- Per plaats - Amsterdam Carrière - Brugman keukens & badkamers Utrecht 32 - 37 uur HBO Commercieel manager keukens Brugman keukens & badkamers solliciteren Uren 32 - 37 uur Dienstverband Vast Werk locatie Utrecht Opleidingsniveau HBO Branche Detailhandel Functieomschrijving Als commercieel manager breng jij de visie, de energie en het commercile gevoel mee om ons merk ng sterker in de markt te zetten. Samen met de commercieel directeur en het MT vorm je de toekomst van onze keukentak binnen Brugman, trots onderdeel van De Mandemakers Groep. Brugman Keukens & Badkamers is al meer dan 50 jaar een begrip in de keukenbranche en groeit hard door. Als commercieel manager breng jij de visie, de energie en het commerciële gevoel mee om ons merk nóg sterker in de markt te zetten. Samen met de commercieel directeur en het MT vorm je de toekomst van onze keukentak binnen Brugman, trots onderdeel van De Mandemakers Groep. Heb jij de drive om commercieel succes te verbinden met een warm klantgevoel? Welkom bij de familie! Wat ga je doen? Bij De Mandemakers Groep draait alles om de klant en als commercieel manager zorg jij dan ook dat de klantreis van Brugman Keukens & Badkamers tot in de puntjes klopt. Vanaf de eerste online oriëntatie tot het moment dat de droomkeuken thuis wordt gemonteerd: jij hebt het overzicht en stuurt op een fantastische klantervaring. Je ontwikkelt een helder commercieel beleid, signaleert kansen in de markt en vertaalt deze naar concrete plannen voor het assortiment en de winkels. Door zelf het goede voorbeeld te geven houd je de energie binnen de verkoopteams hoog en til je onze collega's naar een hoger niveau. Jij bent de verbindende schakel die de winkels, marketing en directie soepel laat samenwerken. - Tijdens jouw winkelbezoeken zie je direct wat goed gaat en waar nog kansen liggen. Als leider loop je voorop in succes; jij laat zien hoe we klanten blij maken - Je geeft richting aa...

- Per plaats - Amsterdam Carrière - Brugman keukens & badkamers Tilburg 32 - 37 uur HBO Commercieel manager keukens Brugman keukens & badkamers solliciteren Uren 32 - 37 uur Dienstverband Vast Werk locatie Tilburg Opleidingsniveau HBO Branche Detailhandel Functieomschrijving Als commercieel manager breng jij de visie, de energie en het commercile gevoel mee om ons merk ng sterker in de markt te zetten. Samen met de commercieel directeur en het MT vorm je de toekomst van onze keukentak binnen Brugman, trots onderdeel van De Mandemakers Groep. Brugman Keukens & Badkamers is al meer dan 50 jaar een begrip in de keukenbranche en groeit hard door. Als commercieel manager breng jij de visie, de energie en het commerciële gevoel mee om ons merk nóg sterker in de markt te zetten. Samen met de commercieel directeur en het MT vorm je de toekomst van onze keukentak binnen Brugman, trots onderdeel van De Mandemakers Groep. Heb jij de drive om commercieel succes te verbinden met een warm klantgevoel? Welkom bij de familie! Wat ga je doen? Bij De Mandemakers Groep draait alles om de klant en als commercieel manager zorg jij dan ook dat de klantreis van Brugman Keukens & Badkamers tot in de puntjes klopt. Vanaf de eerste online oriëntatie tot het moment dat de droomkeuken thuis wordt gemonteerd: jij hebt het overzicht en stuurt op een fantastische klantervaring. Je ontwikkelt een helder commercieel beleid, signaleert kansen in de markt en vertaalt deze naar concrete plannen voor het assortiment en de winkels. Door zelf het goede voorbeeld te geven houd je de energie binnen de verkoopteams hoog en til je onze collega's naar een hoger niveau. Jij bent de verbindende schakel die de winkels, marketing en directie soepel laat samenwerken. - Tijdens jouw winkelbezoeken zie je direct wat goed gaat en waar nog kansen liggen. Als leider loop je voorop in succes; jij laat zien hoe we klanten blij maken - Je geeft richting aa...

Vollständige Stellenbeschreibung Wir suchen Verstärkung Vertriebsassistenz Firmenkunden (m/w/d) Allianz Generalvertretung Böttger & Reimann-Kehrer, Braunschweig Über uns: Wir sind die Allianz Generalvertretung Böttger & Reimann-Kehrer in Braunschweig. Ein Team, das gern zusammen anpackt und richtig Lust auf Wachstum hat. 2017 haben wir angefangen. Heute betreuen wir über 5.000 Kunden und tragen den Gold-Status der Allianz. Das haben wir uns zusammen erarbeitet, und genau so machen wir weiter. Bei uns arbeiten alle auf Augenhöhe. Gute Ideen sind herzlich willkommen, und neue Wege probieren wir gemeinsam gern aus. Stellenbeschreibung: Du öffnest die Türen zu neuen Firmenkunden. Du rufst Unternehmen an, weckst Interesse und legst unserem Vertriebsteam die Termine auf den Tisch. Danach bleibst du dran: Angebot raus, freundlich nachfassen, bis eine Antwort da ist. Dazwischen hältst du den Laden am Laufen und mischst bei Marketing und Social Media mit. Mit KI-Tools arbeiten wir hier täglich. Wenn du das noch nicht kennst, zeigen wir es dir in Ruhe. Aufgaben: - Kaltakquise bei Firmenkunden: telefonische Ansprache und Terminvereinbarung für das Vertriebsteam - Nachhaltung offener Angebote bis zur Rückmeldung des Kunden - Kommunikation mit Firmenkunden per Telefon und E-Mail - Verwaltung und Organisation von Terminen und Meetings - Bearbeitung von Dokumenten, Angeboten und Präsentationen mit Microsoft Word und PowerPoint - Pflege von Kundendaten sowie Erstellung von Berichten und Listen - Koordination interner Abläufe und Kommunikation mit den Kollegen im Vertrieb - Sicherstellung eines reibungslosen Büroablaufs, inklusive Organisation von Büromaterialien - Unterstützung bei Social-Media-Content und Marketing-Aktionen - Einsatz von KI-Tools zur Arbeitserleichterung im Tagesgeschäft - Unterstützung bei Projekten sowie sonstigen administrativen Aufgaben Qualifikationen: - Deutsch auf Muttersprachniveau in Wort und Schrift. Das ist bei uns Grundvoraussetzung, weil du den ganzen Tag mit Firmenkunden telefonierst und schreibst - Freude am Telefonieren und Spaß am direkten Kundenkontakt - Erfahrung in der Vertriebsassistenz, im Office Management oder in der Verwaltung - Erfahrung im Versicherungsbereich von Vorteil, aber kein Muss - Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und Genauigkeit bei der Arbeit - Gute Kommunikationsfähigkeiten im Umgang mit Kunden und Kollegen - Sicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Word, Excel und PowerPoint - Computerkenntnisse im Allgemeinen sowie Erfahrung mit Textverarbeitungssystemen - Grundkenntnisse in Social Media und Marketing - Grundkenntnisse im Umgang mit KI-Tools oder Offenheit, diese zu erlernen - Teamfähigkeit, Flexibilität und Eigeninitiative Leistungen: - Gehalt ab 2.200,00 € pro Monat - Provision on top für selbst akquiriertes Geschäft - Betriebliche Krankenversicherung - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliche Weiterbildung - Weiterbildungsprogramme - Weiterbildung zur Versicherungsfachfrau oder zum Versicherungsfachmann (IHK) möglich - Flexible Arbeitszeiten - Familienfreundliche Arbeitszeiten - Kostenlose Getränke - Kostenloser Parkplatz - Mitarbeiter-Rabatt Deine Perspektive: Wenn du mehr willst, stellen wir dir die Weiterbildung zur Versicherungsfachfrau oder zum Versicherungsfachmann (IHK) in Aussicht. Danach steht dir bei uns der Weg in die Kundenberatung offen. Diesen Weg ist bei uns schon jemand gegangen, und wir begleiten ihn gern noch mal. So geht's los: Kein Anschreiben, keine fünf Gesprächsrunden. Wir telefonieren erst mal kurz miteinander. Du fragst, was du wissen willst, wir fragen, was wir wissen wollen. Passt es für beide Seiten, machen wir direkt den nächsten Schritt aus. Wenn nicht, hat es keinen von uns einen Nachmittag gekostet. Ruf an oder schreib kurz an sascha.boettger@allianz.de. Sag uns, wer du bist und warum du zu uns willst. Allianz Generalvertretung Böttger & Reimann-Kehrer OHG Celler Heerstraße 30, 38114 Braunschweig Mobil +49 175 5113261 Gehalt: ab 2.200,00€ pro Monat Leistungen: - Betriebliche Altersvorsorge - Betriebliche Weiterbildung - Flexible Arbeitszeiten - Kostenlose Getränke - Kostenloser Parkplatz - Mitarbeiter-Rabatt Arbeitsort: Vor Ort

Über die Rolle  (Junior) Brand Manager (m/w/d) – Retail / Food & Beverage Schwerpunkt POINT oder BURGER KING  Standort: Frankfurt Airport Als Teil eines der weltweit größten Verkehrsgastronomen betreiben wir an Bahnhöfen, Flughäfen und Raststätten eigene Verkaufsstellen bekannter Marken, Food & Beverage und Retail-Konzepte.  Deine Rolle Werde Teil unseres Retail Teams und unterstütze uns bei der kommerziellen Weiterentwicklung unserer Retail oder Food & Beverage Konzepte. Dein Schwerpunkt liegt auf Sortimenten, Handelsartikeln und der optimalen Umsetzung unserer Konzepte am Point of Sale. Dabei kombinierst Du analytisches Denken mit einer pragmatischen Hands-on-Mentalität und sorgst dafür, dass unsere Maßnahmen nicht nur strategisch sinnvoll, sondern auch operativ erfolgreich umgesetzt werden. Wir übertragen Dir folgende Aufgaben:  - Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung von Sortiments- und Preisstrategien und arbeitest kontinuierlich daran, Umsatzpotenziale innerhalb Deines Verantwortungsbereichs zu identifizieren. - Mithilfe von Analysen und Auswertungen beobachtest Du Performance, Trends und Wettbewerber und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. - Gemeinsam mit dem Team arbeitest Du an der Optimierung unserer Verkaufsflächen und unterstützt bei Sortimentsumstellungen, Promotions sowie Produkteinführungen. - Darüber hinaus arbeitest Du eng mit internen Schnittstellen wie Einkauf, Marketing, Operations und Data zusammen und stimmst Dich regelmäßig mit externen Partnern ab. - Du unterstützt bei der Erstellung von Leitfäden und Unterlagen für die operative Umsetzung am Point of Sale und sorgst dafür, dass kommerzielle Maßnahmen effizient implementiert werden. - Auch die Pflege und Aufbereitung relevanter Kennzahlen sowie die Unterstützung bei Kalkulationen und Reportings gehören zu Deinem Aufgabenbereich. - Ein zentraler Schwerpunkt in Food & Beverage Bereich liegt in der Zusammenarbeit mit dem Burger-King-Franchisegeber und Einhaltung der Markenstandards.  - Im Tagesgeschäft in Retail Konzepte beschäftigst Du Dich intensiv mit Themen wie Handelsartikeln, Sortimenten, Planogrammen und Merchandising. Dafür bringst Du mit:  - Die Basis für Deinen Job bei uns ist Dein Studium in BWL, Marketing oder ein vergleichbarer Bereich. - Du hast bereits erste Berufserfahrung im Brand Management, Trade Marketing oder vorzugsweise im Category Management gesammelt. - Zudem hast Du sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint.  - Du besitzt sicherer Umgang mit Kennzahlen und ausgeprägte analytische Fähigkeiten. - Selbstständige, strukturierte und umsetzungsstarke Arbeitsweise zeichnen Dich aus. - Du bist kommunikationsstark und hast Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Schnittstellen - Mit deiner Hands-on-Mentalität und großen Flexibilität meisterst Du unser dynamisches Tagesgeschäft. - Du begeisterst Dich für Retail oder Gastronomie und Sortimente und kommerzielle Zusammenhänge. - Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab. Das bieten wir Dir:  - Es erwartet Dich ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem international agierenden Unternehmen der Gastronomiebranche. - Bis zu 50% Rabatt deutschlandweit in all unseren Verkaufsstellen. - Unser Support Center am Frankfurter Flughafen ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln bestens zu erreichen. - Wir bieten Dir die Möglichkeit, an unserem **Mitarbeiteraktienprogramm **teilzunehmen. - Außerdem bieten wir Dir eine fundierte Einarbeitung, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. - Du profitierst von Mitarbeiterangeboten bei über 600 namhaften Anbieter wie z.B. adidas, C&A, Vodafone, Thalia, Rossmann. - Nutze die Möglichkeit über JobRad, ein Fahrrad oder E-Bike steuerlich begünstigt zu leasen.  - Vielfalt und Teamgeist werden in unserem Team großgeschrieben. - Dein Engagement belohnen wir mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tagen Urlaub.   Erzähl uns, wer Du bist und wann Du anfangen kannst. Wir freuen uns auf Deinen Lebenslauf! Gerne auch per E-Mail: bewerbung.ssp@ssp-ce.de (bewerbung.ssp@ssp-ce.de%C2%A0) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Category-Management Erweiterte Kenntnisse: Präsentationsprogramm PowerPoint (MS Office), Tabellenkalkulation Excel (MS Office)

Deine MissionAls Business Development Manager:in identifizierst du neue Marktpotenziale und entwickelst daraus nachhaltige Wachstumschancen für unsere Standorte in München. Mit deinem Gespür für Märkte, Zielkunden und Geschäftsmodelle entwickelst du unsere Vertriebs- und Wachstumsstrategie kontinuierlich weiter und sorgst dafür, dass die richtigen Potenziale zur richtigen Zeit in den Vertrieb überführt werden.Du verbindest strategisches Marktverständnis mit wirtschaftlicher Analyse und unternehmerischem Denken und schaffst so die Grundlage für die erfolgreiche Weiterentwicklung unseres Geschäfts – von Coworking Spaces und Flex Offices bis hin zu Meeting- und Eventflächen. Darauf kannst Du Dich freuen... • Holokratische Arbeitsweise: Selbstorganisierte Rollen statt klassischer Hierarchien. • Gestaltungsspielraum & Verantwortung: Bring deine Ideen ein und entwickle unser Team aktiv mit. • Teamevents & Weiterbildung: Regelmäßige Events für Austausch, Kreativität und persönliche Entwicklung. • Mehr Urlaub: 30 Tage Urlaub + 24.12. und 31.12. • Ausgleich statt Überstunden : Uns ist deine Work-Life-Balance wichtig – wandle deine Überstunden unkompliziert in Freizeitausgleichstage um. • Finanzielle Benefits: • Edenred-Karte (monatlich aufladbar) • Corporate Benefits mit vielen attraktiven Rabatten • Gesund & mobil: Business Bike für mehr Mobilität, Umweltbewusstsein und Fitness. • Langfristige Sicherheit: Wir unterstützen dein Betriebliche Altersvorsorge. • Family & Friends Coworking Ticket: Ermögliche Freund:innen und Familienmitgliedern kostenfreien Zugang zu unseren 1000 Satellites Open Spaces – für bis zu 20 Arbeitstage pro Jahr. Dein Spielfeld • Du identifizierst und erschließt neue Marktpotenziale, Zielkunden und Branchen und trägst damit maßgeblich zur Expansion und zum wirtschaftlichen Erfolg unserer Standorte in München bei. • Du entwickelst Markt-, Umsatz- und Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie fundierte Business Cases und schaffst damit die Grundlage für strategische Investitions- und Wachstumsentscheidungen. • Du arbeitest eng mit General Management, Finance, Sales und Marketing zusammen, entwickelst datenbasierte Strategien und unterstützt fundierte Entscheidungen rund um Wachstum, Marktpotenziale und Investitionen. • Du entwickelst gemeinsam mit Marketing überzeugende Value Propositions, Vertriebsunterlagen und Pitch Decks, die unsere Zielkunden begeistern und den Vertrieb wirkungsvoll unterstützen. • Du übergibst qualifizierte Kundenpotenziale strukturiert an das Sales-Team, analysierst Conversion-Raten und entwickelst den Lead-Management-Prozess kontinuierlich weiter. • Du beobachtest Markttrends, Wettbewerber sowie Entwicklungen im Bereich Coworking, Flex Offices und New Work, identifizierst neue Geschäftschancen und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen für unsere Wachstumsstrategie ab. • Du nutzt Feedback aus Markt, Vertrieb und Kundenkontakten, um unsere Vertriebsstrategie, Kundenansprache und Marktbearbeitung kontinuierlich weiterzuentwickeln. Deine Stärken • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Immobilienwirtschaft, Marketing, Vertrieb oder eine vergleichbare Qualifikation. • Du verfügst über mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im Business Development, Vertrieb, Consulting oder einer vergleichbaren wachstumsorientierten Rolle. • Du besitzt ein ausgeprägtes Verständnis für Märkte, Kundenbedürfnisse und wirtschaftliche Zusammenhänge. • Du erkennst Geschäftspotenziale frühzeitig und kannst diese strukturiert bewerten und priorisieren. • Du denkst analytisch und arbeitest datengetrieben. • Du überzeugst durch deine Kommunikationsstärke und kannst komplexe Sachverhalte verständlich und zielgruppengerecht aufbereiten. • Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und mit hoher Umsetzungsstärke. • Du bringst eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie unternehmerisches Denken mit. • Du bist sicher im Umgang mit CRM-Systemen sowie den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen. • Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Über unsBei 1000 Satellites gibt es keine starren Hierarchien, sondern ein holokratisches Arbeitsumfeld, in dem jeder Eigenverantwortung übernimmt und die eigene Rolle gestaltet. Wir bieten dir die Freiheit, deine Projekte eigenständig zu entwickeln und umzusetzen. Dein Engagement, deine Kreativität und deine Ideen zählen – mach mit uns die Arbeitswelt von morgen zu einem besseren Ort! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Arbeit!

Werde Teil unseres Growth-Teams und gestalte die Zukunft des B2B-Vertriebs aktiv mit! Du hast Spaß an strukturiertem Arbeiten, Zahlen und Prozessen und möchtest verstehen, wie erfolgreicher Vertrieb wirklich funktioniert? Du willst nah am Sales-Team arbeiten, Verantwortung schrittweise übernehmen und dich fachlich weiterentwickeln? Dann haben wir die perfekte Rolle für dich! Bei BARC bekommst du die Chance, direkt an der Seite unseres dynamischen Sales-Teams zu arbeiten, echte Verantwortung zu übernehmen und dich vom ersten Tag an fachlich weiterzuentwickeln. Als (Junior) Sales Enablement Specialist (m/w/d) bist du nicht nur Unterstützer: Du bist der Motor für mehr Effizienz, Transparenz und Erfolg in unserem Vertrieb. Deine Mission: Impact schaffen, wo es zählt Sales Excellence vorantreiben - Du optimierst und dokumentierst Vertriebsprozesse, die unserem Team echten Mehrwert bringen - Du erstellst Reportings für interne Schnittstellen und schaffst Transparenz im Sales-Alltag Daten, die Entscheidungen treffen - Du analysierst Vertriebs-KPIs und machst Performance sichtbar - Du erkennst Muster, deckst Potenziale auf und entwickelst datenbasierte Optimierungsvorschläge - Du baust unsere Reporting-Struktur weiter aus und machst sie zur Grundlage strategischer Entscheidungen Kampagnen, die ankommen - Du steuerst Sales-Kampagnen von der Planung bis zur Erfolgsmessung - Du setzt Mailings und Workflows technisch in HubSpot um - Du misst, was funktioniert – und machst das Nächste noch besser Content, der befähigt - Du stellst sicher, dass das Sales-Team jederzeit Zugriff auf aktuelle Unterlagen, Präsentationen und Informationen hat - Du koordinierst die Erstellung und Pflege von vertriebsrelevantem Content - Du bist Ansprechpartner für alles rund um Sales Enablement Schnittstellen, die verbinden - Als Teil des Growth Teams bist du das Bindeglied zwischen Vertrieb, Produkt und Marketing - Du sammelst Feedback aus dem Sales-Alltag und bereitest es strukturiert auf - Deine Insights fließen direkt in die Weiterentwicklung von Produkten, Paketen und Pricing ein Wie du uns überzeugst - Erfahrung: mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Sales Operations, Marketing, oder Business Development - Zahlenaffinität: Du arbeitest gern mit Daten, erkennst Zusammenhänge und leitest daraus Handlungsempfehlungen ab - Tool-Know-how: Du kennst dich mit CRM-Systemen aus (idealerweise HubSpot) oder bist bereit, dich schnell einzuarbeiten - Arbeitsweise: Strukturiert, eigenständig, verlässlich – und mit dem Anspruch, Dinge nicht nur zu erledigen, sondern besser zu machen - Lernbereitschaft: Du willst wachsen, Verantwortung übernehmen und dir fundiertes Sales-Wissen aufbauen - Kommunikation: Du kannst Komplexes einfach darstellen und arbeitest gerne im Team - Sprachen: Du sprichst und schreibst fließend Deutsch und Englisch. Womit wir dich bei BARC begeistern - Gestaltungsspielraum: Eine zentrale Rolle mit großem Einfluss auf unseren kommerziellen Erfolg und viel Freiraum, um Prozesse und Systeme nach Deinen Vorstellungen zu gestalten. - Einblicke: Du bist mittendrin im strategischen Maschinenraum eines führenden europäischen Analystenhauses. - Kultur: Kurze Entscheidungswege, viel Eigenverantwortung und ein professionelles, kollegiales Team, das Deine Expertise schätzt. - Flexibilität: Ein modernes Büro im Herzen von Würzburg und flexible Arbeitszeiten inklusive Homeoffice-Möglichkeiten. - Benefits: Regelmäßige Teamevents und eine durchweg wertschätzende Unternehmenskultur. - Einstieg: Wir garantieren Dir ein strukturiertes, individuelles Onboarding und einen direkten Draht zu allen relevanten Stakeholdern. Über BARC BARC ist ein europaweit führendes Analystenhaus für Unternehmenssoftware mit Fokus auf die Bereiche Data, Business Intelligence (BI) und Analytics, Enterprise Content Management (ECM), Customer Relationship Management (CRM) sowie Enterprise Resource Planning (ERP). Das Unternehmen wurde 1999 als Spin-off des Lehrstuhls Betriebswirtschaftslehre und Wirtschaftsinformatik an der Julius-Maximilians-Universität in Würzburg gegründet. Heute verbindet es empirische und theoretische Forschung, Fachexpertise und Praxiserfahrung inklusive des Austausches mit allen Marktteilnehmern. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Vertriebsmarketing, Marketing, Key-Account-Management (Großkundenbearbeitung), Vertrieb

Créée en 2007 en Haute-Savoie, notre société conçoit et fabrique des bardages, terrasse et lambris en bois massif, commercialisés via un réseau de distributeurs spécialisés et d'industriels de la construction. Unique en Europe, notre originalité réside dans notre capacité à rassembler sur un même site écologique de 42 000 m2 l'ensemble des process de la seconde transformation du bois. La combinaison des différentes essences, des traitements thermiques et des multiples finitions nous permet de proposer au marché européen une large gamme de lames. Dans le cadre de nos objectifs de croissance, nous recrutons un(e) Responsable-commercial spécialisé Bois et/ou Construction - H/F Secteur AURA Rattaché au Directeur des ventes et marketing, vous êtes en charge de commercialiser nos produits auprès d'une clientèle de distributeurs spécialisés et de promouvoir notre offre auprès des utilisateurs et donneurs d'ordre sur une douzaine de départements. Vous êtes l'interface privilégiée entre les clients et l'entreprise. Vous vous appuyez sur la qualité des produits, le service, des outils marketing et sur une équipe technique et commerciale sédentaire compétente. Vous menez une action terrain forte pour valoriser et développer notre activité. Vos principales missions sont les suivantes : - Respecter, appliquer et faire appliquer la politique commerciale et marketing de la société - Prospecter, développer et gérer un portefeuille clients - Assurer la promotion des produits auprès des professionnels utilisateurs - Assurer la prescription auprès des donneurs d'ordre. - Avoir une démarche de véritable conseil sur le marché et les gammes de produits, devenir un interlocuteur privilégié des donneurs d'ordre. - Capter et remonter les informations terrain, assurer un reporting hebdomadaire de l'activité De formation de chargé d'affaire ou technico-commerciale BAC +2 et plus, à l'aise dans la partie technique des produits dérivés du bois ou des matériaux de construction, vous justifiez d'une 1ère expérience dans le B to B bâtiment et/ou la distribution spécialisée de matériaux. Vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre organisation et votre autonomie alliées à votre force de conviction et votre pugnacité sont des atouts qui vous permettront de réussir à ce poste et de vous investir sur le long terme. Ce poste est basé en home office, idéalement placé dans les départements 69,42. Il nécessite des déplacements réguliers sur l'ensemble du secteur confié. Vous maîtrisez l'outil informatique (pack office, internet) et êtes habitué à l'utilisation d'un CRM. Nous vous offrons l'opportunité de participer à un projet d'entreprise passionnant, des responsabilités motivantes et des conditions de rémunération attractives (fixe + prime sur objectif, voiture de fonction, statut Cadre, mutuelle).

DESCRIPTIF DE L'OFFRE Au sein de la Direction Commerciale, le marché de l'Épicerie se compose de 3 pôles répartis de la manière suivante : * 2 Pôles Offre (Négociation) * 1 Pôle Marketing-Promotion Rattaché(e) à une des chefs de groupe négociation, vous intervenez sur les missions suivantes : * Assurer la contractualisation de la négociation commerciale en binôme avec les équipes du pôle offre : - Accompagner les équipes dans la réalisation des contrats (contrats cadres, avenants) - Coordonner et piloter des échanges avec les fournisseurs sur les aspects administratifs et juridiques - Construire et maintenir à jour des tableaux de suivi * Piloter la mise en oeuvre administrative des opérations promotionnelles : - Envoyer les produits sélectionnés en promotion aux fournisseurs - Assurer l'exactitude des descentes tarifaires des promotions - Être garant de la contractualisation promotionnelle (mandats, contrats d'application Trade Marketing, parcours gagnants ...) - Construire et maintenir à jour des tableaux de suivi - Alerter les équipes / la chef de groupe des blocages * Assurer des missions transverses en collaboration avec le pôle marketing promotion PROFIL RECHERCHÉ De formation BAC +2 à BAC +5, vous faites preuve d'un grand sens de l'organisation et de rigueur. Vous avez de grandes qualités relationnelles et la capacité de vous adapter rapidement à un environnement dynamique. Vous êtes attiré(e) par l'univers de la grande distribution alimentaire et vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie dans les produits de grande consommation ou dans l'univers du retail. Une très bonne connaissance d'Excel/Google Sheet est demandée Nous recherchons des personnalités dynamiques, sachant prendre des initiatives et qui souhaitent s'impliquer dans les évolutions de notre secteur et du mouvement. Il est important que nos candidats démontrent un réel engagement, des valeurs communes aux valeurs fortes portées par le mouvement Leclerc depuis sa fondation. Le sens du collectif, l'esprit de cohésion et d'équipe, la volonté d'innover et de transmettre seront les éléments clés de la réussite de votre intégration. En rejoignant le Galec, vous pourrez valoriser et démontrer votre potentiel, développer vos compétences et acquérir une expérience enrichissante, à travers des passerelles entre les différents marchés, métiers et entités du Mouvement ! Envie de challenge ? Vous souhaitez tenter l'aventure dans un univers dynamique, enrichissant, au plus près des entrepreneurs ? Quels avantages ? * Salle de sport avec machines, cours collectifs et vestiaires * Livraison E.Leclerc Drive sur le lieu de travail * Parking privé à l'entreprise (voiture, vélo et trottinette, avec prises électriques) * Conciergerie * Restaurant d'entreprise * jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine suivant conditions d'ancienneté

Cette offre d'emploi concerne uniquement un contrat en APPRENTISSAGE. Vous participerez à des projets concrets autour de la visibilité web, de l'optimisation des contenus, de l'analyse des performances SEO et de l'adaptation des contenus aux nouveaux usages liés aux moteurs de recherche et aux intelligences artificielles génératives. Vous serez accompagné(e) et encadré(e) par l'équipe marketing dans vos missions quotidiennes. Vos missions -Participation à l'optimisation SEO des pages du site : balises title, meta descriptions, Hn, maillage interne, contenus. -Aide à la rédaction, la mise à jour et l'amélioration de contenus optimisés pour le référencement naturel. -Contribution à la stratégie GEO : adaptation des contenus pour améliorer leur visibilité dans les réponses générées par les IA. -Recherche de mots-clés, analyse des intentions de recherche et identification d'opportunités SEO. -Suivi des performances SEO via les outils d'analyse : Google Search Console, Google Analytics, Looker Studio ou outils équivalents. -Participation aux audits SEO : technique, sémantique, contenus, maillage interne. -Aide à l'optimisation des contenus locaux pour améliorer la visibilité des agences sur les recherches géolocalisées. -Veille sur les évolutions SEO, IA, moteurs de recherche et nouvelles pratiques de référencement. -Contribution à la structuration de briefs SEO pour la création ou l'amélioration de contenus. -Analyse de la concurrence et remontée de recommandations à l'équipe. Vous avez le profil ? -Formation Bac +2/5 en marketing digital, communication, SEO ou rédaction web. -Fort intérêt pour le SEO, les moteurs de recherche et les IA génératives, le GEO -Rédaction claire et structurée, à l'aise avec les données, les tableaux de suivi et l'analyse de performance. Atouts appréciés : -Première expérience, même personnelle, en SEO ou rédaction web. -Connaissance de Google Search Console, Google Analytics, Semrush, Screaming Frog ou outils similaires. -Notions de maillage interne, recherche de mots-clés, cocon sémantique ou SEO local. -Connaissance de WordPress, CMS ou outils de publication web. Vous intégrerez une équipe marketing dynamique et participerez à des projets SEO concrets sur un site à forte visibilité. Cette alternance vous permettra de développer des compétences solides en référencement naturel, analyse de données, stratégie de contenu et optimisation pour les nouveaux moteurs de recherche assistés par IA. Rémunération selon réglementation. Durée : 12 mois. A cela s'ajoutent -la participation au résultat du Groupe (PEG/PERECOL) -une carte déjeuner de 120€ par mois -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) -un forfait mobilité de 600€ par an. Début de formation : rentrée 2026

1 Chef de marché matériel d'élevage F/H Poste basé à Ste Radegonde - Arsac (12) CDI - Temps complet A pourvoir dès que possible natera est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire, issu de la fusion d'UNICOR et de CAPEL. Forte de 9000 adhérents actifs et d'un chiffre d'affaires avoisinant les 720 millions d'€, natera intervient principalement sur les départements de l'Aveyron, du Cantal, de la Corrèze, de l'Hérault, du Lot, de la Lozère, du Tarn et du Tarn-et-Garonne. natera est organisée autour d'un pôle Agricole, d'un pôle Ruminant, d'un pôle Agroéquipement, d'un pôle Monogastrique et d'un pôle Distribution. La coopérative natera place la vitalité de la ruralité, la promotion d'une agriculture vertueuse, le service aux agriculteurs, ainsi que l'amélioration de leurs revenus au centre de sa stratégie. ****** Vous êtes rattaché hiérarchiquement au Directeur du Pôle agricole. Votre rôle est de construire une offre de produits et de service pour équiper les élevages, de négocier et d'approvisionner les produits, d'établir des plans d'action commerciale, d'encadrer votre équipe (technico-commerciaux et assistantes), et enfin d'assurer la relation avec les réseaux de magasins. Vos principales missions sont les suivantes : - Construire l'offre en animant les commissions marketing et les réunions du réseau ; - Etablir les prix de vente et les conditions commerciales en cohérence avec le marché et les objectifs budgétaires ; - Référencer et acheter les produits (commandes pour magasins, entrepôts et commerciaux terrain) ; - Assurer la coordination avec le service logistique et optimiser la gestion des stocks ; - Concevoir et programmer les plans d'action commerciale (construction des offres promotionnelles, participation à l'élaboration des supports de vente en lien avec le service marketing) ; - Assurer une relation de suivi des magasins ; - Informer et conseiller les responsables et les conseillers commerciaux ; - Gérer son budget dans le respect des marges et des volumes ; - Répondre aux appels d'offre publics sur des matériels d'élevage. Votre profil : Après une formation d'ingénieur agricole, vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'agriculture et plus particulièrement de l'élevage, qui vous permet de maîtriser les différentes techniques. Vous avez de réelles aptitudes commerciales, marketing et managériales ainsi qu'une forte culture technique. Vous faites preuves de disponibilité, d'un bon relationnel, vous êtes communiquant et vous maîtrisez l'outil informatique. Vous souhaitez travailler dans une activité ayant du sens et enrichir votre carrière professionnelle dans un environnement dynamique ? N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature ! Ref : C193O98905