Om jobbet Vi rekryterar nu en verksamhetschef till ett nystartat hemtjänstföretag som har ambitionen att erbjuda omsorg av hög kvalitet och skapa trygghet för sina kunder. Vår kund söker en engagerad och driven ledare som vill vara delaktig i att bygga upp verksamheten från grunden. Om tjänsten Tjänsten omfattar initialt timanställning, med möjlighet till utökning i takt med att kundens verksamhet växer. Rollen innebär att tillsammans med företagets ledning ansvara för att utveckla och driva hemtjänstverksamheten enligt gällande lagar, riktlinjer och kvalitetskrav. Arbetsuppgifterna inkluderar: – Personalledning och arbetsledning – Kvalitetssäkring och uppföljning – Kundkontakt och relationsbyggande – Administrativa uppgifter kopplade till verksamheten Du arbetar nära företagets ledning och får en central roll i att skapa en välfungerande och uppskattad hemtjänst. Kravprofil Formell kompetens – Relevant högskoleutbildning – Minst 24 månaders sammanhängande erfarenhet som samordnare eller verksamhetschef inom hemtjänsten de senaste sju åren Reell kompetens kan valideras för dig som saknar formell utbildning: – Minst 36 månaders erfarenhet som samordnare eller verksamhetschef inom hemtjänsten de senaste sju åren – Minst 7,5 högskolepoäng i socialrätt – Genomförd kurs i arbetsmiljö Vår kund erbjuder – Möjlighet att vara med från start och påverka verksamhetens uppbyggnad – Flexibla arbetstider – En roll med stort ansvar och goda utvecklingsmöjligheter Ansökan Är du intresserad av att vara med och utveckla en hemtjänstverksamhet med hög kvalitet? Skicka CV och personligt brev.

Vi på Be Harmony söker en passionerad massör- Spa terapeut till vårt team i vår klinik i Hägersten. Idag arbetar vi med olika moderna maskiner och erbjuder olika tjänster inom Skönhet, såsom: Avancerad hudvård, microneedling, plasmapen,laserhårborttagning, Spa behandlingar, massage, vaxning. Vi erbjuder en familjär arbetsmiljö och jobbar för att ge förstklassig service till våra kunder. Vi vill gärna att du utvecklas och växer inom skönhet och hudvård hos oss. Därför strävar vi efter att skapa en positiv och vänlig arbetsplats för alla. Vi söker: 1 Massör Vi söker dig som har: Massageterapeututbildning Professionalism Bra kommunikationsförmåga för att effektivt engagera dig med kunder. Förmåga att vara självgående. Trivs med att utföra massage Trivs med att utföra spa behandlingar Det är viktigt att du talar bra Svenska. Tjänsten kan vara: Anställning / konsult / inhyrd / deltid / heltid. Extra / Timasntällning. Helgarbete förekommer provision av försäljning av produkter. Kotakt endast på email: Skicka ditt CV med bild till: brazilianharmony@gmail.com

Om tjänsten Vi söker nu en kantpressare till ett av våra kundföretag i Halmstad. Du kommer arbeta med kantpressning och bockning av plåt enligt ritning. Tjänsten är en visstidsanställning via oss med god möjlighet till fast anställning direkt hos kunden längre fram. Dina arbetsuppgifter: Kantpressning och bockning av plåt Ritningsläsning och självständigt arbete Arbete med CNC-maskiner Kvalitetskontroll och ansvar för eget arbete Kravprofil: Tidigare erfarenhet av kantpress God ritningsläsning Noggrann, pålitlig och självgående Svenska i tal och skrift Vi erbjuder dig: Lön mellan 30 000 – 33 000 kr/mån Trygg anställning med kollektivavtal och försäkringar Personlig kontakt med din konsultchef Bra arbetsmiljö och möjlighet att utvecklas Ansökan Skicka CV och en kort presentation via vår portal. Urval sker löpande – vänta inte med din ansökan!

Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Topply"

Reģ. Nr. 40203214416

aicina darbā FINIERA LOBĪŠANAS OPERATORU

Finiera ražošanas uzņēmums SIA "Topply" meklē FINIERA LOBĪŠANAS OPERATORU, kurš piedalīsies augstas kvalitātes produkcijas izgatavošanā, izmantojot jaunākās tehnoloģijas. 

Galvenie uzdevumi:

Wij zijn geen klassieke recruiters.
Wij zijn matchmakers.

Bij ASAP draait alles om de juiste connectie: tussen mens en bedrijf, tussen talent en toekomst, tussen potentieel en groei. Achter elke match schuilt een verhaal — een CV, een vacature, een droom, een ambitie. En daar kom jij in beeld.

Voor ons National Delivery Team zoeken we een HR-Consultant die energie haalt uit mensen, service bieden aan klanten, contact met je collega’s in de kantoren en die met trots de brug vormt tussen kandidaat en klant en kantoor.

Jouw rol: de brug tussen twee werelden, of zelfs 3 werelden

Als HR-Consultant ben jij veel meer dan iemand die vacatures dispatched naar je collega’s in de kantoren. Jij:

• Gaat de extra mile voor je Large Account klanten

• Treedt professionele servicepartner voor je collega’s

• Begrijpt je klanten, hun vacatures  en hun specifieke werking

• Bouwt duurzame relaties en wordt een volwaardige HR-partner voor jouw klanten

• Helpt ook mee in de zoektocht naar het juiste talent voor je klant

• Speelt met planningen en wisselende volumes in aanvragen of vacatures

• Jij brengt talent, structuur en organisaties samen — met oog voor kwaliteit, niet enkel snelheid.

Wat ga je concreet doen? Jouw dagen zijn gevarieerd en mensgericht:

• Talent opsporen: kandidaten vinden via jobkanalen, social media en jouw netwerk in de regio’s waar we geen kantoren hebben.

• Selectie & matching recruitmentgesprekken voeren en de juiste persoon aan de juiste job koppelen.

• Vacatures laten sprankelen: wervende vacatureteksten schrijven die nadien door je collega’s gebruikt worden om verder op te werken (eten waar en hoe je ze publiceert)

• Begeleiding & opvolging: zorgvuldige onboarding kandidaten in de specifieke klantentools, opvolging bij de klant van de voorgestelde kandidaten, correcte administratieve verwerking (contracten, diploma-aangiftes, startersopvolging), kantoren voorzien van kwalitatieve informatie over klant en functies.

• Relatiebeheer: Klantenrelaties versterken, proactief meedenken met bedrijven, bouwen aan langdurige samenwerkingen.

• Markt & organisatie: Efficiëntie in samenwerkingen voorstellen, opportuniteiten detecteren, brug zijn tussen kantoren en specifieke klanten, vacatures en acties vanuit de kantoren opvolgen, meewerken binnen een overkoepelend team rond poolmanagement.

• Je schakelt vlot tussen Nederlands en Frans.

• Jij bent iemand die mensen graag vooruithelpt en tegelijk commercieel sterk in je schoenen staat.

• Tweetalig (NL/FR)

• Sectorervaring is een must

• Bachelor denkniveau (via diploma of ervaring)

• Idealiter geslaagd voor het examen sociale wetgeving

• Je haalt energie uit sociale contacten

• Je bent overtuigend en legt makkelijk nieuwe contacten

• Je hebt geen bel-angst en bent een echte relatiebouwer

• Je werkt graag autonoom

• Je bent leergierig en past je snel aan

• Snelheid en flexibiliteit schrikken je niet af — integendeel

• Je communicatie is steeds op een verbindende manier

#####

• Wij zorgen goed voor onze mensen — professioneel én persoonlijk.

• Competitief loon volgens ervaring

•  Kwartaalbonus op basis van kantoorresultaten

• Kans op een high potential bonus

• Flex income plan (incl. mogelijkheid bedrijfswagen !)

• Maaltijdcheques van €8/dag

• Gratis groeps- en hospitalisatieverzekering

• Laptop & gsm

•  40-urenweek

•  20 wettelijke verlofdagen + 12 ADV-dagen
   Anciënniteitsverlof na 3 jaar

• ASAP Academy met onboardingtraject, coaching, opvolging en sterke e-learnings!

En we vergeten het menselijke niet:
huwelijken, geboortes, jubilea… we vieren het samen. Met een jaarlijks personeelsfeest, kick-off event en onze “Enjoy your job”-dag.

Voel je de match?

Dan leren we je graag kennen.
Eerst heb je een gesprek met de hiring manager, zodat jullie samen kunnen nagaan of de DNA-fit klopt. Aarzel niet en solliciteer. Misschien maak jij binnenkort de match die iemands leven verandert!

Over Swatt
Swatt is een outsourcingfirma met meer dan 40 techniekers in dienst. We versterken industriële bedrijven met betrouwbaar technisch talent en zetten volop in op kwaliteit, menselijkheid en groei.

Jouw rol
Als Meet- en Regeltechnieker Automatisatie ben je verantwoordelijk voor het onderhouden, kalibreren en optimaliseren van meet- en regelapparatuur binnen industriële installaties. Je zorgt voor een vlotte werking van de automatisatiesystemen en grijpt in bij storingen of afwijkingen.

Je taken omvatten onder meer:

• Het uitvoeren van preventief en curatief onderhoud op meet- en regelsystemen

• Kalibratie van sensoren, transmitters en actuatoren

• Analyseren en oplossen van storingen in automatisatieprocessen

• Aanpassen van instellingen en parameters voor procesoptimalisatie

• Samenwerken met techniekers, ingenieurs en operators

Wat verwachten we van jou?

• Diploma elektromechanica, automatisatie of gelijkwaardige ervaring

• Kennis van meet- en regeltechniek, PLC’s en procesautomatisatie

• Inzicht in elektrische schema’s en pneumatische/hydraulische principes

• Nauwkeurig, analytisch en zelfstandig ingesteld

• Rijbewijs B

Wat bieden wij jou?

• Een uitdagende job met veel variatie in industriële omgevingen

• Langdurige opdrachten of projecten op maat van jouw profiel

• Opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen

• Een aantrekkelijk loonpakket met bedrijfswagen incl. privégebruik

• Correcte en stipte betaling

Interesse?
Stuur je CV naar sales@swatt.be of bel ons op 051 15 17 77 voor meer informatie.

Word jij onze nieuwe Meet- en Regeltechnieker Automatisatie?

• Diploma elektromechanica, automatisatie of gelijkwaardige ervaring

• Kennis van meet- en regeltechniek, PLC’s en procesautomatisatie

• Inzicht in elektrische schema’s en pneumatische/hydraulische principes

• Nauwkeurig, analytisch en zelfstandig ingesteld

Als office manager ondersteun je samen met je collega de werking van 2 hippe zomerbars.

Je werkt in shiften en hebt steeds 1 dag vrij in het weekend en 1 dag in de week.

Takenpakket:

• Administratieve ondersteuning van de zomerbars

• Telefoonbeheer

• E-mail beheer

• Agenda’s van het management beheren en bewaken

• Teamroosters inplannen

• Vragen van het personeel beantwoorden

• Regelmatige controles uitvoeren bij het personeel

• Personeel opleiden

• Klanten ontvangen en/of doorverwijzen

• Contracten opstellen

• Ondersteuning bij evenementen

Wat verwachten we van jou?

• Je bent verantwoordelijk

• Je kan zowel goed samenwerken met collega’s als zelfstandig werken

• Je bent administratief zeer sterk

• Je hebt geen 9-to-5-mentaliteit

• Je bent bereid 1 dag in het weekend te werken. Je krijgt een extra dag vrij tijdens de week!

• Je bent professioneel, nauwkeurig en georganiseerd

• Je bent flexibel

• Je hebt een goede kennis van Word, Excel en andere Office programma’s

• Je bent leergierig

• Je durft de leiding op jou te nemen bij afwezigheid van het management

• Kennis van de sociale wetgeving is een pluspunt

Wat bieden wij?

• Een uitdagende job in een dynamisch bedrijf

• Een administratieve job in een shiftenstelsel

• Een leuke werkomgeving met een ambitieus team

• Leuke extra’s zoals een gratis drankkaart die je kan gebruiken aan de bar

• Een contract van bepaalde duur van april tot september (6 maanden)

Als je interesse hebt, ontvangen we graag een mail van jou met CV en duidelijke vermelding van de functie waarvoor je solliciteert.

Wat verwachten we van jou?

• Je bent verantwoordelijk

• Je kan zowel goed samenwerken met collega’s als zelfstandig werken

• Je bent administratief zeer sterk

• Je hebt geen 9-to-5-mentaliteit

• Je bent bereid 1 dag in het weekend te werken. Je krijgt een extra dag vrij tijdens de week!

• Je bent professioneel, nauwkeurig en georganiseerd

• Je bent flexibel

• Je hebt een goede kennis van Word, Excel en andere Office programma’s

• Je bent leergierig

• Je durft de leiding op jou te nemen bij afwezigheid van het management

• Kennis van de sociale wetgeving is een pluspunt

Sunday in Scotland, under PLUM BTQS Ltd, is an international brand crafting luxurious artisanal chocolates, cakes, and confectionery-merging sweets with art and culture. Our boutique shops offer guests the highest standards in customer service

We are seeking up to two postdocs to join our research team that focusses on many aspects of the study of evolved stars on the asymptotic giant branch (AGB) and/or in the red supergiant (RSG) phase. The research team is part of the vibrant astronomy research environment encompassing Chalmers' divisions for Astronomy and plasma physics and the Onsala Space Observatory. About us At the Division of Astronomy and Plasma Physics (AoP), we investigate the origins and evolution of the Universe – from star and planet formation to galaxy dynamics and the physics of fusion plasmas. Through international collaboration we combine theory, observation and technical innovation to advance astrophysical knowledge and develop the next generation of research methods. We also work in close collaboration with Onsala Space Observatory (OSO) – the Swedish national facility for Radio Astronomy. The observatory also hosts the Nordic ALMA Regional Center Node and the Sweden SKA regional centre. Both AoP and OSO will soon be part of the new Chalmers Physics and Astronomy Department. The new department will provide a creative and innovative environment for research, learning and outreach. The research team and the AoP division are committed to evidence-based approaches to promote excellent work environment and create conditions in which great science can be done. We encourage a collaborative approach to knowledge production and transdisciplinary collaborations and self-development. We also promote inclusive practices and teamwork/leadership skills among all employees. About the research project  The postdocs will conduct research in one or more topics of focus of the evolved star group: 1) the extended atmospheres, 2) the wind-ISM interaction regions (including hydrodynamical modeling), 3) circumstellar magnetic fields, 4) circumstellar chemistry, 5) dust (formation), 6) (binary) post-AGB stars and/or 7) the mass-loss process. In consultation with the group leaders, the research can be tailored to the successful candidate’s skill and interest. In our studies, we combine novel observational data with advanced analysis and modelling technique. Who we are looking for The following requirements are mandatory: • A doctoral degree or an equivalent foreign degree in physics, astronomy, or a relevant topic. This eligibility requirement must be met no later than the time the employment decision is made. • Strong written and verbal communication skills in English. • Experience in the fields AGB and/or RSG studies, including e.g. observations or theory of dust formation, circumstellar chemistry, mass loss processes or hydrodynamics modeling. • Demonstrated experience with relevant observational techniques, programming, and/or numerical modelling tools or related areas. • Both team working skills as well as the ability to work independently. What you will do • Taking a leading role in project(s) related to one of the aforementioned areas, in collaboration with the group leaders. • Contributing to the further development of the projects and its scientific direction based on one's own expertise and interests. • Interacting with the research group members and the scientific environment at the AoP division. • Supervise master’s and/or PhD students to a certain extent. The position is meritorious for future roles in academia, industry, or the public sector. Contract terms The position is a temporary full-time employment for two years with the possibility of a one-year extension. The position requires residence in Sweden throughout the entire employment. A valid residence permit must be presented by the start date, otherwise the offer may be withdrawn. What we offer • As a postdoc at Chalmers, you are an employee and enjoy all employee benefits. Read more about  working at Chalmers  and our benefits  for employees. • A dynamic and inspiring working environment in the coastal city of Gothenburg. • Read more about Sweden’s generous parental leave, subsidized day care, free schools, healthcare etc at Move To Gothenburg. Chalmers is dedicated to improving gender balance and actively works with equality projects, such as the GENIE Initiative for gender equality and excellence. We celebrate diversity and consider equality and inclusion as fundamental aspects of all our activities. If Swedish is not your native language, Chalmers offers Swedish courses to help you settle in. Application procedure The application should be written in English and be attached as PDF-files, as below. Maximum size for each file is 40 MB. Please note that the system does not support Zip files. CV • A comprehensive CV (max 2 pages), and a complete list of publications. • Details of previous research, supervision, and pedagogical experience. Personal letter • A brief introduction about yourself. • A summary of your previous research fields and key research outcomes (max 2 pages). • An outline of your future goals and research focus (max 1 page). Use the button at the foot of the page to reach the application form.  Please note: The applicant is responsible for ensuring that the application is complete. Incomplete applications and applications sent by email will not be considered. We welcome your application no later than March 20, 2026. For questions please contact: Wouter Vlemmings Theo Khouri Elvire De Beck Matthias Maercker We look forward to your application! *** Chalmers declines to consider all offers of further announcement publishing or other types of support for the recruiting process in connection with this position. ***  Chalmers University of Technology in Gothenburg conducts research and education in technology and natural sciences at a high international level. The university has 3100 employees and 10,000 students, and offers education in engineering, science, shipping and architecture. With scientific excellence as a basis, Chalmers promotes knowledge and technical solutions for a sustainable world. Through global commitment and entrepreneurship, we foster an innovative spirit, in close collaboration with wider society. Chalmers was founded in 1829 and has the same motto today as it did then: Avancez – forward.

Are you as well fed up with inadequate recycling of plastic waste and do you want to contribute to transform the industry? Our group at the division of Energy Technology together with our partners in industry work towards laying the foundation for technologies to transform the industrial production of raw materials such like plastic and glas. If you're a team player, interested in widening your scope on thermochemical conversion, enjoying combining theory with pilot scale experiments and are curious about the details to make it work we can offer you a Postdoc position in our lab. About us At the Division of Energy Technology, we develop and analyse sustainable energy systems and conversion technologies for industry and society. Through strong national and international collaboration, we unite experimental and systems research to create efficient, low-emission solutions driving the transition towards carbon-neutral energy and industry. About the research project  The project is part of a larger collaboration with European industries and addresses their need for deeper knowledge on the thermochemical conversion technologies. Particularly, the conversion of heterogeneous waste streams and the technological consequences are in the focus. The research group in which you will be active has its own pilot scale facility for pyrolysis and gasification trials and advanced analytics for product characterization which is the backbone of our research. Complementary experimental lab facilities for fluid bed conversion and plasma conversion are available to investigate specific aspects isolated. Your work will be performed in collaboration with industrial partners as well as other researchers and it will be part of your responsibilities to keep contact with the project partners. An important part of your responsibilities is also to efficiently communicate your results through scientific conferences and journals as well as project meetings and reports. Who we are looking for The following requirements are mandatory: • A doctoral degree or an equivalent foreign degree. This eligibility requirement must be met no later than the time the employment decision is made  • Strong written and verbal communication skills in English • Experience in data analysis and statistical evaluation, numerical modeling and PIML is required for this position You are expected to be somewhat accustomed to teaching, and to demonstrate good potential within research and education. The following experience will strengthen your application: • A doctoral degree or an equivalent foreign degree, obtained within the last three years prior to the application deadline • Experimental experience in thermal conversion, experience with gas analysis instruments (e.g. chromatography, FTIR) or experience with kinetic and equilibrium modeling with e.g. Chemkin, FactSage or similar tools. What you will do • You will drive research questions within the scope of our research projects, develop analytical methods, and carry out the research. • You are expected to develop your own scientific concepts and communicate the results of your research verbally and in writing. • Supervise master’s and/or doctoral students to a certain extent • Possibility to engage in teaching at undergraduate/master’s level The position is meritorious for future roles in academia, industry, or the public sector. Contract terms The position is a temporary full-time employment for two years with the possibility of a one-year extension. The position requires physical presence throughout the entire employment. A valid residence permit must be presented by the start date, otherwise the offer may be withdrawn. What we offer • As a postdoc at Chalmers, you are an employee and enjoy all employee benefits. Read more about  working at Chalmers  and our benefits  for employees. • A dynamic and inspiring working environment in the coastal city of Gothenburg. • Read more about Sweden’s generous parental leave, subsidized day care, free schools, healthcare etc at Move To Gothenburg. Chalmers is dedicated to improving gender balance and actively works with equality projects, such as the GENIE Initiative for gender equality and excellence. We celebrate diversity and consider equality and inclusion as fundamental aspects of all our activities. If Swedish is not your native language, Chalmers offers Swedish courses to help you settle in. Application procedure The application should be written in English be attached as PDF-files, as below. Maximum size for each file is 40 MB. Please note that the system does not support Zip files. CV • A comprehensive CV, including a complete list of publications. • Details of previous teaching and pedagogical experience. Personal letter • A brief introduction about yourself. • A summary of your previous research fields and key research outcomes. • An outline of your future goals and research focus. Use the button at the foot of the page to reach the application form.  Please note: The applicant is responsible for ensuring that the application is complete. Incomplete applications and applications sent by email will not be considered. Contact details to references will be requested after the interview. We welcome your application no later than February 28, 2026 For questions please contact: Martin Seemann, Energy technology Email: Martin.seemann@chalmers.se We look forward to your application! *** Chalmers declines to consider all offers of further announcement publishing or other types of support for the recruiting process in connection with this position. ***  Chalmers University of Technology in Gothenburg conducts research and education in technology and natural sciences at a high international level. The university has 3100 employees and 10,000 students, and offers education in engineering, science, shipping and architecture. With scientific excellence as a basis, Chalmers promotes knowledge and technical solutions for a sustainable world. Through global commitment and entrepreneurship, we foster an innovative spirit, in close collaboration with wider society. Chalmers was founded in 1829 and has the same motto today as it did then: Avancez – forward.