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AGENT DE RÉCEPTION-EXPÉDITION (F/H) (H/F)
non renseigné
France
descriptif du posteVous aurez la mission clé de réaliser les activités d'accueil et de gestion des flux transporteurs sur site en garantissantle respect des règles de sécurité, de qualité et de productivité.Vos missions principales :- Assurer l'accueil des chauffeurs et l'enregistrement rigoureux des entrées et sorties des véhicules (camions).- Vérifier les documents de transport et assurer la traçabilité des produits via le plan de surveillance logistique
AGENT DE RÉCEPTION-EXPÉDITION (F/H) (H/F)
non renseigné
France
descriptif du posteVos missions seront les suivantes :- Réceptionner, stocker et expédier les marchandises dans le respect des délais,- Manipuler les charges en toute sécurité, en veillant à la protection des personnes et du matériel,- Maintenir un dépôt propre et organisé en appliquant les consignes et procédures en vigueur,- Respect des règles de sécurité.profil recherchéTitulaire du CACES 1B, vous êtes rigoureux(se) et respectez scrupuleusement les règl
Chef de Dépôt Logistique #ADE10618 (H/F)
non renseigné
France
Notre valeur ajoutée Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Notre métier Toutes les couleurs de L'Emploi Répondre à des besoins : intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire et alternance Proposer une gamme de missions en toute sécurité Lutter contre les discriminations Le poste : Le chef de dépôt logistique organise et supervise les opérations quotidiennes d'un dépôt au sein du secteur commerce-distribution. Il/elle coordonne les flux entrants et sortants, optimise l'implantation des stocks, veille au respect des procédures de sécurité et assure la maintenance des équipements de manutention. Le poste implique la planification des tournées, la gestion des priorités opérationnelles, le suivi des indicateurs de performance et la coordination avec les transporteurs et les fournisseurs. En lien étroit avec les équipes de caristes, il/elle participe à l'amélioration continue des process pour garantir la qualité des préparations et la ponctualité des livraisons. Contrat : intérim. Environnement de travail : dépôt logistique, activités multisites possibles, rythme variable selon les flux commerciaux. Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent, vous êtes cariste avec 1 à 3 ans d'expérience en commerce/distribution. Maîtrise des chariots (CACES), encadrement d'équipe et gestion opérationnelle d'un dépôt. Sens de l'organisation, rigueur en sécurité et capacité à gérer les flux et priorités. Connaissance des outils WMS et des process logistiques, bon relationnel et leadership. Disponible pour missions temporaires et autonome dans la prise de décision. Savoir-faire demandés : - Agir de manière fiable - Appliquer des techniques d'empilage de marchandises dans des conteneurs - Empiler des palettes vides - Préparer des commandes en vue de leur expédition - Préparer les expéditions dans les temps - Réaliser l'inspection de chariots élévateurs - Respecter des normes de cueillette - Respecter des procédures de travail - Rester concentré pendant de longues périodes - Rester vigilant - Stocker les marchandises d'un entrepôt avec précision - Suivre les instructions de contrôle des stocks - Transférer des stocks - Utiliser le matériel d'un entrepôt - Utiliser un chariot élévateur - Utiliser un lecteur de codes-barres - Effectuer la rotation des stocks - Gérer un système de gestion d'entrepôt - Surveiller des mouvements de marchandises - Utiliser un équipement radio Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Concret - Coopérant - Décidé
Chef de Dépôt Logistique #ADE10618 (H/F)
non renseigné
France
Notre valeur ajoutée Proximité : 5 Agences à votre service (Guadeloupe / Martinique / Saint-Martin / Guyane (Cayenne - Saint-Laurent du Maroni) Acteur engagé pour l'emploi des Solution sur mesure : Une multitude de possibilités de contrats (sur court moyen ou long terme, flexibilité, sécurité ?) Un maximum d'accompagnement : insertion, personne en situation de handicap, formation' Notre métier Toutes les couleurs de L'Emploi Répondre à des besoins : intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire et alternance Proposer une gamme de missions en toute sécurité Lutter contre les discriminations Le poste : Le chef de dépôt logistique organise et supervise les opérations quotidiennes d'un dépôt au sein du secteur commerce-distribution. Il/elle coordonne les flux entrants et sortants, optimise l'implantation des stocks, veille au respect des procédures de sécurité et assure la maintenance des équipements de manutention. Le poste implique la planification des tournées, la gestion des priorités opérationnelles, le suivi des indicateurs de performance et la coordination avec les transporteurs et les fournisseurs. En lien étroit avec les équipes de caristes, il/elle participe à l'amélioration continue des process pour garantir la qualité des préparations et la ponctualité des livraisons. Contrat : intérim. Environnement de travail : dépôt logistique, activités multisites possibles, rythme variable selon les flux commerciaux. Profil recherché : Titulaire d'un Bac ou équivalent, vous êtes cariste avec 1 à 3 ans d'expérience en commerce/distribution. Maîtrise des chariots (CACES), encadrement d'équipe et gestion opérationnelle d'un dépôt. Sens de l'organisation, rigueur en sécurité et capacité à gérer les flux et priorités. Connaissance des outils WMS et des process logistiques, bon relationnel et leadership. Disponible pour missions temporaires et autonome dans la prise de décision. Savoir-faire demandés : - Agir de manière fiable - Appliquer des techniques d'empilage de marchandises dans des conteneurs - Empiler des palettes vides - Préparer des commandes en vue de leur expédition - Préparer les expéditions dans les temps - Réaliser l'inspection de chariots élévateurs - Respecter des normes de cueillette - Respecter des procédures de travail - Rester concentré pendant de longues périodes - Rester vigilant - Stocker les marchandises d'un entrepôt avec précision - Suivre les instructions de contrôle des stocks - Transférer des stocks - Utiliser le matériel d'un entrepôt - Utiliser un chariot élévateur - Utiliser un lecteur de codes-barres - Effectuer la rotation des stocks - Gérer un système de gestion d'entrepôt - Surveiller des mouvements de marchandises - Utiliser un équipement radio Savoir-être demandés : - Adaptabilité - Communiquant - Concret - Coopérant - Décidé
AGENT DE RÉCEPTION-EXPÉDITION (F/H) (H/F)
non renseigné
France
descriptif du posteQuels défis passionnants relèveriez-vous en tant qu'Agent de réception-expédition (F/H) ?En qualité de spécialiste en gestion des flux entrants et sortants, vous orchestrerez les opérations logistiques quotidiennes de manière optimale et efficace- Vous préparez les expéditions en conditionnant, triant et emballant les colis conformément aux commandes - Vous veillez à la bonne gestion des préparations de commandes en suivant rigoureuseme
Chef de quai réception/expédition (H/F)
Start People
France
Embarquez avec Start People... CDI ou CDD, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. START PEOPLE COLOMIERS recherche pour l'un de ses client national spécialisé en logistique de colis un CHEF DE QUAI H/F. POSTE : CHEF DE QUAI (H/F) Start People COLOMIERS recherche pour l'un de ses clients un Chef de Quai (H/F) dynamique pour superviser les opérations dans le tri de colis. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de l'équipe et l'optimisation des processus. Missions principales : -Manageur d'équipe : Manager, Encadrer et motiver le personnel de quai pour garantir une productivité optimale. -Supervision du tri : Organiser et coordonner les opérations de tri, en veillant à respecter les délais et la qualité de service. -Contrôle des flux : Suivre les entrées et sorties des colis, en assurant une gestion efficace des stocks. -Amélioration continue : Identifier et mettre en œuvre des solutions pour améliorer les processus de tri et la sécurité au travail. -Rapports et communication : Etablir des rapports sur les performances et communiquer avec les autres services. Horaires pouvant varier selon l'activité. PROFIL : Profil recherché : -Expérience préalable dans un poste similaire obligatoire (Management d'une équipe de 8 à 20 personnes). -Capacités managériales et sens de l'organisation. -Bonnes compétences en communication et en résolution de problèmes. Vous êtes de nature rigoureuse et réactive. Prêt à vous lancer ? Postulez à Start People COLOMIERS! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
CHEF D'ÉQUIPE NUIT - H/F
Groupe Ares
France
Description : CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI : · VOUS BÉNÉFICIEZ D’UNE EXPÉRIENCE CONFIRMÉE DANS LE MANAGEMENT D’ÉQUIPE · VOUS ÊTES À L’AISE DANS LE TRAVAIL DE NUIT · VOUS AVEZ UNE SENSIBILITÉ POUR L’ACCOMPAGNEMENT D’UN PUBLIC ÉLOIGNÉ DE L’EMPLOI Notre client « SUEZ » est spécialisé dans le TRAITEMENT DES EAUX ET DES DÉCHETS. En tant que Chef.fe d’équipe de nuit, vous serez positionné au sein de leur site de tri, localisé à Limeil-Brévannes. Sous la responsabilité du Responsable d’Exploitation et EN COLLABORATION AVEC UN SECOND CHEF D’ÉQUIPE, votre principale mission sera de piloter équipe composée d’une TRENTAINE DE SALARIÉ EN PARCOURS D’INSERTION. Vos principaux interlocuteurs quotidiens : o Le Responsable d’exploitation, dans l'organisation du travail, la gestion des prestations o L’équipe sociale, composé de 3 Chargé.es d’Accompagnement Sociale et professionnel, dans l'insertion professionnelle des salariés en parcours o Le Responsable d’activité de notre client ou « Suez », dans la relation clientéle Concrètement, vos tâches sont les suivantes : 1. ASSURER LA BONNE EXÉCUTION DE NOTRE PRESTATION CLIENT (LIGNE DE TRI DE DÉCHETS), DANS LE RESPECT DE NOS ENGAGEMENTS : · Réaliser la prestation : o Organiser le planning et le travail de l’équipe o Coordonner, animer et suivre la prestation 2. VEILLER À LA SÉCURITÉ DES PERSONNES ET DES MATÉRIELS : · Respecter et faire respecter les règles de sécurité. · Participer à la formation à la sécurité d’un nouveau salarié. · Identifier tout manquement ou risque. 3. MANAGER LES SALARIÉS EN PARCOURS D’INSERTION ET DÉVELOPPER LEUR EMPLOYABILITÉ : · MANAGER LES SALARIÉS EN PARCOURS D’INSERTION PLACÉS SOUS SA RESPONSABILITÉ : o Assigner les tâches individuelles, en tenant compte des difficultés et objectifs de chaque salarié o Accompagner, contrôler et restituer · ASSURER L’ACQUISITION AU POSTE DE TRAVAIL DES COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES CLÉS : o Être pédagogue dans la transmission des consignes et des savoirs, o S’adapter aux personnes o Fournir un feedback régulier · Partager avec les Chargé.es d’Accompagnement Social et Professionnel (CASP), les informations professionnelles et sociales pertinentes relatives au suivi des salariés en parcours. 4. GÉRER LA RELATION CLIENT ET ASSURER LA SATISFACTION CLIENT : · Gérer la relation client au niveau opérationnel : être à l’écoute, communiquer le bon niveau d’information · Adapter en concertation avec le REX client les détails opérationnels de l’exécution de la prestation Profil recherché : FORMATION & EXPERIENCE : · Diplôme de l’enseignement supérieur ; · Expérience de plus de 2 ans dans le management d’équipe ; · Une expérience dans la logistique ; · Une expérience dans la gestion des déchets est un plus ; · Expérience dans le travail de nuit. COMPETENCES : · Bonne capacité d’organisation et d’adaptation ; · Maitrise des outils de bureautiques (Outlook, Teams...) ; · Capacité à respecter et respecter les règles de sécurité ; · Faire preuve de polyvalence ; · Bonne capacité d’organisation et force de proposition ; · Capacité à former et faire monter en compétence son équipe avec pédagogie. QUALITES PERSONNELLES : · Aisance relationnelle, capacité à communiquer ; · Aisance dans la gestion de la relation client ; · Bonne capacité à gérer le stress ; · Forte adhésion au projet social du Groupe ARES. CONDITIONS DE TRAVAIL : · Lieu de Travail : Limeil-Brévannes sur le site du client SUEZ · Horaires de Nuit : 22h00 à 6h15 du lundi au vendredi, 39 heures hebdomadaires. REMUNERATION & AVANTAGES SALARIAUX : * CDI, statut Agent de maîtrise * 2 306 € brut mensuel + prime collective annuelle en fonction des résultats du Groupe * 39h hebdomadaires + 6,5 jours de RTT * 5 semaines de congés payés + jours de congés d'ancienneté * Tickets restaurant de 10,50 € + mutuelle familiale (dont 60% à la charge de l'employeur) * Politique dynamique de développement des compétences et de mobilité infra-groupe * Tarifs préférentiels sur l'achat de matériels reconditionnés (équipement informatique chez Ateliers Sans Frontières, équipement petits électroménagers chez RepareSeb)
AGENT DE RÉCEPTION-EXPÉDITION (F/H) (H/F)
non renseigné
France
descriptif du posteEn tant qu'Agent de Quai H/F, vos tâches seront de :- Déplacer, charger et décharger les marchandises,- Identifier et répartir les marchandises ou produits sur le quai,- Organiser et ranger les produits en fonction de l'espace disponible,- Signaler les anomalies,- Assurer la gestion des palettes Master.Horaires: 17hh30profil recherché-Vous maîtrisez les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés, les techniques et les ou
Car Preperation Agent
Østergaard-Biler A/S Billund Lufthavn
Denmark, Billund

Vi søger en kollega, der vil være en del af vores klargøringsteam.

Jobbet består primært i klargøring, vask, skadesinspektion og tankning af vores udlejningsbiler, så bilflåden altid lever op til den høje standard hos Europcar.

Vi forestiller os, at du er detaljeorienteret, glad, optimistisk, arbejdsom, fleksibel, servicemindet og en god kollega


Det er nødvendigt, at du har en god fysik, da der forekommer hårdt fysisk arbejde i forbindelse med klargøring af bilerne i et til tider opskruet tempo.

Branchekendskab er ikke en forudsætning, da vi sørger for oplæring. Dog er det en stor fordel, hvis du er vant til at køre bil, både med manuelt- og automatgear.

Vi forventer en stigende aktivitet, hvorfor vi har behov for yderligere assistance.

Arbejdstiden er 37 timer i ugen og kan variere i tidsrummet fra kl. 07–21 på hverdage og vagter hver 2. weekend i tidsrummet fra kl. 07-21.

Der er garanti for travlhed i sommerhalvåret, hvor vi har et højt aktivitetsniveau.

Vi søger en kollega som kan se sig selv i jobbet i længere tid, da det er en permanent stilling

Både klargøringen og udlejningskontoret har base i det nye Car Rental Center, hvor kundeoplevelsen starter med en professionel modtagelse og overlevering af en altid rengjort og klargjort bil.

Dine vigtigste arbejdsopgaver

  • Tankning, vask, rengøring og klargøring af biler

  • Europcar stiller høje krav til skadesinspektion af bilerne og har ambitiøse KPI mål som forventes indfriet.

  • Mindre tekniske reparations- og vedligeholdelses opgaver

  • Kørsel til og fra kunder og værksteder

  • Diverse ad hoc-opgaver

Dine vigtigste faglige og personlige kvalifikationer

  • Du har min. kørekort kategori B samt en vis rutine

  • Du har flair og/eller interesse for teknik og mekanik

  • Du er ikke bange for at blive beskidt, når vores biler skal være rene

  • Du har mod på et fysisk krævende job med stort ansvar

  • Du er serviceminded, energisk, fleksibel og initiativrig

  • Du evner at arbejde selvstændigt og bevare overblikket – også når der er travlt

  • Du er mødestabil og føler ansvar for dine opgaver, dine kolleger og for de gældende procedurer
     

Vi tilbyder
Et job i et ungt team der egner sig særligt godt til dig som sætter en ære i at levere et resultatskabende arbejde, blandt gode kolleger og velordnede ansættelsesforhold. Vi sørger selvfølgelig for at du kender din vagtplan i god tid samt al nødvendig oplæring i vores systemer og mange procedurer. Omgangstonen er uformel og du vil snart føle dig hjemme i din nye rolle.

Du er velkommen til at læse mere om Europcar Danmarks hjemmeside

Ansøgning
Er du interesseret i stillingen, så send din ansøgning og CV via linket. Bemærk vi kun behandler ansøgninger, der kommer ind via linket.


Vi gennemgår ansøgningerne og indkalder kandidater løbende, så du kan med fordel søge straks.

 

Vi påtænker at ansatte vores næste kollega snarest med en forventning om, at du ikke afholder ferie i juli måned.

 

AGENT DE RÉCEPTION-EXPÉDITION (F/H) (H/F)
non renseigné
France
descriptif du posteComment le poste d'Agent de réception-expédition (F/H) pourrait-il enrichir votre carrière professionnelle ?Vous aurez pour missions principales de gérer efficacement les opérations d'accueil et de traitement des marchandises au sein du chantier. - Accueillir les fournisseurs à leur arrivée et assurer la vérification des marchandises, en acceptant ou refusant celles de mauvaise qualité - Décharger manuellement ou avec des engins approp

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