Vi søker ny, dyktig kollega til 100 % fast stilling, eventuelt redusert stillingsprosent!

Du vil få en viktig rolle i utviklingen av geriatritilbudet, og kan selv være med på å påvirke og utvikle din egen arbeidshverdag!

Her betyr du mer!

Spesialistlegesenteret er en del av Sámi Klinihkka i Finnmarkssykehuset. Vi tilbyr somatiske spesialisthelsetjenester og har en visjon om å levere høy kvalitet på tjenestene våre. Vi har et særskilt ansvar for å tilby og utvikle likeverdige spesialisthelsetjenester til hele befolkningen og spesielt til den samiske befolkningen. Vi jobber på tvers av fag-, kommune-, fylkes- og landegrenser.

Vi holder til i en ny og moderne poliklinikk i 🧡 av Sápmi! Vi er et trivelig og flerkulturelt kollegium med overleger innen ulike spesialiteter, samt sykepleiere, fysioterapeut, audio- og radiograf. Her er et sterkt fagmiljø og vi samarbeider på tvers av fag om utfordrende og varierte arbeidsoppgaver. Arbeidsmiljøet er preget av godt humør og stor takhøyde, med en tilstedeværende og ivaretagende ledelse. Vi ønsker at du har kjennskap til samisk språk og kultur, men dersom du ikke har det får du sjansen gjennom at vi tilbyr opplæring innenfor arbeidstiden😊 Vårt dyktige team venter på akkurat deg for å jobbe for pasienter fra hele Finnmark. 

Hørt om Karasjok men aldri vært der? Karasjok (Kárášjohka på nordsamisk) ligger i Finnmark fylke. Det er landets nest største kommune i utstrekning med et areal på    5 464 km².  Kommunen grenser til Finland i sør og øst, Kautokeino i sørvest, Alta i nordvest, Porsanger i nord og Tana i nordøst. Her lever vi sammen på tvers av kultur, dialekt og språk. Vi har god plass til flere og tar hjertelig imot nye innbyggere! Avstandene gjør at vi blir godt kjent med nabokommunene som vi ofte tar en svipptur til. I Finnmark lever vi tett på naturen, bruker ingen tid på kø og har mer fritid. Kom til oss og skap magiske opplevelser under midnattssola og nordlyset.

Vil du lese om hvordan vi har det hos oss, og oppleve vårt gode arbeidsmiljø, kan du finne det ut ved å besøke oss i sosiale medier:
👉Facebook https://m.facebook.com/Samiklinihkka/?__tn__=CH-R  
👉Instagram https://www.instagram.com/samiklinihkka 

Er DU den rette for denne stillingen? Ta kontakt og fortell oss hva DU kan bidra med og hvordan VI kan legge til rette for et best mulig samarbeid.

Dersom du ikke er Overlege i geriatri, men Spesialist i allmennmedisin eller indremedisiner med interesse for geriatri anbefaler vi deg også om å søke denne stillingen!

Oza! Søk!

Tiltredelse og kontorsted etter avtale.

Arbeidsoppgaver

• Poliklinisk utredning og kartlegging i samarbeid med geriatriteamet
• Utredning og kartlegging i pasientens hjemmemiljø ved behov - i samråd med geriatriteamet. Noe reisevirksomhet må påregnes
• Diagnostiske vurderinger og oppfølginger av pasienter
• Reisevirksomhet med teamet må påberegnes
• Utvikling av geriatritilbudet ved klinikken
• Samarbeid internt med andre faggrupper
• Internundervisning
• Veiledning
  

Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som lege og norsk spesialistgodkjenning i geriatri
  
• Spesialister i allmennmedisin eller indremedisiner med interesse for geriatri oppfordres også til å søke stillingen
• Du må beherske norsk skriftlig og muntlig, og for alle stillinger i Finnmarkssykehuset er det ønskelig at du har kjennskap til samisk språk og kultur
• Gode språkkunnskaper er viktig for god pasientbehandling. Ikke-nordiske statsborgere må minimum ha bestått Bergenstesten eller annen norsktest på minimum B2-nivå

Personlige egenskaper

• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Evne til å bidra positivt til et faglig og kollegialt godt miljø
• Evne til å arbeide systematisk både selvstendig og i team
• Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt

Vi tilbyr

• Mulighet for ambulering på de andre lokasjoner i Finnmarkssykehuset
• Mulighet til hybrid kontor
• Gode lønnsbetingelser, samt 6 mnd. prøvetid
• Finnmarksavtale med mulighet for opptjening av permisjon
• Vi betaler reise- og flytteutgifter og er behjelpelig med å finne bolig
• Medlemskap i en av landets beste pensjonsordninger
• I Finnmark har vi flere økonomiske fordeler slik som nedskriving av studielån på inntil 60.000 kroner per år, lavere skatt, billigere strøm, gratis barnehage og SFO. Les mer om tiltakssonen i Finnmark og Nord-Troms her
  

Viktig informasjon til deg som søker:

• Husk å legge med vitnemål/autorisasjon. Ved utenlandsk utdanning må vi ha autorisert oversettelse av dine papirer og godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning (https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet )
• Du må også legge ved attester fra tidligere arbeidserfaring for at vi skal beregne din lønnsansiennitet. Attester må være oversatt til norsk
  
• Praktisk informasjon finner du på denne siden
  
• Vi ønsker at du oppgir minimum 2 referanser
  
• I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten
  Finnmarkssykehuset er i utvikling
• Endringer i arbeidsoppgaver/stillingsbeskrivelse kan derfor ikke utelukkes
  
• For alle stillinger med pasientrettet arbeid, krever vi at du legger fram politiattest

Kontaktinformasjon

Katri Anneli Mortelmans Somby, Enhetsleder, +4790125939, Katri.Anneli.Mortelmans.Somby@finnmarkssykehuset.no
Eva Marita Lindi, Ass enhetsleder (Klinisk), +4778969804, eva.marita.lindi@finnmarkssykehuset.no

Arbeidssted

Ávjovárgeaidnu 182
9730 Karasjok

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Finnmarkssykehuset HF

Referansenr.: 5125095353
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 23.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Finnmarkssykehuset består av Kirkenes sykehus, Hammerfest sykehus, Klinikk Alta og Sámi Klinihkka, som alle har tilbud innenfor somatikk og psykisk helsevern og rus. I tillegg sørger Klinikk Prehospitale tjenester som er representert i nesten alle kommunene i fylket for AMK, bil-, båt- og luftambulansetjenesten i Finnmark.

Sammen har klinikkene ansvar for spesialisthelsetjenesten i fylket og skal ivareta helsa til 76 000 finnmarkinger spredt utover et stort areal, inkludert et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Med et fokus på god kvalitativ pasientbehandling så jobber vi for å være nær pasienten. Det innebærer at mange av oss reiser for å behandle pasientene der de bor.

Pasientens behov er utgangspunkt for all behandling, og kjernen i all pleie. Vårt møte med pasienter, pårørende, kolleger og eksterne samarbeidspartnere skal preges av: Kvalitet - Trygghet - Respekt - Lagspill

Finnmarkssykehuset ser verdien i et godt arbeidsmiljø og ønsker å være en arbeidsgiver som:

✔Gjenspeiler mangfoldet i samfunnet

✔Utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen

Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. Har du nedsatt funksjonsevne, opphold i CV-en, innvandrerbakgrunn og ellers ulik alder og livserfaring er du 🧡lig velkommen til å søke stilling hos oss.

Vi søker de tøffe og fleksible fagfolkene. Her er små avdelinger som betyr at du får mer ansvar og mer varierte arbeidsoppgaver. Her betyr du mer!

Les mer her.

Om stillingen

Ved Fakultet for helse- og sosialvitenskap er det fra 01.08.2026 eller senere etter avtale ledig fast stilling som overingeniør innen optometri. 

Stillingen er knyttet til Institutt for optometri, radiografi og lysdesign, og nærmeste overordnede er faggruppeleder for synsklinikken, Lena Braunschweig. Hovedarbeidssted er p.t. Kongsberg.

Stillingen inngår i et sterkt, engasjert og kompetent fagmiljø innen optometri ved campus Kongsberg. Miljøet teller i dag rundt 30 ansatte i faste stillinger, og styrkes ytterligere gjennom stipendiater og eksterne fagpersoner knyttet til instituttet via oppdrag og samarbeidsavtaler, nasjonalt og internasjonalt.

Aktuelle arbeidsoppgaver

• Den som tilsettes skal ha kompetanse til selvstendig å ivareta optometrisk instrumentering, herunder forvaltning av utstyrspark og bidra til strategisk beslutningsgrunnlag for videre utvikling. 
• Stillingen forutsetter gode IT-kunnskaper samt inngående klinisk forståelse av bruk av optometrisk instrumentering og relevant utstyr. 
• Da utstyrsparken er tett koblet til undervisning- og veiledningsaktivitet, inngår det også oppgaver knyttet til klinisk veiledning, undervisning og formidling innen sentrale fagområder i optometri og synsvitenskap, herunder grunnleggende optikk og optometri, okulær anatomi og fysiologi, kliniske undersøkelsesmetoder og kontaktlinser. 
• Kompetanse innen andre relevante fagområder vil bli vurdert som positivt og kan innarbeides i arbeidsoppgavene etter behov.
• Det kan også være aktuelt å gi kollegaveiledning. 
• Stillingen innebærer høy grad av tilstedeværelse ved synsklinikken, og arbeidshverdagen vil være tett knyttet til klinikkens aktiviteter, samt studentenes og pasientenes behov. 
• Bidra til utvikling av fagmiljøet og et godt arbeids- og læringsmiljø. 
• Endringer i arbeidsoppgaver må påregnes i tråd med instituttets behov.

 Kvalifikasjoner

• Norsk autorisasjon som optiker, med rekvireringsrett for diagnostiske medikamenter.
• Relevant utdanning fra universitet eller høgskole, minimum tilsvarende bachelornivå, fortrinnsvis masternivå.
• Ønskelig med bred klinisk erfaring innen optometri, kombinert med ansvarsområder innen instrumentering og utstyr. 
• Erfaring som veileder og underviser er en fordel, men det viktigste er interesse og vilje til å utvikle kompetanse knyttet til dette. 
• Kandidaten må beherske relevante digitale verktøy for undervisning, klinisk arbeid og administrative oppgaver.
• Kompetanse innen okulær anatomi og fysiologi, grunnleggende optikk og optometri, undersøkelsesmetoder og kontaktlinser vil bli vektlagt. 
• Gode kommunikasjonsevner muntlig og skriftlig på norsk/skandinavisk og engelsk. 
• Erfaring med, samt interesse for, drift og forvaltning av systemer, samt gode IT kunnskaper.
• Kjenner godt til optometribransjen og leverandører i et nordisk perspektiv, samt har et etablert nettverk å bygge videre på i stillingen som overingeniør.

Personlige egenskaper

• Ha gode samarbeids- og kommunikasjonsevner, og evne til å bygge relasjoner med studenter, kollegaer, leverandører og andre samarbeidspartnere. 
• Strukturert, initiativrik, løsningsorientert og serviceinnstilt
• Vise engasjement, initiativ og gjennomføringsevne i både kliniske og utstyrsrelaterte oppgaver. 
• Være fleksibel og endringsvillig i en variert arbeidshverdag. 
• Kunne arbeide selvstendig, samtidig som man bidrar aktivt i team. 
• Ha evne til å strukturere og prioritere arbeidsoppgaver i perioder med høyt arbeidstempo. 

Vi tilbyr

• Gode muligheter for kompetanse- og karriereutvikling.
• Inkluderende miljø med engasjerte kolleger.
• God pensjonsordning i Statens pensjonskasse.
• Ansattgoder og fordeler, bl.a. mulighet for trening i arbeidstiden.

Lønn

Lønn Stillingen lyses ut innenfor lønnsspenn kr 572 142 – kr 698 052, avhengig av kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte kandidater kan høyere lønn vurderes.

Lønnsplassering etter kvalifikasjoner og kompetanse. Fra lønna går lovfestet innskudd til Statens pensjonskasse.

Ansettelsen skjer på de vilkår som til enhver tid gjelder for ansatte i staten, og etter ansettelsen må du påregne at det kan skje endringer i arbeidsområdet.

Andre opplysninger

Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. 

Ansettelsesorgan er ansettelsesutvalget for teknisk-administrative stillinger ved Universitetet i Sørøst-Norge.

Den som ansettes, må rette seg etter de lover, forskrifter og avtaler som til enhver tid gjelder for stillingen.

Universitetet i Sørøst-Norge ønsker å ansette personale som gjenspeiler mangfoldet i befolkningen, og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider for å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen for de som har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke arbeid hos oss.

I henhold til offentlighetslovens § 25 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.

Kontaktinformasjon

For spørsmål om stillingen:
Instituttleder Linda Hafskjold, epost: linda.hafskjold@usn.no, tlf: +47 35952860

For spørsmål om søknadsprosessen:
Personalrådgiver Ruth Helen Haugerud, epost: Ruth.Haugerud@usn.no, tlf: +47 35952617.

Slik søker du

Universitetet i Sørøst-Norge benytter elektronisk søknadsbehandling. Søkere til stillingen må registrere sin søknad og CV med vedlegg elektronisk via rekrutteringsportalen Jobbnorge ved å klikke på knappen  ”Søk stillingen”.

Her kan du lese mer om søknadsprosessen for teknisk-administrative stillinger ved Universitetet i Sørøst-Norge.

Vi gjør oppmerksom på at alle dokumenter må være på et skandinavisk språk eller på engelsk. Eventuelle oversettelser må være attesterte.

Har du høyere utdanning fra utlandet må den godkjennes av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Du må ha sendt inn søknad for godkjenning innen søknadsfristen til denne stillingen utløper. Legg ved kvittering på søknad eller vedtak når du søker. Godkjenningen må ettersendes og er en forutsetning for ansettelse i stillingen.

Det er søkers eget ansvar å sørge for at etterspurt dokumentasjon har blitt lastet opp til søknaden!

Universitetet i Sørøst-Norge er Charter & Code sertifisert av EU-kommisjonen, og har rettigheter til å bruke logoen HR Excellence in Research (HRS4R). Universitetet er også medlem i nettverket EURAXESS, som bidrar til gode arbeidsforhold for mobile forskere.

Bli kjent med oss

Universitetet i Sørøst-Norge (USN) er blant landets største høyere utdanningsinstitusjoner, med rundt 18 000 studenter og 1 900 ansatte. 

Video: https://www.youtube.com/watch?v=SViTC1wg3I8

Om arbeidsgiveren:

USN er universitet nær deg. Her jobber vi sammen for å finne løsninger. For lokalsamfunnet, verden og alle oss som bor her. På våre campuser fra fjord til fjell vil du jobbe i nærheten av hjemstedet ditt på sørøst-landet. Her gjør du en meningsfull jobb blant yrende studentliv og innovative forskningsmiljøer. Du får en arbeidsplass som er tett på de store samfunnsutfordringene – og samtidig nær løsningene på dem. Et arbeid vi gyver løs på med våre aller beste virkemidler: utdanning og forskning.

Vi tilbyr profesjonsorienterte og arbeidslivsrettede utdanninger, forskning og kunnskapsformidling med høy internasjonal kvalitet. Som ansatt får fordype deg i ditt eget felt, samtidig som du har tilgang til en buffet av muligheter for utvikling og læring.Gjennom de offisielle kanalene – og gjennom et nettverk av kunnskapsrike og rause kollegaer som kan mye om mangt. 
  
USN er resultatet av fusjoner mellom tidligere høyskoler. Høyskolen i Sørøst-Norge ble dannet 1. januar 2016 da Høyskolen i Buskerud og Vestfold fusjonerte med Høyskolen i Telemark. Høyskolen fikk universitetsstatus i 2018. Rektoren vår heter Pia Cecilie Bing-Jonsson.

Les mer om hvordan det er å jobbe på Universitetet i Sørøst-Norge.

 

Er du vår nye jobbspesialist i Namdalen?  

Har du tro på inkludering og den enkeltes muligheter og ressurser? Har du gode kommunikasjons- og samarbeidsferdigheter, samt evne til å bygge tillit og relasjoner? Liker du å ta kontakt og følge opp bedrifter og arbeidsgivere for å få folk ut i arbeid? Vi søker nå etter flere jobbspesialister – og du er kanskje den vi ser etter?

Arbeid med støtte i Namdalen består av et faglig engasjert team med fire jobbspesialister og en metodeveileder. Vi har nå tre ledige stillinger og søker nye jobbspesialister til teamet. En stilling har oppmøtested Kolvereid, en stilling har oppmøte enten i Grong eller Namsos og en stilling har oppmøtested Namsos.  Du vil følge opp deltakere i hele Namdalen og spille en viktig rolle i arbeidet med inkludering i arbeidslivet.

Som jobbspesialist i Arbeid med støtte vil du jobbe i Navs eget oppfølgingstiltak, hvor du skal bidra til å forbedre utsatte gruppers muligheter på arbeidsmarkedet.  Arbeid med støtte benytter femtrinnsprosessen i Supported Employment, der oppfølging fra en jobbspesialist er sentralt. Formålet med tiltaket er å tilby personer med sammensatte utfordringer individuell tilrettelagt bistand for å få og beholde vanlig lønnet arbeid.

Markedsområde Namdalen består av Nav Indre Namdal, Nav Nærøysund og Nav Midtre Namdal. Vi betjener 11 kommuner og 38.000 innbyggere. Som jobbspesialist hos oss vil du bli ansatt i Nav Midtre Namdal. Teamet vil ha ukentlige teammøter i Namsos, og du vil jobbe med oppfølging i hele Namdalen. Oppfølging ut over markedsområde Namdalen kan også bli aktuelt. Du vil ha oppfølging av 16-20 arbeidssøkere. Det er mye reisevirksomhet i jobben og du er avhengig av å kjøre bil for å utføre jobben som jobbspesialist i Namdalen.

Nav er en organisasjon i utvikling, og endringer i arbeidsoppgaver må påregnes. Stillingen kan bli tillagt andre oppgaver ved behov, og du må være forberedt på at arbeidsoppgaver kan endres i takt med utviklingen i Nav. Vi søker derfor deg som er fleksibel og trives med en variert og dynamisk arbeidshverdag.

       

Arbeidsoppgaver

Som jobbspesialist hos oss får du:

• Jobbe selvstendig med planlegging og gjennomføring av arbeidshverdagen din, samtidig som du er en del av et team som du samarbeider med
• Solid opplæring i metodikken og hvordan du skal jobbe i Arbeid med støtte, både gjennom tett veiledning av metodeveileder og teamet ditt. Du deltar også på obligatorisk kurs i Oslo for alle Jobbspesialister. Du får gode muligheter både til faglig og personlig utvikling hos oss
• Fleksibilitet til å jobbe fra det stedet som passer arbeidsoppgavene du skal løse

Dine arbeidsoppgaver vil i hovedsak være å:

 

• Identifisere deltakernes interesser, sterke sider, egenskaper og evner: Kartlegge og forstå deltakernes individuelle behov og ressurser for å kunne lage en plan for videre prosess mot jobb eller fullføring av utdanningsløp
• Oppsøke bedrifter og bygge nettverk: Bruke en betydelig del av arbeidsdagen til å kontakte bedrifter og etablere samarbeid for å skape jobbmuligheter for deltakerne
• Følge opp deltakere: Sikre at deltakerne får nødvendig støtte og oppfølging i jobb eller utdanningsløp, og involvere relevante samarbeidspartnere ved behov
• Engasjere og motivere: Inspirere og motivere både deltakere, arbeidsgivere og kollegaer for å oppnå best mulig resultater
• Ansvar for framdrift i egen portefølje: Planlegge, dokumentere og rapportere arbeidet i eget fagsystem, samt sikre at målene for deltakerne nås
  

   

Kvalifikasjoner

Du har treårig relevant utdanning fra høyskole eller universitet. Dette kan inkludere fagområder som sosialt arbeid, psykologi, pedagogikk, helse- og sosialfag, eller andre relevante studieretninger. Relevant arbeidserfaring kan kompensere for deler av manglende formell utdanning. 

 

I tillegg må du ha:

• Gode muntlige og skriftlige kommunikasjonsferdigheter. Må beherske norsk godt, både skriftlig og muntlig
• God digital kompetanse og ha evne til å ta i bruk nye digitale løsninger for effektiv ressursbruk
• Gode ferdigheter til å jobbe systematisk, strukturert og målrettet 
• Førerkort klasse B. (Det er ikke et krav for å søke stilling at du kan disponere egen bil, men en fordel).
  
  

Det er fint om du også har kompetanse på noen av disse områdene:

• Erfaring med tverrfaglig samarbeid, veiledning og arbeidsinkludering
• Erfaring fra å jobbe med mennesker i omstillingsprosesser
• Erfaring fra samhandling med arbeidsgivere 
• Kunnskap om arbeidsmarkedet i Namdalen
• Erfaring med Supported Employment-metodikk 

 

Personlige egenskaper

I denne jobben vil du møte mennesker i sårbare situasjoner med ulike utfordringer. Derfor legger vi stor vekt på personlig egnethet.

Vi ser etter deg som har tro på at alle mennesker, til tross for ulike utfordringer, kan skaffe seg og beholde jobb. I denne jobben er det viktig at du evner å jobbe tett med deltakere over tid og at du blir motivert av å oppsøke og samarbeide med næringsliv og andre samarbeidspartnere for å lykkes med å få flere mennesker ut i jobb. Du må være komfortabel med å bli målt på dine resultater.

For øvrig ser vi etter deg som:

• Har god relasjons- og inkluderingskompetanse
• Har høy arbeidskapasitet, er robust og står godt i utfordringer
• Jobber strukturert, systematisk og målrettet
• Har god evne til selvledelse og tar ansvar for egen arbeidshverdag
• Har gode samarbeidsevner og bidrar positivt i arbeidsmiljøet
• Evner å stå i endringsprosesser
• Har evne til refleksjon og faglig vurdering
  

   

Vi tilbyr

• Spennende og meningsfylte oppgaver i et aktivt og engasjerende arbeidsmiljø
• Fleksibel arbeidstid med kjernetid fra 09 – 14.30 og totalt 37,5 timers arbeidsuke inklusiv lunsj. 
• Du får anledning til en time trening pr uke som er inkludert i arbeidstiden
• Du har rett på Offentlig tjenestepensjon fra Statens pensjonskasse, som er en av Norges sikreste pensjonsordninger. Du betaler 2% av din lønn som en del av premien. Arbeidsgiver betaler mellom 10 – 12% premie for ditt medlemskap. Der de fleste tjenestepensjoner kun utbetales i 10 år, er offentlig tjenestepensjon en utbetaling som varer fra den dagen du går av med pensjon og livet ut
• Gjennom medlemskapet i Statens pensjonskasse, får du tilgang til et av markedets beste boliglån og forsikringer
• Gode utviklingsmuligheter
• Lønn: Rådgiver i kode 1434. Årslønn: Kroner 622.000,- – 660.000,-
  

 

Kontaktinformasjon

Hege Merete Frilund, Avdelingsleder, 92078223
Andreas Johansen, Metodeveileder, 97086801

Arbeidssted

Sandgata 15
7800 Namsos

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Nav

Referansenr.: 5128777590
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 14.06.2026

Om arbeidsgiveren:

Nav søker ansatte med hjerte for mennesker og våre fagområder. Vår visjon er å gi mennesker muligheter, og dette gjør vi ved å utvikle Norges beste arbeids- og velferdstjenester.

Nav består av 22 000 kompetente og engasjerte medarbeidere. Vi jobber tverrfaglig i sterke fagmiljøer. Hos oss skal arbeidsmiljøet preges av involvering, åpenhet og tillit.

Mangfold er viktig i Nav. Mangfold bidrar til bedre problemløsing, økt kreativitet, større fleksibilitet og styrker kulturen og arbeidsmiljøet på arbeidsplassen. Vi oppfordrer derfor kandidater med ulik bakgrunn til å søke på stillinger hos oss, spesielt om du har hull i CV-en, innvandrerbakgrunn eller nedsatt funksjonsevne.

Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Ønsker du å bli unntatt fra offentlig søkerliste må du begrunne dette. Del gjerne ditt vitnemål eller karakterutskrift via vitnemålsportalen.no.

NAVstilling

Hos oss vil du få spennende og kreative arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø i Heimevernets logistikk- og materiellseksjon. Seksjonen er en del av Heimevernsstaben på Terningmoen i Elverum som leder Heimevernets distrikter. Logistikk- og materiellseksjonen består i dag av 18 faste ansatte, hvorav 5 arbeider innenfor MILENG og eiendom-bygg og anlegg (EBA). Heimevernsstaben søker nå personer for tilsetting i stillingen som Ass G-4 Ingeniør med oppgaver innen militære ingeniørtjenester, EBA og SØF.
Du må påregne noe reisevirksomhet og deltakelse på aktiviteter som utdanning, kurs og øvelser, samt eventuell overtid i hektiske perioder. Det må påregnes å gi støtte til andre oppgaver innenfor seksjonens portefølje.
Stillingen er militær, og vi ønsker å rekruttere deg som har relevant og god erfaring fra Forsvaret. Du vil bli mobiliseringsdisponert i stillingen. Det vil bli foretatt intervju av aktuelle kandidater.

Dersom du finner stillingen interessant, ser vi frem til å motta din søknad.

Arbeidsoppgaver

• Toppunkt SØF i Heimevernet
• Bidra i koordinering og tilrettelegging for drift og videre utvikling av SØF i HV i tett samarbeid med HV-distriktene.
• Saksbehandling innenfor ingeniør og EBA og bidra i operative ingeniørprosesser innen overlevelse og generelle ingeniørarbeider, herunder koordinere ingeniørbehov
• ved utvikling av objektplaner og teigeiers operative innspill til kommunal sektor ifm. arealplaner.
• Bidra i planlegging, koordinering og oppfølging av EBA-porteføljen til HV i dialog med Forsvarsbygg, inkludert ekstern innleie, vedlikeholdsplaner og brukerdefinert utvikling (BDU).
• Bidra i virksomhetsplanlegging og -styring.
• Bidra med faglige innspill ifm operasjons-, virksomhets-, beredskaps- og øvingsplanlegging samt SOR og SUP-arbeid.
• Delta på trening, øving og utdanning som del av Heimevernsstaben.

Kvalifikasjoner

For å kvalifisere for stillingen må du oppfylle: 

• Fullført og bestått grunnleggende befalsutdanning (GBU)
• Inneha gradsnivå OR-8 eller tilfredsstille kravene for opprykk til dette gradsnivået.
• Inneha erfaring innen ingeniør helst fra Forsvaret
• Norsk statsborgerskap 
• Må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)
  
• Bestå fysiske tester med karakter 3 i utholdenhet (se beskrivelse på www.forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret)*
• Godkjent medisinsk seleksjon for operasjoner i utlandet gjennomført av militær lege**

I tillegg er det ønskelig med:

• Fullført og bestått grunnleggende videregående befalsutdanning 2 (VBU2) (Forventes fullført i løpet av første året i ansettelsesperioden)
• Kjennskap til Heimevernet
• Kjennskap til forvaltning, drift, vedlikehold og utvikling av EBA/SØF

Legg ved attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen.

* For allerede fast tilsatte på T-60 gjelder stillingens krav som er utholdenhet karakter 3 bestått i 2025 eller innen søknadsfrist i 2026
** Skikkes til B2 (skikket stab/basetjeneste ved operasjoner i utlandet i områder med lav totalrisiko)

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• Må være strukturert og nøyaktig
• Løsnings- og resultatorientert
• Må kunne arbeide selvstendig
• Positiv og omgjengelig
• Må kunne jobbe effektivt og i et høyt tempo
• Identifisere deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT.

Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.

Vi tilbyr

• En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag
• Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse
• En stabil arbeidsgiver med fleksible arbeidstid
• Medlemskap i Statens pensjonskasse som innebærer god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring (http://spk.no)
  
• Gode livsfaseorienterte velferdsordringer og mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden per uke

Stillingen er en OR stilling og lønnes etter hovedtariffavtalene i staten, med lønnsplassering i henhold til Forsvarets lønnspolitikk, relevant erfaring og utdannelse. Stillingen har et gradsspenn som omfatter graden OR-8. Dette gjør at det tilbys tilsetting på gradsnivå OR-8 i lønnsspenn fra kr 743100,- til kr 782900,- 
Innplassering i grad fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet.

Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke! Vi ser frem til å motta din søknad.

Vilkår og tidspunkt for tilsetting

Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. 

Stillingen lyses ut med fast tilsetting T-60, fra tiltredelsesdato 01.10.2026 eller etter avtale.
Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov. 
Alminnelig aldersgrense er for tiden 72 år.

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. 
For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.

Det må påregnes noe fravær i forbindelse med planlagte kurs, øvelser og vakt i avdelingen.

Kontaktinformasjon

Rasmussen, Hege Vanessa, Stabsbefal arbeidsgiverstøtte, 476 00 437
Ingjald Tveiten, Oberstløytnant, 92208823

Arbeidssted

Hamarvegen 110
2406 Elverum

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Forsvaret

Referansenr.: 5110858681
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.06.2026

Om arbeidsgiveren:

En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

Som en del av Forsvarets personell- og vernepliktssenter (FPVS) er du med på å forvalte alt personell i etaten, både vernepliktige og ansatte. Vi har også ansvar for Forsvarets veteranarbeid. Vi har avdelinger i hele Norge, med ledelse og stab på Hamar. Fagmiljøene er plassert i Elverum, Hamar, Harstad og Oslo. 

I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

Les mer om jobb i Forsvaret.

Vi søger en selvstændig og fleksibel vicevært eller altmuligperson til at varetage en lang række forskellige opgaver på forskellige lokationer i og omkring København.

Du vil få en varieret arbejdsdag med skiftende opgaver, hvor ingen dage er ens. Arbejdet foregår på flere forskellige lokationer og omfatter både praktiske opgaver og lettere vedligeholdelsesarbejde.

Dine opgaver vil omfatte:

Mindre reparationer og forefaldende arbejde

Havearbejde og grøn vedligeholdelse

Rengøring og vedligeholdelse af affaldsarealer

Afløse som vicevært ved behov

Vi forventer, at du:

Er meget selvstændig og tager ansvar for dine opgaver

Trives i en varieret arbejdsdag med skiftende arbejdspladser

Har gode praktiske evner og kan løse "hands-on" opgaver

Har kørekort samt ren straffeattest

Kan kommunikere på engelsk

Er pålidelig og fleksibel

Vi tilbyder:

Standard timelønskontrakt med løn efter kvalifikationer.

En varieret stilling med stor grad af selvstændighed

Forskellige opgaver i et dynamisk miljø

Muligheden for at arbejde i et team og til tider selvstændigt

Hvis dette lyder som det rette job for dig, så send venligst din ansøgning og dit CV hurtigst muligt til job@fejekosten.dk, eller kontakt rekrutteringsassistent Vana Rasmussen på 25 65 30 04.

Vi glæder os til at høre fra dig!

******

In English:

We are looking for an independent and flexible handyperson to handle a wide range of different tasks at different locations in and around Copenhagen.

You will have a varied working day with changing tasks, where no two days are the same. The work takes place at several different locations and includes both practical tasks and light maintenance work.

Your tasks will include:

Minor repairs and incidental work

Gardening and green maintenance

Cleaning and maintenance of waste areas

Replace as caretaker when needed

We expect you to:

Be very independent and take responsibility for your tasks

Thrive in a varied working day with changing workplaces

Have good practical skills and can solve "hands-on" tasks

Have a driver's license and a clean criminal record

Can communicate in English

We offer:

Standard hourly wage contract with salary according to qualifications.

A varied position with a high degree of independence

Various tasks in a dynamic environment

The opportunity to work in a team and sometimes independently

If this sounds like the right job for you, please send your application and CV as soon as possible to job@fejekosten.dk, or contact recruitment assistant Vana Rasmussen on 25 65 30 04.

We look forward to hearing from you!

Vi søger autolakerer eller pladesmed – hurtig opstart

Er du autolakerer eller pladesmed, og klar til nye udfordringer i en vækstorienteret virksomhed? Så har vi jobbet til dig.

Vi søger en dygtig og engageret medarbejder til hurtigst mulig ansættelse til vores værksted i Hundested.

Vi er autoriseret forhandler af Subaru samt Iveco varebiler og driver samtidig et Magneti Marelli Checkstar-værksted, hvor vi reparerer alle bilmærker i samarbejde med forsikringsselskaber.

Om jobbet:

- Reparation af karrosseriskader

- Klargøring og lakering af biler (for autolakerer)

- Opretning og udskiftning af karrosseridele (for pladesmed)

- Arbejde med moderne udstyr og kvalitetsstandarder

Vi forventer, at du:

- Har erfaring som autolakerer eller pladesmed

- Arbejder selvstændigt og struktureret

- Er kvalitetsbevidst og ansvarsfuld

- Kan samarbejde med resten af teamet

Vi tilbyder:

- Fast arbejde i en stabil og voksende virksomhed

- Gode arbejdsforhold og ordentlig løn

- Mulighed for udvikling og ansvar

- Hjælp med bolig og opstart (hvis du kommer fra udlandet)

Arbejdssted:

Hundested

Ansøgning:

Send din ansøgning og CV hurtigst muligt til dan@brdr-danbiler.dk

Vi holder samtaler løbende og ansætter, så snart vi finder den rette kandidat.

En

We are looking for a car painter or sheet metal worker - quick start

Are you a car painter or sheet metal worker, and ready for new challenges in a growth-oriented company? Then we have the job for you.

We are looking for a skilled and committed employee to be hired as soon as possible for our workshop in Hundested.

We are an authorized dealer of Subaru and Iveco vans and also operate a Magneti Marelli Checkstar workshop, where we repair all car brands in collaboration with insurance companies.

About the job:

- Repairing body damage

- Preparing and painting cars (for auto body painters)

- Aligning and replacing body parts (for sheet metal workers)

- Working with modern equipment and quality standards

We expect you to:

- Have experience as an auto body painter or sheet metal worker

- Work independently and structured

- Is quality-conscious and responsible

- Can cooperate with the rest of the team

We offer:

- Permanent work in a stable and growing company

- Good working conditions and decent salary

- Opportunity for development and responsibility

- Help with housing and start-up (if you come from abroad)

Workplace:

Hundested

Application:

Send your application and CV as soon as possible to dan@brdr-danbiler.dk

We hold interviews on an ongoing basis and hire as soon as we find the right candidate.

Zelfstandig kinesitherapeut in Praktijk De Horizon Herenthout (zwangerschapsvervanging).

Je neemt een voltijdse agenda over, verdeeld over twee locaties met een gevarieerde neurologische patiëntenpopulatie:

Praktijk De Horizon Herenthout: ambulante patiënten (o.a. CP, CVA, Parkinson, NAH). Ideaal voor wie brede ervaring wil opdoen binnen de neurologische revalidatie.

Home Marjorie Heist-opden-Berg: residentiële setting met voornamelijk Huntingtonpatiënten. Je behandelt 10–12 patiënten/dag (sessies van 15–20 min, ± 3u/dag).

• Geconventioneerd
• Afstudeerrichting Neurologische aandoeningen of in belangrijke mate interesse in het behandelen van neurologische aandoeningen
• Ervaring is geen must, pas afgestudeerden welkom!

Truck Driver Wanted – Start and Finish in Glostrup

We are looking for a skilled and experienced truck driver to join our team.

As a driver with us, you will be an important part of the daily operation and help ensure that transport tasks are carried out efficiently, safely, and professionally.

We are looking for 1 driver for driving assignments with start and finish in Glostrup. You will be home every day, and as a starting point, there will be only a few stops per day.

Tasks:

Daily driving with tractor/trailer
Loading and delivery of goods
Driving with few stops
Ensuring correct and responsible transport
Compliance with driving and rest time regulations
General maintenance and inspection of the vehicle

We expect that you:

Have experience as a truck driver
Have a valid CE driving licence
Drive responsibly and professionally
Are reliable and flexible
Can work independently and take responsibility for your tasks

We offer:

An exciting job in a dynamic company
A fixed and structured working day
Start and finish in Glostrup
Home every day

If you are interested, please send us your application and CV.
You are also welcome to call if you have any questions or would like to hear more about the position.

Lastbilchauffør søges – start og slut i Glostrup

Vi søger en dygtig og erfaren lastbilchauffør til vores team.

Som chauffør hos os bliver du en vigtig del af den daglige drift og bidrager til, at transportopgaverne bliver udført effektivt, sikkert og professionelt.

Vi søger 1 chauffør til kørsel med start og slut i Glostrup. Du kommer hjem hver dag, og der er som udgangspunkt få stop pr. dag.

Arbejdsopgaver:

Daglig kørsel med trækker/trailer.
Læsning og aflevering af gods
Kørsel med få stops.
Sikring af korrekt og ansvarlig transport
Overholdelse af køre- og hviletidsbestemmelser
Almindelig vedligeholdelse og kontrol af køretøjet

Vi forventer, at du:

Har erfaring som lastbilchauffør
Har gyldigt CE-kørekort
Kører ansvarsfuldt og professionelt
Er mødestabil og fleksibel
Kan arbejde selvstændigt og tage ansvar for dine opgaver

Vi tilbyder:

Et spændende job i en dynamisk virksomhed
En fast og struktureret hverdag
Start og slut i Glostrup
Hjemme hver dag

Er du interesseret, så send din ansøgning og dit CV til os.
Du er også velkommen til at ringe, hvis du har spørgsmål eller ønsker at høre mere om stillingen.

På vegne af Southern Grill & Bubble Tea, søger vi 2 stabile og ansvarsbevidste kokke.

Profil:

• Du har erfaring fra en lignende stilling.

• Du har kendskab til det kinesiske køkken.

• Du er stabil og ansvarsbevidst.

Vilkår:

• Antal: 2 fuldtidsstillinger.

• Arbejdstid: 37-40 timer ugentligt.

• Løn: Efter kvalifikationer.

Ansøgning:

Send ansøgning og CV til: southerngril|888@gmail.com

Haemme asiakkaallemme uutta tekijää käytännönläheisiin huolto- ja korjaustehtäviin ASENTAJAKSI Vantaalle. Työssä pääset tekemään monipuolisia asennus- ja huoltotöitä sekä osallistumaan päivittäiseen tekemiseen korjaamoympäristössä. Tehtäviin kuuluu myös työn kirjaaminen ja dokumentointi järjestelmiin. Työsuhde on määräaikainen ja alkaa mahdollisimman pian, kesto elokuun loppuun asti. Mitä etsitään? * aiempaa kokemusta asentajan töistä tai tekniseltä alalta * huolellinen ja oma-aloitteinen työote * valmius 2-vuorotyöhön * kiinnostus käytännön tekemiseen Myös teknisen alan opiskelijat tai muun asentajataustan omaavat (esim. henkilöautot, kunnossapito, konetekniikka) huomioidaan, mikäli työhistoriaa on karttunut teknisiltä aloilta. Plussaa jos löytyy: * työturva-, tulityö- tai sähkötyöturvallisuuskortti * tekniset pätevyydet Työaika ja kesto: * 2-vuorotyö * vähintään 35 h / viikko * mahdollisuus joustoihin ja viikonlopputöihin * työt alkavat mahdollisimman pian ja jatkuvat kesän loppuun Työsuhde solmitaan vuokratyösuhteena Manpowerin kanssa, ja palkka sekä ehdot määräytyvät auto- ja konekorjaamoalan työehtosopimuksen mukaisesti. Hakuohjeet: Mikäli kiinnostuit tehtävästä, hae paikkaa rohkeasti oheisen hakulinkin kautta! Liitä mukaan CV:si ja/tai hakemuskirjeesi palkkatoiveen kera. Hae pian - käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja paikka täytetään HETI sopivan henkilön löydyttyä! Lisätietoja tehtävästä antaa Manpowerin rekrytointikonsultti: Leevi Rantalainen puhelimitse numerosta 040 480 2914 tai leevi.rantalainen@manpowergroup.fi Manpower on maailman johtavia rekrytointi- ja henkilöstöalan yrityksiä, joka toimii 80 maassa ja on markkinajohtaja Pohjoismaissa ja Baltiassa. Suomessa olemme yksi suurimmista rekrytointiin, henkilöstövuokraukseen ja soveltuvuusarviointeihin erikoistuneista yrityksistä. Työnantajat etsivät kauttamme taitavia ja motivoituneita ammattilaisia kaikille organisaatiotasoille, määräaikaisiin ja vakituisiin työsuhteisiin. Palvelemme asiakkaitamme ja hakijoitamme valtakunnallisesti aluetoimistojemme kautta.