Zakres obowiązków: prowadzenie archiwum zakładowego Oddziału Terenowego KOWR, tj. współpraca i przejmowanie dokumentacji z komórek organizacyjnych, prowadzenie ewidencji przejętej dokumentacji, udostępnianie i brakowanie dokumentacji, współpraca i przekazywanie materiałów do archiwum państwowego, przygotowanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu (Rp-7) oraz innych dokumentów do celów emerytalno-rentowych byłym pracownikom państwowych przedsiębiorstw gospodarki rolnej i gospodarstw rolnych Skarbu Państwa, bieżące porządkowanie dokumentacji, konserwacja akt – likwidacja uszkodzeń zachowując treść i formę dokumentów, stała i bieżąca współpraca z archiwum Centrali KOWR. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Biegła znajomość pakietu Office - konieczne; Prawo kat. B - konieczne - pozostałe: niezbędne: -wykształcenie wyższe w zakresie archiwistyki lub zarządzania dokumentacją współczesną albo wykształcenie wyższe oraz ukończony kurs kancelaryjno-archiwalny I stopnia, -co najmniej roczny staż pracy, w tym doświadczenie zawodowe w pracy w archiwum lub wykształcenie średnie i co najmniej pięcioletni staż pracy w KOWR lub u jego poprzedników prawnych, w tym doświadczenie zawodowe w pracy w archiwum, -znajomość przepisów ustaw: o Krajowym Ośrodku Wsparcia Rolnictwa (Dz.U.2025.294 j.t.), o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach (Dz.U.2020.164 j.t. ze zm.), -bardzo dobra umiejętność obsługi pakietu MS Office oraz urządzeń biurowych, dodatkowe: -dobra organizacja pracy, dbanie o porządek -samodzielność, odpowiedzialność, sumienność i dokładność, -odporność na stres, -umiejętności interpersonalne (komunikatywność, umiejętność współpracy z innymi). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1)cv i list motywacyjny, 2)kopie dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie i staż pracy, 3)oświadczenie o posiadaniu prawa jazdy kat. B, 4)oświadczenie dotyczące zapoznania się z treścią klauzuli informacyjnej w zakresie prz

Zakres obowiązków: Udział w opracowywaniu i rozwijaniu nowych receptur kosmetycznych, modyfikacja i optymalizacja istniejących produktów, przygotowywanie prób laboratoryjnych oraz testów stabilności, udział w procesie wdrażania produktów do produkcji (scale-up), współpraca z działem produkcji przy pierwszych seriach produkcyjnych, tworzenie i aktualizacja dokumentacji technologicznej, współpraca z działem jakości oraz innymi działami firmy, monitorowanie trendów i nowych rozwiązań w branży kosmetycznej. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - pozostałe: Wykształcenie kierunkowe (np. chemia, technologia kosmetyczna lub pokrewne), doświadczenie w branży kosmetycznej lub pokrewnej, zainteresowanie tworzeniem i rozwojem produktów, umiejętność pracy zespołowej oraz dobra organizacja pracy, samodzielność i zaangażowanie, doświadczenie w tworzeniu receptur kosmetycznych, znajomość surowców kosmetycznych, doświadczenie we wdrażaniu produktów do produkcji. Oferujemy: Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę, udział w tworzeniu nowych produktów i rozwijaniu portfolio firmy, możliwość zdobycia doświadczenia w obszarze R&D i wdrożeń, pracę w rozwijającej się firmie produkcyjnej, prywatną opiekę medyczną, kartę sportową, możliwość rozwoju zawodowego i udziału w szkoleniach. Dodatkowe informacje: Praca w systemie I zmianowym w godz. 7:00-15:00 Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Prosimy o zamieszczenie w CV następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez firmę ADEX BEAUTY&CARE w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko Technolog Produkcji Mas Kosmetycznych Administratorem danych osobowych jest firma ADEX BEAUTY&CARE z siedzibą w Iławie, ul. Olsztyńska 1. Dane będą przetwarzane wyłącznie w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: • kontrola formalno-rachunkowa dokumentów księgowych, • sporządzanie list wypłat dotyczących świadczeń na rzecz pracowników oraz emerytów, • księgowanie świadczeń na rzecz pracowników okres próbny 3 m-ce, następnie czas określony Benefity - stabilne zatrudnienie, - szkolenia doskonalące, możliwość uzyskania dofinansowania kosztów nauki, - dofinansowanie wypoczynku, aktywności sportowo-rekreacyjnej i kulturalnej w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, - możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane - umiejętności: obsługa pakietu MS OFFICE - EXCEL, WORD - konieczne; analityczne myślenie - konieczne; doświadczenie w pracy w zespole - konieczne - pozostałe: Wymagania Wymagania, w tym kwalifikacyjne w zakresie wykształcenia i stażu pracy: - wykształcenie wyższe (preferowane kierunki wykształcenia: finanse, rachunkowość, ekonomia, administracja, zarządzanie zasobami ludzkimi) minimum 2 lata stażu pracy lub - wykształcenie średnie i minimum 5 lat stażu pracy. Wymagania dodatkowe: - znajomość ustawy o rachunkowości, - znajomość przepisów prawa pracy, - mile widziane doświadczenie w sporządzaniu list wypłat dotyczących świadczeń na rzecz pracowników, - umiejętność analizowania dokumentacji, - samodzielność formułowania wniosków, - dobra znajomość obsługi komputera, w tym pakietu MS Office, - komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, - umiejętność pracy w warunkach stresowych oraz pod presją czasu. Oferta pracy przeznaczona również dla osób posiadających stopień niepełnosprawności Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty - list motywacyjny i życiorys (CV) wraz z danymi umożliwiającymi kontakt (telefon, adres poczty elektronicznej) z osobą składającą ofertę, - kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe, - kopie dokumentów potwierdzających przebieg

Zakres obowiązków: 1. Obsługa sekretariatu Zespołu Kuratorskiej Służby Sądowej, w tym udzielanie instytucjom i interesantom informacji dotyczących organizacji pracy zespołu, w tym kierowanie do właściwego kuratora. 2. Wykonywanie czynności biurowych w postaci redagowania i przesyłania niezbędnych pism do sądów, innych instytucji, pism do kuratorów społecznych o powierzeniu i zakończeniu nadzoru/dozoru lub innych wskazanych przez kuratora/kierownika oraz pism do osób objętych postępowaniem w tut. ZKSS. 3. Prowadzenie urządzeń ewidencyjnych (wykazy i kontrolki) przewidzianych do prowadzenia w ZKSS w systemie informatycznym, w tym: - rejestrowanie i zakreślanie spraw; - odnotowywanie treści orzeczeń; - załączenie skanów pism do systemu; - rejestrowanie wniosków kuratorów kierowanych do Sądu; - dokonywanie na bieżąco stosownych wpisów pozwalających na prawidłowe funkcjonowanie urządzeń ewidencyjnych i właściwe prowadzenie postępowań oraz prawidłowe gromadzenie i generowanie danych niezbędnych do celów statystycznych; Umowa o pracę na czas określony ok. 2 lat, czas ten potrzebny jest do odbycia stażu urzędniczego, po zdaniu egzaminu nastąpi zmiana umowy na czas nieokreślony Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne; średnie zawodowe 4-letnie - pożądane; średnie zawodowe - pożądane; średnie branżowe - pożądane - pozostałe: wykształcenie co najmniej średnie i uzyskane świadectwo dojrzałości, umiejętność obsługi komputera, w tym biegłego pisania, znajomość techniki pracy biurowej, umiejętność obsługi pakietu MS Office (MS Word, MS Excel), doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1. zgłoszenie na konkurs (w formie listu motywacyjnego) adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego w Kutnie z zaznaczeniem numeru konkursu ( A.IX.1101.2.2026 ) wraz z aktualnym adresem do korespondencji oraz numerem telefonu kontaktowego; 2. CV (Curriculum vitae); 3. kwestionariusz osobowy (druk do pobrania); 4. kserokopia dokum

Zakres obowiązków: - kompleksowa organizacja wydarzeń ZPSM Nr 1, w tym koncertów i nagrań, - produkcja podcastów, - obsługa social mediów, - współpraca z działem technicznym sal koncertowych, - współpraca w działaniach marketingowych i promocyjnych, - współpraca z instytucjami kultury oraz instytucjami nadzorującymi (np. Centrum Edukacji Artystycznej), w tym pisanie wniosków o dofinansowania, - współpraca z dyrekcją, kadrą kierowniczą oraz pedagogami. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne - języki obce: polski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne; angielski - w mowie: C2 - biegły, w piśmie: C2 - biegły - konieczne - inne zawody: Pozostały średni personel w zakresie działalności artystycznej i kulturalnej gdzie indziej niesklasyfikowany, staż: 1 lat - konieczne - pozostałe: Miejsce pracy w dzielnicy Mokotów. Równoważny system czasu pracy, praca między godzinami 8:00 a 21:00, także w weekendy. Wymagania: - wykształcenie średnie zawodowe, - umiejętność pracy z ludźmi i dobra komunikacja w dynamicznie zmieniających się sytuacjach, pod presją czasu, - wysoka kultura osobista, komunikatywność oraz umiejętność rozwiązywania problemów, - znajomość specyfiki pracy w środowisku muzyki klasycznej, w tym w pracy z orkiestrą, - co najmniej roczne doświadczenie w samodzielnej koordynacji i produkcji wydarzeń i projektów kulturalnych (muzycznych), - umiejętność obsługi komputera, znajomość programów komputerowych oraz umiejętność obsługi urządzeń biurowych, - biegła znajomość języka polskiego, - biegła znajomość języka angielskiego, - umiejętność analitycznego myślenia, dynamizm, samodzielność w działaniu, nastawienie na realizację celu, - dokładność, sprawność, wielozadaniowość i odpowiedzialne podejście do powierzonych zadań, - umiejętność planowania pracy własnej, - dyspozycyjność również w godzinach wieczornych i w weekendy. Wypełniony kwestionariusz lub CV należy przesłać drogą elektroniczną na adres: praca@miodowa.edu.pl W tytule wiadomości należy wp

Zakres obowiązków: 1.Bieżące kontrolowanie i utrzymanie w należytym stanie technicznym pomieszczeń oraz znajdujących się w nich instalacji wod-kan, C.O. i c.w.u. w budynkach Uczelni. 2.Dbanie o stan techniczny instalacji elektrycznej i osprzętu, wkładek topikowych, instalacji odgromowej, oświetlenia wewnętrznego i zewnętrznego budynków, oświetlenia terenu należącego do Uczelni, przestawiane zegarów sterujących oświetleniem zewnętrznym. 3.Wykonywanie prac w zakresie konserwacji, usuwania usterek i napraw, dotyczących: sprzętu i urządzeń gospodarczych, wymiany żarówek i świetlówek, wymiany wyłączników, gniazd i bezpieczników, naprawy mebli i innego wyposażenia Uczelni, szklenia okien, napraw ślusarskich, napraw hydraulicznych, prac malarskich, murarskich, posadzkowych i dekarskich, napraw żaluzji wewnętrzny Jedna zmiana 7.30- 15.30 Praca na czas określony : 22.06.2026 - 30.06.2027 Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze branżowe - konieczne - pozostałe: Wykształcenie min. zasadnicze zawodowe, samodzielność oraz dobra organizacja pracy, umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu, preferowane doświadczenie pracy na stanowisku konserwator, obsługa techniczna. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: 1.CV (z uwzględnieniem przebiegu dotychczasowego zatrudnienia) 2.list motywacyjny 3.kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie 4.w przypadku dodatkowych kwalifikacji, ukończonych kursów lub szkoleń kserokopie stosownych zaświadczeń 5.oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji Termin składania zgłoszeń do konkursu upływa z dniem 29 maja 2026 roku. Brak złożenia kompletnych dokumentów w powyższym terminie będzie podstawą do odrzucenia kandydatury bez wezwania do uzupełnienia braków. Miejsce składania dokumentów: Dział Administracyjno-Gospodarczy, pok. 214, tel.: 55 6290553; Akademia Nauk Stosowanych w Elblągu, ul. Wojska Polskiego 1, 82-300 Elbląg Dokumen

Zakres obowiązków: Impel Business Solutions Sp. z o.o. - ogólnopolska Firma, czołowy dostawca usług w ochronie osób i mienia dla instytucji i przedsiębiorstw ma do zaoferowania stałą pracę na stanowisku: Kierownik/ szef ochrony obiektu. Miejsce pracy: Kielce Jako Zakład Pracy Chronionej zatrudniamy także osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności. Jeśli obecnie szukasz pracy, dołącz do nas! Zadania na tym stanowisku to: Zarządzanie zespołem pracowników: nadzorowanie prac, rozliczanie godzin pracy, przygotowywanie grafików, rozwiązywanie bieżących problemów; Wprowadzanie na stanowisko pracy nowych pracowników; Kontakt z klientem w celu zapewnienia jak najlepszej jakości świadczonych usług; Dbanie o przestrzeganie standardów bezpieczeństwa, higieny pracy oraz obowiązujących procedur wewnątrzzakładowych; Realizowanie powierzonych zadań przy wykorzystaniu narzędzi i aplikacji informatycznych zapewnionych przez pracodawcę. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - pozostałe: Wymagania wobec kandydatów: Wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony; Dopuszczenie do pracy z bronią; Wysoka kultura osobista Prawo jazdy kat. B; Dobra obsługa komputera i znajomość pakietu MS Office; Samodzielność, umiejętność delegowania zadań i wyznaczania priorytetów. Mile widziane Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku. Oferujemy: Stabilne warunki zatrudnienia z pewnym wynagrodzeniem; Pracę w systemie podstawowym; Możliwość skorzystania z programów grupowych ubezpieczeń pracowniczych np. ubezpieczenie na życie, NNW; Możliwość skorzystania z pakietu medycznego Lux Med.; Opcję zatrudnienia w Zakładzie Pracy Chronionej i możliwość korzystania z dofinansowań ZFRON; Pracę w przyjaznym zespole oraz wsparcie przełożonego w codziennym wykonywaniu czynności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV + Na aplikacji prosimy o zawarcie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę dla Impel Business Solutions Sp. z o.o. na przetwarzanie p

Zakres obowiązków: Twoje zadania: - Obsługa reklamacji oraz zgłoszeń serwisowych klientów, - Techniczna weryfikacja zasadności reklamacji ( w szczególności w zakresie elektromechaniki ), - Analiza uszkodzeń i identyfikacja przyczyn problemów, - Prowadzenie dokumentacji reklamacyjnej oraz obsługa systemu, - Kontakt z klientem weryfikacja zgłoszeń oraz przekazywanie decyzji reklamacyjnych, - Monitorowanie przebiegu reklamacji i kontrola terminowości ich realizacji. Program wdrożeniowy oraz wsparcie zespołu. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach: 7:00-15:00. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: obsługa komputera MS OFFICE - konieczne - pozostałe: Wymagania: - Praktyczna znajomość elektromechaniki pojazdowej (warunek konieczny), - Wiedza z zakresu budowy i działania pojazdów samochodowych, - Zdolności manualne i zamiłowanie do majsterkowania, - Doświadczenie warsztatowe lub na podobnym stanowisku będzie dużym atutem, - Znajomość części motoryzacyjnych i ich zastosowania, - Wykształcenie techniczne (mechanika / elektromechanika / elektronika), - Umiejętność dobrej obsługi komputera ( w tym MS Office), - Dokładność, odpowiedzialność i dobra organizacja pracy. Zgodnie z wymogami Kodeksu Pracy oferty pracy są neutralne pod względem płci kandydatów. Nazewnictwo stanowisk pracy stosuje się na podstawie aktualnej Klasyfikacji Zawodów i Specjalności. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie CV. W tytule wiadomości prosimy o umieszczenie nazwy stanowiska. Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu tylko z wybranymi kandydatami. Podczas aplikacji prosimy o dołączenie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w aplikacji dla potrzeb obecnych i przyszłych procesów rekrutacyjnych, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. oraz Ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (

Zakres obowiązków: prowadzenie badań naukowych oraz kwerend archiwalnych i muzealnych na terenie Polski oraz za granicą w celu poszukiwania materiałów źródłowych na potrzeby wystawy; wybór i pozyskiwanie materiałów archiwalnych dla potrzeb opracowania graficznego Wystawy; weryfikacja materiałów dotyczących warstwy merytorycznej projektu wybranych w pierwszej fazie projektu koncepcyjnego; konsultowanie dokonanych wyborów z zespołem Centrum Badań PMAB, kuratorami wystawy oraz zespołem projektowym; współpraca merytoryczna z działami Muzeum w zakresie realizacji projektu; przygotowanie i opracowanie materiałów historycznych i tekstów do publikacji towarzyszących Wystawie, w tym katalogów, przewodników i folderów; opracowywanie prezentacji oraz pisanie tekstów do materiałów informacyjnych i promocyjnych dotyczących projektu. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - języki obce: niemiecki - w mowie: A2 - niższy średnio zaawansowany, w piśmie: A2 - niższy średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: wykształcenie wyższe, kierunki: historia, judaistyka; wiedza z zakresu historii II wojny światowej oraz z historii KL Auschwitz; znajomość zagadnień związanych z muzealnictwem; znajomość zasad pisowni polskiej, umiejętność sprawnego tworzenia i redagowania tekstów; znajomość języka niemieckiego w stopniu komunikatywnym; umiejętność obsługi programów biurowych (MS Office); biegła znajomość języka polskiego jako obcego (dotyczy cudzoziemców). Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Oświęcimiu Wyspiańskiego 10 Oświęcim 32602 - wymagane dokumenty: CV należy przesłać na adres e-mail: katarzyna.poltorak@auschwitz.org Termin składania ofert: od dnia 20.05.2026 r. do dnia 19.06.2026 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: TAK

Zakres obowiązków: Przeglądy i oględziny urządzeń stacji oraz linii elektroenergetycznych nN i SN Okresowe testy pracy agregatów prądotwórczych Przygotowywanie i likwidacja miejsca pracy Przełączenia w stacjach elektroenergetycznych Diagnozowanie i usuwanie awarii instalacji i urządzeń elektrycznych, energetycznych Montaż, konserwacja, diagnozowanie i naprawa silników elektrycznych Remonty instalacji elektrycznych Naprawy oświetlenia zewnętrznego i wewnętrznego INFORMACJE DODATKOWE Do udziału w rekrutacji zapraszamy wszystkie zainteresowane osoby. Skrót k/m/n w tytule ogłoszenia odnosi się do neutralności płciowej. Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi na wybrane aplikacje. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - pożądane - pozostałe: Wykształcenie średnie techniczne o kierunku elektroenergetyka, elektrotechnika, elektromechanika lub pokrewnym. Doświadczenie przy wykonywaniu przeglądów, konserwacji i napraw: instalacji elektrycznych rozdzielni nn i SN, stacji transformatorowych, silników elektrycznych. Znajomość budowy i działania urządzeń, elektrycznych i elektroenergetycznych. Gotowość do pracy w systemie jednozmianowym (okazjonalnie druga zmiana czy praca w weekend, docelowo praca w systemie zmianowym równoważny czas pracy). Prawo jazdy kat. B. (prowadzenie pojazdów służbowych). Ważne świadectwo kwalifikacyjne w zakresie eksploatacji urządzeń energetycznych do 15kV Brak przeciwskazań do pracy na wysokości (drabina, rusztowanie, podnośnik itp.). Umiejętność pracy w zespole. Znajomość obsługi komputera. Prawo jazdy kat. B MILE WIDZIANE Prawo jazdy kat. B + E Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Zainteresowane osoby proszone są o przesłanie CV na adres: praca@gdanskiewodociagi.pl. Administratorem Państwa danych osobowych, przetwarzanych w związku z rekrutacją, jest Gdańskie Wodociągi Sp. z o.o. Szczegółowe informacje na temat przetwarzania Państwa danych osobowych, w tym przysługujących uprawnień, dostępne są w Intrane