- Attraktives Gesamtpaket - Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Mandant ist ein international etabliertes Premiumunternehmen mit starker Markenidentität und hoher Designaffinität. Seit vielen Jahrzehnten steht das Unternehmen für Qualität, Handwerkskunst und anspruchsvolle Markeninszenierung im Luxussegment. Mit einem klaren Fokus auf Ästhetik, Innovation und exzellente Customer Experience entwickelt die Marke hochwertige Produkte für ein anspruchsvolles internationales Kundenumfeld und zählt heute zu den führenden Anbietern in ihrem Segment. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Trade Marketing Manager (m/w/d). Aufgabengebiet - Operative und strategische Umsetzung der Markenstrategie im Retail- und Handelsumfeld - Entwicklung und Rollout hochwertiger Store-, POS- und Showroom-Konzepte national sowie international - Sicherstellung einer konsistenten Markenpräsenz über sämtliche Handelspartner und Touchpoints hinweg - Weiterentwicklung von Shop-in-Shop-, Monobrand- und Flagship-Konzepten - Steuerung und Optimierung sämtlicher POS- und Verkaufsunterlagen - Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, externen Partnern und Agenturen - Planung und Umsetzung nationaler und internationaler Messen sowie Events - Steuerung von Trade-Marketing-Materialien und Content-Adaptionen - Analyse relevanter KPIs, POS-Performance und Sell-Out-Daten - Ableitung konkreter Maßnahmen zur Steigerung von Markenpräsenz, Performance und ROI Anforderungsprofil - Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation, BWL oder vergleichbar - Mehrjährige relevante Erfahrung im Trade Marketing, Channel Marketing oder Retail Marketing - Erfahrung im Umfeld von Premium-, Luxus- oder Designmarken von Vorteil - Ausgeprägtes Verständnis für Markenästhetik, Retail Experience und hochwertige Markeninszenierung - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Handelspartnern und internationalen Stakeholdern - Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise - Sehr gutes Projektmanagement sowie analytisches Verständnis für KPIs und Performance-Daten - Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Managementebenen - Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket - Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit hoher Sichtbarkeit innerhalb des Unternehmens - Großer Gestaltungsspielraum in einem internationalen Premiumumfeld - Direkte Zusammenarbeit mit Entscheidungsträgern und kurzen Entscheidungswegen - Anspruchsvolle Projekte im Bereich Retail, Brand Experience und Luxusmarkenführung - Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Benefits - Langfristige Perspektive in einem etablierten und wachstumsorientierten Unternehmen Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Marketing, Projektmanagement, Marketing-Management Erweiterte Kenntnisse: Verhandlungsführung

Deine Aufgaben - Du konzipierst und realisierst unsere neue WeASSIST-Website mit innovativen digitalen Tools - Inhalte für Produkt-, Feature-, Use-Case- und Wissensseiten erstellst du zielgruppengerecht und entwickelst sie kontinuierlich weiter - Technische Dokumentationen zu WeASSIST (Texte, Bilder, Videos) erarbeitest du in enger Zusammenarbeit mit unserer Entwicklung - Bei unseren SEO-, GEO-, SEA-, Online-Marketing- und Social-Media-Aktivitäten wirkst du aktiv mit - Website-Performance und Besucherverhalten analysierst du und leitest daraus Optimierungen für unsere Leadgenerierung ab - KI-Tools setzt du gezielt zur Content-Erstellung und Automatisierung ein Dein Profil - Mehrjährige Erfahrung mit Website-Tools und Content-Management-Systemen - Begeisterung für digitale Technologien, Marketing und KI - Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Kreativität und Gespür für überzeugende Inhalte - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse - Kenntnisse in SEO, GEO, SEA, Online-Marketing, idealerweise für eine SaaS-Lösung im B2B-Context Wir bieten - Ansprechendes Arbeitsumfeld: sehr motiviertes Team, moderne Arbeitsmittel und KI-Tools, ergonomische Arbeitsplätze, Kantine mit frisch gekochtem Essen - Finanzen und Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Gruppenunfallversicherung, tarifliche Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Flexible Arbeitsweise: Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung, Mobiles Arbeiten, Gleitzeitregelung - Gesundheit: Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten wie Jobrad, Hansefit, Sportkurse und Vorträge, Teilnahme an Sportveranstaltungen - Stabilität und Sicherheit: Wachsende Business-Unit mit Start-up-Dynamik – kombiniert mit der Verlässlichkeit und Stärke eines etablierten Familienunternehmens in einer zukunftssicheren Branche Interesse? Bestens! Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Starttermins. Bewirb dich jetzt direkt online. Zur Klärung offener Fragen steht dir Helena Hirt unter 07424 9557-495 gerne zur Verfügung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Content as a Service - CaaS, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Digitales Storytelling Erweiterte Kenntnisse: Marketing

Als Allison GmbH und Teil der Wonderland Nurserygoods Gruppe vermarkten und verkaufen wir in Deutschland, Österreich, der Schweiz und in den Niederlanden durchdachte Baby- und Kinderausstattung der Marken Nuna, Joie und Graco, die nicht nur ihren Zweck erfüllt, sondern auch als optischer Hingucker und zuverlässiger Partner für alle Eltern punktet. Dabei steht eines für uns stets im Vordergrund: die Sicherheit und Geborgenheit der Kinder. Wir freuen uns, wenn Du Teil unseres Teams in Frankenthal bei Mannheim wirst und bei uns in Vollzeit als Retail Marketing Coordinator (m/w/d) einsteigst. Du hast Lust, zu zeigen, was Du kannst? Dann komm als Verstärkung in unser Marketingteam und bring unseren POS und Messeauftritt auf das nächste Level. Das sind Deine Aufgaben bei uns: - Du managst für die Marke Joie und Graco in Deutschland und Österreich den POS und Messeauftritt in enger Zusammenarbeit mit dem globalen Brand Management und dem Vertrieb und hast dabei stets einen konsistenten Markenfit im Blick.    - Du steuerst und realisierst kundenindividuelle POS-Projekte und bist Teil von Marketingprojekten im Bereich Brand Activation und Retail Activation.  - Du bist die treibende Kraft, um zusammen mit dem Produktmanagement sowie dem Bereich Produkttraining die Markenshowrooms von Joie und Graco am Standort Frankenthal zu organisieren und kreativ weiterzuentwickeln. - Chaos ist nicht Dein Ding: Du behältst den Überblick und steuerst externe Dienstleister, hast die Messeorganisation im Griff, steuerst die Auswertung von POS und Messeaktivitäten anhand von definierten KPIs.  - Du entscheidest, wie das abgestimmte Marketingbudget für POS, Messe und Showroom zielführend eingesetzt wird und unterstützt bei dessen Planung und Prognose in enger Zusammenarbeit mit der Marketingleitung.  - Du fühlst Dich wohl dabei, “out of the box” zu denken, neue Ideen in realistische Umsetzungspläne umzuwandeln und diese Realität werden zu lassen.  - Du nimmst aktiv an ausgewählten Endverwendermessen teil und bist auch mal mit dem Vertriebsteam unterwegs, um die Umsetzung am POS live zu sehen, Feedback zu bekommen und Wettbewerbseindrücke zu erhalten. Das bringst Du bereits mit: - Studienabschluss in BWL mit Schwerpunkt Marketing/Marketing-Kommunikation oder vergleichbare Qualifikation - Mindestens drei Jahre Erfahrung im Brand-, POS- oder Messemanagement einer Marke im internationalen Kontext, bevorzugt aus dem Konsumgüterbereich. Erste Vertriebserfahrung, Handelsverständnis und Grafik-Know-How sind ein Plus. - Einen Arbeitsstil der geprägt ist von hohem Verantwortungsbewusstsein, Weitsicht, Flexibilität und der Bereitschaft, Ansätze zu hinterfragen, innovativ neu zu denken und zusammen mit Dienstleistern umzusetzen. - Spaß am Arbeiten im Team, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten auf unterschiedlichen Unternehmensebenen und ein sehr gutes kommerzielles Gesamtverständnis gehören zu Deinen Stärken. - Lust darauf, POS-Themen und auch Messen vor Ort mit zu unterstützen - Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Dein Profil ab. Weitere Fremdsprachen sind ein Plus.  Das erwartet Dich bei uns: - Die Grundlagen: Du erhältst eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und hast flexible Arbeitszeiten. - Mit viel Unterstützung an den Start gehen: Es erwartet Dich ein individuell zugeschnittenes Onboarding sowie eine fundierte Einarbeitung durch Kollegen, die sich auf Dich freuen! - **Ein motivierendes Arbeitsumfeld:** Arbeiten in einem nachhaltigen Bürogebäude mit einem modernen Raumkonzept, das Kreativität und Teamarbeit fördert. - Start-Up Flair trifft auf etabliertes Unternehmen: Flache Hierarchien, Duz-Kultur, kurze Kommunikationswege und Kollegen mit einem tollen Teamspirit – und das alles als integrierter Teil eines global operierenden, nicht-börsennotierten Konzerns. - **Rundum gut versorgt:** Betriebliche Altersvorsorge und Betriebliche Krankenversicherung, Gruppenunfallversicherung, Firmenevents, attraktive Angebote rund um unsere Produkte, Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote, Bikeleasing-Option und vieles mehr. Genau die Herausforderung, die Du suchst? Klasse. Dann bewirb Dich jetzt bei uns! Lass uns Deine Bewerbungsunterlagen unkompliziert über das Online-Bewerbungsformular zukommen! Sag uns darin doch bitte auch, wann Du bei uns anfangen kannst und in welchem Rahmen sich Deine Gehaltsvorstellung bewegt.  Du hast noch Fragen? Melde Dich gerne bei Katja Diemer, HR Business Partner, Telefonnummer 06233-232. Allison GmbH Adam-Opel-Straße 21 67227 Frankenthal

Weitere Berufsbezeichnung: Marketing; Social Media Marketing; Marketingstrategie; Vertriebsmarketing Stellenbeschreibung: Du steuerst die strategische Weiterentwicklung unseres Marketings, priorisierst Initiativen und übersetzt im Sparring mit unserem CSO die Unternehmensstrategie in eine wirksame Marketing‑ und Brand‑Strategie. Mit fachlicher Orientierung und Hands‑on‑Mentalität verantwortest du zentrale Marketingthemen end‑to‑end und treibst Wachstum, Sichtbarkeit und Relevanz voran - durch Performance‑Marketing, systematische Leadgenerierung und referenzbasiertes Marketing. Deine Aufgaben im Überblick: - Du leitest aus unserer Unternehmensstrategie eine klare kurz‑ und mittelfristige Marketingstrategie ab. - Du entwickelst unser zielgruppen‑ und marktspezifisches Social‑ und Content‑Marketing konsequent weiter; digital, relevant und wirkungsorientiert. - Du treibst datenbasiertes Performance‑Marketing und skalierbare Leadgenerierung voran. - Du prägst und steuerst unseren Gesamtauftritt eigenständig; von der CI bis hin zur passgenauen Ansprache unserer Buyer Personas. - Du verantwortest Budget- und Kapazitätsplanung und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. - Du koordinierst Beteiligte, hältst Themen zusammen und bringst sie ins Ziel. - Perspektivisch ist eine Weiterentwicklung von Verantwortung und Gestaltungsspielraum im Marketing möglich. Dein Profil - Studium im Bereich Marketing und mehrjährige Erfahrung im internationalen B2B‑Marketing (Inhouse oder Agentur) - Breites Marketingverständnis mit starkem digitalem Fokus - Sicherheit im Aufsetzen, Steuern und Umsetzen komplexerer Marketing- und Kommunikationsprojekte - Deutsch (fließend) und sehr gute Englischsprachkenntnisse - Digitales Mindset, Eigenantrieb und Lust, Dinge wirklich voranzubringen Unsere Benefits - Flexibel statt Nine to Five - Mobiles Arbeiten und Workation, flexible Arbeitszeiten, unterschiedliche Teilzeitmodelle – all das ist bei uns möglich. - Wir leben die Vereinbarkeit von Beruf-& Privatleben - z.B. mit 30 Tagen Urlaub plus auf Wunsch 5 weiteren Freizeittagen. - We #takecare - Dein ehrenamtliche Tätigkeit unterstützen wir mit einem zusätzlichen Urlaubstag und unterstützen aktiv Klimaschutzprojekte. - Komm‘ wie du bist - Ganz ohne Dresscode in eine humorvolle, wertschätzende Teamkultur. - Feier mit uns gemeinsam - Nexie-Teamabende, ausgefallene Sommer- & Winterevents und die kleinen Erfolge direkt im Office. - Top Tech-Stack - Arbeite mit modernen Technologien und Methoden, Cloud Services, virtuelle Umgebungen, flexiblem Office, u.v.m.! - Fühl dich wohl im Office - Quiet Space, Kickerrunden, gemeinsame nexMampfs, frisches Obst und der Latte Macchiato sind bei uns selbstverständlich. - Deine Gesundheit ist uns wichtig - Sei unterwegs mit BusinessBike und werde Mitglied bei EGYM Wellpass mit über 6.500 Trainingsmöglichkeiten. - Entwickle dich mit uns weiter - Wir fördern deine persönliche & fachliche Entwicklung – mit Schulungen inhouse & extern, Coachings und Sprachtrainings. nexMart GmbH & Co. KG · Gropiusplatz 10 · 70563 Stuttgart · Telefon 0711/ 99783300 · hr@nexmart.com Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Kalkulation, Digital-Marketing, Verkaufsförderung, Media-Planung, Marktforschung Expertenkenntnisse: Marketing

Seit 1995 steht ROWE für Qualität und Leidenschaft. Unsere rund 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter erbringen täglich Höchstleistungen und setzen neue Maßstäbe. Gut zu wissen: Viele unserer Jobs gibt es in Vollzeit und Teilzeit. Möchtest Du Teil unseres engagierten Teams werden und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten? Dann bewirb Dich jetzt und bringe Deine Fähigkeiten bei ROWE ein – wir freuen uns auf Deine Bewerbung! DEIN NEUES AUFGABENGEBIET - Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien für bestehende und neue Produkte in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb, F&E und Produktmanagement - Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Trends, Kundenbedürfnissen und Wachstumschancen - Erstellung von Produktpositionierungen, Value Propositiones und differenzierenden Botschaften - Planung und Durchführung von Produkteinführungen, Kampagnen und Go-to-Market-Strategien - Entwicklung von zielgruppenspezifischen Marketingmaterialien - Planung und Umsetzung der Inhalte und Maßnahmen für die ROWE-Werkstatt in Zusammenarbeit mit dem Social Media Marketing - Enge Zusammenarbeit mit internationalen Teams und externen Partnern DAS ZEICHNET DICH AUS - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation - Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmarketing, idealerweise im Bereich Automotive ist von Vorteil - Erfahrung im Aftermarket-Bereich, einschließlich Marktanalyse, Ersatzteilmanagement, Kundenbetreuung sowie der Entwicklung und Umsetzung von Aftermarket-Strategien - Technisches Verständnis für chemische Produkte und deren Anwendungen - Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien - Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten - Strukturierte, analytische und kundenorientierte Arbeitsweise - Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift DAS ERWARTET DICH - Vielfältige Sport- und Gesundheitsangebote, wie z.B. EGYM-Wellpass - Zugang zu ROWE-Veranstaltungen (ROWE-Racing-Events, Konzerte) - Vergünstigungen auf alle ROWE-Produkte (Motorenöle, Getriebe- und Hydrauliköle, AdBlue, Winterchemie, uvm.) - Tägliches Betriebscatering sowie regelmäßige Eventaktionen - Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge und VWL - Spannende Entwicklungsmöglichkeiten - Offene und teamorientierte Arbeitskultur in einem international agierenden Unternehmen mit gleichzeitigen Vorzügen eines Familienbetriebs Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann nutze bitte den Link zu unserem Online-Bewerbungsformular: PRODUCT MARKETING MANAGER (M/W/D) (https://karriere.rowe-oil.com/job/048-PRODUCT-MARKETING-MANAGER-(M_W_D)-) ROWE MINERALÖLWERK GMBH Langgewann 101, D-67547 Worms +49 6241 5906-0 +49 6241 5906-999 karriere@rowe-oil.com (https://mailto:karriere@rowe-oil.com/) www.rowe-oil.com (http://www.rowe-oil.com/) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Fahrzeugbau, -technik Erweiterte Kenntnisse: Marketing, Produktmanagement

Institut AllergoSan

Arbeiten mit gutem Bauchgefühl.

Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

Das Institut AllergoSan ist mit seiner Marke OMNi-BiOTiC® seit Jahren die Nummer 1 am österreichischen und deutschen Probiotika-Markt sowie in über 40 Ländern weltweit vertreten. Denn 30 Jahre Erfahrung in der Erforschung und Entwicklung von Probiotika, pflanzlichen Wirkstoffen und orthomolekularer Medizin begeistert unsere Kunden und die verordnenden Ärzte. Qualität liegt in unserer DNA - dies bedeutet spürbare Wirksamkeit, sowie Anerkennung weltweit und damit Freude für jedes unserer Team-Mitglieder. 1 DIGITAL MARKETING MANAGER M / W / D - E-Mail- & Newsletter-Marketing

Teilzeit mit 25 Wochenstunden - Graz

Zur Vergrößerung und Unterstützung unseres Teams suchen wir eine begeisterte und aufgeschlossene Persönlichkeit.

Schwerpunkte

>> Operative Umsetzung und Weiterentwicklung von Newsletter-Marketing-Maßnahmen

>> Planung, Erstellung und Versand von Newslettern sowie Pflege und Segmentierung der E-Mail-Verteilerlisten

>> Beobachtung und Analyse aktueller Trends im E-Mail-Marketing sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen für die digitale Kommunikation

>> Konzeption, Optimierung und Analyse von Newsletter-Kampagnen (inkl. A/B-Testing, Open Rates, Click-Through-Rates)

>> Unterstützung bei der Internationalisierung des globalen Internetauftritts

>> Selbstständiges Projektmanagement und bereichsübergreifende Abstimmung

>> Analyse, Reporting und Monitoring relevanter KPIs zur Erfolgsmessung von Newsletter- und Digital-Marketing-Maßnahmen

Anforderungsprofil

>> Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Marketing, Kommunikation, Medien, Digital Business oder Vergleichbares

>> Erste Erfahrung im Bereich Digital Marketing, idealerweise mit Schwerpunkt E-Mail- oder Newsletter-Marketing

>> Erfahrung im Umgang mit Newsletter-, CRM- und Marketing-Automation-Tools (z. B. Salesforce Marketing Cloud, ActiveCampaign, HubSpot o. Ä.)

>> Sicherer Umgang mit Analyse-Tools zur Erfolgsmessung (z. B. UTM-Tracking, Google Analytics)

>> Kenntnisse in der Nutzung von WordPress sowie Adobe Photoshop und InDesign zur Content-Aufbereitung

>> Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sowie Englisch

>> Kreativität, Gespür für zielgruppengerechte Texte und ein Auge für ansprechendes visuelles Design

Benefits

>> Kostenlose Parkplätze oder Klimaticket Steiermark

>> Gleitzeit und Home-Office-Möglichkeit

>> Events und familiäres Setting

>> Geförderte Mahlzeiten

>> Gesundheits- & Sportangebote

>> OMNi-BiOTiC®-Bar und viele Goodies

Gehalt

Für diese Position gilt ein KV-Mindestbruttoentgelt von € 2.362,- auf Vollzeitbasis. Unser attraktives Gehaltspaket liegt jedoch über dem angegebenen Mindestgehalt.

JETZT BEWERBEN

Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auf unserem Bewerbungsportal unter folgendem Link hoch:

https://www.allergosan.com/at/karriere/?jh=216xdq7dfdsm70z4lv1eguqrb6rdhcl

Wenn Sie uns zusätzlich Ihr Porträtfoto oder ein kurzes Video übermitteln möchten, freuen wir uns, ein Gesicht zu Ihrer Bewerbung zu erhalten.

Ansprechpartnerin:

Magdalena Wallner, BA

Tel.: +43 (0)316 405 305 141

www.omni-biotic.com

https://www.allergosan.at Das Mindestentgelt für die Stelle als DIGITAL MARKETING MANAGER M / W / D - E-Mail- & Newsletter-Marketing beträgt 2.362,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Schreiben Sie Ihre Erfolgsgeschichte als International Marketing Manager (m/w/d) Ihre Aufgaben - Umsetzung einer internationalen Omnichannel‑Marketingstrategie - Operative Umsetzung, Steuerung und Weiterentwicklung aller digitalen Marketingdisziplinen in Abstimmung mit den POS-Maßnahmen: Social Media (organisch & paid), Performance‑ & Digital Marketing (SEA, Display, CRM, E‑Mail) und Content‑ & Kampagnenmanagement - Unterstützung der Marken‑Online‑Shops der Distributoren sowie ihrer Präsenz auf relevanten Online‑Marktplätzen - Aktivierung des stationären Handels in den internationalen Märkten. Dies beinhaltet die Planung, Implementierung und Skalierung gebrandeter POS‑Lösungen wie Shop‑in‑Shops, Corners und Walls. - Planung, Umsetzung und Optimierung internationaler Marketingkampagnen im Premium‑Lifestyle‑Segment - Definition, Monitoring und Analyse relevanter KPIs (Traffic, Conversion, ROAS, Umsatz, Brand KPIs) sowie Ableitung datenbasierter Handlungsempfehlungen zur kontinuierlichen Performance‑Optimierung - Zusammenarbeit mit externen Agenturen, Plattformen und internationalen Stakeholdern - Unterstützung des Head of Marketing bei allen Marketing-Aktivitäten im Bereich internationales Markting (POS, Events, Kampagnen, Aktivitäten) - Datenerstellung und -pflege im Bereich Brand Essentials, Mediabase und Market Campaigns Ihr Profil - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise in einem internationalen Premium‑ oder Lifestyle‑Umfeld - Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digital & Performance Marketing, Social Media Marketing, E‑Commerce, Marken‑Online‑Shops & Online‑Marktplätzen und Retail & Trade Marketing - Nachweisliche Erfahrung in der Arbeit mit KPIs, Analytics‑Tools und Dashboards - Starkes Verständnis von Omnichannel‑Customer‑Journeys - Strategische Denkweise gepaart mit operativer Umsetzungsstärke - Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil - Unternehmerisches Mindset, hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit - Flexibilität, Selbständigkeit und eine ‚hands-on‘-Mentalität - Reisefreudigkeit Wir bieten - Arbeiten in einem familiären, offenen und kulturell aufgeschlossenen Umfeld - Eigenverantwortliches Arbeiten und ganzheitliche Einbindung in Prozesse - Betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebliche Altersvorsorge und bedarfsgerechte Arbeitszeitmodelle - Möglichkeit der mobilen Arbeit im Rahmen der betrieblichen Vereinbarung - Attraktives Arbeitsumfeld mit interner Kantine („LAMYteria“), Dach- und Skulpturengarten - Jobticket und BusinessBike – umweltschonend zur Arbeit Verstärken Sie unser Team in Heidelberg. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir bie­ten ab so­fort folgende Stel­le als: Marketing- und Kommunikationsspezialist m/w/d IHRE AUFGABEN - Strategischer Aufbau und Weiterentwicklung der gesamten Marketingstrategie, sowie Unterstützung der Geschäftsleitung bei der strategischen Markenpositionierung der FKB GmbH und Entwicklung eines modernen und nachhaltigen Marketing-Mix - Modernisierung und Weiterentwicklung des Corporate Design und Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts - Weiterentwicklung und laufende Aktualisierung der Website - Betreuung und Ausbau der digitalen Kommunikation inkl. Social Media (Linkedin, Instagram, Youtube etc.) - Erstellung und Koordination von Content wie Fachbeiträgen, Produktinformationen, News und Referenzprojekten - Erstellung und Optimierung von Marketing- und Vertriebsunterlagen (Präsentationen, Broschüren, Produktkataloge etc.) - Organisation und Begleitung von Foto-, Produkt- und Imagevideos, sowie Abstimmung mit externen Web-, Marketing- und Designagenturen - Unterstützung vom Vertrieb bei Messen, Kundenpräsentationen und internationalen Vertriebsaktivitäten - Employer Branding und Recruiting Marketing, inkl. Gestaltung des Recruiting-Auftritts und relevanter Kommunikationsmaßnahmen - Weiterentwicklung moderner interner Kommunikationsstrukturen und -tools zur Verbesserung der Transparenz und Zusammenarbeit im Unternehmen IHR PROFIL - Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medien, BWL oder vergleichbare Qualifikation - Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung im B2B‑Marketing, idealerweise im industriellen oder technischen Umfeld - Sehr gute Kenntnisse in Corporate Design, Branding, Content‑Entwicklung und digitaler Kommunikation - Sicherer Umgang mit Marketing- und Design Tools - Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise - Starke kommunikative Fähigkeiten – intern wie extern - Organisationsstärke und Umsetzungsfähigkeit - Kreativität sowie ein modernes Verständnis für Markenaufbau und digitale Kommunikation UNSER ANGEBOT - Intensive Einarbeitung durch einen individuellen und praxisorientierten Einarbeitungsplan - Attraktives Arbeitsumfeld in einem stetig wachsenden, international erfolgreich tätigen Familienunternehmen - Offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen - Verantwortungsvolle Tätigkeiten mit langfristiger Perspektive - Gute Chancen zur beruflichen und individuellen Weiterentwicklung - Leistungsorientierte Vergütung, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, VWL und bAV sowie weitere attraktive, betriebliche Zusatzleistungen wie z.B. Business Bike, Gesundheitsprämie, Erholungsbeihilfe, Sonderurlaub Geburtstag Schön, Sie kennenzulernen! Sie haben Fragen? Anruf oder E-Mail genügt. Tel. 07423 9298 23 personalwesen@fkb-gmbh.com

Logistik-IT - Dein Job im faszinierendsten Network der Welt. Globale Logistik: ein Network aus Daten, Waren und Kontakten, wie es noch keines in der Geschichte gab. Bei uns wirst Du Teil davon. Wir sind EUROLOG. Unsere Softwarelösungen mit eigener Datenplattform steuern Lieferketten in Handel, Automotive und Industrie – effizient, nachhaltig, weltweit. Hast Du Lust, in unserem Team mitzumachen, um die Welt zu  bewegen?  Dann werde eine*r von 130 EURO-LOGern! Für unser Headquarter nahe des Airport München suchen wir eine*n Online Marketing Manager (w/m/d) Du begeisterst unsere Zielgruppen durch eine informative und aktivierende B2B-Ansprache. Deine Marketing Maßnahmen zu vielfältigen Software-Lösungen für Supply Chain prägen die Marke Eurolog. Apropos Praxis - Hier ist Dein Job - Du entwickelst die stärksten Online-Strategien ever und stimmst sie mit PR & Marketing ab. - Unsere Website ist Dein Baby – entsprechend aktualisierst und optimierst Du sie laufend in Typo3. Jeder neue Lead ist Dein Jackpot. - Du kannst spannend schreiben? Das zeigst Du in Posts über EUROLOG-Themen und mit der Erreichung definierter KPIs. - Bist Du erfolgsgierig? Super! Denn Du bist für das Controlling aller Online-Maßnahmen und die SEO- / SEA- Optimierungen verantwortlich. - Du bist ein Checker wenn es um den Wettbewerb und Markt-Trends in der Logistik geht. Online-Trendthemen spürst Du auf – am besten vor den anderen. - Du und KI: Best Buddies. Du setzt neue Tools ein, um Prozesse in Marketing & PR zu erleichtern, aber nicht zum Texten. - Marketing auch Mal anders: Du unterstützt unser Team auch bei Events, mit innovativen Medienformaten oder mitreißenden Präsentationen. Perfect Match - Das brauchst Du dafür - Du hast eine Ausbildung im Online Marketing und bist immer up to date, wenn es um digitale Trends und Strategien geht. - CMS Typo3 beherrschst Du im Schlaf. Die Social Media Plattformen sind Deine zweite Heimat. - Seit mindestens 3 Jahren machst Du den deep dive bei SEO, SEA, Social-­Media­Marketing, Content­-Marketing und E-­Mail-Marketing. - Mit Deiner analytischen Erfahrung (Sistrix, etc.) optimierst Du Kampagnen – denn oft geht gut noch besser. - Du bist Marketeer mit Leib und Seele und bist gierig auf Wissen über Logistik, Markt und Wettbewerb. - Man nennt Dich: „Industriepoet“. Du textest B2B Posts und Mailings wie ein Profi. - Mit Tools für Marketing, Bild­ und Videobearbeitung bist Du vertraut. Zu Eurolog. Statt irgendwo hin! Gut sein im Beruf. Happy sein im Leben. Beides gehört bei uns zusammen. Dafür stehen wir. - Drei, zwei, eins, Action! Ideen haben und sie auch verwirklichen können. - Festanstellung mit fairer Vergütung ergänzt mit diversen Zuschüssen passend für Dich: von Kita über Kantine, Internetkostenzuschuss bis Altersvorsorge. - Up to you! Gleitzeit, hybrides Arbeiten, Workation (EWR + Schweiz), 30 Tage Urlaub. - Mobilität: BusinessBike, kostenloser Shuttlebus direkt von der S-Bahn bis zum Büro und kostenfreie Parkplätze - So kommst Du ganz entspannt zu uns. - Goodies: Corporate Benefits, mobile Massage und kostenlose Getränke & Obst. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Onlinemarketing, Werbetexten, Social-Media-Kommunikation Expertenkenntnisse: SEO-Tool SISTRIX, Content-Management-System (CMS) TYPO3

Ihre Aufgaben - Sie übernehmen die Verantwortung für die Umsetzung unserer Online-Marketing-Aktivitäten in enger Abstimmung mit internen Abteilungen. Dabei kümmern Sie sich um die Entwicklung, Umsetzung und Pflege von Redaktionsplänen. - Sie verantworten die Ausrichtung der Online-Content-Strategie und identifizieren relevante Themenfelder gemeinsam mit Ihren Teamkollegen aus dem Bereich Content Marketing und Unternehmenskommunikation. - Die Pflege und Erweiterung unserer Social-Media-Aktivitäten gehört zu Ihren Aufgabenbereichen. Ebenso der Aufbau neuer Kanäle. - Sie sind für die proaktive Beobachtung von Trends zuständig, insbesondere im Bereich Social Media.  - Sie verantworten die Weiterentwicklung und Administration der Webseiten der Marke ZENNER national und international und arbeiten eng mit gruppenweiten Marketingfunktionen sowie externen Partnern wie Web- und Werbeagenturen zur Weiterentwicklung der Online-Präsenz zusammen.  - Die kontinuierliche Erstellung und Optimierung von multimedialen Inhalten über alle Online-Kanäle (Web, Newsletter, Social Media usw.) zählen ebenfalls zu ihrem Aufgabengebiet.  Ihre Kompetenzen - Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation. - Darüber hinaus bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung im Marketing mit. - Sie beherrschen den Umgang mit Content Management Systemen wie WordPress und Tools zur Bildbearbeitung und idealerweise Videobearbeitung.  - Sie besitzen ausgeprägte Kenntnisse in der Suchmaschinenoptimierung (SEO) und Webanalyse. - Sie konnten bereits Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und in der Koordination von Projekten sammeln. - Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. - Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus. - Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein runden Ihr Profil ab. Unser Angebot - Jeden Tag leisten Sie einen wertvollen Beitrag für nachhaltiges Energiemanagement #EveryDayForFuture. - Bei uns erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit kurzen Entscheidungswegen, flachen Hierarchien und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem dynamischen und motivierten Team. - Als zukunftsstarker Arbeitgeber bieten wir Ihnen eine Anstellung in einer krisensicheren Branche. - Wir bieten Ihnen ein attraktives Vergütungssystem inklusive betrieblicher Altersvorsorge. - Sie haben die Möglichkeit nach entsprechender Einarbeitung Ihre Aufgaben teilweise vom Homeoffice aus zu erledigen. - Wir bieten einen strukturierten Einarbeitungsplan, der Ihnen einen guten Start sichert. - Auf unserer Lernplattform TrainingCampus können Sie sich stets fachlich sowie persönlich weiterentwickeln.