Zakres obowiązków: Realizacja planów sprzedażowych, aktywne pozyskiwanie nowych Klientów, prowadzenie negocjacji sprzedażowych, przygotowywanie umów sprzedażowych i koordynację ich realizacji, współpraca z innymi działami hotelu, raportowanie aktywności sprzedażowych oraz wyników hotelu do przełożonych, aktywny udział w ustalaniu celów sprzedażowych i budżetowych, podtrzymywanie relacji z istniejącymi Klientami. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe - konieczne; wyższe (w tym licencjat) - dodatkowe - języki obce: angielski - w mowie: C1 - zaawansowany, w piśmie: C1 - zaawansowany - konieczne - pozostałe: Oczekujemy: Doświadczenia w aktywnej sprzedaży usług i zdolności negocjacyjnych. Doświadczenia w pracy w hotelu. Doświadczenia w sprzedaży B2B. Znajomości technik sprzedaży, zasad przygotowywania i prezentowania ofert. Bardzo dobrej organizacji pracy własnej oraz umiejętności pracy w zespole. Dobrej znajomości języka angielskiego. Biegłego posługiwania się pakietem Office, w tym Excel i Power Point. Oferujemy: Formę zatrudnienia wg. preferencji kandydata (umowa o pracę / zlecenie / działalność gospodarcza). Wynagrodzenie adekwatne do osiąganych wyników i atrakcyjny system motywacyjny i premiowy. Autonomię w działaniu. Pakiet szkoleń. Przyjazną atmosferę pracy. Niezbędne narzędzia pracy, w tym możliwość korzystania z samochodu służbowego. Zniżki na usługi hotelowe. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w procesie rekrutacji na stanowisko Specjalista ds. sprzedaży aktywnej, prowadzonym przez firmę Pałac Mortęgi Sp. z o.o. Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/a o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie, jak również, że podanie tych danych było dobrowolne." - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: zarządzanie procesem pozyskiwania danych źródłowych,przygotowywanie i analiza budżetów i prognoz oraz identyfikacja i wyjaśnianie odchyleń, ścisła współpraca z obszarami produkcji, logistyki, sprzedaży i księgowości w zakresie kontroli bieżącej kosztów oraz pozyskiwania i dostarczania danych na potrzeby tworzonych raportów, zestawień, analiz, definiowanie i analiza KPIs, tworzenie modelu danych, automatyzacja i optymalizacja narzędzi kontrolingowych/raportowych oraz standaryzacja istniejących procesów raportowania przygotowywanie zestawień ad hoc. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane - pozostałe: Zakres obowiązków; zarządzanie procesem pozyskiwania danych źródłowych, przygotowywanie i analiza budżetów i prognoz oraz identyfikacja i wyjaśnianie odchyleń, ścisła współpraca z obszarami produkcji, logistyki, sprzedaży i księgowości w zakresie kontroli bieżącej kosztów oraz pozyskiwania i dostarczania danych na potrzeby tworzonych raportów, zestawień, analiz, definiowanie i analiza KPIs, tworzenie modelu danych, automatyzacja i optymalizacja narzędzi kontrolingowych/raportowych oraz standaryzacja istniejących procesów raportowania przygotowywanie zestawień ad hoc. Wymagania; wykształcenie wyższe, preferowane kierunki: finanse, ekonomia, zarządzanie, doświadczenie (1-2 lata) w pracy analityka w obszarze kontrolingu i budżetowania, praktyczna umiejętność obsługi i wykorzystania funkcjonalności MS Office (mile widziana znajomość VBA, SQL), praktyczne doświadczenie w tworzeniu i automatyzacji raportów cyklicznych, umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków z danych statystycznych, umiejętność pracy samodzielnej oraz zespołowej, skrupulatność, sumienność oraz odpowiedzialność, bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, gotowość do świadczenia pracy w biurze zlokalizowanym w miejscowości Micigózd (15 km od Kielc). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przezna

Zakres obowiązków: Nabór na wolne stanowisko urzędnicze podinspektora w Wydziale Ochrony Środowiska, Rolnictwa i Leśnictwa. ( Numer ewidencyjny naboru KP.2110.11.2025) Podane w załączniku na stronie: https://powiat-pabianice.bip.info.pl/dokument,iddok,25850,idmp,606,r,r Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: zarządzanie skrzynką podawczą na platformie ePUAP 2 - konieczne; obsługa programu Microsoft Office - konieczne; obsługa urządzeń biurowych - konieczne - pozostałe: [Umiejętność 1] : OBSŁUGA PROGRAMÓW: INTRADOK, GEOPORTAL, BIP, PLATFORMA REJA24, PLATFORMA SI2PEM, OBSŁUGA [Inne] : Uprawnienia wymagane - preferowane- szkolenia specjalistyczne odpowiadające zagadnieniom w dziedzinie ochrony środowiska. Doświadczenie zawodowe co najmniej 1 rok pracy (najlepiej w obszarze, który odpowiada stanowisku ) więcej na stronie: https://powiat-pabianice.bip.info.pl/index,idmp,606,r,r Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV więcewj na stronie: https://powiat-pabianice.bip.info.pl/dokument,iddok,25850,idmp,606,r,r Termin składania dokumentów do dnia 08.01.2026r. Dokumenty kandydatów zawarte w zamkniętych kopertach z podanym imieniem, nazwiskiem i adresem zwrotnym nadawcy oraz z dopiskiem "Nabór na stanowisko (podać stanowisko i komórkę organizacyjną określone w ogłoszeniu o naborze) Nr (podać nr ewidencyjny naboru określony w ogłoszeniu o naborze) należy przesyłać na adres: Starostwo Powiatowe w Pabianicach 95-200 Pabianice, ul. Piłsudskiego 2 - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Profesjonalna bieżąca obsługa przyjeżdzających i wyjeżdzających Gości, spraw związanych z pobytem, zarówno w trakcie jego trwania, jak i po zakończeniu. Przyjmowanie rezerwacji telefonicznych, mailowych i osobistych. Dopełnianie formalności związanych z pobytem (zameldowanie, rozliczenie pobytu, wystawianie faktur, wymeldowanie). Obsługa systemu rezerwacyjnego i zarządzanie dokumentacją. Udzielanie informacji na temat hotelu, atrakcji turystycznych w Krakowie oraz okolicy. Organizowanie na prośbę gości dodatkowe usługi, takie jak zamówienie taksówki, rezerwacja stolika w restauracji, dostarczenie specjalnych udogodnień do pokoju czy pomoc w planowaniu pobytu. Współpraca z innymi działami hotelu w celu zapewnienia spójnej i wyjątkowej obsługi Prowadzenie bieżącej ewidencji pokoi czystych i wymagających posprzątania, wolnych pokoi i przewidzianych do zwolnienia Identyfikowanie i rozwiązywanie problemów w sposób zapewniający satysfakcję Gości i pracowników Reprezentowanie hotelu w sposób profesjonalny i uprzejmy Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: dyspozycyjność - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B2 - wyższy średnio zaawansowany, w piśmie: B2 - wyższy średnio zaawansowany - konieczne - inne zawody: Recepcjonista - konieczne - pozostałe: Umiejętności: interpersonalne i komunikacyjne, pracy w grupie jak i samodzielnie, Zdolności organizacyjne i dokładność w działaniu , Dobra znajomość obsługi komputera w zakresie prac biurowych, Zorientowanie na potrzeby Gości oraz umiejętności nawiązywania i podtrzymywania relacji, pozytywne nastawienie Dyspozycyjność do pracy w systemie zmianowym (w tym w weekendy i święta) , System pracy 7 dni w tygodniu, również zmiany nocne doświadczenie mile widziane Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV lub telefon do pracodawcy - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Wykonywanie obowiązków wynikających z ustawy o rachunkowości z dnia 29 września 1994r. z późn. zm., księgowanie dokumentów wewnętrznych oraz współpraca z zewnętrznym biurem rachunkowym, przygotowanie danych do sprawozdań budżetowych, finansowych i statystycznych, planowanie wydatkowania środków i przepływów gotówkowych zgodnie z obowiązującymi przepisami prawnymi instytucji, raportowanie stanu finansowego instytucji wg ustalonych procedur i określonych terminów, czuwanie nad prawidłowym funkcjonowaniem systemu płacowego, finansowo-księgowego, aktualizacja polityki finansowej jednostki, zapewnienie prawidłowości rozliczeń w tym m.in. dotacji podmiotowej oraz celowych, podatków, zobowiązań ZUS i podatkowych, rozliczenia projektów UE, ministerialnych, koprodukcyjnych, prowadzenie i nadzorowanie sprawozdań finansowych do ZUS i US oraz innych sprawozdań wymaganych odrębnymi przepisami, nadzór nad prawidłowym obiegiem dokumentów księgowych i terminowej realizacji umów, przygotowanie i składanie deklaracji, zgłoszeń i innych dokumentów zgodnie z obowiązującymi przepisami, współpraca z Dyrektorem i/lub osobami przez niego wyznaczonymi przy opracowywaniu i realizacji strategii finansowej działalności instytucji. Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: ekonomiczne - konieczne; wyższe (w tym licencjat), typ: ekonomiczne - pożądane - umiejętności: Obsługa komputera (podstawy) - MS Office, MS Windows, Internet, Excel - konieczne; organizowanie własnej pracy - konieczne - pozostałe: Umiejętności: myślenie strategiczne, znajomość przepisów dotyczących zagadnień rachunkowości, przepisów podatkowych, płacowych oraz przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych, znajomość przepisów z zakresu ustawy o samorządzie. Doświadczenie zawodowe: mile widziana praktyka w księgowości w instytucji kultury. Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Dostosowany do szczególnych potrzeb osob wymagajacych pomocy w formie specjalistycznych usług, wynikających z rodzaju ich schorzenia lub niepełnosprawności. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - pozostałe: a) - pracownika socjalnego, - psychologa, - pedagoga, - logopedy, - opiekunki środowiskowej, - terapeuty zajęciowego, - pielęgniarki, - asystenta osoby niepełnosprawnej, - specjalisty w zakresie rehabilitacji medycznej, fizjoterapeuty lub innego zawodu dającego wiedzę i umiejętności pozwalające świadczyć określone specjalistyczne usługi. b) Spełnienie wymagań zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Polityki Społecznej z dnia 22 września 2005 roku par. 3 ust. 2 (Dz. U.2024.816 z dnia 2024.05.31) mówiący o tym, że osoby świadczące specjalistyczne usługi dla osób z zaburzeniami psychicznymi muszą posiadać co najmniej trzymiesięczne doświadczenie zawodowe w pracy z osobami z zaburzeniami psychicznymi zdobyte w jednej z następujących jednostek: szitalu psychiatrycznym, jednostce organizacyjnej pomocy społecznej dla osób z zaburzeniami psychicznymi, placówce terapii lub placówce oświatowej, do której uczęszczają dzieci z zaburzeniami rozwoju lub upośledzniem umysłowym, ośrodku terapeutyczno-edukacyjno-wychowawczym, warsztacie terapii zajęciowej, innej jednostce niż wymoienione w pkt 1-5, świadczącej specjalistyczne usługi dla osób z zaburzeniami psychicznymi. c) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku d) posiadanie obywatelstwa polskiego e) korzystanie w pelni z praw publicznych f) książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych g) pełna zdolnośc do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych Sposób aplikowania: - kontakt przez Powiatowy Urząd Pracy Powiatowy Urząd Pracy w Radomiu Księdza Łukasika 3 Radom 26612 - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: - Katowickie Przedsiębiorstwo Robót Telekomunikacyjnych Sp. z o.o., jako Partner Techniczny Orange Polska, specjalizuje się w utrzymaniu nowoczesnych sieci telekomunikacyjnych (miedzianych i światłowodowych). Dodatkowo projektujemy i budujemy infrastrukturę telekomunikacyjną, wykorzystując najnowsze technologie światłowodowe. Nasza działalność obejmuje teren Polski oraz Niemiec. - Obecnie, w związku z dynamicznym rozwojem, poszukujemy osób na stanowisko: Monter światłowodowy - Zakres obowiązków 1. Budowa i spawanie kabli światłowodowych 2. Realizacja pomiarów światłowodowych 3. Lokalizowanie i usuwanie awarii telekomunikacyjnych na kablach światłowodowych, 4. Współpraca z zespołem technicznym w celu optymalizacji sieci. - Pracodawca oferuje: 1. Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku, 2. Umowę o pracę, 3. Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności (wynagrodzenie zasadnicze + system premiowy) 4. Możliwość uzyskania dodatkowych świadczeń finansowych, 5. Możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia i kursy, 6. Prywatna opieka medyczna 7. Rozbudowany pakiet świadczeń socjalnych (dofinansowanie wypoczynku pracownika i dziecka, pomoc świąteczna, zapomogi), - Miejsce wykonywania pracy: Sosnowiec, Katowice. - Praca 8 godzin dziennie w godzinach: 7:00-15:00. Wymagania: - wykształcenie: zasadnicze zawodowe - konieczne - pozostałe: Wymagane: - Doświadczenia na podobnym stanowisku, - Wysokiej kultury osobistej i umiejętności pracy z klientem, - Prawa jazdy kat. B (warunek konieczny), - Dyspozycyjności i gotowości do podnoszenia kwalifikacji. Dodatkowym atutem będzie: - Znajomość branży telekomunikacyjnej (mile widziana wiedza o sieciach FTTH), - Uprawnienia SEP (eksploatacja urządzeń elektrycznych), Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: Jeśli chcesz dołączyć do naszego zespołu, wyślij swoje CV na adres: rekrutacja.kadry@prt.pl Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami. Prosimy o dopisanie nast

Zakres obowiązków: Dbanie o rozwój nowych wyrobów (kreowanie nowych wyrobów). Prowadzenie działań służących poprawie jakościowej (technologicznej) produkowanych przez Spółkę wyrobów. Analizowanie informacji o potrzebie modyfikacji strategii produkcyjnej i handlowej oferowanych wyrobów.Realizowanie zleconych prac badawczych.Koordynowanie powstawania wyrobów.Nadzór nad wdrażaniem do produkcji nowych wyrobów i technologii. Opracowywanie wyników i sprawozdań z badań.Udział w pracach związanych z pozyskiwaniem dofinansowań zewnętrznych i realizacją projektów (w tym w pisaniu wniosków, realizacji i rozliczaniu projektów). Wymagania: - wykształcenie: średnie zawodowe, typ: techniczne - pożądane - pozostałe: Wykształcenie: wyższe lub średnie techniczne kierunkowe. Znajomość języków obcych: mile widziana znajomość języka angielskiego. Doświadczenie na podobnym stanowisku: minimum 2 lata. Znajomość programów komputerowych: znajomość Pakietu Ms Office.Posiadanie prawa jazdy: prawo jazdy kategorii B. Mile widziane: samodzielność, zaangażowanie, umiejętność pracy w zespole. Zakres podstawowych obowiązków:Dbanie o rozwój nowych wyrobów (kreowanie nowych wyrobów). Prowadzenie działań służących poprawie jakościowej (technologicznej) produkowanych przez Spółkę wyrobów. Analizowanie informacji o potrzebie modyfikacji strategii produkcyjnej i handlowej oferowanych wyrobów. Realizowanie zleconych prac badawczych. Koordynowanie powstawania wyrobów. Nadzór nad wdrażaniem do produkcji nowych wyrobów i technologii. Opracowywanie wyników i sprawozdań z badań. Udział w pracach związanych z pozyskiwaniem dofinansowań zewnętrznych i realizacją projektów (w tym w pisaniu wniosków, realizacji i rozliczaniu projektów). Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: cv - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE

Zakres obowiązków: Do najważniejszych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należało między innymi: - obsługa eksploatacyjna nieruchomości zarządzanych przez ZGN Praga Północ, - ewidencja budynków, lokali i terenów w ramach powierzonego zasobu nieruchomości m. st. Warszawy, - obsługa najemców i użytkowników lokali mieszkalnych i terenów tj. rozmowy z interesantami, wyjaśnienie zgłaszanych spraw, odpowiedzi na korespondencję itp. - prowadzenie dokumentacji związanej z obsługą najemców lokali mieszkalnych, - wprowadzenie i aktualizacja danych w programach, - nadzór nad firmami świadczącymi usługi komunalne dla nieruchomości. Wymagania: - wykształcenie: średnie ogólnokształcące - konieczne - umiejętności: Obsługa komputera - konieczne - inne zawody: Administrator nieruchomości - konieczne - pozostałe: Wymagania na danym stanowisku: - wykształcenie minimum średnie bez stażu pracy, - doświadczenie w administrowaniu nieruchomościami min. 1 rok, - znajomość obsługi komputera w zakresie: edytora tekstu oraz arkusza kalkulacyjnego, - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych, - znajomość regulacji prawnych w zakresie: zarządzania nieruchomościami, ze szczególnym uwzględnieniem problematyki najmu lokali i ochrony praw lokatorów oraz własności lokali. Praca w godzinach: 7:30 - 15:30 Wymagane dokumenty i oświadczenia: - życiorys z przebiegiem nauki i pracy zawodowej (cv) - podpisany odręcznie; - list motywacyjny - podpisany odręcznie; - oświadczenie potwierdzające obywatelstwo polskie lub obywatelstwo państwa, o którym mowa w ustawie o pracownikach samorządowych - podpisane odręcznie; - oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - podpisane odręcznie; - zgoda na przetwarzanie nieobowiązkowych danych osobowych podanych dobrowolnie - podpisana odręcznie. Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych dla kandydatów ubiegających się o zatrudnienie na stanowisko pomocnicze i obsług

Zakres obowiązków: - Wykonywanie i naprawa aparatów ortodontycznych jako umiejętność priorytetowa - Wykonywanie i naprawa protez dentystycznych - Przygotowywanie modeli gipsowych na podstawie wycisków dentystycznych - Współpraca z ortodontą w celu dostosowania aparatów ortodontycznych do indywidualnych potrzeb pacjentów - Opracowywanie i montowanie konstrukcji metalowych, ceramik i innych materiałów stosowanych w protetyce - Praca w zakresie technik cyfrowych - obsługa oprogramowania, drukarek, frezarek - Współpraca z dentystami w celu dostosowania protez do indywidualnych potrzeb pacjentów - Prowadzenie dokumentacji technicznej oraz dbanie o dobry stan używanego sprzętu i materiałów; Praca dwuzmaniowa w godzinach 07:00-20:00. Wymagania: - wykształcenie: wyższe (w tym licencjat) - konieczne - umiejętności: współpraca z ludźmi, dyscyplina i sumienność w pracy. dokładność - konieczne; Doskonałe umiejetności interpersonalne i komunikacji - konieczne; doświadczenie w pracy w zespole - konieczne - języki obce: angielski - w mowie: B1 - średnio zaawansowany, w piśmie: B1 - średnio zaawansowany - konieczne - pozostałe: Wykształcenie wyższe kierunkowe lub średnie kierunkowe - Znajomość anatomii i materiałoznawstwa stomatologicznego - Umiejętność lub gotowość do obsługi precyzyjnych narzędzi i urządzeń - Zdolności manualne i precyzja w pracy - Doświadczenie w pracy w laboratorium dentystycznym (mile widziane) - Wysoka kultura osobista - Umiejętność dbania o czystość stanowiska pracy oraz o stan porządku w pracowni Możliwość zatrudnienia początkujących absolwentów; Możliwość zatrudnienia studentów ostatniego roku nauki studiów technik dentystycznych; umiejętność lub gotowość do nabycia umiejętności wykonywania aparatów ortodontycznych akrylowych Sposób aplikowania: - bezpośrednio do pracodawcy - wymagane dokumenty: CV - języki aplikowania: polski Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: NIE