Charly, c'est un cabinet de recrutement et d'intérim implanté à Marseille qui facilite la rencontre des entreprises et de leurs futurs collaborateurs depuis 2009. Comme d'autres, nous intervenons partout en France auprès de petites comme de grandes entreprises, et ce quel que soit leur secteur d'activité. Comme d'autres, nous recrutons des employés qualifiés, agents de maîtrise et cadres en intérim, CDD ou CDI, selon les besoins exprimés par nos clients. Mais pour nous assurer de tenir notre promesse et nos engagements envers vous, nous avons adapté notre modèle interne. Le poste : Votre idée du chaos, c'est une facture sans référence - Avec vous, les comptes sont toujours bons - Alors, rejoignez notre client, groupe spécialisé dans les hébergements de courte durée, en tant que Comptable fournisseurs H/F en intérim (1 mois renouvelable), à Aix-en-Provence (La Duranne). Rattaché au Responsable Comptable Fournisseurs, vous intervenez en support de deux comptables fournisseurs sur la saisie des factures, des opérations bancaires et la tenue des dossiers fournisseurs. À ce titre, vos missions sont : - Comptabiliser les écritures bancaires, - Analyser les comptes et corriger les anomalies liées aux imputations comptables des encaissements, - Saisir et enregistrer les factures fournisseurs et notes de frais, - Suivre les encours de factures, litiges et blocages fournisseurs, - Justifier la situation des comptes fournisseurs. Quelques mots sur l'équipe : Votre N+1 est le Responsable Comptable Fournisseurs du groupe, vous travaillez en binôme avec un comptable fournisseurs au sein d'une équipe comptable de 12 personnes. Profil recherché : Vous êtes toujours avec nous - Parfait ! Découvrez ce que nous cherchons : La saisie d'environ 80 factures par jour ne vous fait pas peur ? Les tableaux croisés dynamiques sur Excel non plus ? Cerise sur le gâteau, Sage 1000 et Yooz vous sont familiers - Vous venez de répondre oui (ou presque !) à toutes ces questions ? Alors voici ce que Charly vous propose : - Poste en intérim, basé à Aix-en-Provence (La Duranne), - Rémunération entre 24k- et 28k- brut annuel selon profil sur 13 mois, - Statut employé - 36,8h hebdomadaires, - Tickets-restaurant, mutuelle d'entreprise, avantages CSE, séjours collaborateurs, - Place de parking à disposition, - Poste à pourvoir dès que possible. Attention, ce poste n'est probablement pas fait pour vous si : Vous n'avez jamais travaillé avec Excel et sur de la comptabilité. Tout est OK - Il ne vous reste plus qu'une chose à faire : postuler ! Et pour ça, il ne vous faudra qu'un CV et 30 secondes. Le processus de recrutement : - Un entretien avec Marguerite, Consultante en recrutement chez Charly, - Un entretien avec le Responsable Comptabilité Fournisseurs. Et c'est tout !

Propose des formations certifiantes sur des compétences transversales mobilisables dans votre quotidien professionnel. créé en 2003, bénéficie de plus de 20 années d'expérience Dispose d'un catalogue de formation qui évolue continuellement afin de toujours vous proposer les dernières technologies et les meilleurs formations qui vous permettrons d'évoluer. Répond à toutes les exigences de qualité. Est reconnu par tous les organismes financeurs. Le poste : Nous recherchons pour une de nos entreprises partenaires un(e) Assistant/Assistante de Direction en alternance.  Vous serez en charge de fournir un soutien administratif et organisationnel au Directeur de l'entreprise. Vos responsabilités incluront la gestion des appels téléphoniques, l'accueil physique, la prise de rendez-vous, l'organisation des réunions et la préparation des documents nécessaires... Vous avez déjà une expérience dans le secrétariat et souhaitez désormais valider un titre professionnel d'assistante de direction (niveau bac+2), vous êtes rigoureux(se), organisé(e), motivé(e) et déterminé(e) à prendre votre avenir en main, alors n'hésitez plus envoyez-nous votre candidature. Le rythme: 4 jours par semaine en entreprise et une journée de formation par semaine dans votre organisme de formation à Saint-Paul. N'hésitez pas à postuler en nous joignant votre CV. Rémunération: contrat d'apprentissage donc dépendra de votre âge Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Communiquer avec des cadres - Communiquer des messages aux gens - Communiquer des plannings aux personnes concernées - Effectuer des tâches administratives - Fixer des rendez-vous - Gérer des agendas Savoir-être demandés : - Calme - Efficace - Charismatique - Organisé

Propose des formations certifiantes sur des compétences transversales mobilisables dans votre quotidien professionnel. créé en 2003, bénéficie de plus de 20 années d'expérience Dispose d'un catalogue de formation qui évolue continuellement afin de toujours vous proposer les dernières technologies et les meilleurs formations qui vous permettrons d'évoluer. Répond à toutes les exigences de qualité. Est reconnu par tous les organismes financeurs. Le poste : Ariane formation recherche pour une de ses entreprises partenaire un.e apprenti.e en tant que Technicien Supérieur Systèmes et Réseaux en contrat de professionnalisation ! Plongez dans le domaine passionnant de l'informatique. Ce poste vous permettra de développer vos compétences en administration de réseau tout en travaillant sur des projets innovants. Vous serez formé à des technologies de pointe et bénéficierez d'un encadrement dynamique dans un environnement collaboratif. Ne manquez pas cette opportunité de construire votre avenir professionnel dans un secteur en constante évolution. Ariane formation vous accueillera une journée par semaine pour vous préparer au titre professionnel de technicien supérieur systèmes et réseaux (TP TSSR). Vous alternerez entre quatre jours en entreprise et une journée de formation par semaine à Saint-Paul. La formation dure 16 mois.     Profil recherché : Pour intégrer cette formation de niveau bac+2, vous devez impérativement être titulaire du baccalauréat ou avoir validé une formation de niveau bac. Il est aussi indispensable d'avoir déjà de bonnes bases en informatique (idéalement être titulaire du titre professionnel de technicien d'assistance en informatique). Le poste est à pourvoir rapidement, n'attendez plus envoyez moi votre CV.   Savoir-faire demandés : - Android (systèmes d'exploitation mobiles) - Appliquer les politiques relatives à l'utilisation des systèmes TIC - Besoins des utilisateurs des systèmes d'information et de communication Savoir-être demandés : - Analyste - Logique - Méticuleux

Envie de challenges ? Rejoignez la révolution de l'automobile au sein d'un groupe qui met l'innovation au cœur de sa stratégie. OPmobility est un leader mondial des solutions innovantes pour une expérience de mobilité unique, plus sûre et plus durable. Axé sur l'innovation depuis sa création, le Groupe développe et produit des systèmes extérieurs intelligents, des modules complexes personnalisés, des systèmes d'éclairage, des systèmes d'énergie propre et des solutions d'électrification pour toutes les entreprises de mobilité. Avec un chiffre d'affaires économique de 11,5 milliards d'euros en 2025, un réseau mondial de 152 usines et 40 centres de R&D, OPmobility s'appuie sur ses 38 100 collaborateurs pour relever les défis de la transformation de la mobilité. Notre ambition ? Fournir aux constructeurs automobiles des équipements et des solutions de pointe pour développer la voiture propre et connectée de demain. Le site de Langres (52) Haute-Marne, 202 salariés produit et livre des pare-chocs et autres pièces d'équipement extérieur automobile. Nous recherchons pour notre site industriel situé à Langres, un(e) apprenti(e), en contrat d'alternance, pour une durée d'un à deux ans à compter d'août / septembre 2026. Description du poste Vos missions principales seront de contribuer à : - Intérim : élaborer les plannings hebdomadaires, gestion des commandes et des contrats, gestion des reportings ... - Administration du personnel : effectuer la gestion du temps et des compteurs salariés (horaires, compteurs, heures supplémentaires, ...) - Recrutement : gérer le recrutement de contrats en alternance et stagiaires, rédiger les contrats de travail et avenants ... - Développement RH : participer au déploiement du plan de formation des collaborateurs, des campagnes d'entretiens annuels ... Profil : En préparation d'un Bac +2 à Bac +5, une première expérience en service RH est souhaitée. Compétences souhaitées : - Rigueur - Discrétion - Bon relationnel - Bonne maitrise des outils informatiques (Pack office) Informations complémentaires : Rémunération selon les dispositions légales en vigueur relatives aux contrats en alternance. Indemnité forfaitaire de transport, titres restaurants... Vous vous reconnaissez parmi ces points ? N'hésitez plus et rejoignez-nous ! Pour postuler, faites-nous parvenir votre CV et une lettre de motivation, dans laquelle vous préciserez le type de contrat proposé par l'école ainsi que le rythme de l'alternance. Par courrier : OPmobility - Service RH ZI Les Franchises - 52200 LANGRES Tél : 03-25-87-86-46 Par mail : à l'adresse mail suivante : shr-recrutement.langres@opmobility.com

Rejoignez Sveltéo Clinic Minceur en tant que Conseiller(ère) Clientèle ! Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, au sein d'une équipe engagée à offrir le meilleur du bien-être et de la minceur, ce poste est fait pour vous ! Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Clientèle : - Accueil et conseil : Assurer un accueil chaleureux et professionnel des clients, en personne ou par téléphone, et les orienter vers les solutions adaptées - Vous les accompagnerez dans leur parcours minceur en leur offrant un service de haute qualité et en les guidant dans le choix des soins et produits adaptés à leurs besoins. - Epilation définitive - Soins du visage Développement commercial : - Gérer les contacts issus de nos campagnes marketing et sponsoring, ainsi que des événements (foires, salons), pour planifier des rendez-vous découverte. Identification des besoins : - Détecter les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions sur mesure en matière de soins minceur et bien-être. Vente et fidélisation : - Réaliser des bilans, proposer des prestations et produits, et assurer le suivi pour atteindre vos objectifs de chiffre d'affaires. Utiliser votre créativité pour fidéliser la clientèle et développer de nouveaux contacts. Formation en POEI avec France Travail Profil recherché : Expérience requise : Une expérience de 2 ans minimum dans la vente est obligatoire, idéalement dans le domaine du bien-être, de l'esthétique ou de la minceur, mais toute expérience commerciale pertinente sera considérée. Compétences : Aisance relationnelle, sens de l'écoute et du conseil, capacité à détecter les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées. Tenue professionnelle : Vous veillez à une présentation soignée, tant pour vous-même que pour le centre. Motivation commerciale : Vous aimez relever des défis et êtes motivé(e) par l'atteinte d'objectifs, avec des commissions attractives sur les ventes réalisées. Opportunités de rémunération : Un salaire fixe selon votre profil, complété par des commissions sur les ventes. Formation continue : Nous vous formons à nos protocoles et technologies pour vous permettre d'atteindre vos objectifs professionnels. Informations complémentaires : Type de contrat : CDI Rémunération : Fixe selon profil + commissions sur chiffre d'affaires Lieu de travail : 18 rue Georges Clemenceau, 63000 Clermont-Ferrand Comment postuler ? Vous avez le sens du service client et une passion pour le bien-être ? Vous êtes motivé(e) par les résultats et prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez-nous en envoyant votre CV et lettre de motivation à stephanie.grison09@orange.fr. Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir au sein de notre équipe !

L'association: Lieux d'écoute, de prévention et de soins, le CMPP (Centre Médico-Psycho-Pédagogique) est une structure qui s'adresse aux enfants et adolescents qui éprouvent des difficultés d'adaptation dans leur milieu familial, scolaire ou social. Il accompagne les patients présentant des difficultés relationnelles, des troubles du langage oral ou écrit, des troubles psychomoteurs, maladresse, instabilité.des troubles psychosomatiques, liés au sommeil, à l'alimentation, à la gestion des émotions . , des difficultés scolaires et des difficultés rencontrées à la suite d'un événement particulier (divorce, naissance, deuil.) Dans le cadre d'un renforcement managérial du CMPP Sud Manche, les PEP de la Manche recrute un(e) cadre chef de service CDI, à temps plein pour son établissement CMPP Sud Manche. Dans le respect des orientations associatives et par délégation de la direction d'établissement à laquelle le/la chef de service est rattaché(e) hiérarchiquement, la/le titulaire du poste participera à l'organisation des établissements en veillant à s'assurer de son bon fonctionnement et de la bonne prise en charge des personnes accueillies. PROFIL DU POSTE - Connaissances et expériences du soins auprès d'enfants et adolescents - Expérience d'encadrement souhaitée - Capacité managériale - Capacité d'analyse et de diagnostic des besoins, - Participer à l'élaboration du rapport d'activité, mise en œuvre du CPOM, et du projet d'établissement - Aisance rédactionnelle LES MISSIONS - Gestion des ressources humaines en étant l'interlocuteur de proximité des salariés, gestion administrative, - Être le relai d'information de la Direction de l'établissement auprès des équipes et des familles accueillies, - Apporter un appui technique aux équipes pluridisciplinaires pour la mise en œuvre du parcours de soins et du projet de soins, - Garantir le parcours de l'usager, Il contribue à la fluidité de son parcours, de la mise en place et du suivi des projets. - Développer le partenariat, animer et participer à des groupes de travail, - Contribuer au Pilotage de l'établissement et à la démarche qualité QUALITES et CAPACITES RECHERCHEES - Capacité à travailler en équipe et en réseau, - Avoir la capacité d'apporter un appui technique aux professionnels en référence aux recommandations des bonnes pratiques professionnelles de l'HAS - Être force de proposition permettant le développement de nouveaux projets - Qualité d'écoute, de disponibilité et de communication - Dynamisme, rigueur et organisation - Autonomie, sens des responsabilités CONDITIONS Prise de poste : dès maintenant Type de contrat : CDI - CCN 66 , congé trimestriel et RTT Rémunération : indice selon profil - prime Segur CAFERUIS ou équivalent Lieu : Avranches et antenne de ST Hilaire du Harcouet Envoyez votre CV et lettre de motivation

Présentation de la société

Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées, PIMENT, au savoir-faire reconnu dans l'aéronautique et OPTIMA, cabinet de recrutement multi-sectoriel, vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI et freelance dans de nombreux secteurs d'activité.

Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.

Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !

Description

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans des activités cabine aéronautique un Ingénieur support électrique/électronique cabine (H/F)

Vous serez en lien direct avec les clients(constructeur et compagnies aériennes) et les équipes terrain. Votre mission principale est d'analyser, définir et accompagner les réparations des pièces de cabine installées sur les avions en assemblage final.

Vous aurez pour missions de :

- Réceptionner les requêtes émises par le client

- Analyser les demandes de réparation pour des pièces cabine variées (habillage, portes bagages, crew rest compartiments, lavatories...)

- Analyser les problèmes et proposer des solutions dans les avions

- Détecter les anomalies possibles après investigation si nécessaire

- Détecter et éliminer les défauts en réponse aux constats d'anomalies les plus fréquentes

- Définir du contenu technique, solutions de reprise et concessions

- Effectuer les contrôles techniques de la conformité de la pièce livrée à la FAL

- Intervenir directement sur les FAL pour inspecter les pièces endommagées et valider les solutions sur le terrain.

- Fournir aux compagnons les instructions précises et les guider dans l'atelier pour garantir la qualité des réparations.

- Collaborer avec les bureaux d'études(Allemagne, Hongrie) et les partenaires et sous-traitants pour résoudre les problèmes complexes de design ou de réparation.

- Prendre des décisions de modification des plans de la pièce dans des délais très courts et les mettre en oeuvre sur le terrain

- Coordonner le suivi des actions et fixer les étapes de processus et de déclenchement dans les délais impartis

- Support et coordination avec la Qualité et l'atelier de modification/réparation

- Participer à des projets d'améliorationcontinue et soutenir les services qualité etméthodes.

- Rédiger le processus de réparation : plans, choix des matériaux, normes, outillages.


Déplacements réguliers à prévoir sur FAL Toulousaine

Horaires : 37h/semaine avec 1 jour RTT/mois :

De journée :
- du Lundi au jeudi : plage obligatoire : 9h à 11h30 / 13h30-16h30 + plage variable entre 7h et 9h / 16h-18h
- Vendredi : plage obligatoire : 9h-11h30 + plage variable entre 7h et 9h et 11h30-16h le vendredi


CDD de 6 mois avec possibilité de renouvellement

Prise en charge à 100% de la mutuelle, prévoyance, complémentaire retraite, etc
Bonus annuel + CSE

Vous souhaitez relever un nouveau challenge et participer à un projet d'envergure internationale, alors transmettez votre CV au plus vite.


Poste à pourvoir immédiatement !

Envie de participer à la fabrication de pièces métalliques durables et de qualité ? Temporis Ploërmel, implantée localement depuis plus de 15 ans et nouvellement rattachée à l’agence Temporis Vannes, recrute pour l’un de ses clients, un·e Ouvrier·ère en galvanisation pour une entreprise industrielle reconnue pour son savoir-faire dans le traitement et la protection des pièces métalliques. Tu aimes le travail concret, l’action et les environnements industriels où la qualité n’est pas un mot creux mais une vraie exigence ? Alors cette mission devrait te parler. Nous recrutons un·e Ouvrier·ère en galvanisation pour une entreprise industrielle reconnue pour son savoir-faire dans le traitement et la protection des pièces métalliques. Ici, l’atelier est structuré, les process sont maîtrisés et le travail d’équipe fait clairement la différence : chaque pièce qui sort doit être impeccable et durable. Ton quotidien au cœur de la production Au sein de l’atelier, tu participes activement à toutes les étapes du traitement : Préparation des pièces avant galvanisation, avec méthode et précision Accrochage ou décrochage des éléments sur palonniers, en veillant à leur bon positionnement Contrôle visuel rigoureux après traitement pour garantir une finition conforme aux standards qualité Travail en équipe dans le respect strict des consignes de sécurité Grâce à ton implication, les pièces métalliques gagnent en solidité, en longévité et sont prêtes à affronter toutes les contraintes de leur future utilisation. Le profil que l’on recherche Tu es rigoureux·se, et volontaire Tu apprécies le travail en équipe et les environnements industriels Une première expérience en galvanisation ou en métallurgie est un plus, mais pas indispensable : la motivation et le sérieux font la différence Les conditions de la mission Horaires en 2x8, du lundi au vendredi Taux horaire : 12,02 € (SMIC à jour) Indemnités kilométriques + panier repas + prime d’équipe Port de charges à prévoir Pourquoi passer par Temporis Ploërmel ? En plus de la mission, tu bénéficies de vrais avantages : +21 % sur ton salaire (IFM + ICP) Mutuelle, aide à la garde d’enfants, mobilité, logement CE avec de nombreux partenaires locaux Acomptes possibles tous les jeudis Espace personnel dématérialisé pour gérer tes documents Envie de rejoindre un atelier où ton travail compte vraiment ? Envoie-nous ton CV et viens rencontrer la Team Temporis Ploërmel. Et bien sûr… le café est toujours offert quand tu passes à l’agence !

Vous cherchez une agence où convivialité, proximité et expertise riment avec opportunités professionnelles ? TEMPORIS Nancy est là pour vous ! Nous vous accompagnons dans toutes les étapes de votre carrière. Nous recrutons aujourd’hui pour l’un de nos clients un Technicien de maintenance industrielle H/F pour une entreprise spécialisée dans la maintenance et le dépannage d’équipements industriels, basée à Pont-à-Mousson. VOS MISSIONS : - Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements industriels en atelier et sur sites clients - Diagnostiquer les pannes d’origine mécanique, électrique, pneumatique et hydraulique - Effectuer les réparations, remplacements de pièces et réglages nécessaires - Assurer les essais et la remise en service des installations après intervention - Lire et interpréter les plans, schémas électriques et documents techniques - Rédiger les rapports d’intervention et assurer le suivi des actions menées - Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur - Échanger avec les clients sur l’état des équipements et les actions réalisées VOTRE PROFIL : Issu d’une formation de type BAC à BAC+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique, vous justifiez d’une première expérience réussie d'à minima 1 an sur un poste similaire en environnement industriel. Vous possédez de solides connaissances en mécanique et en électricité et êtes à l’aise avec la lecture de plans et de schémas techniques. Autonome, rigoureux et réactif, vous appréciez le travail de terrain et les interventions variées. Votre sens du service et votre respect strict des règles de sécurité seront des atouts indispensables pour réussir à ce poste. RÉMUNÉRATION : Taux horaire brut : à partir de 13.50 €, selon profil et expérience. Panier repas 8.50€ Indemnité de déplacement RYTHME : 35 heures par semaine Du lundi au vendredi Horaires de journée (variables selon les interventions) ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : - Poste basé à Pont-à-Mousson - Déplacements réguliers à prévoir sur les sites clients (région Grand Est) AVANTAGES TEMPORIS : + Taux horaire + 10 % de fin de mission + 10 % de congés payés + Heures supplémentaires possibles + Acompte sur salaire à la semaine + Comité d’entreprise (billetterie, loisirs, vacances…) + Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfants, prêt de véhicule…) Ce poste vous parle ? N’attendez pas qu’il vous passe sous le nez ! Candidatez en ligne sur www.temporis.fr ou envoyez votre CV à Contact direct : TEMPORIS NANCY – 19 rue de Serre, 54000 NANCY Restez connecté(e) à nos offres sur : facebook.com/temporisnancy

AIDE-SOIGNANT A DOMICILE (H/F) TEMPS PARTIEL (85 %) -CDI Pollionnay (20 km de Lyon) | Établissement public | 1 week-end sur 3 Prendre soin Établissement public à taille humaine, la résidence Jean-Villard propose une offre complète d'accompagnement : 75 lits en EHPAD (dont 10 en hébergement temporaire) 1 SSIAD de 59 places 1 accueil de jour et 1 plateforme de répit, 1 Centre de Ressources Territorial 1 PASA Des approches non médicamenteuses (musicothérapie, balnéothérapie, hypnothérapie) Une dynamique sociale vivante (projets intergénérationnels, culturels, artistiques) Depuis 1975, la résidence s'est transformée sans jamais perdre ce qui l'anime : une certaine manière d'accompagner la vie, avec exigence, simplicité et humanité. C'est cette philosophie du soin et du lien que vous viendrez prolonger. Votre rôle Vous accompagnez les usagers à domicile dans la réalisation des activités de la vie quotidienne. Sous la responsabilité de l'Infirmière Coordinatrice et des infirmières, vous intervenez sur les missions suivantes : -Soins courants et mise en uvre des protocoles délégués, -Soins de nursing, -Accompagnement des actes de la vie quotidienne, -Recueil et transmissions des éléments relatifs au suivi et au maintien de l'état de santé des usagers, -Mise en uvre d'une relation de confiance avec les familles des usagers. Profil : Titulaire du diplôme aide-soignant, ou AMP/AES ou 1ère année IFSI validée Prime dimanches et jours fériés, Aide-soignant, grand-âge, ségur de la santé Salaire en sortie d'IFAS : base de 1800 à 2000 euros nets avec un weekend travaillé sur trois. Véhicule de fonction à disposition entre les tournées du matin et du soir Horaires : 7h15 11h30 et 17h -20h 1 weekend sur 3 travaillés. Être là. Tout simplement. À Jean Villard, on accompagne la vie. Avec attention, compétence et engagement. Dans la résidence comme à domicile, chaque présence compte. Et chaque professionnel a sa place. Pourquoi nous rejoindre ? Nous recherchons un(e) Aide-Soignant H/F qui partage nos valeurs : Loyauté envers les résidents, les équipes, la mission Implication au quotidien, dans le projet, dans le lien Écoute active, humaine, respectueuse Naturel entre les professionnels, les services, les personnes accompagnées Solidarité à tout moment, au cur des défis Ce dont nous avons vraiment besoin : Une posture claire, posée, bienveillante Le goût du collectif et de la responsabilité partagée Une volonté d'exercer dans un cadre exigeant mais humain Lieux de vie. Liens de vie. Et peut-être, votre prochain lieu à vous. À Jean Villard, on ne cherche pas des CV parfaits. On cherche des professionnels prêts à être là. Tout simplement. Contrat : CDI;Mutation