Trova il lavoro giusto per te tra migliaia di opportunità disponibili in tutta Europa. I risultati della ricerca sono forniti da EURES - il portale europeo della mobilità professionale.
Bikkelhart logo negative 1
- Je kijkt met de klant wat voor hen het meest efficiënte proces is en hoe je dit in HubSpot kunt borgen om de tool echt voor ze te laten werken.
- Het inrichten van het CRM en de Sales Hub. Help klanten om meer Sales uit hun klantenbestand te halen. Je richt sales pijplijnen met handige automation in per sales fase om informatie zo schoon en relevant mogelijk uit te vragen en relevante vervolgstappen in te plannen. Daarnaast denk je mee over handige tools zoals meeting planners, email templates & sequences en account based targeting.
- Het inzichtelijk maken van alle sales inspanningen. Dit doe je op vertegenwoordiger, team en bedrijfsniveau door waardevolle dashboards. Zo kun je samen met de klant processen nog verder optimaliseren en ze helpen bij het sturen van de organisatie.
- Je zet slimme lead nurture workflows op en helpt bij het koppelen en automatiseren van de socials en advertenties. Daarnaast zet je de basis op voor de nieuwsbrief en conversie pagina's. Kortom: je weet precies hoe de klant iedere doelgroep kan voorzien van de juiste informatie op het meest relevante moment.
- Na onboarding blijf je de klant continu helpen bij het optimaliseren van alle processen, HubSpot tools en data.
- Het echt adopteren van HubSpot binnen een bedrijf. Je weet dat software aanschaffen en een standaard onboarding niet genoeg zijn, daarom help jij klanten in het adopteren van het HubSpot software pakket. Je maakt het de klant zo makkelijk mogelijk om data bij te houden en denkt daarnaast mee over adoptie games om alle stakeholders betrokken te houden bij de HubSpot adoptie.
- Je ziet extra mogelijkheden en weet per use case welke overige tools er gekoppeld moeten worden om alle processen en software naadloos op elkaar aan te sluiten van front office tot back office. Je denkt samen met de klanten over bijvoorbeeld het koppelen van het boekhoudprogramma via de API.
- Je bent het verlengstuk van de...
Allround Fleet Medewerker Functie omschrijving Allround Fleet Medewerker
Voor het hoofdkantoor van MABI Mobility in Houten zijn wij op zoek naar een Allround Fleet Medewerker. Naar iemand die net zo'n hart voor auto's heeft als wij. Hier verhuren we personenauto's, personenbussen en bestelwagens. Maar wat ga je precies doen als Allround Fleet Medewerker? Over de functie
Als Medewerker Allround Fleet kom je het team van de operationele binnendienst van MABI Mobility, het autoverhuurbedrijf van Hedin Automotive, versterken. Bij MABI Mobility draait het niet alleen om het verhuren van een auto, maar om het bieden van de complete service. Je bent werkzaam vanuit ons hoofdkantoor in Houten. Daarnaast hebben wij nog 20 andere locaties in Nederland waar wij iedere dag de ideale auto, personenbus of bedrijfswagen verhuren die aansluit bij de vraag en voorkeuren van onze klanten. Jij begeleid het planningsproces. Aan de hand van reserveringen zorg je ervoor dat voertuigen zo efficiënt mogelijk worden ingezet. Dit ga je doen -
Je plant efficiënt de voertuigen in op basis van huur aanvragen van onze zakelijke en particuliere klanten. -
Je bewaakt de logistieke processen in samenwerking met onze 20 verhuurlocaties. -
Je verwerkt en plant de in- en uitstroom van voertuigen, welke jaarlijks in de vloot worden gewisseld. -
Je ondersteunt collega's van de afdeling Fleet, waar onder andere het onderhoud en schadebeheer wordt gecoördineerd. Dit vragen wij van jou -
Je hebt minimaal MBO 4 werk- en denkniveau. -
Je voelt je verantwoordelijk voor een soepele uitvoering van de planning en administratie en neemt proactief initiatief om knelpunten op te lossen voordat ze ontstaan. -
Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring binnen de autoverhuur. -
Je hebt ervaring in het optimaliseren van remarketing funnels. -
Je bent 38 uur per week beschikbaar. Dit krijg je van ons -
Een salaris dat goed bij je past. Daarvoor houden we natuurlijk rekening ...
Strikt noodzakelijk Leveranciers Teamtailor
Analyses
Autoverhuur · MABI Mobility Autoverhuur Houten Allround Fleet Medewerker
We reageren meestal binnen een week
Voor het hoofdkantoor van MABI Mobility in Houten zijn wij op zoek naar een Allround Fleet Medewerker. Naar iemand die net zo'n hart voor auto's heeft als wij. Hier verhuren we personenauto's, personenbussen en bestelwagens. Maar wat ga je precies doen als Allround Fleet Medewerker? Over de functie
Als Medewerker Allround Fleet kom je het team van de operationele binnendienst van MABI Mobility, het autoverhuurbedrijf van Hedin Automotive, versterken. Bij MABI Mobility draait het niet alleen om het verhuren van een auto, maar om het bieden van de complete service. Je bent werkzaam vanuit ons hoofdkantoor in Houten. Daarnaast hebben wij nog 20 andere locaties in Nederland waar wij iedere dag de ideale auto, personenbus of bedrijfswagen verhuren die aansluit bij de vraag en voorkeuren van onze klanten. Jij begeleid het planningsproces. Aan de hand van reserveringen zorg je ervoor dat voertuigen zo efficiënt mogelijk worden ingezet. Dit ga je doen -
Je plant efficiënt de voertuigen in op basis van huur aanvragen van onze zakelijke en particuliere klanten. -
Je bewaakt de logistieke processen in samenwerking met onze 20 verhuurlocaties. -
Je verwerkt en plant de in- en uitstroom van voertuigen, welke jaarlijks in de vloot worden gewisseld. -
Je ondersteunt collega's van de afdeling Fleet, waar onder andere het onderhoud en schadebeheer wordt gecoördineerd. Dit vragen wij van jou -
Je hebt minimaal MBO 4 werk- en denkniveau. -
Je voelt je verantwoordelijk voor een soepele uitvoering van de planning en administratie en neemt proactief initiatief om knelpunten op te lossen voordat ze ontstaan. -
Je hebt bij voorkeur relevante werkervaring binnen de autoverhuur. -
Je hebt ervaring in het optimaliseren van remarketing funnels. -
Je bent 38 uur per week beschikbaar. Dit...
Ben jij commercieel ingesteld en voel jij je thuis in een technische werkomgeving? In deze afwisselende binnendienstfunctie ondersteun je Nederlandse en Duitse klanten en zorg je ervoor dat aanvragen, offertes en orders soepel worden afgehandeld. Je werkt 24 uur per week in een internationale omgeving, profiteert van flexibele werktijden en krijgt direct een vast contract. Duits spreken is geen vereiste; jouw enthousiasme, klantgerichtheid en motivatie om jezelf verder te ontwikkelen vinden wij veel belangrijker.
Wat ga je doen?
Als commercieel medewerker binnendienst ondersteun je de Key Account Manager en ben je een belangrijk aanspreekpunt voor klanten. Je begeleidt aanvragen en orders van A tot Z en zorgt ervoor dat klanten snel en professioneel geholpen worden. Dankzij jouw commerciële instelling en nauwkeurige werkwijze draag je bij aan tevreden klanten en een soepel verkoopproces.
- Telefonisch adviseren en ondersteunen van klanten
- Opstellen van offertes, facturen en creditnota's
- Verwerken en opvolgen van aanvragen en bestellingen
- Ondersteunen bij projecten en commerciële activiteiten
- Signaleren van verkoopkansen en actief meedenken met klanten
Wat bieden wij?
- Salaris tussen € 3.150 en € 3.583 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband (40 uur), afhankelijk van ervaring
- Direct een contract
- Parttime functie van 24 uur per week
- Flexibele werktijden voor een goede werk-privébalans
- Opleidings- en doorgroeimogelijkheden
Waar ga je werken?
Je gaat aan de slag bij een toonaangevende organisatie die sinds 1976 gespecialiseerd is in markerings- en bewegwijzeringsoplossingen voor industriële omgevingen. Voor de vestiging in Bocholt (Duitsland) zijn wij op zoek naar een nieuwe collega.
Wat deze werkgever bijzonder maakt, is de informele en betrokken bedrijfscultuur. Samenwerken, vertrouwen en werkplezier staan centraal. Collega’s helpen elkaar, delen kennis en bouwen samen aan langdurige klantrelaties. Vanuit Bocholt ondersteu
Kundenservicemitarbeiter (m/w/d) ohne Ausbildung als Berufseinsteiger | Ab sofort (Kundendienstberater/in)
Jahnke Michaela Visit it! by M. Jahnke
Germany, Porta Westfalica
Zur Erweiterung unseres engagierten Teams in Porta Westfalica suchen wir ab sofort einen **Kundenservicemitarbeiter (m/w/d)**
Das erwartet Dich bei uns:
• Ein Durchschnittsgehalt von 3350,00 Euro!
• Geregelte Arbeitszeiten, kein Callcenter – persönlicher Kundenkontakt steht bei uns im Mittelpunkt
• Ein dynamisches und wachsendes Unternehmen
• Interne sowie externe Weiterbildungsmöglichkeiten (IHK-Weiterbildung) und Karrierechancen bis zum Sales Partner
• Spannende Firmenevents und attraktive Incentives (Auslandsreisen)
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung sowie Parkmöglichkeiten direkt vor Ort
Deine Aufgaben als Kundenservicemitarbeiter (m/w/d):
• Persönliche Beratung und Betreuung unserer Kunden
• Serviceorientierte Unterstützung und kompetente Bearbeitung von Kundenanliegen
• Erfassung und Abwicklung von Aufträgen
Das bringst Du mit:
• Freude an der Zusammenarbeit im Team
• Motivation, Ehrgeiz und Eigeninitiative
• Kommunikationsstärke und ein freundliches Auftreten
Du hast Fragen oder möchtest Dich direkt bei uns bewerben? Dann erreichst Du unsere Sekretärin Monika Rahmfeld montags bis freitags von 8:00–12:00 Uhr unter 0571 97197678. Alternativ kannst Du uns eine Nachricht über WhatsApp Business an 0176 61550055 senden.
Bei Visit-it stehen Teamarbeit und gemeinsamer Erfolg im Fokus – wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Kundenservicemitarbeiter (m/w/d) ohne Ausbildung als Berufseinsteiger
Veritaz is a leading IT staffing solutions provider in Sweden, committed to advancing individual careers and aiding employers in ensuring the perfect talent fit. With a proven track record of successful partnerships with top companies, we have rapidly grown our presence in the USA, Europe, and Sweden as a dependable and trusted resource within the IT industry.
Assignment Description
We are looking for a Project Supplier Quality Manager to ensure product quality across supplier deliveries for customer projects.
What You Will Work On
Coordinate supplier quality activities throughout the project lifecycle.
Act as the primary point of contact between suppliers and project teams.
Develop and implement supplier quality and surveillance plans.
Evaluate supplier capabilities and ensure compliance with project and customer requirements.
Assess supplier performance and identify quality risks.
Coordinate inspections, testing activities, and supplier audits.
Schedule and manage inspection milestones with suppliers and customers.
Review, validate, and manage supplier quality documentation, including inspection and test plans, certificates, and declarations.
Collaborate with Project Quality Managers to establish and execute project quality plans.
Support supplier development and continuous quality improvement initiatives.
Ensure compliance with applicable quality standards, regulations, and customer specifications.
Work closely with manufacturing, engineering, procurement, and project management teams.
Contribute to risk management and drive quality improvements throughout the supply chain.
What You Bring
Experience as a Supplier Quality Manager, Supplier Quality Engineer, Project Quality Manager, or similar role.
Strong background in supplier quality, manufacturing quality, purchasing quality, or production operations.
Experience with product quality and manufacturing processes.
Understanding of project-based quality management.
Experience working with rotating machinery, boilers, process industries, welding, or similar industrial environments.
Knowledge of supplier audits, supplier evaluations, and supplier development.
Experience reviewing technical standards and customer specifications.
Knowledge of CE marking, PED, SS-EN 1090, ISO 3834, LVD, or similar industry standards is highly desirable.
Strong understanding of quality assurance, quality control, and regulatory compliance.
Experience coordinating inspections, testing, and quality documentation.
Excellent stakeholder management and supplier relationship skills.
Strong analytical, organizational, and problem-solving abilities.
Ability to work collaboratively in cross-functional and international project teams.
Fluent in Swedish and English, both written and spoken.
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) ohne Ausbildung als Berufseinsteiger | Ab sofort (Vertriebsberater/in)
Jahnke Michaela Visit it! by M. Jahnke
Germany, Porta Westfalica
Zur Verstärkung unseres engagierten Teams in Porta Westfalica suchen wir ab sofort einen Vertriebsmitarbeiter (m/w/d).
Das bieten wir Dir:
• Durchschnittsgehalt 3300,00 Euro!
• Feste Zeiten, kein Callcenter
• Modernes und dynamisches Team Unternehmen mit Wachstumsperspektive
• Einarbeitung sowie interne & externe Schulungen (inkl. IHK)
• Team-Events & Incentives (z. B. Reisen)
• Gute ÖPNV-Anbindung & Parkplätze
Deine Aufgaben als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d):
• Neukunden gewinnen & Bestandskunden betreuen
• Produkte und Dienstleistungen präsentieren & verkaufen
• Angebote erstellen, nachverfolgen & abschließen
Das bringst Du mit:
• Teamfähigkeit
• Motivation & Eigeninitiative
• Kommunikationsstärke & sicheres Auftreten
Du hast Fragen oder möchtest Dich direkt bei uns bewerben? Dann erreichst Du unsere Sekretärin Monika Rahmfeld montags bis freitags von 8:00–12:00 Uhr unter 0571 97197678. Alternativ kannst Du uns eine Nachricht über WhatsApp Business an 0176 61550055 senden.
Bei Visit-it stehen Teamgeist und gemeinsamer Erfolg im Mittelpunkt – wir freuen uns auf Deine Bewerbung als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) ohne Ausbildung als Berufseinsteiger.
Key Account Manager till JTEKT – affär, projektledning och controlling i en tekniskt avancerad miljö, placering Eskilstuna
Vill du ta en nyckelroll i ett internationellt industribolag där du kombinerar affärsansvar, projektledning och controlling? JTEKT söker nu en Key Account Manager (KAM) som vill driva komplexa kundprojekt, säkerställa lönsamhet och vara spindeln i nätet mellan kund och interna funktioner.
Det här är en roll för dig som trivs med helhetsansvar – från offert och utvecklingsprojekt till serieproduktion, uppföljning och vidareutveckling av affären.
Om rollen Som Key Account Manager är du JTEKTs primära kontaktperson mot kund och äger relationen fullt ut. Du driver affären både kommersiellt och tekniskt, med ett tydligt ansvar för försäljning, uppföljning och lönsamhet med ekonomisk kontroll.
Rollen innebär att du
Leder och koordinerar kundprojekt internt
Säkerställer att rätt aktiviteter sker i rätt tid
Följer upp kostnader, intäkter och lönsamhet över tid
Du arbetar nära funktioner som inköp, produktion, kvalitet och utveckling och ansvarar för att kundkrav, förändringar och dokumentation hanteras korrekt via kundernas Supplier Portals.
Exempel på arbetsuppgifter
Bygga och vidareutveckla långsiktiga kundrelationer
Driva och projektleda RFQ-processer, offerter och industrialisering
Priskalkyler, Cost Breakdown (CBD) och kommersiella beslutsunderlag
Kundförhandlingar kring pris, verktyg och utvecklingskostnader
Controlling av projekt och serieproduktion
Uppföljning av lönsamhet per kund, artikel och projekt
Hantering av kostnadsförändringar (material, komponenter, inflation m.m.)
Budgetarbete, försäljningsforecast och rapportering
Hantera produkt- och processförändringar (PCR, PPCN)
Samordna interna aktiviteter och vara drivande i tvärfunktionella samarbeten
Delta i och förbereda kundmöten, både internt och externt
Rollen innehåller även löpande operativa frågor kopplat till leverans, kvalitet och kommersiella avvikelser.
Vem söker vi? Vi söker dig som har erfarenhet av Key Account Management, teknisk försäljning eller projektledning inom tillverkande industri. Du är strukturerad, analytisk och affärsdriven – med förmåga att både leda projekt och följa upp ekonomin i detalj.
Vi ser gärna att du
Har god erfarenhet av controlling, kalkyler och lönsamhetsuppföljning
Är trygg i rollen som projektledare i kundnära miljö
Har en högskoleexamen eller motsvarande inom teknik
Trivs i gränslandet mellan teknik, affär och ekonomi och behärskar Excel obehindrat.
Är kommunikativ och förtroendeingivande i dialog med kund och interna intressenter
Varför JTEKT? Hos JTEKT får du en central roll i ett globalt industribolag med hög teknisk kompetens, tydliga processer och långsiktiga kundrelationer. Rollen erbjuder stort mandat, tydligt ansvar och möjlighet att påverka både affär och resultat. Vårt erbjudande
JTEKT befinner sig i ett spännande skede där vi övergår till nästa generations produkter och produktion med fokus på ny teknologi, digitalisering, automatisering, elektrifiering och AI. Här kommer du att ha en central roll med korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka och uppvisa resultat. Vi erbjuder en dynamisk och internationell arbetsmiljö där du får möjlighet att utvecklas personligt och professionellt genom att anta omfattande utmaningar inom fordonsindustrin.
Du blir en viktig del av vårt team och kommer att arbeta med varierande och utmanande arbetsuppgifter inom försäljning och affärsutveckling. Vi erbjuder kollektivavtal, pensionsavtal, sex veckors semester och friskvård/massage. Du rapporterar till Manager Markering and Sales och tjänsten är placerad i Eskilstuna. Läs mer på: https://jtekt-cs.se/
Ansökan Vi samarbetar med Rubino Rekrytering i denna rekrytering. Din ansökan (CV och personligt brev) skickar du in snarast via länken nedan. Vill du veta mer är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Harry Rubino på 0733-763930. Urval sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan ansökningstiden gått ut.
Välkommen med din ansökan!
Chief Digital Business Officer Mai 2026. Zurich
Überblick
Ein in der Schweiz ansässiges Technologieunternehmen für Gebäudemanagement und Inspektionslösungen sucht einen Chief Digital Business Officer (CDBO) für die Geschäftsleitung. Das Unternehmen kombiniert fortschrittliche Sensortechnologien, Software, KI und Datenanalyse, um Inspektion, Anlagenmanagement und Entscheidungen im Infrastrukturlebenszyklus weltweit zu unterstützen.
Das Unternehmen ist international in den Bereichen Hardware, Software und digitale Inspektionsworkflows tätig und konzentriert sich zunehmend auf softwarebasierte, wiederkehrende Umsatzmodelle und datengestützte Anlagenintelligenz.
Die Position
Der CDBO übernimmt eine führende Rolle bei der Gestaltung und Umsetzung der kommerziellen und digitalen Wachstumsstrategie des Unternehmens. In dieser Position, die direkt dem CEO unterstellt ist, vereint er strategische Geschäftsentwicklung, die Abstimmung von Produkt und Vertrieb sowie die Verantwortung für die globale Marktexpansion.
Der ideale Kandidat trägt dazu bei, den Übergang des Unternehmens zu einem stärker softwarebasierten und datenzentrierten Betriebsmodell zu beschleunigen und eine engere Integration von Sensortechnologien, Workflow-Software und Kundenergebnissen zu gewährleisten.
Sie werden die strategische Geschäftsentwicklung verantworten, einschließlich der lösungsorientierten Zusammenarbeit mit Schlüsselkunden im Bereich Inspektion, Engineering und Anlagenbetreiber, strategischer Partnerschaften sowie der Erreichung der Umsatz- und Marktexpansionsziele. Dabei stellen sie sicher, dass Produktstrategie, Kundenbedürfnisse und kommerzielle Umsetzung optimal aufeinander abgestimmt sind.
Sie sind zudem bestens geeignet, innerhalb des Unternehmens zunehmend Verantwortung zu übernehmen, was ein hohes Maß an Führungsstärke, operativem Geschick und strategischem Denken erfordert.
Die Position ist am Schweizer Hauptsitz des Unternehmens angesiedelt und erfordert umfangreiche internationale Erfahrung. Aufbauend auf jahrzehntelanger Schweizer Ingenieurstradition und Schweizer Sensorfertigung wird der Chief Digital Business Officer eine zentrale Rolle bei der Weiterentwicklung des Hardware-Software-Angebots vom Schweizer Standort ausspielen und die kontinuierlichen Investitionen in Forschung, Entwicklung und hochqualifizierte Arbeitsplätze in der Schweiz unterstützen.
Hauptverantwortlichkeiten
Vertrauenswürdiger Berater
Unterstützung des CEO bei strategischen Wachstumsinitiativen und Geschäftsverbesserungsmaßnahmen.
Fundierte und glaubwürdige Beratung des Managements und wichtiger Kunden in komplexen kommerziellen und strategischen Angelegenheiten.
Antizipieren von Marktentwicklungen, Branchendruck und Kundenbedürfnissen, um effektive Geschäftsstrategien zu entwickeln und das Führungsteam glaubwürdig und kompetent bei der Implementierung des richtigen Modells zur Bewältigung dieser Herausforderungen zu beraten.
Produkt & Strategie
Definition und Priorisierung von Produkt-Roadmaps, Übersetzung von Markterkenntnissen, Kundenfeedback und strategischen Zielen in klare Anforderungen für F&E- und Produktteams.
Führungskraft mit fundierter operativer Erfahrung, die neue Ideen hinsichtlich der Leistungsfähigkeit von Organisation und Technologie schnell umsetzen kann.
Stärkung der Verbindung zwischen Feldsensorik, Workflow-Software und Kundenergebnissen, um sicherzustellen, dass die kommerziellen Strategien den vollen Wert der Hardware-Software-Kombination des Unternehmens widerspiegeln.
• Die Weiterentwicklung des kommerziellen Angebots hin zu softwarebasierten Lösungen und datengetriebenen Wertversprechen vorantreiben, einschließlich wiederkehrender und abonnementbasierter Elemente.
• Als erfahrener Ansprechpartner für Vertrieb und Produktentwicklung sicherstellen, dass die Produktentwicklung marktorientiert, skalierbar und wirtschaftlich tragfähig ist.
Vertrieb & Geschäftsentwicklung
• Markteintrittsstrategien entwickeln, die die Produktstrategie widerspiegeln und digitale Workflows, Softwareeinführung und gebündelte Hardware-Software-Lösungen neben traditionellen Vertriebsmodellen integrieren.
• Hochwertige Kunden- und Partnerprojekte leiten, Verhandlungen führen und strategische Geschäftsabschlüsse verantworten.
• Beziehungen zu Führungskräften im gesamten Ökosystem der Bauwirtschaft aufbauen und nutzen, um die Einführung innovativer Produkte und Lösungen zu beschleunigen.
• Strategische Partnerschaften und Allianzen identifizieren und etablieren, um die Marktreichweite und das Produktangebot des Unternehmens zu erweitern.
• Das Unternehmen extern als erfahrene Führungskraft im Bereich Vertrieb und Produktentwicklung auf wichtigen Branchenveranstaltungen vertreten.
Exzellente Umsetzung:
Sicherstellen, dass Prozesse effizient, skalierbar und auf die Unternehmensziele abgestimmt sind.
Verantwortung für die Produktmarktanpassung und die Akzeptanz übernehmen und strukturierte Feedbackschleifen zwischen Kunden, Vertriebsteams und Produktentwicklung etablieren.
Teams bei der Umsetzung von Maßnahmen zur Kundenzufriedenheit unterstützen, die eine langfristige Kundenbindung gewährleisten.
Die finanzielle Performance überwachen und sicherstellen, dass die Initiativen zur Geschäftsentwicklung die finanziellen Ziele erreichen.
Eine schlanke Wachstumsmentalität fördern, die von Ambitionen, ständigem Experimentieren und kontinuierlicher Verbesserung geprägt ist.
Erfahrung
Ausgeprägte kaufmännische Managementkompetenz mit umfassender Erfahrung in der Führung von Teams zur Erzielung profitablen Wachstums.
Erfahrung in der Begleitung von Vertriebsteams durch technologiegetriebene Veränderungen, idealerweise in einem Industrie-, Bau- oder Sensorumfeld mit Fokus auf digitale Angebote.
Fundierte operative Erfahrung (idealerweise in der Geschäftsentwicklung oder im General Management).
Nachweisliche Erfolge in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Produkt- und Softwareteams zur Markteinführung von Innovationen.
Erfolgreiche Erfahrung im Aufbau und der Skalierung internationaler Lieferaktivitäten in mehreren Ländern mit der Integration regionsübergreifender Kompetenzen in ein einheitliches Betriebsmodell mit einem Jahresumsatz von über 100 Mio. CHF.
Umfassende Führungserfahrung in verschiedenen Regionen, verbunden mit langjähriger Kenntnis der Schweizer Unternehmenskultur und -führung sowie nachweislicher Erfahrung in der kommerziellen Skalierung in den Märkten des asiatisch-pazifischen Raums, der USA und Europas.
• Glaubwürdigkeit und fundierte Kenntnisse im Aufbau und der Pflege exzellenter Beziehungen zu Führungskräften der C-Ebene in Partner-, Lieferanten- und Kundennetzwerken, idealerweise mit Erfahrung in Private Equity, partnerschaftlich geführten Unternehmen oder in der Unternehmensführung von Wachstumsunternehmen.
Persönliche Eigenschaften / Verhaltensweisen / Zusätzliche Merkmale
• Ergebnisorientiert mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein.
• Vertriebsgenie mit ausgeprägter Kundenorientierung und KPI-getriebener Kultur, um für beide Seiten vorteilhafte Lösungen für Kunden zu entwickeln.
• Digitales und kundenorientiertes Denken mit der Fähigkeit, Markteinführungsgeschwindigkeit und fundierte Produktbewertung in Einklang zu bringen.
• Souveränes Auftreten als Bindeglied zwischen Marktbedürfnissen und Produktstrategie in einem globalen, diversifizierten Unternehmen.
• Kreativer Denker und Teamplayer, der Ideen, Technologien und Kontakte aus den verbundenen Unternehmen der Gruppe nutzt, um die Herausforderungen der Kunden zu lösen.
• Globale interkulturelle Kompetenz: USA, Europa, Asien und Naher Osten; häufige Reisen sind fester Bestandteil dieser Position.
• Fließende Englischkenntnisse erforderlich (Unternehmenssprache). Deutsch- und/oder Mandarin-Kenntnisse sind aufgrund der starken Präsenz der Position im asiatisch-pazifischen Raum wünschenswert.
Contact Information
Carolyn Lutz
MontaRosa SA Zurich.
carolyn@montarosa.com
Senior Export Desk Representative | English | Nijmegen
Our client is looking for a Senior Export Desk Representative to join their international team in Nijmegen. In this role, you keep international hardware shipments flowing smoothly and support the sales and service teams with export and import operations that are organized, reliable, and always on point. Your responsibilities:
Process ownership & documentation - You design and maintain clear processes, checklists, and controls, coordinate daily activities, and guide stakeholders to follow the right procedures. - You analyze operational performance, troubleshoot issues, translate problems into actionable solutions, and act as a knowledgeable point of contact for process‑related questions.
Trade compliance - You apply and develop EU trade compliance expertise, including customs valuation, origin rules, export requirements, dual‑use/ECCN, and product classification, while collaborating confidently with forwarders and customs brokers to resolve compliance and logistics issues. - You work accurately with Incoterms and origin/customs documentation such as Certificates of Origin, EUR1, and ATR, supporting escalation handling and ensuring all compliance matters are managed with precision.
Export documentation - You prepare, review, and issue complete and accurate export document sets (commercial invoice, packing list, COO, ATR, statement on origin) and validate Incoterms, valuation, HS classification, origin, and export restrictions to ensure full compliance. - You align all documentation with the physical shipment, routing, and regulatory requirements through close coordination with internal teams, carriers, and logistics partners.
Import Formalities Support - You analyze country‑specific import requirements and guide clients and brokers through registrations, product compliance, labeling/marking rules, certifications, permits, and documentation. - You help resolve import‑related o...