DEINE AUFGABEN • Du bist verantwortlich für das Risikomanagement und Aufgaben in der Geldwäschebekämpfung • Du erstellst dich um Geschäfts-, Risiko-, Geldwäscheberichte • Du erstellst Bestandslisten, Substanzwertrechnungen, Borrowing Base • Du korrespondierst eigenverantwortlich mit der internen Revision • Unterstützend hilfst du in der Prüfung und Bearbeitung der Leasinganfragen • Du korrespondierst mit Vermittlern und Kunden (per Telefon und E-Mail) • Du legst Leasingverträge an DEIN PROFIL • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bankbereich und 3 Jahre Berufserfahrung, wünschenswert erste Kenntnisse im Bereich Risikomanagement oder/und Geldwäsche • Du bist verantwortungsbewusst in deiner täglichen Arbeit • Du beherrschst den sicheren Umgang mit MS-Office • Du hast eine strukturierte Arbeitsweise, Sorgfältigkeit und Organisationstalent • Du verfügst über eine gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit Über unsDen Blick immer mit einem Auge in die Zukunft gerichtet, suchen wir, die Automobilgruppe Siebrecht, stets motivierte, flexible und zuverlässige Teamplayer, die an der Mitarbeit in einem modernen Unternehmen interessiert sind. Denn nur in guter Zusammenarbeit können wir, ganz nach dem Motto „Geht nicht, gibt’s nicht!„, an unseren bisherigen Erfolgen anknüpfen und unsere zukünftigen Ziele gemeinsam erreichen. Im Gegenzug bieten wir unseren Mitarbeitern, als einer der zertifizierten Top Arbeitgeber Niedersachsens, einen sicheren Arbeitsplatz mit zahlreichen Zusatzleistungen. Mit diesen Benefits kannst Du rechnen: • gerechte Entlohnung • flexible Arbeitszeiten • Fitnessstudio-Zuschuss • kostenloser Eintritt in ausgewählte Schwimmbäder • Weiterbildungsmöglichkeiten • E-Bike Leasing • Altersvorsorge Unsere Unternehmensphilosophie steht unter dem Credo „ungewöhnlich persönlich“. Unternehmerisches Wachstum und eine familiäre Atmosphäre sollen sich bei uns daher nicht ausschließen, sondern bedingen. Zur Verstärkung unseres 530-köpfigen Teams sind wir stets auf der Suche nach motivierten, flexiblen und zuverlässigen Mitarbeitern, für die Teamplay kein Fremdwort ist.

Ihre Aufgaben - Planung und Koordination sämtlicher Vertriebsthemen über alle Kanäle und Zielgruppen hinweg - Durchführung und Aktualisierung von Kundensegmentierungen - Ausbau eines datengetriebenen Vertriebes - Sparringspartner und Ideengeber für Vertriebsleitung/Teamleitung und Vorstand - Operatives & strategisches Projektmanagement im Rahmen der vertrieblichen Entwicklung der Bank Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bankfachwirt oder ein betriebswirtschaftliches Studium - Erfahrungen in der strategischen Vertriebsarbeit im Bankenumfeld sind zwingend notwendig - Kenntnisse in der Kundensegmentierung, omnikanaler Kundenansprache sowie analytisches Verständnis für betriebs- und volkswirtschaftliche Zusammenhänge - Grundkenntnisse zu regulatorischen Anforderungen im Bankwesen (WpHG, MaRisk) - Affinität für digitale Arbeitsweise gepaart mit einer kommunikativen, teamorientierten Persönlichkeit Wir bieten - Für eine ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten täglich zwischen 06:30 – 19:30 Uhr sowie Gleitzeitausgleich - Mehr Flexibilität im Alltag: Bis zu zwei Tage pro Woche flexibel und mobil arbeiten - Genießen Sie Ihre Auszeit: 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zwei zusätzliche Urlaubstage am 24.12 und 31.12. - Ihr Geburtstag ist was Besonderes: Wir schenken Ihnen einen freien Nachmittag an Ihrem Geburtstag - Wir denken an Ihre Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen - Unserer Umwelt zuliebe: Mit unserem JobRad – Angebot fördern wir nachhaltige Mobilität und Sie profitieren von attraktiven Konditionen - Profitieren Sie doppelt: Als Mitarbeiter unserer Bank genießen Sie exklusive Sonderkonditionen sowie „Corporate Benefits“ - Karriere & Entwicklung: Unser vielfältiges Weiterbildungsangebot ist individuell auf Ihre fachlichen und persönlichen Bedürfnisse zugeschnitten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Wir bieten regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen an und stellen Ihnen bei Bedarf ergonomische Arbeitsplätze zur Verfügung - Für Ihr Wohlbefinden: Es stehen Ihnen Frisches Obst und kostenloses Wasser zur Verfügung - Wertschätzende Zusammenarbeit: Ihre Loyalität und Ihr Engagement erfahren bei uns Anerkennung und werden durch attraktive Vorteile belohnt. - Gemeinsam ans Ziel: Bei uns stehen Unternehmensziele im Fokus – keine Einzelzielvereinbarungen. Gemeinsame Erfolge werden durch jährliche Sonderzahlungen gefeiert. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Bankbetriebslehre, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Banksoftware agree Expertenkenntnisse: Tabellenkalkulation Excel (MS Office), Vertriebsmanagement

Ihre Aufgaben - Disziplinarische und fachliche Führung der Mitarbeiter im Team Vertriebsmanagement - Strategische und operative Weiterentwicklung des Vertriebes inkl. Marktbeobachtung & Ausbau der Marktposition im Privatkundensegment und Erschließung neuer Geschäftsfelder - Verantwortung für Produkte, Leistungen und die kontinuierliche Optimierung sowie Weiterentwicklung der vertrieblichen Geschäftsprozesse - Steuerung des Vertriebs und der Vertriebskanäle sowie Betreuung von Verbund- und Vertriebspartnern -  Ausbau der Vertriebsleistung inkl. eigenständige Entwicklung, Umsetzung nachhaltiger Kundenkampagnen sowie Konditionsverantwortlicher - Beteiligung am operativen und strategischen Projektmanagement & Mitgestaltung der jährlichen Vertriebsplanung Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung als Bankkaufmann/-frau, ergänzt durch eine Weiterbildung zum Bankfachwirt oder eine vergleichbare Qualifikation erwünscht - Erfahrungen in der strategischen Vertriebsarbeit im Bankenumfeld sowie Kenntnisse in der Kundensegmentierung - Erste Führungserfahrung in einer vertrieblich ausgerichteten und kundenorientierten Position wünschenswert - Analytisches Verständnis und Spaß an der Entwicklung und Begleitung vertrieblicher Konzeptionen - Affinität für digitale Arbeitsweise gepaart mit einer kommunikativen, teamorientierten Persönlichkeit Wir bieten - Für eine ausgewogene Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten täglich zwischen 06:30 – 19:30 Uhr sowie Gleitzeitausgleich - Mehr Flexibilität im Alltag: Bis zu zwei Tage pro Woche flexibel und mobil arbeiten - Genießen Sie Ihre Auszeit: 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zwei zusätzliche Urlaubstage am 24.12 und 31.12. - Ihr Geburtstag ist was Besonderes: Wir schenken Ihnen einen freien Nachmittag an Ihrem Geburtstag - Wir denken an Ihre Zukunft: Profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen - Unserer Umwelt zuliebe: Mit unserem JobRad – Angebot fördern wir nachhaltige Mobilität und Sie profitieren von attraktiven Konditionen - Profitieren Sie doppelt: Als Mitarbeiter unserer Bank genießen Sie exklusive Sonderkonditionen sowie „Corporate Benefits“ - Karriere & Entwicklung: Unser vielfältiges Weiterbildungsangebot ist individuell auf Ihre fachlichen und persönlichen Bedürfnisse zugeschnitten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen: Wir bieten regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen an und stellen Ihnen bei Bedarf ergonomische Arbeitsplätze zur Verfügung - Für Ihr Wohlbefinden: Es stehen Ihnen Frisches Obst und kostenloses Wasser zur Verfügung - Wertschätzende Zusammenarbeit: Ihre Loyalität und Ihr Engagement erfahren bei uns Anerkennung und werden durch attraktive Vorteile belohnt - Gemeinsam ans Ziel: Bei uns stehen Unternehmensziele im Fokus – keine Einzelzielvereinbarungen. Gemeinsame Erfolge werden durch jährliche Sonderzahlungen gefeiert Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Bankbetriebslehre, Konzeption (Werbung, Marketing, PR), Banksoftware agree, Gruppen-, Teamleitung Expertenkenntnisse: Vertriebsmanagement

Warum sind wir auf der Suche?Du willst Nachhaltigkeit im Finanzsektor nicht nur analysieren, sondern aktiv umsetzen? Bei Sustainable arbeitest Du an der Schnittstelle von Sustainable Finance, Regulatorik und strategischer Transformation – nah am Kunden, mit echtem Impact und viel Gestaltungsspielraum. Als (Senior) Consultant Sustainable Finance bist Du derdie erste Ansprechpartnerin für unsere Kunden aus dem Finanz- und Corporate-Finance-Umfeld. Du übernimmst Verantwortung für Projekte, entwickelst Beratungsangebote weiter und bringst Sustainable Finance strategisch wie operativ voran.Deine Aufgaben • Du leitest anspruchsvolle Beratungsprojekte eigenständig in der Rolle der Projektleitung • Du berätst Banken, Investoren und Unternehmen zu regulatorischen, strategischen und operativen Fragestellungen rund um Sustainable Finance • Du entwickelst neue Beratungs- und Serviceangebote im Bereich Sustainable Finance und positionierst diese erfolgreich am Markt • Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und pflegst aktiv Dein Netzwerk im Finanz- und/oder Corporate-Finance-Umfeld • Du repräsentierst Sustainable auf Fach- und Branchenveranstaltungen und stärkst unsere Sichtbarkeit als Finance-Experten*in • Du monitorst regulatorische, marktseitige und fachliche Entwicklungen (z. B. SFDR, CSRD, EU-Taxonomie) und leitest konkrete Implikationen für unsere Kunden ab • Du entwickelst Methoden, Tools und Beratungsansätze kontinuierlich weiter Das wünschen wir uns • 3–5 Jahre relevante Berufserfahrung im Finanzsektor (z. B. Banken, Versicherungen, Asset Management) oder im Corporate-Finance-Umfeld, idealerweise mit Beratungserfahrung • Fundierte Kenntnisse in SFDR, CSRD / ESRS mit Finance-Bezug sowie Sustainable-Finance-Instrumenten (Green Bonds, Sustainability-Linked Bonds & Loans) • Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeit und ESG-Regulatorik und der Ableitung konkreter Implikationen für Finanzinstitute und Unternehmen • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Banken, Investoren, Ratingagenturen und/oder Corporate-Finance-Abteilungen (z. B. Treasury) • Ein bestehendes Netzwerk im Finanzsektor und die Motivation, dieses aktiv auszubauen • Ausgeprägte Beratungskompetenz und sicheres Auftreten in der Kundenkommunikation • Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie überzeugende Präsentations- und Verhandlungssicherheit • Freude an Innovations- und Serviceentwicklung im Beratungsumfeld Unser Angebot • Vielfältiger Job mit spannenden Aufgaben und großem Gestaltungsspielraum • Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Kommunikation • Flexibles Arbeiten – im Home-Office oder an einem unserer Standorte (München, Berlin, Hamburg, Köln, Österreich & Schweiz) • Zugang zu einem umfangreichen Weiterbildungsangebot für die gezielte berufliche Entwicklung • Buddy-Programm und strukturierte Onboardingphase für einen gelungenen Start • Freie Wahl der Technik: Windows oder Mac – je nach persönlicher Präferenz • Deutschlandticket oder JobRad für eine umweltfreundliche und flexible Mobilität • Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft für sportliche Auszeiten • Workation von bis zu 2 Monaten im Kalenderjahr für maximale Flexibilität • Ein Ehrenamtstag pro Kalenderjahr für gesellschaftliches Engagement • Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) zur finanziellen Zukunftsabsicherung • Tierfreundliche Offices, in denen auch Vierbeiner willkommen sind • Regelmäßige Teamevents für gemeinsame Erlebnisse und Austausch Über unsDie Sustainable AG ist eine Unternehmensberatung, die Unterstützung bei den Themen Nachhaltigkeit, Klimaschutz und der Transformation zu einem nachhaltig zukunftsfähigen Unternehmen bietet. 2008 im Herzen Münchens gegründet, berät Sustainable Kundinnen vom Familienbetrieb bis zum DAX-Konzern, aber auch Kommunen und Institutionen. Ein Team von über 100 Expertinnen arbeitet an den Standorten München, Hamburg, Köln, Berlin und Österreich an der nachhaltigen Entwicklung und der zukunftsfähigen Transformation von Unternehmen. Unsere Auszeichnungen unterstreichen unsere bisherige Arbeit. Wir wurden als Beste Unternehmensberatung 2025, als Hidden Champion 2026/27 unter den Unternehmensberatungen im Bereich Nachhaltigkeit, als Top Consultant 2024 und von Great Place to Work als "Attraktiver Arbeitgeber" 2024/25 ausgezeichnet.

Privatkundenberater (m/w/d) im Beratungszentrum Recklinghausen Wir sind eine leistungsstarke und modern organisierte Volksbank im nördlichen Ruhrgebiet, mit einem betreuten Kundenvolumen von gut 2,6 Mil. EUR und rund 200 Mitarbeitern. Mit unseren 2 Beratungszentren und 3 Filialen in Marl und Recklinghausen sowie unseren 11 SB-Standorten bieten wir unseren Kunden bis an die Grenzen zum Münsterland das vollständige persönliche und digitale Service- und Beratungsangebot. Wir suchen Sie als Privatkundenberater (m/w/d) im Beratungszentrum Recklinghausen in Vollzeit. Ihr Profil - Abgeschlossene Ausbildung Bankkaufmann/frau - Wünschenswert: VR-Privatkundenberater, Beraterpass 3 oder ähnliche Qualifikation - Freude am Vertrieb - Sie sind ein „Teamplayer“ - sichere Kommunikation - auch bei Einwand-Situationen - hoher Servicegedanke - Sie arbeiten sehr kundenorientiert - Sie haben ein hohes Verantwortungsbewusstsein Ihre Aufgaben - Durchführung von bedarfsorientierten Kundengesprächen im Rahmen der genossenschaftlichen Beratung - Kundenorientiertes Arbeiten - Bedarfs- und Signalerkennung - Impulsgeber für unsere Kunden - Kundenakquise (auch per Telefon) - Beziehungsmanagement mit unseren Kunden - Einbezug der Verbundpartner in Kundengespräche - fachliche Kenntnisse der Verbundpartner Das bieten wir Ihnen - tarifliche Vergütung - je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 64.116 EUR - Hansefit - Fitness- und Gesundheitsförderung - Benefitprogramm - u.a. Bikeleasing - zentrumnahes Arbeiten im Beratungszentrum Recklinghausen - angenehme, kollegiale Arbeitsatmosphäre - Mitarbeiterevents - betriebliche Altersvorsorge - u.v.m. Sie sehen sich in diesem Profil wieder und haben Lust bei einer starken Regionalbank zu arbeiten? Dann bewerben Sie sich sehr gerne bei uns. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderungen oder Gleichgestellten werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einschließlich Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an unseren Leiter Personal Thomas Fritzsche.  Nutzen Sie hierfür bitte ausschließlich unsere Online-Bewerbungsplattform auf unserer Homepage.  Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir starten durch – weil wir heute wissen, was morgen wichtig ist! Wir arbeiten in und für die Region seit Generationen. Wir geben für unsere Kundinnen und Kunden unser Bestes und vor allem – für Sie! Gestalten Sie einen modernen Arbeitgeber im Wandel aktiv mit. In der Abteilung Firmenkunden, Internationales Geschäft und Private Banking begleiten wir unsere Kunden ganzheitlich, sowohl gewerblich als auch privat, in ihren finanziellen Angelegenheiten. Hierbei stehen wir unseren Kunden insbesondere bei Finanzierungswünschen zur Seite und unterstützen sie in allen Finanzierungsfragen. Dabei legen wir höchsten Wert auf Kundenorientierung, persönliche Beratung und maßgeschneiderte Finanzierungskonzepte. Für den Standort Stockach suchen wir baldmöglichst einen Gewerbekundenberater (m/w/d) mit Teilspezialisierung „Landwirtschaft“  (Teilzeit möglich - mind. 80 %). Was Sie bei uns lernen und verantworten werden: - Umfassende Betreuung und Begleitung von Gewerbekunden in ihrer unternehmerischen Entwicklung mit einem Obligo von 100 – 750 TEUR und 500 – 2.500 TEUR Umsatz - Verkauf von Sparkassen- und Verbundprodukten sowie enge Kooperation mit unseren Co-Beratern und anderen Produktspezialisten - Umfassende Bearbeitung / Überwachung der Kreditengagements, insbesondere Prüfung der Bonitäts- und Antragsunterlagen, Erstellung von Kreditangeboten und -anträgen - Begleitung und Finanzierung von Existenzgründungen sowie Nachfolgeregelungen - Gewinnung von Neukunden und Intensivierung bestehender Kundenkontakte - Repräsentation der Sparkasse bei Kundenveranstaltungen und Anlässen Sie passen zu uns, wenn …: - … Sie eine erfolgreiche Ausbildung zum Bankbetriebswirt absolviert haben oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen können - … Sie Erfahrung in der Beratung von Gewerbe- oder Geschäftskunden mitbringen - … Sie für fachliche Weiterbildungen offen sind - … Sie gerne mit Kunden in Kontakt stehen und ein sicheres, freundliches Auftreten haben - … Sie teamfähig und kommunikativ sind, eine ausgeprägte Sozialkompetenz mitbringen, Ihnen selbstän diges Arbeiten liegt und Sie Spaß am Vertrieb haben - … du Verantwortung übernehmen möchtest und unternehmerisches Denken vorhanden ist Unser Versprechen an Sie: - Wir stehen mit unserem Team für eine fundierte Einarbeitung - Jeder Berater (m/w/d) steht für Fragen zur Verfügung - Fachliche Fortbildungen sind wichtig und werden umgesetzt - Wir möchten, dass Sie sich bei uns wohlfühlst und Ihre Arbeit gerne machen Das bieten wir: - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen - Mitarbeiterkonditionen und Wertpapiervergünstigungen - Einen modernen Arbeitsplatz und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten - Flexible Arbeitszeitgestaltung und 32 Urlaubstage Wir haben dein Interesse geweckt? Ergänzende Informationen: Nur schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Personen Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: E-Mail-Programm Outlook (MS Office), Onlinebanking, Internationaler Zahlungsverkehr, Wertpapiergeschäft Erweiterte Kenntnisse: Betriebswirtschaftslehre, Investmentfonds, Bonitätsprüfung Expertenkenntnisse: Firmenkundengeschäft Zwingend erforderlich: Kundenberatung, -betreuung, Bankbetriebslehre, Kontoführung, Buchführung, Buchhaltung, Kreditgeschäft, Bank- und Kapitalmarktrecht

Privatkundenberater (m/w/d) in Vollzeit Vertrauen ist kein Produkt. Es entsteht im Gespräch – und genau dafür suchen wir Sie. Wir sind eine regionale Genossenschaftsbank mit 30 Mitarbeitenden und einer Bilanzsumme von rund 300 Mio. Euro. Bei uns zählt nicht nur die Zahl – sondern der Mensch. Sowohl im Kundengespräch als auch im Team. Ihre Aufgaben - Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Kundenstamms - Ganzheitliche Beratung in allen finanziellen Fragen - Beratung im Konsumentenkredit- und Bauspargeschäft - Aktive Mitgestaltung einer vertrauensvollen Kundenbeziehung - Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und mit dem Anspruch, Ihre Kunden langfristig zu begleiten. Ihr Profil - Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) - Erste Berufserfahrung in der Privatkundenberatung - Freude am persönlichen Kundenkontakt - Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist Das bieten wir - Unbefristeter Arbeitsvertrag - 30 Tage Urlaub - Flexible Arbeitszeitgestaltung - Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten - Attraktive Vergütung zzgl. betrieblicher Altersvorsorge - Variable Zusatzvergütung bei guten Vertriebsergebnissen - JobRad, Wellpass, Kaffeeflatrate und weitere Benefits - Ein offenes, wertschätzendes Team mit kurzen Entscheidungswegen Bei uns arbeiten Sie nicht in einem anonymen Konzern, sondern in einer regionalen Bank, in der man sich kennt – und in der Ihr Engagement wirklich gesehen wird. Klingt interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail oder schriftlich an: Rita Hübner Telefon: 04207 / 696-14 E-Mail: r.huebner@vboyten.de Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Kreditgeschäft, Wertpapiergeschäft Erweiterte Kenntnisse: Kundenberatung, -betreuung, Kontoführung, Zahlungsverkehr, Onlinebanking, Baufinanzierung, Privatkundengeschäft, Spar- und Anlagegeschäft

Über uns: Die Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG ist als mitgliederstärkste Volksbank Deutschlands mit einer Bilanzsumme von rund 19 Mrd. Euro ein wichtiger Partner für die Privatkunden und den gewerblichen Mittelstand in der Region Frankfurt/Rhein-Main. Sie bietet alle Dienstleistungen einer modernen Universalbank an. Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven. Ihr spannendes Aufgabengebiet - Sie sorgen für eine nachhaltige Qualitätssicherung der Prozesse im KundenDialogCenter und bewirken dies durch regelmäßig stattfindende Coachingmaßnahmen in den Bereichen der In- und Outboundtelefonie - Sie stellen die Erhöhung der Fallabschlussquote bei den Kolleg:innen sicher, u.a. durch Stärkung der Fragetechniken, Erkennen von Kundenbedürfnissen, Sensibilisierung der Eigenreflektion in der Wahrnehmung beim Kunden etc. - Sie erkennen konkrete Signale und erarbeiten auf Basis dessen gezielte Strategien in der Ansprache - Sie führen eine Reduzierung der Nachbearbeitungszeiten bei allen Mitarbeitenden im KundenDialogCenter herbei - Sie gestalten das Onboarding im Bereich Kommunikation in Form von Workshops und Trainingssequenzen - Sie agieren themenbezogen als erste/r Ansprechpartner/in für Mitarbeitende im KundenDialogCenter - Sie übernehmen Aufgaben im Bereich Qualitätsmanagement Das bringen Sie mit - Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann / zur Bankkauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Berufsausbildung sowie eine Zertifizierung zum „KDC-Coach“ - Umfassende Fachkenntnisse und Fertigkeiten zu Produkt- und Prozessmanagement im KundenDialogCenter, mehrjährige Erfahrung im Bereich der Telefonie sowie Kenntnisse zu relevanten Themen im Omnikanalbanking - Erfahrung in der Mitwirkung und ggf. Leitung von (Teil-)Projekten - Mediale Kommunikationsstärke sowie eine sehr gute Kooperationsfähigkeit - Ausgeprägte Kompetenz zur Anleitung und fachlichen Weiterentwicklung von Mitarbeitenden - Spaß an der Übernahme von Verantwortung sowie an der Nutzung gewisser Gestaltungs- und Handlungsspielräume - Fundierte MS-Office Kenntnisse (insb. Excel und Powerpoint) Das bieten wir: - Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten - Verantwortungsvolle Herausforderung - 200 Euro Gesundheitsbudget - Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten - Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub - Mobiles Arbeiten - Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld - Fahrradleasing mit JobRad - Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Zwingend erforderlich: Coaching

Diese Aufgaben warten • Betreuung des Vertragsmanagements im Leasingbereich, einschließlich Prüfung, Erfassung, Verwaltung und Bearbeitung von Vertragsänderungen während der laufenden Vertragsdauer. • Erstellung, Prüfung und Versand von Leasing-Ausgangsrechnungen sowie deren ordnungsgemäße Verbuchung im internen Softwaresystem. • Überwachung und Verbuchung von Zahlungseingängen sowie Durchführung des Mahnwesens inklusive Erstellung und Versand von Mahnschreiben. • Betreuung und Verwaltung neuer sowie bestehender Kundenbeziehungen im Rahmen des Vertragsmanagements Leasing und Sicherstellung einer effizienten Abwicklung über die gesamte Vertragslaufzeit. Kenntnisse und Fähigkeiten • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bankenwesen oder vergleichbare Qualifikation. • 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung und Betreuung von Verträgen im Leasing- oder Baumaschinenbereich. • Fundierte Kenntnisse in Vertragssachbearbeitung Leasing oder, Kreditprüfung • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Italienisch und Spanisch von Vorteil. Warum wir? • Unternehmerisches Umfeld mit Start-up-Dynamik und starkem internationalen Konzernhintergrund • Direkter Einfluss auf Prozesse • Hybrides Arbeitsmodell • Entwicklungsperspektiven mit der Möglichkeit, zusätzliche Verantwortung zu übernehmen Über unsGroßes bewegen mit XCMG!Herzlich willkommen bei XCMG - einem der weltweit größten Baumaschinenhersteller. Wir entwickeln Bagger, Krane, Erdbewegungs- und Straßenbaumaschinen auf dem neusten Stand der Technik für unsere Kunden in der Bauindustrie, dem Bergbau und der Energiewirtschaft.An unserem Standort in Krefeld sind wir mit vier Tochtergesellschaften vertreten. Neben dem europäischen Headquarter XCMG Europe GmbH befinden sich hier auch jeweils eine Gesellschaft für Forschung und Entwicklung, für strategische Einkäufe sowie für Vertrieb und Service. Gemeinsam treiben wir Investitionen und Innovationen voran.Bei uns hast du die Möglichkeit, dich mit Professionalität und Know-how einzubringen und dich in einem interkulturellen und zukunftsorientierten Umfeld weiterzuentwickeln.

7Fair. Menschlich. Nah. - Diese Leitlinien leben wir mit unseren 370 Mitarbeiter*innen sowie über 60 Auszubildenden und finden gemeinsam Finanzlösungen für die Menschen in der Region. Telefonieren ist Deine Leidenschaft. Die Kundenberatung und der Vertrieb liegen Dir am Herzen und Du hast Freude am Erfolg. In unserer umfassenden Einarbeitung bekommst Du alle notwendigen Werkzeuge an die Hand, um Deine neue Aufgabe erfolgreich umzusetzen. Deine Vorteile bei uns: - flexibles Arbeitszeitkonto und Mobile Office-Möglichkeiten - Grundvergütung (TVöD-S) mit ca. 14 Gehältern und einer leistungsorientierten Komponenten - Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 40 Euro monatlich - Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge (bAV) und zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge - Zuschuss zum Bike Leasing - Urlaubsanspruch in Höhe von 32 Tagen pro Kalenderjahr - viele weitere Mitarbeitervorteile (Mitarbeiterkonditionen, Betriebliches Gesundheitsmanagement, corporate benefits, etc.) Deine Aufgabenschwerpunkte: - Du entwickelst Dich zum/zur Spezialist*in fürs Privatkreditgeschäft - Mit Empathie und Kompetenz begeisterst Du unsere Kundinnen und Kunden und begleitest sie von der Ansprache bis zur Wunscherfüllung - Du findest gemeinsam mit den Kund*innen individuelle Lösungen Dein Profil: - Du bist Bankkaufmann/Bankkauffrau oder Du bist Quereinsteiger*in und ein Kommunikationstalent und hast eine abgeschlossene Berufsausbildung - Du hast Spaß am Umgang mit Kund*innen - Du hast eine gute Kunden- und Serviceorientierung und kannst Dich gut ausdrücken Bist du interessiert? Dann bewirb Dich mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins online unter www.sparkasse-giessen.de/jobs. Deine Fragen beantwortet Dir gerne Michaela Koch, stv. Leiterin Personalabteilung, 0641 704-71214. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen.