Vattenfalls affärsenhet Heat Sweden Nordic producerar, distribuerar och säljer värme, ånga, kyla och el. Våra kunder är allt från företag, kommuner och landsting till privata fastighetsägare, villakunder och bostadsrättsföreningar. Huvudprodukten är fjärrvärme, som är en enkel, säker och tillförlitlig form av uppvärmning. Bränslet består i huvudsak av olika former av biomassa, avfall och torv som ger låga miljöpåverkande utsläpp. Vi är idag omkring 370 medarbetare och omsätter 2,9 miljarder kronor Är du en av våra framtida ledare? Vi söker en chef för teknisk dokumentation. Funktionens huvudsakliga uppgift är att säkra dokumentationsprocesserna och stödja projekt-,  drift- och underhållsorganisationerna för Värme Sveriges samtliga anläggningar. En utmaning som chef för teknisk dokumentation är att hantera många olika förväntningar från olika intressenter och ur dessa förväntningar uppnå den bästa processen för verksamheten. Som chef för gruppen kommer du tillsammans med engagerade medarbetare ha stor möjlighet att utveckla verksamheten till något nytt och spännande, inte minst genom de nya digitala verktyg som växer fram. Som Chef för dokumentation kommer du bland annat att arbeta med att: • Leda och utveckla en grupp bestående av ca 5 medarbetare • Medlem i ledningsgruppen Maintenance & Technology samt samverka med ledningsgrupp Generation för styrning och utveckling av dokumentations- och informationshanteringen inom Värme Sverige • Samarbeta med anläggningar och olika projektgrupper • Ansvara för att utveckla dokumentationsprocessen för projektverksamheten • Processkartläggning och processutveckling • Kompetensutveckling • Verksamhetsutveckling med särskild tonvikt på digitalisering • Samarbete med interna och externa kunder ingår  som en central del i ditt ansvarsområde Vi söker dig som • Har relevant akademisk examen och tidigare erfarenhet från teknisk dokumentation inom industri eller energibranschen • Har ett genuint intresse i att se och utveckla medarbetare • Har erfarenhet från tidigare arbetsledande positioner • Har ett genuint intresse för informationshantering och IT och förmågan att skapa ständiga förbättringar i ett processorienterat arbetssätt i en teknisk miljö • Har bevisade färdigheter inom verksamhetsstyrning och målstyrning Din profil • Dina ledarskapsegenskaper matchar på ett naturligt sätt Vattenfalls ledarskapskriterier; ”Jag är tydlig, synlig & modig” Vi tror att du är en driven, jordnära och prestigelös person som är nyfiken och villig att lära dig och vill bidra till att kontinuerligt förbättra och utveckla både medarbetare och verksamhet. • Hög grad av personlig mognad och trovärdighet byggd på både yrkes- och livserfarenhet • Förmågan att arbeta i stora och komplexa organisationer vilket ställer krav på förmågan att arbeta processorienterat och samtidigt uppnå ständiga förbättringar i verksamheten. • Har du en kommunikativ förmåga att engagerar och inspirerar dina medarbetare och kollegor och förmågan att skapa presentationer och rapporter på både svenska och engelska. Det är meriterande om du har • Erfarenhet av CAD, anläggningsregister såsom IFS eller SAP PM Placeringsort: Uppsala För ytterligare information om tjänsten är du välkommen att kontakta Lennart Gårdman, rekryterande chef, 070 609 55 45. För information om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta rekryterare, Oskar Fors, 070 240 94 02. Fackliga representanter är Kalle Almqvist, Akademikerna, Kjell Karlsson, Ledarna, Göran H Johansson SEKO och Patrik Nenzén, Unionen och du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00. Välkommen in med din ansökan med CV och personligt brev via länken nedan! Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

Syntronic är ett ledande designhus specialiserade inom avancerad produkt- och systemutveckling, produktion och eftermarknadstjänster. Våra kunder och partners är några av världens mest teknikintensiva företag och organisationer och återfinns inom branscher som telekom, medicinteknik, fordons- och verkstadsindustrin. Våra kontor finns i Gävle, Göteborg, Linköping, Lund, Sandviken, Stockholm, Kuala Lumpur, Penang, Beijing, Chengdu, Shanghai, Jakarta och Ottawa. Syntronic Test Systems i Gävle är inne i ytterligare en expansiv fas med många spännande uppdrag och nya kunder. Nu söker vi ytterligare projektledare både juniora och seniora med mer eller mindre utvecklade ledaregenskaper, och som vill vara en del av vårat team och fortsätta denna spännande resa med oss i Gävle. Läs mer om tjänsten som projektledare nedan och ansök redan idag! Som teknisk projektledare hos oss får du arbeta med många olika typer av uppdrag inom testutveckling. Du kommer att vara en nyckelperson som leder en eller flera team på 2-15 motiverade och drivna medarbetare mot ett gemensamt mål i form av en färdig produkt/tjänst. Vi söker dig som - Gillar att jobba med människor och i nära relation med våra kunder - Har teknisk förståelse samt är utbildad ingenjör i någon form och/eller har erfarenhet av arbete inom teknikbranschen - Det är meriterande om du har erfarenhet från att arbeta i en konsultverksamhet. Dina arbetsuppifter - Skapa och följa upp projektplaner - Leda och fördela arbetet - Driva igenom beslut - Göra val av teknik - Säkra kvalitén - Avrapportera till projektbeställaren - Direktkontakt med och möten med slutkund - Skapa och följa upp projektbudgetar - Medverka vid införsäljning av nya kundprojekt Du kommer att arbeta och utvecklas i en internationell miljö tillsammans med kompetenta och engagerade kollegor inom elektronik- och mjukvaruvaruutveckling. Du kommer att vara anställd på Syntronic Test Systems AB’s kontor i Gävle. Vem är du? - Högskoleingenjör eller civilingenjör - Du är bra på att kommunicera på både engelska och svenska - Erfarenhet av projektledning gärna inom en teknikintensiv bransch Personliga egenskaper För att lyckas i rollen som projektledare hos oss behöver du ha en förmåga att motivera och utveckla ditt team av ingejörer och skapa en kreativ och stimulerande arbetsmiljö tilsammans med chefer och kollegor, som projektledare är du en viktig del av ledningsfunktionen hos oss. Som person är du positiv, strukturerad, målmedveten, och förtroendeingivande. Det är också viktigt att du har lätt för att samarbeta och kommunicera med projektmedlemmar såväl som kunder. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att utvecklas tillsammans med engagerade och duktiga medarbetare. Vi arbetar inom flera olika affärsområden med spännande och utmanande projekt i en internationell miljö. Trevlig arbetsmiljö och god hälsa bland våra medarbetare är viktigt för oss, därför får du tillgång till friskvårdsbidrag samt ett bra försäkringspaket både vad gäller privatvård och pensionsavsättning. Ansökan Vi ser fram emot ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du vill arbeta hos oss. Skicka ansökan redan idag då vi arbetar med löpande urval, dock senast 13 december.  Vill du veta mer om Syntronic? Välkommen till https://www.syntronic.com/. Inför rekryteringsarbetet har Syntronic tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför vänligt och bestämt kontakt med mediasäljare och säljare av rekryteringstjänster. Kontaktperson Har du några frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta Magnus Rönnqvist på 010-1711601.  Syntronic Test Systems AB är ett dotterbolag inom Syntronic Group och bedriver framtagning av testsystem, mjukvaruutv.i agil miljö med språk som C#/.Net, Labview, Samt hårdvarutveckling av elektronik och styrsystem. Vi sitter i mycket fräscha nyrustade lokaler där vi har fortsatt goda expantionsmöjligheter.

Om tjänsten: Vill du vara en del av ett samarbetande team med olika kompetenser? Vill du ha roligt på jobbet samtidigt som du är med och bidrar till bättre vård för miljontals patienter? Då ska du jobba som mjukvarutestare på Sectra! Du kommer att skapa både manuella och automatiska test för att förbättra integrationsmiljöerna, samtidigt som du är med på en utvecklande resa på ett både personligt och tekniskt plan. Du hjälper teamet att säkerställa att produktkvalitén är god genom att ha fokus på test-aspekten av utvecklingen. Detta genom att alltid ha slutanvändaren i åtanke med fokus på användarvänlighet och tillgänglighet. Du kommer få chansen att jobba nära produktägarna och slutresultatet vilket ger dina arbetsuppgifter en levande känsla, detta i form av årliga kundbesök ute på sjukhus som använder Sectras produkter. I arbetsuppgifterna ingår även att dokumentera testresultaten samt ge feedback på dessa. Du kommer att jobba i ett agilt team om 4-8 personer med både utvecklare och testare som innehåller både juniora och erfarna ingenjörer för ett så ultimat erfarenhetsutbyte som möjligt. Vem är du? Du som söker tjänsten som testare är en motiverad lagspelare som har passion för mjukvaruutveckling, och framförallt mjukvarutestning. Du är antingen nyexaminerad eller har jobbat något år efter examen, du har minst en treårig ingenjörs- eller IT utbildning och älskar ny teknik! Du ser dig själv konfigurera relevanta test-miljöer för att kunna identifiera och felsöka utmaningar. Sectra lägger stort värde i vem du är och din vilja samt förmåga att lära dig och utvecklas, snarare än dina erfarenheter. Om du är snabblärd, driven och visar dig vara rätt person för jobbet kommer Sectra träna dig för att du ska uppfylla kraven i din nya position. Om Sectra: Sectra jobbar med att sjukhus över hela världen ska bli effektivare och därmed ta hand om fler patienter och rädda liv. Sectras arbete innebär också säkerhet för samhällets kommunikations- och IT system vilket bidrar till ett mer stabilt och tryggt samhälle. Dina framtida kollegor på Sectra är väldigt måna om kulturen, vilket genomsyrar stämningen både på jobbet och på de aktiviteter som anordnas utöver arbetstid. Sectra jobbar med stor intern rörlighet efter ditt intresse och kompetens, för att du som medarbetare ska känna att du bidrar till högsta möjliga mån. På Sectra har du goda chanser att resa inom arbetet då kontor finns i 19 länder, med huvudkontor placerat i Linköping. Som testare på Sectra har du friheten att utforska dina egna idéer, var sjätte vecka arrangeras ”RAD-Friday” som innebär att du som medarbetare får jobba med dina egna idéer, vars resultat kan resultera i en av Sectras produkter. Om anställningen: Tjänsten är en del i Xameras Young Xperts-koncept som syftar till att du ska hitta helt rätt i karriären! Du startar din karriär och blir anställd direkt hos Sectra, med 100 procent stöd från Xamera. Vi vill att du ska trivas på jobbet, du får därför en kontaktperson hos oss som finns där för dig att bolla tankar och frågor med när du är i början av din anställning. Xamera arbetar för att du ska utvecklas och finns som stöd i alla skeden för att guida dig i din karriär. Xamera är karriärföretaget som specialiserar sig på att du ska hitta helt rätt i karriären inom IT- och tekniksektorn, hos Xamera finns ett urval av spännande karriärmöjligheter för alla Young Xperts! Startdatum: Så snart som möjligt med hänsyn till eventuell uppsägningstid. Ansök genom länken nedan eller skicka din ansökan och ditt CV direkt via mail till ellen@xamera.se. Märk ansökningen med ”Sectra Testare”. Detta uppdrag tillsätts löpande så ansök så snart som möjligt.

Är du en kreativ verksamhetsutvecklare inom ämnena ekonomi, data och kommunikation? Har du erfarenhet av kursverksamhet och särskilt onlinekurser? Då är du den vi söker! Som verksamhetsutvecklare för distanslärande och kurser i ekonomi,data och kommunikation ansvarar du huvudsakligen för att planera, starta, genomföra och avsluta kurser och föreläsningar inom ämnesområdena. I arbetet ingår att skapa och vårda kontakten med lärare och deltagare. Läraransvaret omfattar alltifrån rekrytering, schemaläggning till handledning. Visst budgetansvar ligger i tjänsten. Kreativitet, lyhördhet och deltagarfokus är ledord i arbetet. Tjänsten innefattar pedagogiska och informativa insatser. Du ingår i ett kursteam men många av arbetsuppgifterna kräver att du kan arbeta självständigt. I tjänsten ingår även att skriva offerter och aktivt sälja in företagskurser i data och ekonomi till såväl företag, myndigheter och organisationer. Vi erbjuder i dagsläget kurser i WordPress. Officepaket, InDesign, Illustrator, Photoshop, bokföring och Vismaprogram samt en grundläggande data och mobilkurser bland annat för seniorer. Erfarenhet och kompetens Vi söker dig som har erfarenhet av kursutveckling och kunskap i distanslärande samt ämnena ekonomi och kommunikation. Arbetet kräver att du kan ta egna initiativ, är ansvarstagande, har förmåga att planera och organisera ditt eget arbete samt att du kan prioritera när det behövs. Du har lätt för att uttrycka dig och kommunicera både skriftligt och muntligt. Att tala och skriva flytande svenska är ett krav. Du ska ha ett etablerat kontaktnät inom ämnesområdena. Erfarenhet av distansundervisning är meriterande. Vi arbetar i Learnify. Personliga egenskaper Du som söker har mycket god serviceanda och samarbetsförmåga. Du är nyfiken på människor och har lätt för att kommunicera och skapa kontakter. Det är viktigt att du är en person som i lika hög grad inspirerar som blir inspirerad av andra. Du ska vara engagerad och driven i det du gör, du är flexibel och är van att ta egna initiativ inom givna ramar. Den administrativa delen av tjänsten kräver också att du är kreativ, strukturerad och noggrann. Tjänsten är en tillsvidare anställning på 100 % på Stockholmskontoret på Norrtullsgatan 12N. Vi tillämpar provanställning på 6 månader. Tillträde i början av januari 2019 eller enligt överenskommelse. Ansökan Skicka ditt personliga brev samt ditt CV till ansokanstockholmslan@studieframjandet.se, märk din ansökan genom att skriva ”Verksamhetsutvecklare distans, data och kommunikation” i rubriken. Vi hanterar dina personuppgifter i enlighet med dataskyddsförordningen. Ansökningshandlingar kommer att sparas under pågående rekryteringsprocess och raderas efter avslutad rekrytering. Sista ansökningsdag 2018-10-15. Intervjuer kan komma att ske löpande så skicka gärna in din ansökan så fort som möjligt då vi önskar tillsätta tjänsten så snart som möjligt. Facklig kontaktperson lina.selleby@studieframjandet.se Vårt erbjudande Studiefrämjandet Stockholms län är en arbetsplats med bred och spännande verksamhet inom folkbildningens många områden. Du som anställd erbjuds en rad förmåner för att arbetsliv och fritid ska kunna kombineras på ett bra sätt. Vi har målstyrt arbete och 37,5 timmars arbetsvecka. Som anställd får du ett generöst friskvårdsbidrag, hälsokontroller, rikskuponger och kan delta i personalvårdsaktiviteter såsom personalkör, bokcirkel och lunchträning. Dessutom kan du ta del av vårt rika kursutbud där du kan odla dina intressen och utveckla din kompetens. Om Studiefrämjandet Studiefrämjandet är ett partipolitiskt, fackligt och religiöst obundet studieförbund. Våra profilområden är natur, djur, miljö och kultur varav musik är det största enskilda ämnet. Studiefrämjandet är ett av Sveriges största studieförbund och bedriver verksamhet i hela landet. Studiefrämjandet utgår från folkbildningens idé. I praktiken innebär det att vi är lyhörda för varje deltagares behov och erfarenheter. Studiefrämjandet Stockholms län bedriver verksamhet i hela Stockholms län. Vi har lokalkontor runt om i länet och huvudkontor i Brygghuset vid Odenplan. Besök oss på www.studieframjandet.se/stockholm

Om uppdraget: Vill du jobba i en snabbrörlig organisation med stora muskler men vill ha lite mer av det entreprenöriella? Då är du personen som kommer att passa in hos IST Home! Framgångsjätten IST har nu öppnat upp ett helt nytt verksamhetsområde, IST Home, med ändamålet att förenkla samarbetet mellan hemmet, skolan och vardagen. De behöver därför din hjälp som utvecklare för att göra verklighet av sina visioner. Du kommer att få vara med i en utvecklingsfas där du tillsammans med resterande team bryter ny teknisk mark- och har otroligt roligt under tiden! Gillar du att vara nytänkande och motiveras av att få jobba med att utveckla det absolut senaste är det här tjänsten för dig! Idag består teamet i Linköping av 8 personer med varierande bakgrunder men gemensamt för alla är att de jobbar tillsammans för att ständigt utvecklas framåt. Du kommer att få jobba med moderna tekniker och vara med i hela utvecklingskedjan från att brainstorma idéer till att lansera de färdigställda produkterna och allt däremellan. Vi söker dig som: Personligen kan du vara introvert, extrovert eller något däremellan. IST Home ser till din kompetens och starka vilja att bidra till gruppen på just ditt sätt, med din kunskap som främsta verktyg. Du som utvecklare kommer att få utveckla både mobil- och webbappar. IST Home jobbar med tekniker såsom JavsScript, C#, React Native och GraphQL och det spelar därför ingen roll om du är front end- eller back end-orienterad då tjänsten anpassas efter dina önskemål och kompetenser. Det viktigaste för att passa in hos IST Home är att du är passionerad i det du gör och vill tillbringa dina dagar med att utvecklas inom programmering med din hungriga personlighet. Om Företaget: IST Home startades som ett nytt verksamhetsområde av Edtech-företaget IST. Verksamheten fokuserar på att göra det lättare för föräldrar att delta i sina barns undervisning och vardag med hjälp av den senaste tekniken på marknaden. IST har jobbat inom området i över 30 år och har nu kokat ner all sin kunskap i IST Home för att kunna ta sig an fler utmaningar från sitt nyöppnade kontor i Linköping centralt beläget i nyrenoverade lokaler en minut ifrån Resecentrum. IST Home är en arbetsplats som kategoriseras av ett driv härstammande från att aldrig vara nöjd utan att ständigt sträva efter att förbättra tillvaron. Deras verksamhet är byggd på kärnvärdena ärlighet, professionalism och kreativitet. De vet vad de går för och de gör det på ett innovativt sätt som alltid sätter slutanvändaren i fokus. Om anställningen: Tjänsten är en del i Xameras Young Xperts-koncept som syftar till att du ska hitta helt rätt i karriären, det innebär att du är heltidsanställd hos Xamera de första 6 månaderna. Den fulla ambitionen är sedan att du ska gå över i en anställning hos IST Home. Xamera vill att du ska trivas på jobbet, du får därför en konsultchef som finns där för dig att bolla tankar och frågor med under din tid som Young Xpert. Efter Young Xpert-perioden hoppas vi att du vill fortsätta din karriär hos IST Home! Xamera arbetar för att du ska utvecklas och finns som stöd i alla skeden för att guida dig i din karriär. Xamera är karriärföretaget som specialiserar sig på att du ska hitta helt rätt i karriären inom IT- och tekniksektorn, hos Xamera finns ett urval av spännande karriärmöjligheter för alla Young Xperts! Startdatum: Snarast med hänsyn till eventuell uppsägningstid. Allmän information till Xamera: Ansök genom länken nedan eller skicka din ansökan och ditt CV direkt via mail till anders@xamera.se. Märk ansökan med ”IST Home”. Detta uppdrag tillsätts löpande så ansök så snart som möjligt.

Syntronic är ett ledande designhus specialiserade inom avancerad produkt- och systemutveckling, produktion och eftermarknadstjänster. Våra kunder och partners är några av världens mest teknikintensiva företag och organisationer och återfinns inom branscher som telekom, medicinteknik, fordons-, försvars- och verkstadsindustrin. Våra kontor finns i Gävle, Göteborg, Linköping, Lund, Sandviken, Stockholm, Kuala Lumpur, Penang, Beijing, Chengdu, Nanjing, Tianjin, Jakarta och Ottawa. Syntronic har nyligen passerat 1000 medarbetare, vi fortsätter att växa och i Stockholm söker vi tekniskt kunniga projektledare för att driva våra utvecklingsprojekt in-house samt för projektledaruppdrag on-site hos kund. Arbetsuppgifter Som teknisk projektledare hos oss kommer du bland annat att: ·       Arbeta med många olika typer av produktutvecklingsuppdrag ·       Leda teknikintensiva team mot gemensamma mål  ·       Ansvara för att säkra teknikval, kvalitet, leverans och budget ·       Ansvara för uppföljning, riskhantering och resursallokering ·       Medverka vid försäljning av nya projekt ·       När du möter kunder är det din uppgift att snabbt få en teknisk överblick för att kunna förstå vilken produkt/tjänst som kunderna önskar.  Vem är du Vi söker dig som: ·       Har en civil- eller högskoleingenjörsexamen ·       Har arbetslivserfarenhet som teknisk projektledare ·       Har erfarenhet från arbete med produktutveckling ·       Är bekväm med att ha kundkontakter där service och hjälpsamhet har högsta prioritet  ·       Behärskar svenska såväl engelska i tal och skrift    Som person är du samarbetsvillig, social och kommunikativ då arbetet förutsätter ett nära samarbete med dina kollegor samt kunder. Du är en person som bidrar med energi och driv till arbetsplatsen där du ständigt arbetar för att utvecklas och komma framåt. Det är viktigt att du har en välfylld verktygslåda och kompetens, men det är lika viktigt att du som person är nyfiken, har lätt för att lära och inte är rädd för att ge dig in på nya områden. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att utvecklas tillsammans med engagerade och duktiga medarbetare. Vi är ett globalt team på 1000 ingenjörer som arbetar inom flera olika affärsområden med spännande och utmanande projekt i en internationell miljö. Trevlig arbetsmiljö och god hälsa bland våra medarbetare är viktigt för oss, därför får du tillgång till friskvårdsbidrag, ett bra försäkringspaket med pensionsavsättning samt möjligheten att teckna ett förmånligt försäkringspaket gällande privatvård. Vårt Stockholmskontor är beläget på våning 30 i Victoria Tower i Kista, 5 minuters promenad från pendeltågsstation och med en fantastisk utsikt över Stockholm.  Ansökan Vi ser fram emot ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du vill arbeta hos oss. Skicka din ansökan senast den 13 december. Vi går igenom ansökningarna löpande så tjänsterna kan komma att tillsättas tidigare. Vill du veta mer om Syntronic? Välkommen till https://www.syntronic.com/.  Inför rekryteringsarbetet har Syntronic tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför vänligt och bestämt kontakt med mediasäljare och säljare av rekryteringstjänster. Kontaktperson Har du några frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta Victor Jansson på 010-171 10 07 eller skicka ett mail till vija@syntronic.com.

Maskrosbarn är en barnrättsorganisation som sedan 2005 arbetat för att förbättra levnadsvillkoren hos de 500 000 barn och unga som kommer från familjer med missbruk, våld och psykisk ohälsa. Vi arbetar för deras rätt till en trygg uppväxt, genom nio olika stödprogram och ett gediget påverkansarbete. Vi söker dig som identifierar dig som maskrosbarn och vill engagera dig extra på helgerna som lägerledare i vårt stöd ”Helgläger”. Uppdrag Helglägerverksamheten riktar sig till ungdomar som har ett behov av att komma hemifrån. Ungdomen deltar på fem helgläger på ett år i en miljö som erbjuder trygghet, värme och skratt. Ett helgläger pågår mellan fredag och söndag eftermiddag på en lägergård i Stockholmsområdet. På lägren deltar ca 10-14 ungdomar i åldern 13-18 år och ca sju personal. Dagarna på lägret följer olika positivt laddade teman och under lägrets gång har vi olika aktivitetspass där vi t.ex. klättrar med instruktör, går på bio eller leker lekar. Varje dag har vi även stödgrupper som leds av lägerledarna. Vi söker dig som är öppen och genuin i ditt bemötande av ungdomarna och kollegor. Du förväntas vara prestigelös, initiativrik och hjälpsam genom arbetsuppgifter som sträcker sig från matlagning, städning till att hålla spexiga pass och umgås med barnen. Som lägerledare ställer vi höga krav på dig och du blir ibland utsatt för mycket hög press, men samtidigt får du tillbaka mycket mer än du ger. Du är med och förändrar unga människors liv, ger dem en gemenskap och trygghet med andra ungdomar i liknande situation. Du förväntas vilja fortsätta arbeta under en längre tid i organisationen och ha viss kontakt med ungdomar samt kunna jobba minst fem läger om året fr.o.m. december 2018. Du får: - Utbildning i Maskrosbarns metod - Handledning av projektledare under årets gång - Möjlighet till fortsatt engagemang i organisationen - Ta del av en alldeles särskild gemenskap - Förändra ungas liv och ingjuta hopp och framtidstro Du som söker: -Identifierar dig själv som Maskrosbarn -Har bearbetat dina egna problem och mår bra idag -Är en bra förebild för våra ungdomar, vår verksamhet är drog- och alkoholfri -Är flexibel och osjälvisk -Är orädd för att arbeta hårt -Har inga problem med att bjuda på dig själv, då vi leker och spexar mycket -Kan härbärgera och lyssna på de problemsituationer ungdomarna befinner sig i -Kan leva tätt in på människor -Bor i Stockholmsområdet -Kan arbeta minst fem helger under årets gång med start december 2018 eller januari 2019 Det är meriterande om du: -Har arbetat med ungdomar tidigare, kanske inom skola, ungdomsgård eller gruppverksamhet. -Studerar till eller är utbildad socionom, psykolog, fritidsledare eller liknande -Har erfarenhet av gruppverksamhet och stödsamtal -Har körkort och/eller egen bil  Krav: -Rekryteringskväll: 12 November 17.00 - 21.00 -Utbildningshelg: 8-10 December, fredag-söndag eftermiddag -Första arbetstillfälle: 14-16 December eller 18-20 Januari Skriv ditt personliga brev genom att svara på frågorna: Varför är du ett maskrosbarn? Hur har du bearbetat dina erfarenheter och minnen? Varför vill du arbeta som lägerledare? Vad skulle din bästa/sämsta egenskaper vara som lägerledare? Vem är du i en grupp? Hur hanterar du krissituationer? Vem tror du att du skulle vara för ungdomarna? Ansökan med cv och personligt brev med svar på våra frågor till Larry@maskrosbarn.org Kontaktpersoner  Larry Dumas 010-5103338 Lägeransvarig Rekryteringsprocess Sista ansökningsdag: 31 Oktober Intervju sker löpande med sista intervjuvecka, v 45 Rekryteringskväll: 12 November 17.00-21.00 Utbildningshelg: 8-10 December

Vem letar vi efter? Du talar flytande svenska på modersmål-nivå och är flytande i engelska. Om du är flytande i något av följande språk utöver svenska är det ett väldigt stort plus: finska, norska eller tyska. Du vill gärna lära dig mer om sport, casino och poker. Du är naturligt analytisk och gillar att lösa problem. Du förvandlas direkt till en Sherlock när det är dags att lösa mer komplexa problem som kan uppstå för våra kunder. Du har inget emot att vakna tidigt för ett morgon-skift eller ta sovmorgon för ett kvällsskift. Att jobba en Söndag är inte heller en big deal eftersom du vet att du kommer njuta av en dag ledigt mitt i veckan. Du kommer ha varierande arbetstider. Vi tror att du tidigare har arbetat inom ett serviceorienterat yrke. Multitasking är ditt mellannamn, men viktigast av allt är att du drivs av att hjälpa andra. Du är ett proffs när det kommer till att prata med kunder och du är intresserad av hur du kan utvecklas och bidra med den bästa möjliga servicen. Jag är intresserad! Vad gör jag nu? Slösa ingen tid! Visa ditt intresse och skicka in ditt CV och personliga brev på Engelska till oss snarast genom att ansöka här nedan. Vi ser fram emot att höra från dig! Din ansökan kan ibland ta ett par veckor att bedöma. Ta det lugnt, vi kommer återkomma till dig :) Är du grym på att kommunicera? Är du intresserad av sport, casino och poker eller vill lära dig mer? Vill du jobba i ett roligt, vänligt och kreativt team? Läs då vidare :).... Vi söker efter en svensktalande kundtjänstmedarbetare med placering i soliga Malta. Visste du att Malta har hela 300 soldagar varje år? Vi ser gärna att du kan börja så snart som möjligt, så vänta inte med att skicka in din ansökan! Du kommer bli expert på vår sportsbook och casino brand(s) och andra tjänster. Hur? Genom att konstant hålla dig uppdaterad om våra nya erbjudanden, tjänster och kampanjer för att ge den bästa möjliga servicen till våra kunder. Du överför din positiva energi genom våra chattar och email där du hjälper våra kunder med diverse problem som kan uppstå under en dag. Ingen dag kommer vara lik den andra och det är det som gör denna roll så intressant! Du ser naturligt förbättringar och delar gärna med dig av dina idéer. Att hålla oss on top of the game är viktigt för oss, så att du delar med dig av din feedback till Team Leads och Country Managers är värdefullt för oss. Att hålla dig uppdaterad och utveckla dina kunskaper är en viktig del av din roll. Vi är en platt organisation, vilket betyder att vi inte har chefer som är chefer över chefer. På ComeOn! har vi stor tillit till varje individ. Vi vet att om vi får verktygen and friheten att göra det vi gör bäst så blir vi motiverade och skapar fantastiska saker. Därför har vi samlat industrins bästa individer här. Vi är ett ungt, dynamiskt och innovativt bolag som jobbar hårt tillsammans. Det hårda jobbet innebär också att vi behöver ladda batterierna. Därför har vi skapat våra kontor till att vara avspända och inbjudande. Kom gärna förbi och utmana oss i FIFA eller pingis, eller bara njut av en öl från vår ölkyl. I rollen som kundtjänstmedarbetare har du en fast månadslön + bonus baserad på din individuella prestation, men även ditt teams prestation. Today, ComeOn has over 375 employees worldwide, with offices in Malta, London, Stockholm and Umeå. We offer Sportsbook and Casino around the world across our brands. We are a young, dynamic and innovative company and seek others who have the same entrepreneurial spirit to share ideas and make them happen. So, if you are tired of dealing with 'suits' who can't make decisions and tiresome middle management politics, then ComeOn is the place to be.

Vattenfall Kundservice är en nordisk organisation inom Vattenfallkoncernen som ser till att över en miljon kunder får en service i världsklass. I vår svenska verksamhet finns ca 370 medarbetare i Stockholm och Umeå .Våra kunder består av privatpersoner, energibolag, industrier och andra företag. Vill du vara med och skapa Nordens bästa Kundservice? Vi söker nu en teamchef som vill leda och utveckla våra medarbetare och vår verksamhet inom segmentet Fordringar. Fordringsteamet arbetar framförallt med kunder som befinner sig i en svår situation och arbetar i huvudsak med frånkopplingar, inkassofrågor, dödsbohantering, företagsrekonstruktioner, skuldsaneringar och konkurser. Detta görs via administrativa ärenden men primärt genom muntlig kontakt med våra kunder. Utöver detta så arbetar teamet med basärenden. Dina arbetsuppgifter och ansvarområden som Teamchef Fordringar: Som teamchef för fordringsteamet så ansvarar du för att för att våra kunder får en exceptionell kundupplevelse genom att kontinuerligt utveckla teamet, se över processer/strategier tillsammans med våra uppdragsgivare samt säkerställa att vi har rätt kompetens genom rekrytering. Gruppen består idag av 26 medarbetare. Du ansvarar för att driva och utveckla ditt team med fokus på arbetssätt, kvalité och mål inom denna spännande affär där potential för tillväxt är enorm. Dina arbetsuppgifter kommer i huvudsak innefatta utveckling av personal och vi ser att du har förmågan att skapa en positiv och engagerad anda som bidrar till att gruppen når sina mål, levererar kvalitet och service på högsta nivå. Du är affärsmässig och bekväm att sätta progressiva mål för att arbeta med att nå dessa i vardagen. Vår ambition är att skapa kundmöten utöver det vanliga. Vi strävar efter att i varje möte med kund visa vilka möjligheter kunderna har hos Vattenfall och som teamchef spelar du en avgörande roll i att göra detta möjligt. I tjänsten ingår även att agera SPOC gentemot leverantörer. Dina kvalifikationer: Då fokus ligger på att kontinuerligt stärka teamets kompetens och utveckla medarbetarna, både som individer och som grupp, ser vi dig med följande kvalifikationer: • Minst gymnasieutbildning, gärna med ekonomisk inriktning • Erfarenhet av coaching på individnivå, med olika personligheter, är ett krav. • Motiverad att ständigt arbeta med din egen utveckling kopplat till Vattenfalls ledarskapskriterier: Tydlig, Synlig och Modig. • God analytisk förmåga och förståelse för nästa steg i resultatutveckling. • God social, kommunikativ och empatisk förmåga. • Tidigare chefserfarenhet inkluderat coaching och utveckling av personal, gärna inom kundservice, är meriterande. • Flytande svenska och engelska, både tal och skrift, är ett krav. Placeringsort: Umeå Anställningsvillkor: Heltid, tillsvidare. Välkommen med din ansökan, inklusive CV och personligt brev, via länken nedan senast den 28 oktober 2018. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef, Josefin Höglund Boström, tel 0725- 77 53 43. För information om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Ann Nilsson, Rekryterare, tel 0727-08 57 55. Fackliga representanter är Rolf Ohlsson (Akademikerna), Christer Von Ahn (Unionen), Mikael Mukka (SEKO), Christian Eriksson (Ledarna). Du når dem via Vattenfalls växel, tel 08-739 50 00. Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vi ser fram emot att få din ansökan! Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.

Arbetsuppgifter På ILT Inläsningstjänst får du jobba på ett expansivt företag som utvecklar tjänster som underlättar för Sveriges elever. Vi brinner för våra produkter som gör skillnad för många. Vår vision är att ”Alla ska ha likvärdig möjlighet att ta till sig kunskap och information”. I rollen som produktägare inom läs- och skriv har du helhetsansvar för utveckling av våra produkter och tjänster inom området. Här ligger bolagets huvudprodukt Inlästa läromedel, men också helt nya produkter såsom Fonologia – ett test för att kartlägga elevers dyslexi - och utveckling av digitala läromedel. Du ansvarar även för tillhörande webb, appar och kundhantering. I detta helhetsansvar ligger många olika arbetsuppgifter – som produktägare är du en spindel i nätet på företaget. Dina dagar fylls bland annat av: • Förstå och hantera användarnas och kundernas behov – i nära samarbete med säljorganisation och kundsupport. • Prioritera önskemål och behov - mot utvecklingsteam och partners. Delta i scrum teamets möten. • Driva utvecklingsprojekt för nya produkter och tjänster inom ditt produktområde. Kvalitetsansvar för produktionsprocessen för inläsning av läromedel. Du jobbar i ett team bestående av andra produktägare (för våra andra verksamhetsområden förskola och flerspråkighet) samt ett produktionsteam. Allt du gör hos oss grundar sig i ett intresse för elevens bästa. Med ditt intresse inom specialpedagogik och läs- och skrivsvårigheter samt din erfarenhet från teknik och utveckling kommer vi tillsammans att realisera nya affärsmöjligheter. Kvalifikationer Du är en nyfiken, driven och kommunikativ person som delar vårt engagemang i att vilja skapa ett lustfyllt lärande från förskolan till gymnasiet för alla elever. Du har erfarenhet av att arbeta med teknik och utveckling, gärna inom skolan. Erfarenhet av scrum och agilt arbetssätt är en merit. Du är organiserad och strukturerad och van att hitta vägar framåt. Vidare måste du bemästra en komplex miljö där du drar i många olika projekt och trådar. Att kunna omsätta tankar och idéer till konkreta produkter och funktioner är en nyckel för att lyckas i rollen. ILT Inläsningstjänst ILT Inläsningstjänst är en marknadsledande leverantör av specialpedagogiska verktyg till svenska skolan med fokus på elever med läs- och skrivsvårigheter samt nyanlända elever. Vårt mål är att erbjuda alla elever en likvärdig utbildning. Vi är just nu i en spännande utvecklingsfas med fokus på internationalisering. Just inom området läs- och skriv expanderar vi till Frankrike, en resa där du som produktägare kommer vara mycket involverad. Vårt utbud av smarta tjänster passar från förskolan till vuxenutbildning och bidrar till att ge alla elever likvärdiga förutsättningar att klara skolan. Vi jobbar nära många av de stora förlagen och skapar mervärde för deras läromedel och skönlitteratur. Ansökan Vi ser fram emot din ansökan i form av CV och personligt brev, som du skickar till jobb@inlasningstjanst.se senast 2018-10-19. I ämnesraden skriver du ANSÖKAN PRODUKTÄGARE. Urval och intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt. För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald. Kontaktuppgifter Vid frågor kontakta Susanne Axner, Produktchef, susanne.axner@inlasningstjanst.se, 070-204 29 21. Fackliga representanter är Therese Wistedt | therese.wistedt@inlasningstjanst.se| 0732 - 67 27 47