Das sind wirDa bist du ja – wir haben schon auf dich gewartet! Bei clicks digital sind wir stolz darauf, nicht nur eine erfahrene Performance-Marketing-Agentur zu sein, sondern auch ein Team, das gemeinsam Herausforderungen meistert und an einem Strang zieht. Jetzt suchen wir für unseren Standort in Dresden eine engagierte Persönlichkeit als Projektmanager (m/w/d), die unsere Werte teilt und die Fähigkeit besitzt, Projekte strukturiert und erfolgreich zu steuern. Du hältst unsere Performance-Marketing-Projekte auf Kurs – von Planung bis Umsetzung – und beweist im KI-geprägten Umfeld, dass du Teams und Kund:innen sicher an Ziel bringst. #thatsusSo digital unser Geschäft ist, so menschlich ist unser Miteinander. Unsere #teamkultur ist ein zentraler Baustein unseres Erfolges und unseres gesamten Unternehmens. Gemeinsam als #unique Team erzielen wir großartige Ergebnisse für unsere Kunden, und lassen gleichzeitig den Spaß bei der Arbeit nicht zu kurz kommen. Wir schätzen und leben wechselseitiges Vertrauen, respektvollen Umgang, Eigenverantwortlichkeit, Verbindlichkeit sowie Förderung & Forderung in einem ausgewogenen Maß. Kurz: Wir lieben Menschlichkeit! #thatswork • I mmer einen Schritt voraus: Durch unseren KI-First-Ansatz denken und entwickeln wir Lösungen konsequent auf einem neuen Level • Projekte mit Weitblick: Du übernimmst die Leitung und Steuerung teamübergreifender Projekte und sorgst für einen reibungslosen Ablauf sowie die Erreichung der definierten Ziele. • Alles im Blick: Du behältst die Profitabilität im Auge und garantierst Termintreue. Auch die Vorbereitung der Projektabrechnung liegt bei dir. • Communication is key: Als Sprachrohr zu unseren Kund:innen bist du die zentrale Verbindung und kümmerst dich um eine transparente, lösungsorientierte Kommunikation. • In guten Händen: Mit deinem fundierten Fachwissen berätst du unsere Kund:innen zu unseren Leistungen – immer mit einem klaren Blick auf ihre Bedürfnisse und Ziele. • Workshops mit Wirkung: Du übernimmst Verantwortung für die Konzeption, Organisation und Durchführung von Workshops und Schulungen. #profil • Abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung in einem relevanten Bereich wie Betriebswirtschaft, Marketing oder einer vergleichbaren Fachrichtung • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Steuerung komplexer, teamübergreifender Projekte – idealerweise in einer Agentur • Kenntnisse im Online-Marketing • Sicherer Umgang mit Projektmanagement-Tools und -Methoden wie JIRA und SCRUM • Ausgeprägte Kundenorientierung, Organisationstalent und Kommunikationsstärke • Teamplayer mit Verantwortungsbewusstsein und der Fähigkeit, operative Aufgaben an Kolleg:innen zu delegieren #nice-to-have • Du hast bereits Erfahrung in Vertragsverhandlungen und bringst das nötige Fingerspitzengefühl mit. • Fließende Englischkenntnisse und die Fähigkeit, professionelle Kommunikation in internationalen Kontexten zu führen, runden dein Profil ab. #feelgoodagency • Zahlreiche Events – nicht nur Sommerfest & Weihnachtsfeier: Hier ist für jeden Geschmack etwas dabei, und du darfst deine eigenen Ideen einbringen. Karaoke? Kein Problem! Sportliche Aktivitäten? Wir sind dabei! • Familienfreundliche Kernarbeitszeiten von 09:00 – 15:00 Uhr. • Zwei zusammenhängende Kindkrank-Tage ohne Arztbesuch und ohne finanzielle Einbußen. • Weiterbildung – durch ein überdurchschnittliches Weiterbildungsbudget und Schulungen von Expert:innen vor Ort bleibst du immer up to date. • Wir arbeiten hybrid – mal im Büro, mal zuhause. Die Mischung macht’s! • Genieße das Arbeiten in agilen Teams mit flachen Hierarchien und guter Netzwerkorganisation – und in der Mittagspause einen Snack auf der Dachterrasse mit Blick auf die Dresdner Altstadt. • Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, Obst, Müsli, Gemüse, Softdrinks sowie eine überdurchschnittlich bezuschusste betriebliche Altersvorsorge dürfen natürlich auch nicht fehlen. • 29 Tage Urlaub. Mehr zu all unseren Benefits findest du auf unserer Karriereseite. #letsgoKlingt gut? Dann lass von dir hören! Zuallererst möchten wir dich persönlich kennenlernen und herausfinden, ob die Chemie zwischen uns stimmt. Anschließend lernst du unser Team kennen, schnupperst bei uns rein und wenn alles passt, erhältst du direkt ein Jobangebot. Während des gesamten Onboardings und des Einarbeitungsprozesses stehen wir dir mit Rat und Tat zur Seite. Unser Ziel: Eine Win-Win-Situation und ein herzliches Willkommen in unserem Team! Your new job starts with a click! Mehr zu all unseren Benefits findest du auf unserer Karriereseite. Wo?Im wunderschönen Dresden an der Elbe. Beginn?Wir suchen ab sofort Unterstützung und freuen uns auf deine Bewerbung. Neugierig auf deine neuen Kollegen?Schau dich ganz einfach auf unserer Facebook-Seite um und verschaffe dir einen ersten Eindruck von uns. ein click. kann alles verändernDu möchtest unkompliziert mit Nicole & Tobias in Kontakt treten? Dann ruf einfach durch oder schreib uns eine Mail. Über unsAls eine der führenden Performance-Marketing-Agenturen stecken wir unser ganzes Herzblut in die Bereiche Suchmaschinenoptimierung, Suchmaschinenwerbung, Programmierung, Content-Marketing und Webanalyse und glänzen durch umfassendes Expertenwissen, mit dem wir #aroundtheworld überzeugen können. Dabei nutzen wir stets unser gesamtes fachliches Know-how und arbeiten teamübergreifend, um unsere Kunden rundum glücklich zu machen und ihre Website-Performance zu steigern.

EinleitungDu liebst es, Projekte ins Ziel zu bringen? Dann bist Du bei uns genau richtig. Du hast Lust Verantwortung zu übernehmen und Projekte aktiv mitzugestalten? In Deiner Rolle als Projektmanager:in arbeitest Du eng mit dem Senior Project Manager zusammen und förderst die erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen unserem Projektteam und dem Kunden. Du denkst strategisch, arbeitest operativ – und findest Freude an Organisation, Kommunikation und Analyse? Dann suchen wir genau Dich als Projektmanager:in (m/w/d) für spannende Projekte im Bereich Field Marketing und Sales Promotion für unser Team in Hamburg.In dieser verantwortungsvollen Rolle steuerst Du eigenständig Kundenprojekte, koordinierst Teams und bist zentrale Schnittstelle zwischen internen Abteilungen, Dienstleistern und Auftraggebern. Du bringst erstes strategisches Verständnis mit und verstehst es, operativ zu liefern – gemeinsam mit Deinem Team. Deine AufgabenAls Projektmanager:in bist Du für die Betreuung und Steuerung von Promotion- und Merchandising-Maßnahmen für unsere Kunden verantwortlich: • Übernahme der Teilprojektleitung und enge Zusammenarbeit mit der Projektleitung • Ansprechpartner:in für Kunden und aktive Pflege sowie Ausbau der Kundenbeziehungen • Erstellung von Kostenkalkulationen, Präsentationen und Analysen • Entwicklung und Begleitung von vertrieblichen Maßnahmen • Schnittstelle zu internen Abteilungen wie Recruiting, Außendienst und Controlling • Erstellung von Reports, KPI-Auswertungen und Ableitung fundierter Handlungsempfehlungen • Planung, Vorbereitung und Kontrolle der monatlichen Sales-Promotion-Aktivitäten • Support bei der Vorbereitung von Vertriebs-Meetings, Präsentationen und Workshops Dein Profil • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium – z. B. in BWL, Marketing oder Kommunikation • 3–5 Jahre Berufserfahrung , idealerweise im Vertrieb, Projektmanagement oder Promotion-Umfeld • Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung • Sicherer Umgang mit MS Excel und PowerPoint • Organisations- und Koordinationstalent • Selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit • Flexibilität und Freude an dynamischen Projekten Dein Benefit • Ein spannendes Arbeitsumfeld mit namhaften Kunden und abwechslungsreichen Projekten • Attraktives Gehaltspaket , 30 Tage Urlaub und vielseitige Zusatzleistungen • Homeoffice-Option (2/3 Office) • Regelmäßige Entwicklungsgespräche und gezielte Förderung Deiner Weiterentwicklung • Flache Hierarchien, direkte Kommunikation und schnelle Entscheidungswege • Ein professionelles, offenes und unterstützendes Team mit viel Gestaltungsspielraum Unsere Benefits Buntes Portfolio erfolgreicher Kunden aus verschiedenen Branchen / Corporate Benefits (Mitarbeiterrabatte) / Verantwortungsvolle Aufgaben / Mitarbeitercoachings / Langfristig angelegte Kunden- und Mitarbeiterbeziehungen / Betriebliche Altersvorsorge / Zuschuss zum HVV-DeutschlandTicket / Legendäre Mitarbeiterevents / Heißgetränke Über unsHier findest du alle Infos zu uns:Unsere Services | Stein Promotions (stein-agency.com)

Das erwartet Dich bei unsDu willst Erlebnisse schaffen, die im Kopf bleiben – egal ob live vor Ort oder digital? Du hältst alle Fäden in der Hand: von der ersten Planung bis zum Moment, in dem die Messe ihre Türen öffnet, bringst Du Struktur ins Chaos und sorgst dafür, dass unser Auftritt glänzen kann. Wenn Du Events in ganz Europa organisieren kannst, regionale Besonderheiten im Blick behältst und Lust hast, unsere Marke erlebbar zu machen, dann bist Du bei uns genau richtig. Als digitale Plattform sind Events für uns ein zentraler Baustein, um Nähe zu unseren Kunden und Partnern aufzubauen und echte Begegnungen zu schaffen. Deshalb suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Verstärkung für unser Marketing-Team einen Marketing Eventmanager (m/w/d) , der unsere Events auf das nächste Level hebt. Deine Mission bei uns • Du entwickelst gemeinsam mit dem Management-Team unsere Eventstrategie und setzt dabei auf den richtigen Mix aus Live- und Digital-Events. • Du planst Messeauftritte und Kundenveranstaltungen, die unsere Besucher begeistern. • Du unterstützt bei Veranstaltungenauch vor Ort. • Du kümmerst Dich um die Planung und Umsetzung eigener und externer Webinare. • Du koordinierst Fachvorträge und Pitches und unterstützt die Referenten bei der Vorbereitung. • Du steuerst externe Dienstleister wie Messebauer. • Du behältst den Überblick über Erfolg und Wirkung Deiner Maßnahmen. Das bringst Du mit • Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Veranstaltungsmanagement, Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation. • Du verfügst über Erfahrung in der Organisation von B2B‑Veranstaltungen wie Messen und digitalen Events, idealerweise im industriellen Umfeld. • Du entwickelst gerne kreative Konzepte und setzt sie mit Leidenschaft um. • Du arbeitest strukturiert, eigenständig und zuverlässig. • Du hast Erfahrung in der Steuerung und Koordination externer Dienstleister. • Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools. • Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch. Weitere europäische Sprachen sind ein Plus. • Du bist bereit, etwa einmal im Monat auf Dienstreise zu gehen. Warum Spanflug?Wir bieten Dir ein motiviertes Team, das gemeinsam Großes bewegt. Mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation schaffen wir ein Umfeld, in dem du viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung hast. Dich erwartet ein spannendes Digitalisierungsthema mit echtem Impact, bei dem Deine persönliche Weiterentwicklung aktiv gefördert wird. Unser wunderschönes Büro liegt zentral in München – kombiniert mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen. Darüber hinaus profitierst Du von einem Zuschuss zum Mittagessen, regelmäßigen Teamevents, Wellpass, JobRad und vielen weiteren Benefits. Wir fördern Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung, Religion, Behinderung oder Alter. Klingt nach Deinem Ding? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Über unsDie Spanflug Technologies GmbH ist ein Technologieunternehmen mit Sitz in München und Betreiber einer Plattform zur effizienten Beschaffung von Fertigungsteilen. Ziel von Spanflug ist es, Angebot und Nachfrage digital zu vernetzen, Prozesse zu automatisieren und dadurch die Beschaffung für Kunden und Lieferanten so schnell und einfach wie möglich zu gestalten. Die Beschaffungslösung Spanflug BUY bietet Kunden effiziente, automatisierte Prozesse, vom Sofortangebot bis zu großen Projektanfragen. Das Angebot umfasst Drehteile, Frästeile, Blechteile, 3D-Druck, Laserteile sowie fertig montierte Baugruppen. Die Bauteile werden über ein Netzwerk aus tausenden Maschinen bei ausgewählten und qualifizierten Lieferanten in Deutschland und Österreich gefertigt. Die Software-as-a-Service-Lösung Spanflug MAKE bietet Fertigungsbetrieben aus dem Bereich Zerspanung die Möglichkeit, die Kalkulation, Angebotserstellung und Arbeitsvorbereitung effizienter zu gestalten, schneller auf Kundenanfragen zu reagieren und ihren Betrieb nachhaltig profitabel aufzustellen. Spanflug verfügt über ein nach ISO 9001:2015 zertifiziertes Qualitätsmanagementsystem. Das Unternehmen wurde 2018 aus dem Institut für Werkzeugmaschinen und Betriebswissenschaften (iwb) der Technischen Universität München (TUM) ausgegründet und wird von der UnternehmerTUM unterstützt. Seit 2020 ist der Verein Deutscher Werkzeugmaschinenfabriken (VDW) an Spanflug beteiligt, seit 2024 das Unternehmen CERATIZIT S.A.

SPIE Data Center: (https://spie.de/presse/2025/06/spie-buendelt-rechenzentrums-kompetenzen-und-gruendet-die-spie-data-center-gmbh)  Rechenzentren brauchen starke Technik und starke Menschen, um sicher ausgestattet zu sein. Bei uns wird an abwechslungsreichen, nachhaltigen Projekten gearbeitet und Mitarbeitende profitieren von einem sicheren Arbeitsplatz mit langfristigen Perspektiven. Als Teamassistenz unterstützt man das Team in Frankfurt in allen Belangen des Büroalltags und kann sich darüber hinaus im Bereich Marketingmaterial und Messen einbringen. Teamassistenz Administration/Marketing m/w/d Einsatzort: Frankfurt Kennziffer: 2026-0464 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben: - Organisation des Büroalltags und administrative Unterstützung des Teams - Erstellung von Präsentationen, Flyern und Social-Media-Beiträgen sowie Organisation und Vorbereitung von Messen, Events und Kundenterminen in Zusammenarbeit mit der zentralen Marketingabteilung - Bestellung von Verbrauchsmaterialien - Koordination von Terminen, Besprechungen und internen Abstimmungen einschließlich Vor- und Nachbereitung (inkl. Catering) - Kommunikative Schnittstelle für interne und externe Ansprechpartner Profil: - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im Assistenzumfeld - Idealerweise erste Erfahrung im Marketing - Erfahrung in der Erstellung anspruchsvoller, professioneller Präsentationen (MS PowerPoint) - Sehr strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität und Blick fürs Detail - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS-Office Wir bieten: - Verlässlichkeit: Unbefristete Anstellung in einem internationalen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen - Attraktives Gehalt: Leistungsbezogene und faire Bezahlung, vergünstigte Mitarbeiteraktien und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Viele Urlaubstage: 30 Tage Urlaub - Perspektiven + SPIE Akademie: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie, sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe - Prämie bis zu 2.550 €: Bei erfolgreicher Einstellung durch das Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm „Gute Leute kennen gute Leute“ - Unterstützungsfond: Die Möglichkeit den Rest Cent der Nettovergütung zu spenden, um finanzielle Hilfe bei unverschuldeten Notlagen zu erhalten - Weitere Benefits: Dienstradleasing, Firmenhandy, hochwertiges Werkzeug und Arbeitskleidung, hohe Arbeitssicherheits-Standards, Mitarbeiterevents sowie Corporate Benefits (Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen) SPIE wurde als Great Place to Work ausgezeichnet: Ein Zeichen für hohe Mitarbeiterzufriedenheit und ein starkes Team. Wir freuen uns über eine aussagekräftige Bewerbung oder über eine Empfehlung (SPIE-Mitarbeiterempfehlungsprogramm (https://spie.de/empfehlungsprogramm) ).

Ihre Aufgaben Was Sie bei uns bewegen können - Content-Strategie: Sie entwickeln und implementieren eine integrierte Content-MarketingStrategie entlang der Customer Journey und stellen deren konsequente Umsetzung über alle relevanten Kanäle sicher - Content-Erstellung: Sie erstellen, redigieren und optimieren hochwertige Text-, Bild- und Videoinhalte für Website, Blog, Social Media, Newsletter sowie weitere digitale Formate - Redaktionsplanung & Themenmanagement: Sie recherchieren relevante Themen auf Basis von Zielgruppen-Insights, Markt- und SEO-Daten und verantworten die strategische Redaktionsplanung - Externe Steuerung: Sie koordinieren und steuern externe Dienstleister wie Texter, Agenturen und Videoproduzenten und sichern dabei Qualität, Termine und Budgeteinhaltung - Performance & Analyse: Sie analysieren die Content-Performance anhand relevanter KPIs (z. B. Zielgruppen-Reichweite, Engagement, Conversion), erstellen Reports und leiten Optimierungsmaßnahmen ab - Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Sie unterstützen das Produkt- und HR-Marketing sowie Corporate Communications mit zielgerichteten, kanaladäquaten Inhalten und arbeiten eng mit internen Fachabteilungen zusammen - Markenkohärenz: Sie stellen eine konsistente Tonalität, Bildsprache und Storytelling im Einklang mit der Markenidentität sicher Ihr Profil Sie sind bei uns richtig, wenn... - Sie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Journalismus, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen - Sie über mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Content Marketing, in der Redaktion oder im Digital Marketing im B2B-Umfeld verfügen - Sie nachweisbare Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung erfolgreicher ContentKampagnen besitzen - Sie über solides SEO-Grundlagenwissen verfügen und sicher mit gängigen CMS- und AnalyseTools wie Crownpeak, Google Analytics oder der Google Search Console umgehen - Sie Erfahrung mit unterschiedlichen Content-Formaten wie Blogartikeln, Whitepapern, Videos oder Infografiken sowie mit Social Media besitzen - Sie durch ein ausgeprägtes Sprachgefühl, exzellente Schreibfähigkeiten und ein hohes Qualitätsbewusstsein überzeugen - Sie kreativ arbeiten, gleichzeitig datengetrieben denken und Entscheidungen fundiert ableiten - Sie selbstständig, strukturiert und zielorientiert arbeiten und dabei ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke mitbringen - Sie eine hohe Affinität zu digitalen Trends, Innovationen und neuen Entwicklungen im Content Marketing haben

At Roche you can show up as yourself, embraced for the unique qualities you bring. Our culture encourages personal expression, open dialogue, and genuine connections,  where you are valued, accepted and respected for who you are, allowing you to thrive both personally and professionally. This is how we aim to prevent, stop and cure diseases and ensure everyone has access to healthcare today and for generations to come. Join Roche, where every voice matters. The Position The opportunity As Strategic Purchaser (m/f/d), you will be responsible for indirect purchasing for the procurement category "Marketing and Sales" and will develop a sustainable procurement strategy. You will accompany our colleagues in marketing through pitches for innovative digital communication solutions, cultivate contact with leading healthcare agencies as commercial contacts, and use your proximity to the Roche headquarters in Basel to exchange strategies and trends with colleagues from Global Procurement. In addition, you will be the local contact person for Global Procurement in the assigned product group and will also be involved in cross-functional national and international purchasing projects. In addition, the following tasks await you: * You are a specialist for current developments in the market and thus demonstrate innovation and set impulses. * You will be responsible for executing tenders, negotiating and concluding framework agreements, agreements and cost optimizations, as well as managing and developing strategic suppliers, including performance measurement and risk management. * From the start, you’ll be part of a cross-functional team, which means you’ll immediately be open to a network of internal experts. Who you are In addition to a degree in economics, you have several years of experience in strategic indirect purchasing or marketing, preferably in the area of agency services and digital communication solutions. In addition, you will understand the role of Marketing Procurement as a business partner to drive value. The following points round off your profile: * Talking to people is fun and it’s easy to establish meaningful business relationships. * You have an independent and authoritative way of working. * You have excellent communication and analytical skills. * You bring strong negotiating skills and confident stewardship. * Good spoken and written English skills round off your profile. CV only - just upload and apply for a resume. We look forward to it!   Your contact to us! With people. For people. Do you need further support? Please have a look at our FAQs, you will find them via https://careers.roche.com/global/en/faq. Who we are A healthier future drives us to innovate. Together, more than 100’000 employees across the globe are dedicated to advance science, ensuring everyone has access to healthcare today and for generations to come. Our efforts result in more than 26 million people treated with our medicines and over 30 billion tests conducted using our Diagnostics products. We empower each other to explore new possibilities, foster creativity, and keep our ambitions high, so we can deliver life-changing healthcare solutions that make a global impact. Let’s build a healthier future, together. Roche is an Equal Opportunity Employer.

Sales & Marketing Assistant (m/w/d) Eine Stelle der Tochtergesellschaft GSE Deutschland GmbH Kennziffer: 8948 Standort: Herne Über GSE Group Wir sind Ideenentwickler, Zukunftsplaner, Möglichmacher. GSE (Global Solutions & Engineering, ), als eine Tochtergesellschaft der deutschen GOLDBECK-Gruppe realisiert außergewöhnliche Bauprojekte in allen Teilen der Welt. Mit mehr als 600 Mitarbeitenden setzen wir rund 50 Projekte im Jahr an 22 Unternehmensstandorten in Europa und China um, von der ersten Planungsskizze bis zur schlüsselfertigen Übergabe der Industrie- oder Gewerbeimmobilie. Als Tochter des deutschen Bauunternehmens GOLDBECK teilen wir die Werte und Kultur einer Arbeitswelt, die von Wertschätzung, Chancengleichheit und nachhaltiger Verantwortung getragen wird. Werden Sie Teil einer Welt, die Ihnen – auch international – eine spannende und sichere Zukunftsperspektive bietet. Hier erfahren Sie mehr über die GSE-Kultur und das Arbeitsleben bei GSE Deutschland GmbH: Aufgaben • Direkte und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem Team Business Development • Unterstützung und Organisation bei deren operativen und administrativen Aufgaben, u. a. Erstellung von Präsentationen, Angebots-/Vertragsdokumenten • Allgemeines Dokumentenmanagement und Datenpflege im CRM-Programm • Vor- und Nachbereitung von Meetings und Besprechungen • Planung und Durchführung von internen und kundenrelevanten Veranstaltungen (Messen, Foren, Events für Mitarbeitende und Kunden, …) • Schnittstelle der Abteilung Marketing zwischen GSE Deutschland und der Zentrale in Frankreich • Durchführung von Reisemanagement • Allgemeine Sekretariatsaufgabe wie z. B. Empfang, Hospitality, Organisation unseres Offices in Herne Profil • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbar • Berufserfahrung im Assistenzbereich, im Bereich Vertrieb von Vorteil • Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englisch- oder/und Französischkenntnisse in Wort und Schrift • Organisatorisches Talent mit strukturierter, zuverlässiger und selbstständiger Arbeitsweise • Sie sind motiviert und bringen sich ein • Sie sind in der Lage, Themen zu priorisieren um die abgestimmten Ziele zu erreichen • Kommunikationsstärke und Teamgeist runden Ihr Profil ab Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an Frau Anne-Elisabeth Balzer. Bewerbungslink: https://recruitingapp-5174.de.umantis.com/Vacancies/8948/Application/CheckLogin/1?customer=5174&source=arbeitsagentur.de GSE Deutschland GmbH Heinrich-Böcking-Str. 6-8, 66121 Saarbrücken Tel. +49 160 7466 784

Rail Concept développe un logiciel innovant de simulation ferroviaire, RailLab, conçu pour améliorer la planification et l'exploitation des réseaux de transport. Forts de l'expérience acquise à travers son utilisation en interne nous avons fait le choix de le commercialiser. Nous recherchons un(e) personne afin de nous accompagner dans le déploiement commercial et opérationnel de RailLab. Principales Missions : -Développement commercial: Prendre contact avec les prospects et partenaires (appels, mails, salon.) - Comprendre les besoins clients et présenter les solutions RailLab de manière adaptée - Participer à des réunions commerciales RailLab, réaliser des démonstrations, échanger avec les prospects - Tenir à jour la base des prospects et lancer des actions de communications régulièrement -Marketing & communication: Rédiger et publier des posts LinkedIn (produit, actualités, cas clients) - Participer aux actions marketing déjà identifiées - Contribuer à la création de supports commerciaux (présentations, fiches produit) -Préparation et réalisation de démonstrations: Identifier, coordonner et suivre les besoins de démonstration avec l'équipe projet- Réaliser les démonstrations du logiciel RailLab - Préparer et maintenir les bases de démonstration - Créer et mettre à jour les supports de présentation (PowerPoint, vidéos, plaquettes, .) -Gestion et suivi des contacts clients:- Préparer, organiser et suivre les contacts clients (CRM, compte-rendu) - Assurer le suivi des prospects et clients existants - Contribuer à la fidélisation et à la satisfaction client -Aider à la préparation des salons ferroviaires et à leur tenue - Préparer et suivre les salons ferroviaires : support administratif, organisationnel et logistique, communications, . - Programmer les rencontres avec les prospects - Tenir les stands des salons ferroviaires : réaliser des démonstrations du logiciel, prendre des contacts clients et répertorier leurs besoins - Alimenter la base des prospects rencontrés - Programmer les actions à mener à l'issu du salon : prises de RDV, informations à envoyer, communications,. -Participer au support client (SAV client): - Assurer le support de premier niveau auprès des clients - Répondre aux questions techniques et fonctionnelles sur RailLab - Remonter les incidents, demandes et retours utilisateurs -Participer au support interne (SAV interne) - Assurer l'interface entre les développeurs et les équipes internes - Documenter les problématiques et participer à l'amélioration du produit Profil recherché :Formation Bac+2 à Bac+3 orientée commerce, vente ou technico-commercial, avec une expérience professionnelle , idéalement dans la vente de solutions techniques ou logicielles. Compétences techniques : Capacité à assimiler rapidement un produit complexe et aptitude à dialoguer avec des équipes techniques (développement, projet) . Notions de support client / SAV logiciel. Maîtrise des outils bureautiques et de présentation (Canva, suite Adobe,.) Compétences commerciales : Capacité à qualifier les besoins clients et à proposer des solutions adaptées Compétences marketing et communication : Capacité à rédiger des contenus de communication (posts LinkedIn, supports marketing). Sensibilité aux enjeux de visibilité et d'image de marque.Capacité à valoriser le produit et les retours clients

Les responsabilités et les activités se déclinent comme suit :Assurer les missions d’assistanat pour le compte des responsables des entités :Gestion des agendas des responsablesPlanification des réunions régulièresOrganisation des missions complexesSuivi du budget en lien avec le contrôleur de gestion (+Demandes d'achat et commandes, suivi règlement factures)Correspondant informatique   Assurer en autonomie des missions spécifiques au métier de rattachement Sales&Marketing :Soutien aux activités marketing (ex. Organisation d’événement)- Contribution à la préparation des réunions mensuelles et aux comptes-rendus-Contribution à l’organisation logistique des séminaires annuelsSoutien aux activités relatives à l’engagement client et à la performance commerciale (ex. formation)-Contribution à la préparation logistique et administrative des sessions de formation en France-Remontées d’information à la suite des sessions de formationProfil : Niveau bac + 3 Gestion, Marketing, CommerceMinimum 5 ans d’expérience dans les fonctions transversesExpertise des outilsCapacité relationnelleAutonome et flexibleFrançais courant, anglais courant

Au sein de la Business Unit Combustible, la Direction Opérationnelle des Composants (DOC) maîtrise toutes les étapes de transformation du zirconium, depuis le minerai de zircon jusqu’à la réalisation de composants en alliage de zirconium : produits plats, barres et tubes destinés à la fabrication des assemblages de combustibles nucléaires. La DOC assure également la fabrication de tubes spécifiques pour les échangeurs thermiques et les générateurs de vapeur. Elle dispose en interne d’une direction commerciale en charge des ventes de l’ensemble de ces produits, tant sur les marchés nucléaires que dans les industries de haute technologie (aéronautique, médical, micro-informatique, spatial, chimie, etc.). Les activités industrielles de la DOC sont réparties sur six sites de production en France. La direction commerciale de la DOC recherche un(e) alternant(e) en support commercial et marketing pour accompagner l’ensemble de l’équipe. Après une phase de familiarisation avec nos marchés, nos produits et nos procédés, vos missions seront les suivantes :Apporter un soutien à l’équipe dans la rédaction de petites offres commerciales ;Réaliser des études stratégiques et marketing sur certains de nos marchés, et mettre en place une veille concurrentielle ;Conduire des analyses prospectives afin de développer le portefeuille d’activités ;Mettre en place des outils performants pour l’extraction et l’analyse de données commerciales, financières et de KPI ;Créer des supports marketing à destination de l’équipe commerciale : fiches produits, présentations, etc.Des déplacements ponctuels sont à prévoir sur nos sites, notamment à Paimboeuf et Montbard.Vous êtes actuellement étudiant(e) en école de commerce, en IAE ou dans un cursus universitaire équivalent (Bac+4/Bac+5), et vous recherchez une alternance de 12 à 24 mois dans les domaines du marketing et du commerce. Vous maîtrisez parfaitement Excel, outil essentiel pour l’analyse de données et la production de reportings détaillés. La connaissance de SAP et de Power BI serait un atout supplémentaire pour approfondir les analyses et contribuer à l’amélioration des processus de pilotage. Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez gérer vos priorités et mener vos missions avec efficacité. Votre aisance relationnelle et votre capacité à interagir avec différents interlocuteurs vous permettent de travailler aisément en équipe. Vous faites également preuve d’autonomie tout en restant à l’écoute des besoins de vos collaborateurs. La maîtrise de l’anglais est indispensable pour ce poste, compte tenu des échanges réguliers dans un contexte international. Prêt(e) à relever de nouveaux défis au sein d’un environnement dynamique ? Rejoignez-nous pour une alternance enrichissante qui vous permettra de développer vos compétences et de vous épanouir professionnellement !