Vi söker nu två st HR-administratörer, den ena tjänsten är ett vikariat till verksamhetsområde psykiatri och habilitering, den andra tjänsten är en tillsvidareanställning hos enheten HR Stöd och Utveckling vid Verksamhetsstöd HR. Vi söker dig som har intresse för HR-administration, är serviceinriktad och vill utvecklas tillsammans med övriga HR-kollegor inom SLSO:s verksamhetsområde psykiatri och habilitering samt vid HR Stöd och Utveckling Som HR-administratör inom SLSO:s verksamhetsområde psykiatri och habilitering har du en placering i någon av våra tolv verksamheter inom Stockholms län. Du är en del av den samlade HR-organisationen med 30 HR-kollegor och din närmaste chef är HR-chefen för psykiatri och habilitering. HR-organisationen inom hela SLSO leds av HR-direktör och omfattar cirka 75 HR-medarbetare. Arbetet som HR-administratör innebär många kontakter med chefer och medarbetare, både inom och utanför organisationen. I tjänsten som HR-administratör inom psykiatri och habilitering så har du placeringen inom Psykiatri nordväst vid Danderyds sjukhus, men kan även innebära placering i annan verksamhet. Som HR-administratör vid enheten HR Stöd och Utveckling vid verksamhetsstöd HR arbetar du i en grupp med ca 8 HR-specialister. Enhetens uppdrag är att övergripande kvalitetssäkra, utveckla, följa upp och stötta i HR-processerna kopplat till Attrahera, Rekrytera, Introducera, Kompetensstyrning och utveckling, Arbetsmiljö, hälsa, rehabilitering och inkludering. Din närmaste chef är enhetschef för HR Stöd och Utveckling. Arbetsuppgifter: Som HR-administratör har du varierande arbetsuppgifter och är en i teamet som stödjer chefer inom verksamheten. De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av administration vid rekrytering, anställningsavtal och övrigt i samband med anställningar. Löpande hantering av förändringar av anställningar, framtagande av statistik och löneadministration samt diarieföring. Övrigt som ingår i tjänsten är bland annat ansvar för personalakter, administrativa arbetsuppgifter i samband HR-processer och enkäter som sker löpande under året. Möjlighet finns även till ett större ansvarsområde utifrån behov, intresse och kompetens. Vi söker dig som: -har högskoleutbildning och är personalvetare eller har annan utbildning och erfarenhet, som vi bedömer likvärdig -har erfarenhet och intresse av att arbeta i HR-administrativa system -har goda kunskaper i svenska språket både i tal och skrift För att lyckas i rollen behöver du vara trygg i att arbeta självständigt med eget ansvar samt kunna strukturera och planera ditt arbete. Du är noggrann, har ett flexibelt förhållningssätt och har lätt för att samarbeta och skapa goda relationer. Meriterande är om du har kunskaper i HR- och lönesystemet Heroma och erfarenhet från hälso-och sjukvård. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet vid tillsättning av tjänsten. Övrigt Den ena tjänsten är ett vikariat under ca ett års tid med möjlighet till förlängning. Frågorna som besvaras vid ansökan ersätter personligt brev i den här rekryteringen. Vi vill ha ditt CV på svenska och att du anger år och månad för varje anställning samt kort beskriver vilka arbetsuppgifter du haft. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. https://www.slso.regionstockholm.se/. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. https://www.regionstockholm.se/jobb

Välkommen till Linnéuniversitetet! Här möter du 2 200 medarbetare och 40 000 studenter som tillsammans följer visionen att sätta kunskap i rörelse för en hållbar samhällsutveckling. Hos oss bedrivs forskning och utbildning med blicken mot framtiden. Vår närhet till näringsliv, både lokalt och globalt, ger oss lång räckvidd och möjlighet till förändring som skapar avtryck. Allt som behövs är en plats där idéer får utrymme att mötas och växa. Det är det vi skapat – och du är inbjuden. Change starts here! Tjänsten är placerad vid Fakulteten för hälsa och livsvetenskaper, Institutionen för biologi och miljövetenskap. Forskningsprofilen vid denna institution är tvärvetenskaplig och omfattar bland annat mikrobiologi, vattenekologi, cell- och organismbiologi, evolutionsbiologi, zoonotisk ekologi och epidemiologi, miljövetenskap, klimatforskning, miljökemi och miljöriskbedömning. Ämnesområde för befattningen: Ekologi Placeringsort tillsvidare: Placeringsort Kalmar. Eftersom Linnéuniversitetet finns i både Växjö och Kalmar kan resor mellan orterna förekomma. Anställningens omfattning och tidsperiod: Anställningen är tidsbegränsad enligt HF 5 kap § 7. Den totala anställningstiden får inte överstiga motsvarande heltidsstudier på forskarnivå under fyra år. Omfattningen är heltid. Tillträde: Enligt överenskommelse, men helst så snart som möjligt. Arbetsbeskrivning Tjänsten ingår i Vetenskapsrådets forskarskola för gruv- och mineralforskning, som är ett samarbete mellan Linnéuniversitetet, Luleå tekniska universitet (LTU) och Kungliga Tekniska Högskolan (KTH). Forskarskolan BioGeoMetals kommer att fokusera på biogeokemiska metoder för hållbar metallutvinning från gruvavfall, gruvavfall och avrinningsvatten i Sverige samt biologisk sanering av dessa sura och metallhaltiga platser. Doktoranden kommer specifikt att undersöka den molekylära ekologin vid gruv- och metallförorenade platser, kulturer som härrör från laboratoriebaserade metoder för metallutvinning och fältplatser för t.ex. bioremediering av metall förorenat vatten. Metoderna kommer att vara inriktade på ”omik” och doktoranden kommer att samverka med andra studenter vid forskarskolan som bedriver olika delar av den större forskarskolans forskning. Högskoleförordningen anger att den som är anställd som doktorand skall främst ägna sig åt sin egen utbildning. En anställd får dock i begränsad omfattning arbeta med utbildning, forskning och administration. Sådant arbete får, innan doktorsexamen har avlagts, inte omfatta mer än 20 % av full arbetstid. Behörighetskrav Grundläggande behörighet har den som • avlagt examen på avancerad nivå • fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng, varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå, eller • på något annat sätt inom eller utom landet förvärvat huvudsak motsvarande kunskaper. Särskilda krav för denna tjänst är: • Har fullgjort minst 90 högskolepoäng i kurser inom mikrobiologi, geomikrobiologi, molekylär ekologi eller andra relevanta områden, varav minst 30 högskolepoäng på avancerad nivå, eller har motsvarande kunskaper som förvärvats på annat sätt, i Sverige eller utomlands. Bedömningsgrunder Bedömningen kommer att fokusera på sökandens förmåga att framgångsrikt genomföra doktorandprogrammet. Särskild vikt läggs vid kandidatens motivation, förmåga att bedriva doktorandstudier samt bredden och sammansättningen av tidigare utbildning. Det är en fördel att visa: • Utmärkta kunskaper i skriftlig och muntlig engelska, starka kommunikationsförmågor och förmåga att samarbeta effektivt inom ett forskningsteam. • Erfarenhet av att hantera prover från extrema miljöer, såsom sura och metallhaltiga prover. • Dokumenterad kunskap och erfarenhet av fält- och laboratoriearbete, såsom DNA/RNA-extraktioner och förberedelse av prover för nästa generations sekvensering och tolkning av data därifrån. • Erfarenhet av att arbeta i R. • Erfarenhet av vetenskapligt skrivande och datahantering. • Uttryckt intresse för tvärvetenskaplig forskning. • Körkort. • Personlig lämplighet kommer också att beaktas i bedömningen. Observera att fotolegitimation måste uppvisas vid intervjun. Kontaktpersoner Deputy head of department: Andreas Svensson, andreas.svensson@lnu.se Research leader: Mark Dopson, mark.dopson@lnu.se, +46-(0) 480-447334 HR-partner: Marianne Palmér, marianne.palmer@lnu.se Vill du veta mer om forskningsmiljön Eemis inom biologi? Läs mer på Lnu.se https://lnu.se/forskning/forskargrupper/linnaeus-university-centre-for-ecology-and-evolution-in-microbial-model-systems/ Välkommen med din ansökan senast 1 mars, 2026. Ansökan ska vara skriven på engelska och innehålla ett CV (med sökandes personnummer, telefonnummer och e-post samt kontaktuppgifter innehållande telefonnummer och e-post till två referenspersoner), ett personligt brev med motivering till varför du är intresserad av anställningen och på vilket sätt forskningsprojektet matchar dina intressen och din utbildningsbakgrund, kopia av pass, betyg och intyg samt andra relevanta dokument. Linnéuniversitetet har ambitionen att tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen. Registrera din ansökan via knappen "Ansök" längst ned i annonsen. Samtliga handlingar ska bifogas digitalt i ansökan. Alla handlingar som åberopas ska vara inkomna till universitetet senast kl. 23.59 sista ansökningsdagen. Vi undanber oss telefonsamtal från försäljare av jobbannonser.

Dietistenheten primärvård Paramedicin Sörmland Om oss I Sörmland är alla dietister organiserade i en dietistorganisation som tillhör länskliniken Paramedicin Sörmland. Totalt finns i nuläget cirka 45 dietistkollegor i Sörmland i en primärvårdsenhet och två specialistvårdsenheter. Våra enheter har ett tätt samarbete och det innebär möjligheter att förändra sitt uppdrag under tid om man önskar. Primärvårdsdietisternas uppdrag är att ta hand om patienter i olika åldrar som länets 31 vårdcentraler remitterar till oss. Mottagningsarbetet sker på vårdcentral och man arbetar nära de övriga professionerna på vårdcentralen, vilket främjar samarbetet kring patienterna. Beroende på vårdcentralens storlek har man som dietist ett heltidsuppdrag på en stor vårdcentral eller ett delat uppdrag på två mindre vårdcentraler. I Sörmland har vi ett väl utvecklat nätverk av dietistkollegor som träffas regelbundet, har fin gemenskap och är aldrig längre bort än en teamslänk eller telefonsamtal. Nu söker vi en ny kollega till dietistgänget som har uppdrag i primärvården i södra Sörmland, dvs Nyköping med omnejd. Det aktuella uppdraget är bl a mot vårdcentralen i Trosa men möjlighet finns att utgå från Nyköping. Är man ny i sin yrkesroll som dietist, finns det möjlighet till introduktion och handledning av erfarna kollegor. Vi kan erbjuda dig: • Härliga kollegor • Möjlighet till kompetensutveckling via kurser och högskolekurser • Möjlighet att ägna del av arbetstiden till utvecklingsarbete • Flexibel arbetstid och möjlighet att styra ditt arbetsschema • Variation med möjlighet till arbete hemifrån någon dag per vecka • Friskvårdsbidrag 5000 kr (2026) och förmåner i förmånsportalen Benify. Dina arbetsuppgifter Vårt arbete utgår från evidensbaserade riktlinjer och etisk kodex. Vi arbetar enligt nutritionsbehandlingsprocessen, vilket innebär bedömning, utredning, diagnostik och behandling av nutritionsrelaterade problem och journalföring enligt NCP. I arbete ingår även att bedöma behov av och förskriva kosttillägg. Arbetet är varierat och du möter patienter i olika åldrar. Patientkontakterna kan ske individuellt på mottagning, i form av distansbesök eller som gruppundervisning för ex patienter med diagnoserna IBS och diabetes. Dietist kan ingå i team med andra professioner på vårdcentralen vid ex livsstilsrelaterade diagnoser. Utbildning för vårdcentralens personal och samarbete med barnhälsovården ingår i uppdraget samt samverkan med personal i kommunal hemsjukvård kring patienter med nutritionsproblem. Specifikt för den här tjänsten är att man kommer att ingå i SSIH-teamet i Trosa/Gnesta tillsammans med bl a läkare, sjuksköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut och kurator. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad dietist, gärna med erfarenhet av arbete i primärvård. Goda kunskaper i svenska språket är ett krav i både tal och skrift. Du ska ha ett intresse av att arbeta med helheten kring patienten tillsammans med andra yrkeskategorier men där du står för nutritionskunskapen. Du är strukturerad och självgående samt har god samarbetsförmåga. Digital teknik för kommunikation används frekvent vid t ex videobesök och våra interna möten, vilket innebär att du behöver ha intresse för detta och vilja att lära nytt om du är ovan. Då det kan förekomma resor i tjänsten är B-körkort önskvärt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och flexibilitet. Anställningsform Tillsvidareanställning eller enligt överenskommelse. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef primärvård Åsa Wiberg, 072-084 24 26, asa.wiberg@regionsormland.se Facklig representant Ida Myrbäck, 016-10 54 24, ida.myrback@regionsormland.se Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Paramedicin Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-04-01. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Dietistenheten primärvård Paramedicin Sörmland Om oss I Sörmland är alla dietister organiserade i en dietistorganisation som tillhör länskliniken Paramedicin Sörmland. Totalt finns i nuläget cirka 45 dietistkollegor i Sörmland i en primärvårdsenhet och två specialistvårdsenheter. Våra enheter har ett tätt samarbete och det innebär möjligheter att förändra sitt uppdrag under tid om man önskar. Primärvårdsdietisternas uppdrag är att ta hand om patienter i olika åldrar som länets 31 vårdcentraler remitterar till oss. Mottagningsarbetet sker på vårdcentral och man arbetar nära de övriga professionerna på vårdcentralen, vilket främjar samarbetet kring patienterna. Beroende på vårdcentralens storlek har man som dietist ett heltidsuppdrag på en stor vårdcentral eller ett delat uppdrag på två mindre vårdcentraler. I Sörmland har vi ett väl utvecklat nätverk av dietistkollegor som träffas regelbundet, har fin gemenskap och är aldrig längre bort än en teamslänk eller telefonsamtal. Nu söker vi en ny kollega till dietistgänget som har uppdrag i primärvården i södra Sörmland, dvs Nyköping med omnejd. Det aktuella uppdraget är bl a mot vårdcentralen i Trosa men möjlighet finns att utgå från Nyköping. Är man ny i sin yrkesroll som dietist, finns det möjlighet till introduktion och handledning av erfarna kollegor. Vi kan erbjuda dig: • Härliga kollegor • Möjlighet till kompetensutveckling via kurser och högskolekurser • Möjlighet att ägna del av arbetstiden till utvecklingsarbete • Flexibel arbetstid och möjlighet att styra ditt arbetsschema • Variation med möjlighet till arbete hemifrån någon dag per vecka • Friskvårdsbidrag 5000 kr (2026) och förmåner i förmånsportalen Benify. Dina arbetsuppgifter Vårt arbete utgår från evidensbaserade riktlinjer och etisk kodex. Vi arbetar enligt nutritionsbehandlingsprocessen, vilket innebär bedömning, utredning, diagnostik och behandling av nutritionsrelaterade problem och journalföring enligt NCP. I arbete ingår även att bedöma behov av och förskriva kosttillägg. Arbetet är varierat och du möter patienter i olika åldrar. Patientkontakterna kan ske individuellt på mottagning, i form av distansbesök eller som gruppundervisning för ex patienter med diagnoserna IBS och diabetes. Dietist kan ingå i team med andra professioner på vårdcentralen vid ex livsstilsrelaterade diagnoser. Utbildning för vårdcentralens personal och samarbete med barnhälsovården ingår i uppdraget samt samverkan med personal i kommunal hemsjukvård kring patienter med nutritionsproblem. Specifikt för den här tjänsten är att man kommer att ingå i SSIH-teamet i Trosa/Gnesta tillsammans med bl a läkare, sjuksköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut och kurator. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad dietist, gärna med erfarenhet av arbete i primärvård. Goda kunskaper i svenska språket är ett krav i både tal och skrift. Du ska ha ett intresse av att arbeta med helheten kring patienten tillsammans med andra yrkeskategorier men där du står för nutritionskunskapen. Du är strukturerad och självgående samt har god samarbetsförmåga. Digital teknik för kommunikation används frekvent vid t ex videobesök och våra interna möten, vilket innebär att du behöver ha intresse för detta och vilja att lära nytt om du är ovan. Då det kan förekomma resor i tjänsten är B-körkort önskvärt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och flexibilitet. Anställningsform Tillsvidareanställning eller enligt överenskommelse. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Enhetschef primärvård Åsa Wiberg, 072-084 24 26, asa.wiberg@regionsormland.se Facklig representant Ida Myrbäck, 016-10 54 24, ida.myrback@regionsormland.se Övriga fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Paramedicin Sörmland! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-04-01. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Habiliteringens medicinska enhet Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Sjuksköterska dagtid till habiliteringen - Välkommen till teamet som gör skillnad! Vi söker dig som är sjuksköterska och som tillsammans med oss vill utveckla vårt arbete och få ett arbete som både är varierat och stimulerande. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid, med arbetstid dagtid på vardagar och tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Region Uppsala och Nära vård och hälsa har förmåner som gör skillnad. läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Vår verksamhet Habiliteringens medicinska enhet tillhör verksamhetsområde Funktionshinder inom förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala. Habiliteringen vänder sig till barn, ungdomar och vuxna med funktionsnedsättningar; autism med eller utan intellektuell funktionsnedsättning, intellektuell funktionsnedsättning, rörelsenedsättning, flerfunktionsnedsättning och förvärvad hjärnskada. Medicinska enheten ska uppmärksamma och åtgärda medicinska komplikationer som kan vara kopplade till en funktionsnedsättning. Det kan till exempel handla om problem med sömn, matsituationen eller psykisk ohälsa. Enheten har ett nära samarbete med habiliteringsenheterna och samverkar med läkare vid Akademiska sjukhuset. Enheten har även sjukvårdsansvaret upp till sjuksköterskenivå för barnboende, korttidsboende för barn och ungdomar i region Uppsala, Korttidsboende inom LSS för vuxna samt vissa HVB-hem. På medicinska enheten arbetar läkare, sjuksköterskor, dietister och sekreterare. Vi har även barnneurologer och ST-läkare från Akademiska sjukhuset, samt BUP-konsult som har mottagningar i våra lokaler för vissa barn som tillhör habiliteringen. Ditt uppdrag I dina arbetsuppgifter ingår att: • Ge råd och stöd i medicinska omvårdnadsfrågor till patienter med funktionsnedsättning, deras anhöriga och nätverk. • Vara en länk mellan patienten och hens nätverk och övrig sjukvård inom kommun och region. • Fungera som en resursperson och konsult kring medicinska frågeställningar till habiliteringsenheternas medarbetare. • Ge handledning och utbildning till anhöriga och personal. • Delta i länsövergripande samarbete med de olika habiliteringsenheterna. • Ge telefonrådgivning, administrera tidsbokning och genomföra mottagningsbesök. • Ansvara för Hälso-och sjukvårdsfrågor på kommunens barn-och ungdomsboenden samt korttidsboenden inom LSS. Din kompetens Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, gärna med några års erfarenhet. Det är viktigt att du har ett intresse för habiliteringens målgrupper och vi ser gärna att du tidigare arbetat med personer med funktionsnedsättningar. Arbetet förutsätter att du har god samarbetsförmåga och trivs med, och har erfarenhet av, att arbeta i team men även att du har förmåga till självständigt arbete. Då resor i tjänsten förekommer är körkort ett krav. Som person är du tydlig i din kommunikation och strukturerad i ditt arbetssätt. Du är lyhörd och har en god pedagogisk förmåga och kan lätt skapa kontakt med både patienter, anhöriga och kollegor. Det är även viktigt att du har en vilja att utveckla verksamheten tillsammans med kollegorna på enheten. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vill du veta mer? Har du frågor om oss eller om tjänsten så är du varmt välkommen att kontakta tillförordnad gruppchef Karin Hallnäs Rask på e-post: karin.rask@regionuppsala.se. Fackliga företrädare nås via växeln: 018-611 00 00. Ansökan Välkommen med din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på din legitimation och andra relevanta bilagor som styrker din kunskap och erfarenhet. Skicka gärna in din ansökan redan idag eftersom intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningsperioden. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Forskningen spänner över flera områden, som exempelvis undervatten, cyberförsvar, rymd, telekrig, sensorsystem, civilt försvar, CBRNe (kemiska, biologiska, radiologiska, nukleära och explosiva ämnen), militära plattformar inklusive vapen och skydd samt säkerhetspolitiska analyser. FOI:s forskning spelar en nyckelroll i att bygga Sveriges försvarsförmåga. Är du en analytisk person som drivs av nya utmaningar? Vill du arbeta med avancerad teknik som gör skillnad för Sveriges säkerhet? Då kan FOI vara din nya arbetsplats! Vi söker en systemingenjör för utveckling och utvärdering av tekniska system. Om tjänsten Du får som systemingenjör på FOI arbeta i spännande projekt som spänner över hela kedjan – från generering av koncept, realisering och utvärdering – av komplexa tekniska system. Du kommer bland annat att: Analysera och utvärdera avancerade tekniska system Arbeta med virtualiserade miljöer och andra moderna lösningar för prov och försök Utveckla simuleringsmiljöer som möjliggör framtidens systemtestning Bidra med systemförvaltning, -administration och -drift Utveckla och arbeta med informations- och kommunikationsteknik Hos oss blir du en del av ett engagerat team där samarbete och kunskapsutbyte är i fokus. Du får också möjlighet att arbeta i gränslandet mellan forskning, teknik och försvarsnytta. Det förekommer resor i tjänst för att kunna genomföra studier, ha möten med uppdragsgivare och delta vid konferenser. Om enheten Du kommer att ingå i enheten Sociotekniska system som tillhör Cyberförsvar och ledningsteknik i Linköping. Vi arbetar i nära samverkan med våra uppdragsgivare, främst försvarsmyndigheter och civila krisberedskaps­organisationer för att stärka deras förmåga att utveckla, anskaffa, hantera och värdera komplexa system. Vi arbetar projektbaserat och vår forskning baseras på litteraturstudier, experiment, fältstudier, fallstudier och aktionsforskning. Det mer tillämpade arbetet innebär att utveckla och utvärdera koncept, prototyper och produkter, ibland tillsammans med de tänkta användarna i den faktiska användningsmiljön. En stor del av våra uppdrag kräver ett explorativt angreppssätt för att kunna utveckla kunskap om framtida lösningar. Har du den kompetensprofil vi behöver? Krav Vi söker dig som har: Civilingenjörs- eller masterexamen inom datateknik eller datavetenskap, alternativt annan utbildning eller erfarenhet som FOI bedömer likvärdig Goda programmeringskunskaper God vana av både Unix och Windows God vana av att arbeta med virtualiserade system Goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift. Vi söker en analytisk person med ett undersökande sinne och förmågan att identifiera alternativa lösningar. Du behöver ha god samarbets­förmåga och kunna arbeta tvärvetenskapligt tillsammans med experter från andra kunskapsområden. Du förväntas vara självgående och kunna ta dig an nya arbetsuppgifter. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Meriterande Det är meriterande om du även har: Hög teknisk kompetens inom t.ex. nätverksteknik, signalskydd, systemintegration och utveckling av mikrotjänster Flerårig arbetslivserfarenhet eller dokumenterat goda studieresultat Militär bakgrund eller erfarenhet från försvardomänen Fördjupad kunskap inom specifika system, språk eller program kopplade till informations- och kommunikationsteknik Aktuell erfarenhet avseende taktiska ledningsstödsystem Tidigare erfarenhet från FOI genom t.ex. arbete eller examensarbete. Vad erbjuder vi dig? Totalförsvarets forskningsinstitut (FOI) är en statlig myndighet som bedriver världsledande forskning inom försvar och säkerhet till stöd för Sveriges militära och civila försvar. Vi erbjuder en unik arbetsplats där du får möjlighet att arbeta med det som är viktigt för totalförsvaret och hela samhället. Forskningen tillämpas både inom försvarsmyndigheter och hos civila aktörer och spelar en avgörande roll i att bygga en relevant och effektiv försvarsförmåga. Vi arbetar medvetet för en god arbetsmiljö med en bra balans mellan arbete och privatliv. Utöver detta erbjuder vi en rad förmåner. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.foi.se/jobba-hos-oss.html Tjänsten är en tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning. Vill du vara med och söka svaren för en säkrare värld? Välkommen med din ansökan i form av CV och personligt brev via ansökningsknappen senast den 8 april 2026. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Niklas Hallberg. Fackliga företrädare är Niclas Wadströmer (Saco-S) och Anette Frid (OFR/S – ST) Samtliga nås på 08-555 030 00. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). Inför säkerhetsprövning efterfrågas vidimerade kopior på de utbildningar och tjänstgöringsintyg som är relevanta för tjänsten. FOI är en myndighet varmed inlämnade ansökningshandlingar blir allmän handling som på begäran kan lämnas ut till utomstående enligt offentlighets- och sekretesslagen. Erbjudanden från rekryteringsföretag undanbedes.

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är dedikerade experter inom industri, energi och infrastruktur och skapar värde för kommande generationer. AFRY har nordiska rötter med global räckvidd. Våra gemensamma principer – Result driven, Client centric, Empowering och Accountable – vägleder oss i hur vi arbetar, utvecklas och lyckas tillsammans. Var med och accelerera övergången till ett hållbart samhälle. Jobbeskrivning Nu finns återigen chansen att söka till Traineeprogram inom Defence Technology med start i slutet av augusti 2026. Det här är en öppning för dig att komma in i ett expansivt och händelserikt affärsområde inom AFRY där du ges möjlighet att snabbt lära dig, både få överblick och kunna djupdyka i områden som är utvecklade för dig i din karriär! Defence Technology fortsätter sitt framgångsrika TRAINEEPROGRAM under där du under drygt 4 månader kommer både delta i och driva olika aktiviteter och projekt inom Defence Technology på AFRY. Kontinuerligt under perioden kommer att få du delta i en rad utbildningar såsom projektledning och konsultmannaskap. Defence Technology är ett område inom AFRY som består av Defence & Security, Security & Robust Communication och Asset Management. En stor del av vårt affärsområde har en inriktning mot försvarsteknik och samhällsäkerhet och vi verkar gentemot försvarsindustrin för att skapa ett säkrare Sverige. Mål med traineeprogrammet: Snabba på övergången från nyexad till att bli en "Young Professional" Erbjuda internutbildningar kopplade till de verksamheter som vi bedriver Möjligheter att vara del av, få inblick i olika konsultprojekt inom våra olika affärsinriktningar inom Defence Technology Skapa en internkultur för "Young Professionals" och stödja utvecklingen och kompetensförsörjningen genom programmet Upplägg för programmet: Kick off Del 1 & 2: Konsultskola Del 3: Projektledning Del 4-6: Konsult inom försvarsteknik Systemteknik Försvarslogistik Systemsäkerhet och integrerad logistiksupport Cybersäkerhet Asset Management & ISO5500 Externa projekt (1-2 olika projekt) Case arbeten – Nulägesanalyser mm 2-3 träffar Ta del av internt projekt Du får prova på våra olika delområden, lära känna oss och testa konsultrollen. Samtidigt får du inblick i en ingenjörs vardag. Dessutom kommer du få en fadder, eller en sk Buddy som tidigare gått detta traineeprogram som kan guida dig. Programmet är på plats på vårt huvudkontor i Solna. Om du är rätt person, finns möjligheten att bli tillsvidareanställd efter traineeperioden. Roll och område bestämmer vi tillsammans med dig utifrån dina intressen samt utifrån våra förutsättningar. Kvalifikationer Vi riktar in oss till både till dig som är nyutexaminerad alternativt snart tar examen, samt dig som kanske har jobbat något år efter examen. Grundkrav är att du har lägst en master eller Civilingenjörsutbildning med inriktning Industriell Ekonomi, Farkostteknik, Teknisk Fysik, Elektroteknik, System i Teknik och Samhälle, Datateknik eller motsvarande, alternativt en master i Statsvetenskap och har intresse av att lära känna ett stort internationellt teknik- och designföretag. Du är en god kommunikatör och behärskar engelska och svenska språket bra. För att trivas och lyckas som trainee tror vi att du samarbetar väl och är en person som tar initiativ och har stort intresse för teknisk problemlösning. Driv att komma framåt i det du företar dig, lära nytt och vilja nå resultat är också viktiga faktorer. Du har ett intresse att lära dig mer om försvarsindustrin, då vi är en aktör som verkar för ett starkare totalförsvar och säkrare Sverige. Säkerhetsprövning & Utbildningsverifiering: Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer genomföras innan anställning då man kommer komma i kontakt med säkerhetsklassade uppdrag inom AFRY. Svenskt medborgarskap krävs. Vi gör också en verifiering av utbildning. Ytterligare information Kontaktpersoner för frågor: Ellinor Danielsson Talent Acquisition Partner ellinor.danielsson@afry.com Vi tar inte emot ansökningar via e-post, utan du ansöker via länken nedan Sista dag för ansökan är den 26 mars 2026. Vi tar emot din ansökan som vi vill ska bestå av ett CV där din utbildningsinriktning framgår tydligt. I denna urvalsprocess kommer vi tillämpa arbetspsykologiska tester. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen

Jobba för originalet. Välkommen till Apoteket, nummer ett sedan 1971. Med visioner för framtiden och kvalitet i varje detalj, skapar vi förutsättningar för ett liv i hälsa. Hos oss utvecklas du i en kultur där din röst alltid blir hörd. Och allt vi får över ger vi tillbaka till samhället. Det är så vi gör skillnad på riktigt. Om Apoteket Stallsiken I september 2026 öppnar ett helt nytt apotek i Stallsiken, ett expansivt och välbesökt handelsområde i Skövde med god tillgänglighet. Här får du chansen att vara med från allra första början och tillsammans med ditt team bygga upp både apoteket, arbetssätten och kulturen. Att starta något nytt ger en unik möjlighet att forma samarbetet, kundmötet och energin i vardagen från grunden. Vi vill skapa en arbetsplats där vi stöttar varandra, delar kunskap och har nära till både engagemang och arbetsglädje. Tillsammans bygger vi ett apotek som är välkomnande, tryggt och professionellt – där kunderna möts av omtanke, kvalitet och rådgivning de kan lita på. Här skapar vi något nytt, med driv, omtanke och stark laganda i centrum. Arbetstiderna för denna tjänst ligger inom ramen för det lokala apotekets öppettider: vardagar 09-19, lördag 10-17, söndag 11-16. Din roll Våra farmaceuter arbetar alltid med omtanke, kvalitet och kundens behov i fokus. I din roll hos oss bidrar du till en trygg, professionell och välkomnande upplevelse för alla som besöker oss. Du arbetar med rådgivning, receptexpedition och egenvård, och tar ansvar för trygghet och service i varje kundmöte. Vad du kommer att göra hos oss: Ge professionell rådgivning och skapa mervärde i varje kundmöte, med omtanke och förståelse för människors olika behov. Bidra till patientsäkerhet och kvalitet i allt du gör, så att våra kunder kan känna sig trygga med oss. Dela kunskap och erfarenhet med dina kollegor – vi växer och utvecklas tillsammans. Hålla dig uppdaterad kring vårt sortiment och våra kampanjer, för att ge kunderna bästa möjliga hjälp. Bidra med idéer och initiativ för att utveckla både arbetsvardagen och kundupplevelsen på vårt apotek. Vem söker vi? För den här tjänsten behöver du vara legitimerad receptarie eller apotekare, med ett tydligt intresse för människor, hälsa och läkemedel. Oavsett om du är nyexaminerad eller erfaren farmaceut är du varmt välkommen att söka till oss, särskilt om du lockas av tanken på att vara med och starta något nytt tillsammans med andra. Du har ett varmt och professionellt bemötande där du ser varje kund Du samarbetar gärna och bidrar positivt till team Vi tror att du trivs i ett sammanhang där struktur och resultat går hand i hand Du tar ansvar i det dagliga arbetet och bidrar till att skapa en trygg, lärande och professionell apoteksmiljö. Vi erbjuder... Friskvårdsbidrag: 5000 kr per år. Personalrabatt: Förmånliga priser på många av våra produkter. Flexibla helgdagar: Möjlighet att byta arbetsfria helgdagar mot andra dagar på året. Förmånsportal (Benify): Erbjudanden inom bland annat kollektivtrafik, leasingbil, gym och hälsobehandlingar. Trygga försäkringar: Förstärkt föräldrapenning, tjänstepension (ITP) och kompletterande försäkringar. Om oss Apoteket grundades 1971 och ägs av svenska staten, vilket innebär att vi arbetar både ansvarsfullt och långsiktigt. Vårt viktiga samhällsuppdrag handlar om att förbättra människors hälsa, läkemedelsanvändning och bidra till ökad patientsäkerhet. Med omkring 400 apotek och 3000 medarbetare över hela landet har vi nära samarbete med hälso- och sjukvården – alltid med omtanke om både människor och miljö. Vårt mål är tydligt: Ett liv i hälsa, för alla. Nyfiken? Det räcker gott. Hör av dig om rollen fångar ditt intresse! Vi berättar gärna mer om tjänsten och vår verksamhet – så du får en tydligare bild och kan avgöra om det känns helt rätt. Vänta bara inte för länge, urval och intervju sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Skicka ditt CV tillsammans med svar på våra urvalsfrågor. Du behöver inte skriva ett personligt brev – frågorna är utformade för att hjälpa oss förstå mer om dina erfarenheter och kompetenser för matchning mot tjänst. Vi använder tester för objektivt urval som en del av vår rekryteringsprocess. Provanställning tillämpas. Välkommen till Apoteket!

Vill du arbeta nära människor och bidra till en trygg och meningsfull vardag? Nu söker vi en stödassistent till gruppbostaden på Korintgatan 2 inom Stöd och service. Här arbetar du tillsammans med kollegor för att skapa struktur, delaktighet och livskvalitet i vardagen för de personer som bor här. Det är ett uppdrag där ditt bemötande, din stabilitet och din förmåga att samarbeta gör verklig skillnad – varje dag. DIN ROLL Som stödassistent arbetar du utifrån genomförandeplaner och tydliggörande pedagogik för att möta varje individ utifrån dennes behov, önskemål och förutsättningar. Du ger stöd i alla delar av vardagen – från personlig omvårdnad och hygien till måltider, aktiviteter och social gemenskap. Arbetet innebär även att ge stöd vid förflyttningar med hjälpmedel samt att följa med på promenader, bad och andra aktiviteter utanför hemmet. De boende har behov av ett nära, strukturerat och förutsägbart stöd. Du bidrar till att skapa tydlighet i dagens olika moment och arbetar aktivt för att stärka varje persons självständighet utifrån individuella förutsättningar. Arbetet innebär även samarbete med personal inom daglig verksamhet för att skapa helhet och kontinuitet i stödet. I uppdraget ingår att arbeta lågaffektivt och professionellt i situationer som kan vara utmanande. Det innebär att du behöver kunna behålla lugn, tydlighet och trygghet även när situationer förändras snabbt. Du ser beteenden som en form av kommunikation och möter dem med respekt, struktur och ett professionellt bemötande. Du samarbetar nära kollegor, hälso- och sjukvård, gode män och andra resurspersoner. Tillsammans arbetar ni med ett starkt brukarfokus och med målet att varje person ska få möjlighet till så stor självständighet som möjligt utifrån sina egna förutsättningar. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET Vi söker dig som har en relevant utbildning för uppdraget, exempelvis vård- och omsorgsutbildning på gymnasienivå eller Barn- och fritidsprogrammet med inriktning mot pedagogiskt eller socialt arbete. Alternativt har du annan utbildning som bedöms likvärdig. Du kan uppvisa godkänt betyg i Svenska 1 eller Svenska som andraspråk 1 och har tillräckligt goda kunskaper i svenska för att kunna ta del av information, kommunicera professionellt samt dokumentera korrekt. Du har fysiska förutsättningar att klara de arbetsuppgifter som ingår i uppdraget, såsom förflyttningar och stöd vid bad. Du har erfarenhet av arbete med människor där du behövt anpassa dig efter individ och situation, ge service och stöd samt identifiera behov och hitta lösningar. Du är van att agera professionellt och lyhört i din yrkesroll. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med personer med funktionsnedsättningar eller andra omfattande stödbehov, om du har arbetat med tydliggörande pedagogik och alternativa kommunikationssätt samt om du har erfarenhet av individanpassad omvårdnad utifrån genomförandeplaner. Erfarenhet av lågaffektivt förhållningssätt och av att hantera utmanande beteenden är också meriterande. Som person är du strukturerad och arbetar enligt en tydlig process. Du planerar, organiserar och slutför dina arbetsuppgifter med kvalitet. Du är stabil och hanterar stress och pressade situationer på ett konstruktivt sätt. Du är trygg i din yrkesroll, vågar säga ifrån när det behövs och kan skilja på sak och person. Du är hänsynstagande och har lätt för att sätta dig in i andras situation. Samtidigt är du samarbetsorienterad och bidrar till ett prestigelöst klimat där ni tillsammans arbetar mot gemensamma mål. Tjänsten omfattas av krav på registerutdrag enligt lag. Inför ett eventuellt erbjudande om anställning ska du uppvisa utdrag ur belastningsregistret för arbete med äldre personer eller personer med funktionsnedsättning. Du ansvarar själv för att beställa rätt utdrag från Polismyndigheten. DIN NYA ARBETSPLATS Gruppbostaden är belägen i Ursviken, ca 1 mil öster om Skellefteå, i ett naturnära område med närhet till skog och promenadstråk. Här bor fem vuxna personer som behöver ett nära och individuellt anpassat stöd i sin vardag. Arbetsgruppen består av cirka tio medarbetare som arbetar nära varandra med stort engagemang och flexibilitet. Fokus ligger alltid på brukarnas behov och på att skapa en trygg, förutsägbar och meningsfull vardag. Samarbete med närliggande verksamheter förekommer, vilket bidrar till ett större sammanhang och goda möjligheter till erfarenhetsutbyte. BRA ATT VETA Tjänsten är en tillsvidareanställning med arbetstid förlagd till dag, kväll och helg. Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Arbetspsykologiska tester används som en del i rekryteringsprocessen. Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i vår kommun? Läs mer om Skellefteå (https://skelleftea.se/) som plats att bo och leva på. Här kan du också läsa om våra förmåner (https://skelleftea.se/formaner) och se lönestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik) för olika yrkesroller i kommunen.

Arbetar du med moms idag och vill ta nästa steg i karriären på en byrå med starkt fokus på affärsmässighet, kundrelationer och högkvalitativa skattetjänster? Hos oss på Forvis Mazars Skatt får du möjlighet att arbeta nära våra kunder, utveckla nya affärer och samtidigt bidra till vår fortsatta tillväxt. Vi hoppas att du vill bli en del av vårt drivna och kompetenta team! Vårt erbjudande Som skattejurist inom moms på Forvis Mazars får du en central roll i att utveckla och driva våra skatteuppdrag. Du kommer främst att arbeta med: Mervärdesskatt (moms) för företag och organisationer Kvalificerad rådgivning och projektledning inom momsfrågor Utveckling av kundrelationer och affärsmöjligheter Handledning och utveckling av juniora kollegor I din roll kommer du bland annat arbeta med: att självständigt driva och ansvara för kunduppdrag inom moms, leda projekt och säkerställa kvalitet, bemanning och effektivitet i leveranser, bygga och utveckla både nya och befintliga kundrelationer, bidra till affärsutveckling och merförsäljning samt fungera som förebild och handledare för yngre kollegor. Hos oss får du arbeta nära både kollegor och kunder i en affärsdriven och dynamisk miljö där din affärsmässighet och ditt driv värdesätts högt. Företagskulturen på Forvis Mazars genomsyras av en entreprenörsanda med högt i tak, nära teamarbete samt en vänlig och lärande approach. Vi vill lära känna dig! Vi söker dig som är materiellt duktig inom moms och som vill kombinera din expertis med att vara ute på marknaden och skapa affärer. För att trivas i rollen är du driven, affärsmässig och van att arbeta självständigt samtidigt som du uppskattar lagarbete. Vi ser gärna att du redan idag har tagit steg i att bygga din egen kundaffär och har en stark vilja att fortsätta utveckla denna hos oss. Minst 4 års erfarenhet av arbete inom materiell skatt, varav minst 2 år som konsult, med särskilt fokus på moms Juristexamen eller annan relevant juridisk utbildning Dokumenterad förmåga att driva egna uppdrag och bygga kundrelationer Erfarenhet av att handleda och utveckla juniora kollegor Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Du är trygg i din profession, agerar med integritet och visar gott omdöme även i utmanande situationer. Du har förmåga att planera, organisera och prioritera arbetet effektivt samt är flexibel och anpassningsbar. Du är en tydlig och lyhörd kommunikatör, både internt och externt. Din framtida arbetsplats Forvis Mazars Skatt är en del av Forvis Mazars – ett globalt bolag inom revision, skatt och rådgivning. I Sverige är vi cirka 275 medarbetare och vårt skatteområde växer kontinuerligt. Här får du möjlighet att arbeta nära kunder i många olika branscher och vara med och utveckla vår skatteverksamhet vidare. Vi kombinerar den internationella byråns möjligheter med det affärsdrivna och personliga i det lokala. För dig innebär det både stora utvecklingsmöjligheter och en arbetsmiljö där du kan göra verklig skillnad. Kontoret i Helsingborg är centralt beläget på Terminalgatan med utsikt över sundet och nära till kommunikationer och centralstation. Här arbetar runt 35 personer i ett nära samarbete, inom både skatt och revision. Varmt välkommen med din ansökan! Tycker du att tjänsten låter spännande och vill fortsätta din karriär på ett företag som värdesätter dig och din utveckling? Tveka då inte att söka till Forvis Mazars! Start: Omgående enligt överenskommelse Omfattning: Heltid, tillsvidare I ansökan vill vi att du bifogar CV och personligt brev. Urval sker löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta Ida Sjölin, Manager - HR & Talent, via e-post: ida.sjolin@forvismazars.com Om Forvis Mazars Med en historia som sträcker sig över mer än 100 år är Forvis Mazars en naturlig förlängning av båda företagens arv. Kärnan i vår verksamhet är vårt engagemang för att erbjuda en oöverträffad kundupplevelse som känns rätt, personlig och naturlig. Som ett nätverk med enbart två medlemsföretag kan vi agera snabbt för att leverera konsekventa och smidiga lösningar inom revision, skatt och rådgivning till kunder över hela världen. Med en djup förståelse för våra kunders branscher vill vi leverera insikter, expertis och skräddarsydda lösningar. Vårt team består av 40 000+ experter som genom erfarenhet och kompetens hjälper företag och organisationer av alla storlekar, både lokalt och globalt, nu och i framtiden. I Sverige är vi ca 250 medarbetare på lokala kontor runt om i landet som varje dag arbetar för att hjälpa våra kunder, stora som små, att möta framtidens utmaningar. Forvis Mazars is a leader in audit, tax and advisory services, operating worldwide across 100+ countries and territories. Join our 40,000+ strong team to grow your career through global opportunities, diverse projects and continuous learning. Belong to a supportive environment where your unique perspective is valued and success comes from working together. Impact with your bold ideas and help drive us forward.