europass

Trova un lavoro

Trova il lavoro giusto per te tra migliaia di opportunità disponibili in tutta Europa. I risultati della ricerca sono forniti da EURES - il portale europeo della mobilità professionale. 

Risultati
Mostra 245697 Risultati

Sort by
Sushi Kok Søges til Catch Sushi Bar ApS / sushi chef
Catch Sushi Bar & Cocktails Aps
Denmark, Aalborg

Har du passion for sushi og elsker at skabe smagsoplevelser, der imponerer? Catch Sushi Bar søger en dygtig og engageret sushi kok til vores team!

Om Catch Sushi Bar

Catch Sushi Bar er kendt for vores friske råvarer, kreativitet og høje kvalitet. Vi ønsker at give vores gæster en uforglemmelig oplevelse, hvor smag, æstetik og service går hånd i hånd.

Om jobbet

Som sushi kok hos Catch Sushi Bar vil du få ansvar for:

  • Tilberedning af sushi med fokus på kvalitet og præcision.

  • Sikring af, at alle retter præsenteres flot og appetitvækkende.

  • Overholdelse af hygiejne- og sikkerhedsstandarder i køkkenet.

  • Samarbejde med vores team for at levere en førsteklasses serviceoplevelse til vores gæster.

Vi forventer, at du:

  • Har erfaring som sushi kok – eller har stor interesse og flair for japansk madlavning.

  • Er detaljeorienteret og sætter en ære i at levere mad af høj kvalitet.

  • Trives i en travl og dynamisk atmosfære.

  • Er en teamplayer med en positiv og professionel attitude.

  • Har kendskab til hygiejneregler og kan arbejde struktureret.

Vi tilbyder:

  • Et spændende job i et ambitiøst og kreativt miljø.

  • Mulighed for at udvikle dine færdigheder og bidrage med dine egne idéer.

  • Gode arbejdsforhold og en attraktiv lønpakke.

  • En plads i et engageret og passioneret team, hvor der er fokus på samarbejde og godt humør.

Sådan søger du

Send din ansøgning og CV til job@catchsushibar.dk, og skriv "Ansøgning Sushi Kok – Catch Sushi Bar" i emnefeltet. Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte os på 28492688.

Vi ser frem til at høre fra dig og glæder os til at byde en ny kollega velkommen i vores team!

Ansøgningsfrist: 31.07.2026
Opstart: Hurtigst muligt eller efter aftale

Catch Sushi Bar, Aalborg

 

 

Engelsk 

 

Do you have a passion for sushi and love creating flavor experiences that impress?
Catch Sushi Bar is looking for a skilled and dedicated sushi chef to join our team!

About Catch Sushi Bar

Catch Sushi Bar is known for our fresh ingredients, creativity, and high quality. We strive to give our guests an unforgettable dining experience where taste, aesthetics, and service go hand in hand.

About the Job

As a sushi chef at Catch Sushi Bar, you will be responsible for:

  • Preparing sushi with a strong focus on quality and precision.

  • Ensuring all dishes are beautifully and appetizingly presented.

  • Following hygiene and safety standards in the kitchen.

  • Collaborating with our team to deliver a first-class service experience to our guests.

We Expect That You:

  • Have experience as a sushi chef – or a strong interest and flair for Japanese cuisine.

  • Are detail-oriented and take pride in delivering food of the highest quality.

  • Thrive in a busy and dynamic environment.

  • Are a team player with a positive and professional attitude.

  • Have knowledge of hygiene regulations and work in a structured way.

We Offer:

  • An exciting position in an ambitious and creative environment.

  • The opportunity to develop your skills and contribute with your own ideas.

  • Good working conditions and an attractive salary package.

  • A place in an engaged and passionate team with a strong focus on collaboration and good spirits.

How to Apply

Send your application and CV to job@catchsushibar.dk, and write “Application Sushi Chef – Catch Sushi Bar” in the subject line.
If you have any questions, feel free to contact us at +45 28492688.

We look forward to hearing from you and to welcoming a new colleague to our team!

Application deadline: July 31, 2026
Start date: As soon as possible or by agreement

Catch Sushi Bar, Aalborg
1 position available

Pomoc elektromontera (K/M)
Artur Wieloch - Przedsiębiorstwo Wielobranżowe "TECHBUD"
Poland
Zakres obowiązków: Prace pomocnicze przy stanowisku elektromontera, prace porządkowe, budowa sieci, układanie linii kablowych, montaż instalacji elektrycznych. Praca jednozmianowa (7:00- 15:00) na terenie województwa. Kandydaci proszeni są o zgłaszanie się z CV osobiście- Wełecz 149A lub po wysłaniu CV na adres mail zieitbiuro@onet.eu. Mile widziani są również kandydaci z powiatu pińczowskiego, staszowskiego lub kazimierskiego. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Kandydaci proszeni są o zgłaszanie się z CV osobiście- Wełecz 149A lub po wysłaniu CV na adres mail zieitbiuro@onet.eu - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE
Poh- Somatiek
Netherlands, BOSKOOP
- POH- Somatiek - Boskoop - 16-32 uur per week Over ons Huisartsenpraktijk Boomgaard is een goed georganiseerde en warme praktijk in Boskoop, waar de patiënt écht centraal staat. Met ongeveer 8.000 ingeschreven patiënten uit Boskoop en omgeving bieden wij toegankelijke, persoonlijke en continue zorg. Wij zijn een lerende organisatie die openstaat voor vernieuwing, ontwikkeling en educatie van onze medewerkers. Kwaliteit en continuïteit van zorg staan bij ons voorop. Jouw functie Als POH- Somatiek: - begeleid je zelfstandig patiënten met chronische aandoeningen zoals diabetes mellitus, CVRM en astma/COPD; - stel je zorgplannen op en werk je samen met huisartsen, wijkverpleging, mantelzorgers en andere betrokken zorgverleners; - lever je een actieve bijdrage aan de verbetering van onze chronische zorg. Wat breng je mee? Wij zoeken een gedreven en empathische zorgprofessional met hart voor de zorg. Je bent zelfstandig, zorgvuldig, communicatief sterk en een echte teamspeler. Je beschikt over één van de opleidingen: - Opleiding tot POH Somatiek ; of - (HBO) Verpleegkunde, en bereid tot omscholing tot POH-S Daarnaast: - ben je (per 1 april) beschikbaar voor 16-32 uur per week; - heb je ervaring met het HIS (Medicom) en met gestructureerde ouderenzorg; - kun je goed prioriteiten stellen en ga je nauwkeurig te werk. Wat bieden wij? - Een zelfstandige, zinvolle functie binnen een warm en professioneel team; - Een leer-werkplek voor de opleiding POH-S - Een dienstverband direct bij Huisartsenpraktijk Boomgaard; - Marktconforme arbeidsvoorwaarden volgens de CAO Huisartsenzorg; - Een tijdelijk of vast contract in overleg; - Ondersteuning door een collegiaal en betrokken team; - Ruimte voor scholing, persoonlijke groei en intervisie.
Zakelijke Professionals Écht Belangrijk Vinden
Netherlands, 'S-HERTOGENBOSCH
Updates • Geplaatst op 18/05/2026 De manier waarop professionals naar vacatures kijken, is de afgelopen jaren sterk veranderd. Waar vroeger vooral werd gekeken naar salaris en functietitel, draait het tegenwoordig om veel meer dan alleen de inhoud van de functie. Zakelijke professionals willen begrijpen waar een organisatie voor staat en waarom een functie interessant is op de lange termijn. Een sterke vacature gaat daarom verder dan een standaard lijst met werkzaamheden en functie-eisen. Kandidaten willen gevoel krijgen bij een organisatie. Hoe ziet de cultuur eruit? Wat voor team kom je terecht? Welke impact heeft de functie? En welke mogelijkheden zijn er om jezelf verder te ontwikkelen? Vooral ervaren professionals zoeken naar betekenis, uitdaging en toekomstperspectief. Daarnaast speelt transparantie een steeds grotere rol. Vacatures die duidelijk zijn over verwachtingen, werkwijze, flexibiliteit en groeimogelijkheden worden vaak beter bekeken én zorgen voor meer relevante sollicitaties. Ook de manier waarop een vacature geschreven is, maakt verschil. Persoonlijke en authentieke teksten trekken vaak meer aandacht dan standaardteksten vol algemene termen en containerbegrippen. Kandidaten willen het gevoel hebben dat er echte mensen achter een organisatie zitten. Naast inhoud verwachten professionals tegenwoordig ook een prettige online ervaring. Een overzichtelijke vacature, een professionele uitstraling en een eenvoudig sollicitatieproces zijn belangrijker dan ooit. De beste kandidaten hebben vaak meerdere opties. Juist daarom maken snelheid, uitstraling en relevantie steeds vaker het verschil. Bij We Match People geloven we dat recruitment draait om aansluiting. Niet alleen op basis van cv's en functietitels, maar juist op basis van ambitie, cultuur en inhoudelijke match.
HR Recruiter - Lommel
FORUM JOBS NV
Belgium, LOMMEL

Bij Forum jobs zijn wij op zoek naar een HR recruiter voor ons kantoor in Lommel

Takenpakket:

  • Werving van kandidaten — Je schrijft aantrekkelijke vacatures uit, beheert jobboards en gaat actief op zoek naar geschikte profielen.
  • Selectiegesprekken voeren — Je screent CV’s, voert telefonische pre-screenings en diepte-interviews om de juiste match te vinden.
  • Matchen van profielen — Je koppelt kandidaten aan vacatures op basis van competenties, ervaring en cultuurfit.
  • Relatiebeheer met klanten — Je onderhoudt nauwe contacten met bedrijven, doet vacature-intakes en volgt plaatsingen op.
  • Administratie en opvolging — Je zorgt voor volledige inschrijvingen, dossierbeheer en rapportering.
  • Begeleiding van uitzendkrachten
Wat breng jij mee?
  • Sterke communicatieve vaardigheden

  • Commerciële ingesteldheid en resultaatgerichtheid

  • Organisatietalent en administratieve nauwkeurigheid

  • Enthousiasme, empathie en een hands-on mentaliteit

HR Recruiter - Lommel
FORUM JOBS NV
Belgium, LOMMEL

Bij Forum jobs zijn wij op zoek naar een HR recruiter voor ons kantoor in Lommel

Takenpakket:

  • Werving van kandidaten — Je schrijft aantrekkelijke vacatures uit, beheert jobboards en gaat actief op zoek naar geschikte profielen.
  • Selectiegesprekken voeren — Je screent CV’s, voert telefonische pre-screenings en diepte-interviews om de juiste match te vinden.
  • Matchen van profielen — Je koppelt kandidaten aan vacatures op basis van competenties, ervaring en cultuurfit.
  • Relatiebeheer met klanten — Je onderhoudt nauwe contacten met bedrijven, doet vacature-intakes en volgt plaatsingen op.
  • Administratie en opvolging — Je zorgt voor volledige inschrijvingen, dossierbeheer en rapportering.
  • Begeleiding van uitzendkrachten
Wat breng jij mee?
  • Sterke communicatieve vaardigheden

  • Commerciële ingesteldheid en resultaatgerichtheid

  • Organisatietalent en administratieve nauwkeurigheid

  • Enthousiasme, empathie en een hands-on mentaliteit

HR Recruiter - Lommel
FORUM JOBS NV
Belgium, LOMMEL

Bij Forum jobs zijn wij op zoek naar een HR recruiter voor ons kantoor in Lommel

Takenpakket:

  • Werving van kandidaten — Je schrijft aantrekkelijke vacatures uit, beheert jobboards en gaat actief op zoek naar geschikte profielen.
  • Selectiegesprekken voeren — Je screent CV’s, voert telefonische pre-screenings en diepte-interviews om de juiste match te vinden.
  • Matchen van profielen — Je koppelt kandidaten aan vacatures op basis van competenties, ervaring en cultuurfit.
  • Relatiebeheer met klanten — Je onderhoudt nauwe contacten met bedrijven, doet vacature-intakes en volgt plaatsingen op.
  • Administratie en opvolging — Je zorgt voor volledige inschrijvingen, dossierbeheer en rapportering.
  • Begeleiding van uitzendkrachten
Wat breng jij mee?
  • Sterke communicatieve vaardigheden

  • Commerciële ingesteldheid en resultaatgerichtheid

  • Organisatietalent en administratieve nauwkeurigheid

  • Enthousiasme, empathie en een hands-on mentaliteit

HR Recruiter - Lommel
FORUM JOBS NV
Belgium, LOMMEL

Bij Forum jobs zijn wij op zoek naar een HR recruiter voor ons kantoor in Lommel

Takenpakket:

  • Werving van kandidaten — Je schrijft aantrekkelijke vacatures uit, beheert jobboards en gaat actief op zoek naar geschikte profielen.
  • Selectiegesprekken voeren — Je screent CV’s, voert telefonische pre-screenings en diepte-interviews om de juiste match te vinden.
  • Matchen van profielen — Je koppelt kandidaten aan vacatures op basis van competenties, ervaring en cultuurfit.
  • Relatiebeheer met klanten — Je onderhoudt nauwe contacten met bedrijven, doet vacature-intakes en volgt plaatsingen op.
  • Administratie en opvolging — Je zorgt voor volledige inschrijvingen, dossierbeheer en rapportering.
  • Begeleiding van uitzendkrachten
Wat breng jij mee?
  • Sterke communicatieve vaardigheden

  • Commerciële ingesteldheid en resultaatgerichtheid

  • Organisatietalent en administratieve nauwkeurigheid

  • Enthousiasme, empathie en een hands-on mentaliteit

HR Recruiter - Lommel
FORUM JOBS NV
Belgium, LOMMEL

Bij Forum jobs zijn wij op zoek naar een HR recruiter voor ons kantoor in Lommel

Takenpakket:

  • Werving van kandidaten — Je schrijft aantrekkelijke vacatures uit, beheert jobboards en gaat actief op zoek naar geschikte profielen.
  • Selectiegesprekken voeren — Je screent CV’s, voert telefonische pre-screenings en diepte-interviews om de juiste match te vinden.
  • Matchen van profielen — Je koppelt kandidaten aan vacatures op basis van competenties, ervaring en cultuurfit.
  • Relatiebeheer met klanten — Je onderhoudt nauwe contacten met bedrijven, doet vacature-intakes en volgt plaatsingen op.
  • Administratie en opvolging — Je zorgt voor volledige inschrijvingen, dossierbeheer en rapportering.
  • Begeleiding van uitzendkrachten
Wat breng jij mee?
  • Sterke communicatieve vaardigheden

  • Commerciële ingesteldheid en resultaatgerichtheid

  • Organisatietalent en administratieve nauwkeurigheid

  • Enthousiasme, empathie en een hands-on mentaliteit

HR Recruiter - Lommel
FORUM JOBS NV
Belgium, LOMMEL

Bij Forum jobs zijn wij op zoek naar een HR recruiter voor ons kantoor in Lommel

Takenpakket:

  • Werving van kandidaten — Je schrijft aantrekkelijke vacatures uit, beheert jobboards en gaat actief op zoek naar geschikte profielen.
  • Selectiegesprekken voeren — Je screent CV’s, voert telefonische pre-screenings en diepte-interviews om de juiste match te vinden.
  • Matchen van profielen — Je koppelt kandidaten aan vacatures op basis van competenties, ervaring en cultuurfit.
  • Relatiebeheer met klanten — Je onderhoudt nauwe contacten met bedrijven, doet vacature-intakes en volgt plaatsingen op.
  • Administratie en opvolging — Je zorgt voor volledige inschrijvingen, dossierbeheer en rapportering.
  • Begeleiding van uitzendkrachten
Wat breng jij mee?
  • Sterke communicatieve vaardigheden

  • Commerciële ingesteldheid en resultaatgerichtheid

  • Organisatietalent en administratieve nauwkeurigheid

  • Enthousiasme, empathie en een hands-on mentaliteit

Go to top