Wir suchen im Auftrag eines renommierten Übertragungsnetzbetreibers (Energiesektor) am Standort Hannover ein Teammitglied in Vollzeit mit 37-Stunden in der Woche. Ihre Aufgaben - Verantwortung für die Weiterentwicklung, Standardisierung und Implementierung von Methoden, Strukturen und Prozessen im Projektübergabe- und Dokumentationsmanagement des Programms - Sicherstellung einer einheitlichen, effizienten und qualitätsgesicherten Daten- und Dokumentationsverwaltung über Projekte und Fachbereiche hinweg - Steuerung der Einhaltung der Digital Strategy sowie Integration und Dokumentation KI-basierter Lösungen in bestehende Prozesse und Workflows - Analyse komplexer Anforderungen und Entwicklung praxistauglicher Methoden, Standards und Lösungen für die Projekte des Programms - Unterstützung bei der Konzeption, Einführung und Optimierung des bereichsübergreifenden Handover-Prozesses Ihr Profil - Ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium verschiedener Fachrichtungen, idealerweise in einem technischen oder kaufmännischen Bereich - Bereits Erfahrungen im Projektmanagement - Eigenmotivation und Hands-on-Mentalität, schnelle Auffassungsgabe sowie ein lösungsorientiertes Handeln - Sehr gutes Verständnis für informationstechnische Zusammenhänge und komplexe Themen - Starke Kommunikations- und Teamfähigkeit, auch im Umgang mit Lieferanten - Fließende Deutsch und gute Englischkenntnisse von Vorteil Ihre Benefits - Steigen Sie ein in ein renommiertes Energieunternehmen und nehmen Ihre Karriereentwicklung in die eigene Hand in Vollzeit auf Basis einer 37-Stunden-Woche - Möglichkeit der Wahrnehmung eines hybrides Arbeitsmodels - Präsenz und Homeoffice - Wenn Sie gerne einkaufen, dann sind Sie bei uns richtig: Entdecken Sie die Shoppingdiscounts bei ausgewählten Partnern auf unserem Unternehmensportal - Freuen Sie sich auf 30 Tage Urlaub, der Ihrem Wohlbefinden zugutekommen - Nutzen Sie vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern - Sie erhalten Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kontaktdaten: Pia Kratschmer Senior Recruitment Consultant YER Staffing GmbH Harmoniestraße 1 44787 Bochum Phone: +49 234 927 821 28 Mail: pia.kratschmer@yer.de Web: www.yer.de

Die Fraunhofer-Gesellschaft (www.fraunhofer.de) ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft - genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen. Wie das Engineering der Zukunft aussieht, erforschen wir am Fraunhofer-Institut für Entwurfstechnik Mechatronik IEM in Paderborn - gemeinsam mit starken Partnern und viel Leidenschaft für Technik. Unsere Teams entwickeln Lösungen, die wirklich in die Anwendung kommen: von smarten Produkten über vernetzte Produktionssysteme bis hin zu digitalen Services und moderner Software. Dabei denken wir Innovation vom ersten Konzept bis zur Umsetzung. Und genau hier kommst Du ins Spiel. Hier sorgst Du für Veränderung - Du arbeitest in Forschungs- und Industrieprojekten entlang des gesamten Produktlebenszyklus - von der Identifizierung und Strukturierung von Nachhaltigkeitspotenzialen über die methodische Konzeption bis hin zur technischen Umsetzung und Validierung in realen Anwendungsszenarien. - Konkret entwickelst und implementierst Du datengetriebene Methoden, Prototypen und Demonstratoren im Sustainability Engineering - insbesondere für Life Cycle Assessments (LCA), Product Carbon Footprints (PCF) und den Digitalen Produktpass (DPP), unter Einsatz von Künstlicher Intelligenz zur Analyse und Automatisierung. - Du integrierst Nachhaltigkeitsbewertungen und KI-gestützte Funktionen in bestehende Engineering-Toollandschaften, Datenflüsse und Prozesse und bewertest deren Mehrwert hinsichtlich Transparenz, Effizienz und Entscheidungsunterstützung. - Interdisziplinär arbeitest Du mit Kolleg*innen, Industriepartnern und öffentlichen Auftraggebern zusammen, bereitest Ergebnisse adressatengerecht auf und präsentierst diese überzeugend. - Zu guter Letzt veröffentlichst Du Deine Ergebnisse in Fachbeiträgen, wirkst an Workshops, Schulungen und Akquiseaktivitäten mit und treibst die Weiterentwicklung des Themenfelds Sustainability Engineering voran. Hiermit bringst Du Dich ein - Ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Universitätsstudium in einem technischen oder wirtschaftswissenschaftlichen Fachbereich wie z. B. Informatik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau oder Betriebswirtschaftslehre - Erfahrung bzw. fundierte Methoden- und Toolkenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: Life Cycle Assessment, Product Carbon Footprint (PCF), Digitaler Produktpass (DPP); idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in KI/ML zur Analyse und Automatisierung - Gutes Know-how entlang des Produktlebenszyklus, z. B. in Systems Engineering, Model-Based Systems Engineering (MBSE), Produktentwicklung oder verwandten Ansätzen - auch um Nachhaltigkeitsaspekte systematisch in Entwicklungsprozesse zu integrieren - Die Fähigkeit, sich schnell in neue Anwendungsdomänen und regulatorische Rahmenbedingungen (z. B. im Kontext von Nachhaltigkeit und Kreislaufwirtschaft) einzuarbeiten, komplexe Zusammenhänge strukturiert zu analysieren und in umsetzbare, datenbasierte Konzepte zu überführen - Freude daran, technische Inhalte gegenüber Kund*innen, Projektpartnern und wissenschaftlichem Publikum überzeugend zu vertreten. - Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mind. C1) und Englisch Was wir für Dich bereithalten - Freue Dich auf eine Position, in der Du die Innovationen von morgen vorantreiben. - Eine ausgeprägte Teamkultur mit flachen Hierarchien ist für uns selbstverständlich. Das bedeutet: hohe Wertschätzung und Vertrauen, eine angenehme und familienfreundliche Arbeitsatmosphäre, Teamevents, gemeinsame Mittagessen und kreative Kolleg:innen. - Es erwartet dich ein modern ausgestattetes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit einer Home-Office-Regelung mit Rücksicht auf deine beruflichen und privaten Herausforderungen. - Du greifst für deinen Arbeitsweg auf öffentliche Verkehrsmittel zurück? Dann nutze unser Jobticket! Weitere spannende Vorteile für Mitarbeitende findest du auf unserer Website. - Wir unterstützen dich aktiv bei der Vereinbarung von Arbeits- und Familienleben und sind stolz auf die Auszeichnung »Familienfreundliches Unternehmen« im Kreis Paderborn. - Deine Karriereentwicklung unterstützen wir mit einer gezielten Laufbahnplanung, einer großen Auswahl an fachlichen und persönlichen Weiterbildungen sowie einer engen Begleitung auf dem Weg zu deiner Promotion. - Mit dem Talenta-Förderprogramm bieten wir Frauen in der Forschung die umfassende Möglichkeit, die Karriere individuell und gezielt durch entsprechende Qualifizierungsangebote nach vorne zu bringen. - Du erhältst eine faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (Bund) sowie eine betriebliche Altersvorsorge (VBL). Außerdem bieten wir attraktive Mitarbeiterrabatte (Fraunhofer Corporate Benefits) für eine große Auswahl attraktiver Marken. Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Unsere Aufgaben sind vielfältig und anpassbar - für Bewerber*innen mit Behinderung finden wir gemeinsam Lösungen, die ihre Fähigkeiten optimal fördern. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Die Stelle kann auch in Teilzeit besetzt werden. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren. Bereit für Veränderung? Dann bewirb Dich jetzt, und mach einen Unterschied! Noch unentschlossen oder Fragen im Kopf? Fachliche Fragen beantwortet Dir gerne: Herr Christian Kürpick christian.kürpick@iem.fraunhofer.de +49 5251 5465326 Für Fragen rund um den Bewerbungsprozess steht Dir zur Verfügung: Frau Michelle Ricke-Koch Michelle.ricke-koch@iem.fraunhofer.de +49 5251 5465132

Über uns Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kundinnen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren? Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Prozessmanagerin Kundenkanäle mit Fokus KI Automatisierung im Bereich Kunden & Märkte in Berlin-Treptow. Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten. Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin Die Energiewirtschaft rückt Kundenfokus und Digitalisierung in den Mittelpunkt. Der Bereich Kunden & Märkte bildet den Eingangskanal für alle Anschlussanfragen und steuert diese strukturiert durch das Unternehmen. Die Abteilung Kundenmanagement ist das Bindeglied zwischen Kunden, Technik, Dienstleistern und IT. Das Team Koordination Kundenkontakte und Dienstleister gestaltet und entwickelt die Prozesse der Kundeneingangskanäle des Bereichs Kunden & Märkte kontinuierlich weiter und treibt die Digitalisierung, Automatisierung sowie die datenbasierte Steuerung aktiv voran. In dieser Rolle bringst Du Deine Prozessexpertise ein, hinterfragst bestehende Abläufe und entwickelst gemeinsam mit unseren Fachbereichen Lösungen, die Effizienz steigern, zukunftsfähig aufgestellt sind und eine schnelle Umsetzung neuer Anforderungen ermöglichen. Diese Aufgaben erwarten Dich: Verantwortung für die Optimierung, Standardisierung und Automatisierung von Kundeneingangsprozessen unter konsequenter Nutzung von KI‑gestützten Methoden, unter Einhaltung der jeweils gültigen Marktregeln, Gesetze und regulatorischen Vorgaben der Energiemärkte Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung von KI‑basierten End-to-End-Prozessen innerhalb der bestehenden und zukünftigen IT-Systemlandschaft mit klarem Fokus auf das Kundenkontaktmanagement (Telefonie, Schriftverkehr, Portale) Entwicklung und Etablierung intelligenter Monitoring- und Steuerungsmodelle (inkl. KI-basierter Analysen) zur Sicherstellung des Ambitionsniveaus sowie zur datengetriebenen Identifikation, Priorisierung und Bewertung von Optimierungsmaßnahmen. Enge Zusammenarbeit mit Kundenmanagement, Metering, Marktpartnerservice, IT-Bereich und externen Partnern zur Überführung fachlicher Anforderungen in skalierbare, technologiegestützte Lösungen (inkl. KI-Integration) sowie zur aktiven Steuerung der Implementierung. Wir suchen jemanden mit: einem erfolgreich abgeschlossenen Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen) oder einer vergleichbaren Qualifikation sowie mehrjähriger Erfahrung im Prozessmanagement, idealerweise in regulierten Branchen fundierter Expertise in der Analyse, Optimierung und Standardisierung von End-to-End-Prozessen, insbesondere im Umfeld von Kundenkontakt- und Serviceprozessen nachweisbarer Erfahrung in der Konzeption, Einführung oder Weiterentwicklung von Automatisierungs- und KI-gestützten Lösungen (z. B. im Bereich Dokumentenverarbeitung, Kundenkommunikation, Workflow-Automatisierung) einem sicheren Umgang mit Daten, Kennzahlen und Performance-Steuerungsmodellen sowie der Fähigkeit, daraus konkrete Optimierungsmaßnahmen abzuleiten Verständnis für IT-Systemlandschaften sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit IT, Fachbereichen und externen Partnern zur Umsetzung von technologiegestützten Lösungen Kenntnissen der energiewirtschaftlichen Marktprozesse und regulatorischen Rahmenbedingungen (z. B. GPKE, WiM, EnWG) oder der Bereitschaft, sich diese schnell anzueignen ausgeprägter Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten und Entscheidungsträger zu überzeugen einer strukturierten, analytischen und lösungsorientierten Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Gestaltungswillen einem ausgeprägten Interesse an Digitalisierung, Innovation und insbesondere an der Weiterentwicklung von KI-Anwendungen im Unternehmenskontext Teamfähigkeit sowie Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld Das spricht für Deine Karriere bei uns: Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z.B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z.B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto. Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z.B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung. Arbeitsumfeld: Wir sichern Dir ein Umfeld mit viel Gestaltungsspielraum zur Eigeninitiative und eigenverantwortlichem Handeln sowie eine offene Kommunikationskultur zu. Gesundheit: Weil uns Deine Gesundheit am Herzen liegt, haben wir ein vielfältiges Gesundheitsmanagement implementiert und unterstützen Dich bei gesundheitsfördernden Aktivitäten, wie z.B. Fitnessstudiomitgliedschaften. Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive tarifliche Einstiegsvergütung zwischen 62T € - 75T € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge. Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest. So wird die Stromnetz Berlin als Arbeitgeber (kununu.com) gesehen. Bunt – spannend – vielfältig – Berlin. Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Iden

Ihr Arbeitgeber mit Perspektive – Traditionsreich, modern, innovativ und zukunftsorientiert Seit über 75 Jahren steht die Hamberger Flooring GmbH & Co. KG für hochwertige Böden, die in mehr als 90 Ländern verlegt werden. Was als bayerisches Familienunternehmen begann, ist heute deutscher Marktführer im Parkett. Getragen von technischer Präzision und einer klaren Idee: Böden zu bauen, auf denen Menschen zu Hause sind. Als Teil der Mutares-Gruppe schlagen wir nun das nächste Kapitel auf. Wir verbinden gewachsene industrielle Stärke mit unternehmerischem Denken. Dabei spielen Künstliche Intelligenz und Automatisierung eine wichtige Rolle. Manager KI und Prozessautomatisierung (m/w/d) Das sind Ihre Aufgaben: - Entwicklung und Umsetzung einer unternehmensweiten KI-Strategie gemeinsam mit der Geschäftsführung - Identifikation und Priorisierung von Automatisierungspotenzialen entlang zentraler Geschäftsprozesse - Konzeption, Entwicklung und Implementierung skalierbarer KI- und Automatisierungslösungen - Hands-on-Arbeit mit modernen Technologien wie Microsoft Copilot, Power Automate, Power Apps und Azure - Aufbau intelligenter KI-Agenten für Bereiche wie Vertrieb, Einkauf und HR - Integration von KI-Lösungen in bestehende Geschäftsprozesse und die ERP-Systeme - Analyse und Optimierung bestehender Prozesse inklusive Change-Management und Schulungen - Förderung der unternehmensweiten KI-Adoption und Aufbau eines Netzwerks von KI-Champions in den Fachbereichen Das bringen Sie mit: - Berufserfahrung im Bereich Digitalisierung, Beratung, IT oder KI-nahem Umfeld - Nachweisbare Erfahrung mit Microsoft Copilot Studio, Power Automate, Azure sowie idealerweise Tools wie n8n oder Zapier - Sicherer Umgang mit modernen KI-Tools und Large Language Models wie ChatGPT, Claude oder Copilot - Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Hands-on-Mentalität - Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit - Begeisterung für neue Technologien sowie Eigeninitiative beim Testen neuer KI-Tools und Frameworks Unser Angebot: - Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten - Spannende Gestaltungsfreiheit mit direkter Zusammenarbeit auf Geschäftsführungsebene - Individuelle Weiterbildungsangebote sowie enge Zusammenarbeit mit dem KI-Team der Mutares-Gruppe - Arbeiten im oberbayerischen Voralpenland mit hoher Lebensqualität - Offenes Arbeitsumfeld in einem motivierten Team - Attraktive Zusatzleistungen wie Gesundheitsmanagement, JobRad-Leasing und Corporate Benefits Wie geht es weiter: Wir freuen uns, falls wir Ihr Interesse an einer Zusammenarbeit geweckt haben. Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und ggf. Zeugnisse) über das Bewerbungsformular Bei Rückfragen melden Sie sich gerne direkt bei uns: Kontakt Amarin Knepper Recruiting a.knepper@hamberger.de +49803170078159 Standort Stephanskirchen Hamberger Flooring GmbH & Co. KG Rohrdorfer Str. 133 83071 Stephanskirchen www.hamberger.de Homeoffice: Umfang: Nach Vereinbarung

Weitere Berufsbezeichnung: Qualitätsmanagementbeauftragter; Zertifizierung Stellenbeschreibung: Referent (w/m/d) Qualitätsmanagement, Zertifizierung & KI-Themen in Vollzeit (40 Stunden pro Woche) Die Stelle ist zunächst befristet für ein Jahr zu besetzen. Über uns Seit 1997 sind wir Vorreiter in der Entwicklung und dem Verkauf digitaler Lösungen im Bereich des Automobilhandels. Als Softwarepartner für den Fahrzeughandel gestalten wir den Einsatz digitaler Technologien und künstlicher Intelligenz in einer zentralen Zukunftsbranche aktiv mit. Wir schaffen die digitale Grundlage für den erfolgreichen Fahrzeughandel von morgen, mit Lösungen, die vorausdenken, Märkte verstehen und partnerschaftlich wachsen. Wir glauben daran, dass der Fahrzeughandel eine zentrale Rolle spielt, wenn Menschen und Unternehmen ihre Ziele erreichen und mobil bleiben wollen. Mobilität bedeutet mehr als Fortbewegung – sie schafft Freiheit. Deshalb gestalten wir den digitalen Wandel der Branche aktiv mit und stellen eine zukunftsfähige Infrastruktur für den Fahrzeughandel bereit. Gestalte mit uns die Zukunft des digitalen Fahrzeughandels! Unsere Benefits  - Moderne Arbeitskonzepte (vor Ort und/oder teilweise remote) - freundliches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur - helle, ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technikausstattung - Entwicklungs- und Weiterbildungsperspektive - Jobrad-Leasing Deine Aufgaben - Du bist unsere erste Ansprechperson für Qualitätsmanagement, Zertifizierungs- und KI-Themen und übernimmst die eigenverantwortliche Steuerung der entsprechenden Prozesse im Tagesgeschäft. - Du wirkst an der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer KI-Strategie mit und übernimmst die operative Verantwortung für KI-Themen. Dazu gehört zum Beispiel, die regelkonforme Einführung und Nutzung von KI-Lösungen sicherzustellen. - Du koordinierst unsere ISAE- sowie TISAX-Zertifizierungen, bereitest die Audits vor, begleitest sie und kümmerst dich um die Nachverfolgung der daraus abgeleiteten Maßnahmen. - Du steuerst externe Audits – inklusive Dokumentation, Maßnahmenmanagement, Prozessanalyse und Prozessoptimierung. - Du entwickelst unser Qualitätsmanagementsystem kontinuierlich weiter und stellst die Skalierbarkeit, Nachvollziehbarkeit und Qualität unserer Lösungen und Prozesse sicher. - Du sensibilisierst und schulst unsere Mitarbeiter für Qualitäts- und Compliance-Themen und unterstützt bei der Erstellung von Richtlinien und Prozessdokumentationen Dein Profil - Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Qualitätsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation und bist zertifizierter QM-Beauftragter (z.B. TÜV) - Du hast nachweisbare Erfahrung mit ISAE-, TISAX- oder vergleichbaren Zertifizierungsstandards und Erfahrungen im Umgang mit Auditoren - Du bist in der Lage komplexe technische Inhalte zu verstehen und zielgruppengerecht aufzubereiten - Deine Arbeitsweise ist geprägt von Verantwortungsbewusstsein, Diskretion, Organisationstalent und einem hohen Qualitätsanspruch. - Du hast Freude an Struktur, Dokumentation und kontinuierlicher Verbesserung. - Du hast ein starkes Interesse an KI und Prozessoptimierung.  Bitte sende uns deine Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellungen und deines möglichen Eintrittstermins an karriere@twos.de (https://mailto:karriere@twos.de) .  ⭐Lass uns gemeinsam wachsen und erfolgreich sein! ⭐ Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Bis bald! Gender Hinweis: Bei der two S achten wir die Individualität und Vielfalt unserer Kunden und Mitarbeiter. In unserer Kommunikation verwenden wir das generische Maskulinum, um die Sprache zu vereinfachen, ohne dabei Geschlechtervorurteile auszudrücken. Wir möchten betonen, dass wir die Würde aller Menschen unabhängig vom Geschlecht respektieren. Die Verwendung des generischen Maskulinums soll keinesfalls andere Geschlechtsidentitäten abwerten. Unsere Wahl dieser Sprachform zielt darauf ab, unsere Kommunikation klar und verständlich zu gestalten, während wir gleichzeitig die Gleichberechtigung und Würde aller Menschen fördern und respektieren. Ergänzende Informationen: Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Qualitätsmanagement, Projektmanagement, Prozessmanagement

KI-Spezialist und Automation Engineer (m/w/d) Die Metzler GmbH sucht einen KI-Spezialisten und Automation Engineer (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung. Sie sind der strategische Motor, der unsere digitalen Prozesse weiterentwickelt und die Integration von Künstlicher Intelligenz in unserem wachsenden E-Commerce-Umfeld vorantreibt. Ihre Aufgaben Als unser KI- und Automatisierungs-Talent sind Sie der zentrale Treiber für die Effizienz und Innovationskraft unserer digitalen Prozesse. Ihre Verantwortung beinhaltet die end-to-end Konzeption und Implementierung hochwirksamer Lösungen. - Architektur und Automatisierung: Sie gestalten die Architektur und entwickeln skalierbare, unternehmenskritische Workflows zur Steigerung von Effizienz und Qualität in allen Geschäftsbereichen – primär basierend auf unserem Automatisierungstool n8n. - KI-Strategie und -Entwicklung: Sie verfolgen kontinuierlich die Entwicklungen im Bereich Large Language Models (LLMs) und Künstlicher Intelligenz. Sie identifizieren strategische Anwendungsmöglichkeiten, führen Bedarfsanalysen mit den Fachbereichen durch und setzen innovative Prototypen in die Praxis um. - RAG-Systeme und Datenarchitektur: Sie konzipieren und implementieren Retrieval-Augmented Generation (RAG)-Systeme, um interne Wissensdatenbanken für LLM-Anwendungen nutzbar zu machen. Hierfür wählen Sie passende Datenbanken (inkl. Vektordatenbanken) aus, strukturieren die Daten und sorgen für eine robuste Pipeline. - API-Integration und Coding: Sie beherrschen die Anbindung neuer interner und externer Dienste über APIs und nutzen fundierte Programmierkenntnisse (idealerweise Python oder JavaScript) zur Entwicklung und Anpassung von individuellen KI-Modulen und Schnittstellen. - Wissenstransfer und Consulting: Sie fungieren als interner Experte, der komplexe technische Sachverhalte verständlich vermittelt und Stakeholder durch datengesteuerte Insights befähigt. - Überblick behalten: Sie verfolgen kontinuierlich die Entwicklungen im Bereich der Künstlichen Intelligenz (KI) und identifizieren innovative Anwendungsmöglichkeiten für unser Unternehmen. Ihr Profil Wir suchen sowohl erfahrene Experten als auch ambitionierte Talente, die eine starke Erfolgsbilanz in komplexen Projekten vorweisen können und den nächsten Schritt in die strategische KI-Entwicklung gehen möchten. - Ausbildung & Werdegang: Idealerweise verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Data Science, Statistik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren analytischen Fachgebiet oder Sie bringen eine gleichwertige Qualifikation und Expertise als Quereinsteiger mit. - Praxis-Nachweis: Sie bringen fundierte Berufserfahrung (oder durch private Projekte nachweisbare, tiefgehende Praxis) in IT, Data Science oder Automation mit. Ihre Leidenschaft für KI ist an Ihren Projekten erkennbar. - Spezialwissen Automatisierung: Sehr gute Kenntnisse in der Arbeit mit No-Code/Low-Code-Automatisierungstools, insbesondere n8n (oder Make / Zapier), inklusive der Entwicklung und dem Betrieb von skalierbaren Workflows. - KI-Fachkenntnisse: - Fundierte Kenntnisse und eine ausgeprägte Leidenschaft für Large Language Models (LLMs) und deren Integration über APIs. - Erste praktische Erfahrung oder ein tiefes theoretisches Verständnis im Design und der Implementierung von RAG-Architekturen (Retrieval-Augmented Generation) ist von Vorteil. - Kenntnisse im Umgang mit Vektor- und SQL-Datenbanken (z.B. PostgreSQL, MySQL). - Analytische und Kommunikative Fähigkeiten: Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, technische Konzepte klar und überzeugend zu kommunizieren. - Teamfähigkeit: Sie sind engagiert, arbeiten eigenverantwortlich und sind ein echter Teamplayer. Wir bieten - Sicherer Arbeitsplatz: Eine unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken E-Commerce-Unternehmen. - Arbeitsklima: Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem leidenschaftlichen, kollegialen Team. - Vergütung: Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung, die Ihrer Erfahrung und Verantwortung gerecht wird. - Weiterentwicklung: Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Workshops im Bereich KI und Automatisierung. - Innovation: Die Chance, die digitale Transformation und die Zukunft unseres Unternehmens durch eigene, strategische Projekte aktiv mitzugestalten. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an: l.nill@metzlergmbh.de Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft des E-Commerce! Das Unternehmen Die Metzler GmbH ist ein führender Anbieter von hochwertigen Briefkästen, Hausnummern, Türklingeln und Sprechanlagen in Deutschland und Europa. Seit unserer Gründung im Jahr 2013 haben wir über 1,6 Millionen Kunden beliefert und legen größten Wert auf Qualität, Design und Nachhaltigkeit. Unser passioniertes Team arbeitet gemeinsam an einzigartigen digitalen Erlebnissen.

Lapinjärven kunta hakee teknistä työnjohtajaa toistaiseksi voimassa olevaan työsuhteeseen. Teknisen työnjohtajan tehtäviin kuuluvat mm. töiden organisointi, hankintojen valmistelua, kustannuslaskentaa, työn aikana tapahtuvaa suunnittelua ja erilaisia kunnossapitoon liittyviä tehtäviä. Tekninen työnjohtaja toimii rakennustöiden työnjohtajana, valvoo ulkopuolisilta urakoitsijoilta tilattujen töiden valmistumista, aikatauluttaa korjaustöitä, hankkii materiaalit työkohteisiin, dokumentoi eri töitä, suorittaa laskujen asiatarkastukset, sekä toimii esihenkilötehtävissä vesi- ja kiinteistönhuollon sekä puistoalueiden henkilökunnalle. Tekninen työnjohtaja toimii teknisen johtajan alaisuudessa. Tekninen työnjohtaja sijaistaa vesihuoltolaitoksen laitoshoitajaa sekä teknistä johtajaa kunnan hallintosäännön mukaisesti. Työaika pääsääntöisesti ma-to 7-15.30 ja pe 7-13.45 ja työ vaatii oman auton käyttämistä. Edellytämme - ammattikorkeakoulututkintoa (tai sitä aikaisempaa teknikon tutkintoa) - teknisen alan tuntemusta Arvostamme - käytännössä osoitettua johtamiskokemusta - kokemusta vesihuollon prosesseista, kuten vedenpuhdistuksesta, jätevedenkäsittelystä ja verkostotekniikasta. Kaksikielisyys katsotaan eduksi, mutta ei ole välttämättömyys.

Vi søker kokk til mat & vinbar i Ski!

Har du lidenskap for smaker, ønsker gi andre en god matopplevelse og ønsker å bli en del av Krunsj? Da kan du være akkurat den personen vi ser etter! Vi søker etter engasjert kokk til vår mat&vinbar i Ski, like utenfor Oslo.

Hvem er Krunsj?

Krunsj er en vinbar med matservering. Vi har 28 bordplasser og 8 plasser i baren med innsyn til kjøkkenet som kan reserveres.

Matmessig jobber vi så sesongtilpasset som det lar seg gjøre og tilbyr både små og noe større retter. På Krunsj skal det være digg mat og pulserende musikk som alt i alt passer perfekt til et eller flere glass med vin

Menyen er kort på 5-7 retter med noe snacks og byttes helt ca hver 2.måned.

Vi serverer både a la carte og setmeny

Vinkartet inneholder ca 270 ulike og de fleste kan fås på glass

Stillingsprosent: 80-100%

Arbeidsoppgaver:

Utvikling av meny sammen med kjøkkensjef

Preppe for kveldsservering

Servere mat med høy kvalitet og presisjon

Oppfølging av generelt renholds- og mat-rutiner (IK Mat)

God varehåndtering og råvareforståelse

Varebestilling og ad-hoc oppgaver fra kjøkkensjef

Ønskede egenskaper:

Engasjert og positiv fremtreden

Selvstendig og initiativrik

God på å planlegge

Effektiv og god til å håndtere stress

Lærevillig og åpen for utvikling

Gode kommunikasjonsevner

Erfaring fra lignende stilling

Vi tilbyr:

Godt arbeidsmiljø i en uformell restaurant i Ski

Konkurransedyktige betingelser

Muligheten til å utvikle deg i et miljø hvor læring verdsettes

Goder som dekking av kollektivtransport og treningstilbud

**Søknadsfrist:** Snarest

Slik søker du: Send din CV og en kort søknad til dn@krunsj.no

Om arbeidsgiveren:

Krunsj er en vinbar med matservering. Vi har 28 bordplasser og 8 plasser i baren med innsyn til kjøkkenet som kan reserveres.

Matmessig jobber vi så sesongtilpasset som det lar seg gjøre og tilbyr både små og noe større retter. På Krunsj skal det være digg mat og pulserende musikk som alt i alt passer perfekt til et eller flere glass med vin

Menyen er kort på 5-7 retter med noe snacks og byttes helt ca hver 2.måned.

Vi serverer både a la carte og setmeny

Vinkartet inneholder ca 270 ulike og de fleste kan fås på glass

For fullstendig annonsetekst, se annonsen hos finn.no: https://www.finn.no/467212954.

Zakres obowiązków: wykonywanie zabiegów pobierania krwi i jej składników w Terenowym Oddziale w Kościerzynie oraz na ekipach wyjazdowych, opieka nad dawcami bezpośrednio przed donacją w jej trakcie i po donacji krwi pełnej i jej składników, pobieranie próbek krwi do badań, przygotowanie krwi i jej składników do transportu, prowadzenie wymaganej dokumentacji, propagowanie honorowego krwiodawstwa i pozyskiwanie nowych dawców krwi. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: medyczne - pożądane; średnie branżowe, typ: medyczne - pożądane - pozostałe: wykształcenie średnie medyczne lub wyższe medyczne; prawo wykonywania zawodu pielegniarki/położnej; umiejętności: pracy w zespole; Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: . - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE