europass

Ieškoti darbo

Iš tūkstančių galimybių Europoje išsirinkite sau tinkamą darbą. Paieškos rezultatus teikia EURES - Europos darbo mobilumo portalas. 

Rezultatai
Rodoma 227989 Rezultatai

Sort by
Ravintola työntekijä
Khizer & Zimal Oy
Finland
FAFAs etsii reippaita ja motivoituneita työntekijöitä ravintolaansa Turkuun! Tarjoamme sekä osa-aikaisia että kokoaikaisia työpaikkoja. **Työtehtävät sisältävät:** - Asiakaspalvelu - Kassatyöskentely - Pöytiintarjoilu - Ruoan valmistus - Siivous ja yleinen ravintolan ylläpito **Vaatimukset:** - Hygieniapassi (pakollinen) - Suomen kielen taito (pakollinen) - Positiivinen asenne ja halu oppia Aiempi kokemus ravintola-alalta katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämätöntä tarjoamme kattavan perehdytyksen työhön. **Kiinnostuitko?** Lähetä CV:si sähköpostitse osoitteeseen: **turku.fafas@gmail.com** Lisätietoja antaa: Hassan Ali Tule mukaan energiseen tiimiimme!
Vuoropäällikkö
Irish Nordic Food Company
Finland, TURKU
Etsimme energistä ja asiakaspalveluhenkistä **vuoropäällikköä** vastaamaan päivittäisen ravintolatoiminnan sujuvuudesta Turun Ruissalossa. Tehtäviisi kuuluu: Päivittäisen toiminnan organisointi ja ylläpito Inventaarion hallinta Markkinoinnin tukeminen Chefs Table -illallisten vetäminen (tola iltaisin) Odotamme sinulta: Vahvaa asiakaspalveluasennetta ja oma-aloitteisuutta Kykyä tarttua toimeen ja johtaa esimerkillä Suomen ja englannin kielen osaamista Viinituntemusta (sommelier-osaaminen katsotaan suureksi eduksi) Energiaa ja esiintymiskykyä Chefs Table -elämyksiä varten **Meille tärkeintä on asiakkaiden erinomainen palvelu ja se näkyy kaikessa tekemisessämme.** CV:t ja yhteydenotot: richy@eateryalex1917.fi +358 45 2641 776
Adjunct-Diensthoofd HR Nederlandstalig Personeel M/V/X
STAD BRUSSEL
Belgium, Brussel

Als adjunct-diensthoofd HR voor Nederlandstalig Personeel neem je een sleutelpositie in. Je stuurt een klein, gedreven team aan, adviseert directies, personeelsleden en pedagogische inspectie en bouwt mee aan een sterk en toekomstgericht HR-beleid. Zo draag je rechtstreeks bij aan beter onderwijs en een grotere maatschappelijke impact.

Taken

  • Leiding geven: je coördineert de teamactiviteiten, je coacht medewerkers, je ziet toe op de uitvoering van de doelstellingen, het administratief beheer van het personeel, verloven en planningen en bevordert harmonie en een positieve samenwerking binnen je team.
  • Superviseren: je controleert verschillende documenten zoals attesten, beraadslagingen, sociale documenten, enz.
  • Rekruteren: Je staat in voor het gehele rekruteringsproces gaande van het uitschrijven van de vacatures, het afnemen van sollicitatiegesprekken of andere tests en de administratieve opvolging van aanwervingsdossiers.
  • Dossiers samenstellen en updaten: Je beheert personeelsdossiers, tuchtdossiers, ...
  • Raadgeven/assisteren: Je adviseert de hiërarchie, de pedagogische inspectie en de directies van de schoolse en bijschoolse instellingen over HRM, procedures en regelgeving.
  • Vergaderingen leiden: je leidt team- en werkgroepvergaderingen.

Profiel

  • Je bent in het bezit van een Masterdiploma.
  • Je spreekt en schrijft perfect Nederlands en hebt een behoorlijke kennis van het Frans.
  • Je bezit managementvaardigheden en kan een team leiden.
  • Je leert snel bij en bent bereid je bij te scholen en je expertise te ontwikkelen op het vlak van onderwijsregelgeving en -procedures.
  • Je hebt het vermogen om te overleggen en samen te werken met verschillende onderwijspartners (personeelsleden, vakbonden, directies, Vlaamse Gemeenschap, ...).
  • Je werkt oplossingsgericht.
  • Ervaring hebben in HR of openbare sector is een pluspunt.
  • Je hebt een hart voor het Brussels onderwijs.

Aanbod

  • Een contract van bepaalde duur van één jaar met grote kans op verlenging naar onbepaalde duur.
  • Salarisschaal A1,1 Je kan een schatting van je salaris berekenen via onze online loonsimulator (https://loonsimulator.brussel.be/).
  • Extralegale voordelen: maaltijdcheques, gratis MIVB-abonnement, tussenkomst in de vervoerskosten (NMBS, De Lijn, TEC en fiets), mogelijkheid aan te sluiten bij een hospitalisatieverzekering, pensioenplan voor contractuele medewerkers ten belope van 3% van het brutosalaris.
  • Een laptop.
  • De mogelijkheid om van thuis uit te werken na 6 maanden (maximum 2 dagen per week)
  • Regelmatige bijscholing.
  • Betaling van het remgeld door de Stad bij medische verzorging voor jou en je gezin in het UVC Brugmann, het UMC Sint-Pieter, het Jules Bordetinstituut en het UKZKF (Universitair Kinderziekenhuis Koningin Fabiola).
  • Werkplaats: Brucity, 1000 Brussel, onze gloednieuwe, centraal gelegen werkplek in het hart van de hoofdstad. Geniet van moderne faciliteiten zoals een dakterras, een nieuw personeelsrestaurant, de laatste ICT-innovaties, en flexwerkplekken, allemaal ontworpen voor jouw comfort en efficiëntie.
CHARGÉ-E DE LA MAINTENANCE ET DE L'EXPLOITATION DU PATRIMOINE IMMOBILIER - H/F
Inserm
France
Description : MISSIONS: Le/la responsable des travaux et du service technique de l’Institut sera chargé-e de la coordination et de la mise en œuvre des opérations immobilières prévues dans les locaux de l’Institut Cochin. La personne recrutée sera également chargée du suivi quotidien des opérations de conservation et de maintenance des biens et équipements immobiliers pour les locaux dans lesquels sont installés les laboratoires et bureaux de l'Institut Cochin. ACTIVITÉS PRINCIPALES:  ·        Animer et coordonner l’activité de l’équipe des services techniques dédiée aux opérations de maintenances (4 personnes) ·        En lien direct avec la Direction de l’Institut Cochin, planifier, piloter et coordonner la réalisation des opérations de travaux, rénovations, aménagements, prévus dans les locaux de l’Institut Cochin en tenant compte des aspects réglementaires, techniques, financiers et administratifs ·        Assurer la mise à jour des dossiers, des ouvrages exécutés (DOE), des interventions ultérieures et des plans ·        Piloter et suivre la réalisation des travaux de maintenance tout corps d’état, en particulier le suivi du marché de maintenance préventive corrective et évolutive des installations CVC des bâtiments ·        Analyser les besoins exprimés par les utilisateurs, préconiser les solutions techniques ou les travaux les mieux adaptés, participer à la priorisation avec la Direction de l’Institut ·        Établir les prescriptions techniques et rédiger les cahiers des charges techniques particulières pour les réalisations courantes ·        Vérifier le respect des dispositions de sécurité pendant les interventions ·        Suivre l’évolution des techniques et des normes du domaine et entretenir une documentation technique spécialisée ·        Mettre à jour l’inventaire du patrimoine immobilier et équipements techniques ·        Assurer les visites réglementaires de surveillance et de sécurité des installations techniques et en rendre compte ·        Travailler en lien avec les services administratifs, techniques et immobiliers des tutelles et de l’AP-HP. Profil recherché : CONNAISSANCES:  Méthodologie de conduite de projet Connaissance des règles et techniques de construction de bâtiments notamment au niveau du second œuvre (lots techniques) ·        Connaissance des règles concernant la prévention des risques dans les bâtiments (Code de l’Urbanisme, Code de la Construction, Code du travail et des ERP ·        Connaissance des différents corps de métiers du bâtiment ·        Notions de base en thermique, climatique, électricité, résistance des matériaux ·        Organisation et fonctionnement des Etablissements publics à caractères scientifiques et technologiques (EPST) ·        Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et la navigation sur internet ·        La connaissance d’outils de type Autocad est un plus. SAVOIR-FAIRE:  * Planifier les activités en fonction des priorités * Savoir gérer son activité * Savoir communiquer, informer et rendre compte * Savoir rédiger et maîtriser l'orthographe. APTITUDES:  * Organisation, méthode et rigueur dans la gestion quotidienne * Excellentes qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe *  Autonomie * Disponibilité * Rigueur. SPÉCIFICITÉ(S) ET ENVIRONNEMENT DU POSTE   Collaboration avec les services support et les équipes/plateformes de l’Institut Cochin. Interagir avec les service techniques et immobiliers des tutelles et de l’AP-HP du site Cochin. EXPÉRIENCE SOUHAITÉE ·        Minimum 3 ans d’expériences dans un poste similaire. DIPLÔME(S) SOUHAITÉ(S) ·        Licence, Master dans le domaine du bâtiment, dans la gestion de projet ou maîtrise d'ouvrage ou dans l’exploitation/maintenance. DIPLÔME REQUIS ·        Titre ou diplôme de niveau 6 minimum (anciennement II). ACTIVITÉS TÉLÉTRAVAILLABLES OUI *                    NON * A discuter avec le responsable hiérarchique  
Kuorma-autonkuljettaja maansiirtoon
RM Two Oy
Finland, Valkeakoski
Tule meille kuorma-autonkuljettajaksi maansiirtoajoon! Etsimme kuorma-autonkuljettajaa asiakkaallemme Valkeakoskelle. Työntekijältä toivotaan löytyvän aikaisempaa ajokokemusta sekä reipasta ja oma-aloitteista työotetta. Töitä tarjolla mahdollisesti myös Tampereen alueella sekä lähiseudulla. Työaika kokoaikainen, hyvällä tekijällä mahdollisuus pidempään työsuhteeseen. Työssä menestyminen edellyttää: * CE-ajokorttia sekä voimassa olevaa digikorttia ja ammattipätevyyttä * Aikaisempaa kokemusta kuorma-autolla ajosta * Hyvää työasennetta ja reipasta työotetta * Hyvää fyysistä kuntoa Tarjoamme sinulle: * Monipuolisia työtehtäviä vakavaraisessa asiakasyrityksessämme * Mukavan työporukan, missä työskennellä * Hyvälle tekijälle mahdollisuuden pidempiaikaiseen työsuhteeseen Jos olet kiinnostunut kyseisestä tehtävästä, laitathan CV:si ja hakemuksesi pikimmiten, niin katsotaan asiaa eteenpäin! Kerrothan hakemuksessasi millaisista tehtävistä sinulla on kokemusta, palkkatoiveesi sekä milloin olisit käytettävissä. Toimitamme ammattitaitoista henkilöstöä 25 vuoden kokemuksella eri toimialoille. Olemme vastuullinen toimija ja noudatamme aina asiakkaan toimialan mukaista yleissitovaa työehtosopimusta ja voimassa olevaa lainsäädäntöä. Vahvuuksiamme ovat erityisesti toimintavarmuus, nopeus ja luotettavuus. Työnantajana olemme luotettava sekä joustava, ja olemme tukenasi kaikissa työelämän eri vaiheissa.
IV-asentaja huoltopuolelle
RM Two Oy
Finland
Tule meille IV-asentajaksi! Etsimme motivoitunutta ja kokenutta IV-asentajaa huoltopuolelle asiakkaallemme monipuolisiin hankkeisiin. Sinulla on mahdollisuus päästä kehittämään ammattitaitoasi mielenkiintoisten työtehtävien parissa. Työssä pääset tekemään IV-asentajan työtehtäviä talotekniikan vaihtelevissa kohteissa, mukavan ja rennon työporukan ympäröimänä. Työt sijaitsevat Pirkanmaan alueella. Työssä menestyminen edellyttää: * IV-alan koulutusta sekä kokemusta IV-asennuksista vähintään 2 vuoden ajalta * Voimassa olevaa työturvallisuuskorttia * Reipasta ja oma-aloitteista asennetta * Oman auton käyttömahdollisuus katsotaan eduksi Tarjoamme sinulle: * Monipuolisia työtehtäviä alan kasvavassa yrityksessä * Hyvän ja rennon työporukan * Hyvälle tekijälle mahdollisuus pidempiaikaiseen työsuhteeseen Jos olet kiinnostunut kyseisestä tehtävästä, laitathan CV:si ja hakemuksesi pikimmiten, niin katsotaan asiaa eteenpäin! Kerrothan hakemuksessasi millaisista tehtävistä sinulla on kokemusta, palkkatoiveesi sekä milloin olisit käytettävissä. Toimitamme ammattitaitoista henkilöstöä 25 vuoden kokemuksella eri toimialoille. Olemme vastuullinen toimija ja noudatamme aina asiakkaan toimialan mukaista yleissitovaa työehtosopimusta ja voimassa olevaa lainsäädäntöä. Vahvuuksiamme ovat erityisesti toimintavarmuus, nopeus ja luotettavuus. Työnantajana olemme luotettava sekä joustava, ja olemme tukenasi kaikissa työelämän eri vaiheissa.
IV-asentaja
RM Two Oy
Finland
Tule meille IV-asentajaksi! Etsimme motivoitunutta ja kokenutta IV-asentajaa asiakkaallemme monipuolisiin hankkeisiin. Sinulla on mahdollisuus päästä kehittämään ammattitaitoasi mielenkiintoisten työtehtävien parissa. Työssä pääset tekemään IV-asentajan työtehtäviä talotekniikan vaihtelevissa kohteissa, mukavan ja rennon työporukan ympäröimänä. Työt sijaitsevat Pirkanmaan alueella. Työssä menestyminen edellyttää: * IV-alan koulutusta sekä kokemusta IV-asennuksista vähintään 2 vuoden ajalta * Voimassa olevaa työturvallisuuskorttia * Reipasta ja oma-aloitteista asennetta * Oman auton käyttömahdollisuus katsotaan eduksi Tarjoamme sinulle: * Monipuolisia työtehtäviä alan kasvavassa yrityksessä * Hyvän ja rennon työporukan * Hyvälle tekijälle mahdollisuus pidempiaikaiseen työsuhteeseen Jos olet kiinnostunut kyseisestä tehtävästä, laitathan CV:si ja hakemuksesi pikimmiten, niin katsotaan asiaa eteenpäin! Kerrothan hakemuksessasi millaisista tehtävistä sinulla on kokemusta, palkkatoiveesi sekä milloin olisit käytettävissä. Toimitamme ammattitaitoista henkilöstöä 25 vuoden kokemuksella eri toimialoille. Olemme vastuullinen toimija ja noudatamme aina asiakkaan toimialan mukaista yleissitovaa työehtosopimusta ja voimassa olevaa lainsäädäntöä. Vahvuuksiamme ovat erityisesti toimintavarmuus, nopeus ja luotettavuus. Työnantajana olemme luotettava sekä joustava, ja olemme tukenasi kaikissa työelämän eri vaiheissa.
Hitsaustaitoinen LVI-asentaja Hämeenlinnaan
RM Two Oy
Finland
Tule meille LVI-asentajaksi! Etsimme asiakkaallemme hitsaustaitoista LVI-asentajaa. Sinulla on mahdollisuus päästä kehittämään ammattitaitoasi mielenkiintoisten työtehtävien parissa. Toivomme, että sinulla on kertynyt kokemusta LVI-asentajan tehtävistä, sekä hitsaustaitoa, useamman vuoden ajalta. Työt sijaitsevat Hämeenlinnan alueella. Työssä menestyminen edellyttää: * LVI-alan koulutusta ja kokemusta alan tehtävistä vähintään 3 vuoden verran * Hitsaustaitoa ja kokemusta putkihitsauksesta * Voimassa olevia työturvallisuus- ja tulityökortteja * Reipasta ja oma-aloitteista asennetta * Oman auton käyttömahdollisuus katsotaan eduksi Tarjoamme sinulle: * Monipuolisia työtehtäviä alan kasvavassa yrityksessä * Hyvän ja rennon työporukan * Hyvälle tekijälle mahdollisuus pidempiaikaiseen työsuhteeseen Jos olet kiinnostunut kyseisestä tehtävästä, laitathan CV:si ja hakemuksesi pikimmiten, niin katsotaan asiaa eteenpäin! Kerrothan hakemuksessasi millaisista tehtävistä sinulla on kokemusta, palkkatoiveesi sekä milloin olisit käytettävissä. Toimitamme ammattitaitoista henkilöstöä 25 vuoden kokemuksella eri toimialoille. Olemme vastuullinen toimija ja noudatamme aina asiakkaan toimialan mukaista yleissitovaa työehtosopimusta ja voimassa olevaa lainsäädäntöä. Vahvuuksiamme ovat erityisesti toimintavarmuus, nopeus ja luotettavuus. Työnantajana olemme luotettava sekä joustava, ja olemme tukenasi kaikissa työelämän eri vaiheissa.
Vastaava työnjohtaja asuinkerrostalojen peruskorjaushankkeisiin
Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy
Finland, Helsinki
Haemme kokenutta vastaavaa työnjohtajaa liittymään asiakasyrityksemme tiimiin toteuttamaan vaativia asuinkerrostalojen peruskorjaushankkeita. Vastaavana työnjohtajana vastaat työmaan johtamisesta, aikataulutuksesta ja laadunvarmistuksesta. Toimit rakennusvalvonnan hyväksymänä vastuuhenkilönä ja varmistat, että projektit etenevät suunnitelmien mukaisesti ja turvallisesti. Odotamme sinulta: * Vähintään kahden asuinkerrostalohankkeen peruskorjauksen kokemusta vastaavana työnjohtajana, hyväksyttynä rakennusvalvonnassa. * Näistä vähintään yksi hanke on toteutettu tahtituotantomenetelmällä ja luovutettu hyväksytysti tilaajalle. * Soveltuvaa koulutusta (esim. rakennusmestari, insinööri tai DI). * Hyvää organisointikykyä, yhteistyötaitoja ja kykyä johtaa työmaata tehokkaasti. Eduksi katsotaan: * Kokemus muista peruskorjauskohteista, kuten kouluista, päiväkodeista tai toimistotiloista. * Mahdollisuus aloittaa tehtävässä nopeasti. Asiakkaamme tarjoaa mielenkiintoiset ja monipuoliset hankkeet pääkaupunkiseudulla, ammattitaitoisen ja kannustavan työyhteistön tuen sekä kilpailukykyisen palkkauksen ja mahdollisuuden urakehitykseen. Lähetä hakemuksesi ja CV:si palkkatoivomuksineen oheisen hakulinkin kautta. Käy myös katsomassa työntekijävideomme suorarekrytoinnista Mestarit Henkilöstöpalvelut Oy on rakennusalan ja talotekniikan toimialoilla toimiva henkilöstöpalveluyritys. Yrityksille tuotamme henkilöstöpalveluratkaisuja vahvalla ammattitaidolla. Työntekijöillemme olemme turvallinen ja luotettava työnantaja ja väylä rakennusalan uusiin haasteisiin. Mestareiden toiminta perustuu vahvoihin kumppanuussuhteisiin ja asiakaslähtöisyyteen.

Go to top