Weitere Berufsbezeichnung: Mediendesigner/in; Mediengestalter/in Digital & Print Stellenbeschreibung: Kreative Ideen und die grafische Umsetzung von Digital- und Printmedien sind genau dein Ding? Bei uns entwickelst du, mit tollen Kollegen/innen, einzigartige Kampagnen, unkonventionelle Ideen und spannende Kreativprojekte für Top-Kunden aus allen Bereichen der Wirtschaft. Dadurch erlebst du täglich echte Abwechslung, puren Agenturspirit und hast zudem die Möglichkeit, dich in kreativer Hinsicht auch im strategischen Brand-Marketing unserer Kunden selbst zu verwirklichen. Bei Marx Media erwartet dich neben spannenden, kreativen und abwechslungsreichen Aufgaben auch ein wirklich außergewöhnliches Jobkonzept – nennen wir es einfach "Die zweite Familie". Mit flachen Hierarchien, viel Eigenverantwortung und echter und nicht nur versprochener Wertschätzung, erlebst du bei uns ein völlig anderes Arbeiten. Überzeug dich einfach selbst! Deine Aufgaben im Detail: Konzeption & Layout von Digital- und Printmedien aller Art Entwicklung von kreativen Content-Ideen Begleitung von spannenden Foto- und Filmproduktionen Mitarbeit bei der Pflege von Webseiten (Wordpress) Erstellung von zeitgemäßem Social-Media-Content Koordination von externen Dienstleistern Bildbearbeitung Unsere Anforderungen an dich: Abgeschlossene Ausbildung/Studium im Bereich Mediengestaltung o. vergleichbar Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer Agentur, Marketingabteilung o. vergleichbar Ausgeprägtes Gespür für visuelle Trends und Markenästhetik Gute Adobe Creative Cloud Kenntnisse Sorgfältige Arbeitsweise und Detailtreue Teamfähigkeit und Freude an abwechslungsreichen Projekten Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Webdesign, Betriebssystem Macintosh Mac OS X Expertenkenntnisse: Grafikbearbeitung, Marketing, Bildbearbeitungsprogramm Adobe Photoshop, DTP-Anwendung Adobe InDesign, Layout, Farbdesign, Farbgestaltung, Interaktive Medien

Als Recruitment Marketeer ben je bij deze club verantwoordelijk voor het bedenken, uitvoeren en opvolgen van effectieve (digitale) wervingscampagnes. Met als doel het aantrekken van zoveel mogelijk kandidaten en deze laten solliciteren via de online sollicitatie experience.  In deze rol als recruitment marketeer kun je zowel je commerciële als je creatieve hart ophalen. Samen met je marketing en communicatie collega’s zet je de creatiefste en effectiefste campagnes neer. Hierin ben je constant scherp op kosten en maximaal rendement: zoveel mogelijk kandidaten. Taken die horen bij deze positie zijn o.a.: - Beheren en optimaliseren van de vacaturesites. Deze vacaturesites zijn, naast de online sollicitatie experience, de belangrijkste platformen waarop kandidaten ‘landen’, beleven en solliciteren. Deze moeten er dus tip top uitzien. - Optimaliseren en distribueren van vacatures. Om het bereik zo groot mogelijk te maken, optimaliseer jij de inhoud van vacatures t.b.v. een betere vindbaarheid en distribueer jij deze zo breed mogelijk. - Bedenken, uitvoeren en optimaliseren van digitale wervingscampagnes. Jij zet targeting en retargeting campagnes op via o.a. social, google ads en linkedin. Je ontwikkelt hiervoor de content, voert de campagne uit en stuurt deze bij voor het maximale rendement. - Bedenken en uitvoeren van offline wervingscampagnes. Ondanks dat een belangrijk deel van het leven zich tegenwoordig online afspeelt, is dat zeker niet de enige manier om een doelgroep te bereiken. En kun je soms offline écht impact maken. Daarom bedenk jij ludieke offline wervingscampagnes die jij ook uitvoert en samen met de recruiter opvolgt. Een uitdagende, nieuwe functie binnen deze club, met enorm veel vrijheid en de mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen! Ben jij de enthousiaste Recruitment Marketeer die we zoeken?    - HBO diploma in de richting van marketing, digitale media en/of communicatie.  - Affiniteit met- of ervaring in digitale marketing en/o

- Over VNOM - Sparta Rotterdam Carrière- en Talent specialist - Opleidings- en doorgroeimogelijkheden - Leuke teamuitjes en vrijmibo's - Winstuitkering Wat ga je doen? Als Carrière- en Talent Specialist draag je actief bij aan de groei en strategie voor het ontwikkelen en behouden van talenten in de bouw- en technieksector. Je bent verantwoordelijk voor het aantrekken, begeleiden en ondersteunen van zowel bestaande als nieuwe externe collega's in hun talentontwikkeling. Je draagt bij aan het maatschappelijke en commerciële belang van VNOM in de arbeidsmarkt. Deze rol is dynamisch en omvat verschillende facetten van HR, marketing, sales, coaching en consultancy. Je belangrijkste taken omvatten: - Adviseren en begeleiden van o.a. techneuten met ambitie voor een carrière in techniek of bouw; - Onderhouden en uitbouwen van klantrelaties; - Het voeren van gesprekken gericht op persoonlijke ontwikkeling en daarbij het geven van advies; - Betrekken van scholen en derden in de missie en visie; - Bijwonen van brainstormsessies voor marketing- en communicatiestrategieën; - Actieve betrokkenheid bij het uitdenken van de verdere groei en strategie. Wat heb je nodig? Als Carrière- en Talent Specialist ben je sociaal, ondernemend en empathisch. Je denkt in kansen en staat bekend om je creatieve, zelfoplossend vermogen. Je bent in staat om vanuit verschillende locaties (Rotterdam, Breda, Amsterdam, Utrecht en Eindhoven) te werken en diverse taken uit te voeren. Wij zijn op zoek naar iemand met: - Een afgeronde hbo-opleiding richting HR, marketing, communicatie of commerciële economie; - Affiniteit met talentontwikkeling, arbeidsbemiddeling, marketing, (soft) sales en coaching is een pré; - Ervaring in een rol in de arbeidsbemmideling; - Een open houding of mindset in combinatie met inlevingsvermogen. Wat krijg je? Als Carrière- en Talent Specialist kun je veel variatie verwachten binnen je werkzaamheden. Je komt terecht in een omgevin...

Land van verblijf Nederland Recruitment Marketeer - Reference code: 216823 - Zwaagdijk-Oost , Perenmarkt 15 - Bereken afstand Recruitment Marketeer Afstand calculator Recruitment Marketeer (Fulltime, 38 uur per week) Introductie Ben jij een data gedreven marketeer met een passie voor het aantrekken van toptalent? Floreer je op het snijvlak van marketing en recruitment? Bij Action zijn we op zoek naar een Recruitment Marketeer om onze internationale talent attractie strategie te versterken en onze recruitment marketing naar een hoger niveau te tillen. Sluit je aan bij ons dynamische Talent Acquisition team en help ons de beste kandidaten in heel Europa te bereiken! Dit zijn jouw dagelijkse actions Als Recruitment Marketeer ben jij de drijvende kracht achter onze recruitment marketing inspanningen in meerdere landen. Je leidt digitale campagnes in samenwerking met internationale bureaus en rolt deze geleidelijk uit naar alle markten met candidate attraction uitdagingen. Je neemt eigenaarschap over onze carrière site, coördineert contentontwikkeling met creatieve teams, Employer Branding specialisten en design bureaus. In nauwe samenwerking met copywriters en lokale HR-teams zorg je ervoor dat onze boodschap resoneert bij verschillende markten en doelgroepen-van Technology tot Buying professionals. Je monitort continu campagneprestaties, analyseert data en vertaalt inzichten naar concrete verbeteringen. Je lange termijn missie? Transformeer onze aanpak van ad hoc ondersteuning naar een structurele, gecentraliseerde recruitment marketing power house. Daarnaast speel je een sleutelrol in ons carrière site vernieuwingsproject, waarbij je de user journey en applicatieflow optimaliseert om interesse om te zetten in sollicitaties. Dit wordt jouw team De Recruitment Marketeer maakt deel uit van het Talent Acquisition team binnen Human Resources en rapporteert direct aan de Manager Talent Acquisition. Deze functie werkt nauw ...

Category Manager - FMCG organisatie We Know People logo Category Manager - FMCG organisatie Amsterdam Marketing 5 - 8 jaar Wat houdt deze functie in? Voor een organisatie met een duidelijke duurzame missie zoeken we een Category Manager die richting geeft aan de categoriestrategie binnen de Benelux. In deze rol werk je aan de groei van biologische en plantaardige food- en drinkcategorieën en vertaal je data en marktinzichten naar concrete plannen voor retailpartners. Je werkt nauw samen met sales en marketing en beweegt je gemakkelijk tussen strategie en praktijk. Met jouw visie help je de organisatie verder in de ontwikkeling van een categoriegedreven manier van werken. Wat biedt deze baan je? - Een strategische rol binnen een doelgerichte organisatie met een positieve impact; - De autonomie om duurzame verkoopstrategieën te ontwikkelen; - Mogelijkheden voor professionele groei en de kans om je leiderschapsvaardigheden te ontwikkelen. Hier herken jij jezelf in? - Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in category management of trade marketing binnen de FMCG; - Je bent analytisch sterk en vaardig in het interpreteren van verkoopdata zoals Circana; - Je bent een effectieve communicator met een passie voor duurzaamheid. Functieomschrijving Als Category Manager speel je een belangrijke rol in de strategische ontwikkeling richting een categoriegedreven manier van werken. In een markt waarin retailers steeds meer vanuit categorieën denken, ontwikkel jij de visie en strategie die zorgen voor duurzame groei binnen de Benelux. Je vormt de verbindende schakel tussen marketing, sales en retailpartners. De rol heeft een dubbele focus. Enerzijds ben je inhoudelijk verantwoordelijk voor de foodcategorie, anderzijds geef je leiding aan het category management team. Je coacht en begeleidt een collega Category Manager en bewaakt samen de samenhang en kwaliteit van de overkoepelende categoriestrategie. Waar ga jij je onder andere mee bez...

Personeel werven door middel van recruitment marketing bij MoreToAdd Vacature: Sales support stagiair Ben jij op zoek naar een uitdagende stageplek waarin je jouw commerciële skills verder kunt ontwikkelen? MoreToAdd, een innovatief bedrijf gevestigd in Hengelo, biedt een fantastische kans als sales support stagiair. MoreToAdd specialiseert in recruitment marketing. Ons team bestaat uit gedreven professionals die streven naar innovatie en klanttevredenheid.Of je nu op kantoor werkt of liever vanuit huis, bij MoreToAdd vinden we jouw groei en ontwikkeling van groot belang. Bovendien ontvang je een aantrekkelijke stagevergoeding! Functieomschrijving: Als Sales Support Stagiair bij MoreToAdd krijg je de kans om je vaardigheden op het gebied van sales en klantrelaties verder te ontwikkelen. Je zult nauw samenwerken met ons ervaren salesteam en zowel op kantoor als thuiswerken behoort tot de mogelijkheden. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden omvatten: ● Telefonisch contact met potentiële klanten ● Ondersteuning bij klantbezoeken ● Administratieve ondersteuning ● Tijd en ruimte om jezelf te ontwikkelen Jouw profiel: ● Je volgt een relevante opleiding op het gebied van commercie, sales, of marketing. ● Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. ● Enthousiast, proactief en gemotiveerd om te leren. ● Zelfstandig kunnen werken en ook een teamspeler zijn. Wat bieden wij: ● Een uitdagende stage in een inspirerende werkomgeving. ● Mogelijkheden voor zowel kantoorwerk als thuiswerken. ● Begeleiding en ondersteuning van ervaren professionals. ● Kennis van marketing, sales en automatiseringen. ● Een aantrekkelijke stagevergoeding. Wil jij deel uitmaken van ons team en jouw talenten inzetten om bij te dragen aan het succes van MoreToAdd? Stuur dan je cv naar info@moretoadd.nl . Contactpersoon: Stijn Hondeveld Let op: Deze vacature is uitsluitend bedoeld voor stagiairs Copyright 2024 -...

SAP CX Customer Experience Consultant Functie omschrijving Wil jij je ontwikkelen als SAP CX Consultant? Onze klanten leren kennen en werken met mensen die net zo gepassioneerd zijn als jij? Kom dan ons jong en dynamisch team versterken! Jij bent bekend met SAP CX modules zoals SAP Sales & Service Cloud, SAP Emarsys, SAP Commerce of CDP Cloud en heb je een passie voor het leveren van de beste klantervaring? Dan hebben wij jou nodig als onze Customer Experience Consultant! Als SAP CX consultant ben je de gesprekspartner als het gaat om CRM, Marketing of Commerce vraagstukken. Voor klanten van Aiden betekent dat met name sales en service of marketing vraagstukken waarbij de integratie naar de achterliggende ERP omgeving (meestal SAP) een belangrijk aspect is. Tevens ben je in staat om het totale proces, van eerste klantcontact tot aan de verwerking in het ERP systeem met de klant te bespreken, analyseren en/of optimaliseren. Daarnaast kun je deze processen uitstekend vertalen naar de Cloud oplossingen van SAP. Functie eisen Minimaal een bachelor- of masterdiploma in een relevant vakgebied. Aantoonbare ervaring (minimaal 3 jaar) met het implementeren en configureren met een van de volgende SAP CX-oplossingen, zoals SAP Sales Cloud, SAP Marketing Cloud, Emarsys SAP of Commerce Cloud. Diepgaande kennis van CRM of Marketing- en CX-processen en best practices. Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om bedrijfsprocessen te vertalen naar effectieve SAP CX-oplossingen. Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te schakelen tussen verschillende belanghebbenden. Ervaring met integratie van SAP CX met andere systemen is een pluspunt. Certificeringen op het gebied van SAP CX zijn een pré. Arbeidsvoorwaarden Een afwisselende en zelfstandige functie Competitieve arbeidsvoorwaarden Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden Alle ruimte voor opleiding en groei Uitdagende rol met veel groeiperspectief...

043-3690823 Communicatieadviseur . Ben jij een gedreven communicatieprofessional met een hart voor de zorgsector? Wil je een betekenisvolle bijdrage leveren aan de levenskwaliteit van mensen die afhankelijk zijn van medische hulpmiddelen en zorgoplossingen? Dan zijn wij op zoek naar jou! Over de functie Samen met Marketing Lead Fabiënne Dierx ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het marketing- & communicatieplan en zorg je ervoor dat activiteiten worden gerealiseerd en continu verbeterd. Je bent een kei in het ontwikkelen van de juiste boodschap en weet goed welke (on- en offline) middelen je kunt inzetten om onze doelgroepen te bereiken en te activeren. Je werkt samen met ons communicatiebureau en weet precies hoe je dat moet briefen. Je schrijft makkelijk en begrijpelijk (B1) en maakt graag content waarmee we klanten en zorgprofessionals vooruithelpen. Jouw werkzaamheden bestaan onder andere uit: - het adviseren over en ontwikkelen van campagnes en middelen; - het ontwikkelen van nieuwsbrieven, mailings, socialmediaberichten en drukwerk; - het beheren en doorontwikkelen van onderdelen van bosman.com en medireva.nl; in samenwerking met onze inhoudelijke experts ontwikkel je kennisartikelen en productinformatie, zodat wij hét kennisplatform zijn op het gebied van medische hulpmiddelen en zorgoplossingen; - het (mede)organiseren van (on- en offline) events, die we zelf organiseren of in samenwerking met onze partners; - analyseren van resultaten en waar nodig bijsturen op basis van cijfers. Je komt terecht in een bevlogen Marketing & Communicatie-team, waaronder marketing- en communicatieleads, communicatieadviseurs, een online marketeer en een database marketeer. Samen bouwen wij aan twee sterke merken: Bosman en MediReva. Het team werkt verdeeld over twee locaties: Maastricht en Eindhoven. Wat bieden wij jou Bij Bosman & MediReva bieden we een professionele en dynamische werkomgeving, waar je volop de ruimte kri...

Noordwijk Logo Heilzame Badplaats Locatie: Noordwijk (standplaats: Noordwijk Marketing - Noordwijk aan Zee) Start: maart 2026 Uren: 24 - 32 uur Duur: 1 jaar met intentie tot voortzetting Over de Heilzame Badplaats Noordwijk ontving het officiële predicaat Heilzame Zeebadplaats van de European Spas Association (ESPA). Daarmee werd erkend dat onze kustgemeente voldoet aan internationale criteria op het gebied van klimaat, zeewaterkwaliteit, natuurlijke omgeving en aanwezige faciliteiten. Deze erkenning vormde de basis voor de Kuuroordvisie Noordwijk en het bijhorende uitvoeringsprogramma. Dit programma moet Noordwijk verder ontwikkelen als een plek waar gezondheid, genieten en goed leven centraal staan - voor inwoners, bezoekers en ondernemers. We willen ons positioneren als de wellbeing bestemming van Nederland. Noordwijk Marketing zoekt daarom een programmamanager die de uitvoering aanjaagt, overzicht houdt en partijen bij elkaar brengt. Je krijgt de ruimte om het programma vorm te geven en de verantwoordelijkheid om resultaat te boeken. Jouw plek in de organisatie Je werkt bij Noordwijk Marketing en valt voor de dagelijkse aansturing onder de directeur. Je werkt in opdracht van de stuurgroep Heilzame Badplaats (Noordwijk Marketing, gemeente en partners). Je levert voortgangsinformatie en onderbouwing aan voor (bestuurlijke) besluitvorming en houdt de betrokken partijen goed aangehaakt. Jouw opdracht Je zorgt voor voortgang, samenhang en zichtbare resultaten binnen het uitvoeringsprogramma Heilzame Badplaats. Concreet betekent dit dat je: • Een heldere jaarplanning en prioritering maakt (met KPI's, planning en budgetbewaking) • Projecten en deelprojecten opstart, aanstuurt en oplevert (of partners daarin begeleidt) • Het secretariaat voert voor de stuurgroep en expertgroep (agenda, stukken, besluiten en opvolging) met ondersteuning van • Voortgang en impact meetbaar maakt via kwartaalrapportages en een jaarevaluatie • ...

12-01-2026 Museum Catharijneconvent, een rijksmuseum in een historisch klooster in hartje Utrecht, brengt kunst en erfgoed tot leven. We inspireren, prikkelen het gesprek over religie en samenleving en verbinden verleden en heden. We bereiden ons momenteel voor op een grootschalige verbouwing en ontwikkelen een nieuwe merkstrategie en visuele identiteit om onze positie te versterken, zodat we over een aantal jaar nog meer bezoekers nog beter kunnen ontvangen. Wie zoeken wij? Voor ons Marketing & Communicatieteam, met vijf bevlogen collega's, zoeken we een ervaren senior communicatieadviseur met visie en vakmanschap. Je vertaalt de strategische koers en kernwaarden van het museum naar heldere, aansprekende boodschappen en herkenbare communicatiemiddelen. Je adviseert wanneer scherpe keuzes nodig zijn en neemt daarin zelf het voortouw, zowel strategisch als in de uitvoering. Het museum staat aan de vooravond van een grootschalige verbouwing. Dat maakt deze rol extra bijzonder. Je denkt vooruit, verbindt interne en externe doelgroepen en bouwt mee aan het verhaal van het nieuwe museum. Kortom: een strategische én hands-on rol, waarin je vandaag het verhaal van het museum versterkt en tegelijk werkt aan wat het museum morgen zal zijn. Jouw verantwoordelijkheden: - Je ontwikkelt en realiseert de communicatiestrategie in nauwe samenwerking met het Hoofd Marketing & Communicatie. - Je vertaalt strategische plannen naar heldere boodschappen en effectieve communicatiemiddelen en adviseert directie, management en collega's over communicatievraagstukken. - Je bent samen met het Hoofd Marketing & Communicatie verantwoordelijk voor het PR-beleid, onderhoudt relaties met pers en stakeholders, treedt op als woordvoerder in afstemming met het Hoofd Marketing & Communicatie en coacht collega's in publieks- en perscommunicatie. - Je ontwikkelt en voert het communicatieplan rondom de verbouwing van het museum uit, in afstemming met interne en ex...