Description du poste : Adecco recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de fournitures pour la plomberie et le chauffage, un·e Technicien·ne de Maintenance CVC (H/F) basé·e à Saint-Laurent-du-Var. Ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein, avec des horaires de journée. En tant que Technicien·ne de Maintenance CVC, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien et l'optimisation des systèmes de chauffage, ventilation et climatisation. Votre expertise contribuera à garantir le confort et la sécurité des installations, tout en participant activement à la satisfaction des clients. Vous serez amené·e à intervenir sur des systèmes variés, en assurant leur bon fonctionnement et en prévenant les éventuelles défaillances. Votre rôle consiste à effectuer des diagnostics précis, réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective, et proposer des améliorations pour optimiser les performances des équipements. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes internes et les clients pour assurer un service de qualité et répondre aux besoins spécifiques de chaque installation. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de démontrer une expérience confirmée dans un environnement similaire, avec au moins cinq ans d'expérience dans le domaine de la plomberie, du chauffage et des systèmes CVC. Ce poste est idéal pour une personne rigoureuse, autonome et dotée d'un excellent sens du service. Compétences comportementales***Esprit d'équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. * Capacité d'adaptation : indispensable pour faire face aux imprévus et aux défis techniques. * Sens du service client : primordial pour garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. Compétences techniques***Maîtrise des systèmes de plomberie : pour assurer l'installation et la maintenance des équipements. * Expertise en chauffage : pour optimiser les performances et la sécurité des systèmes. * Connaissance approfondie des systèmes CVC : pour diagnostiquer et résoudre les problèmes techniques efficacement. Le poste est ouvert aux candidat·e·s titulaires d'un diplôme inférieur au BAC, avec une prise de poste immédiate. Rejoignez une entreprise dynamique où votre savoir-faire sera valorisé. Postulez dès maintenant pour faire partie de cette aventure professionnelle enrichissante. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Description du poste : Notre agence Camo Emploi de Colmar recrute pour son client, spécialisé dans le génie climatique et les installations CVC, un INGÉNIEUR CHARGÉ D'ÉTUDES CVC H/F afin de renforcer ses équipes. Dans le cadre de cette mission, vous êtes amené à Comprendre et analyser les besoins et attentes des clients afin de concevoir les études techniques les plus pertinentes et d'assurer la faisabilité des projets * Étudier les documents contractuels tels que les CCTP et mémoires techniques * Réaliser les études techniques de conception, dimensionner les installations et définir les solutions adaptées * Établir les plans d'études relatifs aux installations CVC (dimensionnement, repérage, implantation, phasage Élaborer les plans d'installations et d'exécution (synthèse, détails techniques, réservations) * Superviser l'avancement des études ainsi que les différentes phases d'exécution des projets * Veiller à l'application des normes en vigueur et au respect du processus qualité * Être force de proposition dans l'optimisation technique des projets et la recherche de variantes de conception * Assurer les échanges techniques avec les différents intervenants du projet et garantir le suivi des dossiers Description du profil : Issu d'une formation Bac +5 en génie climatique, génie énergétique, mécanique des fluides ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative et réussie de 3 minimum sur des fonctions similaires. Expérimenté et rigoureux, vous maîtrisez les installations fluides liées au chauffage, à la ventilation, à la climatisation ainsi qu'à la plomberie sanitaire. Vous possédez de solides connaissances en calculs thermiques, dimensionnement des installations et réglementation technique applicable aux projets CVC. Vous êtes à l'aise avec les logiciels de CAO/DAO de type AutoCAD et savez produire des études techniques fiables et précises. Méthodique, organisé et doté d'un bon esprit d'analyse, vous savez gérer plusieurs projets simultanément dans le respect des délais et des exigences qualité. Votre aisance relationnelle, votre esprit d'équipe et votre capacité à être force de proposition constituent de véritables atouts pour réussir à ce poste. Vos avantages : rémunération attractive, statut CADRE, forfait jour, carte tickets restaurants, CSE avantageux, primes diverses, mutuelle. Cette offre vous intéresse ? Postulez dès à présent Vous recherchez un emploi en intérim, en CDD ou CDI CAMO Emploi, acteur majeur dans le domaine du Travail Temporaire et du Recrutement, permet chaque année à plus de 13 000 collaborateurs H/F de travailler dans nos 3 000 entreprises partenaires !

Description du poste : Merci de lire entièrement l'annonce avant de postuler. Chef de chantiers CVC (H/F) - CDI - Le Mans (72) Vous pilotez des chantiers CVC du début à la fin, avec une vraie autonomie et les moyens de bien faire votre travail. Pas de chantiers à rallonge ni de structures où l'on se perd : ici, vous voyez le résultat de ce que vous menez. Le contexte Complément RH, cabinet spécialisé dans le recrutement de profils techniques du secteur de l'énergie, recherche pour son client un Chef de chantiers CVC basé dans la Sarthe (72). Notre client est un groupe installateur spécialisé en génie électrique et climatique. Dans le cadre de son développement, il souhaite renforcer ses équipes avec quelqu'un capable de gérer en autonomie des chantiers tertiaires de petite à moyenne envergure en chauffage, ventilation et climatisation. Vos missions au quotidien - Préparer et organiser vos chantiers : planning, approvisionnement, moyens à mobiliser, dans le respect des délais et du budget Réaliser les travaux, seul(e) ou en équipe selon l'ampleur du chantier Coordonner les intervenants : vos équipes, les intérimaires et les sous-traitants, et gérer le petit approvisionnement Garantir la sécurité sur le chantier, pour votre personnel comme pour les sous-traitants Animer les réunions de chantier et échanger avec les autres corps d'état Assurer un reporting régulier de l'avancement auprès de votre responsable. Ce que notre client propose - Un CDI à temps plein, basé dans la Sarthe (72 Une rémunération annuelle brute de 25 000 à 36 000 € selon votre expérience Un véhicule de société De l'autonomie au quotidien : on vous fait confiance pour mener vos chantiers Un accès à des formations pour continuer à monter en compétences. Le process de recrutement - Un premier échange avec Complément RH Puis un entretien avec le Directeur d'agence de notre client, pour une prise de décision rapide. Intéressé(e Si ce poste vous parle et que vous vous reconnaissez dans le profil ci-dessous, postulez : on a hâte d'échanger avec vous. Description du profil : Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste Une expérience professionnelle d'au moins deux ans, acquise hors stage et apprentissage, en gestion de chantiers CVC. - Possession d'une autorisation légale de travailler en France. Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront prises en compte. #Pays de la Loire

Description du poste : Merci de lire l'annonce entièrement avant de postuler ! Technicien automatisme CVC / GTB - H/F - Strasbourg (67) - CDI Complément RH recherche, pour un acteur reconnu dans le domaine du génie climatique et de la gestion technique du bâtiment, un Technicien automatisme CVC / GTB H/F dans le cadre du développement de son pôle automatisme basé à Geispolsheim. L'entreprise intervient sur des projets tertiaires et industriels et développe des solutions d'automatisme et de supervision (GTB / GTC) appliquées aux installations de chauffage, ventilation et climatisation. Au sein du pôle automatisme et en lien direct avec le responsable du service, vous intervenez sur la mise en œuvre, la mise en service et la maintenance de solutions d'automatisme sur des installations CVC, dans le cadre de projets neufs ou de rénovation. Vos missions principales : Vous réalisez le paramétrage et la mise en service d'automates de régulation ainsi que des systèmes de gestion technique du bâtiment (chaufferies, CTA, installations CVC diverses). Vous assurez l'intégration des équipements communicants via des passerelles et protocoles adaptés afin de permettre leur supervision et leur pilotage. Vous intervenez également sur la maintenance préventive et curative des installations existantes ainsi que sur des travaux d'adaptation ou d'amélioration des systèmes d'automatisme. Vous participez à la conception et à la mise en œuvre des architectures GTC, à la réalisation des listes de points ainsi qu'aux schémas d'affectation des entrées et sorties. Vous rédigez les analyses fonctionnelles nécessaires au bon fonctionnement des installations et assurez la programmation ou la modification de programmes sur différents types d'automates. Vous réalisez les essais, la mise en service des installations et validez leur bon fonctionnement sur site. Vous concevez et paramétrez les interfaces de supervision permettant le pilotage et le suivi des installations techniques. Vous rédigez les rapports d'intervention et assurez le reporting nécessaire au suivi des projets et des interventions. Enfin, vous formez les équipes d'exploitation à l'utilisation des systèmes installés afin de garantir une bonne prise en main des outils de supervision. Rémunération : 35 à 45 K euros bruts / an Description du profil : Nous souhaitons attirer votre attention sur les critères indispensables déterminés par notre client pour ce poste Une expérience professionnelle d'au moins 1 an, acquise hors stage et apprentissage, en programmation d'automates et analyse fonctionnelle * Formation technique Bac+2 minimum en automatisme Possession d'une autorisation légale de travailler en France Notre client a des attentes bien définies, et en conséquence, seules les candidatures en parfaite adéquation avec ces critères seront considérées .

Description du poste : Notre client, acteur reconnu dans l'installation et la maintenance d'équipements CVC, renforce son équipe technique et recherche un(e) Metteur(se) au point CVC/Q pour intervenir sur le bassin grenoblois et ses environs. Ce poste clé intervient en fin de chantier pour garantir la performance, la conformité et la qualité des installations thermiques, climatiques et de ventilation. Vous prenez en charge la mise au point et l'optimisation des installations CVC/Q. À ce titre, vous Réalisez les réglages, équilibrages et paramétrages des équipements (chauffage, climatisation, ventilation, CTA, PAC Effectuez les essais, mesures et contrôles nécessaires à la réception des installations.***Analysez les performances et proposez les ajustements permettant d'atteindre les niveaux attendus.***Rédigez les rapports de mise au point, PV d'essais et documents de suivi.***Accompagnez les équipes travaux et les clients lors des phases de réception.***Identifiez les éventuels dysfonctionnements et participez à leur résolution.***Garantissez la conformité réglementaire et la qualité globale des installations livrées. Conditions du poste***Secteur d'intervention : Grenoble et agglomération.***Poste en journée, déplacements locaux.***Rémunération selon expérience (package attractif : fixe + primes Véhicule de service, outillage et équipements fournis.***Possibilités d'évolution vers des fonctions d'expertise ou de référent technique. Pourquoi rejoindre cette entreprise Un environnement technique stimulant, avec des installations variées.***Une équipe expérimentée et un accompagnement réel à la montée en compétences.***Une entreprise reconnue pour la qualité de ses prestations et la stabilité de ses équipes. Description du profil : Profil recherchéCompétences techniques***Formation Bac+2/3 en génie climatique, installations thermiques ou équivalent. * Solides connaissances en CVC, hydraulique, aéraulique et régulation.***Maîtrise des instruments de mesure (débitmètre, manomètre, anémomètre, sondes Capacité à lire et interpréter des schémas, plans et dossiers techniques.***Capacité à analyser un fonctionnement, identifier un écart de performance et proposer les réglages adaptés. * Expérience en mise en service, équilibrage ou mise au point appréciée. Qualités personnelles***Rigueur, sens du détail et esprit d'analyse.***Autonomie dans l'organisation des interventions.***Bon relationnel et capacité à expliquer vos actions aux équipes et aux clients.***Goût pour le terrain et la résolution de problématiques techniques. Profils acceptés***Les profils confirmés sont recherchés, mais les juniors disposant d'une première expérience (alternance comprise) seront également étudiés.

På vegne af Ken Aalborg ApS, søger vi to stabile og dygtige kokke til Restaurant Sekiryu. Vi tilbyder en spændende stilling i en restaurant med fokus på kvalitet, og vi søger nu nye medarbejdere til at styrke vores køkkenteam.

Vi forventer af dig:

• Du har erfaring med madlavning (kendskab til det asiatiske køkken er en fordel).

• Du er klar på nye udfordringer og trives i et højt tempo.

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Vi tilbyder:

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• Løn efter kvalifikationer.

Ansøgning:

Send din ansøgning og dit CV hurtigst muligt til: job@sekiryu.dk

CVO Cursa legt een wervingsreserve aan voor gemotiveerde lesgevers en werkplekbegeleiders binnen de opleiding Kinderbegeleider.

Door de grote interesse tijdens onze infomomenten verwachten we mogelijk extra opleidingsgroepen vanaf september 2026. Omdat de effectieve opstart van nieuwe klassen afhankelijk is van verschillende factoren, zoals voldoende instroom van cursisten, leggen we alvast een wervingsreserve aan zodat we snel kunnen schakelen wanneer bijkomende lesopdrachten ontstaan.

Waar kan je aan de slag?

Je kan ingezet worden in één of meerdere van onze campussen:

• Genk
• Pelt
• Beringen
• Sint-Truiden

Wat houdt de functie in?

Als lesgever en werkplekbegeleider binnen de opleiding Kinderbegeleider:

• verzorg je praktijkgerichte en beroepsgerichte lessen;
• begeleid je cursisten tijdens hun opleidingstraject;
• volg je stages en werkplekleren op;
• onderhoud je contacten met kinderopvangvoorzieningen en stageplaatsen;
• evalueer je de groei en competentieontwikkeling van cursisten;
• draag je bij aan een kwaliteitsvolle opleiding die aansluit bij de actuele noden van het werkveld.

Wie zoeken we?

Wij zijn op zoek naar enthousiaste professionals die:

• een sterke affiniteit hebben met de kinderopvangsector;
• vertrouwd zijn met het actuele kinderopvanglandschap;
• beschikken over relevante praktijkervaring en/of pedagogische ervaring;
• graag volwassenen begeleiden in hun leerproces;
• communicatief, zelfstandig en flexibel zijn;
• zich willen engageren om toekomstige kinderbegeleiders op te leiden tot competente en professionele medewerkers.

Een pedagogisch diploma of lerarenopleiding is een meerwaarde, maar kandidaten met sterke relevante werkervaring worden eveneens aangemoedigd om te solliciteren.

Wat bieden wij?

• • Mogelijkheid tot opname in de wervingsreserve van CVO Cursa.
  • Een betekenisvolle opdracht binnen het volwassenenonderwijs.
  • Samenwerking met een geëngageerd team van collega's.
  • De kans om mee te bouwen aan de opleiding van toekomstige kinderbegeleiders.
  • Mogelijke les- en begeleidingsopdrachten vanaf september 2026, afhankelijk van de effectieve organisatie van bijkomende opleidingsgroepen.

Praktische informatie

Solliciteren kan tot en met 31 augustus 2026.

Kandidaten die worden opgenomen in de wervingsreserve ontvangen hiervan een bevestiging per e-mail.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op donderdag 3 september 2026.

Interesse?

Stuur je motivatiebrief en curriculum vitae naar kinderbegeleider@cursa.be

Samen leiden we de kinderbegeleiders van morgen op tot sterke professionals in de kinderopvangsector.

Een pedagogisch diploma of lerarenopleiding is een meerwaarde, maar kandidaten met sterke relevante werkervaring worden eveneens aangemoedigd om te solliciteren.

POSTE : Technicien Maintenance et Dépannage Pompes à Chaleur H/F DESCRIPTION : L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis La Rochelle (17000) recherche pour un de ses clients un technicien de maintenance CVC (H/F) Le candidat idéal aura une solide expérience dans le dépannage, l'installation et la rénovation chez les particuliers. C'est pour quand? Tout de suite! C'est pour quoi? Assurer, en toute autonomie, des interventions de maintenance, dépannage et entretien d'installations de pompe à chaleur, climatisation et équipements CVC. C'est pour qui? Vous avez une formation en génie climatique, CVC ou une expérience réussie. Vous avez des compétences évidentes pour assurer la maintenance et et le dépannage de pompes à chaleur et de climatisation. Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre réactivité et votre sens du service. Vous serez amené.e à conduire un véhicule de l'entreprise pour vous rendre sur les différents lieux d'intervention. Vous correspondez à ce poste? vous souhaitez vous investir pour du long terme? N'hésitez pas, postulez! Permis : B - Véhicule léger Niveau de qualification : Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ) Expérience requise : (4 ans) Horaires à effectuer : 35 heures PROFIL :

Acass, agence de recrutement recherche pour son client un Technicien maintenance frigoriste CVC H/F, dans le cadre d'un CDI Le poste est basé à Saint Fons (69) Vous êtes passionné par le domaine du CVC, cette société spécialisée dans la climatisation, chauffage et ventilation est faite pour vous. Sous la responsabilité directe du Chargé d'Affaires Maintenance. Vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser la maintenance préventive et curative sur des installations CVC type systèmes frigorifiques et énergétiques (CTA, climatisation, groupe froid, groupe d'eau glacée...). - Vérifier la conformité des installations et identifier le cas échéant les éventuels dysfonctionnements. - Veiller à l'étanchéité et déterminer la charge de fluide frigorigène - Renseigner également les supports de suivi d'intervention. - De formation Bac pro à Bac + 2/3 spécialisée en Génie Climatique, vous justifiez d'une première expérience significative sur terrain en génie climatique ainsi que dans le domaine de l'électricité-régulation. - Vous disposez de votre Habilitation Fluides Frigorigène et vos habilitations électrique - Vous êtes doté d'un sens du relationnel, vous comprenez les attentes des clients issus des secteurs tertiaire, industriel, hospitalier et collectivités locales. - Prêt à rejoindre cette entreprise pour mettre vos compétences à profits ?

Description du poste : L'agence d'intérim Interaction recherche pour le compte de son client, une entreprise leader dans les services de maintenance préventive et réparations dans les domaines de la climatisation, du chauffage et d'autres équipements liés au CVC et à la plomberie, un(e) Plombier/Chauffagiste H/F pour une mission en contrat Intérim. Le/la Plombier/Chauffagiste sera responsable de la maintenance et de la réparation des installations de plomberie et de chauffage selon les normes de sécurité et d'efficacité établies. Vos missions Réalisation de la maintenance préventive et des diagnostics de pannes sur divers équipements (climatisation, chauffage, CTA Réparation des installations de froid, climatisation, CVC et plomberie Exécution de petits travaux de plomberie et chauffage Utilisation de la GMAO pour la gestion des opérations sur le terrain Effectuer des relevés pour la préparation de devis pour des travaux en rapport avec les systèmes de froid, de climatisation, de chauffage ou de plomberie. Description du profil : Compétences attendues pour le poste Expérience confirmée en plomberie et chauffage Maîtrise des équipements de climatisation, CTA et autres dispositifs liés au CVC Compétences en diagnostic de pannes et capacité à réaliser des réparations efficacement. Avantages du poste : IFM + CP + CET + PARRAINAGE (150EUR) + MUTUELLE + FASTT Salaire : Heure / 13.67EUR - 14.7EUR Pour postuler, cliquez sur le bouton 'Postuler à cette offre'.