Vill du jobba nära barn, ungdomar och deras familjer och göra verklig skillnad? Då kan detta vara jobbet för dig! I våra team arbetar vi tätt tillsammans och formar insatser kreativt utifrån familjens behov. Om arbetsplatsen I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Vårt uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället. På socialförvaltningen i Helsingborg utgår vi från Signs of Safety. Alla socialsekreterare, behandlare, administrativ personal, HR, ekonomi och politisk ledning är utbildade i förhållningssättet. Det innebär att du blir en del av en organisation där nätverksarbete, delaktighet och ett tydligt fokus på dem vi möter genomsyrar allt förändringsarbete med familjerna. Vi arbetar tillsammans med individens egna resurser och nätverk för att skapa hållbara och långsiktiga förändringar. Arbetsuppgifter Som behandlare arbetar du praktiskt och nära familjer i deras vardag, främst i deras hem och andra miljöer där stödet gör störst nytta. Insatserna kan handla om både förändringsarbete och kompensatoriskt stöd, där fokus ligger på att tillsammans med familjen hitta fungerande lösningar utifrån deras behov och förutsättningar. Du blir en del av teamet Stöd i vardagen, som ingår i ungdomsteamet, men där arbetet omfattar både ungdomar och familjer med yngre barn. Tillsammans med kollegor bidrar du till ett flexibelt och nära stöd som stärker familjens egna resurser och skapar hållbara lösningar. Vad vi erbjuder En förvaltning där Signs of Safety är gemensam grund i hela organisationen En verksamhet som aktivt vill utveckla och stärka kvaliteten i behandlingsarbetet Friskvårdsbidrag på 3 000 kr/år Kvalifikationer Socialpedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig God dokumentationsvana B-körkort och vana att köra bil Meriterande Jobbat i socialtjänsten Samverkat med andra aktörer såsom skola, BUP m.m Jobbat med nätverksarbete i familjerna. Vem är du? Du är nyfiken, kreativ och ser möjligheter där andra ser hinder. Du ger inte upp när arbetet känns svårt, utan fortsätter att söka nya vägar och lösningar tillsammans med familjen. Du förmedlar hopp och skapar tilltro till förändring, även när lösningarna inte är tydliga eller synliga från början. Samtidigt arbetar du självständigt, är flexibel och bidrar aktivt till gemensamma lösningar i teamet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-07-19 Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit.Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Vill du göra skillnad?! Mycket av det arbete vi utför varken syns eller hörs, men det skulle omedelbart märkas om det upphörde. Vårt jobb är en förutsättning för att leva och verka i Kungsbacka kommun. Hos oss får du engagerade kollegor som med glädje hjälper dig in i din roll. Varmt välkommen med din ansökan! Rollen som eldriftsingenjör hos oss Som eldriftsingenjör hos oss kommer du att verka inom hela området för Förvaltningen för Teknik. Det innebär allt från elanläggningar för bredband, dricksvatten, avfall och avlopp. Vid behov kan du behöva hoppa in som eltekniker. Du säkerställer elanläggningsansvaret genom att: ha fortlöpande och periodisk kontroll samt övervakning av anläggningarna ansvara för märkning, dokumentation och tillträde upprätta och uppdatera förteckning över tekniks elanläggningar utforma och informera om skötsel- och driftinstruktioner utveckla riktlinjer avseende elsäkerhet tillse att drift, underhåll och förnyelse av elanläggningar och eldriftrum utförs se till att riskanalyser och egenkontroller på elanläggningar görs och att arbeten på anläggningar genomförs av behörig personal ansvara för att elsäkerhetsregelverk och direktiv följs Din profil Du är tillmötesgående och lyhörd i ditt bemötande. Du har god förmåga att samordna arbete, arbetar strukturerat och har fokus på kvalitet. Du är praktiskt lagd, tar egna initiativ och trivs med att arbeta proaktivt. Du ser förbättringsarbete som en naturlig del av det dagliga arbetet. Du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: gymnasiekompetens fullständigt program med inriktning mot el. flerårig relevant erfarenhet inom området. B-körkort. god kunskap om elsäkerhetslagen och förordningen samt elsäkerhetsföreskrifterna. Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete som elektriker inom industri. auktorisering AL enligt ELSÄK-FS 2017:4. Läs gärna mer om oss Du kommer att ingå i enheten för Dricksvatten. Vi är en grupp på 10 personer bestående av drifttekniker, eltekniker och IT-tekniker. Förutom ansvar för dricksvattenproduktionen så är elteknikerna och IT-teknikerna även betydelsefulla för att få spillvattnet till reningsverken och att det renas. Vi trivs väl tillsammans och kombinerar skratt, seriositet, engagemang och värme på ett trivsamt sätt. Förvaltningen för Teknik | Kungsbacka kommun Vårt erbjudande och övrig information Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Beredskapstjänstgöring ingår vilket kräver en maximal restid till Kungsbacka centrum från hemmet på 60 minuter. Vill du veta mer om hur det är att arbeta hos oss är du välkommen att kontakta oss eller läs mer på vår hemsida här: Jobb | Kungsbacka kommun Intresserad? Kul! Varmt välkommen med din ansökan senast 15 augusti. Under sommaren kan svarstiderna vara något längre än vanligt. I din ansökan ska du endast bifoga ditt CV och tillsammans med det kommer du besvara ett antal frågor som blir en del i vår urvalsbedömning. Vill du ta del av lönestatistik för befattningen samt de kollektivavtal och anställningsförmåner som gäller i Kungsbacka kommun? Följ länk nedan: https://kungsbacka.se/foretagande-och-jobb/jobb/att-jobba-hos-oss Saknas lönestatistik för den befattning du söker kommer du att få del av den under rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 168 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst. Bli en del av oss och var med på vår framgång! Söker du efter nästa utmaning? Då har vi här en fantastisk möjlighet till dig! Om rollen Som Varuhuschef är du huvudansvarig för driften av hela varuhuset. För att lyckas framgångsrikt i rollen behöver du vara strukturerad, ambitiös, ansvarstagande och samtidigt ha ett genuint intresse för att skapa goda förutsättningar för glada och engagerade medarbetare samt nöjda kunder. Vi tror att du som ledare har stor vilja att nå framgång och trivs med att arbeta mot och uppnå nya mål tillsammans med dina kollegor. Dina arbetsuppgifter består av den dagliga driften av ditt eget varuhus - där du skall leda och utveckla dina kollegor, samtidigt som du får medarbetarna att trivas. Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. Ansvarsområden Huvudansvar för driften i varuhuset med ett budget-, resultat- och rapporteringsansvar. Fullt personalansvar med arbetsuppgifter som schemaläggning, rekrytering, onboarding, utvecklingssamtal, arbetsmiljö mm. Leda, utveckla och motivera medarbetare. Ge tydlig vägledning och tydliga mål för avdelningarna. Planera och genomföra olika marknadsaktiviteter i varuhuset Arbeta för att bli det naturliga förstahandsvalet för kunderna och erbjuda service i världsklass före, under och efter köpet. Om dig Vi söker dig som är en erfaren ledare inom Retail. Vi vill att du delar vår övertygelse om att tydligt, coachande och ödmjukt ledarskap ger motiverade medarbetare och skapar gemenskap. För dig är kunderna och medarbetarna det du bryr dig mest om, samtidigt som du gör det som krävs för att skapa goda resultat för ditt varuhus. Eftersom rollen är så pass mångsidig behöver du besitta förmågan att hantera flera olika arbetsuppgifter samtidigt och att du dessutom har en god genomförandekraft. Vi tror också att det kommer underlätta din vardag om du även har lätt för dig att lära dig nya tekniska system. Vi tror att du är en ledare som: älskar utmaningar och har höga ambitioner visar engagemang och uthållighet är målinriktad, strukturerad och resultatorienterad har god kommunikation och är tydlig kan samarbeta med andra och tar egna initiativ Elgiganten erbjuder: Med ansträngning och beslutsamhet kan du gå långt inom bolaget och erbjuder alla våra medarbetare goda utvecklings- och karriärsmöjligheter. Hos oss kommer du att få en bra introduktion som ger dig rätt förutsättningar att lyckas och trivas hos oss. Individuell lönesättning och pension Generöst bonusavtal Personlig utveckling och löpande utbildning Utmärkta karriärsmöjligheter i Sverige och Norden Förmåner inom friskvård och personalköp Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledanande provanställning Omfattning: 100%. arbetstiderna innefattar även kvällar och helger Tillträde: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-08-31 Titta gärna på vår intervju för att lära dig mer om rollen! -> På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registera ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

Vill du arbeta nära kund och samtidigt utvecklas inom affär, försäljning och hållbarhet? Hos oss får du en central roll i hela kundresan – från första kontakt till långsiktig relation – i ett mindre team där du snabbt lär dig och bidrar till hållbar omställning i byggsektorn. Om rollen IVL Svenska Miljöinstitutet bedriver forskning och konsultuppdrag åt organisationer och företag som behöver experthjälp inom miljö- och hållbarhetsfrågor. Som kundreseansvarig blir du en del av vår enhet för affärsutveckling, där vi arbetar med att utveckla och stärka IVL:s erbjudande – bland annat genom våra digitala tjänster. I rollen arbetar du operativt genom hela kundresan för våra digitala tjänster CCBuild, BM och BASTA, som drivs i IVL:s dotterbolag. Dessa tjänster stöttar bygg- och fastighetsbranschen i omställningen till mer hållbara arbetssätt – från cirkulärt byggande och återbruk till klimatberäkningar och hållbara materialval. Du ansvarar för kundkontakt, uppföljning och löpande kundvård, med målet att skapa en sammanhållen och professionell kundupplevelse. Arbetet sker till stor del i manuella flöden och verktyg, exempelvis Excel, listor och mallar, vilket ställer krav på struktur och noggrannhet. Rollen är en utvecklingsroll där du arbetar nära mer erfarna kollegor och successivt tar ett större eget ansvar. Fokus ligger på kundrelationer, försäljning och service kopplat till hållbart byggande. Du är anställd på IVL Svenska Miljöinstitutet, med placering i Stockholm, Göteborg eller Malmö, och arbetar i ett tvärfunktionellt team. Gruppchefen för teamet sitter i Malmö. Teamet samarbetar både internt inom IVL och med våra dotterbolag, och bidrar även vid behov till forsknings- och kunduppdrag som vidareutvecklar de digitala tjänsterna. Vi arbetar i en kreativ och utvecklande miljö där alla har en stor del eget ansvar och goda möjligheter till personlig och professionell utveckling. Som medarbetare på IVL blir du del av en arbetsplats som värdesätter mångfald, samarbete, innovation och engagemang. Här finns en härlig gemenskap med såväl idrottsklubb, konstförening, fester, pubar och andra aktiviteter. Vi sitter i aktivitetsbaserade lokaler. Hos IVL får du möjlighet att arbeta med ditt hållbarhetsengagemang på riktigt! Din bakgrund För att lyckas i rollen har du: Högskole- eller yrkesutbildning inom hållbart byggande, miljö, samhällsbyggnad eller liknande Erfarenhet av kundkontakt, service och/eller försäljning. God administrativ förmåga och vana att arbeta strukturerat i exempelvis Excel eller liknande verktyg. Mycket goda kunskaper i svenska samt god förmåga att uttrycka dig i engelska, i tal och skrift. Meriterande är om du även har: Kunskap om bygg- och fastighetsbranschen. Intresse för eller erfarenhet av hållbara material, cirkulära flöden eller miljöbedömningssystem. Erfarenhet av att arbeta i CRM-system eller med enklare säljuppföljning. Dina personliga egenskaper För att trivas i rollen behöver du också vara kommunikativ och trygg i att ta kontakt med kunder via telefon och mejl. Du arbetar strukturerat och noggrant, särskilt i arbetsflöden som kräver uppföljning och god ordning. Som person är du positiv och relationsskapande, med förmåga att bygga förtroende över tid. Du har en nyfiken inställning och en vilja att utvecklas, tar till dig feedback och omsätter den i ditt arbete. Du är även initiativtagande och lösningsorienterad, med förmåga att driva dina uppgifter framåt, och trivs i en vardag där tempot kan variera och där du behöver kunna prioritera om. Välkommen med din ansökan Ansök med ditt CV genom att klicka på "Ansök här". Vi kommer att utvärdera ansökningar och intervjua kandidater löpande under ansökningsperioden så vänta inte med din ansökan. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Har du erfarenhet av att arbeta i en bred administrativ och serviceinriktad roll som utredare? Är du strukturerad och noggrann med hög integritet? Nu söker vi två utredare till Enheten för myndighetsjuridik 1. Du kommer att arbeta med intressanta och spännande uppgifter, som är viktiga för samhället. Om tjänsten I rollen som utredare hos oss kommer du att stötta Socialstyrelsens råd för vissa rättsliga, sociala och medicinska frågor, Rättsliga rådet, med vissa administrativa uppgifter. I arbetsuppgifterna ingår bland annat diarieföring, ärendehantering och arkivering av ärenden liksom mötessamordning av sammanträden. I tjänsten ingår också att handlägga ärenden enligt lagen (2024:238) om fastställande av kön i vissa fall. Rollen innebär att du kommer att vara handläggare och föredragande i en del ärenden och beslutsfattare i andra. Du kommer att ingå i en grupp som utför liknande arbetsuppgifter. Kontakter med andra myndigheter är vanligt förekommande liksom telefonrådgivning till enskilda och utlämnande av allmänna handlingar inklusive enklare sekretessprövningar. Rollen erbjuder stora möjligheter att vara med och utveckla vår verksamhet. På enheten jobbar ungefär 15 personer och vi tar ett gemensamt ansvar för vårt arbete. Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Socialstyrelsen är det viktigt att du har en mycket god förmåga att samarbeta med andra. Du har ett systematiskt, noggrant och problemlösande arbetssätt. Du kan skriva och kommunicera klart, tydligt och strukturerat. Rollen innebär att du kan arbeta självständigt, ta egna initiativ och driva dina ärenden framåt samt ta ansvar för resultat med hög kvalitet. Som person är du empatisk samtidigt som du har stark integritet och kan hålla distans i ärenden som kräver det. Arbetsuppgifterna ställer krav på gott omdöme och en hög servicenivå. Vi ser gärna att du har ett intresse för verksamhetsutveckling och tycker om att identifiera och driva förbättringar i arbetssätt och processer. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som har akademisk utbildning inom område som myndigheten finner relevant, till exempel statsvetenskap aktuell erfarenhet av arbete med handläggning av ärenden som inletts av enskild part (myndighetsutövning) goda kunskaper i förvaltningsrätt och erfarenhet av arbete med förvaltningsrättsliga frågor goda kunskaper om regelverket kring allmänna handlingar och offentlighet och sekretess mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete i en rådgivande roll arbete med verksamhetsutveckling diarieföring och ärendehantering i ärendehanteringssystem (exempelvis DHS, Public 360 eller motsvarande). Bra att veta Anställningarna är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med en provanställning i sex månader och en tidsbegränsad anställning i cirka ett år, båda med start så snart som möjligt. Du utgår ifrån kontoret på Västerbroplan i Stockholm. Under våren 2027 flyttar vi till Solna strand. Din tjänstetitel blir utredare och din placering är på Rättsavdelningen och Enheten för myndighetsjuridik 1. När du ansöker får du besvara ett antal urvalsfrågor som är kopplade till kravprofilen i annonsen. Dina svar används som en del i urvalsarbetet och kan avgöra om du går vidare i rekryteringsprocessen eller inte. Det är därför viktigt att du svarar så utförligt och tydligt som möjligt. Vi använder inte det personliga brevet vid urvalet, därför bifogar du endast ditt CV Om du har frågor om tjänsten, kontakta enhetschef Cecilia Molinder Berglund på cecilia.molinder-berglund@socialstyrelsen.seVid frågor om rekryteringsprocessen, kontakta personalspecialist Rebecka Modahed på rebecka modahed@socialstyrelsen.se Facklig företrädare för Saco-S är Isabelle Ålander Isabelle.Alander@socialstyrelsen.se Facklig företrädare för ST/OFR är Anders Nordlund Anders.Nordlund@socialstyrelsen.se Samtliga nås på telefonnummer 075-247 30 00. Notera att urvalet påbörjas först i augusti Välkommen med din ansökan senast den 10 augusti 2026. Har du skyddad identitet? Kontakta angiven personalspecialist ovan.

Är du en affärsdriven relationsbyggare som vill ta nästa steg i karriären? Nordens största grossist av båttillbehör söker nu en Key Account Manager som vill ansluta till det svenska teamet i centrala Malmö. Här får du en nyckelroll i att utveckla befintliga kundrelationer, identifiera nya affärsmöjligheter och bidra till företagets fortsatta tillväxt. Hissa seglen och anslut dig till Nautec för en resa full av spännande möjligheter! Om tjänsten Som Key Account Manager hos Nautec får du en central roll i att utveckla och stärka relationerna med Nautecs kunder. Du ansvarar för ett geografiskt omfattande distrikt som sträcker sig över Stockholmsregionen, Norrland, Gotland och delar av västkusten. I rollen ansvarar du för några av Nautecs strategiskt viktigaste kunder, där fokus ligger på att utveckla befintliga affärer, identifiera nya möjligheter och bidra till fortsatt tillväxt. I rollen har du daglig kontakt med kunder via telefon och digitala möten, samtidigt som du vid behov genomför fysiska kundbesök. Rollen innebär därför resor inom de aktuella distrikten. Du arbetar nära kunder inom flera segment, bland annat återförsäljare, e-handlare, servicevarv och båttillverkare, där en viktig del av uppdraget är att bredda sortimentet och skapa långsiktigt värde för både kunden och Nautec. Du får stort eget ansvar med en egen kundbudget och förväntas driva affären framåt genom ett proaktivt och affärsmässigt arbetssätt. För att lyckas i rollen behöver du trivas i en miljö där du själv identifierar möjligheter, fattar beslut och tar initiativ som bidrar till ökad försäljning och fortsatt marknadstillväxt. Du erbjuds En expansiv arbetsplats med stora framtidsmöjligheter En självständig och ansvarsfull roll med stort eget affärsansvar En öppen arbetsmiljö med stora möjligheter att påverka En social, internationell och driven arbetsplats med korta beslutsvägar Arbetsuppgifter Driva och utveckla affärsrelationer med nyckelkunder Genomföra behovsanalyser och presentera skräddarsydda lösningar Ansvara för kundens tillväxt och lönsamhet Samarbeta med interna funktioner för att säkerställa hög kundnöjdhet och en smidig kundupplevelse Analysera marknadsdata för att identifiera nya affärsmöjligheter Vi söker dig som Har erfarenhet av strategisk B2B-försäljning Har dokumenterad förmåga att bygga och bibehålla långsiktiga affärsrelationer Har mycket god kommunikationsförmåga på svenska och engelska Har god vana av att arbeta i moderna CRM-verktyg Har B-körkort Det är meriterande om du har Ett intresse för båtar och branschen Nautec verkar inom För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Social Ansvarstagande Socialt självsäker För att trivas i denna roll tror vi att du är en självgående och affärsdriven person som tar initiativ och arbetar proaktivt för att skapa nya affärsmöjligheter. Du trivs med att kombinera relationsbyggande med ett strukturerat och digitalt arbetssätt, och känner dig lika bekväm i kunddialoger som i affärssystem. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi söker dig som älskar problemlösning, kundkontakt och vill leverera service i världsklass. Trivs du med att ha eget ansvar och många bollar i luften. Sök då tjänsten som Staffing Service Assistant! Om tjänsten Rollen som Staffing & Service Assistant ger dig möjligheten att kick-starta din karriär inom bemanning! Du tillhör kontorets vassa bemanningsteam som arbetar med våra studentpooler och bemannar några av våra största kunder. Det är en roll med mycket eget ansvar där du direkt ser resultatet av ditt arbete. Även om mycket arbete sker självständigt är du tillsammans med teamet engagerad i era gemensamma mål och resultat. Rollen innebär ett flexibelt extrajobb som under hela studietiden ger dig inkomst, meriterande erfarenheter och en massa nya kontakter. Din chef och din utveckling Din chef är Jennie Jonsson, hon arbetar som Staffing Service Manager. I dialog med din närmsta chef planerar ni dina arbetstider utifrån kontorets behov. Vi har valt att ha operativa chefer för att du ska få bästa stöd i din roll. I din roll som Staffing Service Assistant kommer du att utvecklas genom vårt utbildningsprogram Training Program. Dina karriärvägar hos oss styr du själv och vi ger dig förutsättningarna. Arbetsuppgifter Ansvara för bemanning av befintliga konsulter utifrån våra kunders behov Arbeta proaktivt tillsammans med kund för att planera behov framåt och kartlägga konsulters tillgänglighet. Boka in personal och lösa schemaluckor vid sjukanmälningar, avhopp samt förseningar av konsulter. Ansvara för ett antal kundpooler. I det ingår att tillsammans med ansvarig Consultant Manager och Account Manager utveckla affären genom att följa upp poolerna samt initiera och utföra åtgärder för att nå fullständigt nöjda kunder och konsulter. Arbeta med dokumentation över aktiviteter som rör poolerna för att säkerställa kvalitativa processer internt. Vi söker dig som För att trivas i rollen ser vi att du är ambitiös och drivs av att arbeta mot mål i samarbete med dina kollegor. Du har en hög ansvarskänsla, förmågan att organisera ditt arbete på ett effektivt sätt och säkerställer att du levererar enligt deadline. Relationsbyggande kommer naturligt för dig och du agerar öppet och respektfullt mot andra. Du har förmågan att ta till dig av feedback för att både stärka samarbeten och utveckla dig själv. Situationer som kan upplevas påfrestande hanterar du med trygghet och du har en optimistisk inställning till att lösa även krävande uppgifter. Vad behöver du för erfarenhet Är student och tar examen tidigast Januari 2028, gärna inom personal, ekonomi eller liknande. Eftersom vi ser långsiktigt på denna tjänst ser vi helst att du inte planerar att åka på utbyte eller har praktik. Har tidigare erfarenhet av service och kundkontakt Talar och skriver obehindrat på svenska och har en god engelska, eftersom arbetsuppgifterna innebär mycket kontakter med kunder och konsulten på båda språken Önskvärd erfarenhet Erfarenhet av administrativa arbetsuppgifter Start: OmgåendeOmfattning: Ca 10 timmar/vecka, förekommer även helgarbete ca en helg i månaden.Placering: Stockholm Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Du som kandidat bär huvudansvaret för att din ansökan är komplett när den skickas in. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.

Vill du ta en nyckelroll i några av fastighetsmarknadens mest spännande affärer? Vi söker en affärsdriven projektledare till vårt team inom transaktionsrådgivning i Stockholm. Hos Svefa får du leda fastighets- och bolagstransaktioner från start till mål, utveckla långsiktiga kundrelationer och vara med och stärka vårt erbjudande inom fastighetstransaktioner. Rollen passar dig som har erfarenhet av fastighetstransaktioner, trivs nära affären och vill kombinera projektledning, rådgivning och affärsutveckling i en central roll med stort kundfokus. Är du vår nästa projektledare inom fastighetstransaktioner? Välkommen med din ansökan! 🎯 Det här erbjuder vi dig En central roll i vårt arbete inom transaktionsrådgivning Tillgång till ett stort internt nätverk och Svefas breda kompetens inom värdering, analys, samhällsbyggnad och förvaltning Ett värderingsstyrt företag med kultur präglad av professionalism, engagemang och hög integritet En kontaktskapande roll där du bygger långsiktiga relationer med kunder och samarbetspartners Nytt, modernt kontor centralt i Stockholm 📌 Det här kommer du att göra Som projektledare inom fastighetstransaktioner leder du uppdrag från start till mål, i både köp- och säljprocesser. Du arbetar nära kund, håller ihop processen och samordnar interna och externa parter för att skapa strukturerade, trygga och affärsmässiga transaktioner. Din roll delas huvudsakligen mellan: Projektledning: Leda fastighets- och bolagstransaktioner genom hela processen – från uppstart och analys till marknadsföring, förhandling, due diligence och avslut. Affärsutveckling: Driva tillväxt genom nätverkande, marknadsinsatser och långsiktiga kundrelationer. Rådgivning: Vara ett affärsmässigt stöd till kunder i frågor som rör avyttringar, förvärv och strategiska vägval kopplade till fastigheter. Samarbete: Arbeta nära kollegor och andra affärsområden inom Svefa för att utveckla vårt erbjudande och skapa fler affärsmöjligheter. 👥 Mer om jobbet Du blir en del av vårt team inom transaktionsrådgivning med placering i Stockholm och utgår från Svefas nya, moderna kontor mitt i city. Du rapporterar till affärsområdeschef Erik Norrman och samarbetar nära kollegor, kunder och specialister inom flera delar av Svefa. Rollen innebär både ett operativt ansvar i transaktionsprocesser och ett viktigt bidrag till hur vi fortsätter utveckla vårt erbjudande på marknaden. 🔍 Det här söker vi Vi söker dig som har flera års erfarenhet av fastighetstransaktioner och ett relevant nätverk inom branschen. Du är van att driva projekt, bygga kundrelationer och arbeta självständigt nära affären. Vi tror att du dessutom: Trivs i en roll där projektledning, affärsutveckling och rådgivning står i fokus Är kommunikativ och trygg i en central roll med många kontaktytor Har ett brett nätverk och vill aktivt utveckla långsiktiga kundrelationer Är affärsdriven och vill bidra till att expandera Svefas erbjudande inom transaktionsrådgivning Har god förståelse och genuint intresse för fastighetsmarknaden och kommersiella fastigheter Har du särskild erfarenhet av utvecklingsfastigheter/byggrätter eller samhällsfastigheter är det meriterande. ✉️ Är du intresserad? Skicka CV och en kort motivationstext där du berättar varför du vill bli en del av Svefa. På grund av sommarledigheter kommer återkoppling på ansökningar att ske tidigast i augusti. Vi ser fram emot att läsa din ansökan! Kontakta oss om du har frågor kring tjänsten: Affärsområdeschef Erik Norrman, 0709-23 67 60, erik.norrman@svefa.se HR Specialist Julia Wengse, 010-603 87 42, julia.wengse@svefa.se Vi arbetar med löpande urval och självklart behandlas alla ansökningar konfidentiellt. För slutkandidater applicerar vi personlighets- och begåvningstester i samarbete med AON. Vi genomför också bakgrundskontroll som en del av processen. Förfrågningar från rekryteringsföretag undanbedes.

Hej blivande tandläkar-kollega! Är du nyfiken på Aqua Dental och att bli en #Aquarebel? En #Aquarebel kännetecknas av värderingar som respekt för patienter och kollegor, en nyfiken, lyhörd och noggrann attityd, samt ett proaktivt och samarbetsvilligt förhållningssätt. Detta är inte något man blir, vi tror att det är något man är. Just nu är vi närmare 800 kollegor som stolt bär titeln #Aquarebel, fördelat på 37 kliniker, fyra tandtekniska labb och ett supportkontor. Aqua Dental befinner sig i en spännande tillväxtfas och öppnar löpande nya kliniker runtom i landet. Vår målsättning är att erbjuda Sveriges bästa och tryggaste tandvård genom passion, kvalitet och tillgänglighet. Som tandläkare på Aqua Dental Umeå blir du en del av ett kompetent team som tillsammans bygger en klinik med högsta nivån av tandvård. I rollen som allmäntandläkare hos oss kommer du att ta emot patienter från hela regionen med en stor variation av behandlingar. Som en del av kliniken arbetar du nära kollegor för att säkerställa vård av högsta kvalitet där du också är med och bidrar till Aqua Dentals vision med att utveckla svensk tandvård. Kulturen på Aqua Dental präglas av ett öppet klimat, prestigelöshet och stark gemenskap, där vi säkerställer att du får det stöd du behöver för att lyckas i din roll - vi hjälper varandra, delar kunskap och arbetar tillsammans för att skapa en trygg och inspirerande arbetsmiljö. För att trivas i rollen tror vi att du har ett effektivt arbetssätt kombinerat med en ödmjukhet gentemot patienter och dina kollegor. Du kan läsa mer om kliniken HÄR! Du kommer i rollen att tillsammans i ditt team och med ett gediget stöd från kollegorna på kliniken att skapa ett smidigt patientflöde med hög service från start till slut. Utöver detta finns det stora möjligheter till att få utökade ansvarsområden på kliniken. Vi söker dig som: Legitimerad tandläkare Strävar efter att ge den bästa möjliga tandvård och service till patienter Brinner för att utvecklas Har god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i både tal och skrift Denna tjänst är en tillsvidaretjänst på heltid med start enligt överenskommelse. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Så vänta inte med att skicka in din ansökan! Sista ansökningsdagen är den 31 augusti. Vid frågor om tjänsten, vänligen vänd er till ansvarig klinikchef Niklas Kastenbom, niklas.kastenbom@aquadental.se Alla ansökningar hanteras via Aqua Dentals rekryteringssida, där du kan skapa en profil samt ladda upp CV och personligt brev. Se mer om Aqua Dental, vår vision och hur livet som Aqua Rebell kan se ut i videon nedan eller på vår Karriärssida. Säkerställ att du godkänt cookies för att kunna se videon. Det vi alla har gemensamt är att vi: Har en stark PASSION för att hjälpa varandra att bli bättre och strävar ständigt efter att bedriva tandvård i världsklass.   Alltid gör vårt yttersta för att leverera KVALITET i allt vi gör. Vi investerar kontinuerligt i fortbildning av våra medarbetare och har infört noggranna processer för att kvalitetssäkra vår verksamhet. Verkar för att tandvård ska vara TILLGÄNGLIG för alla oavsett förutsättningar. Därför strävar vi efter att erbjuda våra tjänster över hela Sverige, särskilt i regioner med långa tandvårdsköer. Vi driver även projekt för pensionärer och de som lider av tandvårdsrädsla. Delar du dessa värderingar är vi övertygade om att du kommer att trivas hos oss på Aqua Dental. Vi på Aqua Dental önskar dig en härlig sommar och hoppas vi hörs ☀️

Vill du arbeta med IT-support i en miljö där service, teknik och utveckling står i fokus? Mittuniversitetets avdelning Digitalisering och service söker en engagerad IT-supporttekniker som vill vara med och bidra till en lätthanterlig och modern IT-miljö för universitetets medarbetare, studenter och externa samarbetspartners. Avdelningen Digitalisering och service ansvarar för universitetets IT-verksamhet, Servicecenter, Arkiv och Diarium samt mediaproduktion. Avdelningen består av cirka 50 medarbetare med verksamhet i Sundsvall och Östersund. IT-supporten består av 13 medarbetare som tillsammans erbjuder professionell och användarvänlig support till universitetets medarbetare, studenter och externa samarbetspartners. Arbetsuppgifter Du kommer främst att arbeta med IT-Support och stöd till våra användare och studenter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att bestå av att: Hantera inkommande supportärenden via telefon och ärendehanteringssystem. Ge support och felsöka i Microsoft 365, Windows, macOS och verksamhetsspecifika applikationer. Ge teknisk support på plats till medarbetare och studenter. Installera och supportera datorer, mobiltelefoner och annan IT-utrustning. Ta fram och uppdatera guider, lathundar och kunskapsartiklar. Delta i eller leda mindre utvecklingsprojekt. Bidra till att utveckla våra processer, arbetssätt och rutiner inom supportverksamheten. Din bakgrund Har gymnasieutbildning. Har minst tre års erfarenhet av arbete inom IT-support eller servicedesk. Har god erfarenhet av Windows, Android samt macOS/iOS. Har arbetat med Microsoft 365. Har erfarenhet av Active Directory, inklusive behörigheter, rättigheter och Group Policy (GPO). Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift. Eftersom våra medarbetare och studenter kommer från olika delar av världen behöver du kunna kommunicera både på svenska och engelska och då både i tal och skrift. Dina egenskaper För att trivas i rollen som supporttekniker så behöver du vara serviceinriktad och trivas med kundkontakt. Vidare behöver du kunna kommunicera väl och ha förståelse för att olika individer tar till sig information och kunskap på olika sätt. Arbetet innebär både självständigt arbete och arbete i grupp. Du behöver därför vara bekväm med att själv strukturera och ansvara för ditt arbete och dina leveranser men även tycka om att samarbete med andra. Du behöver ha erfarenhet av och tycka att det är roligt att arbeta med problemlösning och lösa komplicerade problem. Anställning och tillträde Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 2026-10-01 eller enligt överenskommelse. Anställningsort: Östersund Information Närmare upplysningar lämnas av enhetschef Christer Backlund Enered, tfn 070-6067839. Ansökan Ansökningshandlingar ska vara på svenska eller engelska. Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 2026-08-31. Mittuniversitetet, med campus både i Sundsvall och Östersund, är ett lärosäte med närhet till studenter, kollegor och det omgivande samhället. Samtidigt befinner vi oss intill hav, skog och fjäll vilket skapar förutsättningar för en fantastisk livskvalitet. Här skapas ny kunskap genom internationellt framgångsrik forskning och utbildningar som bidrar till samhällsutvecklingen. På så sätt medverkar vi till en hållbar framtid och en bättre värld. Som anställd vid Mittuniversitetet ska du kunna förena arbete med fritid och ha en bra balans i livet. Vi erbjuder bland annat flexibla arbetstider, stöd för friskvårdsaktiviteter, löneutfyllnad vid föräldraledighet och sjukdom. Du får också generöst med semesterdagar. Mittuniversitetet arbetar aktivt för lika villkor och strävar efter att ta tillvara de kvaliteter som mångfald och jämställdhet ger verksamheten. Lönesättning sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. Dina personuppgifter behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen. Vi tar gärna emot frågor från dig som är intresserad av att jobba hos oss men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.