Zakres obowiązków: Analiza rentowności sprzedaży według klientów, kanałów i produktów. Wsparcie działu sprzedaży w ofertowaniu, polityce rabatowej i wyznaczaniu minimalnych marż. Przygotowywanie symulacji marż i doradztwo w zakresie polityki cenowej. Analiza odchyleń przychodów i marż względem planu i forecastu oraz rekomendowanie działań. Współpraca z controllingiem operacyjnym w zakresie kosztów produkcji i transportu. Udział w budżetowaniu sprzedaży oraz rozwoju systemów BI i raportowania sprzedażowego. Nadzór nad procesem kalkulacji premii dla handlowców Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: umiejętność nawiązywania relacji, komunikatywność i asertywność - konieczne; znajomość systemu IMPULS EVO - konieczne; biegła znajomość programu Excel - konieczne; umiejętność analizy rentowności klientów, kanałów lub produktów - konieczne - pozostałe: doświadczenie w tworzeniu raportów BI Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1.UCZESTNICZENIE W DZIAŁANIACH RATOWNICZYCH PROWADZONYCH PRZEZ WSP 2. POZOSTAWANIE W CZASIE SŁUŻBY W STAŁEJ GOTOWOŚCI OPERACYJNEJ 3. UCZESTNICZENIE W SZKOLENIACH 4. UTRZYMYWANIE WYMAGANEJ SPRAWNOŚCI FIZYCZNEJ 5. WYKONYWANIE POLECEŃ I ZADAŃ ZLECONYCH PRZEZ PRZEŁOŻONYCH ZAPEWNIAJĄCYCH WŁAŚCIWE FUNKCJONOWANIE SKŁADU, INNYCH POLECEŃ WYNIKAJĄCYCH Z AKTÓW NORMATYWNYCH I PRZEPISÓW PRAWA ORAZ MAJĄCYCH NA CELU LIKWIDOWANIE CZYNNIKÓW MOGĄCYCH MIEĆ WPŁYW NA ZAGROŻENIE ŻYCIA LUDZKIEGO LUB ZDROWIA LUDZKIEGO. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: obsługa komputera - konieczne - pozostałe: Umiejętność pracy zespołowej i pod presją, odporność na stres i zdolność szybkiego podejmowania decyzji, wysoka dyspozycyjność i gotowość bojowa, obsługa sprzętu mechanicznego, spalinowego. Uprawnienia: Ukończone szkolenie podstawowe WSP lub OSP. Wymagane dośwadczenie zawodowe: 3 lata w ochronie przeciwpożarowej. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: podanie o pracę (list motywacyjny), CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - wykonywanie czynności obsługowo-naprawczych taboru tramwajowego - utrzymanie taboru tramwajowego w pełnej gotowości technicznej poprzez dokonywanie: - napraw i przeglądów OC i OT wagonów tramwajowych, - napraw zespołów i części, Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe, typ: techniczne - konieczne - umiejętności: UPRAWNIENIA SEP DO 1 KV - konieczne; Obsługa komputera - konieczne - pozostałe: Wykształcenie min. zawodowe techniczne o specjalności elektrycznej Doświadczenie zawodowe: wymagana praktyczna znajomość rozwiązywania problemów i naprawy zespołów taboru szynowego, poparta doświadczeniem zawodowym, Umiejętności: Umiejętność czytania schematów elektrycznych, Posiadanie uprawnień do kierowania tramwajem, bądź gotowość do podniesienia kwalifikacji w tym zakresie, brak przeciwwskazań do pracy pow. 3 m. Znajomość obsługi komputera w stopniu zapewniającym prawidłowe wykonywanie zadań, Umiejętność współpracy z ludźmi, komunikatywność, umiejętność podejmowania samodzielnych decyzji Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: 1. Organizowanie prac związanych z zabezpieczeniem ciągłości ruchu fabryki, powierzonych obiektów, maszyn i urządzeń; 2. Organizowanie prac remontowych i konserwacyjnych urządzeń, budynków, budowli oraz nadzór nad ich prawidłową eksploatacją; 3. Nadzór nad prawidłowym funkcjonowaniem służb odpowiedzialnych za ochronę mienia, 4. Zgłaszanie wszelkich uwag dotyczących stanu i funkcjonowania obrabiarek; 5. Opracowanie harmonogramów przeglądów urządzeń i nadzór nad realizacją, utrzymaniem porządku na terenach otwartych oraz w pomieszczeniach biurowych ogólnego przeznaczenia; 6. Gospodarka odpadami i ich utylizacją; 7. Nadzór nad podległymi pracownikami. Wymagania: 1. Wykształcenie średnie techniczne, preferewane wyższe techniczne (budowa maszyn, automatyka); 2. Doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku; 3. Dobra organizacja pracy, komunikatywność; 4. Umiejętność rozwiązywania problemów technicznych. Wymagania: - pozostałe: Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Kompleksowe przygotowywanie i wprowadzanie w życie nowego projektu dotyczącego produkcji kontenerów. Opracowywanie harmonogramu przyszłych prac, sporządzanie niezbędnej dokumentacji, np. projektową i zdawczo-odbiorczą, nadzorowanie przebiegu wszystkich realizowanych działań. Udział we wszystkich stadiach projektu, od jego rozpoczęcia i kalkulacji kosztów, przez testy, do ostatecznego odbioru. Ocena końcowych działań i wprowadzanie niezbędnych poprawek. Przygotowywanie oferty dla klientów zainteresowanych zakupem nowych rozwiązań, wsparcie merytoryczne. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: techniczne - konieczne - umiejętności: umiejętnośc zarządzania zespołem - konieczne; szkolenie z zakresu SolidWorks - konieczne; komunikatywność - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Mile widziane doświadczenie w branży. Praca w biurze projektowym na okres próbny 3 miesiące, potem jest możliwość przejścia na umowę o pracę w zależności od efektu pracy. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Prowadzenie postepowań przetargowych od strony wykonawcy. Prowadzenie korespondencji, organizacja i kontrola dokumentów, zarządzanie usługami z których korzysta firma (pocztowe, internetowe, telekomunikacyjne, kurierskie), współpraca i budowanie pozytywnych relacji z klientem, przygotowywanie i prowadzenie dokumentów sprzedaży, wystawianie faktur, dokumentów magazynowych, zamówień i innych handlowych, pomoc administracyjna w przygotowywaniu ofert handlowych, serwisowych i innych, udzielanie informacji na temat oferowanych produktów, pomoc administracyjna w organizacji spotkań, wyjazdów działu sprzedażowego i serwisowego, wsparcie pracowników w bieżących obowiązkach. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - pożądane - umiejętności: obsługa urządzeń biurowych - konieczne; umiejętność obsługi komputera - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - pożądane - pozostałe: Doświadczenie zawodowe oraz znajomość prawa postępowań publicznych mile widziane. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Współorganizowanie kształcenia ucznia z niepełnosprawnością wraz z nauczycielem przedmiotu oraz prowadzenie zajęć rewalidacyjnych. Umowa o pracę na czas określony od 01.01.2026 r. do 26.06.2026 r., pełny etat, w godz. 8:00-14:15 (wg planu). Kontakt z pracodawcą osobisty, poprzedzony kontaktem telefonicznym: 33 876 65 50 lub mailowym: sekretariat@szkolabrody.pl Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Uprawnienia w zakresie edukacji i terapii osób ze spectrum autyzmu - konieczne; biegła znajomość obsługi komputera - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe, min licencjat, kierunek: pedagogika specjalna oraz posiadanie kwalifikacji do pracy z dziećmi ze spektrum autyzmu w tym z Zespołem Aspergera lub ukończone studia podyplomowe w zakresie edukacji i wspomagania osób z autyzmem, w tym z zespołem Aspergera, uprawnienia pedagogiczne, biegła znajomość obsługi komputera. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Planowanie i przeprowadzanie indywidualnych programów rehabilitacyjnych dostosowanych do potrzeb pacjentów w ich domach. Monitorowanie postępów pacjentów oraz dostosowywanie planów terapeutycznych w zależności od ich wyników i samopoczucia. Współpraca z innymi specjalistami medycznymi, rodziną pacjenta oraz opiekunami w celu zapewnienia kompleksowej opieki. Edukacja pacjentów i ich rodzin na temat ćwiczeń, które mogą wykonywać samodzielnie, oraz sposobów zapobiegania dalszym urazom. Prowadzenie dokumentacji medycznej pacjentów, w tym raportowanie postępów i ewentualnych problemów zdrowotnych. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: Dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne - konieczne; prawo jazdy kat B - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe, prawo do wykonywania zawodu fizjoterapeuty, dobre zdolności interpersonalne oraz komunikacyjne, prawo jazdy kat. B. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Przewóz pasażerów na terenie kraju i Unii Europejskiej. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - umiejętności: prawo jazdy kat. D - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - pożądane - pozostałe: Wymagania konieczne: karty kierowcy oraz prawo jazdy kat. D. Wymagane doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku oraz znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym. Wymiar czasu pracy: ok. 200 godz. miesięcznie (do uzgodnienia z pracodawcą). Miejsce wykonywania pracy: teren Polski. Pracodawca poszukuje kierowcy, który ma wykonywać pracę również na terenie Rybna. Formy kontaktu z pracodawcą: osobiście (ul. Piaskowa 9, 13-300 Mszanowo), telefonicznie (tel. 535 009 522), drogą elektroniczną (biuro@gts-p.pl). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykładanie towaru, obsługa klienta przy kasach samoobsługowych i standardowych, odpiekanie pieczywa, utrzymanie czystości i porządku na terenie sklepu. Wymagania: - wykształcenie: brak lub niepełne podstawowe - konieczne - pozostałe: Brak wymagań dotyczących wykształcenia. Wymagana komunikatywna znajomość języka polskiego. Praca w systemie 3 zmian: 6-14, 14-22, 22-6 lub innych wg ustalonego grafiku. Pierwsza umowa na okres 6 miesięcy z możliwością pracy stałej. Miejsce pracy: Bochnia. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV, świadectwa pracy Osoby zainteresowane ofertą pracy proszone są o składanie aplikacji poprzez stronę internetową: kariera.lidl.pl Osoby zarejestrowane w Powiatowym Urzędzie Pracy w Bochni zainteresowane ofertą pracy proszone są o kontakt ze swoim doradcą ds. zatrudnienia - 14 611-19-54 wew. 17, 27 lub 43. Dla osób wstępnie zakwalifikowanych planowana jest giełda pracy/spotkanie z pracodawcą w dniu 15.12.2025 r. - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE