Vill du vara med och driva utvecklingen framåt i ett svenskt programvaruföretag som fokuserar på webbaserade applikationer mot fastighetsbranschen? Är du samtidigt en driven och självständig person som brinner för att bygga intresse genom modern B2B-marknadsföring som resulterar i konkreta och kvalitativa leads? Då kan du vara Momentums nya marknadsansvariga! OM TJÄNSTEN Academic Work söker en marknadsansvarig till Momentum. Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Academic Work men du kommer anställas direkt hos Momentum. Momentum Software utvecklar nästa generations molntjänster för fastighetsbranschen. Med hjälp av den senaste tekniken stöttar man sina kunder, och deras kunder, genom att digitalisera processer och utveckla nya, innovativa lösningar. Efterfrågan på Momentums nya webbaserade produkter ökar just nu snabbt bland såväl befintliga som nya kunder. Momentum är snabbrörliga, kundfokuserade och framförallt har medarbetarna här riktigt kul tillsammans! Hos Momentum jobbar du på ett företag som jobbar hårt för att vara en attraktiv arbetsgivare genom att bl. a erbjuda ett gediget paket med personalvårdande aktiviteter samt gemensamma kick-offer och möten. I Stockholm sitter i dag 6 personer men man har även kontor i Malmö, Göteborg, Falun, Sala och Uppsala med totalt ca. 70 anställda. Trots att företaget sitter utspritt på olika kontor runtom i Sverige har Momentum lyckats med att skapa en arbetsplats med mycket god stämning och sammanhållning kontoren emellan och man arbetar i nära dialog med engagerade och kompetenta kollegor – något man är mycket stolt över! ARBETSUPPGIFTER Momentums nya Marknadsansvariga kommer att spela en central roll i bolaget med huvudansvar för att, i nära samarbete med VD och säljorganisationen, skapa kännedom om Momentums produkter och tjänster inom fastighetsvärlden och säkerställa att Momentum genomför de satsningar och aktiviteter inom marknadsområdet som stärker deras position som det självklara valet för fastighetsbolag, både på kort och lång sikt. I rollen som marknadsansvarig förväntas du kunna sätta dig in i rollen och företagets affär snabbt, för att därefter självständigt kunna skapa och upprätthålla ett strategiskt arbete vad gäller alla delar kring Momentums marknadsföring. Du kommer, tillsammans med en marknadskoordinator, ansvara för att genomföra, mäta och följa upp samtliga aktiviteter inom marknadsområdet. Eftersom Momentum har en bred, modulbaserad produktflora kommer fokus ligga mot både nya och befintliga kunder. Du kommer till exempel att: * Driva och utveckla Marketing Automation-verktyg * Utveckla och genomföra content marketing-aktiviteter * Genomföra och följa upp digital annonsering * Ansvara för kundevent, seminarier och webbinarier * Omvärldsbevakning kring nya verktyg, best-practices och trender inom området VI SÖKER DIG SOM * Har en eftergymnasial utbildning inom marknadsföring och kännedom och grundförståelse kring moderna marknadsföringsstrategier och inom digital marknadsföring. * Har god dator- och systemvana. Momentum arbetar idag bland annat med Adwords. * Har ett par års erfarenhet av B2B-marknadsföring där du bekantat dig med digitala verktyg och begrepp. * Kommunicerar obehindrat i det svenska och engelska språket. För att trivas i rollen som Marknadsansvarig hos Momentum är du en person som går igång på att komma med egna idéer och att se resultat av ditt arbete. Du är inte rädd för att kavla upp ärmarna och våga driva på ditt arbete själv, och du arbetar engagerat och målmedvetet mot att Momentums positiva utveckling ska fortsätta. För dig är det en självklarhet att arbeta affärsnära och resultatdrivet där du har en fallenhet för att analysera och följa upp resultat samt med utgång i detta sätta strategier framåt för marknadsarbetet. Då Momentum värdesätter teamkänsla och gemenskap så är det en absolut förutsättning att du är en teamplayer som trivs i nära samarbete med andra och som gärna är med och delar med dig av dina tankar och åsikter samtidigt som du delar med dig av din positiva energi och entreprenörsdrivna fokus. ÖVRIG INFORMATION * Start: Omgående, med hänsyn till uppsägningstid * Omfattning: Heltid * Lön: Enligt överenskommelse * Placering: Stockholm * Den här rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och Momentums önskemål är att alla samtal och mail kring tjänsten går till Academic Work. * Sök tjänsten genom att klicka på Ansök nedan. Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals och intervjufasen. * Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa på sts01@academicwork.se under kontorstid. Skriv annonstiteln i rubriken och kopiera gärna in länken till annonsen i ditt mail. För generella funderingar kring din ansökan/vår rekryteringsprocess finns vi ofta tillgängliga i chatten här på webben under vardagar så hör gärna av dig där! OM OSS Academic Work är Home of the young professionals. Det betyder att de flesta av våra jobb är relevanta för dig som studerar på högskola/universitet eller för dig som är klar med dina studier och är i början av din karriär. Hos oss kan du arbeta som konsult på uppdrag hos någon av våra kunder, bli anställd direkt hos ett kundföretag via vår rekryteringsverksamhet eller börja jobba internt på något av våra Academic Work kontor. Läs mer på www.academicwork.se. INFORMATION OM FÖRETAGET Momentum är ett svenskt programvaruföretag med fokus på utveckling av webbaserade applikationer mot fastighetsbranschen. Momentum satsar på moderna tekniska plattformar och fokuserar därför på så kallade SaaS-tjänster (Software as a Service). Momentum är idag 70 anställda, varav drygt hälften är utvecklare, och man växer snabbt. Många av medarbetarna hos Momentum har en bakgrund inom fastighetsbranschen vilket gör att man är väl insatt i sina kunders verksamhet och utmaningar.

KOMMUNIKATIONS\- UND ICT FACHPERSON 40\-50 % punkto ist ein Fachzentrum im Kanton Zug mit vielfältigen Angeboten für Eltern, Kinder und Jugendliche, das sich für deren Wohl und soziale Teilhabe in der Gesellschaft einsetzt. Als politisch und konfessionell neutraler Verein erbringt punkto seine Leistungen im Auftrag des Kantons Zug und seiner Gemeinden. punkto bietet Beratung für Kinder, Jugendliche und Eltern, ambulante Familien\- und Jugendbegleitungen sowie begleitete Besuchstage an. Zum Angebot gehören zudem sozialpädagogisch betreute Wohnangebote für Jugendliche. Ergänzt wird das Angebot durch Präventions\- und Bildungsveranstaltungen, Projekte sowie die Pflege fachlicher Netzwerke. Zur Verstärkung der Zentralen Dienste suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine\*n Kommunikations\- und ICT Fachperson 40\-50 % Ihr Aufgabengebiet: Kommunikation \& Marketing Bewirtschaftung und Pflege der Website inkl. Einhaltung des Corporate Design Mitwirkung beim Erstellen des Jahresberichtes und der Öffentlichkeitsarbeit Gestaltung von Kommunikationsmitteln mit gängigen Medien\- und Gestaltungstools Verwaltung von Versandlisten und Kommunikationsmaterial Unterstützung bei operativen Marketingaktivitäten ICT\-Support\& Infrastruktur First\-Level\-Support für alle Mitarbeitenden Betreuung und Weiterentwicklung der IT\-Infrastruktur inklusive Telefonie Mitwirkung in Projekten und der Einführung neuer IT\-Lösungen Schulung der Mitarbeitenden und Bereitstellung von IT\-Arbeitsplätzen Sicherstellung der Einhaltung von Datenschutz\- und Sicherheitsrichtlinien (DSG) Administration Stellvertretende Betreuung von Telefon sowie Empfang von Besuchenden Unterstützung bei allgemeinen administrativen Aufgaben Das bringen Sie mit Kenntnisse in der Öffentlichkeitsarbeit, Unternehmenskommunikation oder im Lektorat von Vorteil Aus\- oder Weiterbildung im Bereich Mediamatik, Marketing oder Kommunikation Erfahrung im ICT\-Support (Hard\- und Software sowie Mobilgeräte) sowie Hohe ICT\-Affinität Erfahrung mit Software für Firmenwebseiten Stilsicheres Deutsch und gute Kommunikation in Wort und Schrift Sorgfältige, strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise Dienstleistungsorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden Das bieten wir Ihnen Vertrauensvolle Unternehmenskultur mit gelebter Vielfalt, Chancengleichheit und Eigenverantwortung Zentraler Arbeitsplatz direkt am Bahnhof Baar Zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit Jahresarbeitszeitmodell Attraktive Sozialleistungen, gute Vorsorgelösungen sowie zusätzliche Familienzulage Unterstützung bei Weiterbildungen und der persönlichen sowie beruflichen Entwicklung Kontaktperson: Linda San , Fachmitarbeiterin Human Resources, Tel.: jpid2231ea6jm jit0625jm jiy26jm

Description des tâches: Fidélisation et suivi de la clientèle existante (Pharmacies, maisons de retraite..) Prospection nouveaux produits Lancement nouvelle gamme de produits Études: Niveau d'étude demandé egal Diplôme de fin d'études secondaires techniques (Bac) Métier / domaine de formation: Commerce, marketing

Voor een groeiend bedrijf in Maldegem, actief in de productie en distributie van innovatieve bouw- en interieurmaterialen, zijn we op zoek naar een Digital Marketeer. Je komt terecht in een hechte en ondernemende omgeving waar ruimte is voor jouw ideeën en creativiteit. Samen met collega’s bouw je mee aan de online zichtbaarheid en het digitale verhaal van een speler met internationale ambities.

Jouw functie als Digital Marketeer
Als Digital Marketeer neem je een belangrijke rol op in het digitale verhaal van het bedrijf. Je zorgt ervoor dat de website en webshop altijd up-to-date en aantrekkelijk blijven, met oog voor gebruiksvriendelijkheid, sterke content en een goede vindbaarheid in zoekmachines. Online campagnes via Google, sociale media en e-mailmarketing zet je niet alleen op, maar je volgt ze ook nauwgezet op en stuurt bij waar nodig. Je creatieve kant kan je kwijt in het bedenken en uitwerken van content: van visuals en video’s tot blogs en productteksten die echt het verschil maken. Dankzij jouw analytische blik weet je de resultaten te meten, te interpreteren en te vertalen naar concrete verbeteringen. Daarnaast help je actief mee aan de verdere groei van de e-commerce activiteiten en draag je bij aan een consistente en krachtige online merkidentiteit.

• Je hebt een bachelor- of masterdiploma in Marketing, Communicatie of een vergelijkbare richting en al enkele jaren ervaring in digitale marketing.
• Google Ads, Meta Ads en SEA hebben voor jou weinig geheimen, en je weet hoe je resultaten kan analyseren én optimaliseren.
• Je schrijft vlot, denkt creatief en hebt oog voor beeld en design, waardoor je content zowel inhoudelijk als visueel sterk is.
• Zelfstandig werken gaat je goed af, maar je haalt net zoveel energie uit samenwerken met collega’s en het delen van ideeën.
• Je spreekt vlot Nederlands en Engels, hebt basiskennis Frans en een interesse in interieur en decoratie; kennis van de bouwsector is mooi meegenomen.

Wij zijn een agency dat organisch gegroeid is van grafisch bureau naar een strategische en digitale marketingpartner voor KMO’s. Ons team bestaat uit sterke grafische profielen, webbouwers en digitale uitvoerders. Wat we vandaag missen, is extra strategische slagkracht om onze groei duurzaam te maken. We zoeken geen specialist die één kanaal beheert, maar een allround digitale marketeer die kan meedenken, uitvoeren én duiden.

Deze rol vraagt initiatief, ownership en goesting. Je komt niet “een functie invullen”, maar mee bouwen aan een structuur die vandaag in transitie is. Als dat je aanspreekt, dan zit je hier juist!

Je komt in een team waar vandaag veel kennis en verantwoordelijkheid gecentraliseerd zit bij één persoon. Jouw rol is om digitale strategie, analyse en performance mee te dragen, zodat beslissingen niet langer op één schouder rusten. Je bent een inhoudelijk anker voor klanten, voor collega’s en voor de verdere groei van het bureau

Wie we zoekenDit profiel past bij jou als:

• Je 2 tot 5 jaar ervaring hebt in digital marketing

• Je zowel strategisch als praktisch denkt

• Je graag verantwoordelijkheid opneemt

• Je niet bang bent om beslissingen te nemen

• Je een natuurlijk gevoel voor esthetiek en kwaliteit hebt, zonder zelf grafisch te moeten ontwerpen

• Je energie krijgt van samenwerken in een kleiner team met persoonlijke aanpak

Dit profiel past niet bij jou als:

• Je focus beperkt is tot één kanaal

• Je geen teamplayer bent

• Je vooral theoretisch of adviserend wil werken

• Je moeite hebt met schakelen tussen verschillende projecten en klanten

• Je uit een omgeving komt met een strikt afgelijnd takenpakket

• Je minder thuis voelt in een open office cultuur

• Je moeite heb met het verwerken van veel info

• Je moeite hebt met orde en nauwkeurig werken

Wat wij bieden

• Een sleutelrol in een groeiend agency

• Een fijne cultuur van doeners, met veel autonomie

• Nauwe samenwerking met zaakvoerder en senior profielen

• Ruimte om te groeien richting strategische rol

• Een team waar kwaliteit en menselijkheid belangrijk zijn

• Weinig hiërarchie en geen logge structuren.

Elke dag draag je bij aan het duurzamer maken van de food- en feedketen. Binnen een groeiende organisatie die circulariteit niet als trend ziet, maar als overtuiging. Hier werk je mee aan oplossingen die grondstoffen opnieuw waarde geven en ketens sluiten in plaats van verlengen. Je komt terecht in een internationale omgeving met vestigingen in België, Frankrijk en Polen. Productie, logistiek en innovatieve collectiesystemen sluiten hier naadloos op elkaar aan. Samen bouwen collega's aan een sterke, ethisch gedreven organisatie met aandacht voor mens, proces en impact.

Voor de verdere uitbouw van de commerciële activiteiten zoeken we een internal sales medewerker. In deze rol zorg jij ervoor dat commerciële dossiers inhoudelijk, administratief en relationeel correct worden opgevolgd. Je bent het vaste aanspreekpunt tussen klanten, leveranciers en interne teams en bewaakt de haalbaarheid én uitvoering van afspraken.

Wat ga je doen?
Je ondersteunt het volledige commerciële proces, met een sterke focus op kwaliteit en afstemming.

meewerken aan het commerciële actieplan en dit vertalen naar concrete acties

• voorbereiden en coördineren van klantencontacten, inclusief technische dossiers

opstellen en opvolgen van offertes en samenwerkingsvoorstellen

• analyseren van technische en financiële haalbaarheid van aanvragen

onderhandelen over verkoopvoorwaarden en contractafspraken

opvolgen en bewaken van lopende dossiers en contractuele voorwaarden

onderhouden van professionele relaties met klanten, leveranciers en producenten

• beheren en actualiseren van prijsgegevens en indexeringen

• intens samenwerken met logistiek, marketing en andere interne afdelingen

analyseren van verkoopresultaten en signaleren van optimalisatiekansen

meedenken over commerciële en marketingstrategieën

• perfect tweetalig Nederlands – Frans (vereist)

• sterk in schriftelijke en mondelinge communicatie

commercieel ingesteld en onderhandelingsvaardig

• gestructureerd en nauwkeurig in administratie en opvolging

• zelfstandig, verantwoordelijk en betrouwbaar

• teamgericht, flexibel en proactief

ervaring met ERP-systemen is een plus

• goede kennis van MS Office, vooral Excel en Word

• affiniteit met administratieve processen en databeheer
  

Mit über 2600 Mitarbeitenden weltweit entwickeln und fertigen wir innovative Verpackungsanlagen für Pharmaprodukte. Unsere weltweit führende Position haben wir vor allem einem zu verdanken - dem Vertrauen unserer Kunden in die Spitzenleistungen unserer Mannschaft. Ein motiviertes, leistungsbereites und innovatives Team ist deshalb die Basis für unseren Erfolg. Unbox your job - Deine Aufgaben • Übernahme vielseitiger Aufgaben im Bereich Recruiting, wie z. B. die Schaltung von Stellenanzeigen oder die Koordination und Organisation von Interviews • Aktive Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen sowie Einbringung kreativer Ideen zur Weiterentwicklung der Arbeitgebermarke • Betreuung der Social-Media-Kanäle, wie Instagram und LinkedIn sowie Erstellung zielgruppengerechter Beiträge • Unterstützung der HR Business Partner im operativen Tagesgeschäft und bei administrativen Aufgaben • Recherche und Unterstützung bei Definition und Weiterentwicklung relevanter HR-Kennzahlen sowie Ableitung geeigneter KPIs für Dashboards und Reportings Unbox your assets - Dein Profil • Studium: Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Psychologie, Sozialwissenschaften, Data & Analytics oder einen vergleichbaren Studiengang • Erste Erfahrungen im Bereich Human Resources, Marketing oder Datenanalyse wünschenswert • Interesse an HR-Analytics, Kennzahlenarbeit und dem Einsatz von KI-Tools im HR • Hohe Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit sowie sorgfältige und lösungsorientierte Arbeitsweise • Kreativität, Kommunikationsstärke, Organisationstalent sowie Flexibilität in einem dynamischen Umfeld Unbox your benefits - Unser Angebot • Top-Vergütung: Mindestens 16 EUR pro Stunde • Balance: Flexibler Startzeitpunkt sowie Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit, Gleitzeitkonto, mobiles Arbeiten und Urlaubstage • Zukunftsorientiert: Moderne Arbeitswelten mit New Work Konzept • Perspektive: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben • Miteinander: Das Miteinander ist uns wichtig - wir veranstalten Events und Abteilungsfeste, kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Dein Kontakt Ann-Kathrin Schaude Specialist Recruiting & Employer Branding +49 7392 702 6164

- Our method - Case studies - Our team - #worklife at DGTLbase - Contact us DGTLbase team Video Editor / Media Creative Internship Are you always busy with video, social content and editing? Do you get energy from creating TikToks, Reels and YouTube Shorts that genuinely keep people watching? Then you're probably a great fit for DGTLBase. During this internship, you'll work on content that actually goes live. You'll get plenty of room to think creatively, develop new ideas and grow within video, storytelling and content creation. What you get - Good terms of employment - Work where and when you want - Fun get-togethers & cocktail parties - Great, informal work atmosphere - Private gym at the office Work at DGTLbase DGTLbase was launched in 2021 with the goal of providing clients with all aspects of performance marketing under one roof. We are a young online marketing agency where we work together every day on a wide range of projects and with different clients. We switch quickly, are flexible and are always open to learn from and with each other. Our team shares a common vision and mission: to grow together. Will you grow with us? - Kantoor in Amsterdam-Noord - 30% vrouw / 70% man - List Item #3 What you will do During this internship, you'll be a real part of the team, working on content, campaigns and creative projects for both DGTLBase and our clients. So no shadowing internship - this is a place where your ideas, content and creativity will actually be used. - You'll create creative content for DGTLBase and our clients, such as TikToks, Reels, YouTube Shorts, social posts, video ads, visuals and other online creatives. - You'll help come up with and develop creative concepts and translate ideas into content that makes an impact on social media and within online campaigns. - You'll learn how creative content is used within online marketing, branding and performance campaigns. - You'll support photo and video shoots...

Forward Deployed Engineer - Remote - - Amsterdam , Netherlands - Grip The Mission: Automate Content at Scale At Grip, we are not just selling software; we are solving the "Content Crisis." The world's largest brands need millions of high-quality assets for the digital shelf, social, and personalized campaigns. They can't hire enough humans to produce them. That's where you come in. As a Forward Deployed Engineer, you are the architect of our clients' success. You will embed with our enterprise customers to deploy the Grip platform, turning their raw assets (Digital Twins, Labels, Brand Rules and original footage) into a fully automated content system. You will leverage our software platform Grip, which combines Controlled AI, CGI, Automatic Compositing and Art Direction through Programmatic Logic to build systems that generate unlimited numbers of on-brand marketing assets. You are the bridge between their vision and our capabilities. Job requirements What You Will Do 1.The Deployment (Architecting the Engine) - Ingest & Configure: You will take the client's "Digital Twins" (3D product models) and marketing assets, ingesting them into the Grip ecosystem. - Define the Logic: You will organize the configuration of the "Brain" of the system. You will write and codify the logic that dictates how content adapts. - Build the Pipelines: Set up the workflows that combine 3D renders, 2D layers, and AI-generated elements into a final, photorealistic image. - Art Direction as Code: You will translate the client's visual identity (Style Guides) into algorithmic rules that the platform follows automatically (e.g., "Always ensure the logo has 20px padding" or "Never crop the product hero shot"). 2.Client Embedding & Strategy (Problem Solving in the Client Environment) - The Technical Diplomat: You will work directly with the client's Marketing Ops and Creative Directors. You will show them not how to use Grip, but how to restructure t...

NIFA Technologies Both hold PhDs in Biology-Charlène specializes in Reproductive Biology, while Stéphanie's expertise lies in Virology and equine reproduction. They joined IMV Technologies five years ago and started their journey together in the Research & Development (R&D) department. Today, Stéphanie leads projects in R&D, while Charlène is part of the Field Application team, working closely with IMV's commercial team. Together, they're driving innovation and ensuring our products and processes deliver the best experience for our customers! How innovative products are developed and field validation works Stéphanie is primarily involved in the early stages of new product development. She gathers input from the marketing department or generates ideas based on customer feedback. Then, she works on creating a product. As an R&D project manager, Stéphanie brings together members from various IMV Technologies departments such as marketing, research and development, supply chain, manufacturing and sales, to build a project team. Together, they work on developing a new idea (e.g., a new semen preservation medium) until proof of concept is achieved. Once this is obtained, field trials are set up with Charlène's "Field Application" team and partner customers. 'We set up and rigorously monitor the field validation trials with our partner customers to simulate real conditions of use,' Charlène explains. 'Once the protocol is written, we run the trial, collect the data, analyze it, and use the results to produce scientific articles or marketing materials like flyers. '' Field support Customers occasionally encounter difficulties with a product or process. In such cases, the Field Application team, sometimes supported by R&D staff, visits to assist, identify the problem, and work on finding the root cause. The problem may be linked to incorrect product usage, poor integration into the process, environmental factors impacting product condit...