Sie lieben Sauberkeit. Dann sind Sie bei uns genau richtig! Wir suchen aktuell: Reinigungskraft (m/w/d) in 145541 Seddiner See (3629) ab 24.08.26 Die Dietmar Krömer GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit über 30 Jahren Erfahrung in der Gebäudereinigung als zuverlässiger Partner in der Region Potsdam, Brandenburg an der Havel sowie Umgebung. Sie suchen eine neue Stelle als Reinigungskraft (m/w/d) in 145541 Seddiner See (3629) ab 24.08.26 Egal ob Profi oder Quereinsteiger, bei uns sind Sie richtig! Ihre zukünftiges Aufgabengebiet - Unterhaltsreinigung von Fluren, Treppenhäusern, Sanitäranlagen, Klassenräume, Gemeinschaftsräume - Arbeitszeit: Montag bis Freitag 15:30 - 20:30 Uhr (25 Wochenstunden) Ihr Profil - Sie besitzen ein gewisses Gespür für Sauberkeit, haben bereits Erfahrung gesammelt oder sind ein motivierter Quereinsteiger - Sie sind körperlich belastbar und haben eine gründliche und selbstständige Arbeitsweise - Sie sind zuverlässig, pünktlich und teamfähig - Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse Hä? Passt doch gar nicht! Sie möchten sich gern beruflich verändern und trotzdem Ihre Berufserfahrung nutzen? Wir suchen auch Quereinsteiger mit Ihrer Erfahrung. Alles was Sie dafür wissen müssen, lernen Sie bei uns. Das ist uns sehr wichtig Als Dienstleistungsunternehmen haben wir einen hohen Anspruch an unseren Kundenservice. Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören. Wir bieten Ihnen - Jobsicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag - sozialversicherungspflichtige Beschäftigung - tarifliche und pünktliche Lohnzahlung - 30 Tage Urlaub pusht Ihre Work-Life-Balance. - JobTicket möglich - kostenfreie Arbeitskleidung - professionelle Arbeitsmittel - umfangreiche Einarbeitung mit direktem Ansprechpartner - Wertschätzung und ein angenehmes Arbeitsklima - ein Team, das sich auf Sie freut So geht's weiter Bewerben Sie sich einfach per Email unter bewerbung.kroemer@rws-gruppe.de oder über unser Online-Formular. Bei Fragen schreiben Sie uns einfach über WhatsApp 01523/8806593 oder rufen uns unter 030/220293-733 an. Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Einarbeitung Als neues Team-Mitglied erhalten Sie eine gute Einarbeitung, um sich mit jedem Tag im Aufgabengebiet etwas besser und sicherer zu fühlen. Wir freuen uns auf Sie! Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Oberflächen behandeln, veredeln, Sortieren, Bügeln, Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung, Reinigen, Desinfektion, Teppichreinigung, Krankenhaus-, Praxishygiene, Polsterreinigung, Sanitärräume reinigen, Spülen, Bodenbeläge reinigen, Bürogerätereinigung, Chemischreinigung, Feuchtreinigungsverfahren, Bettenaufbereitung, Glasreinigung

Die Rummelsberger sind einer der großen diakonischen Dienstleister sozialer Arbeit in Bayern Die Rummelsberger Dienste für Menschen mit Behinderung haben ab sofort Stellen zu besetzen als Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit für die Unterhaltsreinigung am Auhof in Hilpoltstein. Referenz-Nr.: 28156 Ihre Aufgaben Reinigung aller öffentlichen Flächen, der Aufenthaltsräume, sowie der Bewohnerzimmer im Wohnbereich Ihre Voraussetzungen - Erfahrung als Reinigungskraft wäre wünschenswert - Pflichtbewusstsein und Teamfähigkeit - Aufgeschlossenheit gegenüber Menschen mit Behinderung - Loyalität gegenüber Kirche und Diakonie Unser Angebot - Einen Arbeitsplatz in Teilzeit mit 20 Wochenstunden - Eine sehr gute Begleitung und Anleitung im Team - Möglichkeit verschiedene Wohngruppen kennenzulernen - Attraktive Vergütung nach AVR-Bayern Diakonie - Bei uns gibt es keine Rentenlücke! Zum Glück zahlen wir eine zusätzliche Altersversorgung. - Zahnersatz fällig? Unsere Zusatzversicherung ist inklusive. - Work-Life-Balance gesucht? Wir bieten 33 freie Tage (30 Tage Urlaub und zusätzlich 3 weitere freie Tage am / für Buß- und Bettag, Heiligabend und Silvester) - Exklusive Vorteile: - 85% Jahressonderzahlung im November - Einkaufsvergünstigungen über Corporate Benefits - Familienfreundliche Zuschüsse über unser Familienbudget - Bike-Leasing und vieles mehr - Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung besonders berücksichtigt (Benefits abhängig von Ihren individuellen Voraussetzungen) Für erste Informationen steht Ihnen gerne Frau Michaela Löfflad, Leiterin Hauswirtschaft, unter der Tel.-Nr.: 09174/99220 zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung oder eine Bewerbung per E-Mail. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online oder per E-Mail. (Bewerbungsunterlagen in Papierform werden nicht zurückgesendet.) RDB Rummelsberger Dienste für Menschen mit Behinderung gGmbH Auhof Frau Michaela Löfflad Auhofer Weg 1 91161 Hilpoltstein E-Mail: loefflad.michaela(at)rummelsberger.net Fantastische soziale Berufe bei den Rummelsbergern.Jetzt bewerben: www.rummelsberger-diakonie.de/jobs https://www.rummelsberger-diakonie.de/datenschutz

Das Unternehmen Dienstleistung Rostock GmbH sucht ab sofort zuverlässige Reinigungskräfte (m/w/d) im Bereich der Unterhaltsreinigung für das Stadtgebiet Rostock. Der Einsatz erfolgt in verschiedenen Liegenschaften in Vollzeit für 6 - 8 Stunden täglich. Auf Wunsch ist auch die Beschäftigung auf geringfügiger Basis möglich. Sie arbeiten zügig, gründlich und umsichtig? Sie sind belastbar, pünktlich und zuverlässig? Sie verfügen über ein gepflegtes Erscheinungsbild? Sie besitzen einen Pkw-Führerschein und verfügen über die notwendige Fahrpraxis? Unsere Benefits für Sie: - Familie und Beruf unter einen Hut zu bekommen, ist bei uns kein Problem. Wir bieten, wo möglich, familienorientierte Arbeitszeiten. - Die Gesundheit unserer Mitarbeiter:innen steht an erster Stelle. Deshalb schließen wir für all unsere Beschäftigten ab einer 6-monatigen Betriebszugehörigkeit eine betriebliche Krankenzusatzversicherung (bKV) mit ausgewählten Gesundheitsleistungen bei der Allianz ab. Der Versicherungsschutz ist für Sie kostenfrei, ohne Wartezeit und ohne Gesundheitsprüfung. - Zusätzlich erhalten Mitarbeiter:innen, welche in einem Halbjahr keine Krankmeldung vorweisen, eine Gesundheitsprämie in Höhe von 150,00 € brutto. - Die richtige Kommunikation gehört in jedes Unternehmen. Daher stellen wir in einigen Bereichen Diensttelefone zur Verfügung. Wir unterstützen Sie bei der betrieblichen Eingliederung, wie z. B. in einem Deutschsprachkurs. - Sie sind auf die öffentlichen Verkehrsmittel angewiesen? Wir greifen Ihnen gerne unter die Arme mit einen Jobticket. - Die finanzielle Absicherung im Alter ist wichtiger denn je. Mit einem starken Partner an unserer Seite bieten wir Ihnen eine betriebliche Altersvorsorge und bezuschussen diese mit derzeit 15 % zum umgewandelten Entgelt. - Wir denken an Sie, ob runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt oder an Weihnachten. - Sie haben keinen PKW-, LKW- oder Anhängerführerschein. Sprechen Sie uns an, auch bei diesem Thema finden wir eine geeignete Lösung und helfen gerne weiter. - Regelmäßige Weiterbildungen / Schulungen sind uns sehr wichtig. Daher werden unsere Mitarbeiter*innen geschult und die Kosten übernommen Interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte bei uns! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bewerbungen gern telefonisch, per Mail, schriftlich oder unter: www.dienstleistung-rostock.de (https://www.dienstleistung-rostock.de) Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Gebäudeinnen-/Unterhaltsreinigung

Als erfahrenes Lohnunternehmen unterstützen wir Landwirte, Kommunen, Privatpersonen, Waldbesitzer sowie Anstalten des öffentlichen Rechts mit einem umfassenden Leistungsspektrum – von der Holzernte über die Vermarktung bis hin zur Wiederaufforstung. Auch effiziente Düngung, Bodenbearbeitung, Landschaftspflege und Transport gehören zu unserem Angebot. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir einen Traktorfahrer / Landmaschinenführer (m/w/d) für land- und forstwirtschaftliche Tätigkeiten. Die Tätigkeit ist in Vollzeit! z.B.: - Gülletransport und -ausbringung - Futtertransporte (Heu, Stroh, Silo usw.) - Hackschnitzelproduktion - Stockfräse- und Forstmulcharbeiten - Maschinelle Holzernte mit Harvester und Rückezug Ihr Profil: - Führerschein der Klasse " T " zwingend, CE wünschenswert - selbständiges Arbeiten - Zuverlässigkeit - gute Deutschkenntnisse Mehr über uns erfahren Sie unter www.lohnunternehmen-ruckdeschel.de (https://www.lohnunternehmen-ruckdeschel.de/) Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte bei uns per Mail oder rufen Sie einfach an. Mobil: +49 (160) 97251876 Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Holzernte, Forstgeräte, -maschinen, Schlepper, Traktoren, Vollerntemaschinen-, Harvesterführung, Rückezug, Agrartechnik, Landmaschinentechnik, Transport

Der Demokratische Frauenbund Landesverband Brandenburg e.V. ist seit 34 Jahren ein anerkannter Arbeitgeber im sozialen Bereich. Wir betreiben in verschiedenen Orten des Landes Brandenburg Begegnungsstätten, Schwangerenberatungsstellen und Frauenschutzeinrichtungen. Für unsere Frauenschutzeinrichtung (FSE) in Brandenburg an der Havel suchen wir schnellstmöglich eine Erzieherin oder Heilerziehungspflegerin. Ihr Profil: - anerkannter Berufsabschluss als Erzieherin, gern auch in der Spezialisierung Jugend- und Heimerziehung oder sonderpädagogische Einrichtungen, oder Heilerzieherin; - nachweisbare Erfahrungen im Umgang mit traumatisierten Kindern und Jugendlichen; - Hohe Belastbarkeit (flexible Arbeitszeit ist situativ zu erwarten); - Sicherer Umgang mit Behörden wie Polizei und Jugendamt; - Gesetzeskenntnisse; - Bereitschaft zur Weiterbildung; - Sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit; - Vorbereitung und Durchführung von Präventionsveranstaltungen (nach Einarbeitung); - Teamfähigkeit; - Bereitschaft für temporären Außendienst; - Führerschein PKW Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil. Ihre Hauptaufgaben sind: - Kontaktaufnahme zu den Kindern betroffener Frauen; - Führen von Vorgesprächen zur Analyse der persönlichen Situation der Kinder und Jugendlichen; (Gewalterfahrung, psychische Verfassung, Gesundheitszustand, altersgerechte Entwicklung, Bindungen zu den Elternteilen); - Beziehungsaufbau zu den Kindern und Jugendlichen; - Stabilisierung der Mutter-Kind-Beziehung; - Thematisierung erzieherischer Kompetenzen, Vermittlerin zwischen Mutter und Kind, Interessenvertretung des Kindes; - Vermittlung der besonderen Umstände und Anforderungen in der Frauenschutzeinrichtung; - Individuelle Gespräche zur Aufarbeitung der Gewalterfahrungen, Ängsten und Schuldgefühlen, Stärkung des Selbstwertgefühls des Kindes; - Organisieren von Kinder-Hausversammlungen und Freizeitangeboten; - Dokumentation der Gespräche und Hilfeleistungen; - Führen einer gesonderten Statistik; Ihre Nebenaufgaben umfassen u.a., - Sicherstellung von ambulanter Beratung - Teilnahme am Bereitschaftsdienst; - Teilnahme und Durchführung von Fallbesprechungen; - Netzwerk- und Öffentlichkeitsarbeit Die Stelle ist für 25 Wochenstunden konzipiert.

Die SWiMH gGmbH (Schwimm- und Wassersport in Mülheim an der Ruhr) ist eine gemeinnützige GmbH, welche in Mülheim an der Ruhr drei Hallenbäder und ein Hallenfreibad betreibt. Gesucht wird eine Reinigungskraft (m/w/d) für den Einsatz in den von der SWiMH gGmbH betriebenen Hallenbädern. Zu den Aufgaben des neu einzustellenden Mitarbeitenden gehören folgende Bereich: - Reinigung und Desinfektion - Hausaufsicht - Überprüfung der Wasserqualität - Kleinere Reparaturarbeiten - Begleitung und Betreuung der Nutzergruppen in den Mülheimer Hallenbädern Anforderungen: - Selbstständige Arbeitsweise - Sinn für Hygiene und Ordnung - Zuverlässigkeit und selbstständiges Arbeiten - Erfahrung im Bereich der Reinigung und Desinfektion sind wünschenswert - Erfahrung im Bereich der Gebäudereinigung und im Umgang mit Reinigungsmitteln - Erste Hilfe Kurs nicht älter als zwei Jahre (kann bei erfolgreicher Einstellung nachgeholt werden) - Sprachniveau mind. C1 - Schichtdienst im geregelten Schichtsystem mit wöchentlichem Wechsel - Wochenendarbeit - Arbeitszeiten: Mo-Fr: 06:00-14:30/14:30-23:00 Wochenende: 06:00-14:30/14:30-21:00 (Sa) -19:00 (So) Wir bieten: - Ein attraktives Arbeitsumfeld mit Entfaltungsmöglichkeiten in den Hallenbädern in Mülheim an der Ruhr - 30 Tage Urlaubsanspruch im Jahr - Zahlung von Zulagen (Sonn- und Feiertagsarbeit) - Dienstradleasing - Kostenlose Getränke während der Arbeitszeit Bewerbungen können gerne an Frau Yurddas-Gedik geschickt werden – am besten per Mail an: yurddas-gedik@swimh.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Hygiene, Desinfektion Erweiterte Kenntnisse: Gebäudereinigung

BESTE MEDIZIN FÜR ALLE - DER MENSCH IM ZENTRUM UNSERES HANDELNS Köln ist vielfältig, Köln ist bunt - und wir sind stolz darauf, die Menschen in der schönsten Stadt am Rhein als einer der größten Gesundheitsversorger der Region zu versorgen. Dabei bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz, Tarifverträge, viele Fort- und Weiterbildungen und Zulagen, die sich sehen lassen können. Sie schauen nach vorne? Wir auch! In den kommenden Jahren wachsen wir zu einem Gesundheitscampus der hochqualifizierten Spezialmedizin in Köln-Merheim zusammen: mit modernster Ausstattung und allen Möglichkeiten fortschrittlichster Patient*innenversorgung. Starten Sie jetzt in Ihre Zukunft mit uns und werden Sie Mitarbeiter*in der Kliniken der Stadt Köln! Die Stelle ist ab dem Einstellungsdatum befristet für 3 Jahre sowie in Teilzeit mit 19,25 Wochenstunden zu besetzen. Erzieherin / Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin / Heilerziehungspfleger*in (all genders) Aufgaben: - Betreuung der ambulanten und stationären Kinder sowie der Geschwisterkinder - Planung und Umsetzung von Spiel- und Freizeitangeboten, auch außerhalb der Klinik - Organisation des Tagesablaufs - Beobachtung, Unterstützung und Förderung der Kinder und deren Angehörigen - Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit - Mitgestaltung neuer bedarfsorientierter Betreuungsangebote - Teilnahme an Pflichtfortbildungen Profil: - Abgeschlossene Ausbildung zur/zum Erzieherin, Gesundheits- und Kinderkrankenpflegerin oder Heilerziehungspfleger*in - Empathie, Belastbarkeit, Spontanität und Flexibilität - Professioneller Umgang mit Kindern im Alter von 0 bis 18 - Fähigkeit zur Selbstorganisation - Kontaktfreudigkeit und Kommunikationsgeschick im multikulturellen Umfeld - Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein - Teamfähigkeit und Kooperationsfähigkeit - Kreativität, Interesse an Musik und Gestaltung - Problemlösungsfähigkeit Wir bieten: - Vergütung nach Entgeltgruppe 8a TVöD/VKA plus zusätzliche tarifgebundene Zahlungen - 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug, Heiligabend und Silvester - Betriebliche Altersvorsorge durch die arbeitgeberfinanzierte Zusatzversicherung (ZVK) - Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten je nach Berufsgruppe und Position (Entwicklungsgespräche,?Führungs- und Kommunikationstraining, Gesundheitsförderung usw.) - Personalappartements je nach Verfügbarkeit - Betriebs-KiTa-Plätze beziehungsweise Belegplätze, je nach Verfügbarkeit - Jobrad und CarSharing mit Cambio - Corporate Benefits, Vergünstigungen in vielen Geschäften und Online-Shops - Attraktive Fitness- und Gesundheitsangebote durch eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Urban Sports Erfahren Sie mehr auf unserer Homepage. Die Kliniken der Stadt Köln sind ein Ort der Vielfalt. Um als Unternehmen die jetzigen und zukünftigen Herausforderungen bewältigen zu können, benötigen wir die besten Charaktere - unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Alter, Religionszugehörigkeit, Einschränkung und sexueller Identität. Bewerbungen von Frauen werden ausdrücklich begrüßt und bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen sind willkommen und erhalten bei gleicher Eignung den Vorzug. Bei Fragen hierzu erreichen Sie auch unsere Schwerbehindertenvertretung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Freizeitgestaltung Erweiterte Kenntnisse: Heilpädagogik, Behindertenpädagogik, Spielpädagogik, Kinderheilkunde (Pflege, Assistenz), Kindheitspädagogik

Arbeiten, wo andere ihren Alltag vergessen! Das kannst du bei uns… Die carpesol SpaTherme, eine der schönsten Natursole-Thermen in ganz Deutschland. Auf über 8000 qm erwarten unsere Gäste großzügige Wasserwelten und vielseitige Wellness- und Saunaangebote. Das interne Bistro verfügt über 80 Sitzplätze. Erfreuen Sie sich an der wohligen Wärme direkt vor unserem Kamin. Das Bistro bietet allen Bad- und Saunagästen frische und abwechslungsreiche Speisen. Das externe Restaurant "osning" ist der ideale Ort für unvergessliche Feste und erfolgreiche Tagungen. Die einzigartige Location bietet zwei lichtdurchflutete Räume mit durchsichtiger Kuppel, die einen atemberaubenden Blick auf das Schwimmbad und über Bad Rothenfelde ermöglicht. Egal, ob Hochzeiten, Tagungen, Geburtstage oder andere besondere Anlässe, die flexible Location passt sich jedem privaten oder geschäftlichen Event an. Die erfahrenen Köche verwöhnen mit köstlichen kulinarischen Genüssen, sei es regionale Spezialitäten oder internationale Küche. Die Eventlocation hat 50 Sitzplätze, einen Lounge Bereich und eine Balkonterrasse mit weiteren 54 Sitzplätzen. Im Bistro und der Eventlocation werden regelmäßig Buffets angeboten (z.B. Spargel, Brunch) für bis zu 100 Personen. Warum du Teil unseres Teams werden solltest: - kostenloser Eintritt für dich und deine Familie - Rabatte auf Speisen und Getränke während der Arbeitszeit - Jährliche Schulung in allen relevanten Bereichen - Kostenloser Mitarbeiterparkplatz - Reinigung der gestellten Arbeitskleidung - attraktive Vergütung und Sonderzahlungen - feste Schichtpläne - betrieblichen Altersvorsorge - betriebliche Krankenversicherung - nettes und motiviertes Team Das klingt schon gut? Dann fragst du dich bestimmt, was dich in deiner Tätigkeit bei uns erwartet: - Reinigung und Desinfektion von Saunakabinen, Thermen- und Badebereichen - Pflege von Sanitäranlagen, Duschen und Umkleidebereichen - Sicherstellung von Sauberkeit und Hygiene gemäß den geltenden Vorschriften - Kontrolle und Auffüllen von Hygiene- und Verbrauchsmaterialien - Durchführung von regelmäßigen Grundreinigungen Wir haben dein Interesse geweckt? Jetzt willst du bestimmt wissen, was du dafür mitbringen musst: - Erfahrung im Reinigungsbereich von Vorteil, idealerweise im Wellness- oder Badebereich - Sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise - Hohes Hygienebewusstsein und Verantwortungsgefühl - Bereitschaft zu Schicht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit - Teamfähigkeit und freundliches Auftreten Bewirb dich jetzt und sichere dir einen abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsplatz! E-Mail an: m.lux@carpesol.de. Für weitere Informationen zur Stellenausschreibung steht Dir Herr Lux auch gerne telefonisch unter 05424/22146-13 zur Verfügung.

Wir, das Hotel & Restaurant Jöckel, sind ein Haus mit langer Familientradition. Davon profitieren auch unsere Mitarbeiter. Wir bieten abwechslungsreiche Tätigkeiten rund um unser Hotel & Restaurant. Wir suchen ab sofort eine Servicekraft im Bereich Zimmerreinigung Deine Aufgaben: - Herrichten der Hotelzimmer sowie Reinigung dieser - Reinigung der Bäder - Blick fürs Detail: Sauberkeit, Hygiene und Ordnung sind für dich selbstverständlich Was wir dir bieten: - Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, ein familiäres Arbeitsklima u.v.m Wir freuen uns auf deine Bewerbung gerne telefonisch oder per E-Mail! rezeption@hotel-joeckel.de Tel:06644/343

Die ZAZA HVL UG (haftungsbeschränkt) – „Zusammen Am Ziel Ankommen“ ist ein freier Träger der Kinder- und Jugendhilfe im Landkreis Havelland. Unsere dezentralen Angebote umfassen insbesondere: - Stationäre Jugendhilfe - Sozialpädagogische Familienhilfe (SPFH) - ambulante Unterstützungsangebote für Kinder, Jugendliche und Familien Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort engagierte pädagogische Fachkräfte (m/w/d) für die Betreuung von unbegleiteten minderjährigen Ausländern (umA). Ihre Aufgaben - Unterstützung der Jugendlichen im Alltag, z. B. bei Terminen, schulischen Angelegenheiten oder hauswirtschaftlichen Tätigkeiten - Durchführung von Einzelgesprächen, pädagogischen Gruppenangeboten sowie Kriseninterventionen - Planung und Mitgestaltung von Freizeit- und Gruppenaktivitäten - Förderung von Selbstständigkeit, sozialer Integration und Alltagskompetenzen - Sicherstellung von Struktur, Ordnung und einer sicheren Umgebung für die Jugendlichen - Zusammenarbeit mit Jugendämtern, Vormündern, Schulen sowie weiteren Kooperationspartnern - Dokumentation der pädagogischen Arbeit Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in, Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/in oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation - Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen, idealerweise im Bereich unbegleitete minderjährige Ausländer (umA) - Interkulturelle Kompetenz, Empathie und ein professioneller Umgang mit herausfordernden Situationen - Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil Wir bieten - Flexible Arbeitszeiten sowie Teilzeit- oder Vollzeitbeschäftigung - Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden Träger der Jugendhilfe - Faire Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE - 30 Tage Urlaub pro Jahr - Betriebliche Altersvorsorge - Regelmäßige Supervision sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Gesundheitsbonus - Ein wertschätzendes und kollegiales Team Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. 📧 Bewerbungen bitte per E-Mail an: bewerbung@zaza-hvl.de 📞 Oder kontaktieren Sie uns gerne telefonisch für weitere Informationen. Ergänzende Informationen: Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Bildungsarbeit, Migrantenarbeit, Sozialarbeit, Netzwerkarbeit (Soziale Arbeit), Asylbewerber (Betreuung, Beratung etc.), Qualitätsmanagement, Berufsberatung Expertenkenntnisse: Berichtswesen, Information, Dokumentation (soziale Arbeit), Dokumentation (Erziehung)