Strateeg (Medior) Omschrijving Adviseer innovatieve scale-ups over succesvolle B2B marketing. Ben jij een strategisch denker met een liefde voor B2B-marketing? Bij Red Panda Works werk je direct samen met CEO's en marketingteams van ambitieuze scale-ups en MKB+ bedrijven. Je schrijft strategische groeiplannen die écht werken, adviseert over tools en systemen, en begeleidt commerciële transformaties van a tot z. Bij Red Panda Works geloven we dat marketing pas succesvol is als het structureel en meetbaar resultaat oplevert. Jouw rol als Strateeg sluit precies aan bij onze missie: ambitieuze scale-ups helpen groeien met slimme systemen en krachtige strategieën. Jij bent daarin bepalend. Met jouw kenns, jouw advies over innovatieve tools, en jouw vermogen om strategieën praktisch te maken, help jij jouw klanten om blijvend succesvol te zijn. Zo maak je niet alleen impact bij de bedrijven waarmee je werkt, maar ben je zelf ook constant in ontwikkeling. Red Panda Works loopt voorop in B2B-marketing. We helpen B2B-bedrijven om sneller te groeien door geavanceerde marketingstrategieën en -systemen. Leestip: Waarom de rol van Strateeg bij Red Panda Works écht anders is: link naar blog . Wat ga je doen? - Ontwikkelen en presenteren van krachtige marketing- en salesstrategieën, gebaseerd op onze bewezen methodiek. - Creëren van alignment bij alle stakeholders: van C-level tot inhouse marketeer. - Sparren met klanten over propositie, tooling, positionering en groeikansen. Jij helpt hen met jouw kennis. - Begeleiden van brainstorms en strategische sessies. - Opzetten van dashboards, monitoren van metrics en vroegtijdig bijsturen. - Continu experimenteren met nieuwe technologieën zoals AI tooling. - Vertalen van strategie naar concrete acties samen met Client Managers en Specialisten. Jij bedenkt en adviseert, maar je hoeft het zelf te coördineren of uit te voeren. Jij bent succesvol als: - Je jouw klantportfolio naar succesvolle resul...

Voor een sterk groeiende organisatie actief in B2C-diensten zoeken we een Performance Marketeer (m/v/x) regio Zwevegem.

De rol is nieuw en ontstaat vanuit de nood om marketing sterker data-gedreven te maken en verdere groei duurzaam te ondersteunen in een steeds competitievere markt. Je komt terecht in een ervaren marketingomgeving waar strategie al duidelijk bepaald is, maar waar executie, optimalisatie en ownership cruciaal zijn.

De rol

Als Performance Marketeer ben jij verantwoordelijk voor het uitbouwen, beheren en optimaliseren van digitale campagnes over verschillende kanalen. Je beheert de volledige funnel en stuurt bij op basis van data, inzichten en conversieresultaten. Je krijgt op korte termijn volledige verantwoordelijkheid over performance marketing en werkt nauw samen met interne stakeholders en externe specialisten.

Verantwoordelijkheden

• Paid & Organic Social Media:
• Opzetten, beheren en optimaliseren van social media campagnes (primair Meta);
• Uitbouwen naar bijkomende platformen zoals Pinterest en TikTok;
• Volledige funnel-aanpak: creatie, testing, monitoring, optimalisatie en rapportering;
• Beheer van budgetten en performance KPI's;
• Uitbouwen van organische social media aanwezigheid incl. contentplanning en community building.
• Marketing Automation
• Meewerken aan en uitvoeren van Marketing Automation flows;
• Opzetten van e-mailcampagnes, segmentaties en automatisaties;
• Integratie met campagnes en landingspagina's.

Jouw profiel

• Master denkniveau;
• Minstens 2 jaar ervaring in Performance Marketing;
• Aantoonbare ervaring met social media advertising (Meta is essentieel);
• Affiniteit met data, analyse en conversie-optimalisatie;
• Ervaring binnen e-commerce is een plus;
• Zelfstandig, verantwoordelijk en resultaatgericht;
• Communicatief en vlot in samenwerking;
• Talen
• Nederlands: vloeiend;
• Frans: basis (marketingteksten kunnen interpreteren/bijsturen);
• Engels: professioneel.
• Tools & expertise
• Meta Business Manager & Google-platformen;
• Adobe tools;
• Data- en rapportagegedreven mindset.

Voor een sterk groeiende organisatie actief in B2C-diensten zoeken we een Performance Marketeer (m/v/x) regio Zwevegem.

De rol is nieuw en ontstaat vanuit de nood om marketing sterker data-gedreven te maken en verdere groei duurzaam te ondersteunen in een steeds competitievere markt. Je komt terecht in een ervaren marketingomgeving waar strategie al duidelijk bepaald is, maar waar executie, optimalisatie en ownership cruciaal zijn.

De rol

Als Performance Marketeer ben jij verantwoordelijk voor het uitbouwen, beheren en optimaliseren van digitale campagnes over verschillende kanalen. Je beheert de volledige funnel en stuurt bij op basis van data, inzichten en conversieresultaten. Je krijgt op korte termijn volledige verantwoordelijkheid over performance marketing en werkt nauw samen met interne stakeholders en externe specialisten.

Verantwoordelijkheden

• Paid & Organic Social Media;
• Opzetten, beheren en optimaliseren van social media campagnes (primair Meta);
• Uitbouwen naar bijkomende platformen zoals Pinterest en TikTok;
• Volledige funnel-aanpak: creatie, testing, monitoring, optimalisatie en rapportering;
• Beheer van budgetten en performance KPI's;
• Uitbouwen van organische social media aanwezigheid incl. contentplanning en community building Marketing Automation;
• Meewerken aan en uitvoeren van marketing automation flows;
• Opzetten van e-mailcampagnes, segmentaties en automatisaties;
• Integratie met campagnes en landingspagina's.

Jouw profiel

• Master denkniveau;
• Minstens 2 jaar ervaring in Performance Marketing;
• Aantoonbare ervaring met social media advertising (Meta is essentieel);
• Affiniteit met data, analyse en conversie-optimalisatie;
• Ervaring binnen e-commerce is een plus;
• Zelfstandig, verantwoordelijk en resultaatgericht;
• Communicatief en vlot in samenwerking;
• Talen
• Nederlands: vloeiend;
• Frans: basis (marketingteksten kunnen interpreteren/bijsturen);
• Engels: professioneel.
• Tools & expertise
• Meta Business Manager & Google-platformen;
• Adobe tools;
• Data- en rapportagegedreven mindset.

Ihre Aufgaben - Unterstützung der Geschäftsleitung im Tagesgeschäft - Aufgaben in den Bereichen Auftragsabwicklung, Terminkoordination sowie Personal und Controlling - Erstellung und Pflege des Firmenauftritts im Bereich Social Media und Homepage - Koordination mit externen Marketingagenturen und Entwicklung eigener Ideen in der Vermarktung zur Stärkung der Brand Identity - Koordination rechtlich relevanter Themen wie AGB, Vertragsdokumente und Patente in deutscher und englischer Sprache Ihr Profil - Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare Qualifikation - Bereitschaft, sich in komplexe juristische, vertriebliche und vermarktungstechnische Sachverhalte einzuarbeiten - Erfahrung im Bereich Marketing - Hohe Motivation und Eigeninitiative - Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsstärke nach innen und außen mit Fingerspitzengefühl für die Belange des Einzelnen - Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Freude an der Arbeit in einem mittelständischen Unternehmen - Sicherer Umgang mit MS Office Wir bieten - Einen attraktiven Arbeitsplatz mit vielseitigen Aufgaben - Ein hohes Maß an Eigenverantwortung - Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung - Ein kollegiales Team Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Büro- und Verwaltungsarbeiten, Terminplanung, -überwachung, Social-Media-Kommunikation, Webdesign, Sachbearbeitung, Marketing, E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Textverarbeitung Word (MS Office), Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Besprechungsvorbereitung, -organisation, Büroorganisation, Büromanagement, E-Mail-Kommunikation, -Korrespondenz, Korrespondenz, Textverarbeitung, Vertragsgestaltung, Vertragsausarbeitung

Votre missionMARKETING/COMMERCIAL-Proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés -Etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice-Être l'interlocuteur privilégié des acteurs du territoire et des référents d'Ile-de-France Mobilités -Elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat-Être un véritable appui et relais pour soutenir les actions marketing (études spécifiques) et projets d'innovation engagés par la région, en lien avec la politique Transdev-Animer la politique commerciale du réseau pour développer la fréquentation - promotion et communication-Mettre en œuvre les process pour améliorer l'expérience clients en particulier dans le domaine de l'information voyageursPERFORMANCE-S'assurer de la bonne réalisation de l'offre contractuelle en travaillant en étroite collaboration avec les services exploitation et méthodes  -Assurer un suivi régulier des informations et réclamations clients-Veiller au respect des engagements contractuels sur l'expérience voyageurs et la fréquentation clients-Assurer le reporting contractuel et interne au groupe et proposer des actions d'amélioration continue-Gérer le budget de la direction clients-Faire monter en qualité les processusCOMMUNICATION-Définir et mettre en œuvre le plan de communication annuel en lien avec la stratégie marketing et commerciale définie par la région, dans le respect des chartes définies par Ile-de-France Mobilités-Animer les réseaux sociaux-Proposer des événements sur le territoire pour promouvoir le réseau-Concevoir et animer la communication interne pour fédérer les équipesMARKETING/COMMERCIAL-Proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés -Etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice-Être l'interlocuteur privilégié des acteurs du territoire et des référents d'Ile-de-France Mobilités -Elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat-Être un véritable appui et relais pour soutenir les actions marketing (études spécifiques) et projets d'innovation engagés par la région, en lien avec la politique Transdev-Animer la politique commerciale du réseau pour développer la fréquentation - promotion et communication-Mettre en œuvre les process pour améliorer l'expérience clients en particulier dans le domaine de l'information voyageursPERFORMANCE-S'assurer de la bonne réalisation de l'offre contractuelle en travaillant en étroite collaboration avec les services exploitation et méthodes  -Assurer un suivi régulier des informations et réclamations clients-Veiller au respect des engagements contractuels sur l'expérience voyageurs et la fréquentation clients-Assurer le reporting contractuel et interne au groupe et proposer des actions d'amélioration continue-Gérer le budget de la direction clients-Faire monter en qualité les processusCOMMUNICATION-Définir et mettre en œuvre le plan de communication annuel en lien avec la stratégie marketing et commerciale définie par la région, dans le respect des chartes définies par Ile-de-France Mobilités-Animer les réseaux sociaux-Proposer des événements sur le territoire pour promouvoir le réseau-Concevoir et animer la communication interne pour fédérer les équipesMARKETING/COMMERCIAL-Proposer des solutions pour adapter le réseau de transport aux besoins du territoire et piloter les études, les analyses de fréquentation et les besoins exprimés -Etablir un cahier des charges des développements d'offre de transport en adéquation avec les besoins des clients et les attentes de l'Autorité Organisatrice-Être l'interlocuteur privilégié des acteurs du territoire et des référents d'Ile-de-France Mobilités -Elaborer le plan d'actions marketing en lien avec la stratégie définie dans le contrat-Être un véritable appui et relais pour soutenir les actions marketing (études spécifiques) et projets d'innovation engagés par la région, en lien avec la politique Transdev-Animer la politique commerciale du réseau pour développer la fréquentation - promotion et communication-Mettre en œuvre les process pour améliorer l'expérience clients en particulier dans le domaine de l'information voyageursPERFORMANCE-S'assurer de la bonne réalisation de l'offre contractuelle en travaillant en étroite collaboration avec les services exploitation et méthodes  -Assurer u

Community & Communications specialist Vill du arbeta med att bygga starka varumärken genom community, partnerskap och kommunikation – och samtidigt vara med och utveckla hur vi arbetar med ambassadörer och PR? Då kan detta vara rollen för dig. Som Community & Communications Specialist blir du en central del av Brand Marketing-teamet och ansvarar för att utveckla och driva arbetet inom community, ambassadörskap och externa samarbeten. Du säkerställer också att vår kommunikation och våra PR-insatser förstärker dessa initiativ och bidrar till att bygga varumärkets relevans, räckvidd och trovärdighet. Rollen kombinerar ett starkt relationsfokus med förmågan att omsätta strategi till konkreta initiativ – från att bygga ambassadörsprogram till att driva samarbeten, aktiveringar och PR-arbete. Exempel på arbetsuppgifter - Bygga, utveckla och driva ambassadörsprogram och community-initiativ, inklusive att identifiera, rekrytera och utveckla långsiktiga samarbeten - Initiera och driva partnerskap, samarbeten och aktiveringar tillsammans med externa aktörer - Koordinera och kravställa mot exempelvis eventbyråer och andra samarbetspartners - Säkerställa att aktiviteter håller hög kvalitet och driver både varumärkesbyggande effekt och affärsresultat - Driva PR-arbete kopplat till lanseringar, nyheter och initiativ, med fokus på pressbearbetning och ökad synlighet i förtjänad media - Säkerställa tydlig, konsekvent och varumärkeslinjerad kommunikation i alla initiativ - Samverka nära interna team för att skapa integrerade och effektiva aktiviteter - Följa upp och analysera initiativ för att optimera arbetssätt och resultat Vi söker dig som: - Har 1–3 års erfarenhet av att arbeta med community, ambassadörer/influencer marketing och/eller partnerskap, samt vana av att driva samarbeten med externa aktörer - Har en eftergymnasial utbildning inom marknadsföring, kommunikation eller motsvarande - Har en god förståelse för hur community, content och PR samverkar för att bygga varumärke och driva efterfrågan - Har erfarenhet av PR och/eller kommunikation, samt en god förståelse för varumärkesbyggande och hur olika kanaler samverkar - Har en god känsla för tonalitet och copy, och kan formulera tydliga och varumärkesbyggande budskap - Är strukturerad och självgående, med förmåga att driva initiativ från idé till genomförande - Är relationsskapande, kommunikativ och trivs i en roll med många kontaktytor - Har ett intresse för konsumentbeteenden, trender och varumärken Vad vi erbjuder - En central roll i arbetet med att bygga och utveckla våra varumärken - Möjlighet att påverka och sätta struktur för community, ambassadörer och partnerskap - Arbete med starka varumärken inom hälsa och träning - Ett högt tempo, stort ansvar och utrymme att utvecklas - Ett team som kombinerar ambition, kreativitet och samarbete For the stronger, healthier and happier version of you! Brinner du också för en hälsosam livsstil och vill vara en del av ett team fullt med lagspelare? På HSNG – Health and Sports Nutrition Group HSNG AB strävar vi efter att erbjuda produkter i världsklass inom träning, hälsa & kost. Vi är ledande inom e-handel med försäljning av kosttillskott & hälsokost på den nordiska marknaden. HSNG AB består av Gymgrossisten.com, Bodystore.com & Proteinfabrikken.no. HSNG:s produkter säljs också i dagligvaruhandeln genom Fitnessmarket.se. Stronger, healthier and happier! Våra värderingar genomsyrar allt vi gör och betyget är att vi flertal gånger utnämnts till ett av Sveriges mest framgångsrika företag. HSNG ägs av det industriella investmentbolaget Orkla och är ett av tolv fristående portföljbolag.

Head of Accounting (w/m/d) 100% localsearch ist der führende Marketing\- und Werbepartner für KMU. Wir machen Kunden erfolgreich in der digitalen Welt. Unser Bereich Finance \& Performance sucht ein neues Teammitglied. Wir bieten dir folgende spannende Aufgaben: Fachliche und personelle Leitung des Accounting\-Teams mit 3 Mitarbeitenden Erstellung von Monats\- und Jahresabschlüssen nach IFRS und OR Verantwortung für Billing, Debitoren\- und Liquiditätsmanagement Weiterentwicklung und Digitalisierung von bestehenden Prozessen und Applikationen Umsetzung und Weiterentwicklung des IKS Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen und internen Richtlinien im Finanzbereich Ansprechpartner für externe und interne Revisionsstellen und Behörden Aktive Beteiligung an internen und fachübergreifenden Projekten Skills und Anforderungen Fundierte Ausbildung im Bereich Finanz\- und Rechnungswesen (Experte in Rechnungslegung \& Controlling, FH\-Abschluss oder vergleichbares) Mehrjährige Berufserfahrung in einem dynamischen Umfeld mit Führungsverantwortung Freude an der Weiterentwicklung von Abläufen und Systemen (Change\-Management) Sicherer Umgang mit ERP\- und Buchhaltungs\-Systemen (insbesondere Abacus) Unternehmerisch denkende und teamorientierte Führungspersönlichkeit mit starken Kommunikationsfähigkeiten Hervorragende analytische Fähigkeiten, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie eine pragmatische Hands\-on\-Mentalität runden das Profil ab Stilsichere Deutsch\- und sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Das bieten wir dir Eine attraktive und herausfordernde Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld Eigenverantwortliches Arbeiten mit dem notwendigen Freiraum und der Möglichkeit, den Bereich zu entwickeln Flache Hierarchien, offene Kommunikationskultur und bereichsübergreifende Zusammenarbeit in einem digitalen und multi\-kulturellen Umfeld Wir legen Wert auf Austausch und Zusammenarbeit im Team, deshalb arbeiten wir 4 Tage pro Woche im Büro Kontakt \& Bewerbung Weitere Informationen zu localsearch als Arbeitgeber findest du hier. Wir freuen uns auf deine Online\-Bewerbung! Wir sind begeisternd, lösungsorientiert, multikulti digital Natives, Kundenversteher, KMU\-Fans, Lokalmatadoren, digitale Pakete\-Schnürer, Anders\-Denker. Und alle ziehen wir an einem Strang mit demselben Ziel vor Augen: Als Team unsere Kunden mit innovativen Marketinglösungen erfolgreich in der digitalen Welt zu machen. Das tun wir, indem wir partnerschaftlich, auf einer Augenhöhe dynamisch zusammenarbeiten \- flache Hierarchien und bereichsübergreifende Zusammenarbeit leben wir tagtäglich \- egal ob beim Kunden vor Ort im Aussendienst, an der Quelle im Engineering, kreativ im Marketing, innovativ im Product Management oder dienstleistend im Customer Success. jidbe29026jm jit0414jm jiy26jm

Our local Service Unit sells and delivers comprehensive life-cycle services to our customers, covering installations, spare parts, preventive and corrective maintenance, upgrades and extensions, as well as engineering and diagnostic services across power grid products and systems, especially within transformers, high-voltage products, and power distribution solutions. **The opportunity** We are now looking for a Local Service Unit (LSU) Sales Manager to our Service Business Unit in Finland. This role will directly report to Local Service Unit Manager and functionally to the Hub Marketing & Sales Manager. This role will collaborate closely with the Hub Sales team, working together with Country Local Sales Manager (LSM) and the local Front-End Sales team and the market managers and sales teams of the Product and Systems Business Units, and across Hitachi Energy. The LSU Sales Manager will lead Service Sales team and shall coordinate Marketing and Sales to ensure a one Hitachi Energy Service approach to our customers including collaboration with Grid Automation Service Sales team. The ideal candidate will have a strong background in Service Sales in an OEM with an extensive Installed Base (IB), ideally within the Electrical installations/Energy sector. You are expected to have significant experience in managing and delivery of Service Sales, ideally with a multi-product mix. You will also have a proven track record of leading collaboration and innovation in a matrix organisation, with both external and internal stakeholder management, able to optimise the management of diverse teams whilst delivering results. The LSU Sales Manager will ensure successful implementation of the service sales strategy in Finland to profitably achieve qualitative and quantitative targets for life cycle management, service products and solutions. A significant focus will be on analysis of service market potential, with full focus on installed base (IB) penetration and ensuring customer relationship management. **How youll make an impact** **Service Sales Strategy** - Adopt, plan, and implement hub service sales strategy based on the global and regional strategies and targets related to the entire service portfolio. Lead the sales teams in delivery and exceeding targets in terms of orders, GM%, response time and customer satisfaction for the full-Service portfolio. Responsible for accurate Sales order forecasting by use of SFDC and improving data quality. - Participates in negotiations of major contracts to secure service orders volume. - Identify and pursue new business opportunities and partnerships. Generating and identify service sales leads by analysing the IB potential. Responsible for the LSU Sales Budgeting. - Establish long-term customer relationships with key customers and decision-makers. - Collaborate with internal and external stakeholders on delivery of Service Agreements. - Implement and execute strategies to support the Service growth ambition. - Develop pricing strategies in the country to maximize profitability. Conduct detailed market analysis to inform pricing decisions. Enable the Service sales team organization to deliver the growth of the business by being responsible to ensure training and increased capabilities are achieved. - Support and take lead when needed for marketing activities and events (trade shows, conferences, customer events) in the country. - Ensure that the inside sales organization and tendering process including the Risk Review process is followed and respected and that the risk assessments related to price and quality, register required information into the appropriate customer database, ensure technical reliability, safety, best solutions to satisfy customers needs and complies with health and safety directives. - Stay updated on technological advancements and market trends to proactively identify opportunities for innovation and differentiation in service offerings to support the business units vision. **Customer approach** - Establishes long-term customer relationships with key customers and decision makers by understanding the requirements, regulations and exhibiting high expertise in technical solutions and products. - Ensures customer satisfaction issues are registered and responded to by the team. **Sales processes** - Supports the team by participating in sales activities when needed. - Responsible for feedback on sales development, distribution of resources for service sales activities and the current status of the market. - Collaborates with Business Units and account teams to position different service offerings. - Evaluates and shares relevant information on installed base data, sales leads, customers and competitors solutions and marketing trends with the team. **Your background** - Bachelors or Masters degree in a relevant area or equivalent experience. - Significant and demonstratable experience in Service Sales, including IB Management. - Strong customer relationship skills. - Proven understanding of Hitachi Energy systems and products. - Experience working within the energy sector. - Strong analytical and strategic thinking abilities. - Excellent communication skills in Finnish and in English. - Ability to work in a fast-paced, dynamic environment.

Wir suchen für eine Kooperation im Rahmen von Bachelor und Masterarbeiten, vorzugsweise im Bereich Marketing, motivierte   Studierende (m/w/d) Der General-Anzeiger Bonn ist eine moderne, in der Region fest verankerte und vielfach preisgekrönte Tageszeitung in der Bundesstadt Bonn und im Rhein-Sieg-Kreis. Mit unserem reichweitenstarken Nachrichtenportal ga.de, den Social-Media Aktivitäten, Beteiligungen an regionalen Anzeigenblättern und Radiosendern sind wir unangefochtener Marktführer in der Region. Wir sind Teil der Rheinische Post Mediengruppe und gemeinsam treiben wir den digitalen Medienwandel in unserer Heimat voran. DEINE AUFGABENSCHWERPUNKTE Abschlussarbeit: Bearbeitung eines praxisrelevanten Themas aus dem Bereich Marketing oder Sales. Datenanalyse: fundierter Ergebnisse und Handlungsempfehlungen.zu Deinem Thema. Ableitung Durchführung von Markt- und Datenanalysen    DEIN PROFIL Studium: Wirtschaftswissenschaftliches Studium im Bereich Wirtschaftspsychologie, Marketing, BWL oder ähnlichen. Skills: Kreativität & Affinität zu digitalen Medien und Trends. Selbstständige, motivierte und strukturierte Arbeitsweise. WAS WIR BIETEN Flexibles Arbeiten  Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien Spannende Projekte Vielfältige Firmenevents Verschiedene Sportangebote & Massage Unbefristete Festanstellung HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung! Deine Ansprechpartnerin: Anna-Lena Fitter  0175 1973250 GA Medien GmbH Bereich Personal Baunscheidtstraße 17 · 53113 Bonn     

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au cœur d'un environnement stimulant ?Lynx RH' cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour l'un de ses clients un(e) assistant(e) commercial GMS dans le cadre d'une mission d'intérim afin d'accompagner un compté clé dans la gestion et le développement de ses enseignes partenaires. Votre rôle sera essentiel pour assurer la bonne coordination des actions commerciales, garantir la qualité des échanges clients et contribuer à la performance des marques.Vos missionsEn véritable support du Compte Clé, vous interviendrez sur un périmètre varié et stratégique :Animation commerciale et relation clientsParticiper à la gestion, l'administration et l'animation des enseignes confiées.Assurer une relation de qualité avec les clients internes et externes, faciliter la collaboration avec les services transverses.Gestion des opérations commercialesRépondre aux appels d'offres promotionnels et garantir la bonne codification et application des tarifs.Coordonner les éléments techniques, logistiques et tarifaires liés aux marques.Pilotage de la performanceSuivre les leviers clés de performance de chaque enseigne (commandes promotionnelles, budget NIP, etc.).Analyser les résultats et proposer des améliorations.Mettre en place et suivre des KPI pour optimiser l'activité.Pré-requisPoste à pourvoir en temps partiel 24H/semaine Restaurant d'entreprise Flexibilité du temps de travailProfil recherchéFormation Bac+2 type BTS/DUT, complétée par au moins 2 ans d'expérience en assistanat commercial, marketing ou logistique.Excellente maîtrise d'Excel et aisance avec les outils bureautiques.Bonne compréhension des leviers commerciaux et marketing, notamment du mix marketingMaîtrise des outils externes tels que les catalogues électroniques clients Connaissance de l'univers GMS et sens aigu de la relation clients.Informations complémentairesType de contrat : IntérimTemps de travail : Temps pleinSalaire16 € par heure