Als Teil des Samsung Teams im Bereich People Experience verantworten Sie vielseitige Projekte an der Schnittstelle zwischen Kommunikation, Event und Personalmarketing. Diese Position verbindet strategische Projektorganisation mit kreativer Redaktionsarbeit und bietet Ihnen viel Raum für eigene Ideen und konzeptionelle Mitgestaltung. Ihre Aufgaben: - Eigenständige Organisation und operative Umsetzung von Projekten im Bereich Employer Branding und interne Kommunikation. - Planung und Umsetzung interner Aktionen, Kampagnen und Events zur Stärkung des Teamgeists. - Aktive Mitgestaltung der Mitarbeiterreise – vom Pre-boarding bis zu einem begeisternden Onboarding. - Redaktionelle Betreuung des SharePoint-Intranets sowie Erstellung und Versand des internen Newsletters. - Inhaltliche Betreuung und Weiterentwicklung der digitalen Inhouse-Screens (Samsung VXT). Ihr Profil: - Ausbildung oder Studium im Bereich Kommunikation, Personalmarketing, Digitale Medien o. Ä. sowie verhandlungssicheres Englisch. - Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der internen Kommunikation, im Employer Branding oder der HR-Kommunikation. - Organisationstalent mit strukturierter, zuverlässiger Arbeitsweise – auch bei parallelen Projekten. - Ausgesprochene Textsicherheit (Deutsch/Englisch), redaktionelles Geschick und ein gutes Gespür für Design. - Zielgruppengerechte Kommunikation; Erfahrung mit CMS (SharePoint, Samsung VXT) ist ein Plus, kein Muss. - Eigenständig, lösungsorientiert und sorgfältig bei administrativen sowie konzeptionellen Aufgaben. Wir bieten: - Ihre persönliche Entwicklung ist uns wichtig. Kontinuierliche Entwicklungs- und Fördergespräche sind unser Versprechen an Sie - Wir betreuen und unterstützen unsere Mitarbeiter stets durch einen persönlichen Ansprechpartner aus unserem Personal-Team - Wir bieten spannende und herausfordernde Projekte aus der ganzen Welt des Engineerings, der IT und allen Schnittstellen im Bereich Business Administration – in den größten Industriezweigen Deutschlands - matchING ist Tarifpartner des BAP. Wir stehen für eine faire, transparente und übertarifliche Entlohnung und bieten unseren Mitarbeitern Sicherheit und Perspektive durch unsere unbefristeten Arbeitsverträge - Mit unserer Unternehmenskultur, die auf Ehrlichkeit, Transparenz, persönlicher Betreuung sowie Verbindlichkeit passiert, garantieren wir Zusammenarbeit auf Augenhöhe – von Anfang an Wir sind… …als inhabergeführtes Familienunternehmen bekannt für erstklassige Dienstleistungen im Bereich Technik und Business Administration. Unser Name drückt das aus worauf es in allen technischen Branchen und Aufgaben ankommt: Die passenden Experten in den Fachbereichen Business Administration, Maschinen- und Anlagenbau, Automobilindustrie, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrt sowie IT zusammenzubringen, um die Ziele unserer Kandidaten, Mitarbeitern und Kunden zu verwirklichen. Mit über 10-jähriger Expertise kennen wir Ihre Branche genau und wissen was zufriedene und motivierte Mitarbeiter wollen. Bewerben Sie sich doch direkt bei uns über unser Bewerbungsformular in unserem Stellenportal auf unserer Homepage. Gerne steht Ihnen unser Recruiting-Team für Rückfragen bezüglich der Stelle oder allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess zur Verfügung. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Notre agence Adéquat Saintes recrute un Manager de rayon produits de la mer, poste situé à Saint Jean d'Angély Vos futures missions : - Respect de la politique et instructions établies par la société dans les domaines commerciaux, gestions et social. - Responsable de l'approvisionnement (commande, inventaire) de la tenue et de l'animation de son rayon (affichages produits, PLV/ILV, gestion DLC). - Gestion de l'organisation et animation de l'équipe. - Respect des règles d'hygiène/qualité/sécurité. - Accueil, conseille et renseigne le clients. Le Profil Adéquat : - Bon relationnel clients et commerciale. - Organisé(e) et expérimenté. - Respect de la hiérarchie et applications des consignes. - Superviser et manager une équipe, savoir donner du feedback et connaître les réglementations en vigueur. - Bonne gestion du stress. Ce que nous vous proposons : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si vous êtes intéressé par le poste contactez nous ou envoyez votre CV.

Nous recherchons pour l'EPITA basée au Kremlin-Bicêtre, un.e chargé.e d'événements commerciaux. Vos principales missions seront les suivantes : Pilotage des salons étudiants EPITA et ADVANCE - Participer à l'élaboration du calendrier annuel des salons étudiants. - Assurer les inscriptions et le suivi administratif auprès des organisateurs. - Coordonner la préparation logistique des événements (matériel, supports de communication, transports, hébergements et restauration). - Superviser l'aménagement des espaces et veiller à la qualité de la représentation de l'école. - Assurer le suivi budgétaire des événements et contribuer à l'optimisation des coûts. - Organiser et coordonner les équipes mobilisées sur les salons (collaborateurs, étudiants ambassadeurs, associations étudiantes). - Participer au recrutement, à l'animation et à l'accompagnement des étudiants ambassadeurs. - Garantir la qualité de l'accueil des visiteurs et la cohérence du discours institutionnel. - Assurer une présence opérationnelle lors des événements stratégiques. - Réaliser les bilans d'activité et proposer des actions d'amélioration continue. Organisation des Journées Portes Ouvertes (JPO) - Piloter le calendrier annuel des Journées Portes Ouvertes. - Définir et améliorer les parcours visiteurs ainsi que l'expérience candidat. - Coordonner l'ensemble des équipes et services impliqués dans l'organisation des événements. - Mobiliser les étudiants ambassadeurs, associations étudiantes et intervenants. - Superviser l'accueil des candidats et de leurs familles. - Assurer le suivi des indicateurs de performance et mettre en œuvre les actions d'amélioration nécessaires. Organisation des Journées d'Immersion - Concevoir et faire évoluer les programmes d'immersion. - Coordonner les actions avec les équipes pédagogiques et les différents services de l'école. - Organiser les inscriptions et l'accueil des participants. - Garantir le bon déroulement des ateliers et des activités proposées. - Assurer le suivi des participants et l'évaluation des dispositifs mis en place. Valorisation de l'image et de la marque EPITA - Veiller à la bonne application de l'identité et de la stratégie de marque lors des événements. - Garantir la cohérence des messages diffusés auprès des candidats, des familles et des partenaires. - Contribuer au rayonnement et à la promotion de l'établissement à travers l'ensemble des actions événementielles. - Participer à la valorisation des réussites étudiantes, pédagogiques et professionnelles de l'école. Concours et événements transverses - Participer à l'organisation et au bon déroulement des concours d'admission. - Coordonner les aspects logistiques liés aux différentes sessions de concours. - Apporter un soutien opérationnel aux événements transverses organisés par l'établissement. - Veiller à la qualité des dispositifs d'accueil et au respect des procédures en vigueur. Ce poste implique une disponibilité les week-ends, en fonction des événements organisés.Nous recherchons une personne créative, organisée, force de proposition, avec un excellent relationnel et une maîtrise obligatoire de la suite Microsoft Office. Nous valorisons également des qualités telles que la rigueur, la prévoyance et le souci du moindre détail. Une expérience préalable dans l’organisation d’événements au sein d’établissements d’enseignement supérieur (écoles, universités, etc.) est considérée comme un atout. Si vous souhaitez rejoindre le leader de l’enseignement supérieur privé en France porté sur l’innovation et l’esprit d’entreprendre et intégrer des équipes passionnées et pleines d’ambitions, alors n’hésitez pas à postuler ! Ionis Groupe s’engage en faveur d’une politique de recrutement diversifiée, inclusive et équitable afin de favoriser l’égalité des chances. Nous avons à cœur de de privilégier des équipes mixtes en promouvant la non-discrimination en termes de handicap, de mixité sociale, d’égalité des sexes ou encore d’intergénérationnel. Avantages - Prime annuelle - Prime évènement - Prime de participation - Ticket restaurant - Mutuelle avantageuse - TT : 1 jour par semaine

En cohérence avec la stratégie de la Direction FPC, le/la chargé d’affaires développe et fidélise un portefeuille d'entreprises en concevant et pilotant des projets de formation continue à forte valeur ajoutée, tout en contribuant à la croissance durable et à la visibilité de l'activité Formation Professionnelle Continue. Rattaché(e) au Directeur FPC, le titulaire du poste exerce les missions suivantes : Développement commercial avec les grandes entreprises - Mise en œuvre des actions commerciales de fidélisation et de prospection en conformité avec la stratégie commerciale et le plan d’action commercial. - Responsable de la gestion d’affaires formation depuis l’écoute client / analyse de la demande jusqu’à la réalisation des formations en conformité avec les exigences du client et ce en lien avec les parties prenantes. - Responsable du suivi commercial rigoureux de ses clients (satisfaction, activité, etc.) - Dans son périmètre, Il/Elle produit les reportings FPC nécessaires au pilotage de l’activité. Structuration et sécurisation des relations commerciales - Identifier les comptes stratégiques à potentiel de développement pluriannuel - Proposer et négocier des contrats-cadres avec les entreprises clientes - Structurer des offres globales (catalogue + sur-mesure) dans une logique de partenariat durable - Assurer le suivi et le développement des accords signés Appels d’offre privés / publics - Assurer à la veille permanente sur les appels d’offre et au référencement de l’ESME sur les plateformes d’annonces de marché publics ou privés. - Assurer, en mode projet, les réponses aux appels d’offre dont il a la responsabilité. - Assurer le déploiement et le suivi des marchés «gagnés» auprès des parties prenantes. Promotion interne / externe - Assure la promotion de l’offre de formation continue en interne du groupe Ionis. - Assurer le suivi du plan de communication Co externe de l’offre validé par le DFPC. - Contribuer à la conception en mode projet le catalogue FPC en lien avec les différentes directions concernées et en assure la communication interne et externe. Développement et animation des relations internes stratégiques Le/la titulaire du poste entretient des relations de travail étroites, constructives et dynamiques avec la Direction des relations partenariales. À ce titre, il/elle : - Aligne les actions commerciales avec la stratégie partenariale de l’ESME, - Contribue à l’identification et à la qualification d’opportunités issues des partenaires, - Partage de manière proactive les informations marché et les besoins clients,- Expérience significative en développement commercial dans un organisme de formation. - Capacité à vendre des formations et à répondre à des appels d’offre publics et privés.

Le Groupe Actual recherche un(e) Consultant(e) Commercial(e) pour rejoindre son agence de travail temporaire à Saint Chamond (42).À ce poste, vous jouez un rôle clé dans le développement commercial de l'agence. En étroite collaboration avec l'équipe et nos clients, vous contribuez activement à la croissance et à la rentabilité de l'agence en développant et fidélisant un portefeuille clients et intérimaires.Vos missions seront les suivantes : Prospection et développement commercialIdentifier et prospecter de nouveaux clients sur votre secteur géographique, en collaboration avec l'équipe de l'agence.Mettre en place des actions commerciales pour fidéliser et développer le portefeuille clients, afin d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marges fixés.Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées, en assurant un suivi personnalisé.Assurer un rôle de conseil auprès de vos clients et candidats pour garantir un accompagnement optimal.Recrutement et fidélisation des candidats/intérimairesÉlaborer et exécuter des plans de recrutement pour répondre aux demandes des clients: sourcing, création de vivier de candidats, entretiens téléphoniques, sélection et suivi des missions.Assurer la fidélisation des intérimaires en maintenant un accompagnement personnalisé et régulier.Veille économique et optimisation des margesGarantir la rentabilité de votre secteur en ajustant les actions commerciales et en optimisant les marges, conformément à la stratégie de l'agence.Contribuer à la performance de l'agence en atteignant vos objectifs commerciaux et en participant aux stratégies de développement.

Description de l'offre d'emploi Fondée en 2016, la maison de maroquinerie française Polène se distingue par son savoir-faire artisanal d'excellence en créant des pièces intemporelles, au design organique directement inspiré de la nature. Dans un contexte de forte croissance et d'expansion internationale, nous structurons notre activité en 2026 et nous entourons des meilleurs talents afin de déployer une expertise fine à tous les niveaux de notre organisation. Notre positionnement résolument artistique s'inscrit dans l'élévation de notre gamme de sacs et bijoux, soutenue par 800 artisans au sein de nos ateliers espagnols d'Ubrique. L'histoire de Polène peut s'écrire avec vous : rejoignez-nous pour contribuer à cette aventure, dans les coulisses de notre siège parisien qui accueille déjà plus d'une centaine de passionnés par notre expertise. Au sein de l'équipe Digital Au sein du pôle Paid et sous la responsabilité de notre Senior Lead Paid, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage stratégique et opérationnel de nos campagnes d'acquisition payantes. Véritable référent sur votre périmètre, vous serez responsable de la performance des principaux canaux d'acquisition (Meta, TikTok, Google Ads), ainsi que de l'identification de nouveaux leviers. Vous aurez également pour mission de croiser les données issues de Shopify et des plateformes média afin d'en dégager des insights pertinents pour affiner la stratégie digitale de la marque. 1. Gestion des campagnes paid - Vous déployez, suivez et optimisez les campagnes sur Google Ads, Meta, Tiktok et Pinterest en veillant à la performance des différents marchés. - Vous rédigez les annonces, sélectionnez les mots-clés pertinents, ajustez les ciblages et enchères, et mettez à jour les visuels en lien avec l'équipe Image et l'équipe Brand. - Vous supervisez l'optimisation des flux shopping et assurez une diffusion efficace des campagnes. 2. Optimisation de nos stratégies paid - Vous adaptez les stratégies d'acquisition selon les performances observées et les objectifs business, avec un regard critique et des propositions concrètes. - Vous testez de nouveaux canaux, formats et audiences, en menant des A/B tests réguliers sur les contenus et les parcours. - Vous réalisez une veille concurrentielle et sectorielle pour identifier des opportunités à fort potentiel et recommandez des axes d'amélioration continue. 3. Analyses data et performance - Vous construisez des reportings réguliers à l'aide de Google Analytics et utilisez des dashboards internes pour piloter la performance avec une lecture complète du parcours client et de la rentabilité. - Vous identifiez des insights activables et les partagez avec les équipes pour nourrir la stratégie globale. Nos attentes Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure avec une spécialisation en marketing digital et disposez d'au moins 2 ans d'expérience en Paid Media, incluant la gestion de campagnes SEA et Social Ads. Vous maîtrisez pleinement les principales plateformes publicitaires telles que Facebook Business Manager, Google Ads et TikTok Ads. Vous avez une bonne compréhension des enjeux e-commerce et savez adapter vos stratégies à des environnements orientés performance. Vous démontrez une forte appétence pour l'analyse de données, notamment via Google Analytics, afin d'optimiser en continu les campagnes. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un esprit d'équipe développé. Vous parlez anglais professionnellement et appréciez travailler dans un environnement international et multiculturel. Notre environnement Une expérience employée à 100% en présentiel, au sein de nos bureaux parisiens en plein cœur du 2ème arrondissement, rue du Louvre, refaits à neuf fin 2024 Un abonnement sport et bien-être ClassPass L'accès aux réseaux de crèches People and Baby et Les Petits C

descriptif du posteArrête de scroller ! TU AS TROUVÉ (LE POSTE QUE TU CHERCHES) !Prospection, visite client, négociation... Tu as ça dans le sang ? Oublie tout ce que tu pensais savoir sur le commercial et le recrutement, car chez Randstad, tu vas donner un sens nouveau à ta carrière !Ta mission : créer le match parfait80% de ton temps sera dédié à la conquête de nouveaux clients et à dynamiser ton portefeuille.Le reste ? C'est le cœur du métier : identifi

descriptif du posteDéveloppement commercial : Vous réalisez la prospection téléphonique et recherchez de nouveaux comptes via une veille active sur le web et les réseaux.Gestion des offres : Vous chiffrez les appels d'offres en collaboration avec le service achat pour garantir les meilleures conditions (prix, délais, qualité).Suivi administratif : Vous saisissez les commandes dans l'ERP et assurez le suivi complet jusqu'au paiement client.Relationnel : Vou

TEMPORIS Roanne, c'est une equipe a l'ecoute de vos envies professionnelles. Aujourd'hui, votre equipe recrute pour le compte de l'un de ses clients industriels, un Responsable Charges d'Affaires (H/F). Vous integrez une entreprise industrielle reconnue, specialisee dans la conception et la fabrication de solutions techniques sur mesure, sur des projets a forte valeur ajoutee. Rattache(e) a la Direction Produits / Offres, vous pilotez les affaires sur les aspects technico-economiques et managez une equipe de Charges d'Affaires. Vous intervenez depuis l'analyse des besoins clients jusqu'au suivi global des projets. Vos missions : Pilotage des affaires : - Analyser le besoin client et valider la faisabilite technique des offres - Participer a la selection et coordonner les reponses aux appels d'offres - Organiser et planifier l'activite de l'equipe en fonction des priorites - Definir les solutions techniques avec le bureau d'etudes, les achats et le commerce - Realiser ou valider les descriptifs techniques (francais / anglais) - Calculer et valider les couts de revient, les prix, delais et conditions contractuelles - Consulter et negocier avec les fournisseurs pour les composants specifiques - Valider les dossiers techniques et participer aux lancements d'affaires - Suivre l'ensemble des projets (production, documentation, reception client) - Analyser les ecarts entre chiffrage et couts reels et suivre les indicateurs qualite - Garantir la qualite de la relation client sur les aspects techniques et commerciaux Management : - Encadrer, coordonner et accompagner l'equipe de Charges d'Affaires - Organiser les entretiens annuels et professionnels - Identifier les besoins en recrutement et en formation - Assurer la gestion administrative de l'equipe (absences, congesVeiller au bon climat social et a l'organisation du service Profil recherche : - Formation technique (Bac +5 ou equivalent) en mecanique, conception industrielle ou similaire - Experience significative (minimum 10 ans) en environnement industriel, incluant du management - Bonne maitrisede la mecanique et des process industriels - du chiffrage et des couts de revient - de la redaction de documents techniques - Connaissance de SolidWorks appreciee - Anglais professionnel requis - A l'aise avec les outils informatiques Qualites attendues : Leadership, sens du service client, communication, organisation, rigueur et excellent relationnel Conditions proposees : - CDI - temps plein - Poste en horaires de journee - Environnement industriel structure avec projets techniques d'envergure Ce poste vous interesse ? Si vous souhaitez evoluer sur un poste strategique alliant management, technique et pilotage d'affaires, ce poste est fait pour vous. Deposez votre candidature en ligne ou contactez-nous directement. TEMPORIS ROANNE 14 Cours de la Republique - Roanne 50 Retrouvez-nous sur Facebook : https://www.facebook.com/temporis.roanne/

descriptif du posteIntégrer Randstad professional c'est gagner en autonomie et monter en compétences chaque jour !Votre rôle se décline selon les missions suivantes :DÉVELOPPEMENT D'UN PORTEFEUILLE CLIENT/PROSPECT :*Ciblage des secteurs d'activités visés ainsi que des prospects à contacter sur votre secteur,*Identification des bons interlocuteurs,*Prise de rendez-vous qualifié chez des prospects ciblés,*Mise à jour sur le logiciel commercial des actions en