Der Landkreis Lüchow-Dannenberg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Sachbearbeitung Betriebswirtschaft und Verwaltung (m/w/d) für den Fachdienst 70 - Abfallwirtschaft. Ihr Aufgabengebiet umfasst insbesondere: - Gebührenkalkulation, Betriebskostenabrechnung, Haushaltsangelegenheiten und Bearbeitung sonstiger betriebswirtschaftlicher Themen, - Einsatz-, Touren- und Urlaubsplanung der Müllwerker und Fahrer, - Steuererklärungen (Umsatz-, Körperschafts- und Gewerbesteuer), - Abrechnung Duale Systeme, - Mitwirkung bei Vergabeverfahren, - Erstellung von Abfallbilanz und Statistiken, - Stellungnahmen zu Baumaßnahmen und -vorhaben, - OWiG-Verfahren bzgl. Abfallgebührenveranlagung. Eine Änderung der Aufgabenzuweisung bleibt ausdrücklich vorbehalten. Die Bereitschaft zur Mitarbeit im Katastrophenschutzstab des Landkreises wird vorausgesetzt. Ihr Profil: - Befähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2, Fachrichtung Allgemeine Dienste, oder - ein abgeschlossenes Studium (Fachhochschul-/Bachelor-/Master-Abschluss) mit einem betriebswirtschaftlichen Schwerpunkt, oder - eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II, oder - ein abgeschlossener Angestelltenlehrgang I und ein abgeschlossener Angestelltenlehrgang II. Sie überzeugen uns durch: - Kenntnisse im Bereich Betriebskostenabrechnungen, - Zahlenaffinität, - Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein, - sicheren Umgang mit den gängigen EDV-Verfahren, - Teamfähigkeit und ein freundliches und sicheres Auftreten, - Flexibilität und Belastbarkeit, - hohe Motivation und Engagement, - gute Kommunikationsfähigkeit,  - Berufserfahrung. Wir bieten Ihnen: - eine sehr interessante, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Position in einem vielfältigen Arbeitsumfeld, - einen Arbeitsplatz mit guter technischer Ausstattung, - eine Jahressonderzahlung nach dem TVöD (VKA), - Zusatzversorgung (VBL) und vermögenswirksame Leistungen, - vielfältige und zielgerichtete Fortbildungsmöglichkeiten, - flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitrahmen, - Dienstradleasing, - nach Absprache die Möglichkeit von mobilem Arbeiten, - Kinderkrippe mit Landkreis-Belegplätzen am Kreishaus, - kostenlose Parkplätze direkt am Arbeitsort, - 30 Tage Jahresurlaub (Heiligabend und Silvester sind zusätzliche arbeitsfreie Tage) und die Möglichkeit, Arbeitszeitguthaben flexibel durch Freizeitausgleich abzubauen, - ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit verschiedenen Maßnahmen, wie einer ergonomischen Beratung der Arbeitsplätze, Massage, bewegte Pause, Ernährungsberatung, etc. https://www.luechow-dannenberg.de/medien/bilder/fami_siegel_2025_2027.png?20250121170524 Der Landkreis Lüchow-Dannenberg ist Träger des FaMi-Siegels 2025-2027. Dieses Siegel zeichnet familienfreundliche Unternehmen in Nordostniedersachsen aus.  Die Stelle ist nach Entgeltgruppe 9b des TVöD (VKA) bzw. Besoldungsgruppe A 10 (NBesO) bewertet. Die individuelle Eingruppierung erfolgt nach Prüfung der vorliegenden persönlichen Voraussetzungen. Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle mit einer regelmäßigen durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden für Tarifbeschäftigte bzw. 40 Stunden für Beamtinnen/Beamte. Bewerbung und Kontakt: Bewerbung: Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis zum 09.08.2026. Das Portal finden Sie in der Stellenanzeige unter "Jetzt bewerben". Kontakt: Für weitere Auskünfte und fachliche Fragen steht Ihnen die Leitung des Fachdienstes 70 - Abfallwirtschaft – Frau Kahle, Tel. 05841/120 – 177, gerne zur Verfügung. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Bewerbungen von Schwerbehinderten oder Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX besonders berücksichtigt. Mit der Übersendung der Bewerbungsunterlagen stimmen Sie der Erhebung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit diesem Personalauswahlverfahren zu. Kosten, die im Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung entstehen, werden nicht erstattet. Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag in angemessener Größe beigefügt ist. Andernfalls erfolgt eine datenschutzkonforme Vernichtung. Weitere Hinweise finden Sie in unserer Datenschutzerklärung (Datenschutz | Landkreis Lüchow-Dannenberg (https://www.luechow-dannenberg.de/portal/seiten/Seite-900000002-38100.html?naviID=reset1) ).

Seit über 70 Jahren ist die Pneuhage Unternehmensgruppe ein erfolgreiches Service- und Handelsunternehmen in der Reifen-, Felgen- und Autoservicebranche mit mehreren Reifenerneuerungsbetrieben. Deutschlandweit beschäftigen wir mehr als 2.400 Mitarbeitende. Im zentralen Management verstehen wir uns als Partner, Berater und Dienstleister für unsere über 170 Niederlassungen, den Großhandel und die Reifenerneuerung. Für unsere Zentrale in Karlsruhe suchen wir in Vollzeit Unterstützung im Sekretariat / Team-Assistenz (m/w/d) der Geschäftsführung Ihre Aufgaben: - Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei organisatorischen, administrativen und kommunikativen Aufgaben und sorgen für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft - Sie organisieren Termine der Geschäftsleitung von der Einladung bis zur Bewirtung und kümmern sich um ein- und ausgehende Korrespondenz - Sie organisieren betriebliche Jubiläen, Ehrungen, Veranstaltungen und Sonderaktionen eigenverantwortlich von der Vorbereitung bis zur Nachbereitung - Sie unterstützen die zentrale Unternehmenskommunikation sowie die Pflege von Präsentationen, Organigrammen und Kommunikationsunterlagen - Sie übernehmen Recherchen, Sonderaufgaben sowie die Organisation und Verwaltung vertraulicher Unterlagen im Umfeld der Geschäftsleitung Ihr Profil: - Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und bringen idealerweise Erfahrung im Büro-Management für die Geschäftsleitung oder eine vergleichbare Position mit - Sie überzeugen durch ausgeprägte Organisationsfähigkeit, Priorisierungsgeschick sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise - Sie kommunizieren stilsicher, diskret und professionell und verfügen über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Sie beherrschen sicher die gängigen MS-Office-Anwendungen und haben Freude an kreativer und termingetreuer Korrespondenz sowie eigenständig erstellten Listen und Serienbriefen - Sie zeichnen sich durch Loyalität, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative, Serviceorientierung und Teamfähigkeit aus Klingt ganz nach Ihnen? Wir bieten: - ein familiäres Betriebsklima geprägt von Fairness und Wertschätzung - eine intensive Einarbeitung, die genau auf Sie und Ihre Vorkenntnisse abgestimmt ist - die Möglichkeit der flexiblen Arbeitszeiteinteilung - eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien - Mitarbeiterrabatte, Erfolgsbeteiligung, Bike Leasing und weitere Zusatzleistungen Ihre Ansprechpartner Wir heißen Sie willkommen und freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung. Für erste Informationen stehen Ihnen unser Geschäftsführer Johannes Kuderer (Tel.: 0173/6293145) oder unsere Personalreferentin Ebru Yurdakul (Tel.: 0721/6188-856) gerne zur Verfügung. Wir streben konsequent die Verbesserung unserer zielgerichteten Bewerberansprache an. Helfen Sie uns dabei und benennen Sie in Ihrer Bewerbung, wo Sie unsere Stellenausschreibung entdeckt haben. Pneuhage Management GmbH & Co. KG Personalabteilung Frau Ebru Yurdakul An der Rossweid 23-25 | 76229 Karlsruhe www.pneuhage.de (https://www.pneuhage.de/karriere/) bewerbung@pneu.com (https://mailto:Bewerbung@pneu.com) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Organisation, Büro- und Verwaltungsarbeiten Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, Event-Management, Projektassistenz, Management

Über uns: Die Flessabank ist eine seit über 100 Jahren regional tätige Privatbank. In 28 Niederlassungen in Bayern, Thüringen, Sachsen und der Zentrale in Schweinfurt engagieren sich täglich über 470 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Kompetenz und Herz für unsere Kundinnen und Kunden. Ohne Vorgaben und Verkaufsdruck – denn die Zufriedenheit unserer Kunden ist unser wichtigstes Ziel. Wir suchen: zur Verstärkung in unserem Regionalverbund Haßfurt/Eltmann/Ebelsbach eine Kundenberaterin / einen Kundenberater (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden/Woche). Ihre Aufgaben: • Beratung und Betreuung unserer Privat- und Geschäftskunden  • Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen  • Gewinnung von Neukunden • aktive Mitgestaltung des Arbeitsumfelds • Weiterentwicklung zum Anlageberater sowie Übernahme von Führungsverantwortung möglich Ihr Profil: • abgeschlossene Ausbildung zur Bankkauffrau/ zum Bankkaufmann oder vergleichbare Bankqualifikation • Erfahrungen in der Kundenberatung von Vorteil • Freude am Umgang mit Kunden • souveränes Auftreten und gute Kommunikationsfähigkeiten • sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise • hohe Einsatzbereitschaft und ausgeprägte Kundenorientierung • Bereitschaft zur Weiterentwicklung Ihre Vorteile: • ein interessantes und vielseitiges Tätigkeitsgebiet mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit • ein familiäres Betriebsklima mit flachen Hierarchien und eine kollegiale Arbeitsatmosphäre • eine intensive Einarbeitung in das Aufgabengebiet • keine persönlichen Zielvorgaben • vielseitige Entwicklungsperspektiven und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten • flexible Arbeitszeiten • 30 Urlaubstage • attraktive Mitarbeiterkonditionen • betriebliche Altersvorsorge • Dienstrad-Leasing • unbefristeter Arbeitsvertrag Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unsere Homepage: https://recruitingapp-5465.de.umantis.com/Vacancies/405/Description/1 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Anlage-, Vermögensberatung Erweiterte Kenntnisse: Privatkundengeschäft, Finanzdienstleistungsberatung, Kundendatenmanagement, Kundenberatung, -betreuung, Akquisition

Das Studierendenwerk Tübingen-Hohenheim ist der Partner von rund 52.000 Studierenden an sieben Hochschulen. Mit günstigem Essen, preiswertem Wohnraum, finanzieller Unterstützung und umfassender Beratung erleichtern wir den Alltag vieler junger Menschen. Für unsere Hauptverwaltung in Tübingen suchen wir eine Abteilungsleitung Verwaltung / Kaufmännische Steuerung (m/w/d)   Das sind Ihre Aufgaben - Leitung des Verwaltungsbereichs: Controlling, Finanz- und Rechnungswesen sowie Einkauf und Warenwirtschaft. - Koordination der laufenden Buchhaltungs- und Zahlungsprozesse. - Begleitung sämtlicher steuerlicher Sachverhalte (ohne Lohnsteuer). - Koordination der fristgerechten Erstellung der Wirtschaftspläne. - Regelmäßige Abstimmung der laufenden Themen mit der Geschäftsführung. - Konzeption, Aufbau und Weiterentwicklung eines mehrstufigen Controlling und Kennzahlensystems zur wirtschaftlichen Steuerung. - Strategische Weiterentwicklung und Optimierung der Verwaltungsprozesse, einschließlich der Planung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten. Das ist Ihr Profil - Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Univ.-Diplom) in Betriebswirtschaft, Public Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung. - Mehrjährige Berufs-/Führungserfahrung in einer verantwortlichen kaufm. Position, idealerweise im öffentlichen Dienst oder in einem öffentlich geprägten Unternehmen. - Vertiefte Kenntnisse im Controlling, der Bilanzierung und im Jahresabschluss. - Erfahrung in der Budget- und Finanzplanung sowie in der Analyse komplexer betriebswirtschaftlicher Sachverhalte. - Affinität für ERP-Systeme und zur Steuerung von Digitalisierungsprojekten. - Ausgeprägte strategische und konzeptionelle Fähigkeiten, hohe Entscheidungs- und Durchsetzungskraft sowie die Bereitschaft, erhebliche Verantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung des Hauses zu übernehmen. - Sehr gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, sicheres Auftreten gegenüber Geschäftsführung, Gremien und externen Partnern sowie ausgeprägte Konflikt- und Veränderungskompetenz. Was wir bieten - Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Vergütung nach TV-L Entgeltgruppe 14. - Jahressonderzahlung im November (Weihnachtsgeld). - Betriebliche Altersvorsorge über die VBL. - Geregelte Arbeitszeiten mit flexibler Gleitzeitregelung - Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ganztags frei am 24.12. und 31.12. - Regelmäßige interne und externe Fortbildungen. - 25 Euro Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket und gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln. - Betriebliche Events und Firmenfeiern.  Interesse geweckt? Bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen, des möglichen Eintrittstermins und Arbeitsumfangs, bis zum 12.08.2026 auf my-stuwe.de/karriere oder senden Sie uns eine Mail an bewerbung@sw-tuebingen-hohenheim.de Wir fordern Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung auf. Menschen jeglichen Geschlechts haben bei uns die gleichen Chancen. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen werden im Rahmen der rechtlichen Vorgaben berücksichtigt. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Bilanzierung, Finanzbuchhaltung, Buchführung, Buchhaltung

Die Unternehmensgruppe Carl Stahl ist heute mit 70 Standorten und über 1.700 Mitarbeitern einer der Weltmarktführer bei Produkten und Dienstleistungen im Bereich der Seil-, Hebe- und Sicherheitstechnik sowie Seillösungen für die Bereiche Technocables und Architektur. Das fundierte Know-how und die Motivation der Mitarbeiter leisten hierzu einen wertvollen Beitrag. Für die Carl Stahl GmbH suchen wir für unseren Standort in Süßen ab sofort Sachbearbeiter Controlling in Voll- oder Teilzeit(m/w/d) Ihre Aufgaben - Erstellung und Weiterentwicklung regelmäßiger betriebswirtschaftlicher Auswertungen und Kennzahlenberichte. - Unterstützung bei Monatsabschlussarbeiten im Controlling Kontext - Mitwirkung bei der Optimierung bestehender Reporting- und Controlling Prozesse - Einsatz moderner Technologien zur Optimierung von Reporting-, Analyse- und Planungsprozessen - Analyse und Ableitung relevanter Erkenntnisse aus Zahlen, Daten und Prozessen zur Unterstützung der Unternehmenssteuerung Ihre Qualifikationen - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Controlling, Finanzen oder Betriebswirtschaft bzw. vergleichbare Qualifikationen - Gutes Zahlenverständnis und Freude am Umgang mit Zahlen - Berufserfahrung im Controlling vorteilhaft - Gute Kenntnisse in MS Office - Englischkenntnisse wünschenswert - Flexibilität und Motivation zur Weiterentwicklung, hohe Einsatzbereitschaft - Analytische, strukturierte und selbständige Arbeitsweise - Erfahrung im Umgang mit SAP und Reporting Tools von Vorteil - Interesse an neuen Technologien im Controlling Kontext Unser Angebot - Eine interessante Aufgabe mit umfangreichen (Mit-)Gestaltungsmöglichkeiten - Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz in einem familiären Umfeld - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Eine ausführliche Einarbeitung & kollegiale Unterstützung - Weiterbildungsmöglichkeiten - Flexible Arbeitszeitmodelle - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - 30 Urlaubstage - Sonderurlaube und Sonderzahlungen zu besonderen Anlässen - Bonus für die erfolgreiche Werbung eines neuen Mitarbeiters - Ein großes Angebot an Benefits: - Betriebliche Altersvorsorge - Guthabenkarte zum regionalen Tanken, Einkaufen, Shoppen - Rabatte und Sonderkonditionen bei namhaften Herstellern und Marken - JobRad-Leasing - EGYM Wellpass - Regelmäßige Mitarbeiterevents - Kleider-Bonus für Berufskleidung bei Würth Für erste Auskünfte steht Ihnen Frau Humm unter der E-Mail-Adresse: alina.humm@carlstahl.com gerne zur Verfügung.  Bitte senden Sie uns Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellungen über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage zu. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Zahlenverständnis

Als Junior-Projektmanager im Präsidialstab (m/w/d) gestalten Sie zukunftsweisende Vorhaben der Universitätsleitung aktiv mit. Sie entwickeln Konzepte, koordinieren bereichsübergreifende Projekte und schaffen fundierte Entscheidungsgrundlagen für die strategische Weiterentwicklung der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU). Im Referat S-PROJEKT – Strategische Projekte der Zentralen Universitätsverwaltung (ZUV) gestalten Sie die Zukunft der FAU aktiv mit. Unsere Arbeitsgruppen bearbeiten strategisch bedeutsame Projekte und unterstützen die Universitätsleitung in den unterschiedlichen Ressorts. Als zentrale Stabsfunktion koordinieren wir bereichsübergreifende Vorhaben, entwickeln innovative Lösungsansätze und begleiten Veränderungsprozesse, die die Universität nachhaltig weiterentwickeln. Dabei arbeiten Sie eng mit der Universitätsleitung, den Fakultäten, zentralen Einrichtungen und der Verwaltung zusammen und leisten einen wichtigen Beitrag zur Innovations- und Zukunftsfähigkeit der FAU. Wir haben einiges zu bieten: Unsere Benefits - Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beziehungsweise Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung - Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember - Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen - Betriebliche Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen - Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten - Homeoffice nach Einarbeitung grundsätzlich möglich - Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten - Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team - Gemeinsame Aktivitäten im Team - Kollegiales Arbeitsumfeld mit sehr gutem Betriebsklima Ihre Aufgaben - Unterstützung bei der Konzeption, Steuerung und Begleitung strategischer Projekte einschließlich Projektplanung - Erstellung von Präsentationen für Projekte der Universitätsleitung - Erstellung von Vorlagen, Stellungnahmen, Berichten, Reden für die Mitglieder der Universitätsleitung sowie Qualitätssicherung und Lektorat zentraler Schriftstücke - Konzeption, Organisation und Nachbereitung hochschulweiter Veranstaltungen, Workshops und Gremiensitzungen mit strategischer Bedeutung einschließlich Abstimmung mit internen und externen Beteiligten - Eigenverantwortliche Durchführung von Recherchen zu strategischen Themen im Hochschul-, Wissenschafts- und Verwaltungsbereich sowie Aufbereitung der Ergebnisse für Entscheidungsträger - Weiterentwicklung und Pflege zentraler Informations- und Kommunikationsangebote der Universitätsleitung, insbesondere der Webpräsenz und weiterer digitaler Kommunikationsformate Ihr Profil - Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor/Diplom [FH]) in einer technischen, sozial-, wirtschafts-, verwaltungs- oder geisteswissenschaftlichen Fachrichtung oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung - Idealerweise erste Berufserfahrung im Projektmanagement - Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie die Kompetenz komplexe Sachverhalte zu erfassen, zu bewerten und adressatengerecht aufzubereiten - Erfahrung in der Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Berichten oder Präsentationen ist von Vorteil - Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen (Word, Excel und PowerPoint) - Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau) - Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Organisationsgeschick - Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen - Hohe Teamfähigkeit, Diskretion sowie Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit sensiblen und strategischen Themen - Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, Flexibilität und Belastbarkeit sowie Freude daran, Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten Wir bitten Sie, unsere Onlineplattform (https://www.jobs.fau.de/jobs/junior-projektmanager-im-praesidialstab-m-w-d-fau-1814/) zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet. Wegen der im Zusammenhang mit dem Bewerbungsverfahren zu erhebenden personenbezogenen Daten bitten wir Sie, unsere Informationen nach Art. 13 und 14 Datenschutzgrundverordnung unter www.fau.de (http://www.fau.de/) zu beachten. Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Haben Sie eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist. Bei Wunsch können Sie eine Person der Gleichstellung zum Bewerbungsgespräch hinzuziehen, ohne dass dadurch Nachteile für Sie entstehen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Präsentation, Projektmanagement, Microsoft Office

Gruppenleiter*in Rechnungswesen (m/w/d) Wir sind eine markt- und kundenorientierte Genossenschaftsbank im Süden von Sachsen-Anhalt, mit einer Bilanzsumme von rd. 1,4 Mrd. € und 190 Mitarbeitern. Wir bieten Ihnen: - eine verantwortungsvolle Position mit interessanten und spannenden Aufgabeninhalten - Mitarbeit in einem sehr motivierten, kollegialen und kompetenten Team - Förderung und Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen - einen unbefristeten Arbeitsvertrag für eine langjährige Zusammenarbeit - 30 Tage Erholungsurlaub - eine attraktive tarifliche Vergütung - flexible Gestaltung Ihrer Arbeitszeit - Mitarbeitermehrwertprogramm (u.a. Job-Rad, PC-Leasing) - Betriebliche Altersvorsorge und weitere attraktive Sozialleistungen Ihre Aufgaben: - Finanzbuchführung und Erstellung des Jahresabschlusses im Rahmen des externen Rechnungswesens - Erstellung von Dokumentationen und Aufbereitung bankwirtschaftlicher Informationen für Controlling und Bankleitung - Kosten- und Erlösrechnung im Rahmen des internen Rechnungswesens - Bearbeitung steuerrechtlicher Aufgaben - Bearbeitung von statistischem und bankaufsichtsrechtlichem Meldewesen - Führungsverantwortung für die Mitarbeiter des Funktionsbereiche 1. Koordination der Aufgaben 2. Coaching und Qualitätskontrolle 3. Führen von Feedback- sowie Personalentwicklungsgesprächen 4. Planung einer bedarfsgerechten Aus- und Weiterbildung der unterstellten 4 Mitarbeiter. - Stellvertretung des Bereichsleiters/der Bereichsleiterin Betriebsbereich - Ausbildungsverantwortung im Bereich Rechnungswesen Ihr Profil: - Sie haben eine abgeschlossene Bankausbildung und möglichst fachbezogene Qualifikationen im Bereich Rechnungswesen und Meldewesen. - Sie haben Berufserfahrung und fundiertes Fachwissen im Bereich Rechnungswesen und Steuern sowie gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht. - Sie verfügen über mehrjährige Führungserfahrung und können ein qualifiziertes Team sachlich, kooperativ und zielführend motivieren und lenken. - Sie verfügen über gute analytische Fähigkeiten, bereichsübergreifendes Denken und sehr gutes Planungs- und Organisationstalent. - Sie besitzen eine schnelle Auffassungsgabe und eine hohe Lernbereitschaft. - Sie sind service- und lösungsorientiert, arbeiten strukturiert, eigenständig und verantwortungsbewusst. - Sie verfügen über gut ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten für die adressatengerechte Koordination der verschiedenen Beteiligten. - Wir erwarten eine vertrauensvolle Zusammenarbeit und Diskretion. Wollen Sie als Mitarbeiter*in unseren weiteren Erfolg mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Online-Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellungen. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Expertenkenntnisse: Jahresabschluss, Steuerrecht, Planung, Buchführung, Buchhaltung, Controlling

Die COMBASE AG gehört zu den führenden Anbietern cloudbasierter Point of Sale Applikationen mit Niederlassungen in Dresden und Las Vegas. Zur Verstärkung unseres Projektteams in Dresden suchen wir eine:n   Technische Projektassistenz POS & Integrationen (w/m/d)   Zu deinen täglichen Themen gehören - Technische Schnittstelle zwischen Kunden (insbesondere deren IT), unserer Projektleitung und unseren Entwicklerteams - Analyse von Schnittstellendokumentationen und technischen Anforderungen - Übersetzung von Anforderungen in klare Tickets für die Entwicklung (inkl. Rückfragen, Akzeptanzkriterien, Priorisierungsvorschlag) - Unterstützung bei Integrationen und kundenspezifischen Anpassungen (Konfiguration, Vorbereitung, Abstimmung) - Testen von kundenspezifischen Anpassungen und Integrationen (inkl. Nachverfolgung von Bugs) - Begleitung von Releases/Einspielungen und Unterstützung bei Rollouts (remote, ggf. gelegentlich vor Ort) - Erstellung von kundenspezifischen Fokus-Dokus/Runbooks für Kunden und unseren Support - Mitdenken bei Standards: Was ist „kundenspezifisch“ und was sollte besser ins Produkt zurückfließen?   Zu deinen täglichen Themen gehören Schnittstelle & Anforderungsarbeit - Technische Schnittstelle zwischen Kunden (insbesondere deren IT), unserer Projektleitung und unseren Entwicklerteams - Eigenständige Aufnahme, Analyse und Strukturierung von Kundenanforderungen, insbesondere im Bereich technischer Schnittstellen und Integrationen - Planung und Durchführung von Workshops zur Anforderungsanalyse mit Kunden und internen Stakeholdern - Analyse von Schnittstellendokumentationen und technischen Anforderungen - Übersetzung fachlicher und technischer Anforderungen in klare, umsetzbare Tickets für die Entwicklung (inkl. Rückfragen, Akzeptanzkriterien, Priorisierungsvorschlägen)   Umsetzung, Tests & Rollout - Unterstützung bei Integrationen und kundenspezifischen Anpassungen (Vorbereitung, Abstimmung) - Prüfen von kundenspezifischen Anpassungen und Integrationen (inkl. Nachverfolgung von Bugs) - Begleitung von Releases/Einspielungen und Unterstützung bei Rollouts (remote, ggf. gelegentlich vor Ort)   Wissenstransfer & Produktdenken - Erstellung von kundenspezifischen Fokus-Dokus/Runbooks für Kunden und unseren Support - Mitdenken bei Standards: Was ist „kundenspezifisch“ und was sollte besser ins Produkt zurückfließen?   Wir erwarten von dir - Technisches Verständnis für Software, APIs und Schnittstellen (REST, JSON o.ä., d.h. nicht als Entwickler:in, aber nah dran) - Spaß daran, technische Inhalte zu strukturieren und verständlich aufzubereiten - Sorgfältige Arbeitsweise: Tickets, Doku, Tests (sauber und nachvollziehbar) - Kommunikationsstärke: du kannst mit IT-Kunden und Entwicklerteams auf Augenhöhe sprechen - Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch     Wünschenswerte zusätzliche Qualifikationen: - Erfahrung im POS-/Retail-Umfeld oder mit ERP/Payment/Loyalty-Integrationen - Grundverständnis von Logs, Fehlersuche und Testfällen - Freude an pragmatischen Lösungen statt „Overengineering“     Wir bieten dir - Team mit mehr Freunden als Kollegen - agiles Arbeiten in der Dresdner Innenstadt - gute Betreuung und Einarbeitung - spannende Projekte mit namhaften Kunden - Fortbildung über Lernplattformen - Teilnahme an Konferenzen - ÖPNV Ticket oder Bike-Leasing - regelmäßige Events & Meetups - betriebliche Altersvorsorge - stets gekühlt: Budweiser, Club Mate und mehr   Und nun? Wenn du dich angesprochen fühlst oder Rückfragen hast, melde dich einfach bei uns.   Wir freuen uns auf dich. Schlagworte: Projektmanagement, Kommunikation, Key-Account, Projektassistenz, Planung, pos, Integrationen, Dokumentation, IT, Software, Empfehlungsbund Quelle/Bewerbung via: https://www.empfehlungsbund.de/jobs/285616/technische-projektassistenz-pos-und-integrationen-w-strich-m-strich-d (https://www.empfehlungsbund.de/jobs/285616/technische-projektassistenz-pos-und-integrationen-w-strich-m-strich-d#apply_form) Kurzinfo zum Unternehmen Die COMBASE AG gehört zu den führenden Anbietern cloudbasierter Point of Sale Applikationen mit Niederlassungen in Dresden und Las Vegas. Ob es um zentrale Architekturen, mobile Lösungen oder die unternehmensweite Steuerung von tausenden Filialen geht, die COMBASE AG setzt mit modernen Technologien seit vielen Jahren Trends in den Bereichen Retail, Hopitality und Ticketing. Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Die Stadt Bad Oldesloe sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Sachbearbeitung für Schulverwaltungsaufgaben (m/w/d) (Entgeltgruppe 9c, Besoldungsgruppe A10) Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle, die auch mit zwei Teilzeitkräften (jeweils 50%) besetzt werden kann. Die Stelle ist organisatorisch dem Sachbereich Schulverwaltung, Sport und Kindertagesstätten im Fachbereich Bürgerservice zugeordnet. Als Schulträgerin von sieben Schulen gestaltet die Stadt Bad Oldesloe die Rahmenbedingungen für zeitgemäßes Lernen. Freuen Sie sich auf ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der Schnittstelle von Verwaltung und Schule und wirken aktiv an der Organisation, Steuerung und Weiterentwicklung unserer Schulen mit und bringen Ihre Ideen in ein motiviertes Team ein. Wirken Sie daran mit, die Bildungsinfrastruktur unserer Stadt zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Ihre Aufgaben: - Organisation und Betrieb der städtischen Schulen Dabei - fungieren Sie als zentrale Ansprechperson für Schulleitungen, Schulamt sowie weitere Beteiligte unterstützen und beraten Sie die Schulsekretariate bei organisatorischen und fachlichen Fragestellungen steuern die bedarfsgerechte Ausstattung der Schulen und begleiten die Bewirtschaftung von Schulgebäuden koordinieren Sie die Themen der Schülerbeförderung - wirken an der Schulentwicklungsplanung mit und gestalten zukunftsorientierte - Bildungsangebote aktiv mit übernehmen Sie Aufgaben im Rahmen der Haushalts- und Finanzplanung - Ganztagsangebote koordinieren und weiterentwickeln Gemeinsam mit Schulen und Kooperationspartnern sorgen Sie für attraktive Ganztagsangebote. Hierzu gehören - die Organisation und Weiterentwicklung der offenen und der gebundenen Ganztagsschulen die Betreuung und Pflege von Verträgen mit Kooperationspartnern die Entwicklung und Sicherstellung verlässlicher organisatorischer Rahmenbedingungen die Beantragung und Verwaltung von Fördermitteln - Vertragliche Steuerung des Mensabetriebes in Schulen Sie tragen dazu bei, dass die schulische Verpflegung zuverlässig und wirtschaftlich organisiert wird. Dabei - koordinieren Sie den Mensabetrieb an den städtischen Schulen betreuen und verwalten Verträge mit Dienstleistern führen Beschaffungen durch und begleiten Beschaffungsprozesse planen das Budget im Rahmen der Haushaltsplanung mit Sie haben darüber hinaus die Chance, weitere Prozesse zu übernehmen und aktiv mitzugestalten. - Wir erwarten von Ihnen: ✓ Eine Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten mit II. Angestelltenprüfung oder ✓ ein Studium als Beamter bzw. Beamtin der Allgemeinen Verwaltung (Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt) oder ✓ ein abgeschlossenes Studium Dipl-Betriebswirt/in (FH), B.A. Betriebswirtschaft oder Public Management oder einen vergleichbaren Studienabschluss mit Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung Darüber hinaus freuen wir uns über ✓ Kenntnisse im Vergabe- und Haushaltsrecht oder die Bereitschaft, sich in diese Themen einzuarbeiten ✓ eine ausgeprägte IT-Affinität sowie Interesse an digitalen Prozessen ✓ eine selbständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise ✓ Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Akteuren aus Schulen, Kooperationspartnern und internen Fachbereichen ✓ Verantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und die Bereitschaft, Prozesse und Veränderungen aktiv mitzugestalten Wir bieten Ihnen: ✓ eine unbefristete Anstellung in Teil- oder Vollzeit ✓ eine Vergütung, je nach Qualifikation, nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A10 SHBesG (rd. 51.500 € bis 71.000 € p.a./Vollzeit) ✓ flexible Arbeitszeiten ✓ Möglichkeit der ortsflexiblen Arbeit (Home-Office, Telearbeit…) ✓ einen krisensicheren Arbeitsplatz ✓ 30 Tage Urlaub ✓ Heiligabend und Silvester dienstfrei ✓ eine betriebliche Altersvorsorge (VBL) ✓ Fahrkartenzuschuss oder Bezuschussung Fahrrad / E-Bike ✓ gute Fortbildungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten ✓ moderne Verwaltungsgebäude in zentraler Lage ✓ gute Erreichbarkeit durch hervorragende ÖPNV-Anbindung nach Lübeck, Hamburg und Bad Segeberg ✓ einen technisch modern ausgestatteten und ergonomischen Arbeitsplatz ✓ betriebliches Gesundheitsmanagement ✓ gemeinsame Veranstaltungen (z.B. After-Work-Events) ✓ vielfältige Sport- und Wellnessangebote über eine Hansefit-Mitgliedschaft ✓ einen Willkommensordner, in dem alle wichtigen Informationen zu Ihrer Einstellung und Ihrem Arbeitsverhältnis zusammengefasst sind, um Ihren Einstieg so einfach wie nur möglich zu gestalten Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung vorzugsweise über unser Stellenportal (https://badoldesloe.ris-portal.de/web/stellenportal/detail/-/stelle/detail/sachbearbeitung-fur-schulverwaltungsaufgaben-m-w-d--1) oder alternativ postalisch an: Stadt Bad Oldesloe, Sachbereich Personal Markt 5, 23843 Bad Oldesloe Für fachliche Fragen steht Ihnen Sylvia Frautz unter der Telefonnummer +49 4531 504360 gerne zur Verfügung. Bitte beachten Sie auch die Informationen zu unseren Leistungen, Personalentwicklung, Karriere, Datenschutz sowie dem Bewerbungsverfahren auf unserer Internetseite www.badoldesloe.de/karriere. Allgemeine Informationen: Die Stadt Bad Oldesloe möchte, dass sich die Menschen in unserer Stadt gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft sollte sich daher auch in unserer Stadtverwaltung widerspiegeln. Die Stadt Bad Oldesloe hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Bewerbungen von Frauen sind daher besonders erwünscht. Berufsunterbrechungen aufgrund familiärer Tätigkeiten werden grundsätzlich nicht nachteilig berücksichtigt. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen erhalten selbstverständlich ebenfalls eine faire Chance und werden gemäß dem Sozialgesetzbuch IX bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung berücksichtigt. Auch freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Haushaltswesen (öffentliche Verwaltung), Haushaltsrecht Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office, Öffentliche Verwaltung

Jetzt, hier und überall auf der Welt ist das Technische Hilfswerk im Einsatz. Mit rund 88.000 ehrenamtlichen Helferinnen und Helfern sowie rund 2.200 hauptamtlichen Beschäftigten helfen wir Menschen in Notsituationen, Katastrophen- und Zivilschutzfällen – technisch, logistisch oder humanitär. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bewähren sich in Extremsituationen vor Ort genauso gut wie in der Ausbildung oder der Verwaltung. Wollen Sie Teil dieser einzigartigen Gemeinschaft sein? Dann bewerben Sie sich. Jetzt! Sachbearbeitung Einsatzunterstützung (Haushalt/Personal) (m/w/d) in der Landesverbandsdienststelle Baden-Württemberg mit Sitz in Stuttgart EG 11 TVöD (Bund) - befristet bis 13.02.2028 mit 30,6 Stunden/Woche Kennnummer THW-2026-191 Folgende Aufgaben übernehmen Sie: - Planung, Bewirtschaftung und Überwachung der Haushaltsmittel des Landesverbandes bzw. der Dienststelle - Umsetzen (neuer) Steuerungsinstrumente (zum Beispiel Budgetierung) - Geschäftsprüfungen und Prüfen der Abrechnungs-/Kassenbelege - Bearbeiten von Geldstellenveränderungen im Zuständigkeitsbereich - Nachhalten und Initiieren von Gesprächen über das Betriebliche Eingliederungsmanagement - Erstellen von qualifizierten Arbeitszeugnissen - Feststellen von Fortbildungsschwerpunkten sowie Organisieren von Fortbildungsmaßnahmen - Bearbeitung von Rechtsangelegenheiten auf dem Gebiet Personalrecht, insbesondere Ermahnungs- und Abmahnungsverfahren, Widersprüche in Personalsachen sowie sonstige personalrechtliche Fragestellungen - Durchführen von Personalauswahlverfahren und Konzeptionieren sowie Durchführen von Einweisungsveranstaltungen neuer Mitarbeitenden Sie bringen mit: - Erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium an einer (Fach-) Hochschule, beispielsweise im betriebswirtschaftlichen oder verwaltungswissenschaftlichen Bereich - Kenntnisse der personalbearbeitungsrelevanten Gesetze im Beamten- (z. B. BBG, BLV, BBesG) und/oder Tarifbereich (z. B. TVöD-Bund, TV EntgO, TVÜ-Bund, BAT) sowie im Haushaltsrecht (z. B. BHO, VV-BHO) - Idealerweise nachgewiesene Berufserfahrung in der Personalbetreuung und/oder im Haushaltswesen des öffentlichen Dienstes - Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie ein hohes Organisationsvermögen - Diversity-Kompetenz - Gute MS-Office Kenntnisse - Bereitschaft bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z. B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen Das bieten wir Ihnen: - Zukunftssicherheit - Flexible Arbeitszeiten mit Zeitkonto - Betriebliche Altersvorsorge und vermögenwirksame Leistungen - Telearbeit und mobiles Arbeiten - Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt - Persönliche Entwicklung - Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Einsatzqualifikation - Vergütung nach TVöD - Spannende Reisetätigkeiten - Internationale Projekte - Möglichkeit zur Verbeamtung - Deutschland-Ticket Jobticket Das Technische Hilfswerk fällt unter das Masernschutzgesetz. Alle Mitarbeitenden müssen vor Einstellung einen Immunitätsnachweis oder eine medizinische Kontraindikation nachweisen. Bei Personen, die vor dem 31.12.1970 geboren sind, wird von einem natürlichen Masernschutz ausgegangen, sodass kein Nachweis erforderlich ist. Das Technische Hilfswerk steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. Bei uns finden Sie spannende Aufgaben in einem einzigartigen Umfeld. Für uns ist der Job nicht nur ein Job: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Pflegeaufgaben und Beruf, z. B. durch Telearbeit, mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung. Wir sind davon überzeugt, dass gemischte Teams die besten Ergebnisse erzielen und fördern Diversität in jeder Form. Die ausgeschriebene Stelle ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften geeignet. An Bewerbungen von Frauen sind wir besonders interessiert. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Es wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Bei einem ausländischen Hochschulabschluss benötigen wir eine Zeugnisbewertung, die von der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) ausgestellt wird. Sie stuft Ihren Hochschulabschluss aus dem Ausland in das deutsche Bildungssystem ein. Wir bitten Sie, Ihren Abschluss im Infoportal anabin (https://anabin.kmk.org/anabin.html) zu suchen und Ihrer Bewerbung die Zeugnisbewertung beizufügen. Sofern Ihr Abschluss dort nicht zu finden ist, ist eine Zeugnisbewertung (https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung) zu beantragen. Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich bis zum 10.08.2026 unter https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/THW-2026-191/index.html (https://bewerbung.dienstleistungszentrum.de/frontend/THW-2026-191/index.html) Für Fragen zum Bewerbungsverfahren stehen Ihnen die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Servicezentrums Personalgewinnung im Bundesverwaltungsamt unter der Telefonnummer 0228 99-358 87500 gerne zur Verfügung. Mehr erfahren: www.thw.de (http://www.thw.de/) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Personalwesen Erweiterte Kenntnisse: Microsoft Office