Stuttgart. Dein Impact: Als Senior Consultant Insurance & Compliance (m/w/d) mit Schwerpunkt Compliance arbeitest du in einem dynamischen Team – und trägst zur zukunftsorientierten Weiterentwicklung sowie Integration der Compliance Funktion in die Geschäftsorganisation unserer Mandanten bei. - Hands-on-Einstieg: Du unterstützt bei der Beratung interessanter Projekte bei nationalen und internationalen Versicherungskunden zu regulatorischen Fragestellungen. - Technologie: Bei der Analyse und Beurteilung der Ordnungsmäßigkeit von Prozessen und IT-Systemen wirkst du aktiv mit und optimierst Kontrollprozesse und -systeme. - Realisierung: Den Aufbau von IT-spezifischen Lösungen zur Einhaltung von Compliance-Vorgaben begleitest du tatkräftig. - Weiterentwicklung: Darüber hinaus unterstützt du bei Akquise Tätigkeiten und der Erstellung von Angeboten. - Vielfalt: Beiträge zu Publikationen verfasst du, nimmst an Fachvorträgen teil und unterstützt bei der Entwicklung von Compliance-Fachthemen. Dein Skillset: - Studium vorzugsweise im Bereich der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-) Recht oder der (Wirtschafts-) Informatik, idealerweise mit Studienschwerpunkt Versicherungswirtschaft - Erste Berufserfahrung im Compliance-Umfeld der Versicherungswirtschaft und / oder Beratung sowie Einblick in aktuelle Markttrends und Herausforderungen im Bereich Compliance - Kenntnis der Abläufe und Strukturen innerhalb von Versicherungen (Kernprozesse, Risikomanagement, Compliance) - Hohe Kundenorientierung mit ausgeprägten Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Teamplayerqualitäten - Schnelle Auffassungsgabe , sicheres Auftreten und gute Anwenderkenntnisse in MS Office - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 49082

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Audit Financial Services Industries die finanzielle Integrität führender Finanzdienstleistungsunternehmen sicherstellen? Unser Team bietet ganzheitliche Lösungen rund um Accounting, Compliance & Risk Management. Nutze deine Expertise, um durch die Analyse komplexer Geschäftsstrukturen Risiken zu identifizieren und innovative Ansätze im Prüfungskontext zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied als: Senior Consultant Immobilien, Private Equity, Kapitalmarkt (m/w/d). Standorte: Frankfurt (Main) und München.   Dein Impact: Als Senior Consultant Immobilien, Private Equity, Kapitalmarkt (m/w/d) analysierst du Unternehmensstrukturen, Geschäftsmodelle, Prozesse und identifizierst Risikofelder unserer Kundschaft im Rahmen von Prüfungs- oder Beratungs­aufträgen. - Projektmanagement: Du unterstützt die Prüfungsleitung bei unseren Prüfungsmandaten von der Prüfungsplanung bis zum Projektabschluss und verantwortest dabei Teilbereiche. - Future Audit: Du übernimmst die Prüfungsdurchführung – insbesondere bei Asset Managern sowie Immobilien-, Private Equity oder Erneuerbare Energien-Gesellschaften - im Rahmen unseres risikoorientierten Prüfungsansatzes mit innovativen und digitalen Audit Tools. - Funktionsübergreifende Kommunikation: Du agierst als Kontaktperson für die verantwortlichen Wirtschaftsprüfer:innen, das Prüfungsteam vor Ort und unsere Kunden. - Lösungsorientierte Beratung: Du erzielst mit deiner Fachexpertise und Erfahrung für unsere Kunden im Rahmen der prüfungsnahen Beratung einen nachhaltigen Mehrwert. - Durchführung von Sonderprojekten: Du koordinierst Sonderprüfungen z.B. zu aufsichtsrechtlichen Fragestellungen oder Bewertungen von Immobilien­gesellschaften.   Dein Skillset: - Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen, juristischen oder finanzmathematischen Studiums mit mindestens einem der folgenden Vertiefungsfächer: Revision / Wirtschaftsprüfung, Accounting, Controlling, Finance oder Steuern - Berufserfahrung im Prüfungsumfeld, Kenntnisse der nationalen und internationalen Rechnungslegung sowie Interesse an Immobilieninvestments, Finanzprodukten und Asset Management - Kommunikationsstärke, Teamgeist und Leadership-Potential sowie die Fähigkeit, flexibel auf neue Herausforderungen zu reagieren - Hohes Qualitätsbewusstsein , Kundenorientierung und Verhandlungsgeschick - Deutsch- und Englischkenntnisse auf verhandlungssicherem Level   Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke   Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 48801

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Assurance Financial Services Industries die Zukunft der Finanzbranche aktiv mitgestalten? Mit deiner Expertise und deiner ausgeprägten Leidenschaft für Unternehmensberatung wirst du Teil eines hochqualifizierten Teams, das Finanzinstitute dabei unterstützt, Prozesse zu optimieren, Risiken zu minimieren, regulatorische Anforderungen umzusetzen und Compliance-Standards einzuhalten. So unterstützt du unsere Kunden dabei, nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Digitalisierung Accountingprozesse (m/w/d). Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, München, Nürnberg und Stuttgart. Dein Impact: Als Senior Consultant Digitalisierung Accounting (m/w/d) gestaltest du den digitalen Wandel in branchenübergreifenden Transformations- und Digitalisierungsprojekten, bei denen du Chief Accounting Officer und das Top-Management der Finanzfunktion berätst. - Prozessanalyse: Durch die Analyse der End-to-End Finanzprozesse und deren Optimierung mittels Standardisierung und Digitalisierung erweiterst du nachhaltig deine fachliche Expertise. - Beratung: Während deiner Projektarbeit übernimmst du Verantwortung für strategische und operative Beratung anhand klar definierter Projektziele wie Effizienz, Qualität und Compliance durchzuführen. - Optimierung: Mit deiner Expertise in Themenbereichen wie Prozessmodellierung, Kontenplanoptimierung und Finanzdaten-Architektur bringst du fachliche und technische Lösungen für ERP-Systeme in die Mandantenbetreuung ein. - Storytelling: Du bringst deine Präsentationsskills in der Aufbereitung branchen- und mandantenspezifischer Themen sowie in Markt- und Literaturrecherchen aktiv zum Einsatz. - Angebote: Nicht zuletzt bist für die Erstellung von Proposals zuständig, in denen du unsere Kunden von unseren Kompetenzen und Erfahrungen überzeugst. Dein Skillset: - Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang mit einem finanzwirtschaftlichen oder IT-spezifischen Schwerpunkt - Erfahrung (2+ Jahre) in der Bilanzierung (HGB/IFRS) und im Projektmanagement von IT-Projekten, sowie Kenntnisse mit ERP-Systemen - Verständnis und Leidenschaft für Digitalisierung, Prozessmanagement und Accounting - Präsentations- und Kommunikationsstärke, Teamplayer und Spaß an komplexen Aufgaben - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs.html) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 49241

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Assurance Financial Services Industries die Zukunft der Finanzbranche aktiv mitgestalten? Mit deiner Expertise und deiner ausgeprägten Leidenschaft für Unternehmensberatung wirst du Teil eines hochqualifizierten Teams, das Finanzinstitute dabei unterstützt, Prozesse zu optimieren, Risiken zu minimieren, regulatorische Anforderungen umzusetzen und Compliance-Standards einzuhalten. So unterstützt du unsere Kunden dabei, nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Banking / Governance, Compliance & Data (m/w/d). Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Köln, Mannheim, München, Nürnberg und Stuttgart. Dein Impact: Als Senior Consultant Banking / Governance, Compliance & Data (m/w/d) hast du die Rolle der kompetenten Kontaktperson, wenn es um die Weiterentwicklung von Geschäftsmodellen und die Digitalisierung von Finanzinstituten geht – und trägst so maßgeblich zu Optimierung von neuen und bestehenden Lösungen bei unseren Kunden bei. - Methodenvielfalt: Dank deiner Fachexpertise entwickelst und evaluierst du Anwendungsmöglichkeiten innovativer Methoden und Technologien auf quantitative, regulatorische und bilanzielle Fragestellungen in Finanzinstituten. - Innovation: Für die Entwicklung und Einführung von neuen Technologien sowie der Konzeption von Anwendungen in der Finanz- und Risikofunktion zur Einhaltung von externen Anforderungen bist du verantwortlich. - Wissen: Du verfügst über fundierte Kenntnisse über Themen rund um Data Management, KI, Automatisierung, Change-Management und Banksteuerung an. - Werkzeuge: Auch für die Einführung von Tools, z. B. zur Nutzung im Reporting oder von KI, und die Umsetzung der fachlichen Anforderungen bist du verantwortlich. Dein Skillset: - Abschluss in einem natur- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studium mit betriebs- oder bankwirtschaftlichem Schwerpunkt oder ein vergleichbares Studium - Erfahrung (2+ Jahre) in den Bereichen Banking, Finance & Risk, Regulatory Reporting, Data Science oder AI - Begeisterung für Trends in der Finanzwelt und im Bankgeschäft, Freude an der Planung und Organisation, sicheres Auftreten sowie Spaß an komplexen Aufgabenstellungen - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs.html) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 49245

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Global Treasury Advisory Kunden dabei unterstützen, die Transformation ihrer Corporate Treasury Funktion voranzutreiben? Unser Team entwickelt hierfür ganzheitliche Konzepte und berät zu Cash & Liquiditätsmanagement, Finanzrisikomanagement und der bilanziellen Abbildung von Finanzinstrumenten, Treasury M&A, SAP Treasury, Treasury Technologie sowie der Digitalisierung der Treasury & Finanzfunktion. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Corporate Treasury (m/w/d). Standorte: Düsseldorf, Berlin, Hamburg, München, Stuttgart und Frankfurt. Dein Impact: Als Senior Consultant Corporate Treasury (m/w/d) verstärkst du unser Team in (inter-)nationalen Treasury-Strategie- und Transformationsprojekten – und begleitest unsere Kunden aus vielfältigen Industrien auf dem Weg zur Digitalisierung ihrer Treasury Funktion. - Beratung: Beim Aufbau neuer Treasury-Funktionen im Umfeld von Akquisitionen, Neugründungen und Carve-out-Projekten stehst du deinen Kunden kompetent zur Seite. - Optimierung: Auch bei bestehenden Prozessen, Richtlinien, Strategien und Organisationsmodellen identifizierst du Weiterentwicklungspotentiale und berätst bei deren Umsetzung. - Aufgabenvielfalt: Du unterstützt unser Team bei Treasury Transformationsprojekten sowie in Bereichen wie Risikomanagement, Cash- und Liquiditätsmanagement oder Treasury Accounting. Auch bei der Auswahl, Einführung und Weiterentwicklung von Treasury Management Systemen zählen wir auf deinen Einsatz. - Abwechslung: Durch die Arbeit mit Kunden aus verschiedenen Industrien und Unternehmensgrößen lernst du zahlreiche Ausprägungen des Treasurys kennen. - Weiterentwicklung: Auch im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen, unseres Mandantennetzwerks und unserer Beratungsleistungen zählen wir auf deinen Einsatz. Dein Skillset: - Abschluss in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsmathematik oder vergleichbar - Erfahrung (mindestens zwei Jahre) im Corporate Treasury eines Industrieunternehmens oder in der Beratung im Finanz- und Treasury-Umfeld - Kenntnisse in den gängigen Treasury-Themen - Ausgeprägte kommunikative Skills , sicheres Auftreten und selbstständige Arbeitsweise - Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs.html) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 49215

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Dein Impact: Als Senior Consultant Compliance / Transformation & Digitalisierung entwickelst du zusammen mit deinem Team Lösungen für die digitale Transformation der Compliance-Funktionen und berätst zu aktuellen Fragestellungen rund um AI, Automatisierung und innovative Nutzung von Daten im Bereich Compliance. Werde Teil unseres Teams und leiste deinen Beitrag zu unserem Purpose „Making a global impact that matters – through smart solutions to navigate regulatory complexity”. - Schnittstelle: Du berätst Organisationen aller Größen und Branchen bei der strategischen und operativen Gestaltung der digitalen Transformation und entwickelst in der Schnittstelle zwischen Compliance und IT unser Produktportfolio weiter. - Alliance-Partnerschaften: In Zusammenarbeit mit führenden Software-Dienstleistern erarbeitest du innovative Lösungen für die Compliance-Funktionen unserer Kunden.  - Thought Leadership: Du bist mitverantwortlich für die Entwicklung unserer Produkte und Services und berätst unsere Kunden in der Digitalisierungsstrategie von Compliance-Funktionen.  - Akquisition: Du begleitest die Erstellung von Angeboten und bist aktiv im Aufbau und der Pflege von Kundenbeziehungen eingebunden. - Innovation: Deloitte fördert über das Innovation-Board neue Ideen und hilft bei der marktreifen Entwicklung von Produkten, auch in Zusammenarbeit mit unserem RegTech Lab. Dein Skillset: - Erfolgreicher Abschluss eines Hochschulstudiums (Bachelor o. Master), z. B. Wirtschafts-, Natur- o. Ingenieurwissenschaften und erste praktische Erfahrung im Bereich Unternehmensberatung oder der Entwicklung/Implementierung von Software-Lösungen - Kenntnisse über digitale Lösungen im GRC-Bereich sowie Digitalisierung von regulatorischen Prozessen und Reportings, idealerweise praktische Kenntnisse in Programmiersprachen und marktüblichen Tools zur Datenanalyse - Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Interesse und Offenheit für neue Aufgaben und Herausforderungen sowie analytisches Denkvermögen und Kenntnisse in der Datenanalyse sowie tiefe Expertise in MS-Excel - Eigenständiges Arbeiten im Team sowie Interesse an der Übernahme von Verantwortung, sicheres Auftreten und Flexibilität - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (http://www2.deloitte.com/de/de/pages/careers/articles/faqs.html) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 48508

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory – für nahezu 90 % der Fortune Global 500® und zahlreiche private Unternehmen. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und fördern nachhaltiges Wachstum. Mit rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit eröffnen wir hervorragende Karrierechancen – getragen von einem starken „Wir“ und einer Vielfalt an Perspektiven und Fähigkeiten. Du willst im Bereich Assurance Financial Services Industries die Zukunft der Finanzbranche aktiv mitgestalten? Mit deiner Expertise und deiner ausgeprägten Leidenschaft für Unternehmensberatung wirst du Teil eines hochqualifizierten Teams, das Finanzinstitute dabei unterstützt, Prozesse zu optimieren, Risiken zu minimieren, regulatorische Anforderungen umzusetzen und Compliance-Standards einzuhalten. So unterstützt du unsere Kunden dabei, nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant Cloud Compliance & Governance (m/w/d). Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln, München und Stuttgart. Dein Impact: Als Senior Consultant Cloud Compliance & Governance (m/w/d) berätst du deine Kunden im Bereich Cloud Compliance und Governance – und trägst so maßgeblich zur Sicherstellung der relevanten IT Compliance Anforderungen bei. - Beratung: Das Management von internationalen und nationalen Finanzdienstleistern unterstützt du in Prüfungs-, Beratungs- und Transformationsprojekten zur Umsetzung von IT Compliance Anforderungen im Cloud Umfeld. - Hands On: In Projekten bringst du deine Erfahrungswerte ein und baust tiefgehendes Know-how in der Identifizierung und Bewertung von Risiken bei der Cloud Nutzung, sowie der Einhaltung von externen IT Compliance Anforderungen und Standards auf. - Analyse: Mit deinem Team beurteilst du die Ordnungsmäßigkeit von implementierten Cloud Kontrollen und optimierst Kontrollprozesse und -systeme in interdisziplinären Teams. - Betreuung: In deinen Projekten begleitest du den Kunden bei der gesamtheitlichen Umsetzung von IT Compliance Anforderungen und Standards. - Kundenkontakt: Du unterstützt bei Akquisetätigkeiten und der Erstellung von Angeboten. Dein Skillset: - Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesens oder vergleichbare eines vergleichbaren Studiengangs - Basiswissen im Umfeld von IT Compliance Anforderungen sowie eine Affinität zur IT und den aktuellen Digitalisierungstrends - Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld und Risikomanagement - Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, hohes Engagement und ausgeprägte Teamorientierung - Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: - Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings - Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering - Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr - Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents - Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working - Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs (https://job.deloitte.com/bewerbung/faq) . Dein Kontakt bei Fragen rund um Karrierethemen Unser Team Talent Acquisition – Aleksandra, Anja, Julia, Lea, Lisa, Silja und ihre Teams – unterstützt dich gerne bei allen Fragen rund um deine Karriere bei Deloitte. Du erreichst uns per E-Mail unter career@deloitte.de oder telefonisch unter +49 211 87724111. Job-ID: 49253